預算工作總結（通用20篇）
總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，快快來寫一份總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么，以下是小編收集整理的預算工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
預算工作總結 1
我縣鄉鎮財政預算管理方式改革工作在縣委、縣人民政府的正確領導下，在州財政局和縣各有關部門及各鄉鎮的大力支持下，在認真總結景洪成功經驗的基礎上，結合實際，大膽打破原有管理模式，切實加強制度建設，扎實有效地推進了改革的各項工作，已基本實現了預期目標。下面，就我縣鄉鎮財政預算管理方式改革工作總結如下：
一、貫徹落實省人民政府鄉鎮財政預算管理方式改革現場會情況
工作安排部署情況。為認真貫徹落實省政府今年4月24日在景洪召開的全省鄉鎮財政預算管理方式改革工作現場會議精神，進一步統一思想、提高認識、統一模式、深化改革，我縣人民政府及時組織相關相關單位學習傳達景洪會議精神，并就這項改革的重要性和必要性、推進這項改革需要把握的重點，以及明確責任、加強組織領導等方面作了安排，要求各鄉鎮結合實際精心組織、狠抓落實、有序推進，確保全縣鄉鎮財政預算管理方式改革取得實效。
強化組織領導情況：按照省州要求，為保證我縣鄉鎮財政預算管理方式改革工作的順利實施，我縣成立了以縣長為組長，財政局、宣傳部、人大、人事局、監察局、審計局等部門組成的領導小組，負責改革工作，領導小組在財政局下設辦公室，積極開展對改革相關政策的研究制定，為改革工作的順利開展提供了組織保障。
具體措施：
一抓宣傳動員。采取廣播、電視、報刊等多種有效形式，對開展鄉鎮預算管理方式改革的重要性、必要性、改革的總體思路、原則、主要內容等進行廣泛宣傳，為全面推進鄉鎮預算管理方式改革創造良好的外部環境；二抓方案制定。按照改革工作在10月底前完成的要求，及時組建專門的工作班子，深入研究，制定鄉鎮預算管理方式改革實施方案，分階段、分步驟細化工作措施，明確責任，狠抓落實，確保改革工作扎實有序推進；三抓基礎數據的清理。切實抓好鄉鎮財政收支、財政供養人員的清理、鄉鎮債權債務的清理，做實基礎工作，確保改革取得實效；四抓干部培訓。切實加強對相關人員進行財務、計算機、網絡等有關知識培訓，進一步提高管理水平和業務能力，讓基層財政所的同志吸收新的知識，拓寬視野，增長才干，更好地服務基層和農村；五抓工作紀律。切實加大檢查力度，加強對鄉鎮和村組財務監管，制定相應的管理措施和紀律規定，及時糾正和處理改革中出現的違規操作行為，杜絕借鄉鎮財政預算管理方式改革之機私分資產、濫發錢物，嚴防國有資產流失。
二、推進鄉鎮財政預算管理方式改革試點工作情況
縣下轄七鄉三鎮，10個財政所。在鄉鎮財政預算管理方式改革工作在我縣推開后，鄉鎮財政所劃歸財政局管理，通過縣財政局與人事局摸底調研，我縣財政所編制核定定為每所5名。鄉鎮財政所負責鄉鎮預決算的編制，辦理各項收支結算和對帳、報帳工作。各鄉鎮財政所設財政所長、總會計、政府單位會計、出納、票據管理員崗位。各崗位按照規定交叉任職，財政所長不得兼職政府單位會計、出納崗位；總會計不得兼任政府單位會計；政府單位會計不得兼職出納員；政府單位會計不能兼管票據管理員。
財政所長負責財政所日常工作的治理，財政預算編制、執行，按縣財政局授權審核、監督鄉鎮財政收支；財政總會計負責鄉鎮財政預決算編制和預算執行情況分析，辦理與鄉鎮人民政府各部門及縣財政局的結算和對賬，負責非稅收入執收治理系統收入數據的錄入，代理打印總預算會計撥款憑證，登記會計賬薄，編制會計報表，按月編制鄉鎮財政用款計劃，辦理鄉鎮人民政府經費支出的請撥，負責向鄉鎮有關領導提供鄉鎮總預算會計報表，負責鄉鎮財政票據的領取和繳銷，監督鄉鎮財政收入的及時足額入庫，辦理鄉鎮財政年終決算；政府單位會計負責鄉鎮人民政府機關支出專戶的會計核算，按規定用途支付鄉鎮人民政府機關日常經費，按月提出鄉鎮日常經費支出計劃報財政結算會計；出納負責鄉鎮人民政府及所屬部門的現金收付、繳存及日常報帳工作，按規定保管備用金，及時登記鄉鎮現金日記帳；票據管理員負責鄉鎮所有收費票據的領取、發放和繳銷。
三、推進鄉鎮財政預算管理方式改革情況。
1.縣對鄉鎮財政體制改革情況
我縣根據《預算法》和《云南省人民政府關于深化鄉鎮財政預算管理方式改革的意見》要求，取消了鄉鎮一級財政，將全縣10個鄉鎮作為縣級預算單位納入部門預算管理，徹底打破長期以來由鄉鎮自主核算的分散管理模式所形成的財權分配格局。取消鄉鎮一級財政后，鄉鎮財政所作為縣財政的派出機構上劃縣財政局管理，代行縣財政局的`相關職能。
2.部門預算編制及預算定額標準制定情況。
我縣部門預算編制及預算定額標準的制定緊緊圍繞全縣財濟工作會議精神，以“保工資、保運轉”為首要目標。自以來，全縣財政收入分配體制作了較大的調整，鄉鎮一級全部納入了經費包干，定額定編標準化管理，收入任務不再納入考核范圍，其中人員經費按全額預算；社會保障繳費按照國家有關文件精神執行；公務費按照人均元的標準執行；車修費每個鄉鎮一個車編按10000元的標準執行，其他業務及辦公費按區類劃分8-12萬元不等。近年來我縣財政收入雖然得到大幅增長，但由于我縣財政基礎薄弱，本級財政收入只占財政支出的1左右，“吃飯財政”的狀況依舊得不到大的改善，特別是鄉鎮一級的現有財力難以維持和滿足不斷發展的工作需要，基本的下鄉及其他縣級部門執行的補助標準鄉鎮一級依然難以實現。
3.專項資金項目庫建設及資金整合情況。
我縣人民政府高度重視此項工作，成立了以縣長為組長的整合資金領導小組，并與相關整合部門簽訂了資金整合責任狀，層層抓落實，確保資金及時足額到位。按照整合資源，部門組織實施，各部門根據各自的項目和資金管理辦法來進行組織實施以帶動各部門實施的積極性。項目建設完成以后，縣人民政府組織相關部門認真組織項目驗收，對項目實施比較好的單位進行表彰。并制定相關續后管理的村規民約。
4.基礎信息庫建設情況。
為進一步加強預算管理基礎工作，有效控制財政供養人員增長，規范部門預算基本支出管理，根據州財政局統一部署，我縣于起全面啟動了全縣行政事業單位財政供養人員基礎信息數據庫，我縣納入數據庫統計范圍的財政供養人員，包括各級行政事業單位中財政全額撥款或差額補助經費的在職和離、退休人員。民政部門優撫對象、村干部、下崗職工、城鎮低保對象不在統計之列。統計信息包括單位信息和人員信息兩大類。其中，單位信息主要包括單位性質、主管部門、人員編制、實有人數、財政經費供給方式、年度財務收支狀況等內容；人員信息主要包括身份證號碼、姓名、年齡、性別、職務、技術職稱、身份、工資標準等內容，全縣供養人數5906人，其中：在職4198人，離休66人，退休1642人。
5.軟件應用情況
我縣各預算單位全部納入了部門預算管理體制改革范圍，按照一個部門一本預算的規范化管理，縣級各單位及十個鄉鎮均使用了財政廳開發的dbcs部門預算管理軟件，使用率達100，通過使用dbcs部門預算管理軟件，全縣基本上消除了“隱性”測算的隱患，進一步規范了預算管理，節約了財政資金。但在軟件的使用過程中對該軟件只能做年初預算而無調整功能表示遺憾，希望在今后的改進中能夠增加這一功能。
四、鄉鎮財政預算管理方式改革取得的成效
通過開展鄉鎮財政預算管理方式改革，加快了公共財政均等化進程，進一步規范了鄉鎮財務收支，強化了鄉鎮債務管理和鄉鎮非稅收入的征收管理，全縣鄉鎮財政管理水平明顯提高。
一是通過改革不斷健全公共財政體制，加快了公共財政均等化進程。改革后，鄉鎮運轉支出保障水平進一步提高，通過多種因素分配，兼顧鄉鎮多方利益，充分體現了公共財政均等化要求。
二是通過改革規范了鄉鎮財務收支行為。由于鄉鎮管理層次和財務人員素質不一，鄉鎮財務難以規范，通過制定統一的支出范圍、統一的定額標準、統一的財務核算制度，使用統一的管理軟件，進一步加強支出管理，規范支出行為。鄉鎮支出有據可依，財務核算規范透明，審批制度約束有力，從根本上防范了鄉鎮財務管理上的混亂現象。
三是通過改革遏制鄉鎮債務，緩解了鄉鎮財政困難。通過改革一方面鎖定了鄉鎮債務，取消了鄉鎮政府的舉債權，有效扎住了鄉鎮“舉債”的口子；另一方面，對債務化解實行獎補，達到了控制增量和消化存量的目的，為從根本上解決鄉鎮財政困難創造了條件。
四是通過改革規范了非稅收入征管。通過加強賬戶、票據的管理，將“票款同行”、“以票管稅”、“收支兩條線”管理落到實處，有效防止了鄉鎮截留挪用、坐收坐支和濫收濫支現象。
五是改革后鄉鎮支出保障水平明顯提高，支出進度趨于均衡、合理，有效避免了年初支出緊張，年末突擊花錢的情況。
五、目前鄉鎮財政預算管理方式改革存在的問題
從我縣推進“鄉財縣管”改革情況來看，“鄉財縣管”改革中出現問題主要有以下幾個方面：
1.經濟落后的鄉鎮易于產生依賴上級財政的思想。我縣鄉鎮多屬財政赤字鄉鎮，幾乎不存在縣級財政擠占鄉鎮財政收入的問題。實行“鄉財縣管”后，將出現縣級財政彌補鄉鎮資金支出缺口的情況，這樣，一些困難鄉鎮就有了保障，收支缺口由縣里兜底，自然產生依賴上級財政的思想，其財政增收的積極性降低。
2.鄉鎮政府化解債務的積極性降低。實行“鄉財縣管”后，債務對鄉鎮領導來說有所解脫，但從另一方面看，將會導致鄉鎮債務高懸。鄉鎮債務是特殊歷史背景下形成的，鄉鎮負債問題遲早應通過各種途徑、辦法得到解決，否則，這個矛盾總有一天會激化，最終轉移到上級財政。
3.實施“鄉財縣管”工作需要網絡平臺支撐。但是，要實現鄉財縣管網絡化管理建設，需要相關軟件和硬件的支持，投入網絡信息技術軟件開發及硬件設備購置也需要大量的資金。
4.鄉鎮財政所的業務量越來越大，人員緊缺、經費緊張、設備落后已成為突出問題。近年來國家出臺的“三農”政策越來越多，管理要求越來越高，絕大多數都要落實到戶到人，農戶一般要得到多項補貼，這些最終都要靠財政所來落實，鄉鎮財政所的工作量成倍甚至幾倍、十幾倍地增加，但近年來鄉鎮財政所基本沒有安排新工作人員，很多還是原財政所人員，很難滿足。
