安全生產責任規章制度
隨著社會不斷地進步,接觸到制度的地方越來越多,制度是指在特定社會范圍內統一的、調節人與人之間社會關系的一系列習慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規)、戒律、規章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認可的非正式約束、國家規定的正式約束和實施機制三個部分構成。那么你真正懂得怎么制定制度嗎?以下是小編精心整理的安全生產責任規章制度,歡迎閱讀與收藏。
安全生產責任規章制度1
1、考勤制度:
本店營業時間(工作時間)為20:00——24:30。實行實各簽到制度。20點作為工作起始,即換好工作服簽到;24:00為工作結束,即換衣服簽退。原則上按以上執行,根據營業情況,時間應向后順延。在工作時間內要求早退的,要及時申請,說明原因,并登記于《簽到本》工作時間為半天。
2、每日工作例會:
每天20點開工作例會,由經理主持,主要說明今日預定,昨日工作中的一些存在的問題等,并學一些粵語。
3、指名程序:
客人進房后,各位公關要準備指名,由經理安排,公關按身高順序進房。保持良好的精神狀態,全部人員進房之后,打招呼,說“晚上好”“請多多關照”之后經理會說“大家好嗎”回答“超好”然后由客人指名,在此之前已安排好酒水。
4、營業時間內公關們休息制度:
原上是在靠門一外沙發休息,注意形象,注意衛生。在大廳沒客人,客人不需要卡拉OK時,可使用卡拉OK,并保持音量低于正常使用狀態。
5、衛生制度:
于每日營業之前,做衛生清潔工作。各個房間、大廳的桌面、地面于凈。物品擺放于桌面左上角,依次為:第一排:紙巾、酒水牌、煙灰缸兩個;第二排:點唱本、便簽、鉛筆。大廳吧臺內的'物品擺放,請參照現行標準。當日垃圾須在營業結束后處理。更衣室內物品擺放整齊。
6、迎賓制度:
咨客臺保持一個人在位,客人來時第一時間按門鈴,并打招呼:“晚上好”“歡迎光臨”
7、廣告宣傳派發制度:
每天兩名,場地待定,時間為18:30——20:00
廣告宣傳與考勤排班由小惠執行。
8、卡拉OK比賽制度:
為了提高服務水平,每月第一個星期四的19點比賽開始。第一名獎勵30元。第二名20元。第三名10元。
9、集體活動制度:
為了豐富業余生活,融洽內部關系,每月至少一次集體活動。形式不限,集思廣益。
以上事項從即日起執行。有不到這處,還請各位多提意見。相信在大家的努力下,一定可以實現我們成為一流CLUB的原望。
安全生產責任規章制度2
一、目的
為了認真貫徹落實《建設工程安全生產管理條例》中明確的監理企業安全生產責任及遼建發[20xx]22號文件精神,增強安全監理能力和水平,保障人民群眾的生命和財產安全,結合本公司具體情況,制定本規章制度。
二、崗位安全責任
1、企業法定代表人為第一責任人。
2、各項目總監理工程師為直接責任人。
三、監理安全責任及工作職責
1、監理人員必須對施工單位報送的專項施工方案及計算書(包括:基坑支護與降水工程;土方開挖工程;模板工程;起重吊裝工程;腳手架工程;拆除、爆破工程)等資料進行審查,并在規定的時間內提出審查意見,確保編制內容符合有關規定要求和工程建設強制性標準,復審合格后,由總監理工程師簽字。對《條例》中規定應組織專家論證的基坑、地下暗坑、高大模板工程專項施工方案,監理人員必須審查專家論證意見。
2、監理人員在實施監理過程中,發現存在安全事故隱患的,應要求施工單位整改,隱患嚴重的要求施工單位暫停施工,并報告建設單位,隱患整改完畢須經總監理工程師驗收合格,并簽發復工指令后方可恢復施工。
3、施工單位拒不按監理要求對安全隱患進行整改,拒不停工或擅自復工的,監理企業必須及時向工程項目所在地縣級以上建設主管部門或安全監督機構報告在緊急情況下可先用電話等方式報告。
四、安全監理工作內容
1、監理日記
(1)、監理日記必須設《安全生產存在的主要問題及處理措施》專欄(現行監理日記無此專欄,暫記在其它記事內容專欄),經項目總監理工程師審鑒。
(2)、監理日記應記明:
施工現場安全生產狀況
各項安全生產措施的使用和落實情況
現場安全檢查發現的問題處理記錄
發生事故的詳細記錄
現場文明施工情況記錄
其他臨時會議,檢查記錄
2、監理人員履責情況
安全管理和安全質保體系組織機構,包括項目經理、工長、安全員、特種作業人員數量及持證上崗情況
施工安全生產責任制、規章制度、操作規程的.制定
起重機械設備,施工機具和電氣設備等設置是否符合規范要求。
基坑支護、模板、腳手架工程、起重機械設備和整體提升腳手架拆裝等專項方案是否符合規范要求
事故救援預案的制定情況。
施工總平面圖是否合理,辦公、宿舍、食堂等臨時設施的設置以及施工現場場地、道路、排污(水)、防火措施是否符合有關安全標準規范和文明施工要求。
