工作崗位職責合集15篇
在現在社會，崗位職責對人們來說越來越重要，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編為大家收集的工作崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
工作崗位職責1
1、負責客戶每日的出入金并匯總給結算部門；
2、每日編制保證金封閉管理試算平衡表；
3、負責每月客戶交割發票的開具及增票驗票工作；
4、負責公司客戶保證金與席位資金的劃轉工作；
5、負責支付公司日常開支及員工報銷工作；
6、客戶結算賬戶登記工作；
7、月未相關報表的編制工作；
8、憑證粘貼及整理工作及文件檔案歸檔工作。
工作崗位職責2
副主任
1、負責學生服務管理工作，處理學生在學習過程中的各種問題；
2、協助做好學風、院風建設工作，負責組織、指導學生開展各種活動；
3、協助對畢業生進行思想教育和就業推薦工作；
4、協助做好班主任管理工作；
5、負責組織和開展校友會各項工作。
檔案管理
1、負責畢業生檔案資料的核實和整理工作；
2、負責畢業學生檔案的制作和轉移工作。
班主任
1、負責制訂班級工作計劃，做好本班學生的導學工作；
2、負責學院、教師、學生之間的聯系工作，協助學院做好校友會的各項工作；
3、負責了解教學情況，及時向學生傳達學校﹑學院的通知規定及各項文件精神；
4、協助開展相關教學工作。
工作崗位職責3
1、負責每天核對店鋪交易流水與ERP系統是否符合。
2、負責核對每天財務所需數據，并根據數據制定財務報表；
3、負責開具銷項發票、審核各類憑證、匯總做會計憑證
4、負責做應收應付貨款報表，每月15號提報當月應收款明細。
5、負責在金碟（釘釘有成）系統輸入收款憑證、貨款轉字憑證。
6、負責每月底核算銷售人員、教練員等相關業務部門業績提成。
7、根據員工KPI考核、考勤、業績等核算員工工資；
8、負責按時提交個人周報、月報。
9、負責公司收款端建立、維護與更新，并根據流水制定報表；
10、負責公司銀行業務對接；
11、協助管理層制定公司財務流程等制度；
12、完成上級交辦的其他工作。
工作崗位職責4
1、在工作的領域或部門內部以及同其他部門之間建立團隊合作精神。
2、確保員工擁有完成工作所需的設備和工具。
3、詳盡、按時完成所有必須的日常文案工作和書面報告。
4、保持良好的工作氛圍，使員工能更好地分享彼此的見解以促進他們的持續發展。
5、完成與該職位有關的所有職責。
工作崗位職責5
1、負責倉庫設計、改造和工程籌建項目的監管及問題協調工作,提升倉庫的設計利用率
2、負責海外倉設施、工具、包裝耗材的選型、需求提出與管理
3、負責倉庫CCTV及5S的規劃及落地實施跟進
4、負責倉庫自動化規劃布局設計與落地
工作崗位職責6
1。上班準時集合，列隊整齊，正確佩帶工作證，儀容整潔規范。
2。工作時間禁止私自離崗。聊天或者影響他人工作，離開崗位必須向班長請假，嚴禁自行換崗或穿崗工作。
3。操作標準，動作標準，質量標準一定按照上級指導進行，嚴禁以私人情緒而融入到工作當中。工作場所要保持整潔，順暢。
4。內部人員工作要主動，相互配合，共同進取，對品質相互探討，對效率并肩進取，凝聚團隊精神。
5。上班時間不得大聲喧嘩，大肆戲耍或嚴重影響車間秩序。自覺遵守車間紀律。
6。維護公司財物，愛護機械設備，嚴禁浪費原材料或日用損耗品，做好設備保養及地面整潔工作，維護好自己操作的機器。
7。工作主動，心態平衡，別老是問公司能給我什么！先問我能為公司做些什么？勿以個人利益而影響整個團隊。