預算工作總結 2
一、年度工作情況：
第一，熟悉了解公司各項規章制度
我于20xx年4月進入公司，為了更快更好地融入公司這個團隊，為以后的工作打好基礎，我加緊對公司各項規章制度的了解，熟悉公司的企業文化。通過了解和熟悉，我為能進入公司這個團隊感到自豪，同時也感到自身的壓力。在以后的工作中，我將以公司的各項規章制度為準則，嚴格要求自己，廉潔自律，在堅持原則的情況下敢于創新，更快更好地完成工作任務。
第二，熟悉工作內容，了解工作情況
作為一名土建預算員，熟悉和熟練操作預算軟件是求得生存的必勝法寶，幸運的是，從一開始我就獲得了寶貴的機會，作為新入職的員工公司，劉經理和吳經理給了我一個很好的學習和提升自己的機會，就是讓我參與到實際的預算工作中去，可以在完成自己工作任務的前提下更好的學習預算軟件的操作應用，從一開始的懵懵懂懂到現在的得心應手，從先前的丟東拉西，到現在的高屋建瓴，真是一種痛快淋漓的過程。完成第一份預算過程中，我查閱了相關資料，總結了工作經驗，尤其是同事之間的坦誠無私的交流，平等和藹的謙遜，使我如沐春風，進步更是芝麻開花，尤其是對計算方法進行研究，對結構節點進行剖析，對定額子目進行梳理、難點進行分析之后，我更是如獲菩提開化，提高了工作效率。
第三，鞏固專業知識和算量技巧
我做第一份預算時，劉經理先給了我一份憶江南的圖紙讓我單獨算量和套價，有不懂的積極向劉經理和吳經理詢問，這使得我的進步很快。隨著公司任務量的增大我的工作也有個更加系統的分配，很好的參與了憶江南五期的預算工作。由于自己是學工程管理專業的，對于一些簡單的預算工程量，完成的還是相對輕松的，但是隨著工作的進行，我發現自己還是有很多問題，第一是工作效率太低，第二是細節把握不夠。后來在劉經理和吳經理的.指導下，在徐工的無私指點下，在大薇和大琴的熏陶下，合著大貝清爽的笑聲與王錦干練認真的工作態度，我在算量的時候結合了excel表格，鉆研了計算規則，大大的提高了計算速度，并且在計算前做好了對工作相關定額的熟悉和梳理，這樣一些細節就不會被忽視了，工作更上一層樓了！
第四，跟進施工進度，掌握成本控制
很快我又來到了長垣項目部，我每天都要對現場的施工情況進行跟進。在這個過程中，我覺得我學到了很多，看到一樣東西從無到有的全過程，要思考這些量我應該怎么記錄，怎么計算，套哪個定額，更讓我學會了獨立完成一件事。
二、存在的不足以及改進措施
20xx年即將隨風逝去，回想自己在公司將近半年的工作，雖然在工作中學到了很多，但還有很多不滿意的地方，總結起來存在的不足主要有以下幾點：
第一，缺乏足夠溝通，不能充分利用資源
在工作的過程中，由于對其他專業比較陌生，又礙于面子，不積極向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出現錯誤，不能達到優勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我師”，在以后的工作中，我要主動加強和其他部門同事的溝通，通過公司這個平臺達到資源共享，從而提高自己的業務水平。
第二，缺乏工作經驗
在工作過程中，工程量計算過程中會出現漏項現象，對施工工藝了解不充分，我認識到需要盡快補充專業知識，加強積累工作經驗，以及積極與他人溝通，堅定自己的立場，在以后的工作中我會多注意這些方面，培養工作經驗，更好的完成工作。
第三，專業面狹窄
作為一個現代化人才，應該是一專多能的，這樣的人才才符合時代以及公司的需求。自己的專業面狹窄，對房地產其它專業認識不夠，特別是施工工藝以及工程清單、定額、法律法規，這都限制了自身的發展。在以后的工作過程中，我將加強其他專業的學習，充分利用公司資源，提高主觀能動性，爭取能成為一專多能的復合型人才。
三、20xx年的工作目標
在認識到自己不足的前提下，不斷的改善自己，在20xx年，即使據說是世界的末年，我也要爭取做到能獨擋一面，并在完成自己本職工作的前提下，盡可能的多學習，考過二級建造師，拿下注冊造價師，為以后的工作打下堅定的基礎。其實我的目標很簡單，就是“努力工作，掙錢多多；好好學習，水平很提”。
在這半年的工作中除了工作，公司還舉辦了多次的活動，領導也經常關心員工讓我有一種家的歸屬感。
最后我要感謝公司領導對我的關心與指導，讓我在20xx年經歷了很多，成長了很多；其次要感謝所有幫助支持我的每一位同事，是他們身體力行的幫助和一如既往的支持，讓我一步一步的走到了今天。
預算工作總結 3
我進入公司這個大家庭至今，在這些緊張又忙碌的日子里，我學習了很多專業的知識。感謝公司，是你讓我在這個充滿希望的舞臺上自由的成長與發揮；感謝領導，是你們的鼓勵與包容讓我感受到了公司這個大家庭的溫暖；感謝同事，是你們無私幫助與關心，讓我的專業知識得到了全方面的提升，同時更懂得了互助互愛的道理。時光匆匆，轉眼今年即將過去，回望這一年來所做的工作，從最初的經歷挫折，風雨同舟，到后來的辛勤耕耘，初見成果，真的只有經歷過的人才能體會。建筑預算是一項嚴謹細致的工作，同時專業性很強，要求具有高度的責任心與使命感，準確的算出工程量及預算成本，完整的編制建筑工程的投標文件及后期相關信息的收集。所以對于我來說必須時刻保持清晰的頭腦與良好的精神，因為每個工程都是新的機遇和挑戰。下面我就針對預算員這項工作做一下總結：
一、工作紀律方面
作為一名預算員，我能按照公司及項目部的各項規章制度，認真地完成公司及領導交辦的各項工作任務。服從領導的安排，對工作認真負責，按時上下班，做到有事請假。在外能夠維護公司的形象和聲譽，在內團結公司同事，互相勉勵幫助。
二、崗位責任方面
本年度我這個職位的主要工作任務是：
1、負責投標文件中工程項目的編制工作，做到考慮周全、數據嚴謹合理、報價及時準確、格式與招標文件一致。
2、參加投標項目的現場踏勘及答疑會，提出問題，與招標單位及業主將問題及時溝通解決。
3、預算打印出來后，進行嚴格的自檢和互檢。
4、準確計算工程量，為投標策略提供依據。
5、負責做好投標過程中相關文件的收集。
6、負責投標文件的相關信息的整理、歸檔、移交或共享等，并做好相應的表格記錄。
7、完成部門領導交辦的其它工作。
三、預算工作方面
今年本人所做的工作內容包括xx環境整治工程、榮xx項目工程、xx道路、xx景觀工程。等10余個大小項目的預算編制工作。
在工作中，能夠積極地完成領導安排的各項工作及參加公司組織的各項活動，通過公司組織的學習如何提升員工的自身能力、如何提高團隊合作精神等內容，使我對自己的工作有了更深的認識，團隊合作能力也進一步加強。
專業知識上尤其對待不同的工程項目，體會到了每個工程它的不同點和性，學習了以前書本上學不到的相應專業知識，因此得到了不少的鍛煉與提升。
預算員的工作就是跟數字打交道，因此我們對數字的要求應該更加準確。在核對預算工程量過程中，嚴格按照公司的規定和相應的規范要求，本著實事求是的原則，對所做的每一項工程量都進行仔細的對比及檢查，發現問題及時解決，做到“二無”，一無重復算量，二無漏項漏量。
四、工作不足方面
今年的工作雖然都能按要求完成，沒有影響到其它科室的正常工作，但還是存在著不足。
1、計劃做得不是很到位，使我的工作有不少都比較被動，遇到問題很茫然。
2、與同事之間的交流還不夠深，業務能力還不夠強。
3、學習的.內容還不夠全面，通過對各種工程的預算編制工作我發現自己掌握的東西仍然不夠全面具體，欠缺很多相應的知識。
4、學習的主動性還不夠強，時常是同事說了幾遍的事情還沒記住。
今后，我會提前做好工作計劃，變被動為主動，努力管好自己，認真學習，積極交流，并將各項工作做得更好。
五、工作打算方面
1、積極遵守公司的各項管理制度，進一步加強工作責任感，更嚴格的要求自己。
2、做好每個工程的工作計劃安排，認真完成相應的工作內容，而且努力把每一項工作內容做好。
3、利用工作之余認真學習相關的專業知識，使自己的工作能力不斷提高。
針對自己的不足，多向同事請教，對于工作中存在的一些重要問題，及時地向領導匯報，使問題能夠及時有效的解決。平時多收集有關現行的相關標準、規范資料文件，加強學習其他相應工程的計算方法技巧、相應工程軟件的使用等業務知識。
回顧過去，展望未來，總結得失，不斷進取。針對今年的得失，今后我會在工作中不斷充實自己的知識，提高自己的專業技術，使自己能夠更加勝任預算工作，更好的為公司貢獻自己的力量。
預算工作總結 4
一、上半年工作完成情況
20xx年上半年工作主要圍繞完善全面預算管理體系方面進行，主要預算指標完成情況如下:截止5月凈利潤（考核口徑剔除營業稅金及附加、集中費用）完成省公司基本目標46.3%，超時間進度4.93 pp。省公司下發數據（含營業稅金及附加、集中費用）累計凈利潤率33.24%，全省第4。
二、工作舉措
（一）簡化管理架構、明晰管理職責
撤銷全面預算管理委員會、人力資源管理委員會以及創新管理委員會，成立戰略執行委員會，并對戰略執行委員會的的人員構成、組織架構、工作職責，工作機制、流程發文進行明確。
（二）優化預算流程、規范管理制度
全面梳理公司現行預算管理流程，建立目標設定、預算編制及下達、預算執行、預算監控與分析、預算調整、預算考核一體化的閉環管理流程。編制《荊州分公司營銷費用預算閉環管理操作手冊（討論稿）》，采取以點代面的方式，以營銷資源預算優化為著力點，推行全面預算閉環管理。按照營銷費用類別組織市場部門制定了相關的管理辦法及規范，包括《廣告宣傳費管理全過程管理》、《酬金管理辦法》、《終端管理相關規范》、《積分兌換閉環管理流程》等。
（三）工作計劃先行、預算使用匹配
開展全員預算，利用建立工作計劃的方式，調動基層作業人
員參與到預算編制工作中，提高工作計劃的'可實施性。各單位通過工作計劃的方式將成本預算管理融入具體工作當中，充分做到項目、預算、責任人相匹配。月度通報工作計劃執行偏離情況，及時對各單位成本預算使用進行預警，敦促其針對工作計劃合理安排成本預算投放，切實對預算使用過程進行監控。
