崗位工作內容與崗位職責

　　在當下社會，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家收集的崗位工作內容與崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

崗位工作內容與崗位職責1

　　1. 根據項目實際情況制定相應的活動計劃及方案，負責活動的組織策劃，推動活動的執行，細化工作流程，保證活動按計劃上線;

　　2. 監控活動效果，總結及優化，負責活動數據的收集、整理、分析及反饋;

　　3. 負責新門店的運營營銷工作，撰寫各類活動方案和推廣文案，并做好相關物料設計制作、現場布置等執行跟進工作;

　　4. 撰寫相關業務板塊的'各類稿件(市場話術、活動總結、市場調研)等;

　　5.負責自媒體圈的運營工作，包括微信社群、朋友圈、公眾號、抖音等，定期策劃并發起社群活動，制造各類話題等，積極維護及引導，保持熱度，提升品牌知名度和加強客戶粘性;

　　6. 與各區域門店、相關媒體等建立良好的合作關系并積極維護;

崗位工作內容與崗位職責2

　　1、負責公司全盤賬務核算，

　　2、負責公司發票的.申購及開票工作，

　　3、負責公司付款資料的審核，

　　4、完成銀行付款等事宜，

　　5、負責完成每月銀行對賬單

　　6、編制每月資金執行情況

　　7、完成上級領導安排的其他事宜

崗位工作內容與崗位職責3

　　崗位職責：

　　1． 保障商品銷售供應，及時清理端架、堆頭和貨架并補充貨源。

　　2． 保持銷售區域的衛生（包括貨架、商品）。

　　3． 保持通道的順暢，無空價簽和廢垃圾。

　　4． 按要求碼放排面，做到排面整齊美觀，貨架豐滿。

　　5． 及時收回零星物品和處理破包裝商品。

　　6． 保證銷售區域的每一種商品都有正確的條形碼和正確的價格卡。

　　7． 整理庫存區，做到商品清楚，碼放安全，規律有序。

　　8． 先進先出，并檢查保質期。

　　9． 事先整理好退貨物品，辦好退貨手續。

　　10． 微笑服務，禮貌用語。

　　主要工作：

　　一、補貨

　　1． 補貨時必須檢查商品有無條碼。

　　2． 檢查價格卡是否正確，包括ＤＭ（促銷）商品的價格檢查。

　　3． 商品與價格卡要一一對應。

　　4． 補完貨要把補貨工具送回，空紙皮送到指定的清理點。

　　5． 新商品須在到貨當日上架，所有庫存商品必須標明貨號、商品名及收貨日期。

　　6． 必須做到及時補貨，不得出現在有庫存的情況下有空貨架的現象

　　7． 補貨要做到先進先出。

　　8． 檢查庫存商品的包裝是否正確。

　　9． 補貨作業期間，不能影響通道順暢。

　　二、理貨

　　1． 檢查商品有無條形碼。

　　2． 貨物正面面向顧客，整齊靠外邊線碼放。

　　3． 貨品與價格卡一一對應。

　　4． 不補貨時，通道上不能堆放庫存。

　　5． 不允許隨意更改排面。

　　6． 破損／拆包貨品及時處理。

　　三、促進銷售，控制損耗

　　1 . 依照超市要求填寫“三級數量帳記錄”，每日定期準確計算庫存量、銷售量、進貨量。

　　2 . 及時回收零星商品。

　　3 . 落實崗位責任，減少損耗。

　　四、價簽／條碼

　　1． 按照規范要求打印價格卡和條形碼。

　　2． 價格卡必須放在排面的最左端，缺損的.價格卡須即時補上。

　　3． 剩余的條形碼及價格卡要收集統一銷毀。

　　4． 條形碼應貼在適當的位置。

　　五、清潔

　　1． 通道要無空卡板、無廢紙皮及打碎的物品殘留。

　　2． 貨架上無灰塵、無油污。

　　3． 樣品干凈，貨品無灰塵。

　　六、整庫／庫存／盤點

　　1． 庫房保持清潔，庫存商品必須有庫存單。

　　2． 所有庫存要封箱。

　　3． 庫存商品碼放有規律、清楚、安全。

　　4． 盤點時保證盤點的結果正確。

　　輔助工作：

　　一、服務

　　1． 耐心禮貌解答顧客詢問。

　　2． 補貨理貨時不可打擾顧客挑選商品。

　　3． 及時平息及調解一些顧客糾紛。