建筑施工臨時用電
土方開挖工程
基礎支護與降水工程
拆除工程
腳手架工程
模板工程
高處作業
建筑施工機械
應急救護預案
3、要把《條例》中規定的監理安全責任內容列入監理規劃,并制定實施措施,嚴格執行。
4、在參加投標時,投標文件要有安全生產監理責任制度,并在承諾書中明確安全負責人,對安全生產監理做出保證。
安全生產責任規章制度3
一、職責
1、對公司安全生產負安全生產技術主管領導職責;
2、在組織編制或修訂技術或工藝規程時,必須貼合安全生產的要求;
3、進取采用安全生產的`新技術和新工藝,淘汰落后的生產方式,改善作業環境,減輕勞動強度,減少職業傷害。
二、目標
1、重傷、死亡重大交通事故、火災發生率為0;
2、重大設備事故為0;
3、輕傷事故每年控制在2起以內(含2起);
4、事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%;
5、安全生產職責事故為0;
三、獎懲考核辦法
依據《安全生產職責制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責制落實情景和安全生產目標完成情景進行考核,考核采取打分制,考核結果經過安全生產第一負責人認可。
四、說明
主要負責人和總工程師簽訂安全生產職責書,總工程師逐條完成履職和目標,由總經理年終進行考核。
安全生產責任規章制度4
(1)副段長在段長的領導下,對分管工作的安全生產負全責。
(2)、堅持“安全第一,預防為主”的安全生產方針,堅持行車安全與人身安全并重的原則,依據《安全生產法》,抓好《技規》、《行規》、《事規》、《段細》等有關安全生產的法律、法規、各項規章制度的貫徹落實及安全管理辦法的運作和檢查考核,保證安全生產的各項要求在運輸生產的.全過程中得到落實。
(3)、按照部、運輸安全工作會議的要求,確定本單位的年度安全生產目標、安全工作計劃,并組織落實。
(4)、協助段長主持每季度安委會、每月的安全生產分析會和事故分析會,全面分析安全生產現狀,做好安全生產預測,提出解決問題對策,組織各項安全攻關活動,抓好推進落實,全面兌現各項安全生產指標。
(5)、抓好高新技術設備運用和行車設備更新改造及提高安全保障能力的工作,保證投入資金使用到位,并對列入計劃的投入項目落實情況進行跟蹤檢查。
(6)、發生性質嚴重的事件或一般及其以上事故,要親自到現場組織調查,研究分析,查找事故原因,對事故定性定責,吸取事故教訓,制定安全防范措施。同時,負責事故救援的組織指揮工作。
(7)、在日常的安全工作中,做到親自解決安全隱患問題;親自參加施工;親自對事故進行調查;親自對階段性安全工作進行部署檢查;親自組織開展安全基礎建設活動。
(8)、保證安全信息暢通,抓好問題庫的有效利用,對危及安全生產的重大問題立即組織解決。組織對安全信息進行全面分析,找出傾向性、關鍵性問題,制定整改措施,使安全隱患問題得到有效控制和解決。
(9)、組織開展安全工作調研,解剖安全薄弱點,查清問題,指導幫教,促其轉化。同時,總結、推廣安全管理和安全生產的先進方法、先進經驗,以點帶面。通過正反兩個方面經驗、教訓的總結,推動安全管理工作深入開展。
(10)、負責牽引副段長根據重點列車定期添乘機車檢查制度的規定做好添乘檢查工作,如實反映檢查實況并上報。
(11)、負責組織對各車間安全工作的評估考核,不斷推進部“強化安全基礎建設”總體要求和段安全管理辦法的貫徹落實。
(12)、組織抓好安全攻關和監督檢查、檢修質量標準和安全控制措施落實情況,不斷提高設備質量,保持安全形勢持續穩定。
(13)抓好安全生產逐級負責制落實,檢查考核分管逐級負責制的落實情況,提出獎罰意見。
安全生產責任規章制度5
(1)保證國家和上級安全生產法規、制度、指示在本部門貫徹執行。把安全工作列入議事日程,做到“五同時”。
(2)組織制定本部門安全管理規定、安全技術操作規程和安全技術措施計劃。
(3)組織對新從業人員進行部門安全教育和班組安全教育,對從業人員進行經常性的安全思想、安全知識和安全技術教育,定期組織考核,組織班組安全日活動,及時解決從業人員提出的正確意見。
(4)組織部門或車間從業人員定期開展安全檢查,危險源辨識、風險評價活動,落實隱患整改。保證設備、安全裝置、消防、防護器材等設施處于完好狀態。
(5)組織好各項安全生產活動。總結交流安全生產經驗,表彰先進班組和個人。
(6)嚴格執行有關勞保用品、保健食品、清涼飲料等的發放標準。加強防護器材的管理,教育從業人員妥善保管,正確使用。
(7)堅持“四不放過”原則,對本車間發生的.事故及時報告和處理,注意保護現場,查清原因,采取防范措施。對事故的責任者提出處理意見,報主管部門和廠長批準后執行。