（四）優化管控手段、改善過程管理
營銷費用過程控制推行實際業務量與預算資源掛鉤，搭建市場業務目標完成值與營銷費用使用進度匹配平臺，實時監控營銷資源使用進度，按照業務量與營銷費用完成情況，合理規劃月度目標分解數與營銷資源月度投放進度。設備維修費過程控制推行項目責任制，從項目立項、合同簽訂、項目申報、報賬進度全生命周期過程，控制設備維修費使用進度。采取標桿對標方式，對區縣單位戶均營銷費用、單個員工平均招待費、三公費用等進行對標，通過找差距、提升不足、改善成本使用效益。
（五）強化預算考核、促進管理提升
20xx年全面預算考核嚴格按照《全面預算管理責任追究管理辦法》進行管理，落實工作計劃完成、預算進度完成與單位管理責任、領導人責任、項目負責人責任。豐富預算考核指標，采取工作項目完成率與預算完成進度、預算使用金額偏離度進行綜合考核，彌補預算考核指標單一不足。
二、待改進短板
（一）工作計劃表考核短板
工作計劃預算使用金額偏離情況暫無法對應到每個項目，主要是市場口業務計劃無法取值到每個項目實際使用預算值，如何取數成為短板問題。工作項目完成率主要依靠各單位自評數據計算完成，如何保證各單位填報實際完成數據質量問題成為難點。
（二）資產預算聯動平臺短板
資產與預算聯動管理平臺搭建，能耗系統中存在基站編碼如何轉換成資產物理地點的問題。能耗系統與資產管理系統同一資產所屬物理地址是否統一。
（三）預算使用均衡性短板
上半年成本費用使用進度不足，累計每月完成進度均低于時間進度，其中設備維修費使用進度與時間進度偏差較大。
三、下一步工作計劃
（一）營銷資源流程優化制度落地
嚴格按照制定的營銷費用相關管理辦法與規范，進行分類管控。加強對未嚴格按照既定管理規范與辦法的單位進行問責，對營銷費用流程優化落地執行較好的單位采取一定激勵政策，引導全市向標桿單位學習。
（二）開展營銷費用效益分析
實時監控營銷費用使用與業務量匹配關系，開展不定期的營銷資源投放效益分析，采取營銷案全過程管理與營銷資源投放效益分析并行舉措，及時找出業務營銷短板問題，調整營銷方案。
（三）完善預算監控IT化系統平臺
工作計劃表IT化系統7月進入試運行狀態，對使用過程中出現的一些不足會采用管理手段進行優化。業務量與營銷資源聯動平臺功能要與工作計劃表相互聯系起來，共同對預算管理過程進行實時監控。
（四）開展重點費用預計進度與實際完成進度月度通報從7月開始將各單位重點費用進展情況進行專項分析，在每月財務收支通報中予以說明，敦促各單位重點費用按計劃完成，并要求計劃與實際完成偏離較大的單位提交原因分析與整改措施。
預算工作總結 5
這兩年年對我來說，自己成長了很多，總結經驗，只有正視自己的不足之處，并努力加以改進，才能不斷進步。任何一個崗位不是單靠自己悶頭干就能出成績的。和工長溝通：保持班組結算時的統一，防止結重、結漏；和技術員溝通：及時了解現場動態，對發生與圖紙不符的情況及時上報領導，妥善處理，保持變更簽證的統一，使個人的業務能力取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎，現將工作學習情況總結如下：
一、工作方面
本著對工作積極、認真、負責的態度，認真遵守各項規章制度，虛心向領導和同事請教，努力學習各項業務知識，通過不斷學習，不斷積累，使工作效率和工作質量有了較大提高，較好地完成了各項工作任務。
二、學習生活方面
在工作過程中，我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性，一是向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，端正態度，改進方法，廣泛汲取各種“營養”；二是向周圍的同志學習，工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度，主動向領導、同事們請教，學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法；三是向實踐學習，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的`傾向。
作為一名預算員，我能按照公司的各項規章制度，按時按質地完成公司的各項預算及審核工作，在對綜合樓從基礎到裝飾裝修過程中，剛開始遇到的有些問題我布置如何下手，但是在領導和同事的幫助下，給我講解，使我懂得了該如何去干好每項工作，遇到不懂得問題要及時問，更不斷加強自身學習，增強奉獻意識。從一點一滴的小事做起。
兩年來，我在領導和同志們的幫助和支持下取得了一定的成績，但我深知自己還存在一些缺點和不足，業務知識不夠全面，工作方式不夠成熟。在今后的工作中，我要努力做到戒驕戒躁，加強學習，積累經驗教訓，不斷調整自己的思維方式和工作方法，在實踐中磨練自己，為自己喜愛的工作作出貢獻。
預算工作總結 6
今年以來，預算股緊緊圍繞全局的中心工作思路，深入研究財稅政策，求真務實、真抓實干，在局黨組的正確領導下，在上級財政部門的大力支持下，在各股室、中心的密切配合下，積極完成各項工作任務。
一、上半年的工作回顧
1、積極組織財稅收入，確保收入任務按進度完成。按照年初預算安排和目標責任制的要求，積極抓好組織收入工作，做好收入預算分析，掌握經濟運行過程中出現的新情況、新問題，及時分析經濟運行對財稅的影響，并向領導提出意見和建議，力保預算收入任務的完成。但受宏觀經濟形勢影響，經濟下行趨勢較為明顯，上半年收入任務未能按時完成。
截止6月底，財政總收入累計完成73，387萬元，占預算的39.93%，同比增加11.95%，增收7，836萬元。其中：公共財政預算收入完成62，553萬元(稅收收入37，542萬元，同比增加17.95%，增收5，714萬元，占60.02%;非稅收入完成25，011萬元，同比增加0.53%，增收131萬元，占39.98%)，占預算的45.30%，同比增加10.31%，增收5，845萬元。
2、合理安排預算支出，切實保障民生事業穩步發展。
繼續實施“有保有壓”的財政措施，著力加大民生投入，嚴格控制一般性支出，進一步壓縮因公出國(境)經費、政府機關車輛運行費、公務接待費以及會議經費等支出，民生得到進一步改善，保重點支出，按時足額發放全縣機關事業和離退人員工資。截止6月底，公共預算支出累計完成143，207萬元，同比增加4.64%，增支6，352萬元。其中縣本級支出133，098萬元，同比增加13.91%，增支16，252萬元;上級專項資金支出10，109萬元，同比減少49.48%，減支9，900萬元。全縣用于一般公共服務、教育、科學技術、社會保障和就業等重大社會事業發展的支出均高于上年同期。
3、為進一步推進我縣公共財政支出改革，建立適應市場經濟要求的公共財政支出框架，規范預算管理，增加預算的透明度和約束力，在總結我縣以前年度編制綜合預算經驗的基礎上，按照部門綜合預算和“零基預算”的要求，按“兩上兩下”的程序，結合省廳的部門預算編制軟件，編制了20xx年部門綜合預算，減少人為因素造成的不合理現象，確保預算的公開、公平、公正，使預算編制更加科學合理。20xx年度縣直單位部門預算于5月底前全部批復完畢。
4、認真做好20xx年預算工作，確保部門預算按時批復執行。仔細學習與預算有關的文件、制度以及編報說明。在財力來源方面，認真測算全年財力來源情況，將上級財政部門提前下達的轉移支付和預安排的專款指標全部列入年初預算，使用預算的完整性得到進一步的提高。在支出方面，結合有保有壓的原則合理安排全年支出，同時與各業務股室密切配合，及時核對預算單位供養人員、公務用車、項目支出等有關數據，使用支出預算更精細、合理。
5、積極配合縣審計部門，順利完成20xx年度財政預算執行情況審計工作。縣審計組于20xx年3月19日至6月10日對我局20xx年度財政預算執行情況及其他財務收支進行了審計，在審計過程中，積極協調相關股室及時提供相關資料，虛心聽取審計部門提出的意見和建議。針對審計中所提出的意見和建議，及時向領導進行通報，主動向審計部門回復反饋，對存在的問題提出整改建議，并按照審計的最后決定進行認真整改落實。
6、密切配合國庫股及時做好20xx年度財政總決算、部門決算工作。積極參加州財政局組織的決算會議，認真核對20xx年的財力來源情況，仔細學習與決算有關的文件、制度以及編報說明，及時與上級核對專款指標、轉移支付、財稅收入、公共財政預算支出等數據。同時與各業務股室密切配合，同縣直各預算單位、各鄉鎮財政所進行數據核對，做到收入與國庫一致，與征收部門一致，撥款與各單位一致。
7、及時、準確完成全縣財政供養人員信息的收集、匯總上報工作。
8、進一步密切與各股室之間的配合，認真完成領導交辦的其他臨時性工作。
二、下半年的工作打算
1、積極調度收入，確保全年財稅任務圓滿完成。盡管前半年的任務完成了，但從完成的質量看，卻是十分勉強，首先，分月入庫不均衡，前六個月總計完成24543萬元，但前五個月平均每月入庫3365萬元，六月份單月入庫7720萬元，是平均數的2倍。其次，征收部門進度不一，國稅系統累計完成5796萬元，占本系統全年任務的25.2%，占全縣入庫數的23.62%;地稅系統累計完成16726萬元，占本系統全年任務的75%，占全縣入庫數的68.15%;財政系統累計完成2000萬元，占系統全年任務的57.74%，占全縣入庫數的8.23%。從今年前半年全縣經濟運行情況看，后半年的財稅收入工作仍不能懈怠，第一，前半年財稅收入中非即期收入比重較大，在完成的24543萬元中有11449萬元的收入是非即期收入，占到總數的將近一半;第二，國稅系統收入差距太大。國稅系統征收的都是主要稅種，這些主要稅種入庫數額的下降，嚴重影響全縣財稅收入的質量，同時也說明，今年我縣的經濟發展面臨著嚴重的形勢，全年的征收任務艱巨，收支矛盾壓力巨大;第三，財政部門的收入項目逐年減少，以往稅務部門短收，財政部門進行調控的余地已十分狹小。因此，我們下半年將主要做好以下工作