8。嚴禁無病裝痛或找其他理由請假，找他人代替請假，曠工等。
9。進入車間，嚴禁追逐嬉戲或拿工具及產品來玩耍。
10。看到任何不良行為。如有人偷盜公司物品或損壞公司財物，產品加工出現異常等，都能及時制止。發現火災隱患能主動排除并反映。
11。如遇火警能保持冷靜，迅速關閉電源，移開可燃及助燃物，利用消防設施進行撲救或撥打119報警進行有序撤退，切勿亂做一團或相互踐踏。
12。嚴禁在帶病或情緒不佳及犯困的情況下操作機器，操作設備時嚴禁有任何小動作。
工作崗位職責7
一、學習貫徹教育法規，認真學習和詳細了解國家、政府管與幼兒園安全管理的法規和文件，提高對門衛工作重要性的認識，把保護幼兒生命和廣大教職工的安全、國家的財產當作自己的神圣職責，放在工作的首位。
二、執行幼兒園工作計劃，制定本部門工作計劃，接受園長的檢查、指導，定期匯報工作，對園長負責。
三、按照幼兒園的規定時間開放大門，嚴格作息時間，同時也熱情對待幼兒家長，為他們提供各種方便。
四、陌生人入園必須出示證件進行登記，對來訪者要問明來由，及時與園長聯系。拾荒者和一切閑雜人員不得進入園內，如一經發現，及時問明情況并勸其離園。
五、機動車輛未經允許不得進入園內，尤其在幼兒放學時及雨雪天更注意避免發生任何交通事故。
六、幼兒放學及園工離園后要及時關門鎖門
七、夜間及節假日要堅持園內巡邏制度，前后樓及重點部位，如園長室、財務室、食堂等更要確保安全。
八、堅持崗位，工作時間不做和工作無關的私事，不得擅離職守，徹底杜絕幼兒走失現象。
九、除做好門衛工作外，并要保證做好門衛包干區的衛生工作。
十、完成園領導交辦的其他工作。
工作崗位職責8
崗位職責
1、利用微信平臺進行公司產品的銷售及推廣；
2、向顧客提供產品信息，回答顧客相關的詢問并提供相應的建議；
3、學習產品知識和專業技術，不斷提高自身職業素質和技能；
4、對微信服務號的日常經營，及時更新、維護微信內容，發展粉絲規模和提升粉絲活躍度。
任職要求：
1、具有電腦基礎操作能力，熟練使用手機微信；
2、具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、 具備一定的分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
4、思維敏捷，說服力強，可同時與多人進行微信交流,有良好的服務意識和營銷意識；
工作崗位職責9
1、前臺、衛生區域保持干凈整潔、儀容儀表著裝的規范。
2、對來訪客戶的接待(登記信息、引領、倒水并告知洽談經理)。
3、與成交的客戶進行交接(先和洽談經理對接了解客戶信息、在進行資料交接、課程的安排)
4、每天下午4點發技術課表、5點發理論課表至(南京誠膳群)統計當天來訪客戶并發送至客戶來訪統計交流群。
工作崗位職責10
1．負責實驗室內各種教學儀器設備的管理維護。
2．掌握各種教學儀器的規格、功能、使用方法、注意事項，掌握一定的維修技能。
3．努力鉆研教學實驗室教材，熟悉各項實驗內容，及時為上課教師準備好演示實驗、學生實驗。
4．解決實驗工作中出現的關鍵性技術問題。
5．堅守工作崗位，不遲到、不早退，上班時間不得擅自離開實驗室，有事要提前向領導請假。
6．保護好儀器；注意防火、防盜、防腐、防潮；未經有關領導同意，各種儀器設備一律不得外借。
7．保持實驗室的清潔衛生，注意保持實驗室的通風、通電、通水，下班時關好實驗室的門窗，關閉水龍頭，切斷電源。
工作崗位職責11
(一)工作崗位職責：
1、協助主任主持信訪辦公室工作；
2、及時貫徹落實上級領導指示和有關會議、文件精神；