(8)組織本車間安全管理網,配備合格的安全管理人員,支持車間安全員工作,充分發揮班組安全員的作用。
安全生產責任規章制度6
一、安全生產責任制
1、項目經理安全生產責任
1.1、認真執行黨和國家安全生產方針、政策、規程、規定和上級指示、決議結合項目實際情況,制定貫徹措施并經常檢查執行情況。
1.2、對本項目工程的安全生產負第一責任,必須把安全生產列為重要議事日程,在計劃、布置檢查、總結、評比生產的同時,計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作正確處理,安全與生產安全與效益的關系。每周應召開一次安全生產工作會,討論安全生產動態,解決安全生產中的問題。
1.3、認真貫徹執行安全生產制度和安全操作規程并督促有關部門檢查執行情況。
1.4、加強對職能部門和職工的安全教育,提高他們的安全意識和自我防護能力。
1.5、嚴格執行施工組織設計和施工方案中的安全技術措施,落實安全經費,確保勞動保護安全技術措施計劃的實施,不斷改善作業環境和勞動條件。
1.6、必須按上級要求,設置符合條件的專(兼)職安士管理(檢查)人員并積極支持他們的工作。
1.7、定期組織有關部門和人員開展安全檢查,對查出的隱患必須做到落實人員,落實措施,落實經費,限期整改不留隱患。
1.8、凡發生輕傷事故應積極組織調查,按“四不放過”的原則提出處理意見并報公司,凡發生重傷以上事故(含重傷)和重大未遂事故應及時組織搶救,并保護好現場,及時向上級有關部門報告,同時參加事故的調查、分析和處理。
1.9、強對外用工的安全教育和管理。
1.10、有權拒絕不科學、不安全的生產指令。
2、項目生產副經理安全生產責任
2.1、認真貫徹執行安全生產方針、政策、法規、標準和上級指示決議和規章制度,對本項目的安全生產工作負分管領導責任。
2.2、認真執行“管生產必須管安全’的原則,嚴格執行安全生產“五同時”的規定。
2.3、每周組織一次安全檢查及時分析和掌握本項目安全生產動態,研究解決問題的辦法,責成有關部門對查出的問題進行整改,同時布置下周安全生產工作。
2.4、根據施工方案中的安全技術措施,分別向工長(施工員)和班組長進行安全技術交底,交接雙方均應在安全技術交底卡上簽字。
2.5、負責督促有關部門和人員對新工人,轉換工種的工人和外用工進行安全教育和培訓,凡未經教育培訓的人員和無操作證的特種作業人員不得安排工作。
2.6、以身作責遵章守紀,不違章指揮,及時制止違章作業行為。
2.7、發生工傷事故,必須及時搶救,并保護好現場,按程序立即報告有關部門,同時參加調查,分析事故,并完善改進措施。
2.8、根據上級有關規定,認真執行企業防護用品,防暑降溫飲品的發放工作,同時做好職工勞逸結合和女工保護工作。
2.9、有權拒絕上級違反勞動安全法規的指令。
3、項目技術副經理安全生產責任
3.1、認真貫徹執行國家安全生產方針、政策和安全標準、規范,結合項目實際情況,制訂貫徹實施的具體措施,并檢查落實情況。
3.2、在項目管理中,對本項目安全生產技術工作負總的.責任因而必須把安全技術工作列為重要議事日程,在計劃、布置、檢查、總結、評比生產技術工作時,必須同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全生產技術工作。
3.3、組織、編制審查施工方案時,必須根據施工方法,使用機具設備和施工工藝等情況編制出有針對性的安全技術措施.成為科學指導施工技術依據。
3.4、經常深入施工現場,進行作業中的安全檢查,及時研究和處理重大安全技術難題。
3.5、協助有關部門做好新工人,轉換工種工人及外用工的安全教育培訓、負責對專(兼)職安全人員的安全技術指導。
3.6、負責對項目生產副經理、施工員(工長)進行詳細的安全技術交底,交底后雙方均需在安全技術交底卡上簽字。
3.7、總結交流安全生產技術的經驗。
3.8、對重大傷亡事故和未遂事故從技術上分析原因,提出鑒定意見和改進措施。
4、項目支部書記、政工、工會于事安全生產責任
4.1、認真貫徹執行黨和國家安全生產方針、政策、法令及規定,把安全生產列為重要議事日程,經常研究職工安全思想動態,抓好安全生產的宣傳教育工作,教育職工牢固樹主安全第一的思想。
4.2、支持和協助行政領導及有關部門對安全生產獎懲辦法的貫徹實施。
4.3、做好職工的思想政治工作,提高職工遵章守紀和遵紀守法的自覺性。
4.4、組織職工開展勞動競賽把安士工作納入競賽評比內容。
4.5、參加傷亡事故的調查處理,協助有關部門做好事故的善后工作。
5、施工管理人員安全生產責任
