實用的醫療合作協議書四篇
在當今社會生活中,很多地方都會使用到協議,簽訂協議可以使雙方受到法律的保護。協議的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家收集的醫療合作協議書4篇,希望能夠幫助到大家。
醫療合作協議書 篇1
甲方:泉州瑞金醫院
乙方:黃XX
身份證號碼:35012119670104221X
本著發展高新技術,造福社會的宗旨,促進醫療專科建設,提高社會效益和經濟效益。甲乙雙方本著互惠互利的原則,在甲方院內開展合作以下項目: 婦科
經甲、乙雙方協商一致達成如下協議:
一、甲方同意為乙方提供診室 五 間(室內設備由乙方自行購買,水電獨立裝電表,費用乙方承擔)。其他輔助診室由甲方提供。
二、合作期限暫定為年,自年月日至年月 31 日。合同期滿若需續簽合作協議,應在本協議期滿提前3個月向甲方申請,甲方應與第三方同等條件的情況下優先考慮給予乙方續簽。
三、乙方負責專科的所有投資費用,并負責專科的經營管理活動,專科由乙方獨立核算、自負盈虧(必須保證合法正規,并保證醫療質量)。
四、合作期間乙方每日營業額,甲方按3%提成。每月乙方應向甲方交納房租、管理費共計人民幣 25000 元整(大寫: 貳萬伍仟 元整),每年分四次交清。協議簽字生效即交前三個月的 75000 元,第四個月交第二季度三個月的共乙方每年需向甲方提交50000元整(伍萬元整)外交費用。
五、乙方如果因管理經營不善,無法維持,必須提前叁個月通知甲方,但協議終止后乙方須向甲方繳納風險押金 伍萬元整 ,三個月后無醫療糾紛全額退還乙方(前遺留的醫療事故、糾紛,一切責任仍由乙方承擔)。
六、甲方的權利與義務:
1. 負責辦理有關手續(包括協作醫生注冊手續)。
2. 負責提供水電并安裝水電表(費用由乙方承擔)。
3. 負責協調院內外有關部門的關系。如乙方發生醫療事故糾紛等問題,甲方應及時派員協助解決,但由此所產生的法律和經濟責任均由乙方承擔。
4. 負責為乙方統一掛號、收費,掛號費歸甲方所有,其余專科業務收入歸乙方所有,甲方每個月30日結賬(但在不透支的情況下,月中允許乙方預支部分周轉資金)。
5. 在合作期間,甲方應承諾不得開展與乙方相同科目,自然病人屬乙方業務范圍之內。
七、乙方的權利和義務:
1. 乙方負責提供專科所用的器械、藥品必須符合國家醫藥監督管理局的有關規定要求(正規廠家,證件發票齊全)。
2. 乙方自行聘用專科醫護人員,必須持有《畢業證書》、《資格證書》、《執業證書》,并在當地衛生主管部門申報注冊后方能上崗,一切費用均由乙方自行承擔。如果發現沒有注冊人員上崗,由此產生后果由乙方負責,并罰款伍仟元/人。
3. 專科配備醫技人員必須遵守醫院各項規章制度,服從甲方醫院的統一管理,不得損害醫院形象。
4. 乙方對專科必須嚴格規范管理,嚴格遵照國家有關法律法規依法行醫經營。若因違規醫療廣告或發生醫療糾紛、事故,乙方應及時處理,以免擴大影響,由此產生的經濟、法律責任均由乙方承擔。
5. 合作期間,乙方必須配合做好醫德、醫風,維護整個醫院的良好形象,不得包醫包治的承諾,不得收受紅包,不得在科室發藥、收費,如果發現一次,當月罰人民幣20xx元/次(貳仟元整)。發現超范圍看其他科室患者每次罰人民幣5000元整(伍仟元整)。
八、未盡事宜,甲、乙雙方協商進行規定,任何一方不能單方面終止協議,如因一方面終止協議,所造成的經濟損失應賠償對方,除不可抗拒因素外。
九、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。經雙方法定代表或授權代表簽字后生效。
甲方:泉州瑞金醫院 乙方:黃XX
代表: 代表:
年 月 日 年 月 日
醫療合作協議書 篇2
聘用單位(以下簡稱甲方):
具體部門:電話:
受聘人(以下簡稱乙方):身份證號碼:聯系電話:
受聘崗位:醫生()護士()技師()其他()
