幫扶情況工作總結
總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,讓我們一起認真地寫一份總結吧。但是總結有什么要求呢?以下是小編為大家收集的幫扶情況工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。
幫扶情況工作總結1
根據我校骨干教師幫扶教師計劃,我確定幫扶對象劉相中老師,現將本學年幫扶工作總結如下
光陰似箭,一晃一學期的工作已悄然離我們遠去。回首這一學期所走過的路,雖然很艱辛,但更多的是欣喜、是快樂、是成熟。我是學校區級歷史骨干教師,我深知這既是一種榮譽,更是一種壓力與責任。于是,我把壓力化作動力,認真做好每項工作,不辜負校領導、同事對我的厚望。我是這樣想的,也是這樣做的。我深知“一棵樹不成林”的道理。我不僅嚴格要求自己、大膽實踐,并與積極肯干的劉相中老師組成了幫扶小組。
一、日常的幫扶工作:
本人認真的按學期初的骨干教師幫扶計劃進行工作,如約完成了如下任務。
1、做到了每周幫助劉老師備一節課,檢查一次教案,真正的提高劉老師在教材的教材分析和處理方面的能力。
2、做到了每個月聽劉老師兩節歷史課,并給出其做出詳盡的講評,以便幫助劉老師提高。
3、做到了每個月給劉老師上兩節歷史示范課,起到了示范、牽引的作用。
4、指導劉老師進行教育教學情況,認真書寫指導過程中的記錄與反思,總結經驗教訓,做好材料的整理收集。
二、取得的成績:
工夫不符有心人,在本人的幫助,劉老師的積極努力下,劉老師的復習課《三次科技革命》得到了學校領導和同事的好評。
“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”我將一如既往地學習、研究、實踐、反思,積極主動的幫助劉老師,力爭在平凡的崗位上實現自身的生命價值。
幫扶情況工作總結2
上半年以來,市婦女兒童活動中心在開展結對幫扶工作中,與殷都區南士旺村結成對子,堅持求真務實、開拓創新的原則,精心組織,周密安排結對幫扶工作,取得顯著成效。現將此項工作總結如下:
一、提高認識,切實加強對結對幫扶工作的組織領導
加強社會主義文明建設、構建社會主義和諧社會的重要措施和有效組織形式。中心高度重視,成立以徐江紅主任為組長的駐村幫扶工作領導小組,明確辦公室主抓此項工作,分工具體,職責明確。
二、制定計劃,落實幫扶措施
制定切實可行的結對幫扶計劃,理出幫扶工作思路,確保各項工作落到實處,有針對性地開展了各項幫扶活動。積極扶持村圖書室建設。為村里捐贈圖書100多冊,包括農業科技、兒童讀物、百科知識等,購買乒乓球等體育用品,豐富群眾的精神文化生活,為新興社區免費提供活動場所,開展家庭教育講座。
三、精心組織,堅持做好精神文明幫扶
在工作中,堅持既扶貧,又扶志。不僅從物質上給予幫助,更從思想上進行幫扶,幫助他們轉變思想觀念,樹立自強、自立意識。抓好黨員干部隊伍學習教育三是利用各種培訓形式。如開展了農村實用技術培訓、農村政策法規培訓和法規法紀、科技文化培訓以及精神文明培訓。
今后,我們將以鞏固提高先進性教育活動成果為動力,以改善結對幫扶群眾的生產生活條件為目標,進一步提高工作標準,改進工作方法,努力為村群眾辦更多的實事、好事。使“社會主義文明建設”在農村開花結果。
幫扶情況工作總結3
一年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在縣幫扶辦的具體指導下,我局認真貫徹落實雙辦發[20xx]2號、雙辦[20xx]59號文件精神,為企業真誠幫扶,優質服務,取得了企業的好評。現就幫扶工作總結如下:
一、領導高度重視
年初,局黨組就開展“服務企業發展、推進項目建設”活動召開專題會議,成立了由局長任組長的活動領導小組,出臺了幫扶實施方案,明確了由局黨組成員、紀檢組長賀石泉擔任聯系雙峰縣恒大鑫再生資源有限責任公司的幫扶領導,由商貿發展股長秦喜任專職幫扶隊員。一年來,為了企業的發展,特別是為了推進企業承辦的全縣再生資源回收體系建設工作,尹局長先后入企12次,并為了將企業列入全省龍頭企業,先后4次上省廳協調。賀書記帶領幫扶隊員先后入企20多次,全面了解企業情況,跟蹤項目建設進度,共同排查困難,分析原因,多次向政府領導及項目掛點縣處領導匯報,制訂了幫扶工作計劃。
二、深入調查了解
通過深入企業調查,對企業有了一個全面的了解。該企業于20xx年8月注冊登記,注冊資本100萬元,主要從事廢舊物資購銷、再生資源回收利用等業務。該企業于20xx年成為我縣唯一一家全省家電以舊換新中標回收企業,累計回收廢舊家電5萬多臺,為我縣擴內需、促消費、提高資源能源利用效率,減少環境污染,促進節能減排和循環經濟發展作出了積極貢獻。
幫扶情況工作總結4
根據縣委、政府的統一安排,我局美麗鄉村建設工作掛點幫扶鎮村村小組,20xx年,在縣委、政府的正確領導和新農辦、扶貧等部門的指導下,我局深入基層摸實情,結合掛點村實際定措施,真情幫扶促和諧,幫扶工作取得了新的成效。
一、幫扶工作主要成果
20xx年,我局為鎮村小組美麗鄉村建設點爭取美麗鄉村建設資金9萬元,其中:單位機關財務幫扶20000元;通過多部門、多渠道爭取項目建設資金70000元(鎮政府10000元、老建資金40000元、水利建設資金20000元)。協助該村嚴格按照永辦字[20xx]24號和永辦字[20xx]25號以及永新村發[20xx]1號文件要求,較好地全面完成村小組美麗鄉村建設點的建設,共投入資金106、68萬元,在以下幾個方面有新的成效:一是基礎設施有新的改善,全面完成改水改廁等美麗鄉村建設任務。二是農民人平純收入得到增加。預計今年農民人平純收入比去年大幅上漲。三是群眾文化生活更加豐富,訂閱了黨報黨刊,豐富了幫扶村群眾文化生活。四是黨群、干群關系更加密切。五是結合本職工作,規范村級財務管理制度。
二、主要工作措施
(一)強化組織領導