5.1、認真貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針和上級有關安全法規、規范和規定,確保職工在生產過程中的安全和健康,促進生產發展和提高企業經濟效益。
5.2、施工項目管理人員必須堅持,管生產必須管安全的原則,牢固樹立安全責任重于泰山的思想,認真執行安全生產責任制相互配合,分工協作各負其責,共同把關,做好安全工作。
5.3、堅持經常性的安全教育;狠抓安全技術措施的編制和落實,有計劃,有步驟地改善作業環境和勞動條件。
5.4、施工項目各級管理人員,必須把安全生產工作擺在一切工作的首位,做到會議上有布置,日程上有安排,工作中有檢查,月、季和年終有考訊。
5.5、堅持經常性的安全檢查,及時發現和消除隱患,把事故消滅在發生之前,如發生重大傷亡事故要保護好現場。
安全生產責任規章制度7
為加強安全生產工作的領導,落實安全生產行政責任,強化安全生產目標管理,確保完成20xx年度全市安全生產工作任務,根據《安全生產法》和國務院《關于進一步加強安全生產工作的決定》以及《廣西壯族自治區安全生產條例》和《廣西壯族自治區安全生產監督管理責任暫行辦法》的規定要求,全市各有關部門必須履行以下安全生產工作職責和完成以下工作目標任務,并簽訂安全生產責任書,具體內容為:
一、工作職責
各部門要嚴格按照《安全生產法》和國務院《關于進一步加強安全生產工作的決定》以及《廣西壯族自治區安全生產條例》和《廣西壯族自治區安全生產監督管理責任暫行辦法》的規定要求,加強對安全生產工作的領導,切實履行安全生產監督管理職責,采取行政措施,促進本部門(行業)的安全生產工作,并對所轄范圍內的所有單位(包括企業)和涉及安全的行政審批事項負責。
具體要求:
1.貫徹執行國家有關安全生產的方針政策和法律法規,對國家、自治區和市委、市政府的各項安全生產工作部署高度重視,貫徹迅速,及時落實到基層和企業。
2.將安全生產工作列入本部門的重要工作日程。每季度召開一次由部門主要領導主持或委托分管領導主持的安全生產工作會議,研究防范重特大安全事故工作,解決本部門內安全生產工作中遇到的重大問題。每次會議要有記錄。會議確定的事項要督促有關部門(企事業單位)按時完成。
3.根據本部門(行業)經濟發展規劃,實施“十一五”安全生產工作計劃,解決本部門(行業)安全生產工作中存在的主要問題。建立健全安全生產工作各項規章制度,并嚴格執行。發改、財政、建設、水利、通信部門要積極推進消防站、消防水源、消防車通道、消防通信等公共消防設施建設、管理和維護,落實各項消防經費。工商、文化、建設、規劃、房產等具有行政審批職能的部門頒發有關證照時要依法審查消防安全手續;民政、農業、綜治部門要將農村和社區消防工作納入社會治安綜合治理防控體系,對社區和農村消防建設進行監督和指導。教育部門要將消防安全教育納入學校教育內容。
4.建立健全部門的安全生產責任制,督促本部門(行業)所管理的企業制訂和完善全員安全生產責任制。根據本責任書確定安全生產工作目標,制定本單位的具體指標,按照“誰主管、誰負責”原則及“橫向到邊、縱向到底”的要求,層層簽訂責任狀,并分解落實到基層和企業,同時制訂配套的考核獎懲辦法以確保落實。定期組織安全生產責任制落實情況檢查,實施獎懲考核,把安全生產實績作為部門工作與干部考核內容。
5.加強本部門安全生產監督管理機構建設。做到機構、職責、人員、經費四落實;督促生產經營單位進一步健全安全生產管理機構,配足安全生產管理人員,依法應當設置安全管理機構或配備專(兼)職安全管理人員的企業達到100%。
6.組織開展安全生產培訓教育工作。部門(行業)所管理的企事業單位法定代表人、主要經營者及分管安全領導參加安全生產培訓率達到80%以上;中層以上安全管理干部安全生產培訓率達到90%以上;安全員和特殊工種培訓率達到100%。深入開展安全生產宣傳教育活動。按照上級的部署,在本部門認真組織開展“安全生產月”活動,各項活動的組織工作有序進行,布置的工作任務能按規定完成,干部職工的.安全生產意識得到提高。要積極組織人員參加消防安全培訓班,提高全民消防安全意識。
7.組織開展安全生產大檢查,全年至少組織開展4次安全生產大檢查或專項檢查,對存在事故隱患易于發生事故的場所進行嚴格檢查和隱患排查,督促存在重大事故隱患的單位落實應急預防措施、制定整改方案、落實整改責任,并落實資金、限期整改到位。
8.深入開展非煤礦山、道路交通運輸、水上交通運輸、危險化學品、煙花爆竹、民用爆破器材、消防安全、建筑施工等行業和領域的安全生產專項整治。負有專項整治任務的交警、交通、海事、安監、公安、經委、消防、建委等部門要做到有組織、有方案、有計劃、有目標、有經費保證,完成各階段整治任務要有總結(每季度、半年、全年總結)。經過專項整治,生產經營場所重大隱患得到治理;本轄區、本部門合法企業基本達到安全生產條件;堅決取締非法生產經營點。對容易發生事故的單位、設施、場所(包括學校、體育場館、文化、娛樂場所、旅游景點、集市、工業企業等)加強安全管理,嚴防各類重特大事故的發生。