2、加強稅收征管，確保全年任務圓滿完成。
為確保全年任務圓滿完成，在下半年的工作中，要扎實做好以下幾點：一是加強稅源分析，把握工作主動權。開展稅源普查，徹底摸清全縣稅源底數和分布狀況，建立稅源數據庫，加大對重點稅源的'監控力度，準確掌握稅源變化，制定科學有效的應對預案，保證全年任務按時完成。二是加強協調機制，形成工作合力。
以治稅辦牽頭制定考核獎勵辦法，調動各征收部門的工作能動性，定期召開聯席會議，解決征收中的具體困難，通過四方聯動確保入庫率。三是建立有效的財稅征收考核機制。由原來的對整個收入的考核，變為對稅收和稅務部門征管工作的考核，由原來的對稅收計劃完成情況的考核，變為對稅收入庫率和稅收質量的考核。
3、合理安排支出，充分發揮公共財政職能繼續實行有保有壓的支出原則，即控制和壓縮一般性支出，降低行政運行成本，確保工資發放和機關運轉，確保教育、文化、衛生、社會保障、三農等民生支出，確保重點工程和辦實事項目順利推進。繼續把解決“群眾最關注、矛盾最突出、事關全局和長遠”的問題，作為構建公共財政的重點任務來抓，不斷加大公共財政對各項社會事業的投入力度，讓公共財政的甘露滋潤全縣人民。
4、深化部門預算，進一步優化支出結構實行部門預算，是推進預算管理制度改革的有效措施。
從九月份開始積極準備明年的部門預算工作，20xx年的部門預算我們將參照市財政的具體做法，進一步深化、細化部門預算，進一步完善綜合預算編制，確保部門預算編制的全面性、及時性和完整性。一是，參照市財政編制部門預算的一些做法，進一步規范收支行為，對有收費項目的單位，認真分析預測其收費收入的增減變化因素，實事求是地編制收入預算，然后再根據量入為出的原則安排項目支出，充分調動和發揮單位增加收入，節約支出的積極性。二是，結合縣直預算單位全面實行國庫集中支付，各單位歷年資金結余及20xx年部門預算執行的情況進行清查摸底，按照單位資金的結余情況，結合部門的事業發展規劃，及時調整各專項資金的安排。三是，加強基礎數據管理。部門預算軟件目前已經進行了升級，充分利用軟件升級后的強大功能對各預算單位人員情況、公用支出標準及車輛使用情況等基礎信息進行全面核實，進一步提高預算編制質量。
5、細化預算管理，加大專項資金監控力度今后，我們將進一步細化預算管理程序，加大專項資金監控力度，建立健全跟蹤問效制度，采取對照支出項目逐一審核、對照每月報表逐一分析、對照每筆資金逐一監管的措施，從根本上將專項資金管細管實。
6、加強政治學習，不斷提高自身素質修養打鐵先要自身硬，為進一步提高預算的管理水平，我們將以學黨章、守紀律、轉作風為契機，按照集中學習和自學相結合的原則，積極參加各種政治業務學習活動，深入學習、領會有關財經政策和財稅知識，努力提高預算股綜合素質。
預算工作總結 7
20xx年是我進入xx公司工作的第二年，有20xx年的工作基礎，20xx年的我已有了一定的經驗，擔任預算員的這兩年多的時間里，我從計算圖紙工程量過程中熟悉定額，熟練計算規則，對自己是一種提高、在工作期間，我仍然虛心學習、請教，并認真完成領導安排的各項工作，積極配合同事，從德、能、勤、績、廉各方面提高自己的綜合素質，讓自己逐步成為一個優秀的預算工作人員、現將工作總結如下：
一、在思想能力方面
1、積極響應公司號召，響應黨的號召，配合公司安排，積極參加公司組織的各項活動，熱愛黨，熱愛公司，熱愛自己的工作，團結同事，樂于助人。
2、我作為一名預算員，首先要懂法守法，并要嚴格的要求自己，不僅工作要有積極認真負責的.態度，還要有職業道德，因此我們在保證自己的合法權益的同時，絕不能收賄受賄，要做一名合格優秀廉潔的造價工作人員。
二、在態度方面
在上班時間嚴格要求自己，做到不遲到、不早退，不做影響他人和自己的事，認真的完成自己的工作。
三、在工作方面
嚴格要求自己，努力學習，虛心請教，認真并按時按量的完成領導安排的每一項工作任務，通過不斷的學習提升自己、計算圖紙，結合xx合同、建筑工程計算規則、xx省消耗量定額和標準圖集，完成工程量預算。
四、20xx年我主要的工作
1、是負責xx和xx的預結算工作、截止20xx年xx月xx廠房主體結構已經施工完畢，預算書已上報工程公司審核已審核完畢。
2、20xx年xx月在xx參與田灣3、4機組常規島投標工作。
3、20xx年xx月進行xx核電項目部合同包進行梳理，并形成相關的資料。
作為公司的一員，我希望公司能夠多提供一些培訓、學習的機會，讓我們學習更多知識，從而完善自己，提高自己，將工作做的更好！在不斷進步的同時我的不足之處也顯現無疑，領導和同事的幫助讓我勇敢面對，并有信心去解決，我相信我會將一切問題迎刃而解，更努力向上！
預算工作總結 8
20XX年過去了，新的一年即將開始，在這辭舊迎新之際，回顧一年來的工作歷程，總結一年來工作中的經驗、教訓，有利于在以后的工作中揚長避短，更好的做好技術工作，下面分幾個方面對一年來的工作進行一下總結：
一、今年的主要工作：
作為安裝處的技術員、預算員，我按照公司及安裝處的各項規章制度，按時按質地完成施工處的各項經營管理工作。
技術管理：
在過去的一年中，共參加6幢新建工程的圖紙會審工作，并及時將會審內容通知施工人員。圖紙會審后及時編制施工組織設計及技術交底，并下發至施工人員手中。在施工過程中，多幢新建工程及在建工程又多次按甲方要求對水電暖工程進行了協商變更，由于設計圖紙對于滿足使用功能上的欠缺，在施工過程中經常發生甲方臨時的變更，對于能夠在施工前簽證的變更，都做到了及時準確，而部分不能在施工前簽證的，在施工完成后，立即進行了簽證。
資料管理：
對于在建、新建工程均按照工程的形象進度，及時、準確的編寫材料合格證、進行材料試驗、隱蔽工程驗收、檢驗批質量驗收、分部分項工程質量驗收，并且及時找甲方駐土地工程師、監理工程師簽字蓋章，從而做到了施工資料各檢驗批、分項分部、隱蔽驗收、材料試驗的日期能夠與實際施工日期相吻合，滿足資料編制的要求。
預決算編制：
今年共編制預決算份，預算造價元，共審定工程幢，決算造價元，累計審掉元。
二、具體的工作情況：
今年的技術管理、資料編制、預決算工作主要有以下特點：
工作量大：承擔了17幢工程的技術管理及資料編制工作，并及時提供各工程的材料供應計劃。
工地位置分散，面廣干線長：今年共有2幢住宅樓，崖頭西到鋼簾線，東至技校，北到橡膠廠，各工地之間相距較遠。
工程涉及建設單位、監理單位較多，各工程變、監理例會頻繁。
與多家建筑公司施工同一小區：
在技校學生公寓、鹽業住宅樓c#、d#、鋼簾線車間，均與多家建筑公司相鄰施工，工作的好壞，不只是個人問題，直接影響到公司的聲譽。
在這種情況下，如何做好技術管理及資料編制工作，保證工程施工質量，既讓甲方、監理方滿意，為公司贏得榮譽，同時又能保證預決算的編審、材料數量的提供，這個問題就擺在了我的面前。
針對這種情況，合理安排好自己的工作，分清主次、抓住重點、兼顧其他。
首先，以橡膠高層、泰祥高層為工作重點把大量時間安排在兩幢高層住宅工地，并利用兩幢高層住宅施工至標準層之際，編審其他工程的`預決算及資料編制工作，同時大量翻閱規范、工藝規程，根據自己掌握的水電暖施工的質量通病情況，每個工序施工前在技術交底中將具體的施工要求、注意事項、規范要求進行詳細的編制，及時下發給現場施工人員，做好質量預控工作，最大限度的避免出現質量問題；在具體施工過程中，經常進行檢查，發現問題及時通過施工隊長責令施工人員進行整改。
在管理、指導好兩幢高層住宅樓施工的同時，安排好其它工地的資料編制工作，對催要資料的工程，經常加班、加點的進行編制，從而保證能夠按期上交資料。
對于工程變更，現場施工人員比較熟悉情況，在施工人員未撤離工地時及時整理，對甲方要求需繪制平面圖、系統圖的工程，多次利用晚上電腦閑置時進行電腦繪圖，以便于更改給排水工程變更較大，需要繪制施工圖，在工人馬上要撤離的情況下，與小魏連續加班多個晚上進行繪制，最后一晚，甚至加班至天亮，方在工人撤離當天，完成變更平面圖、系統圖，與施工人員、甲方共同進行現場簽證。
由于最近兩年小工程較多，而自己去年剛接手安裝工程預決算，對于工作內容、程序不是很熟悉，加上之前遺留未做決算的工程較多，從而在年初仍有大量完工工程的決算未能及時編制，僅僅依靠上班時間遠遠不能按時按質的完成工作任務。
因此，年初即將部分已完工程圖紙留于家中，充分利用晚上的時間編制預決算；其中，住宅樓3#、辦公樓、小區h#等多幢工程的決算均是利用晚上時間編制完成的，從而保證了能夠按時保質的完成決算編制工作。
對甲方確定的審理工程決算時間，保證隨叫隨到，不計較路途遠近，天氣涼熱及道路是否結冰，保證了決算工程能夠及時進行最終定案。
三、工作成效
在去年的工作及日常生活中，發現水電暖施工中存在的一些質量通病，具體有以下幾個方面：
(1)衛生間漏水封高度不足，標高相差較大；
(2)衛生間臉盆下與排水管連接處不密封；
(3)給水管道管卡間距過大且安裝不牢固；
(4)電線分色不清；
(5)開關、插座安裝標高相差較大；
(6)避雷箱內斷接卡有銹蝕現象；
這些問題不僅是違反了施工質量驗收規范的規定，而且直接影響到人們的生活問題，廚房、衛生間返臭味，住戶卻無法進行處理。
針對這些問題，在每個工地開工初期都向施工隊長及班組長提出具體要求，特別強調此問題的嚴重性，并耐心地向他們講清規范中的要求及對人們生活的危害，在今年的已完工程中，基本上杜絕了此類問題的發生。
四、工作中尚存問題
從事安裝處資料編制、預決算工作兩年來，深深感受到工作的繁忙、責任的重大；大事、小事壓在身上，往往重視了這頭，卻忽視了那頭，有點頭輕腳重，沒能全方位地進行系統地工作，主要表現在以下幾個方面：
①缺乏相應地經驗，在8月份，公司檢查所有工程資料時，對檢驗批質量驗收中檢查點的設置理解不清；
②部分工程的監理蓋章滯后，個別工程進場材料未做到及時向監理方報驗。
③由于工程多、工作任務重使得個別工程資料不能與工程同步。