成立了由局長為組長,為成員的審計局美麗鄉村建設幫扶工作小組。制定了切實可行的幫扶工作計劃,單位領導高度重視美麗鄉村建設幫扶工作,主要領導每月一次到村點檢查指導美麗鄉村幫扶工作,并要求工作組做到廉潔自律,加強工作組自身建設。健全考勤制度,工作組成員每月必須下鄉入戶二天以上、工作不斷線落到實處,不準增加村和群眾的負擔,在工作、生活上樹立良好形象。
(二)注重幫扶效果
扶貧工作最重要的是增強幫扶村和貧困戶的“造血”功能,幫助他們通過自身的努力改善村容村貌、脫貧致富,因此,我局困地制宜、對癥下藥,將幫扶工作落到實處。
1、單位幫扶出實招。一是在單位經費緊張的情況下,解決幫扶資金20000元,并訂閱了2份黨報;二是爭取有關部門為該村爭取項目資金70000元;三是在工作任務繁重的情況下,局長、分管局長和工作人員按照規定的次數擠時間到村查民意、了民情、解民困。
2、結對幫扶動真情。結合“三民”活動,我局采取“一對一”的方式,對該村7戶特別困難的黨員或群眾進行結對幫扶,幫助他們理清致富思路,提高致富技能,并對困難戶每戶幫扶資金300元,合計2100元,密切了黨群關系。
3、現場辦公解難題。11月15日晚,村民的農用車裝載農戶建房所用磚頭經過通村橋梁時,由于通往村小組的橋梁年久失修,橋梁不堪重負,造成了橋梁倒塌,嚴重影響了美麗鄉村建設點的村民生產、生活。第二天,我局接到村委會匯報后,馬上向縣分管領導匯報,并邀請交通局領導及相關技術人員趕赴村委會,縣分領導現場辦公,商討解決方案,交通局技術人員現場測澮。目前,新建橋梁選址和設計工作已完成,預計明年年初動工建設,及時地解決了群眾出行難問題。
20xx年,我局堅持班子建設和產業發展相結合,項目爭取和資金援助相結合,物資捐贈和精神幫扶相結合,幫扶貧困群眾與幫扶困難黨員相結合,幫扶工作取得較好成效,但美麗鄉村建設工作是一項長期的工作,幫扶任重道遠,今后,我局將在新村辦和有關部門的指導、支持下,一如既往抓好此項工作,力求取得更大成效。
幫扶情況工作總結5
20xx年,在市總的正確指導和支持下,我會幫扶中心堅持“替黨政分憂、為職工解難”的原則,認真履行工會幫扶職能,維護職工合法權益,切實幫助解決部分職工群眾的實際困難和問題,為穩定職工隊伍,構建和諧社會起到了積極作用。現將一年來的工作總結報告如下:
一、加大資金投入,強化幫扶中心規范化建設
縣委、縣政府十分重視縣總幫扶中心規范化建設工作,先后現場督查和聽取縣總工會幫扶中心規范化建設進展情況,為幫扶中心增加編制、調入1名具有大專學歷的工作人員,縣財政按1:1配套要求,落實幫扶資金18萬元,促使幫扶中心完善和加強規范化建設工作。縣總工會為了加強對幫扶工作的組織領導,成立了由縣總工會主席任組長的5人領導小組,進一步完善了幫扶救助各項工作管理制度,并噴繪制作了園地,接受社會各界的監督。在幫扶大廳開設了信訪接待、法律援助、困難救助、職業介紹、職業培訓等5個服務窗口。今年,在經費比較緊張的情況下,籌資6、5萬元,為幫扶中心購置電腦1臺、打印機1臺、檔案柜1組、沙發1套,安裝了LED電子顯示屏,改建幫扶中心門前臺階(大理石貼面)150平方米,使幫扶中心的硬件設施和辦公環境得到進一步改善,達到了規范化建設的標準。
二、摸底建檔、實施“輸血”和“造血”相結合救助
一是完善困難職工電子檔案。為全面掌握全縣下崗職工生活狀況及困難程度,按照全總幫扶中心提出的新標準、新要求,我們從5月份開始,抽調中心3名職工,利用40天時間,對已輸入全國幫扶中心的困難職工檔案重新進行了走訪摸底、核對完善。截止目前,已建立困難職工電子檔案650戶,比上年增加18戶,同時還建立特困農民工檔案93戶,比上年增加14戶。
二是加強信訪接待和法律援助工作。為更好維護職工的權益,幫扶中心聘請了1名常年法律顧問,對職工群眾的來電、來信、來訪及時處理,反映的問題,認真記錄,需請示上級黨政幫助解決處理的,及時請示匯報;與有關部門協商聯系辦理的,及時溝通,盡快辦理。今年,共接待職工來信來訪30人(次),其中法律咨詢11人(次)。特別是4月初,我們接到農民工王雪紅的投訴,反映他在華池縣南梁路住宅樓施工項目部清潔衛生時被塔吊碰傷,工隊負責人卻以種種借口拒絕支付賠償金。對此,我們立即聯合縣勞動執法大隊對此案進行調查處理,直至雙方達成賠償3、5萬元的協議,有效地維護了勞動者的合法權益。信訪工作做到了職工反映的事件件有著落,事事有回音,今年先后協調處理拖欠農民工工資案5起,追回拖欠農民工工資67萬元。
三是開展慰問救助活動。20xx年元旦春節期間,縣委、縣政府主要領導帶領縣總工會班子成員深入困難職工家庭進行慰問。先后籌資18、9萬元慰問救助下崗困難職工及農民工550名;省部級勞模10人;對參加高考并進入二本線以上的18名困難職工家庭及農民工家庭子女進行救助,發放救助金3、6萬元,為50名下崗女職工到縣人民醫院進行了“兩癌”檢查,救助2名患病人員。5月份,我們出資聘請慶陽市青年樂團赴我縣建筑工地進行“工人偉大、勞動光榮”為主題的慰問一線職工演出活動。6月下旬,我們籌資3、87萬元開展“夏送清涼”活動,為環衛、電力、公交公司及建筑工地400多名一線職工和農民工每人送去夏涼被1塊,受到職工的好評。
四是強化培訓和就業工作。幫扶中心主動與縣就業局聯系,免費為下崗失業職工提供就業信息。先后舉辦下崗職工創業培訓班和農民工技能培訓班8期,有400名下崗職工和780名農民工接受了磚瓦、電焊、刺繡及種養殖培訓班。通過參加用工洽談會,發布招工信息等方式,使54名下崗職工重新就業,為42名下崗困難女職工協調爭取婦女創業貸款126萬元。
