格式合同模板九篇
隨著人們法律意識的加強,越來越多的人通過合同來調和民事關系,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么合同書的格式,你掌握了嗎?以下是小編收集整理的格式合同9篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
格式合同 篇1
消費者在與經營者簽定格式合同等書面協議時,應注意什么? 在消費領域中,格式合同是指經營者為與消費者訂立合同而 單方擬定的合同條款。由于這種合同不是與消費者協商制定的,消費者處于被動的劣勢地位,在簽署合同時,消費者務必要注意是否有不利于自己的條款存在。
《消費者權益保護法》第二十四條規定:“經營者不得以格式合同、通知、聲明、店堂告示等方式作出對消費者不公平、不合理的規定,或者減輕、免除其損害消費者合法權益應當承擔的民事責任。格式合同、通知、聲明、店堂告示等含有前款所列內容的,其內容無效。”
由上所述可知,消費者在簽署格式合同時,要特別注意兩點:一是合同的內容是否有對消費者不公平、不合理的規定,也就是要遵循自愿、平等、公平、誠實信用的原則,意思表示真實、合法、沒有強加于消費者甚至坑害消費者的內容。二是合同中經營 者不得減輕、免除其損害消害者合法權益應當承擔的民事責任。對于消費者而言,其合法權益得到補救和賠償的最有效方式,是使經營者承擔相應的民事責任。這種民事責任,除法律規定外,不得任意減輕或免除,否則就是直接違背了《消費者權益保護法》。
新婚姻法下夫妻共同財產的認定(3)
格式合同 篇2
甲方(需方):
乙方(供貨商):
本學期由 為甲方食堂供應 。為了保護供需雙方的合法權益,并讓甲方用上安全衛生的放心食品,確保甲方全體師生員工的身心健康,經甲、乙雙方共同協商后,特簽定供貨合同如下:
1、乙方必須將本公司(或本商店)合法有效的營業執照、衛生許可證原件送交甲方查驗,并向甲方提供本公司(或商店)的營業執照復印件、衛生許可證復印件以及公司(或商店)經營負責人身份證復印件(供甲方備案)。
2、乙方必須按甲方指定的食品(原料、調料)品名、規格、數量等要求及時進行供貨。乙方供貨不符合要求的,甲方有權立即退貨。
3、乙方所供食品(原料、調料)的衛生、質量及包裝等必須符合《中華人民共和國食品衛生法》的要求,如因食品(原料、調料)本身質量問題而引起甲方出現食物中毒等食品安全事故,由乙方承擔一切法律責任及經濟責任。
4、乙方有義務向甲方提供甲方所需要的有關食品資料:食品生產廠家的營業執照復印件、衛生許可證復印件以及食品檢測報告等。
5、乙方向甲方供應的食品(原料、調料)價格按照批發價或優惠價確定。
6、貨款按月結清。
7、本合同未盡事宜由甲乙雙方協商并進行補充。
8、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。本合同執行時間為一學期:自 年 月 日起至 年 月 日止,合同期滿另行續訂。
甲方(蓋章):
乙方(蓋章):
負責人簽字:
月日
格式合同 篇3
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
1、甲、乙雙方經過充分協商,就甲方聘用乙方到甲方公司勞動事宜達成一致意見。
2、甲方已對乙方如實告知甲方的公司情況、工作崗位情況、工作環境、勞動保護條件、勞動報酬、福利待遇等關系乙方切身利益的重要事實。
3、乙方保證其出示的身份資料、學歷證明、技能證書等資料真實合法。
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關規定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
一、勞動合同期限
(一)合同期限
雙方同意按以下第(2)種方式確定本合同期限:
1、有固定期限:自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止,共____年。
2、無固定期限:自20xx年xx月xx日起至法定的終止條件出現時止。
(二)試用期限
雙方同意試用期從20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止,共個月。(提示:勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。)
二、工作內容和工作地點
(一)乙方的工作部門為____崗位(管理技術崗位或生產操作崗位)為____職務(或工種)為____。
(二)乙方確認已理解工作崗位、內容、職責要求并同意嚴格遵守,否則構成嚴重違反甲方規章制度及勞動紀律,并構成嚴重失職,甲方有權解除本合同。乙方必須按照崗位職責按時、按質、按量完成生產或工作任務。根據崗位責任要求,乙方要在規定的工作時間內,以其全部時間與精力來完成甲方指派的工作任務,與甲方簽訂勞動合同后,不得同時受聘其他公司或個人。只有在甲方指派或征得甲方同意的情況下,乙方才可以在其他用人單位從事兼職或經營行為。