9.列入市級及本部門(行業)分級管理的各類重大事故隱患按期限完成整改。被列為自治區級和市級本年度計劃整改的重大事故隱患100%完成;道路交通事故多發點段的隱患整治本年度達到90%以上。對重大事故隱患要有計劃地進行治理,視情況采取關、停等措施。
10.加強安全生產“隱患治理攻堅年”活動的組織領導,制定工作方案,落實工作機構,指導督促轄區內所有企業包括規模以下的小企業,認真、全面、徹底排查治理安全事故隱患,企業單位隱患自糾率達100%。
11.督促生產經營單位健全、完善重大危險源監控管理制度,定期檢測檢驗安全設施、特種設備和檢查重大危險源的安全狀態,依法進行安全評估,制定應急預案并定期組織演練。
12.嚴格執行《安全生產法》和國務院《關于進一步加強安全生產工作的決定》,加大對安全生產的投入,安排專項資金用于安全生產基礎設施建設;督促企業落實安全生產主體責任,依法提取和使用安全費用,保證安全生產投入;嚴格執行建設項目安全設施與主體工程 “三同時”規定,安全設施經費依法納入項目概算;組織推行高危企業安全生產行政許可制度和安全風險抵押金制度;督促企業開展安全質量標準化活動。
13.各交通管理部門要進一步強化道路行車安全和鄉鎮船舶安全動態管理。加強創建平安暢通縣區、交通安全文明村、交通安全文明社區、交通安全文明單位學校和農機安全村工作。加強渡口渡船和鄉鎮船舶安全管理,落實工作責任。
14.加強應急救援體系建設,進一步完善本部門各類重特大安全事故應急救援預案并組織演練。督促企業依法建立應急救援組織,落實應急救援人員,配置應急救援器材和裝備,并落實救援預案涉及的救援責任單位和責任人,保證應急救援啟動所必需的人力、物力和經費。
15.發生安全事故時,按國家和自治區事故管理的有關規定及時如實報告事故情況,并迅速組織事故搶救。屬于本級權限處理的事故,按照“四不放過”的原則依法查處,事故按時限結案率達到100%。
16.應當履行的其他安全生產工作職責。
二、控制目標
(一)總目標。有效預防傷亡事故,減少一般事故,遏制較大事故,杜絕重特大事故,各類事故死亡人數控制在年度總控制指標以內,不發生一次死亡3人以上事故;一次死亡1-2人的一般事故起數和人數均比上年有效減少。
(二)具體目標。20xx年全市各類死亡人數控制指標總數為93人,其中各部門和各行業的安全生產控制指標為:道路交通71人,工礦商貿企業9人,鐵路路外4人,水上交通2人,建筑企業2人,火災1人,農機1人;其他(漁業)3人。沒有控制指標的部門(行業),年內無發生一次死亡1人以上或者造成直接經濟損失50萬元以上的責任事故。
三、工作報告
各責任單位要將本部門、本單位的安全生產工作情況,按以下要求和時限一式二份分別向市政府、市安全生產委員會提交履職報告。
(一)各責任單位要將履行上述工作職責的情況每半年填寫一份《安全生產履職報告書》,分別于當年7月5日和翌年1月5日前,由行政主要負責人簽署后報送市人民政府和安全生產委員會。
(二)根據要求將上級有關安全生產會議貫徹落實情況、安全生產大檢查、安全生產專項整治和隱患整改情況,按時上報市安全生產委員會辦公室。
四、履職考核
(一)各責任單位履行安全生產工作職責的情況,作為本部門、本單位安全生產工作實績的考核內容。
(二)考核實行“季度自查、半年檢查,年終考核”的方式進行。
五、考核時間
考核期限:20xx年1月1日至20xx年12月31日。
北海市人民政府
簽字人:
簽章時間:20xx年 月 日
責任單位:
簽字人:
簽章時間:20xx年 月 日
北海市安全生產工作履職報告書
報 告
單 位
(簽章)
年 月 日行政主要
負責人
(簽名)
年 月 日
安全生產責任規章制度8
為堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全方針,繼續貫徹落實好本企業“安全生產責任制及其相應的規章制度”,進一步提高全體職工的安全生產意識,防止各類事故的發生,確保安全生產管理目標的實現,特簽訂安全生產責任書如下:
一、安全管理目標
1、本企業不發生火災、設備、中毒、行車等安全生產事故。
2、本企業因工因工死亡率為零,不發生重傷事故。
二、企業分管負責人、車間主任、安全員職責
1、負責做好所管范圍的安全工作,對由于工作中出現事故承擔責任,按照公司相關規定處理安全事故。
2、負責本企業安全生產過程控制。如:杜絕職工無證上崗、糾正職工違章操作、督促職工正確穿戴勞保用品等。
3、加強對隱患排查治理的整治工作,對查出的隱患必須限期整改。