五是繼續開展工會干部“一對一”幫扶工作。今年我們繼續在全縣各級工會干部職工中廣泛開展“一對一”結對幫扶困難職工活動,從資金、項目、技能、信息、法律等方面全方位地進行幫扶。截止目前,全縣工會干部(職工)幫扶困難職工124名,幫扶項目32個,幫扶資金(物品)6、04萬元,提供致富信息132條,提供法律援助8人次。其中縣總工會14名干部職工為幫扶的14名特困職工幫扶資金(物品)1、4萬元。同時,除元旦、春節開展送溫暖活動外,幫扶中心還十分注重對因遭受天災人禍、患重大疾病以及生活難以為繼的困難職工開展經常性地救助活動。“六一”期間慰問困難職工子女及留守兒童70人,慰問資金2、1萬元,實施大病救助9人1、6萬元。
三、加強勞模管理,充分發揮勞模示范引領作用
勞模是一個特殊的群體,他們曾為社會做出過突出的貢獻,搞好勞模的幫扶工作,充分發揮他們的示范引領作用是我們工作的重中之重。一是建立勞模檔案管理制度。我們對全縣市級以上勞模信息進行全面采集,建立勞模動態管理檔案,實行勞模新增、調出、退休、去逝、撤銷榮譽稱號等動態管理。目前全縣共有市級以上勞模10名,其中在職7名,退休3名。二是建立走訪慰問勞模制度。堅持日常走訪和重大節日走訪相結合,重點走訪慰問生活困難和患重病的勞模,解決生產生活中的實際困難。今年先后慰問勞模10人,發放慰問金8000元,為困難勞模興辦實事3件(次)。三是建立勞模體檢制度。每年對市級以上勞模進行免費體檢,并建立勞模健康檔案。四是建立勞模宣傳教育制度。充分利用工會宣傳陣地,采取多種形式,宣傳弘揚勞模精神,加強對勞模的培養教育,定期舉行勞模學習交流。五是落實困難勞模待遇。自省級勞模生活困難補助金發放工作開展以來,我們高度重視補助金的發放工作,確定專人負責,嚴格按照市總工會審核確認的發放名單,實行專戶管理制度,實名登記制度,財務和經審辦在資金管理方面科學監督,合理使用,上報數據真實完整,準確無誤。六是充分發揮勞模作用。幫助指導縣人民醫院建立了“勞模創新工作室”,由勞模楊正功領銜醫學內科的診治、研究、創新工作,收到了良好成效。
總之,一年來我們在困難職工幫扶工作中做了大量工作,也取得了一定成績,但與上級的要求還有很大差距,還存在著一定的困難和問題:一是幫扶機制有待進一步健全;二是特困農民工救助面小,社會化幫扶工作格局沒有形成。對此,我們將在來年的工作中努力加以克服和改進。
幫扶情況工作總結6
學困生是令每個教師頭疼的一個人群,對于這個特殊的人群,每個教師不能放任自流,那樣只會使這些學生的成績更困難,使自己今后的工作更加難做,我們只能是運用多種方法,校內外齊抓并管,努力轉化,促使其提高學習成績。
一、關心熱愛學困生。
學困生不是天生的。由于學困生存在不少的缺點和錯誤,因此經常受到老師們的批評,家長的指責,同學們的白眼。他們往往在同學中抬不起頭,而他們恰恰需要的是老師的關心和家庭、集體的溫暖。實踐證明,要轉化學困生,重要的是使學困生動情,在日常生活中,我從各方面去關心他們:學習上熱情地給予指導,遇到困難時給予真誠的幫助,有了點滴進步及時鼓勵,犯了錯誤進行耐心的教育,使他們時時感到老師的愛護與關心,使其逐步改正錯誤和缺點。
二、對學困生要因勢利導,堅持一分為二。
學困生的缺點較多,也較突出,容易被大家發現。但他們也有優點和長處,只不過不太明顯和突出,時常被大家忽視。我認為,作為一個班主任就應該注意發現學困生的微小進步,堅持一分為二,發現優點給予充分的肯定,積極引導。從實踐中,我深深地感受到學困生受到了老師的愛護、信任,就會有一種受到鼓舞和激勵的內心情感,就會愉快地接受老師的教育幫助。
三、發動學生的力量幫助他們。
孩子間是無拘無束的,而且同齡人的想法也容易讓孩子接受,因此我為班里每個學困生都安排了一位成績較好的“小師傅”,并當
眾宣布師徒結拜,學生感到新奇有趣沒有壓力,保護了學困生的自尊心。
四、對學困生要做到嚴中有愛,愛中有嚴。
對學困生的不良行為,我沒有掉以輕心,聽之任之。如果我們不在他們幼小的心靈中消除不良行為的苗頭,任其發展下去,必然導致從小到大,形成惡習,但是大張旗鼓地批評教育,處理不當,也會損害他們的自尊心,做出事與愿違的事。五、對學困生的學習要跟的緊,及時兌現承諾。
作業督促上交,安排布置的任務一定要如約兌現,讓學生感覺到老師說話算數,無機可乘,不敢偷懶。同時對他們的缺點要抓得準,治得很,以點代面,不能眉毛胡子一把抓。批評過去,肯定現在,鼓勵以后。
總之,通過自己的努力,我班的需要幫助的學生都有了很大的進步。雖然取得了一定的成績,但也還存在著一些問題,如教育、教學方法、手段還有些粗糙,還有待改進。我堅信只要為師者能曉之以理,持之以恒,教學得法,自己不喪失信心,相信需要幫助的學生會越少。我會繼續努力,爭取把工作做得更好。
幫扶情況工作總結7
為進一步做好少年兒童教育工作,在學校的統籌安排下,我們每一位教師都與一名學生結成了對子,實施一對一的幫扶工作。根據本班學生實際,我選擇了幫扶對象為陳海博同學。該生的父母文化低經濟收入低,平時很少會陪孩子說話、聊天,也沒有良好的家庭教育方法,從而導致該生養成了貪玩、迷戀電視,經常不做作業的壞習慣。根據孩子的基本情況,本人擬定了具體幫扶的基本措施,并扎實地實施了幫扶:
一是在思想上,做好孩子的心理輔導老師,架起學生、教師、家長三方互動的橋梁。我經常找孩子進行談心,了解孩子的思想動向,急孩子之所急,想孩子之所想。同時,采取各種話家訪等,與孩子的父母共同探討孩子的教育引導問題和孩子的成長問題,教會家長科學的家教方法并最終讓孩子的父母認識到了孩子教育的缺失,現在,該孩子的父母會經常抽空陪陪孩子并時常詢問孩子的學習情況。
二是在經濟上,做好孩子的堅強后盾,平時,自己出資為孩子買一些生活、學習用品。
三是在學習上,做好孩子的貼身指導老師。有計劃的教給孩子學習的方法,檢查孩子的作業情況,鼓勵孩子堅持學習等。陳海博同學是個頭腦靈活的孩子,課堂上經常能回答出別的孩子不能回答的問題,在作業中也都能完成具有一定難度的題目。
總之,實施幫扶以來,陳海博同學有了較大的改變,他現在表現得很陽光,很樂觀,也很勤奮,還成為了數學小組長,幫助老師收作業并經常幫助我指導其他一些學習上有困難的孩子。在今后的工作中,我還將盡己所能,最大限度的幫助陳海博同學,幫助更多的同學!