　　4． 制止顧客各種違反店規的行為：拆包、進入倉庫等。

　　5． 對不能解決的問題，及時請求幫助或向主管匯報。

　　二、器材管理

　　1． 賣場鋁梯不用時要放在指定位置。

　　2． 封箱膠、打包帶等物品要放在指定位置。

　　3． 理貨員隨身攜帶：筆１支、戒刀１把、手套一副、封箱膠、便簽若干。

　　4． 各種貨架的配件要及時收回材料庫，不能放在貨架的底下或其它地方。

　　三、市調

　　1． 按超市要求、主管安排的時間和內容做市調。

　　2． 市調資料要真實、準確、及時、有針對性。

　　四、工作日志

　　1． 條理清楚，字跡工整。

　　2． 每日晚班結束時寫。

　　3． 交待未完成的工作內容，早班員工須落實工作日志所列事項 。

崗位工作內容與崗位職責4

　　1、負責核對銀行回單、對賬單，核對現金、銀行流水并登記現金、銀行流水賬;

　　2、負責本公司內各部門、各門店費用報銷、支付貨款，以及費用報銷支付;

　　3、負責公司員工工資發放;

　　4、負責公司旗下相關銀行業務;

　　5、負責公司各門店盤點，以及數據歸集;

　　6、收取門店、職能部門及貨商上繳的各項費用;

　　7、負責登記含日志流水表、借款表動表、資金的變動表;

　　8、所有門店儲值卡的銷售確認、登記、充值;

　　9、完成上級領導交待的.其他工作。

崗位工作內容與崗位職責5

　　1、負責月度、季度、年度報表的`編制工作，及時上報上級主管單位;

　　2、負責項目合同信息登記，編制統計報表;

　　3、負責原始費用的審核、記賬憑證工作;

　　3、負責會計檔案日常管理，及時完成每月的憑證整理工作;

　　4、做好年度預算、決算編制工作，及時對預算執行情況進行跟蹤;

　　5、按照企業及政府有關部門要求及時編制各種財務報表并報送相關部門;

　　6、各類對賬工作，做好運營數據的采集和分析。

崗位工作內容與崗位職責6

　　一，崗位提要：

　　按照規格化，程序化的優質服務標準像賓客提供餐飲服務，了解賓客要求，積極推銷餐飲產品，為提高飯店最佳的經濟效益和社會效益努力工作。

　　二，工作職責：

　　1，準時到崗，接受值班經理的任務分配，向客人提供優質服務。

　　2，保持個人清潔衛生。儀容儀表規范化。

　　3，負責開餐前的準備工作，愛護餐廳設施設備，并對其實施保養、清潔。按照規定要求，布置餐桌及補充各種物品。

　　4，搞好營業前后的.衛生工作，保持餐廳環境整潔，確保餐具，部件等清潔完好。

　　5，保證各種用品、調料的清潔和充足。

　　6，按照餐廳規定的服務標準和程序做好對客服務工作。

　　7，熟悉菜單上所有品種的名稱、單價、掌握菜品、飲料知識和服務操作技巧。

　　8，接受客人點餐，推銷餐廳的特色菜品。根據客人的口味，幫助客人選擇。

　　9，通過禮貌接待及機敏而富于知識的交談與客人保持良好的關系。

　　10，能迅速有效地處理各類突發事件。

　　11，了解客人所攜帶的物品，餐后提醒客人記得帶回。

　　12，發揚互助互愛精神，員工之間加強團結，溝通諒解，共同做好服務接待工作。

　　13，遵守飯店的各種規章制度，完成上級布置的各項工作。

　　三，任職條件：

　　1，工作主動，熱情，認真，責任心較強。

　　2，掌握餐廳服務流程。

　　3，有熟悉的服務技巧和一定的應變能力，能妥善處理服務中出現的一般性問題。

　　4，身體健康，儀表端莊。

崗位工作內容與崗位職責7

　　協助主管/經理完成日常事務性工作，協助處理帳務

　　協助財文件的準備、歸檔和保管

　　熟悉金蝶財務軟件操作，會開票，會申報稅務

　　核算電商平臺的成本，運費，業務提成，公司員工工資酬薪核算，負責成本核算管理 ，完成財務報表，現金及銀行收款錄入，準確的編制提交財務統計報表、分析報告，負責成本核算管理;

　　負責公司使用資金的'登記和管理工作

　　負責出口退稅的票據整理操作

　　加強公司內部資金管理、風險控制，保證公司資金安全

　　協助主管一些相關采購工作

崗位工作內容與崗位職責8

　　1、負責咖啡、飲品及設備的市場開發、客戶維護和銷售等工作(有咖啡、飲品行業基礎者佳);