(三)乙方的工作地點為:甲方廠區內及主管臨時安排的其他工作區域。甲方在合同期內因生產經營需要或其他原因調整乙方的工作崗位,或派乙方到本合同約定以外的地點、單位工作的,乙方同意按甲方調整后的工作崗位或地點工作并變更本合同,雙方簽章
三、工作時間和休息休假
(一)甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間:
1、標準工時制。
2、綜合計算工時工作制。
3、不定時工作制。(不定時工作制需報勞動保障行政部門批準)
4、每月26天工作制。
(二)休息、休假時間按國家相關規定執行。
(三)關于工作時間的特別約定:工作時間按國家規定和企業的實際情況制定,但乙方因未能完成工作任務而自愿延長工作時間除外。乙方因完成工作任務的需要,確需加班的,應當向主管領導提出書面的申請,說明加班的理由和時間,經主管領導批準后,方視為加班,享受加班待遇;乙方加班工資計算基數為乙方的基本工資;加班時間,以實際發生的時間為準。
(四)甲方嚴格遵守法定的工作時間和休息休假制度,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,依法給予乙方補休或支付加班加點工資。
有下列情形之一,甲方安排乙方加班的,乙方無正當理由不得拒絕加班:
1、發生自然災害、事故或者其他原因,威脅勞動者生命健康和公司財產安全,需要緊急處理的;
2、生產設備、交通運輸線路、公共設施發生故障,影響生產和公眾利益,必須及時搶修的;
3、在法定節日和公休假日內工作不能間斷,必須連續生產、運輸或者營業的;
4、必須利用法定節日和公休假日的停產期間進行設備檢修、保養的;
5、為完成國防緊急任務和政府下達的其他緊急任務的。
6、法律、行政法規規定的其他情形。
四、勞動報酬
(一)甲方執行中山市最低工資標準規定,按下列第(1)種方式核發乙方工資:
1、計時工資:乙方試用期月正常工作時間工資定為1510元/月,試用期滿月正常工作時間工資定為元/月。甲方每月支付給乙方的工資已包括加班費在內。
2、計件工資:按乙方崗位計件單價及完成情況計發計件工資。計件單價已包含正常工作時間工資和加班工資,不另計付加班工資,但經折算后的正常工作時間工資和加班工資不得低于政府規定的最低工資標準。
(二)甲方根據單位的經營狀況和工資分配制度、集體工資協商結果,需調整乙方工資的,可與乙方協商后適當調整。
(三)工資計算周期按月為單位,并定于每月日為發放上月的工資日,如遇節假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。乙方簽領工資時,如認為甲方未按勞動合同約定計算工資或工資計算有誤的,應從簽收日起3日內以書面形式向甲方提出。經核實確實存在錯誤的,甲方予以更正,該情形不屬于無故拖欠或克扣工資的行為。
五、福利待遇
非工資總額范圍的其他福利待遇,由甲方自主決定,甲方可根據盈利情況和其他實際情況,決定給予或不給予。
六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
(一)甲方按國家和省有關勞動保護規定提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應如實告知乙方,并按《職業病防治法》的規定保護乙方的健康及其相關權益。
(二)甲方根據乙方從事的工作崗位,發給乙方必要的勞動保護用品,乙方應根據工作情況需要,必須自行配帶好相應的安全保護用品,以避免安全事故的出現。如因乙方不按規定使用勞保用品而導致傷亡事故或職業病,乙方須承擔相應法律責任。
(三)乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按《工傷保險條例》的規定辦理。
七、勞動紀律和規章制度
(一)甲方依法制訂各項規章制度,并為本合同的一部份,與本合同具有同等法律效力。
(二)乙方簽訂本合同時已熟知甲方現行的一切規章制度,而后制定的各項規章制度均應以書面形式向乙方公示。乙方嚴格遵守甲方制定的規章制度,服從甲方的分工,完成勞動任務,提高職業技能,執行勞動安全衛生規程,遵守勞動紀律和職業道德。
(三)甲方不定期對乙方履行制度的情況進行檢查、考核。乙方違反勞動紀律,甲方可依據規章制度,給予相應的行政處分、經濟處罰等,直到解除本合同。
(四)任何類別的請假,乙方均應事前向甲方遞交請假條,報主管簽字備案。請假三天以上,需經總經理批準。如有特殊情況無法事先請假,需于一小時之內以電話通知主管人員,說明事由,并在上班當日補辦請假手續,否則按曠工處理。