④個別工程出于防盜方面的考慮，暖氣片、開關插座等均在門窗安裝完成后施工，導致遲遲不能進行工程變更簽證，從而影響了決算的編制工作。
以上問題，雖不能影響工程質量及工程驗收，但把“查找不足趕先進，立足根本爭先進”作為工作方針的自己，總覺得沒有盡到一個技術員、預算員的職責，在今后工作中自己將努力做到更好。
五、今后的工作打算
通過總結一年來的工作，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同時還需要多看書，認真學習好規范規程及有關文件資料，掌握好專業知識，提高自己的工作能力，加強工作責任感，及時做好個人的各項工作。
預算工作總結 9
一、回顧以往，總結經驗
自負責預算管理工作以來，我一直秉承學習和思考相結合的方法，認真完成領導安排的工作，并積極思考改進方法。
（一）已完成工作
1.登記各部門費用，填寫《20xx年各部門費用表》。
在原有表格基礎上不斷改進，做好數據整理，按費用（銷售費用、管理費用、財務費用、稅金及附加、制造費用）和部門分類登記，方便數據查詢。
2.登記采購費用。
應公司管理和領導要求，自7月開始采購費用登記工作，以完善預算統計，掌握預算執行情況。
3.完成《公司全面預算管理辦法》（草稿）編寫。
為加強公司全面預算管理，完善公司財務制度，根在部門領導的指導下，完成《全面預算管理辦法》的編寫，這為公司今后全面預算工作的開展提供了編制依據，更利于完善全面預算管理的預算和執行工作。
4.預算執行情況的分析及報告。
每月預算執行情況主要從各部門資金預算執行情況及費用預算執行情況說明及分析。通過預算執行情況的數據分析，直觀各責任部門預算執行情況，有效控制各責任部門預算管理，提高預算執行能力。
5.20xx年全面預算基礎工作準備。根據公司實際情況改進各部門預算上報表格，做到有表可依。
（二）預算工作中存在的.問題
1.預算執行過程中
預算執行過程中主要有兩大問題。
（1）預算計劃表填寫問題。預算實行之初，各責任部門對計劃使用表的填寫存在疑問，經溝通后已逐步改進。
（2）預算計劃表上報問題。由于各責任部門兼職預算員未經過預算上報內容的系統培訓，導致預算計劃表填制及上報存在問題，不能有效完成預算工作。
2.預算情況分析
作為財務人員，主要工作是整理各部門預算及執行數據，不能深入分析預算執行情況原因，需要各責任部門從專業角度分析。
3.預算考核
公司《KPI考核表》中預算考核重點是考核各責任部門資金使用狀況，可制定《預算考核管理辦法》針對預算各方面考核，如：預算計劃表是否按時交納，格式是否正確，手續是否完整，是否進行預算執行情況分析等。
4.《全面預算管理辦法》的完善
《全面預算管理辦法》（試行版）開始實施后，對預算工作起到了指導作用，在實踐中也逐漸發現公司預算實際情況與《全面預算管理辦法》之間的差異，因此，在后期可根據公司實際情況逐步對《全面預算管理辦法》修訂，發揮更大作用。
針對以上問題，將在第四季度提出解決方案，制定解決計劃，按計劃逐項解決。
二、第四季度預算工作計劃
1.編制20xx年財務預算并報董事會
為做好20xx年預算管理工作，根據《全面預算管理辦法》，第四季度將著手開展各責任部門20xx年度預算統計工作，整合編制《20xx年度財務預算報告》并報董事會。
2.《全面預算管理辦法》修訂工作
根據公司實際情況及預算試行過程中發現的問題，對《全面預算管理辦法》進行修訂，以提高其對我司預算工作的指導效果。
3.《預算考核管理辦法》制定工作
為提高各責任部門預算工作的執行能力及完成效率，分析預算執行過程中存在的問題并解決，建立預算預警機制，可制定《預算考核管理辦法》針對預算工作中的具體事項進行考核，做到有獎有懲。
4.各責任部門自我預算執行情況分析，找出問題并解決。各責任部門可根據財務部核算預算數據，對存在較大問題事項作出分析說明，總結經驗及不足。并對兼職預算員預算計劃表的填制內容進行系統培訓，以解決計劃表填制問題。
5.構建公司預算管理信息化系統
為完善公司財務預算管理，根據《全面預算管理辦法》，將進一步完善我司預算管理信息化系統，實現網上申報、網上審批和網上調整預算。
6.自我完善和提升
為了提升自己的預算工作能力，將加強自我學習。同時也希望公司能給予我學習全面預算管理知識的機會，做好自我完善與提升，做好預算規劃，及時將預算管理的新方法和新問題進行傳達與剖析，切實提高全面預算管理的預算準確率。
預算工作總結 10
20xx年是我進入工作崗位的第一年，回顧這一年的工作和生活，受益頗多。20xx年在我看來也是充滿變化的一年，我在月份離開了原來的單位來到了公司。將這一年的工作情況做如下總結：
一、盡力適應工作
新的工作，新的同事，對于我來說也是新的機遇。由于在原單位主要負責工地現場的施工管理和協調工作，土建預算方面的工作接觸的不是很多，所以當我來到公司的時候，對工土建預算專業的具體內容還是有些陌生的。當我拿到第一份圖紙準備計算工程量的時候，我感覺還是比較困難的。幸運的是公司的各位同事和老師給予了我巨大的幫助，無論我提出的問題是多么的簡單，他們都會耐心地、詳細地幫我解答。同時，領導在分配我工作的時候也是由簡單到復雜，由配合工作到獨立完成，讓我一步步地熟悉、慢慢地上手。在這里我要衷心地感謝公司的領導和各位同事。
二、腳踏實地，仔細認真
接觸預算工作一年的時間，讓我對預算工作有了新的認識。我覺得干好這份工作需要的是：耐心、細心、責任心。在這三者中，我比較欠缺的是細心。我接到的第一個工程是禮堂的預算，這個工程讓我對定額的計算規則和定額子目有了進一步的熟悉。也讓我認識到學習專業知識絕不能浮淺，一定要腳踏實地，一開始就把基礎打牢，每遇到一個問題一定要弄懂弄清楚，要做到舉一反三。比如在和對方造價員對預算的`時候，自己計算的每個數據是怎么來的，工程量的計算規則是什么，這個地方我這樣考慮的依據是什么，這些問題都要弄清楚。只有這樣自己才能以理服人，據理力爭。
在參與修復工程預算審核的工作中，我深刻的認識到不細心導致的后果是十分可怕的。雖然圖紙很少，結構很簡單，但是由于自己一時馬虎沒看清圖紙中護坡的具體構造，導致計算結果不準。還有在的現場勘察中，由于自身缺乏經驗，致使目測的工程量跟實際的工程量相差甚遠。由此可見，越是簡單的問題，越不可掉以輕心。
三、不斷學習新技能，完善自我
在預算領域，我是一名新手。自己平時除了看看技術方面的書籍外還經常熟悉定額。同時也從公司各位老師的身上學習先進的工作經驗和工作方法從而不斷提高自身的業務水平。在參與技有限公司修復工程的預算編制工作時，我先是根據自己的理解把算好的工程量套了下定額，然后和老師套的定額子目做對比。從中我認識到自己在考慮工程做法及工序的時候不夠全面，在定額換算以及定額子目選擇的時候還不夠準確，這些都需要我在以后的工作中去提高和完善。
預算軟件的操作方面，由于自己對電腦操作比較熟悉，所以上手比較快。現在已經能夠獨立運用鋼筋抽樣，圖形算量以及套價軟件完成一個工程的預算編制。但是在效率和精確度方面還需要提高。
俗話說萬事開頭難。經過一年的學習和工作，我也算是走進了造價工作的“大門”，以后的“修行”就要靠自己的努力了。農歷新年將至，我要在這辭舊迎新的時候，把自身的不足和缺點通通拋棄，將自身的優點保持和發揚。逐漸掌握并熟練運用各種預算軟件，不斷提高自身業務水平，踏踏實實工作。在新的一年中，在公司領導的帶領下，和各位同事一同攜手為公司的發展做出自己的貢獻。
預算工作總結 11
20xx年對我而言，是成長的一年，進步的一年，也是收獲的一年。工作一年半的時間，漸漸的從一個對業務不熟悉的新人，到開始了解、熟悉和掌握預算工作，這期間有很多值得記錄和總結的經驗與教訓，現將本年的工作總結如下：
一、預算工作。
經過去年半年時間對廣聯達軟件和圖紙圖集的學習，今天三月份開工以來，在導師的悉心指導下，我開始著手進行工程算量工作，一開始并不是很順利，出錯的情況時有發生，由于經驗不足，加上對現場實際施工不是很了解，常常畫錯位置或者布錯鋼筋，導致結果錯誤，后來經過去現場學習實際施工、向其他同事請教學習，算量工作漸漸的熟練起來，對圖紙和軟件的掌握程度也都慢慢的提高，今年9月份還參加了公司組織的廣聯達培訓活動，使我的廣聯達鋼筋算量和圖形算量也有了更進一步的提高，但是我深知自己的算量水平離工作崗位要求還有很大距離，我會在今后的時間里繼續提高算量能力，爭取更大進步。另外，今年開始我逐步開始與甲方審計進行對量工作，每一次的對量對我來說都是一次很好的學習，從中掌握了很多對量的方法技巧，自己的業務水平也有了很多的提高。
二、報量工作。
今年我也開始獨立處理分包報量工作，每個月準備各家分包單位的月報量資料，ERP的錄入等，使我能夠更深入的了解工程運作，資金的運作等等。9月份參加公司組織的ERP培訓活動，對我的ERP報量工作有很大的幫助，使得工作效率大大提高了。
三、合約工作。
今年在導師的`指導下，我也開始接觸合約方面的工作，著手整理各種資料臺賬，統計各家分包隊伍的資料，從這些工作當中，我漸漸學到的一些招議標的工作流程、表格格式、內容等等，也逐步的了解到了一份合同的組成部分、合同的內容、注意事項等等;另外今年8月份還配合導師一起為總包合同做準備，進行編制二次結構的清單工作，從中學會了很多之前從未接觸過的知識，使我受益匪淺。
另外，在自己力所能及的范圍內，每個月還處理公司合約部門各種報表、填寫局信息平臺上的相關內容、配合申請局特級資質以及其它事務，參加了一次投標，這些事情都從各個方面鍛煉了我獨立處理問題的能力，使我的專業技能有所提高。
然而，通過這一年的學習工作，我也發現了自己在工作中的許多不足，有時在算量過程中經常由于粗心而導致結果錯誤，缺乏現場實際施工經驗，對定額的掌握和理解不透徹，在涉及到資金問題的事情有時候也沒有提高這方面的意識等等，這些我都會牢記在心，并且虛心接受領導和同事們的指正，爭取在來年又更大的進步。
最后，由衷的感謝這一年來所有幫助過我的領導和同事們，是你們的悉心指導才讓我有了一定的進步，我也會在今后的工作中再接再厲，向一名合格的預算員靠攏!