4、負責應急預案的'制定及演練工作。
5、發生安全事故,應第一時間通知上一級領導,并組織搶救,堅持“四不放過”的原則對事故進行分析,配合提出整改措施和對事故責任者的處理意見,嚴禁對事故瞞報、隱報和漏報。
三、企業職工職責
1、主動學習并熟練掌握本崗位的操作規程,認真按安全操作規程進行生產操作,力爭做到本班人身、設備安全事故雙為“0”的目標。履行班組安全制度,做到“四不傷害”。
2、以身作則,不違章指揮,不違章操作,及時反映和處理安全隱患,通曉事故防范事項,積極參加事故搶救。
3、嚴格遵守公司制定的各項安全生產管理規定,嚴格遵守勞動紀律,服從本企業負責人、車間主任、安全員的生產指揮和領導。
4、不擅自進入危險地帶(高壓、煤氣區、特殊高溫區),堅持做到上崗前4小時內不得飲酒,不在工作時間及工作區域內吸煙。
5、上崗期間勞保齊全,佩戴標識,精神飽滿,堅決不帶情緒上崗,不帶病上崗、特殊要求崗位不帶手機上崗。
6、每次在各種操作之前,務必堅持“一看、二準、三操作”的原則。
7、積極配合車間主任、安全員做好隱患排查治理工作。
8、始終把安全工作放在首位,在安全的前提下組織生產,當“安全和效益”發生沖突時,堅持安全第一的原則。
9、發生安全事故,應第一時間通知上一級領導。
四、獎懲辦法
1、完成安全生產目標且成績顯著的,在年終考核時給予適當獎勵。
2、不能完成安全生產目標的,給予通報批評,發生事故的按公司規定追究相關責任人的責任。
五、本責任書一式二份,雙方各執一份。
責任人:
日期:
安全生產責任規章制度9
為了認真貫徹《中華人民共和國安全生產法》,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,強化安全生產監管,遏制重、特大事故的發生,確保人民生命和財產安全,促進我鎮經濟建設的健康發展和社會穩定。根據國務院、省政府、宜昌市和枝江市政府關于建立安全生產責任制的要求,安福寺鎮安全生產委員會(簡稱鎮安委會)與本行政區域內的安全生產責任單位簽定安全生產責任書。
一、責任對象
安福寺鎮轄區內的鎮直單位、各行業主管部門、企業、危險化學品生產儲存單位、各村(場)居委會等具有獨立法人資格的單位,各單位的行政一把手為安全生產第一責任人,分管領導和專職安全員為安全生產直接責任人。
二、責任目標
1、認真貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》及相關法律法規和標準,貫徹執行各級政府、安全生產監管部門的文件、會議精神,并負責組織實施。
2、實行安全生產目標管理,制定本區域、本部門、本單位安全生產的長期規劃和年度工作計劃,嚴格實行安全生產一票否決制。
3、建立健全本單位安全管理機構和規章制度。配備安全專兼職干部,落實安全生產責任制,簽定責任書,做到職責明確。
4、認真執行新建、改建、擴建工程和技術改造中的主體工程與安全設施同時設計、同時施工、同時投入使用的規定。
5、每季度召開一次專題會議,研究安全生產工作,分析安全生產情況,制定安全生產措施。
6、每季度對所屬單位進行一次安全檢查,對檢查出來的重大安全隱患提出整改意見,并登記上報鎮安委會辦公室,事故隱患整改率達100%。
7、嚴格執行安全生產事故報告和處理制度,出現事故及時上報,不得遲報或瞞報,積極配合鎮安委會嚴查各類重特大事故及各類死亡事故,確保事故結案率達100%。
8、認真開展“安全生產月”等安全生產的.宣傳教育活動,搞好職工安全技術培訓和鎮安委會組織的安全知識競賽活動。新工人的三級安全教育率達100%。特種作業人員持證上崗率達100%。
9、加強安全生產基礎工作,會議及工作記錄、隱患登記、隱患整改銷號等檔案資料整理歸類齊全。
10、扎實開展各項安全生產專項整治活動,包括本轄區內危險化學品、煙花爆竹、農村道路交通、農民建房、各類產品質量和食品安全等專項整治活動,確保各類事故發生起數、人員傷亡、經濟損失三項指標不突破控制指標。
11、認真完成鎮政府部置的其他安全生產方面的重要工作。
三、考核與獎懲
1、為確保安全生產責任制落實到位,年終將由鎮安委會負責,組織有關部門制定安全生產考核評分細則,對責任單位進行考核。年終考核達不到60分的、當年安全生產控制指標超過行業規定標準的、發生非安全生產死亡事故、直接經濟損失超過三萬元的、發生事故隱瞞不報的,具有其中一項者,為安全生產不合格單位。
2、年終考核為鎮級安全生產先進單位和考核在100分的,由鎮政府對責任單位給予表彰;安全生產不合格單位,由鎮政府對責任單位和責任人給予相應處罰。
安全生產責任規章制度10
一、基本情況
(一)召開防范重特大安全事故會議情況
1.負有行業管理職責的部門正職領導親自主持召開防范重特大安全事故會議 次,委托副職領導召開 次。