幫扶情況工作總結8
為認真落實縣委辦公室、縣政府辦公室《關于印發〈全縣開展“領導掛點、部門包村、干部幫戶”活動實施方案〉的通知》(江委辦【20xx】13號)文件精神,林業局黨組高度重視,專題研究部署,制定出有效的方案,并將它同我局的安全生產、護林防火等工作結合起來,取得了一定成效,現將20xx年活動的開展情況總結如下:
一、基本情況
我局幫扶的繼光鎮新中村,有10個社、420戶、1313人,黨員18人,其中繼光水庫庫區5個社856人,全村耕地面積650.4畝,其中田90.7畝、土地559.7畝。森林面積1450.5畝,水庫淹沒面積1600人。老百姓的主要經濟來源為種養業(主要是養魚)和外出務工收入,主要問題是人多地少,農民增收渠道少。
二、主要工作措施
(一)領導重視,精心組織,建立健全機構。
為深入推進“領導掛點、部門包村、干部幫戶”活動,局領導班子高度重視,召開專題工作會,集中統一學習,傳達縣上的會議精神,成立了以黨組書記、局長任組長的領導小組,制定了實施方案,要求全局各站股室積極支持,協同作戰,人人參與。
(二)抽專人,強班子
局里選派了思想作風過硬,業務素質強,對工作熱情實干的年輕干部黃述超充實到新中村領導班子中掛任黨支部副書記,該同志能力強,熟悉熱愛農村工作,下去后走村串戶并很快適應了工作,在了解該村情況的基礎上配合村兩委做了大量工作。
(三)結對一幫一,解民困
采取“一幫一”的形式,局領導班子成員與幫扶對象易金海、吳年祥、廖開貴、陽本禮、陳先知結成幫扶對子貧困,通過座談、走訪,在了解他們致貧原因基礎上,特制定了幫扶計劃,主要是從資金、物資上給予一定的幫助,今年局領導分別給幫扶對象送去了300元慰問金及中秋月餅,“七一”前夕,在縣人大副主任張化興的帶領下,對貧困黨員進行了慰問。
(四)抓調研,找出路
局領導帶領局造林股、產業辦、林政股同志一道深入到幫扶村走訪村社干部及群眾,詢問村上的發展規劃,了解老百姓的發展希望,在了解情況后,一是想法設法完善村基礎設施,改善生產、生活條件;二是在新中村3、9社,今年發展了100畝的`核桃經果林,以后將根據情況逐步給予各種工程的扶持。
(五)重信息,抓報送
按照江幫扶組辦【20xx】1號文件要求,我局認真推進各項工作,一是及時報送了會議精神傳達和學習動員情況,活動實施方案,三年幫扶規劃和年度的工作安排,主要領導深入幫扶村、戶調研情況,并認真對幫扶工作進行分析總結,并于每月2日前將上月工作情況報送了縣“領導掛點、部門包村、干部幫戶”活動領導小組辦公室。
三、取得成效
一是協助村兩委完成了2、10社1.2公路水泥路的修建;二是加快水利設施建設,新建、改建兩座提灌站,完成了長3500米的水渠三面光整治工程;三是在3、9社發展了100畝的核桃經果林;四是協助村抓好環境衛生綜合治理工作;五是妥善處理矛盾糾紛,倡導文明風尚,弘揚孝道文化,教育引導群眾愛清潔、講衛生、棄陋習、著力塑造優美、整潔、有序、衛生的農村環境新形象。
四、下一步工作計劃
一是按照縣委、縣政府的總體要求部署,在認真總結今年工作的基礎上,著力推進三年發展規劃、制定好20xx年幫扶舉措,并抓好落實。
二是進一步完善科學的致富規劃和新農村建設的長期規劃,在林業項目安排上盡可能給予傾斜,通過項目實施,帶動產業結構調整,從而推動經濟發展,提高老百姓的生活質量。
三是協調縣上相關部門在項目上給予支持,加快基礎設施改造步伐,并有針對性地舉辦農村實用技術培訓。
四是繼續關注聯系的5戶貧困人員,重點在促進增收上想辦法,添措施,力爭使他們盡快脫貧致富。
幫扶情況工作總結9
自去年11月入駐xx縣老砦鄉許樓村幫扶以來,我和兩位隊員緊緊圍繞幫扶工作的“七項任務”,蹲得注靠得上,積極主動、認真扎實地開展工作,取得了一定的成效,也收獲了一些體會。
摸清實情,找準位置,是做好駐村工作的前提沒有調查就沒有發言權。因此,進村后,我們走家串戶,調查研究,訪貧問苦。通過調研,我們對村里的班子、黨員隊伍建設、農業開發、農民的種植養殖、外出務工經商、生活狀況和民風民俗等一系列情況,都摸得一清二楚,并建立了檔案資料。由于對村里的情況明、底子清,我們在指導村里制定發展規劃、落實發展規劃就心中有數了。駐村后,我們既在村黨支部配合下開展工作,又根據工作組的職責獨立實施自己的規劃,工作組和村“兩委”配合的非常默契。
關注民生,服務群眾,是做好駐村工作的基礎
新農村建設的主體是農民。如何把群眾的積極性調動起來呢?我們采取了有力措施,做了幾個方面的工作:一是關心群眾疾苦。扎實開展了困難群眾幫扶工作,局17個科室單位通過“結窮親”,與困難戶建立起“一對一”的幫扶關系,先后為幫扶戶送去價值XX余元的慰問品和8000元的慰問金。二是為群眾排憂解難。街道硬化是村民急盼解決的問題,工作組積極協調市交通局、市公路局、市慈善總會等單位,多方籌措資金29萬元,對1000米的主街道進行了硬化、綠化、亮化,栽植冬青和金葉女貞24000棵。利用村里空閑地段,為村民建設健身廣場一處,現已投資7萬元,購買了20件套健身器材運送到村。投資1萬元改善許樓中心小學辦學條件,為學校安裝了籃球架1對,并提供部分苗木對校園進行綠化。三是幫助群眾發展生產。生豬養殖是許樓村的重點產業,工作組依托村生豬養殖大戶王軍偉的“利得來種豬繁育有限公司”,成立生豬養殖經濟合作組織,探索“公司+農戶”的養殖模式。依托許樓村傳統水稻種植優勢,為該村引進優秀農業引智成果“稻鴨共作”項目,籌措資金3萬元作為啟動經費,組織村里有思路、有能力的3位村民,租賃農戶土地60畝,成功創建了“稻鴨共作”示范基地。協調市、縣種子公司,為村民提供“送良種到村”服務活動,為村民節省資金1.7萬元。同時,還開展了“送醫下鄉”、“科技下鄉”活動,受到了許樓村群眾的歡迎。