預算工作總結 12
按照預算管理的相關規定，目前部門預算的編制實行綜合預算制度，即全部收入和支出都反映在預算中，云南省商務廳機關和所屬事業單位的收支全部包含在部門預算中。具體情況如下：
一、部門基本情況
我部門編制20xx年部門預算單位共9個。其中：財政全供給單位8個，部分供給單位1個；財政全供給單位中行政單位1個，參公管理事業單位2個。部門基本情況如下：
在職人員編制253人，其中：行政編制172人，事業編制81人。在職實有238人，其中：財政全供養238人。離退休人員119人，其中：離休18人，退休101人。車輛編制36輛，實有車輛35輛。
二、20xx年部門預算收支情況
20xx年部門收入預算總額為37394.05萬元，其中：本級財力37386.05萬元，收費成本補償8.00萬元。
20xx年部門支出預算總額為37394.05萬元，其中：本級財力37386.05萬元（其中：基本支出1647.05萬元；項目支出35739.00萬元），收費成本補償8.00萬元。
三、部門預算支出情況
20xx年部門支出預算總額為37394.05萬元，其中：本級財力37386.05萬元，占比為99.98%（其中：基本支出1647.05萬元，占比為4.41%；項目支出35739.00萬元，占比為95.59%）；收費成本補償8.00萬元，占比為0.02%。主要用于以下幾方面：
（一）基本支出
20xx年部門基本支出1647.05萬元，主要包括人員經費1302.74萬元和公用經費344.31萬元，其中：人員經費主要用于發放廳機關和8個事業單位人員工資；公用經費主要用于保障以上單位日常運轉開支，包括辦公費、水費、電費、差旅費、會議費、培訓費、郵電費、公務用車運行維護費等其他費用。
（二）項目支出
20xx年部門項目支出35739.00萬元主要包括：一是一般公共服務支出80.00萬元，用于隨同省領導出訪以及參加必要的.中央雙跨團組等因公出國（境）費用；二是其他商業流通事務支出20350.00萬元，主要用于實施萬村千鄉市場工程和南菜北運試點項目，支持鄉鎮農貿集貿市場建設、大型商貿流通企業培育、大型批發市場建設、餐飲業發展等內貿領域建設；三是其他涉外發展服務支出20170.00萬元，主要用于擴大外貿進出口、支持企業“走出去”、設立維系境外商務代表處、發展替代種植產業和組織外商投資企業聯合年檢；四是糧油物資儲備支出1029.00萬元，用于省級豬肉儲備補貼；五是促進我省招商引資110.00萬元，用于貿促會組織對外展洽活動。
預算工作總結 13
20xx年，我局認真貫徹中央、省、市、縣相關政策要求，以簡化優化公共服務流程方便基層群眾辦事創業的原則，建立健全財政局政務公開制度，規范梳理政府信息公開目錄和指南，切實落實六安市人民政府辦公室《關于開展20xx年度政務公開考評工作的通知》(六政辦明電〔20xx〕101號)和《關于做好20xx年度市、縣政務公開考評工作的通知》文件精神，現將一年來縣財政局(國資委)開展政務公開、為民服務及電子政務工作總結如下：
一、強化組織領導，推進政務公開
(一)加強領導，健全機構。我局對政務公開和政務服務工作高度重視，為切實抓好政府信息公開工作，成立了政府信息公開工作領導小組，局黨委書記、局長任組長，黨委成員、工會主席任副組長，成員由辦公室、信息中心人員組成，并實行專人專管，為促進政府信息公開工作提供了有力的組織保證。組織相關人員學習了《政府信息公開條例》，明確了工作職責和任務，增強了工作緊迫感。同時結合實際情況，把信息公開經費納入機關經費預算，確保經費落實，保障了我局政府信息公開工作健康、安全、有效運行。
(二)加強制度，建立機制。為更好地提供政府信息公開服務，依據縣政務信息公開有關文件要求，我局制定了信息公開的各項規章制度，并對政府信息公開工作目錄涉及的政府信息進行了認真的整理和歸檔。
一是建立政府信息主動公開工作機制。主要是根據縣政府相關文件要求，結合實際，明確本局信息主動公開的范圍;確定政府信息主動公開的審批程序;明確政府信息主動公開的方式和政府信息主動公開的'時限要求。二是建立建全依申請信息公開制度。明確政府信息依申請公開工作的各個環節的流程、時限等要求。三是建立政府信息保密審查機制。明確審查程序，并按程序依次對待公開的信息進行保密審查，經審查合格、分管領導同意批準后方可公布。四是建立政府信息監督體制。廣泛收集群眾對政府信息公開的意見和建議，接受社會各界的監督。在此基礎上，將政府信息公開工作列入綜合目標管理，健全和落實政府信息公開責任追究制度，切實加強政府信息公開。
(三)規范管理，服務公眾。我局堅持政府信息發布保密審查制度，通過領導小組的監督等程序，進一步嚴格、規范運行，提高行政效能。不斷增強信息公開操作人員的安全意識，不斷強化網絡管理，明確職責，實行崗位責任制，按照誰出事誰負責的原則，保證信息公開及時、準確，積極處理政府信息公開過程中反饋的意見和建議，不斷改善工作，為行政效能的提高發揮了應有的作用。
(四)及時公開，接受監督。通過政府網部門信息版塊，及時公開了財政概況信息、法規公文，以新聞形式公開了各項工作進展情況動態等。
二、強化信息公開，營造良好氛圍
利用機關學習日、墻報、政務公開欄、《財政信息》進行宣傳教育，營造政風建設氛圍，推進政風建設扎實開展。
充分利用政府信息公開網，公開指南、年度預決算報告，并及時更新。注重及時性，自信息產生之日起3個工作日內主動公開政務信息，杜絕“空白月”。注重準確性，規范性文件、業務工作、規劃計劃、機構領導、機構設置、人事任免、財務情況等目錄分項清楚，內容詳實無誤。注重規范性，已公開信息格式規范，目錄分類、主題分類、體裁分類準確，核心數據齊全準確。
在搞好職權清理的同時，對行政審批服務事項實行“八公開”，即公開項目類別、項目名稱、辦理依據、申報材料、辦理程序、承諾時限、收費標準和收費依據，就群眾關心的強農惠農政策、民生政策等熱點問題進行面對面解答，讓群眾全方位了解財政政策和辦事程序，真正讓群眾了解政策，感受到實惠，體會到溫暖，全面打造“陽光財政”。
設立縣財政局網站，與縣政府的網站建立有效鏈接，頁面設計美觀，欄目設置科學，內容更新及時，營造良好財政工作氛圍，推動財政各項工作快速進展。
三、注重成果實效，推進財政工作
20xx年，我局政務公開和政務服務工作順利開展，取得明顯效果。政府的網站在線回復及時，新聞稿件全年采用50余條，數量位居全縣前列;OA系統應用良好，公文接收及時無誤;積極參與在線訪談活動，與群眾溝通良好。
預算工作總結 14
當日歷撕落得只剩下最后一頁，一年時間就這樣在不知不覺，悄無聲息中度過了。20XX年xx月，我以一名實習生的身份進入XX集團工程部預算室總實習，xx月，實習期結束，正式參加工作。這段時間里、在公司領導以及同事們的支持和幫助下，我很快地適應了工作。回憶這段時間的工作，我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步，成長了不少，但同時我也深刻地認識到自己的缺乏之處。現將個人在這一年里的工作體會總結如下：
一、學習，工作，生活總結
作為一名預算員，我們每天的主要工作就是對混凝土、鋼筋、模板量的計算，以及去施工現場實測實量，準確的收取每天現場發生的工程量。剛開始，我始終用書本上學到的東西去收量，思維定勢，總是走不出書本的束縛，無法使理論與實踐結合起來，這樣每次實際發生的工程量與我算出來的工程量存在很大的差異，那段時間我真的感到很茫然，覺得自己不適合這份工作，最后通過上級領導與同事們的引導，我慢慢的領悟到，職業只是學生生涯的一種延續，重要的是將學校里學的理論知識運用到工作中，并進一步提高、升級。
現在，只要有不懂的，我就會勤跑現場，在比擬對照之后，能準確地計算出了混凝土量，并且能夠對照鋼筋料單、現場，準確計算鋼筋。都說實踐是檢驗真理的唯一標準，現在我才真正的領悟了這句話的含義。參加工作以來，我學到最多的，就是細心、耐心、責任心。雖然我在預算部還是一名新人，經驗缺乏，但我相信以我的努力和高度的責任感會把我的本職工作做到盡善盡美，我有信心，也有決心！
二、職業生涯規劃
今天站在哪里并不重要，重要的是你下一步邁向哪里。在我的人生哲學里，生命不應該是一個簡單的輪回和重復，每一個人都應以其獨特的方式去演繹自己的人生。因此，我希望我的人生可以按照自己設定的方向前進。以下是我對自己短期內職業生涯的一個規劃：
1、人際交往：與同事及上司相處融洽，有良好的人際關系。
2、工作情況：認真出色的完本職工作，爭取每個月上浮，有較好的經濟收入。
3、學歷、知識：作為一名預算員，會看圖識圖遠遠不夠，還要會畫圖，會用軟件算工程量。為了使以后的工作能夠更加順利的進行，工作之余，我會利用閑暇時間去學習CAD制圖軟件，以及廣聯達計價軟件。更要多看一些建筑方面的書籍，爭取考取跟專業相關的證書。
三、對XX集團開展的建議或意見
從走向工作崗位，從對XX集團一無所知到慢慢熟悉，我感受著自己變化的同時，也感受著我們XX集團的變化，現在對自己的一些想法總結如下：
1、公司應注重提高員工工作效率，我認為無止盡的上班只會讓人身心疲憊，而喪失工作熱情，自然而然工作效率也下降，而正常的節假日能緩解員工壓力，使之勞逸結合。我建議公司能夠實習實行周末休息，但是考慮到工程部實行這個規定存在一定的困難，所以建議員工在休息日能輪流值班，這樣更能表達公司關愛員工的人性化管理。
2、希望公司可以創造更多的時機，以部門為單位選擇適宜的.時間團體活動一下，這樣可以促進同事間和領導的交流，放松一下緊張的工作心情，增強本部門的凝聚力，鍛煉大家的能動性，培養對企業的向心力。
3、學習問題。希望公司每次有什么專業方面的培訓，能夠多照顧一下中下層員工，因為現在社會市場競爭如此劇烈，員工的整體素質是企業成敗的關鍵，而一個公司的存在，恰恰是以總經理為中心，個部門領導為根本點，中下層員工為根本建立起來的。
盤點昨天，把握今天，展望明天，在這一年里，有成績也有缺乏，有歡樂也有苦澀，但收獲卻是主題。雖沒做驚天動地的大事，卻在一件件小事中表達出了工作的意義和人生的價值。最后我要感謝公司各級領導給了我成長的空間，勇氣和信心，感謝同事們對我的關心和幫助。我會不斷努力工作，為集團的開展盡自己的一份薄力！
新的一年即將到來，預祝大家身體健康，萬事如意！
預算工作總結 15