　　2、負責產品宣傳、推廣和銷售工作，能完成銷售的`任務指標;

　　3、能制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標、并按計劃拜訪客戶和開發新客戶;

　　4、與客戶保持良好溝通，實時掌握客戶需求;為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。

崗位工作內容與崗位職責9

　　1、負責公司的會計核算和財務管理工作，及時、準確的按公司要求提供各類報表和分析；

　　2、負責公司員工工資、社保、費用報銷的審核，根據規定的.成本、費用開支范圍和標準，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性；

　　3、根據會計制度規定，編制記賬憑證，要求做到賬目清楚、數字正確、登記及時、賬證相符，發現問題及時更正；

　　4、負責稅務發票的購買及管理，負責月度、季度、年度稅務納稅申報、年度匯算清繳以及統計報表申報，并對報表進行簡單分析，對各項財務報表及異常費用進行分析，為公司管理決策提供數據支持；

　　5、及時做好會計原始憑證、會計憑證、賬冊、報表等財務資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作；

　　6、負責與稅務，工商，銀行、供應商等外部機構的溝通；

崗位工作內容與崗位職責10

　　1、負責對公司整體財務目標和計劃及財務狀況進行分析、監控、預警管理；

　　2、主持公司財務預決算、財務核算、會計監督和財務管理工作；

　　3、負責部門的日常管理工作及部門員工的'管理、指導、培訓及評估；

　　4、負責公司所有成本及費用相關財務管理；

　　5、指導并協調財務稽核、審計、會計的工作并監督其執行；

　　6、進行成本預測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成。

　　7、搭建公司相關財務管理體系和團隊。

崗位工作內容與崗位職責11

　　1、負責項目公司土建專業施工技術支持與管理、現場質量、進度監管

　　2、編制節點工期計劃，進度統計，監督計劃執行情況

　　3、按照工程進度制訂周/月報表等;

　　4、填寫施工進度日記，保證記錄完整、及時、準確

　　5、領導交辦的其他事務

崗位工作內容與崗位職責12

　　職責一：銷售業務員崗位職責

　　1.認真貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則，努力提高自身業務水平。

　　2.積極完成規定或承諾的銷售量指標，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務，并配合銷售代表的工作；

　　3.辦理各項業務工作,要做到:積極聯系，事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公;

　　4.負責與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應收銷售款項。

　　5.對客戶在銷售和使用過程中出現的問題、須辦理的手續，幫助或聯系有關部門或單位妥善解決。

　　6.收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、廣告、售后服務、產品改進新產品開發等提出參考意見。