遵守紀律,專心駐點,是做好駐村工作的關鍵
蹲不住就不能及時了解老百姓的心聲,不能有針對性的開展工作。一年來,我們全體隊員堅持出勤,從未因個人問題請假,每天堅持記錄工作日志,至今已經寫了滿滿三大本。由于駐地離鄉鎮太遠,村內又沒有固定的蔬菜銷售地點,買菜非常不方便。在工作之余,我們還利用業余時間,翻整荒廢土地,開辟了半畝菜園,一方面可以解決自己的吃菜問題,另一方面可以將收獲的蔬菜及時送到村里的五保戶和困難戶家中,解決他們雨天雪天的吃菜難題。在各項工作開展的時候,我們全體隊員都不怕苦、不怕累,樹立了幫扶隊員良好的形象。
加強溝通,贏得支持,是做好駐村工作的保證
駐村幫扶工作政治性強、責任大、任務重,沒有領導的支持、關心是無法開展工作的。我們駐村后,局黨組從政治上、思想上、工作上、生活上給予關心和支持,局黨組8名成員全部到村看望指導,幫助解決工作中存在的困難和問題,為工作組創造必要的工作條件。今年端午節期間,局主要領導深入許樓村蹲點調研,四天吃住在農戶,并分別召開了村兩委成員、黨員、村民代表、“三支一扶”大學生及鄉教育、衛生部門負責人座談會,認真了解社情民意,傾聽群眾心聲,并撰寫了專題調研報告。縣工作團多次召開隊長、組長會和現場觀摩會,對幫扶工作進展情況進行調度總結,交流經驗,查找不足,研究落實下步各項幫扶工作任務。這使我們全體隊員進一步提高了思想認識,拓寬了工作思路,學習了兄弟單位的好做法好經驗,提高了幫扶工作的緊迫感和壓力感,督促我們群策群力,保質保量地完成各項幫扶任務。
幫扶情況工作總結10
去年企業幫扶工作效果明顯,為企業解決了很多自身難以或者要花很大精力去解決的問題,受到市領導的肯定和高度評價。今年是我市開展“工業年”活動的第二年,幫扶企業在去年的基礎上作了較大幅度的調整和更換,其中新增加16個,調出去4個,比去年凈增加12個,而幫扶隊員沒有增加;去年幫扶企業一些小的容易解決的問題都得到了妥善處理,留下33個長期性的、難點或是歷史性的問題未解決,因此今年的企業幫扶工作任務更重也更艱巨。為落實市委、市政府的戰略布署,扶持重點工業企業做大做強,幫扶隊員再接再厲,克服困難,充分發揮自身的優勢,取得了階段性的成果。
一、以推進全市新型工業化會議為契機,推動幫扶工作的有序深入開展。
一是加強幫扶對象的針對性。為了將有限的人力和財力資源用在刀刃上,成就一批對懷化經濟產生舉足輕重影響的企業,今年我們對幫扶項目或企業進行了多輪仔細的遴選,從最初的70家項目或企業中確定42家進行重點幫扶。二是進一步加強幫扶隊伍的力量。今年我們共對16名與原單位工作無法脫鉤,精力分散及幫扶不力的工作隊員進行了調換。三是樹立典型,發揮先進的模范帶頭作用。我們對去年幫扶工作進行了認真的總結和分析,并進行評比表彰,評選出了11名幫扶工作先進個人,1人在推進全市新型工業化會議上作了典型發言。
二、加強對幫扶企業的走訪和調研,為開展好幫扶工作贏得主動。
今年幫扶辦加大對幫扶企業的調研,目前為止已走訪和調研幫扶企業20個,其中少數企業走訪過多次。特別是在懷化生態工業園,我們組織幫扶企業、幫扶隊員及工業園領導召開座談會,由企業介紹情況,市經信委劉眉君總工程師提出幫扶工作要求、強調幫扶工作紀律,幫扶組長作表態發言,工業園領導作出承諾,并提出希望和建議,收到了很好的成效。通過走訪和調研,我們掌握幫扶企業的第一手資料,為制定幫扶工作計劃和有針對性的開展幫扶工作提供依據。
三、以開展作風建設月活動為抓手,形成一種良好的工作氛圍。
今年3月份市委、市作風建設領導小組在全市開展“轉變方式建‘兩型’,改變作風惠民生”作風建設月主題活動,我們充分利用這次機會,在幫扶隊員中廣泛深入開展,讓幫扶隊員帶著任務、帶著問題扎根企業開展幫扶工作,取得很好成效,受到省、市的一致好評和表彰。在活動開展中,工作隊員能做到求真務實,深入生產一線開展調研工作,和干部職工座談,和群眾座談,以扎實的工作作風,高質量地完成各項工作任務。各工作組加強了與當地黨委、政府的溝通協調,充分依托當地黨委、政府開展工作,同時加強自身作風建設,切實樹立為民務實和勤政廉政的良好形象。
四、收集整理并督促落實幫扶企業所面臨的問題,找準幫扶工作的落腳點。
今年我們共收集幫扶企業所面臨的問題86個,其中去年未解決的問題33個,這些都是長期性的、難點或是歷史性的問題;新問題以市生態工業園最為突出,很多是帶共性的矛盾尖銳的問題,如征地拆遷和土地回填,園區不能在合同規定時間向企業交付土地,一方面企業正常的項目建設進度受到影響,投產時間滯后,另一方面造成很多矛盾,也有損整個懷化招商引資的聲譽。幫扶隊員下到企業后,積極為企業出主意,想辦法,為企業排憂解難。涉及14家企業22個特別重大制約企業發展的瓶頸問題,上報市領導,根據領導批示,我們聯系相關責任部門予以跟蹤落實。特別是安紡和惠峰印染的資產處置等歷史性遺留問題市里成立專門的領導班子協調解決。
今年收集的問題部分得到了圓滿解決,如華宏印務、勇利鋼構和綠康蔬菜的環評手續繁鎖、收費過高問題,市環保局開辟了綠色通道,實行了最低收費,企業十分滿意。大部分問題取得積極進展,但也存在少部分問題進展十分緩慢。