今年以來，我縣財政工作圍繞縣委、縣政府確定的工作重點和目標任務，始終堅持“一要吃飯、二要建設、三要科學發展”的原則，不斷深化財政改革，狠抓收支預算執行，著力推進財政規范管理，大力實施惠民行動，有效地執行各項財政政策，確保了全縣干部職工工資發放、機構運轉、事業發展。
一、財政預算收支執行情況
（一）收入完成情況
上半年，全縣凈上劃中央“兩稅”累計完成3192萬元，完成年初預算5359萬元的59.6%，比上年同期1967萬元增收1225萬元，增長62.3%。
一般預算收入完成5812萬元，完成年初預算13455萬元的43.2%，比上年同期2901萬元增收2911萬元，增長100.3%。其中：稅收收入完成4529萬元，完成年初預算11432萬元的39.6%，比上年同期2091萬元增加2438萬元，增長116.6%；非稅收入完成1283萬元，完成年初預算2023萬元的63.4%，比上年同期810萬元增加473萬元，增長58.4%。
（二）支出完成情況
一般預算支出累計完成47048萬元，完成年初預算74478萬元的63.2%，比上年同期的29988萬元增支17060萬元，增長56.9%。
二、預算外非稅收入收支情況
（一）收入完成情況
今年上半年，全縣非稅收入完成4514萬元，為計劃數11050萬元的40.9%。分項收入情況如下：
1、煤炭出境107.07萬噸，完成規費收入3330萬元，為計劃數9930萬元的33.5%。
2、社會撫養費收入完成672萬元，為計劃數800萬元的84%。
3、行政事業性收費收入完成512萬元，為計劃數920萬元的55.7%。
（二）支出完成情況
用非稅收入及借入資金安排各項支出4780萬元，分項支出情況如下：
交通建設支出1480萬元；城鎮基礎設施建設405萬元；墊付土地開發成本及征地費用550萬元；墊付國有資產改革待處置資產購置費487萬元；社會撫養費專項支出670萬元；撥付鄉鎮和縣直有關單位工作經費243萬元；其他支出270萬元；借出款675萬元。
三、財政收支增減變動的主要原因
收入增加的主要原因：稅務部門抓住重點，規范行業稅收管理，堵塞各環節的稅收征管漏洞。堅持多管齊下，強化重點稅源控管。嚴厲打擊各種涉稅違法行為，稅收收入有了大幅度增加。
支出增長的主要原因：一是人員工資的正常增長；二是住房公積金和醫療保險金等配套人員經費的正常增長；三是上級下達支農、救災救濟、義務教育等專項資金的增長。
四、主要工作情況
（一）強化預算管理。按照“全面細化、公開透明、體現政策”的原則，深化了部門預算改革。對單位基本支出和專項支出實行嚴格的預算管理。按照“人員經費按標準、公用經費按定額、專項經費按項目”的原則，著力調整支出結構，壓縮非生產性支出，著力向農業、教育、社會保障、公共衛生等經濟社會事業發展的薄弱環節，向困難群眾和弱勢群體，向基層一線傾斜，確保了個人支出、社會保障支出、機構基本運轉、重點支出。
（二）加強政府采購監管。逐步啟動政府集中采購，加大政府采購法律法規的宣傳和執行力度，不斷擴大政府采購范圍，著力規范政府采購程序，加強采購資金監管。按上級財政部門統一安排部署完成了政府采購執行情況專項檢查自查自糾階段工作。
（三）深化非稅收入征管改革。對非稅收入嚴格實行“收支兩條線”管理，進一步加大了“依法征收、源頭控收、以票管收、規范管理”的力度，完善了非稅收入征管體系建設，提高了征管質量。
（四）是完善財政投資評審機制。對政府性投資建設的項目，一律實行先評審、后預算，先評審、后采購，先評審、后支付，努力提高財政資金使用效益。
（五）加強了專項資金管理。一是對涉農、社會保障、救災救濟等所有專項資金嚴格實行專戶管理，按項目進度均衡撥付，提高了資金使用效益。特別加強對冰雪災害、地震災害等救災資金的撥付、監管，確保資金不出現任何問題。二是狠抓農業綜合開發項目建設，完成渠道建設7.5公里，機耕路建設1公里，管道安裝14.5公里，蓄水池6座，取水壩1座，稻田示范養魚100畝，水稻病蟲害防治示范500畝，為確保農業綜合開發項目順利通過市級驗收奠定基礎。
（六）搞好債務清理統計工作。根據全市債務清理統計核查工作會議要求，我縣于3月12日召開了全縣政府性債務清理統計工作會議，對債務清理統計工作進行了具體的安排部署，并于3月12日至3月25日對全縣2007年地方政府性債務進行了全面的清理統計。2007年末全縣債務余額44508.78萬元，其中：直接債務43131.58萬元，擔保債務1377.2萬元。
（七）認真抓好惠農、低保政策兌現。進一步完善了惠農政策“一折通”管理辦法，全面完成了農民補貼網信息網建設，兌現“糧食直補”資金896.3萬元、農資綜合直補6035.36萬元。兌現退耕還林資金1747.11萬元。并及時了解和掌握資金撥付和兌現環節的真實情況，做到跟蹤督查不放松，努力確保兌現到位。發放城市低保人員補助635萬元，農村低保對象生活困難補助918萬元。
（八）搞好國有資產管理。深入實際，摸清了現有國有資產的底數，并提出了資產的處理建議。對縣人大辦、人事局、計生局、中醫院和烏峰鎮等單位和鄉鎮人民政府的.部分門面房進行了拍賣，盤活了國有資產。并向政府提出了成立國有資產經營公司和融資擔保公司的建議。
（九）進一步規范機關內部管理。實行了局黨組行政領導分工負責，分管領導與股室簽訂目標責任書，股室與職工個人簽定崗位目標責任書，確保了工作責任落實。根據進一步規范化管理需要，結合單位實際，制定出臺了《鎮雄縣財政局機關內部管理制度》，確保各項工作有序、規范開展，有效促進了干部職工作風的轉變。建立干部輪崗交流機制。按照“相對穩定、逐步交流”的原則，在保持工作穩定、連續的情況下逐步進行交流，使機關人力資源得到有效整合，合理使用，充分發揮了每名干部職工的工作潛力。
五、存在的問題
今年財政預算平衡的壓力較大，年初預算時，已將所有可用的財力打足，沒有任何結余資金可供安排，而面對不斷出現的新增剛性支出，支出壓力巨大，主要表現在：
1、一般性轉移支付資金尚未明確。今年省財政對各縣的一般性轉移支付資金還沒有進行分配，我縣能不能保持上年22829萬元的轉移支付資金，尚未明確，如果這筆資金不計算在內，按年初預算全縣僅人員經費缺口（未含新增人員經費）就達10238萬元。:
2、新增人員經費發放任務重。今年僅教師計劃招聘就達1700人，按年人均2.13萬元計算，人員經費達3620萬元，按上級轉移支付測算辦法，全部由縣級財政承擔。另外，全縣行政事業單位的干部職工正常晉級增資（三年晉一級，兩年一檔，學歷、職稱等正常晉升）將達1200萬元。均由縣級財政承擔。
六、下半年工作打算
下半年，我們將圍繞全年財政工作目標，針對財政工作中存在的不足，認真對照抓整改落實，確保圓滿完成年度財政工作目標。一是強化收支預算執行，加大稅收及非稅收入征管，從嚴控制支出，確保收支目標任務完成；二是狠抓惠民富民行動實施，不折不扣地抓好惠民政策執行；三是狠抓農村綜合改革，確保改革有序推進；四是狠抓國庫集中收付制度改革，基本完成國庫集中收付改革；五是進一步加強財政業務培訓，不斷提高理財水平；六是加強黨風廉政建設，認真貫徹中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，不斷提高財政干部職工拒腐防變、依法依規理財能力。
預算工作總結 16
眨眼間，半年就過去了。經過又一個半年的工作，個人感覺成熟不少，對待工作，有了更新一層的認識。
一、作為公司預算員
1、完成了兩個項目的初審。
2、酒吧A清單、屋面鋼雨篷的計算。
3、日常的簽證審核，進度款核算及其它領導安排的工作。
二、工作中存在的問題、
1、圖紙是個大問題，經常圖紙不全，或者圖紙描述不清，竣工圖沒有簽字就開始計算，到時候對賬的時候又開始補這些程序，到時候竣工圖修改有些得重算，由此引起初審造價偏差也較大了。
2、當前施工過程的設計變更及工程部的指令單應該也傳預算部門一份。
三、服從公司領導的工作安排，積極做好領導安排的工作。
本人在工作中積極參與公司的招投標工作和其他的預算工作。服從公司領導的工作安排，合理、科學地利用時間，完成領導安排的任務。
四、積極適應和遵守執行公司的各項管理制度的改革，進一步加強工作責任感。
今年以來，公司的各項規章制度得到改善或進一步的完善，本人總是積極適應這種情況，以公司各項現行的規章制度和預算員的職業道德為準則加強工作責任感，及時做好本人的.各項工作，為企業做好本人力所能及的服務工作。
五、利用工作之余的休息時間加強學習。
平時注意收集省有關現行的定額資料文件，并加強學習工程量計算的技巧等業務知識。努力學習計算機知識，提高自己的工作效率。
平時注意收集有關現行的定額資料文件和市場信息資料，并加強學習工程量計算的技巧以及造價軟件使用等業務知識，不斷提高自己的工作效率與義務努力。
以上為本人粗略的個人工作總結，請領導審閱，如工作上有不到之處，請領導不吝指出，以便本人及時改正，從而能更好地工作。
預算工作總結 17
回顧8月份我部門人員的各方面表現，從工作細節到最后圓滿的完成工作任務，大家都在各自的工作崗位上，虛心學習，埋頭工作，履行職責，攜手完成了部門內的各項工作。以下是八月份部門工作總結報告：
一、加強部門內學習，努力提升業務能力
1、組織部門人員參加廣聯達產品學習的講座，使部門內員工對預算軟件有了更深入得了解與掌握，更進一步提高了業務工作的.能力。
2、組織部門新就職人員參加公司集體培訓，使新員工更全面的了解公司，熟悉本職工作，更快的融入工作角色中。
二、業務工作完成情況
1、工程預算工作
（1）完成海原鳳凰園C-19/20#樓及其它10棟樓的預算工作。
（2）完成黃河玫瑰園庫房工程的預算。
（3）完成大武口勞務移民安置區會所工程的預算工作。
2、投標預算工作
（1）海原大縣城道路改造工程投標預算工作。
（2）石嘴山精神衛生中心（第二人民醫院）綜合樓及餐廳工程的投標預算工作。
（3）寶湖中學跑道工程預算工作（未中標）。
3、對外工程結算情況
（1）海原農行工程對外結算工程量核對。
（2）海原電信局工程對外工程量核對。
4、分包工程結算情況
（1）岳進強黃河玫瑰園庫房工程結算。
（2）高文吉海原工程的結算工作。
5、其他工作
（1）完成部門內各項報表及預算編制。
（2）加強部門內各種資料及合同的匯總管理工作。
三、開展民主會議，增強部門內團結
為在部門內營造團結緊張，嚴肅活潑的工作氛圍，在日常工作采取民主集中的辦法，在部門內開會討論，做到各抒己見，最后決議后付諸實施。
四、加快部門內硬件環境建設和智力投資