　　7.填寫有關銷售表格，提交銷售分析和總結報告。

　　8.做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上交公司，遵守國家法律，不構成經濟犯罪。

　　9.對各項業務負責到底,對應收的款項和商品,按照合同的規定追蹤和催收,出現問題及時匯報、請示并處理；

　　10.積極發展新客戶,與客戶保持良好的關系和持久的聯系,不斷開拓業務渠道；

　　11.出差時應節儉交通、住宿、業務請客等各種費用,不得奢侈浪費.完成營銷部長臨時交辦的其他任務。業務員崗位職責

　　職責二：銷售業務員崗位職責

　　1、認真貫徹執行集團總公司銷售管理規定和實施細則，努力提高自身營銷業務水平，產品知識水平，道德修養水平。

　　2、掌握所屬轄區的市場動態和發展趨勢，根據市場變化規律，提出具體的區域營銷計劃方案，以及個人的營銷工作流程和細則。

　　3、擴大所轄地區的銷售網絡，熟悉本區域的市場特點、營銷特點，與本區域大客戶建立長期穩定的合作關系。積極完成本區域規定或承諾的信息量、銷售量指標。

　　4、做好本區域的市場調查與分析預測工作，開發新客戶，為客戶提供主動，熱情滿意周到的服務。

　　5、負責與客戶簽定銷售合同，督促合同正常履行，并催討所欠應手銷售款項。

　　6、對客戶在銷售和使用過程中出現的問題須辦理的'有關手續，幫助或聯系有關部門妥善解決問題。

　　7、收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略售后服務產品改進新產品開發等提出參考意見。

　　8、填寫有關銷售表格，提交銷售分析和總結報告。做好銷售費用支出控制。

　　9、做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上交公司，遵守國家法律，杜絕經濟犯罪。

　　10、完成銷售經理臨時交辦的其他任務。

　　職責三：銷售業務員崗位職責

　　1、在銷售部經理的指導下,負責制定各自的月度及季度銷售計劃,并根據客戶特性,提出相應的銷售建議及方案。

　　2、負責完成銷售部經理下達的各項營銷目標,對負責的客戶資源銷售目標的達成情況負責。業務員崗位職責

　　3、負責收集所跟進客戶的各類信息及挖掘相關市場資訊并形成報告。

　　4、分析客戶特質,在銷售部經理的指導下,制定及實施客戶公關策略并對實施成效負責。

　　5、負責跟進開拓客戶需求,維護客戶良好關系并保持持續發展。

　　6、客戶關系管理及維護,幫助客戶解決困難,跟蹤客戶投訴處理結果, 協助公司做好售后服務工作,提升客戶滿意度。

　　7、進行成本核算，提供商務報表及部門銷售業績的統計、查詢、管理。

　　8、整理公司訂單，合同的執行并歸檔管理。

　　9、接待來訪客戶及綜合協調日常行政事務。

　　10、接受銷售部經理指派的工作。

　　職責四：銷售業務員崗位職責

　　1.主管上級劃分好的區域、縣份并按月、季、年完成本區域銷售目標

　　2.作好客情關系，負責區域內的市場開發與維護，協助其他區域開發工作。

　　3.進行市場調查與研究，建立區域內客戶檔案。

　　4.銷售的預測。

　　5.收集并提供市場情報。

　　6.做好新產品的推廣和不斷開發新網點的工作及產品的陳列。

崗位工作內容與崗位職責13

　　1、 熟悉施工圖紙，領會設計意圖，掌握技術要點與過程質量控制的'方法。

　　2、 抽查主要原材料、半成品、成品的質量，并及時驗證各類送檢材料的試驗結果。

　　3、 對工程質量及時檢查，按設計要求、施工規范和質量標準嚴格把關，針對一般不合格品（項）制定處置方案，并作好記錄。必要時有權提出暫停施工并及時向上級反映。

　　4、 參加隱蔽工程驗收并簽字確認，參加檢驗批、分項、分部和單位工程質量驗收。

　　5、 適時參加工序間交接和分包工程的交接驗收工作。

　　6、 參加質量問題調查分析及處理工作，負責糾正措施的跟蹤檢查和驗證。

崗位工作內容與崗位職責14

　　1、負責監督、指導、落實項目承接查驗的培訓、溝通、資料存檔、制定計劃、現場組織和調度，以及完成缺陷報告與缺陷整改復查工作。

　　2、安排好物業內日常維修工作。使各項維修保養工作正常運行。

　　3、具體統籌與參與物業工程設備日常運轉及日常維修，并督導維修員工的日常工作。

　　4、解決工程維修中發生的疑難問題及客戶投訴的工程質量問題，制定專業專項整改方案，并參與指揮方案的正確實施。

　　5、審核維修人員的工作報表。

　　6、定期召開工程維修人員的工作會議。

　　7、監督和協調工程維修管理中的成本控制，使維修的.費用控制在合理范圍之內，嚴格控制材料的消耗。

　　8、協助經理制定維修的各項制度、管理細則，做到有布置、有落實、有檢查。

　　9、協助經理制定實施物業設備的保養、維修、更新、報廢計劃，定期編寫維修部月、季、年維修計劃，并監督按時、按質完成。

　　10、負責維修技術人員的人力資源、管理、培訓、勞動紀律。

　　11、對維修所需的重要工具進行書面報告申請。

　　12、做好每日運行巡查、維修單派發及維修結果的檢查審核工作。

　　13、技術改進、節能降耗，與政府相關部門及時溝通，使物業設施符合所處國家及地區的規范要求。

崗位工作內容與崗位職責15

　　崗位職責：

　　1、員工招聘、選拔、錄用、培訓、調動、晉升、福利待遇、離職等手續辦理；

　　2、修改公司各項規章制度；切實做好績效管理制度的執行；

　　3、員工入職的培訓和企業文化建設工作；職員檔案錄入、存檔、更新；

　　4、勞動合同的.簽訂以及社保的辦理

　　5、企業勞動年審的辦理；

　　6、員工考勤管理和紀律監察，處理職員獎懲事宜；

　　7、總經理臨時交待的其它工作

　　崗位要求：

　　1、男女不限，三年以上工作經驗，具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；

　　2、擅長招聘和員工關系者優先，有金融行業工作背景者優先，

　　3、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識，熟悉勞動法。

　　4、有駕照，且實際駕齡一年以上者優先。

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