八、合同的變更、解除與終止
(一)任何一方要求變更本合同的某項內容,都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致,可以變更本合同,并簽訂變更協議。
(二)甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及廣東省有關規定執行。符合《勞動合同法》規定的條件或者經甲、乙雙方協商一致,可以解除固定期限合同、無固定期限合同。任何一方在法定條件下均可解除勞動合同。
(三)《勞動合同法》規定的終止條件出現,終止勞動合同。
(四)乙方若要解除勞動合同,必須提前30天通知甲方解除勞動合同。
(五)甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為乙方辦理檔案關系轉移手續。
(六)本合同解除或終止,乙方須按照甲方規章制度規定的程序辦理工作交接手續。
(七)因乙方提供虛假資料導致本合同失效的,本合同自動解除。
九、通知和送達
(一)甲、乙雙方在本勞動合同履行過程中相互發出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等,均可以當面交付或以本勞動合同所列明的通訊地址履行送達義務。
(二)任何一方的通知、信函、文件、文書、資料等發送到該地址均視為對另外一方的有效送達。
(三)任何一方如果遷址或變更電話,應當在變更后7日內及時書面通知另一方。否則將仍以本合同記載的通訊地址為準。
十、調解與仲裁
因履行本合同發生爭議的,當事人一方可直接向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請調解、仲裁,對裁決不服的,可依法向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十一、其他
(一)雙方認為需要約定的其他事項:
1、甲、乙雙方對本合同約定的工時工作制度、勞動報酬標準無異議,并保證在本合同解除或終止時,甲、乙雙方應對月工資金額和加班工資及其標準進行確認,并由乙方簽名確認工資已經結清。
2、乙方在簽訂本合同時,保證沒有與第三方存在有勞動合同關系,如乙方隱瞞事實與甲方簽訂了本合同,甲方因與乙方簽訂本合同而對此第三方主張權利而造成甲方的所有損失,全部由乙方承擔。
3、乙方在簽訂本合同后,不可與第三方再簽訂勞動合同,如乙方因與第三方再簽訂勞動合同而造成甲方損失的,甲方有權追究乙方賠償損失,并且甲方有權解除本合同,而不需支付乙方任何經濟補償。
(二)本合同未盡事宜,按國家、省、市有關規定辦理。在合同期內,如本合同條款與國家、省、市有關勞動法律、法規及政策相抵觸的,按法律、法規及政策執行。
(三)雙方約定下列文件為本合同附件,與本合同具有同等效力:員工自愿不購買社保承諾書;
(四)本合同一式兩份,甲、乙雙方各自保存一份,互相監督履行。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
格式合同 篇4
甲方:
乙方:
依據《中華人民共和國合同法》和有關法規的規定,乙方接受甲方的委托,就公司商業設計事項,經雙方協商,達成如下協議:
一、委托之事項:
□標志設計 □宣傳單頁 □樣冊 □簡明VI □店面設計 其他 ____________
二、委托設計費用:
三、雙方的權利義務:
甲方權利:
1、甲方有權對乙方的設計提出建議和思路,以使乙方設計的作品更符合甲方
企業文化內涵。
2、甲方有權對乙方所設計的作品提出修改意見;
甲方義務:
1、甲方按照合同約定支付相關費用;
2、甲方有義務提供有關企業資料或其他有關資料給乙方;
乙方權利:
1、乙方有權要求甲方提供有關企業資料供乙方設計參考;
2、乙方有權要求甲方按照合同約定支付相應款項;
3、乙方對設計的作品享有著作權,有權要求甲方在未付清款項之前不得使用該設計作品:
乙方義務:
1、乙方需按照甲方的要求進行作品設計。
2、乙方需按照合同約定按時交付設計作品。
四、付款方式:
1、甲方需在設計(委托事項)初稿前將委托設計總費用的______%支付給乙方公司。
2、設計完成后,甲方需在三天內簽名或蓋章確認(以傳真方式確認同樣有效),確認后甲方應當即付設計費用的全部余款(總費用______%)。
五、乙方設計作品的時間、交付方式:
1、乙方需在______個工作日內為甲方提供設計(委托事項)初稿。設計完成
的時間為______個工作日左右,即_____年_____月_____日;如因甲方原因,導致工作沒在規定日期內完成,責任由甲方負責,與乙方無關。
2、乙方以電子稿形式交付設計作品,乙方在收到甲方余款結清后的有關憑據后一個工作日內通過網絡或郵寄快遞的方式把設計作品電子稿交予甲方。(本地區包送服務)
六、違約責任:
1、甲方在設計作品初稿完成前終止合同,將支付總費用金額的50%作為對乙方的違約賠償;甲方在乙方作品初稿完成后終止合同的,應當支付全額的設計費用。
2、乙方如無正當理由提前終止合同,所收取的費用應當全部退回給甲方。
七、知識產權約定:
1、乙方對設計完成的作品享有著作權。甲方將委托設計的所有費用結算完畢后,乙方可將作品著作權轉讓給甲方。但乙方保留用于參展、評選的權利。
2、甲方在未付清所有委托設計費用之前,乙方設計的作品著作權歸乙方,甲方對該作品不享有任何權利。
3、甲方在余款未付清之前擅自使用或者修改使用乙方設計的作品而導致的侵權,乙方有權依據《中華人民共和國著作權法》追究其法律責任。
4、合同終止后,乙方將向甲方提供產品設計著作權授權書。
八、合同生效
本合同需由甲乙雙方簽字蓋章,以雙方最后簽字日期為生效日。 甲乙雙方如因履行本合同發生糾紛,應當友好協商解決。
本合同一式兩份,每份兩頁,甲乙雙方各持對方簽字(蓋章)合同一份,均具有同等法律效力。
甲方(蓋章): 乙方(蓋章):
甲方代表簽名: 乙方代表簽名:
地址: 地址:
電話: 電話:
傳真: 傳真:
日期:______年_____月_____日 日期:______年_____月_____日
格式合同 篇5
甲 方:
乙 方:
身份證號: 家庭住址:
戶口住址: 聯系電話:
說明
乙方為已達退休年齡的人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關法律法規規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本返聘勞務合同。
第一條:合同期限
本合同期限從 年 月 日至 年 月 日止。
第二條:用工性質及約定
1.乙方作為甲方勞務工,從事 工作。具體工作內容包括但不限于: 。
2.乙方愿以甲方正式員工的標準提供勞務,服從甲方管理,遵守甲方各項規章制度、操作規程;完成甲方安排的勞務任務。
3.乙方愿意接受甲方的考核或考評,以及對考核或考評結果的處理。
4.如乙方原因導致乙方自身、甲方或者第三人人身財產損失的,乙方應該承擔賠償責任,如甲方因此而承擔責任的,甲方有權向乙方追償。
第三條:勞務報酬及保險
甲方根據乙方的工作表現及公司業績綜合評定向乙方支付勞務報酬,勞務報酬為稅前每月 元,每月 日之前以現金支付上月勞務報酬。乙方同意自身醫療費用自理,醫療期內如無法提供勞務服務的,甲方不支付勞務費。
甲方為乙方購買意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害(包括職業傷害)的補償,保險期間與本合同期限相同。
合同解除和終止后,甲方計發乙方工資至其離職月,無須支付其他任何補償金。
第四條:合同續簽及保密義務
合同期滿,如雙方都同意續簽的即可協商訂立下一期合同。如不續簽合同,乙方須在甲方安排人員接崗并完成接交工作后方可離崗,乙方工作接交未完成而解除本合同給甲方造成經濟損失的,按本合同約定的報酬二倍承擔解除金。
乙方負有保守甲方商業、技術秘密或工作秘密的義務。甲方向乙方支付的勞動報酬中,已包含向乙方支付的乙方保守商業秘密的費用。如因乙方泄露秘密給甲方造成的損失,由乙方承擔賠償責任。
第五條:合同解除與終止
1、合同期滿,雙方不再續約,合同終止;
2、如甲方提前三十日以書面形式通知乙方,可以解除本合同。符合下列情況之一的,甲方立即可以提出解除本合同:
①乙方嚴重違反甲方規章制度的;
②乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成損失的;
③本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,經雙方協商,未能就變更合同內容達成合同的。
第六條:爭議解決
因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議,甲、乙雙方應友好協商解決,如協商不成向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第七條:其他
本合同自簽字或蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
授權代表:
年 月 日 年 月 日
格式合同 篇6
甲方: (出借方) 住所:
乙方: (借用方) 住所:
丙方: (借用員工) 身份證號碼:
鑒于:甲方與丙方在 年 月 日簽署了勞動合同,勞動合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止;
鑒于:乙方希望從甲方處借用丙方,甲方、丙方也表示同意;
現甲方、乙方、丙方就乙方向甲方借用丙方(甲方員工)的具體事宜,達成本協議,以茲共同遵守:
一、借用人員、借用期限:
1、自本協議簽署之日起,乙方向甲方借用丙方從事 工作,該員工在甲方的工資福利待遇、崗位級別保持不變;丙方的工資、福利仍由甲方確定并實施考核管理。借用期間,丙方的人事檔案仍由甲方代管,丙方的各種社會保險仍由甲方代繳。
2、借用期限自 年 月 日至 年 月 日止。乙方可提前15日通知甲方提前終止該借用期限;乙方也可以在該借用期限屆滿前30日內與甲方協商借用人員的處理。
二、借用期間工資福利的支付、保險費用的代扣代繳及相關費用的支付:
1、借用期間,丙方的工資、獎金等由甲方直接向借用人員發放;丙方的'社會保險金等基本保險,仍由甲方按照原標準代墊代繳。
2、借用期間,丙方因工作需要發生的相關費用(如差旅費等),由乙方按其報銷標準予以支付。
3、借用期間,丙方發生工傷、死亡等事故按照政策需由用人單位承擔的,全部由乙方直接承擔。
三、甲方、乙方、丙方三方確認:
1、本協議生效后,丙方的勞動關系、人事檔案仍在甲方,但由乙方負責對丙方進行日常管理、工作調遣,丙方在借用期間必須遵守乙方的各項規章制度、行政管理。若丙方違反的,乙方有權終止借用,并由甲方書面解除勞動關系。
2、借用期間丙方的工齡,由甲方延續。
3、借用期間,經甲方同意,乙方與丙方簽署正式勞動合同的,本協議自動終止,甲方與丙方的勞動關系也自動終止,雙方互相不負違約責任。
借用期滿后,若乙方沒有將丙方及時歸還甲方或者乙方與丙方簽署正式勞動合同的,本協議自動終止,甲方與丙方的勞動關系也自動終止,雙方互相不負違約責任。
四、本協議經甲方、乙方、丙方三方簽署后即行生效。
五、本協議正本一式肆份,三方各執壹份。
甲方(蓋章): 授權代表(簽字):
乙方(蓋章): 授權代表(簽字):
丙方(簽字):
簽署日: 年 月 日
格式合同 篇7
甲方: (以下簡稱甲方) 乙方:(以下簡稱乙方)
按照9.19洪災災后重建和危房改造專題辦公會精神以及村民與化龍鄉梁山村民委員會簽訂的《委托建房協議》,為改善廣大村民居住環境,節約土地確保工程質量、工程進度、施工安全及整體效果,受我村建房戶委托,本著平等、自愿,經甲、乙雙方共同協商一致,特簽訂本合同:
一、誠實守信原則:甲方根據村民建房的需要,愿意將9.19災后重建和危房改造的集中居住點住房建設工程承包給乙方修建,具體建房戶數以繳納建房首付款數量為準(但不少于20戶)。
二、房屋戶型及建筑面積:二戶聯建共墻分戶上樓,以戶為單位的二層樓房戶型,二層樓房建筑總面積約192㎡。
三、房屋價格:二層樓房戶型即192㎡,每戶總建房金額壹拾叁萬元整(小寫13萬元),包括房屋主體建設造價、土地補償、青苗樹竹費、土石推方總計1萬m內(注:如超出1萬立方米按每立方米按13元計算)、房屋基礎戶平80㎝以內含80㎝(注:超出80㎝的工程造價另算,其計算方法為基礎深81㎝180㎝按建筑面積每平方米 39 元,基礎深181㎝在39元的基礎上每超深10㎝工程造價按建筑面積計算每平方米增加1.3元)、外觀風貌塑造等。
四、房屋建設標準:
1、一樓樓層高度為3.3米,二樓高度為3米。
2、基礎工程,乙方及施工方只負責80㎝的磚砌條型基礎(包括正負零),基礎超深乙方可視工程量,工程質量與施工安全等自行選擇磚砌、石砌條型基礎或開口50cm的挖孔樁基礎,超深部分造價計算方式與費用來源以本合同第三條為準。
3、砌體工程:承重墻為240mm厚頁巖磚墻,非承重墻為180mm厚頁巖磚墻。按國家建設規范與設計要求的標準混合砂漿。
4、鋼筋混凝工程:混凝土強度等級:圈梁、構造柱為C20,主筋為Ⅱ級鋼筋,箍筋為Ⅰ級鋼筋,鋼筋混凝土保護層為2.5cm,設置地圈梁、層面圈梁各一道,圈梁箍筋間距20cm,構造柱箍筋間距20cm。構造柱與接墻體砌面應預留接磋,先退后進,并設置拉結鋼筋。
5、室內抹灰工程:室內為清水房,內墻為水泥砂漿抹灰,天棚為水泥砂漿抹灰,底樓地面為細石混凝土3cm-5cm平。二樓為細石粉墊層找平。
6、外墻按統一風貌塑造。
7、排水工程:每戶安便盆一個、設化糞池一個,排水接至化糞池。
8、門窗工程:進戶門為防盜門,其余室內留門洞,窗為塑鋼窗。
9、其它具體做法及建筑質量按圖紙施工。
五、雙方責任。
(一)甲方:
1、甲方負責調整土地,并協助乙方解決施工過程中的一些矛盾,協調解決施工用水、用電、建筑材料堆碼等問題。
2、甲方負責組織建筑質量監督小組并對乙方的施工質量進行監督。
3、房屋基礎超出80㎝以上由甲方按本合同第三條的規定以實際工程量結算給乙方,此款由甲方負責分攤到各建房戶并收取。
4、土石推方超1萬m由甲方按本合同第三條的規定以實際工程量結算給乙方,此款由甲方負責分攤到各建房戶并收取。
5、甲方負責收齊建房戶應繳納的建房款并按合同約定的付款進度付款。
6、為了施工的安全,甲方的建房戶代表現場監督等必須在乙方統一組織下進入施工場所,否則由此引起的安全事故概由甲方及建房戶自行負責。
(二)乙方:
1、乙方必須嚴格按照施工圖進行施工,建筑質量符合國家相關規范的要求,確保工程質量合格。
2、乙方方必須按統一規劃的地點及規劃施工,不得隨意更改。
3、乙方在施工過程中要加強管理,文明施工,建筑材料堆放規范、合理。不出現任何安全責任事故,若出現安全責任事故,所產生的一切后果一律由乙方自行負責。
4、乙方按要求必須在今年八月底前全面完工。按時完成工程任務,甲方給予乙方獎勵一萬元;逾期未能完成工程任務,按每延期十天為一階段處罰乙方二萬元。
5、若乙方無顧連續停工達一個月,視為自動放棄建設,甲方有權按自動退場處理,所造成的一切損失乙方自行負責。
6、乙方應自覺接受甲方的監督和管理。
7、在簽訂合同時,乙方向甲方繳納5萬元履約保證金,待工程完工時甲方如數退還給乙方。
六、付款方式:
1、甲方及乙方共同委托鄉財政所統一對建房戶所繳納的建房款進行監管,統一按合同約定撥付。
2、甲方根據乙方建房進度進行分期付款。第一次付款為基礎平場完成支付建房款總金額的15%元;第二次付款為樓房一樓主體完工后付房屋總價款的30%;第三次付款為房屋主體完工后房屋總價款的30%;第四次付款為房屋完工驗收合格后房屋總價款的23%,剩余房款2%在房屋主體完工后滿一年如無質量問題才付清所有建房款項。此建房系農戶委托建房與自建情況類似,乙方不承擔一切稅費。
七、建筑工期:20xx年5月15日前開始進場,20xx年8月底前交房(如遇不可抗拒的自然災害和特殊情況時間順延)。
八、違約責任:雙方應自覺遵守本協議,不得違約。如一方違約,需支付另一方違約金5萬元。
九、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,鄉政府備存一份。本合同自簽字之日起生效。
十、未盡事宜,甲乙雙方共同協商解決。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
格式合同 篇8
甲方:________(以下簡稱甲方)
乙方:________學院(以下簡稱乙方)
雙方鑒于人才培育需要,增進雙邊實質交流與互惠,經雙方同意締結本協議書。
第一條 基于互助互利,甲方提供學生實習合作機會,乙方亦提供相關人員教育練習管道。
第二條 合作計劃的具體內容由甲乙雙方另行議定之。
第三條 雙方得視情況以書面通知對方,隨時終止本協議;另本協議書如有未盡事宜,由雙方協議修訂之。
第四條 其它事項如附件。
第五條 本協議書一式二份,雙方各執一份為據,于完成手續雙方簽署后生效,修訂時亦同。
甲方:________
代表人:________
乙方:________學院
校?長:________
________年________月________日
格式合同 篇9
甲方(用人單位)名稱: 法定代表人: 乙方(受聘人員)姓名:___________________
性別:____ 出生年月日:_____________民族:_____文化程度:_______________ 居民身份證號碼:_________________________
家庭住址:_______________________________
郵政編碼:_______________________________ 電話:___________________ 根據國家法律和有關政策,經甲、乙雙方平等協商,自愿簽訂本合同:
一、聘用合同期限。
(一)本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。
二、工作性質和考核指標
乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務。 考核指標每月為 ________________________________________
三、勞動保護和勞動條件公司聘用合同范本甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和培訓, 并 根據國家規定,為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環境。
四、勞動報酬
乙方在聘用期間的基本工資為月________________元,獎金見甲方的獎金發放制度。
五、甲方的權利和義務
(一) 甲方的權利
1。依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。
2。合同期間因工作需要,甲方有權調整乙方的工作崗位。
3。具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天通知的限制:
(1)在試用期內發現乙方不符合聘用條件的;
(2)乙方在試用期不能勝任崗位要求;
(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的;