由于部門內硬件環境較為緊張，在公司的大力支持下增添2臺電腦，改善了辦公條件，為增強部門人員的業務能力，組織部門人員學習各種軟件的學習，使部門內工作能跟上業內發展的步伐。
預算工作總結 18
轉眼一年又過去了，回顧一年來的工作，在公司領導和各位同事的大力支持下，思想意識和來業務能力上學到了一些經驗，在這表示感謝，現將20xx年工作情況總結如下：
一、幼兒園工程
這個工程是我第一次真正入手算量的（電氣），以前剛來公司時領導也拿過一些圖紙教我過，由于我以前不會，是來學習的，當時剛好資料員中途離職了，我便接手了資料，這時老板又教會了我做工程竣工資料，算量時一開始自己算，碰到不會的在問領導，慶幸的是自己碰到一位好領導，每次都很耐心的教導，做資料時會和監理單位接確的，這時對工程又有了進一步了解。
二、廣場工程
這個工程是我第二次算量的（給排水），由于第一次算，剛開始自己按層算，碰到難處就問領導，領導會很詳細的述說，各種方法都講解了，最后我按系統，分給水，排水，因為每層的結構也會不一樣的。
三、農民公寓工程
這個工程是我開工到現在，一直跟蹤的，這個跟以上兩個工程有區別，這個是弱電工程，包含音響，門禁、監控等等，目前都已完工，資料決算都已做好待驗收階段。
經過這幾個工程的磨煉，我也對預算工作有了更成熟的認識：同時也接確到社會上各界的人士，人際交往方面自己又得到了較大的'提升。但對預算深入認識還差得遠，通過以上三個工程的算量發現自己還是存在很多問題的，主要有：配電箱的組價、防雷接地避雷針，母線，幾開幾控，目前知道單開雙控的線的算量，法蘭閥、法蘭、地面清掃口。
總之，這二年來的工作是充實的，在今后的工作中，我將更加努力工作，愛崗敬業，嚴格遵守公司的各項規章制度，本著對工作盡心盡責的工作態度，做好自己的本職工作，發揮出自己的能力，為公司的發展添磚加瓦。
四、20xx工作計劃：
1、繼續深入的學習預算專業知識，多積累與本專業相關的經驗，多查相關的預算資料，做到活學活用，多到工地走動走動，理論聯系實際，能對預算真正做到精通。
2、作為公司的一名員工，一切以公司的利益為重，做好自己本職工作的同時，不做對公司發展和信譽有損害的事情。
3、加強學習，不斷提升自身綜合素質。在工作的時間，除了對自己的工作不斷地深入學習外，還要不斷補充自己的課外知識，充分利用業余的時間，使自己的自身素質和個人修養不斷得到提升。提升自己的管理不平。
4、利用工作之余的休息時間加強學習。為了不斷提升業務技能，更好地服務本職工作，在工作之余，還要加強學習工程量計算的技巧等業務知識。努力學習工程預算軟件，從而提升自己的工作效率，真正使自己達到事半功倍的效果，為公司的健康發展做出自己應有的貢獻。
預算工作總結 19
時間轉瞬即逝，再一次迎來了歲末忙碌而欣慰的日子。回首這一年，我在工作上成熟了許多；在學習上進步了許多；在思想上也提高了許多。總體看來，我對這一年的工作總結如下：
一、虛心學習，努力工作：
由于初來乍到的我來到這個新的環境中，顯得有些暮生。但幸運的是我遇到了善解人意的領導，熱心助人的同事，因此，我在領導的悉心關懷下，在同事們的熱情幫助下逐漸的成熟起來，無論在事業上還是在思想上都有了很大的提高。
二、整理檔案資料，做好歸檔工作：
由于我部門工作的特殊性，大量日常工作的資料均需要整理歸檔，這給我們的工作增添了很大的負擔。我四月份到公司后首先對公司以前的合同、材料核價單、結算進行整理歸檔，經過近一個月的的資料整理，終于完成了這項工作。
三、做好本職工作，努力為公司節約成本：
1、在合同簽訂之前，對集團控購產品，嚴格按照“集團集中控購產品簽約原則”執行。將集團控購單位及品牌第一個納入候選發包單位，并在第一時間通知控購單位并與之取得聯系，對具體項目、具體事宜進行洽商；在進行比選時，在同等條件下，優先選用集團控購單位。在一些發包工程中，涉及一些材料為集團控購產品類別的，我們在條件符合的情況下，盡量優先選用控購產品品牌為甲指材料，以集團控購價格為基礎與分包商談判，通過加強合同管理，把矛盾發生的可能性將至最低。對供貨單位的選擇上，盡量做到貨比三家，為公司選擇信、價比最好的合作單位。
2、在合同簽訂時，采用固定單價合同，約定死人工、材料的計取方式，不執行政府年度調增文件。因在投標報價階段，施工單位為了中標，往往會把單價降低，優惠幅度較大，這樣對我司有益。同時明確人工、材料價格風險控制條款及超過約定風險幅度時的調整方法。如采用預算加系數的計價方式，在簽合同時可以根據人工、材料價格上漲、下降幅度的比例作為調價的參考依據，在浮動比例以內不予調整，調整后的價差只計取稅金，不計其他費用。從4月份到現在已起草、簽訂合同19份；
3、在材料核價的工作中，通過網絡等各種方法，隨時掌握和了解市場材料價格，為核價提供有力的依據，今年已核價材料大小100多種；在對竣工結算的過程中，做到事實求事，以竣工圖為依據結合現場實際情況進行結算，盡最大努力把造價控制在合理范圍之內，08年共結算16份，結算金額980余萬元，手上還有一期園林景觀的結算，預計結算金額500萬元；并對一期一標審計進行跟蹤。
四、努力參加集團各種活動：
為了適應時代的`要求，集團今年先后開通“合約條線”、“用友系統”，并舉辦了一系列的培訓活動，我積極參加這些活動，和兄弟單位合約人進行交流，吸取他們成功的經驗用到我們自己的工作中，提高自己的工作效率。
五、今后工作如何做：
宏觀政策和經濟大環境影響，房地產市場經受前所未有的考驗，面對嚴峻的市場，認清形勢，堅定信心，在逆境中求生存，困難中尋找突破口，積極應對，周全考慮對策和措施，逆勢而上。在市場中，只有找準價值占位，獲得良好的競爭勢能，才能贏得競爭，贏得未來的可持續發展，為此今后的工作中我要努力做到：
1、加大市場考察力度，及時掌握材料、人工價格信息和走勢。定期調察市場人工、材料價格的浮動情況，與《造價信息》進行比較，掌握第一手材料，提前做出預測，做到有備無患。
2、提前尋找供應商，化解風險。任何一種建筑材料的供應，都有它的時間性和季節性。比如說，每年的八月份，是安裝材料大量需求的階段，電線電纜的價格會上漲，我們可以統籌安排，錯開這個季節，在四、五月份尋找有實力和信譽良好的供應商和生產商，與他們簽訂合同，約定好供應價格和時間，有合同做保障，他們可以提前儲備原材料，或者提前生產出來，可以避免需求旺季，人工上漲，原材料上漲幾個項目材料、設備統一招標采購。以量取勝，用量大來吸引供應商，迫使供應商為了競爭這么大的市場，薄利多銷、忍痛降價，紛紛降到底價，達到我們的目的。
我相信通過20XX年積累的知識和經驗，20XX年的工作會的更順利！
預算工作總結 20
20XX年8月是我進入工作崗位的第一個月，回顧這一個月的工作和生活，受益頗多。新的工作，新的同事，對于我來說是新的機遇。由于所學專業不對口，對工程造價專業的具體內容還是很陌生。從基礎資料的整理到文件資料的管理，我對這份工作有了新的認識。我覺得干好這份工作需要的是：耐心，細心，責任心。在新的崗位我努力讓自己適應新的工作環境和工作崗位，虛心學習，埋頭工作，履行職責，順利地完成了各項工作任務。以下是八月份個人工作總結報告：
一、自覺加強學習，努力適應工作
由于剛畢業走上工作崗位，預算員的職責任務不甚了解，為了盡快適應新的工作崗位和工作環境，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法，現已基本適應本職。一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地進入了工作情況。另一方面，看書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，能把握住工作重點和難點。
二、做好個人工作計劃，心系本職工作，認真履行職責，做好個人工作總結報告
（一）耐心細致地做本職工作。自來到預算部的這一個月來，我認真整理以往的資料，對應資料制作了資料存儲賬簿，理清個人部分工作之間的關系，嚴格執行部門制度，做好每一筆賬，確保了資料文件進出記錄的實現。我都根據工程資料的分類規則，分門別類記錄在案，登記造冊。同時認真各種單據，搞好資料管理。
（二）積極主動地搞好文案管理。一個月來，我主要從事辦公室的工作，關于預算的文案管理上手比較快，主要做好了以下2個方面的工作：一是資料錄入和文檔編排工作。對管理處涉及的資料文檔和有關會議記錄，我認真搞好錄入和編排打印，根據工作需要，制作表格文檔，草擬報表、做好辦公室工作總結等。二是檔案管理工作。對檔案的系統化、規范化的分類管理是我的一項經常性工作，我采取平時維護和定期集中整理相結合的辦法，將檔案進行分類存檔，并做好收發文登記管理。
（三）認真做好以往資料的整理工作。積極配合同事完成了洪工留下的資料整理與匯總，倉庫及地下室以往工程遺留資料的整理與匯總，部門內材差文件的裝訂，合同的整理匯總及裝訂工作。通過資料的整理了解了部門內的基本工作及任務。
三、八月份主要完成工作有：
1、工程部洪工留下資料的整理與匯總
2、地下室以往工程資料的整理與匯總
3、倉庫以往資料的整理與匯總
4、材差文件及標準圖集的整理與裝訂
5、多余合同的整理匯總與裝訂
6、以往合同的整理與裝訂
四、主要經驗和收獲
（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業務，才能盡快適應新的工作崗位
（二）只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環境中保持好的工作狀態
（三）只有堅持原則落實制度，才能履行好崗位職責
（四）只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好。
（五）通過資料的.整理對公司以往的工作有了較多的了解。
五、存在的不足
由于工作實踐比較少，缺乏相關工作經驗，在一個月的工作中存在以下不足：
（一）對工作相關文件內容了解不夠，特別是對以往的一些資料情況了解還不夠及時；
（二）對于預算工作缺少真正的接觸，以后要加強自學能力爭取能早日接手預算工作；
（三）對于建筑給排水與采暖的預算工作缺乏工作經驗導致上手較慢，需要盡快熟悉這方面的工作。經過這一個月的工作學習，個人有了較大的進步，在今后的工作中我會繼續保持好的習慣，改進工作中存在的缺點，努力盡快成為能盡快接手預算工作的人手，真的完成到人手的跨越。
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