五、緊緊圍繞幫扶企業的發展目標,完成市委、市政府交給我們的光榮使命。
今年市里確定進行幫扶的42家重點工業企業基本上都有建設項目,有的是新引進項目,有的是整體搬遷,有的是技改擴能項目,有的是產業配套項目,如何讓項目盡快竣工并達標投產成了我們幫扶工作的重中之重。幫扶隊員下到企業后,主動深入開展調研,和企業領導一道將目標任務層層分解,抓落實,找出制約項目進展的關鍵問題和因素,提前做好準備工作。目前企業項目建設整體進展順利,部分已竣工,開始試生產。
以上是競聘上崗演講的內容。
幫扶情況工作總結11
在學校黨政領導的關心與支持和全年段老師的密切配合下,我們在轉化后進生工作過程中,能依照計劃,根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實轉化后進生的內容,計劃中要求達到的目標基本能實現。通過內化教育,后進學生的學習動機、學習積極性大大地被調動起來,現已能明確自己的學習目的,不是為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化,以前是“要我學”,現在是“我要學”。通過不斷的加強訓練,老師幫助學生獲取一個個小成功,學生的自信心、意志力得到很大的提高;現在也能正確地用科學的眼光來看待自身,看待別人。現將一學期來的工作總結如下:
1、學校領導的重視與支持。學校領導能充分相信老師,鼓勵老師大膽的探索各種教育方法、教學手段,使得大家有一個較為寬松的環境,能潛心于研究、實驗;學校領導不唯成績論成敗也使得大家能以一個較為平常的心態來審視、解剖自己,不犯(少犯)急功近利的錯誤,同時,學校還盡最大的力氣為老師的工作生活提供方便。
2、班主任、各科任的齊心配合。在工作過程中,正確看待每一個學生,把每一個學生當成一個人來看待,以培養學生素質的提高為自己工作的重點。在工作過程中能個體分析、群體分析,確立發展目標和措施,找出每個學生的優點、缺點、潛在的優點、缺點,新的生長點。用發展的眼光看自己,分析別人。積極對待學生的每一個閃光點,施以恰如其分的鼓勵性評價,各科任老師能熱心配合,使得每一位學生能安心于課堂的學習,把后進生的厭學,逃學情緒抑制在一個最低點上。
3、建立學生的學習檔案,依此進行分層,設立不同層次的學習幫扶小組,確立學習目標,在班級里努力營造一個良好的學習氛圍,改變以前老師補課,留課的陋習,把問題交給學生去獨立解決,老師起指導作用;其次,依據學生的能力,對各層次的學生分別有不同的完成目標,由易而難,逐層推進。
4、建立家校教育“互聯網”。經常采用“走出去請近來”的辦法與家長取得聯系,即老師進行家仿或將家長請到學校來參加座談會,了解學生背后的實際情況,溝通家校之間的聯系,對學生每取得的一分進步都及時告知家長,爭取家長們的配合。
在一年的時間里,雖然我們取得了一定的成績,但我們也還存在著一些問題,如教育、教學方法、手段還有些粗糙,還有待改進。但我們相信只要學校的支持、老師的配合,我們轉化后進生工作一定能越做越好的。
幫扶情況工作總結12
20xx年,我大隊在局黨組的正確領導和上級業務部門的指導下,對照年初制定的責任目標,不斷加強對各用人單位監管力度,較好地保障了勞動者的合法權益。現將20xx年工作開展情況及20xx年工作安排匯報如下:
一、重點工作完成情況
1、通過對用工單位開展勞動法律法規的宣傳學習使用人單位更加明確應該承擔的社會義務,促進了勞動關系的和諧。通過宣傳進一步增加了企業和勞動者遵法、守法和用法保護權益的意識,提高了勞動保障監察工作的社會認知度,營造了全社會共同關心,維護勞動者合法權益的良好氛圍。
2、我大隊開展勞動用工年檢工作。1-11月份向轄區內各類用人單位下達《勞動保障詢問通知書》135份、《處罰告知書》62份、《處罰決定書》33份。
3、認真受理和處理違反勞動法律、法規的舉報、投訴案件.20xx年1-11月共受理舉報投訴案件129件,結案108件,法定期限內結案率100%。其中,為農民工追討工資1516.6萬余元,涉及農民工648余人。
4、開展了《清理整頓勞動力市場秩序專項檢查》,共檢查職業介紹所14家,未發現違反法律法規等規章制度情況。
5.為全面貫徹落實國務院關于建立農民工工資保障金制度的要求,規范我區農民工支付行為,我區勞動保障監察隊及時轉發了《XX市建設工程領域農民工工資保證金管理實行辦法》的通知,并在全區開展了農民工工資支付保障金專項檢查。收取了農民工工資保障金670余萬元,為應對拖欠農民工工資做好了保障。
6.為深入貫徹落實市人力資源和社會保障局20xx年勞動保障監察工作部署,我區積極開展“兩網化”工作,我們繪制網絡示意圖,做到了示意圖上墻,人員分工上墻,工作職責上墻。要求每個網格確定一名勞動保障監察員負責,為今后開展“兩網化”工作打下了堅實的基礎。
7.為了更好的維護農民勞動者的合法權益,始終把解決拖欠農民工工資問題作為一項十分重要的工作任務,成立了“開展農民工工資支付專項檢查領導協調小組”,由區人社局局長任組長,區住建局、區公安分局、區交通局、區水務局、區工商局、區總工會分管領導任副組長,在區政府的領導下,加強工作協調和督促檢查,部門聯動共同做好保障農民工工資支付工作。