受聘人的擔保人(以下簡稱丙方):身份證號碼:
茲有聘用單位(甲方):決定聘用乙方(受聘人):從事相關工作,經甲、乙雙方協商一致,達成如下協議:
一、聘用期限:
自年月日至年月日止,聘期壹年,其中含試用期自年月日至年月日止,共月。聘期滿前壹月經甲乙雙方認可協商后可續簽合同。
二、工資待遇與獎懲
1、試用期月工資為:醫生元、護士元、技師元、其他元。
2、正式聘用期月工資為:醫生元、護士元、技師元、其他元。
3、考慮到醫療風險及工作的持續、穩定,每月工資扣除50元作為保證金,至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無異議一次退還。
4、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫療、養老保險等費用,具體手續乙方自行辦理。
5、聘用期享受所在部門(科室)相應職稱獎金,具體數額科室根據工作表現在本院連續工作時間長短自定,報院財務備案。
6、正式聘用期內勞保、值班及加班補貼與正式職工相同。
7、聘用期內對醫院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規章制度及質量考核等情況而出現的獎懲時,等同于本院職工標準實施獎罰。
三、甲方的權力與義務:
1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設施及必要的用品,由具體聘用部門負責安排。
2、及時按相關標準向乙方兌現工資及獎懲資金。
3、試用期根據工作表現可隨時提出解除聘用,但需提前7天通知乙方;聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫療事故等情況時,甲方有權單方面解除聘用,同時應提前15天通知乙方,并于解聘之后30天內將應支付給乙方的工資等費用兌現。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門視具體情況而定,不參照本條款。
4、對相關技術工作,依法要求相應資格證及其他證件的,甲方有權要求乙方提供并備查,同時協助指導乙方辦理具體手續(醫生、技師由醫務科,護士由護理部,其他人員由院辦公室協助指導)。
5、聘用期內如乙方工作積極主動,工作能力強,或對本院的發展作出了突出貢獻,同時符合用人調入標準,雙方自愿的前提下,可考慮辦理調動手續。
四、乙方的權力與義務:
1、試用期內乙方可根據情況隨時提出解除聘用,但需提前7天通知甲方,作好各方面交接工作。聘用期內原則上不準辭職,無故提出辭職者,需提前15天通知甲方并作好各項交接工作,交
接后30日內領取相應工資等報酬,但保證金不再退還。
2、試用過程中有意繼續聘用者,須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續,利于聘用期工作的開展。
3、嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律、相關技術操作規程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。
4、工作時間同本院在職職工,除法定的節假日之外,不再享受其他休假,確有特殊情況需要休息的,須征得部門負責人同意后,按本院請假制度辦理,根據具體時間扣除相應工資。未經同意自行休息者,7天以內按曠工對待,超過7天甲方有權單方面解聘,當月工資獎金及全部保證金等均扣除。
5、不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,否則扣除保證金并承擔相應的法律責任。
6、乙方應妥善處理與原單位的工作關系及其他關系,并保證這些關系不會影響其在甲方的工作時間和工作質量。