3、協調處理群體性、突發性信訪事項；
4、負責重大節假日期間、“兩會”期間信訪事項的排查、處理及重要信訪事項的綜合匯報；
5、定期對轄區內信訪事項進行綜合排查，對老訪、疑難信訪事項進行跟蹤督辦；
6、做好信訪日常接待、登記整理、定期督查、情況分析、情況交流和信訪答復工作；
7、做好信訪系統綜合協調、聯系、溝通工作，保持信訪渠道暢通；
8、做好信訪會議的落實工作，保證信訪制度的實施；
9、做好信訪材料的搜集、整理和信訪文件的歸檔工作。
(二)工作標準：
1、堅決貫徹黨和國家的路線、方針、政策；
2、全面貫徹落實上級領導指示和有關會議、文件精神；
3、按照(信訪條例)、(信訪工作若干規定)、(監督法)等法律、法規、條例、制度要求，依法做好人大信訪工作；
4、按照全國人大、省人大和同級信訪聯席會議要求，保質保量完成信訪工作任務，確保信訪人問題及時得到依法公正處理；
5、確保信訪接待室秩序，依法維護人大信訪窗口形象；
6、遵守信訪工作紀律，保守信訪機密。
工作崗位職責12
1. 負責協助主任做好各部門（分公司）收入、成本和費用的預算管理，向有關部門提供相關的報表資料。
2. 負責根據生產計劃部、經營部提供的生產作業計劃，結合本企業的成本、費用發生情況進行預測，便于領導及時作出正確決策，以實現公司效益最大化的目的。
3. 負責月度效益測算。每月根據生產計劃部提供的生產作業計劃，同時結合各部門提供資料（如銷售收入、銷售成本、管理費用、財務費用等）對下月的效益情況進行測算，測算結果報經領導同意后，作為月度效益指標上報公司并下達各單位。
4. 年度計劃測算。根據公司的實際情況，由確定的目標利潤對其他各項指標進
行分解，以便能順利實現年度效益目標。做好公司的成本管理工作，根據公司年度生產經營目標，配合財務部主任下達分公司年度利潤（成本費用控制）指標。
5. 成本管理。深入基層，熟悉各分公司的生產過程和成本耗費，監督其成本費用的真實性、及時性、準確性、合理性。協助各分公司和車間建立適合財務管理的各類臺帳、報表等，督促其按時報送有關報表，完善各項基礎資料的收集、整理工作。督促、配合各分公司成本員搞好車間、班組成本核算、成本考核等工作。
6. 負責對外提供效益測算方面的資料，及時完成各級領導臨時交辦的任務。
7. 審核由于差旅費發生的票據和各部門領導簽字是否符合財務報銷要求，及時辦理差旅費報銷手續，加強相關管理。
8. 每月末與各車間及分公司核對內部存入款情況，對于發生的未達帳項及時處理。
9. 年末整理本年度會計檔案，并將上年會計檔案移交檔案管理部門。 財務崗位HSE職責：
1. 認真遵守HSE各項管理制度，積極參加各項HSE活動。
2. 認真執行會計法，嚴格執行本崗位職責。
3. 做好財務保密安全工作
任職要求
1. 遵紀守法，秉公辦事，團結協作，實事求是。
2. 具有相關專業大專以上文化程度，具有助理會計師以上專業技術職稱。
3. 具有兩年以上財務工作經驗，較為熟悉本企業的.財務核算情況。
4. 對企業的生產情況有大致的了解。
5. 具有一定的語言及文字表達能力、熟練的計算機操作能力。
6. 熟悉會計制度及會計基本理論，具備一定的實際操作能力及財務管理經驗。
7. 身體健康，能承擔本崗的工作任務。
工作崗位職責13
1)參與資產經營部業務運營工作，熟悉了解業務，包括預算管理、收入結算、財務入賬、財務分析、財務管控。
2)負責資產經營部社區商城、裝修業務自營、聯營模式下財務運營相關工作。
3)為業務日常運營提供專業意見，積極支持業務工作發展，指導報銷單據審核、立項、預算變更審核。