2.召開安全生產工作會議,正職領導主持召開 次,委托分管領導召開 次。
(二)安全生產責任書簽約情況
1.本單位(部門、行業)所管理企事業單位從業總人數 人。
2.本行業管理部門、本單位與下屬有關部門簽約數 ,簽約率 %。與下屬企業簽約數 ,簽約率 %。
(三)安全監管網絡和企業安全機構建設情況
1.本單位安全監管人員編制 人,實際到位 人。
2.依法應配置安全管理機構的企業 個,己配置 個,配置率占 %。
(四)安全生產宣傳培訓教育情況
1.本部門、本行業所管理的企業數 個;其中,高危企業數 個。
2.培訓企業法人代表、主要經營者 人;占應培訓人數的 %。
3.參加市級培訓安全管理人員 人;占應培訓人數 %。
4.培訓特種作業人員 人;培訓外來工、農民工 人。
(五)安全生產大檢查和隱患排查情況
1.本部門、本單位范圍內組織安全生產大檢查次,出動檢查人員 人次。
2.組織事故隱患排查 次,己排查出事故隱患 處, 已完成整改 處。
(六)安全生產專項整治情況
1.發現生產經營單位事故隱患 處,其中,列入本級重大事故隱患 處,己完成整改 處。
2.本部門、本單位列入自治區級重大事故隱患 處,己完成整治 處;列入市級重大隱患 處;己完成整改 處,整改率 %。
3.道路交通事故多發點的隱患 處,己完成整改 處。其中列入市級重大隱患 處,已完成整改 處,整改率 %。
4.達到安全生產基本條件的企業 個,未達條件責令停產整頓企業 個;無證照非法生產經營點 個,己取締 個。
(七)危險源普查情況
1.本年度組織開展重大危險源排查 次,本部門(行業)重大危險源 處;己落實監控措施的 處。其中特種設備 處,已落實監控設施 處。
2.己登記建檔的有危險源企業 個,共 處。其中有特種設備的企業 個,共 處。
3.本部門、本行業所管轄有 家企業,組織開展“隱患治理攻堅年”活動企業 家;排查出事故隱患 處,已整改 處,整改率 %。
(八)安全投入情況
1.本年度投入安全專項經費 元;投入項目 個;實際完成投資 元。
2.本部門、本行業提取安全費用并建立專戶的企業 個,占應設置賬戶并提取安全費用企業的 %。
(九)綜合監督管理情況
1.本部門、本行業新建、改建、擴建項目 個,己報安全生產監管理部門審查設計項目 個,己報竣工驗收的項目 個。
2.本部門、本行業高危建設項目 個,己報請設計審查 個;己報峻工驗收項目 個。其中,列出安全設施經費專篇的項目 個。
3.本部門、本行業安全預評價項目 個;占應預評項目 %。
4.完成專項安全評價項目 個;占應評價的 %。
5.本部門、本行業應申請安全許可證企業 個;實際己申請 個,己辦理安全生產許可證 個。
6.本部門、本行業應交納風險抵押金的企業 個,己交納的 個,占應交納企業的 %。
7.本部門、本行業己開展安全質量標準化的企業 個。
(十)應急救援工作情況
1.本行業管理部門制定的特大事故應急救援預案 個;己組織演練預案 個;己向市安委會備案的 個。
2.依法應建立應急救援組織的企業 個,己建立的 個,配備應急救援人員 人,裝備完善的應急救援組織 個。
(十一)傷亡事故發生情況
1.各類傷亡事故 起,死亡 人,受傷 人,結案率 %。一次死亡1至2人的一般事故 起,死亡 人,受傷 人,結案率 %;一次死亡3至9人的事故 起,死亡 人,受傷 人。一次直接經濟損失50萬元(含50萬元)以上責任事故 起。
2.工礦企業事故 起,死亡 人,重傷 人,結案率 %,與控制指標相比,事故起數減少(增加) 起,死亡人數減少(增加) 人。其中一次死亡3至9人的較大傷亡事故 起,死亡 人,傷 人,結案率 %(按事故調查處理權限算)。
3.道路交通事故 起,死亡 人,受傷 人,結案率 %,其中一次死亡1至2人的`一般事故 起,死亡人,結案率 %;一次死亡3至9人的較大事故 起,死亡 人,結案率 % 。與控制指標比,事故起數減少(增加) 人,死亡人數減少(增加) 人,萬臺車死亡率 ;運輸行業行車責任事故百萬車公里死亡率 ;公交行業百萬車公里行車責任死亡事故率 。
4.非煤礦山事故 起,死亡 人,重傷 人。
5.瞞報、遲報、漏報事故 起,死亡 人,受傷人;屬于非法生產、經營或運輸的事故 起,死亡 人,受傷 人。
二、工作職責履行情況
主要內容為(可另附頁):
1.本部門(行業)貫徹落實自治區、市委、市政府有關安全生產工作的指示精神和部署安排的情況。
2.安全生產專項整治、安全生產宣傳教育、安全檢查和事故隱患排查及整改情況。
3.傷亡事故發生數及與同期對比情況,對重特大事故責任人的處理情況及對防范事故重復發生所采取的措施。
4.本部門(行業)前一階段的主要工作及工作經驗和下一步工作的思路和方法。
5.目前存在的問題和改進措施。