8.進一步完善建筑業農民工參加工傷保險制度,規范農民工工傷保險基金支付流程,確保工傷保險資金安全,切實保障工傷職員合法權益,對20xx年取得施工許可證的建筑業7家,要求建筑工地為其繳納工傷保險。我局勞動保障監察隊對7家建筑業下達了相應的執法文書,并要求在規定時間內辦理工傷保險。
二、20xx年工作計劃
1.積極改變工作方式,強化隊伍建設,加大主動監察力度。
通過對轄區內用工企業及建設項目,合理劃分網格,明確網格責任人員及監察協理員,確定監察協理員工作任務,對勞動保障監察工作實行網格化管理。監察協理員除對網格內企業進行日常巡查及采集企業基本信息外,還要負責企業的勞動保障法律法規的宣傳、規范用工管理等工作。
2.規范舉報投訴。
進一步規范舉報投訴電話和來信來訪的處理工作,認真受理群眾舉報、投訴案件,對符合受理條件的要做到有案必查,依法處理,堅決杜絕行政不作為。
3.規范辦案程序,努力提高監察執法效率。
全面貫徹《勞動保障監察條例》,認真研究勞動保障監察工作新形勢、新要求,切實做好日常案件和上級交辦案件的查處工作,依法規范投訴、舉報案件的受理、查處程序和管理辦法,提高效率真正做到投訴舉報一起,查處一起,確保實現全年投訴舉報受理率100%,符合立案條件各類案件立案率100%的目標。
4.堅持以人為本,創建和諧監察執法新模式。
在巡查執法過程中,突出“巡查送法”,強化為民服務意識,推進“自行和解”、“改正不罰”等調處和諧機制,盡最大能力化解矛盾。
5.抓好各項專項檢查工作。
根據上級安排,結合我區實際,著重抓好用人單位執行《勞動合同法》情況、勞動合同簽訂情況、打擊非法用工、用人單位遵守勞動法律法規情況、清理拖欠農民工工資等各項專項檢查,進一步規范各用工單位的勞動用工關系。
6.繼續抓好勞動用工年度審查。
要繼續抓好勞動用工年度審查工作,通過隊轄區內各單位年度審查,監督管理各用人單位是否與勞動者簽訂勞動合同、辦理社保及工資發放情況等。從而推動我區勞動關系的和諧穩定。
幫扶情況工作總結13
安邊鎮北園子集中安置點位于安邊鎮城北安堆路南側,與安邊鎮西關社區毗鄰,距定邊縣城50公里。安置點規劃占地面積300畝,已調規土地為103.7畝,“十三五”期間共安置132戶515人,一期安置64戶274人,均為貧困戶,其中易地扶貧搬遷戶50戶227人。二期計劃搬遷68戶241人,目前工程已開工實施。
一、基本情況
(一)基礎設施狀況
水、電、路、氣、訊、綠化、亮化、污水管網等基礎設施已全部建成并投用,實現了設施齊全、配套全覆蓋、群眾滿意的目標。
水:自來水管道引入移民區,一期移民自來水已入戶。
電:家戶采取地埋管線入戶,道路照明為太陽能路燈。
路:主干道為水泥路,其他巷道為機磚鋪設路面。
氣:天然氣已入戶,居民獨立使用。
訊:網絡信號已覆蓋,寬帶入戶。
綠化:移民點河道及巷道均已綠化。
污水:由污水管網直通安邊污水處理站。
(二)公共服務設施狀況
按照定邊縣“規模適宜、功能合理、經濟安全、環境整潔”的原則不斷完善公共服務設施建設。
教育:移民點距離安邊鎮域僅一步之遙,鎮域內1所完全中學,兩所完全小學,1所公立幼兒園及4所私立幼兒園可以完全滿足移民點農戶的孩子就學問題。
文化:移民點距離安邊鎮文化廣場僅200米,此處10000平方米的文化廣場及文化站等文娛設施可滿足移民群眾的文化需求,村委會的農家書屋可滿足群眾的閱讀需求。
醫療:移民點設有村衛生室,衛生室執業醫生合格,設備完善,方便群眾對醫療服務的需求,同時鎮上有定邊縣醫院安邊分院可保障群眾及時有效的就醫。
便民服務:安邊鎮駐鎮單位共計20余家,商業網點300余家,郵政、銀行、快遞、電信、超市等行業應有盡有,可滿足群眾的正常生活需求。
物業管理:移民點設社區主任1名,環衛員2名,保綠員1名,水電管理員1名,防疫員1名,公廁管理員1名,各司其職,高效服務社區居民。
二、后續產業培育狀況
產業就業是實現群眾“搬得出、穩得住、能脫貧”的根本保證。按照“一點一策”的辦法,依托北園子村經濟聯合社積極謀劃布局后續產業就業發展,確保搬遷群眾收入穩定。
(一)集體收益及種養殖業。
1、300KW光伏電站1處,年收入計20萬元,主要用于社區公益事業及貧困戶公益崗位工資,最高可解決32人公益崗,人均6000元每年。
2、高標準農田1250畝,已面向社會承包,價格為280元每畝每年,年收入計35萬元,人均收益260元左右。
3、集體林地1330畝,人均1畝,國家每年每畝補助13元。
4、北園子移民群眾傳統謀生的種養殖業仍為收入的主要來源,人均年收入在6000—8000元。
5、定邊縣興源西區C區商業房1處,目前已交房,正在積極尋租,預計年收入在6—8萬元。
6、高標準農田500畝,即將開始改造,預計20xx年開始受益,預計年收入在10萬元。
7、四季溫室大棚6座,預計年收入在9—12萬元,同時可帶動10—20人實現近距離家門口就業。
三、產業存在問題
1、移民點有勞動能力的人員缺乏就業培訓,主要以打臨工為主,缺乏技術支撐,就業渠道窄,薪水低。
2、搬遷后群眾還有養殖的意愿,但管護不方便,許建立養殖小區滿足群眾的養殖需求。
下一步,我們將從產業增收方面做文章,發展設施種養殖業,培育新型農民;在就業方面,加大培訓力度,輸出富足勞動力,同時注重社區管理,讓群眾真正能夠搬得出,穩得住。
幫扶情況工作總結14
為了響應和落實區委區政府開展的“幫扶責任人脫貧攻堅大走訪”工作的安排部署,近期我局組織全體幫扶責任人對XX鎮開展了全面走訪活動,現將走訪情況總結如下:
一、前期準備