(4)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的;
(6)乙方連續2個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;
(7)不勝任現職工作,又不接受其它安排的。
4。具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應當提前十五天以書面形式通知乙方:
(1)乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;
(4)甲方瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,確需裁減人員的。
5。乙方受聘期間,因違法、違紀或其它不當行為,給甲方造成損失的,甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。
(二) 甲方的義務
1。遵守國家的法律、法規、政策,尊重職工的主人翁地位,創造有利于職工發揮積極性和創造性的企業環境。
2。負責對乙方進行政治思想、職業道德、專業技術、企業管理知識、遵紀守法和規章制度的教育與培訓。
3。乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項的,甲方不得解除勞動合同:
(1)乙方患職業病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的;
(2)患病或者負傷,在規定的醫療期內的;
(3)乙方為女職工,在孕期、產期、哺乳期內的;
(4)法律、法規規定的其他情形。
六、乙方的權利和義務
(一) 乙方的權利
1。在合同期間乙方享有參與企業民主管理,獲得政治榮譽和物質鼓勵的權利。
2。有權享受國家和本企業規定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。
3。因疾病治療需要,有申請延長醫療期的權利。
4。有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:
(1)在試用期內;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;
(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
(二) 乙方的義務
1。必須按時、按質、按量地完成約定的工作任務或工作指標,并接受甲方的考核。
2。自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3。必須以甲方工作人員名義開展業務,并服從甲方統一管理。
4。乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應提前十五日以書面形式通知甲方,并承擔相應法律責任。
七、勞動保險和福利待遇
甲、乙雙方依法參加社會保險,按月繳納社會保險費,乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。
九、解除勞動合同的程序
雙方協商一致,認為下述程序是公正而合理的。
1。提出書面通知;
2。填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產。如有遺失、損壞應予賠償。
3。交接工作;
4。支付違約金和賠償金;
5。甲方出具終止或解除勞動合同證明;
6。辦理、檔案和社會保險轉移。
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動合同關系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續的,則辦理時間可以順延,由此造成的損失乙方自負。 但如這種延誤系甲方原因,則甲方應為乙方辦理手續并賠償乙方損失。
十、本合同未盡事宜,按法律、法規、規章、政策執行。
甲方(蓋章):________________
代表:________________________
________年________月________日
乙方(簽名):________________
甲方(蓋章):________________
代表:________________________
________年________月________日
乙方(簽名):________________
________年________月________日
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