安全生產責任規章制度11
(1)協助單位負責人組織推動本單位的安全生產工作,及時掌握并切實貫徹執行黨和國家的安全生產法律、法規和制度。建立并保持實施職業安全健康管理體系,定期評價,持續改進。
(2)堅持“以人為本”安全生產理念,充分發揮每個人的積極性、創造性;不斷增強員工發現危險和處理突發事件的能力,消除隱患,提高自我保護意識。
(3)組織、協助有關部門和單位制定與及時修改體系文件、安全生產責任制和各項規章制度、安全操作規程,并對這些文件、制度、規程的'貫徹執行情況進行督促檢查。
(4)匯總和審查生產經營單位的安全生產措施計劃,并督促有關部門和單位按期實現。
(5)參與新建、改建、擴建和技術改造工程項目的設計審查、施工監督、竣工驗收,督促勞動安全衛生設施按“三同時”原則執行。
(6)經常地、有計劃地對從業人員進行安全生產教育和培訓;負責實施新員工入廠安全教育;配合地方、行業安全生產監督管理部門搞好特種作業人員的安全教育培訓和考核工作。
(7)協助管理者組織好日常的安全檢查工作。發現問題及時督促和協助解決。發現重大隱患時,有權指令先停止生產,并立即報告管理者研究處理。
(8)參加傷亡事故的調查處理,進行傷亡事故的登記、統計、分析、報告,做好事故的預測、預報工作。協助有關部門提出預防事故的措施,并督促按期實現。
(9)協調解決基層反映的在其職責范圍內無法解決的問題,在資金、技術、政策方面提供保障條件,免除其后顧之憂,努力當好基層的“配角”。
(10)協助有關部門和單位搞好職業病和各種職業危害情況的調查、分析、報告工作,建立單位職業危害、職業健康檔案,針對職業危害情況研究和實施防治措施。
(11)督促有關部門和單位,按照有關規定及時發給個人防護用品(具)、保健食品和清涼飲料,并指導從業人員正確使用。
(12)督促有關部門和單位搞好勞逸結合。搞好女職工的特殊勞動保護工作。
(13)及時提出企業需要解決的有關生產安全的科研課題,協助單位科研部門搞好安全生產的科研工作。
(14)不斷深入基層推進"6s"活動,進行調查研究,掌握基層單位貫徹執行規章制度的情況。績效檢查要涵蓋各個方面,及時糾正基層安全管理偏差,持續提高基層的管理績效,促進基層安全管理體系化、程序化、科學化。
(15)總結和推廣基層安全生產先進經驗。會同工會組織選拔、培訓安全生產積極分子,指導和支持他們開展群眾監督檢查活動。
安全生產責任規章制度12
為強化企業安全管理,牢固樹立堅持“安全第一,預防為主”的安全生產管理方針,貫徹落實好安全工作責任制及其相應的規章制度和措施,進一步提高公司全員安全責任意識,防止各類安全事故的發生,確保公司xx年安全管理目標的實現,為企業穩定運行和效益增長提供良好的安全經營環境,根據上級的統一部署和企業的實際情況,特下達xx年安全工作責任書。
一、認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,把安全工作貫穿企業和部門工作的全過程,做到安全目標明確,安全措施落實,安全人員到位,保證各項工作的正常有序開展。
二、建立健全安全工作管理網絡,分工明確,責任到人。分管領導和部門安全責任人對本部門的安全工作負責。以教育、檢查、分析、除患等多種方式,全面落實《突發事件應急處理預案》和各項安全保障措施,從公司大局出發,督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產工作。
三、各部門必須把安全放在各項工作第一位,根據部門特點規范各項工作和安全監督,嚴格按照“三不放過”原則,全面掌握安全工作情況,按月做安全總結分析,按季度分階段組織本部門做好安全自查內審以及年度安全目標評價工作。
四、加強部門自查,規范內部安全管理,消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控力量、防控措施、安全經費投入等問題,著力構建點線面結合,人防物防技防措施完善的安全防控網絡。要開展經常性的“四防”工作檢查,要求每月不少于一次,發現隱患,及時整改,不留死角,隱患整改率要達到100%,預防各類安全事故的'發生。
五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標,實現“四無一杜絕”總目標:無重大火災和交通事故,無重大人身和資產損害事故,杜絕惡性人為責任事故、有效控制意外突發事件。實現創建安全企業的目標。
六、因安全工作不重視,措施不得力,發生安全事故的要追究分管領導和部門主要責任人及當事人的責任。
本責任狀從xx年1月1日至12月31日經簽字生效。
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