4)負責經營狀況分析和預測，配合完成調費、招采、定價測算、新項目交付指導等工作，推動完成業績目標。
5)負責資產經營業務稅務、銀行問題的處理。
6)往來結算總體數據匯總及進度跟蹤把控，收繳率及欠費跟進。
7)負責相關專項報告編寫。
8)負責對業務部門財務課件制作及培訓實施。
9)完成上級領導交辦的其他工作。
工作崗位職責14
工作職責：
1、負責醫院信息化項目的規劃、督辦，統籌工作；
2、負責醫院各類信息管理系統日常管理及優化；
3、負責醫院信息系統及網絡設計、安裝、調試、維護等工作；
4、負責醫院軟硬件管理，保障醫院臨床工作的正常運轉；
5、負責制定和完善醫院信息化建設和管理制度，規范醫院信息化建設工作。
任職條件：
1、計算機、信息技術等相關專業，本科及以上學歷；
2、10年以上信息化專業工作經驗，有醫院信息化工作經驗者優先；
3、熟悉計算機網絡系統建設、弱電系統集成、視頻監控、通訊等相關工作；
4、熟悉IT系統集成相關工作，熟悉大型數據庫（SQLServer/Oracle/DB2）管理工作；掌握醫院信息工作相關專業技能；
5、熟悉信息化軟件集成，及軟件功能模塊API對接；
6、具有醫療設備廠商溝通洽談能力；
7、具有組織、協調領導部門工作的能力；
8、思路清晰，學習能力強，能夠承受較大工作壓力。
工作崗位職責15
常務值日班長：
1、提前上寫好溫馨提示（包括日期、天氣以及需要準備的東西）。
2、管理班級學習和活動，如果遇上班級意外事情，有獨自管理和處理的能力，并且及時報告給老師。寫好班級管理日志，對一天情況作小結。
3、協助其他小干部，做好班級指定的工作。
語文課代表：
1、負責分發和上交各類語文作業本。提前通知學生需要準備的語文課工具。
2、對語文的各類競賽和活動積極參與，并且能組織帶動。
3、負責午間和晚自修的課外閱讀活動，并有記錄。
4、負責班級好詞好句的推薦工作。
語文組長：
1、管理組員的語文學習活動。負責分發和收繳小組的語文作業。
2、協助老師開展語文學習競賽活動。
數學課代表：
1、負責分發和上交各類數學作業本。提前通知學生需要準備的數學課工具。
2、對數學的各類競賽和活動積極參與，并且能組織帶動。
數學組長：
1、管理組員的數學學習活動。負責分發和收繳小組的數學作業。
2、協助老師開展數學學習競賽活動。
禮儀小干部：
1、每天清晨、餐前檢查學生的紅領巾、校牌佩戴情況。
2、每周三和五檢查2次學生紅領巾的衛生情況，指導清洗。
3、集會、活動前的禮儀檢查。
4、要求穿校服的日子，檢查穿著情況。（每周一、五為主）
路隊長：
1、每次集會以及去專用教室上課的隊伍整理。
2、做操時的正確示范。
3、隊伍行進過程中的教育和獎懲工作。
衛生小干部：
1、全面負責教室以及規定包干區的衛生工作。
2、在值日生做完值日工作以后，負責協助勞動組長檢查。指導小朋友放好掃把、畚斗和抹布。
3、協助常務值日班長檢查學生書桌、指甲、以及書本作業本的衛生。
勞動組長：
1、負責組員的勞動分工。負責督促組員的勞動情況。
2、負責檢查組員的勞動成果。
水管家：
1、負責飲水機的開關，以及提醒老師及時換水。
2、提醒同學正確倒水，定期清洗飲水機。
電管家：
1、負責班級電燈、電扇和空調的開關，保證人走燈關。
2、及時發現問題，提醒報告給老師。
安全小干部：
1、明確安全第一。能自覺做到安全活動，文明游戲。
2、能及時發現小朋友不安全的苗頭，并及時勸阻。
3、有很好的措施，獎懲相關的小朋友。
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