7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,或未經甲方同意將其轉借、饋贈及移交他人。
8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫療差錯、糾紛甚至事故者,乙方承擔相應后果,必要時甲方單方面解聘,扣除保證金。
五、違約責任:
此合同甲、乙雙方應嚴格執行,如若違約,違約方按國家現行有
關規定承擔違約責任。丙方自愿為乙方提供擔保,并對乙方因本人原因給甲方造成的經濟損失承擔連帶賠償責任。
六、合同生效與終止:
1、本合同自三方簽字之日起生效(無丙方時則甲乙雙方簽字之日始)。
2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,雙方協商愿意續簽者,需在期滿前壹月內辦理,過期補簽者不計入連續聘用期限。
七、合同簽署與爭議:
1、具體程序為:(1)部門負責人提出聘用申請及人選建議,(2)醫務科、護理部、辦公室按所需條件認可,(3)院務會討論決定試用或聘用,(4)乙方將畢業證、執業證、醫務人員聘用合同及各項規定 身份證復印件交醫務科、護理部或辦公室。(5)甲方具體部門負責人與乙方商定工資標準并簽字認可,(6)院方簽署并蓋章后生效,連同乙方各種證件復印件留甲方人事處備存, 其余由甲方具體部門、乙方、丙方(無丙方時省略)各執一份。
2、未盡事宜雙方或三方協商解決,若各方對合同內容出現爭議,各方應首先選擇協商方式解決,如協商無效可考慮由仲裁機構仲裁。 九、本合同一式四份,甲方具體部門、乙、丙三方,甲方人事處各一份(無丙方時為一式三份)。
甲方負責人(簽章):年月日
具體應聘部門負責人:年月日
乙方(簽):年月日
丙方(簽):年月日
醫療合作協議書 篇3
甲方:
乙方:
經雙方友好協商,甲、乙雙方共同組建漢正街社區衛生服務中心“婦科診療中心”(以下簡稱婦科診療中心)由乙方負責管理與運營,甲、乙雙方就合作事宜達成如下意向:
一、合作目標
根據雙方的實際情況及需求,本合作協議將采取目標責任制管理模式,乙方協助甲方進行科室管理,負責“婦科診療中心”部分醫務人員崗前及在崗培訓,承擔追加的醫療設備投入、市場營銷推廣、企劃宣傳費用及合作后的裝修經費。甲方負責醫療的控制管理。通過雙方共同努力逐步將醫院婦科建成漢正街地區具備良好品牌及實力的婦科診療中心;
二、合作范圍:婦科門診、計劃生育門診、醫學影像科
三、投資方式與資金來源
在現在婦科門診,醫學影像及計劃生育科的基礎上,由乙方投資拓展醫療業務,改造裝修現有科室及增建簡易病房擴大收容;產生更大的社會效益和經濟效益。以上所需資金由乙方出資投入,預算約為萬元,其中設備投入萬元,其他萬元,由月經“婦科診療中心”進行返回。
四、甲方責任和義務:
(一)甲方提供醫院二樓現有婦科診室、計劃生育科、手術室、觀察室、心超室及四間房和“婦科診療中心”所需,水、電取暖設備等。甲方所需的醫療、技術、輔診、財務、安全保衛、后勤及行政科室,應向“婦科診療中心”提供完善的管理服務。
(二)根據“婦科診療中心”工作需要,被聘用的非甲方醫務人員由“婦科診療中心”發放工資、獎金;被聘用的甲方醫務人員由“婦科診療中心”發方獎金,工資、人事關系仍由甲方負責。
(三)甲方負責辦理物價申請,經費由乙方負責,征得甲方同意后,乙方可在院內制作宣傳欄、標牌以及印制專科宣傳資料并對外宣傳。
(四)甲、乙雙方必須共同保證管理經營的“婦科診療中心”的獨立性,除“婦科診療中心”以外其他科室不得以任何形式接診“婦科診療中心”診療范圍內病源(婦科常見疾病、炎癥類、手術類等)。甲方在一樓處提供宣傳位,為二樓“婦科診療中心”進行行醫指向及宣傳。
(五)甲方對“婦科診療中心”的醫療新技術、管理模式,經濟運行情況等嚴格保密。
二、乙方的責任和義務
(一)乙方根據實際所需投資購買“婦科診療中心”所需的醫療設備,并負責設備的.管理、維修、保養。