前期我局組織召開了“幫扶責任人脫貧攻堅大走訪”培訓會,會上主要負責人傳達了區委區政府關于扶貧走訪的相關要求,要求帶著問題入戶,記錄問題回來。
二、走訪情況
20xx年4月15日下午,我局全體幫扶責任人來到XX鎮,分散到各自結對幫扶貧困戶家中進行走訪。幫扶責任人通過拉家常、噓寒問暖、聊天等方式,詳細了解了貧困戶家庭成員情況、住房結構、主要致貧原因、耕地面積及住房面積等情況,同時咨詢了他們的生產生活狀況、主要經濟來源、是否參加新型農村合作醫療、是否簽約了家庭醫生和慢性病報銷情況。并對貧困戶講解現在的扶貧政策,傳達給貧困戶關于扶貧政策調整的五句話,切實了解貧困戶目前的困難,積極與鎮村干部溝通,幫助解決。
三、工作總結
經過這次扶貧走訪活動,幫扶責任人們面對面了解貧困戶的所需所盼和生產生活中存在的實際困難,詢問他們的生活情況、身體狀況以及幫扶措施成效等,全面掌握貧困戶的脫貧情況,把黨和政府的關懷送到貧困戶心中,鼓勵他們戰勝眼前的困難,進一步增強脫貧致富的信心。全局上下更加充分認識了精準扶貧工作的重要意義,在以后的工作中,我局會更加積極的響應黨和政府的號召,為全面建成小康社會不懈奮斗。
幫扶情況工作總結15
20xx年,在縣委、縣政府高度重視和堅強領導下,我鎮精心組織,科學調度,統籌安排,狠抓落實,在縣直各相關部門積極支持和密切配合下,各項民生工程工作順利開展。現將工作總結如下:
一、工作開展情況
1、成立組織,加強領導。按照上級文件要求,年初及時組織召開鎮黨委會,安排部署了我鎮民生工程工作,調整了以黨委書記為組長,鎮長為副組長,其余領導班子成員為成員的“民生工程”工作領導小組,加強對各項工作的領導、督促、檢查和培訓指導,同時下設辦公室于鎮黨政辦,負責日常工作,確保民生工作落到實處。
2、落實任務,明確責任。在成立民生工程工作領導小組的基礎上,將各項民生工程工作逐一落實到各個相關部門及部門的分管負責人、具體承辦的辦公室,并明確了具體職責任務。與此同時,鎮政府還與各村簽訂了民生工程目標責任書,將九項民生工程工作逐一細化、量化。不僅落實了任務職責,而且還明確獎懲措施,將民生工程工作列入對各村的考核內容,嚴格獎懲。
3、廣泛宣傳,營造聲勢。今年我鎮46項民生工程工作內容多、涉及面廣、任務重。在扎實推進各項實施工作的同時,全面系統、具體翔實的宣傳報道46項民生工程政策內容,深度解讀和精心謀劃此項工作,大力宣傳民生政策所發揮的社會效益和經濟效益。截至目前,全鎮印發公開信、明白紙20xx余份,懸掛標語8余幅。
4、加強督查,嚴格管理。黨委書記、鎮長親自聽取民生工程情況匯報,對如何進一步做好民生工程工作及繼續開展督查做出了明確指示,針對發現的問題,以民生工程工作領導小組辦公室名義逐一列出文字報告給各責任人,要求限期整改落實到位,并對確保在今年底如期完成民生工程計劃任務,提出明確和嚴格要求。
二、工作進展情況。
(一)省級民生工程任務
1、就業促進工程
(1)城鎮新增就業目標任務90人,城鎮失業人員再就業目標任務70人,就業困難對象再就業目標任務40人,已完成全部完成。
(2)城鄉殘疾人居家靈活就業170人,居家靈活就業直接補貼17人,已全部完成。
(3)青年勞動者技能培訓目標任務35人,已完成。
2、扶貧解困工程
(4)符合醫療救助條件的貧困患者在政策范圍內住院自付費用救助比例55%,已完成。
(5)按政策執行計劃生育獎勵扶助,已完成。
(6)扶持農村貧困殘疾人發展生產40人,已完成。
(7)為貧困殘疾人適配亟需基本輔助器具目標任務15人,已完成。
(8)對貧困白內障患者實施復明手術1例,已完成。
(9)救助貧困家庭腦癱兒童1人,已完成。
3、教育助學工程
(10)減免貧困家庭在園幼兒保教費62人(其中花園小學45人,萬壽小學17人),已全部完成。
(11)在“三免一補”基礎上,已全部免除義務教育階段學生作業本費。
(12)中等職業學校送生64人(花園小學40人,萬壽小學24人),已全部完成。
(13)資助家庭困難職工子女上學目標任務5人,已完成,共資助資金2500元。
(14)農村義務教育學生營養改善計劃1336人,其中花園小學722人,萬壽小學614人,已完成。
4、社會保障工程
(15)城市低保對象累計月人均補助210元;農村低保對象累計月人均補助105元,已全部完成。
(16)城鄉居民社會養老保險覆蓋人數目標任務9720人,參保繳費4741人,已全部完成。
(17)陽光家園計劃:居家托養智力、精神殘疾人目標任務8人,已完成,重度殘疾人護理補貼發入330人,二級完成200人,一級完成95人。
(18)新農合農村居民參合21556人,已完成21950人,參合率達102%。
5、醫療衛生工程
(19)城鄉居民健康檔案規范化電子建檔率93%,已完成。
(20)孕前優生健康檢查90對,目標人群覆蓋率80%,已完成。
(21)按政策宣傳貫徹免費婚前體檢,已宣傳。
(22)救助貧困家庭重度聽力殘疾兒童1人,已取消。
(23)協助食品藥品監管局抽檢大宗食品樣品目標任務4個,已完成。
【幫扶情況工作總結】相關文章:
幫扶情況工作總結范文(精選35篇)12-12
幫扶情況工作總結(通用33篇)12-12
單位幫扶情況總結(精選10篇)12-16
幫扶工作情況匯報07-28
單位幫扶情況總結(通用23篇)12-15
幫扶工作總結及幫扶成效12-15
幫扶單位幫扶工作總結12-14
幫扶單位幫扶工作總結12-14