(二)征得甲方同意后,乙方可對“婦科診療中心”門診、病房及可以使用的閑置房屋進行裝修、改造。
(三)乙方根據業務需要,開拓市場、制訂對外宣傳計劃,所需費用由乙方承擔,宣傳材料需經甲方機關審定同意。
(四)乙方負責聘請具有高級生業技術或知名專家與甲方專家共同組成“婦科診療中心”高級顧問組,負責專家門診,確保“婦科診療中心”的診斷、治療質量的不斷提高和保障醫療安全。
(五)“中心”醫、技、護等人員若短缺,由“婦科診療中心”招聘,列入甲方招聘人員管理,工資、獎金等費用由“婦科診療中心”承擔。所需醫務人員應具有相應的“執業資格”,并向甲方提供身份證、執業證、職稱證的復印件等材料,由甲方醫務處、護理部審核并備案。如現有職工不服從“婦科診療中心”管理,報醫院黨委研究由醫院另行安排工作。
(六)“婦科診療中心”若發生醫療糾紛和差錯。由乙方出面按醫院的相關程序進行調解和處理,并征得甲方同意,所造成的經濟損失列入“婦科診療中心”成本。
(七)乙方在管理“婦科診療中心”期間,所有收入必須經過甲方收費系統收入“婦科診療中心”,乙方不得以“婦科診療中心”或其他形式進行私自收費。
財務管理及經濟分配原則
一、本合作協議期限為年,“婦科診療中心”藥品收入歸甲方所有,其他收入雙方按經營利潤進行效益分配。
1、甲方在“婦科診療中心”收入中(藥品收入除外)每月劃撥1。1萬元作為甲方的收入;
2、“婦科診療中心”如果實際月營收高于3。5萬元的預計月營收,超出部分按10%計提給甲方作為上繳利潤;
3、“婦科診療中心”如果實際月營收高于10萬元的預計月營收,超出部分按12%計提給醫院作為上繳利潤;
4、“婦科診療中心”如果實際月營收高于20萬元的預計月營收,超出部分按15%計提給醫院作為上繳利潤;
二、根據有關規定,收費全部由甲方統一進行,“婦科診療中心”不得另行收費。
“婦科診療中心”的耗材成本費用,由乙方承擔并由乙方自行采購并計入“婦科診療中心”成本支出中。甲方應嚴格遵守財務制度,做到收支帳目清晰。雙方帳目實行日清月結,每月1日-5日結算(節假日順延),并匯入雙方指定帳號或以現金形式結算。分成比例,從項目合作開始即日起計算。
三、“婦科診療中心”的收入包括掛號費、治療費、處置費、觀察費、檢查費、醫用耗材費、麻醉費、手術費及住院費等為“中心”的收益。
合同期限:本合同期限為年,自20年月日至20年月日,本合同一式兩份,雙方各執一份,均具有同等法律效力,自雙方蓋章、法人代表簽字之日起生效。
其他:
一、甲、乙方雙方合作期間,均應認真履行合同規定的雙方責任和義務,本著“求大同,存小異”和互諒互讓的原則,盡力維護病人和甲、乙雙方權益,確保合作順利進行。甲、乙雙方如違反合同,守約方有權要求解除合同。
二、由于合作一方不履行合同規定的義務,或嚴重違反合同規定,或應政策原因等造成“中心”無法經營,守約方有權終止本合同,并要求違約方賠償由此造成的一切損失(甲方終止合同,應賠償乙方投入的所有的“中心”設備、藥品、耗材和房屋裝修改造費用以及大樓的建設費用等的即時作價款,乙方終止合同,乙方投資的所有設備及裝修改造等歸甲方所有)。
三、合同到期后,如甲方有意繼續合作,在乙方提出申請,并附評估報告,績效說明等時,乙方享有優先續約權。
四、合作期滿后,“中心”設備及修建大樓歸甲方所有(其中不含藥品、耗材等)。
五、甲、乙雙方如遇不可抗力的原因(地震、水災、戰爭等)終止合同,可免除相關責任(修建大樓的善后處置事宜以甲乙雙方簽訂的補充協議為準)。
六、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協商解決。本合同及附件經雙方簽字、蓋章后具有同等的法律效力。
七、本合同簽字后,雙方合作依此合同書各條款實施。本合同修改、變更、補充條款等,經雙方簽章后具有同等的法律效力。
甲方:
乙方:
法人代表:
日期:
法人代表:
日期:
醫療合作協議書 篇4
甲方:
地址:
乙方:
身份證號碼:
本著發展高新技術,造福社會的宗旨,促進醫療專科建設,提高社會效益和經濟效益。甲乙雙方本著互惠互利的原則,在甲方院內開展合作以下項目:
經甲、乙雙方協商一致達成如下協議:
第一條:合作內容
甲方同意為乙方提供診室五間(室內設備由乙方自行購買,水電獨立裝電表,費用乙方承擔)。其他輔助診室由甲方提供。
第二條:合作時間
合作期限暫定為______年,自______年______月______日至______年______月______日。合同期滿若需續簽合作協議,應在本協議期滿提前______個月向甲方申請,甲方應與第三方同等條件的情況下優先考慮給予乙方續簽。
第三條:資金投入
乙方負責專科的所有投資費用共______元,并負責專科的經營管理活動,專科由乙方獨立核算、自負盈虧(必須保證合法正規,并保證醫療質量)。
第四條:盈利分配
合作期間乙方每日營業額,甲方按______%提成。每月乙方應向甲方交納房租、管理費共計人民幣______元整(大寫:______元整),每年分______次交清。協議簽字生效即交前三個月的______元,第四個月交第二季度三個月的,共乙方每年需向甲方提交______元整(______萬元整)外交費用。
第五條:合作終止相關約定
乙方如果因管理經營不善,無法維持,必須提前______個月通知甲方,但協議終止后乙方須向甲方繳納風險押金______萬元整,______個月后無醫療糾紛全額退還乙方(前遺留的醫療事故、糾紛,一切責任仍由乙方承擔)。
第六條:甲方的權利與義務
1、負責辦理有關手續(包括協作醫生注冊手續)。
2、負責提供水電并安裝水電表(費用由乙方承擔)。
3、負責協調院內外有關部門的關系。如乙方發生醫療事故糾紛等問題,甲方應及時派員協助解決,但由此所產生的法律和經濟責任均由乙方承擔。
4、負責為乙方統一掛號、收費,掛號費歸甲方所有,其余專科業務收入歸乙方所有,甲方每個月______日結賬。
5、在合作期間,甲方應承諾不得開展與乙方相同科目,自然病人屬乙方業務范圍之內。
第七條:乙方的權利和義務
1、乙方負責提供專科所用的器械、藥品必須符合國家醫藥監督管理局的有關規定要求(正規廠家,證件發票齊全)。
2、乙方自行聘用專科醫護人員,必須持有《畢業證書》、《資格證書》、《執業證書》,并在當地衛生主管部門申報注冊后方能上崗,一切費用均由乙方自行承擔。如果發現沒有注冊人員上崗,由此產生后果由乙方負責,并罰款______元/人。
3、專科配備醫技人員必須遵守醫院各項規章制度,服從甲方醫院的統一管理,不得損害醫院形象。
4、乙方對專科必須嚴格規范管理,嚴格遵照國家有關法律法規依法行醫經營。若因違規醫療廣告或發生醫療糾紛、事故,乙方應及時處理,以免擴大影響,由此產生的經濟、法律責任均由乙方承擔。
5、合作期間,乙方必須配合做好醫德、醫風,維護整個醫院的良好形象,不得包醫包治的承諾,不得收受紅包,不得在科室發藥、收費,如果發現一次,當月罰人民幣______元/次(______元整)。發現超范圍看其他科室患者每次罰人民幣______元整(______元整)。
第八條:違約責任
若一方發生違約行為,守約方可自行決定終止本協議,并有權追究違約方的法律責任和經濟賠償等。
第九條:其他
1、未盡事宜,甲、乙雙方協商進行規定,任何一方不能單方面終止協議,如因一方面終止協議,所造成的經濟損失應賠償對方,除不可抗拒因素外。
2、本協議一式______份,甲乙雙方各執______份。經雙方法定代表或授權代表簽字后生效。
甲方:
代表:
______年______月______日
乙方:
代表:
______年______月______日
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