小學學校工作計劃

時間：2022-10-12 18:11:23 工作計劃我要投稿

小學學校工作計劃

　　時間過得太快，讓人猝不及防，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，不妨坐下來好好寫寫計劃吧。那么計劃怎么擬定才能發揮它最大的作用呢？下面是小編整理的小學學校工作計劃，僅供參考，歡迎大家閱讀。

小學學校工作計劃

小學學校工作計劃1

　　一、指導思想

　　堅持黨的群眾路線，努力辦好家長學校，充分發揮家長學校的作用，采取多種形式普及家教知識，引導家長樹立正確的家教觀，掌握科學教育方法，努力提高廣家長的素質和家庭教育水平，促進學生健康成長，真正形成家庭、學校、社會三位一體的教育網絡。

　　二、工作目標

　　1、采取多種形式，豐富家長學校的活動。

　　2、通過專家講座、知識問答、閱讀專著等方法，不斷提升家長自身素養。

　　3、提倡學習型家庭，努力創設良好的家庭學習環境，培養孩子良好學習習慣和行為習慣。

　　三、具體要求與措施

　　（一）繼續完善管理組織

　　1、配合學校“三結合”領導小組工作要求，成立學校各級“家長學校”員會，定期召開家長學校會議，特別是一年級家長學校的管理工作。

　　2、本學年一年級家長學校共安排8次集中授課時間；其他年級一學年一次，讓班主任及任課教師與家長見面交換意見。

　　3、一年級家長學校聘請學校教育教學及管理經驗豐富的領導、教師擔任教師。

　　4、教師團成員根據一年級學生特點，安排具體的教學內容，做到有計劃，有序列地進行，使教學內容序列化，系統化。

　　（二）繼續健全各項制度

　　1、堅持每學年評選一年級家長學校優秀學員，同時邀請優秀學員進行經驗介紹。

　　2、及時整理有關家長學校的各種文件、信件，有關講話稿，會議記錄等，實行規范化管理。

　　（三）開展豐富多彩的活動

　　1、充分利用校訊通、校園網，上傳各類信息，讓家長及時了解學校信息。

　　2、組織家長共同參與學校或班級的有關活動，引導家長配合學校共同教育好孩子養成良好的學習行為習慣。

小學學校工作計劃2

　　嶄新一年，繼續踏上追求幸福完整的教育征程。這一路總有難題與坎坷，只要執著堅守共同的教育追求：做公平的、有品質的教育，用我們的行動與堅持，讓教師享受幸福，學生更為閃亮，讓學校成為師生向往的地方。

　　工作內容：

　　一、學校文化：有序推進引領發展

　　1、講述感動，擁有教育情懷。"杏壇小語"，繼續講述身邊的感動，以感人的故事進行無痕地價值引領，讓更多教師擁有教育情懷，真正做到愛崗樂業，幸福學生。

　　2、書寫名片，擁有向上姿態。每位教師設計自己名片，寫下勵志教育名言，個人教育夢想，統一制作，擺放案前，時時自己昂揚向上，書寫自己的教育故事。

　　3、研發課程，擁有文化內涵。成立課程研發組，聘請專家指導，整體規劃校本課程研發方案。充分挖掘資源，遵循"邊研邊做"原則，精心設計，扎實實施，研發學校特色課程，促進學校內涵發展。

　　4、重視宣傳，擁有更廣美譽。充分利用學校微信公眾號、校園網等公眾平臺，把宣傳的重心落于師生個體或群體，讓更多的優秀師生獲得價值認可，擴學校美譽度。

　　二、德育活動：膽創新尋求突破

　　1、常規工作求實效。貫徹落實《中小學德育工作指南》，廣泛聽取意見，制定學校學生守則。重視對雙崗值日生的培訓、指導、考核，真正發揮小助手作用。節日活動開展不走形式，提早精心謀劃，務求實效。

　　2、隊伍建設尋突破。每日"班主任快訊"匯總公布，每月"輔導員例會"重理論培訓力度，"班主任之星"多渠道發布，每學期"十佳輔導員"表彰會，注重儀式，擴影響。組織班主任技能比賽，全力打造優秀團隊，參加上級專題賽事力求突破。

　　3、品牌活動有影響。全力包裝"銹道達人秀""吉尼斯校園挑戰賽"等，舉辦型少先隊活動，人人參與，獲得成長，研發"升旗儀式"課程等，讓經典活動伴隨學生幸福成長。

　　三、教學質量：拓展內涵砥礪前行

　　1、教學常規，執行到位。嚴格執行國家課程計劃，上足上好各類課程。開展好"體藝2+1"、城鄉結對、教育裝備工作。加強課堂常規督查、教學七認真檢查，工作中求細求實，及時饋，整改到位，做好迎接隨機督導各項工作。

　　2、校本教研，促進成長。聚焦核心素養，圍繞"學期主題"深入研討，各備課組"微教研"縱深推進，階梯式賽課貫串其中，切實提高教師課堂技藝，提升學生核心素養。5月舉辦第8屆"白沙之韻"教學活動，全面展示研修成果，力爭四校本學校創建成功。

　　3、教學質量，穩步提升。發揮團隊優勢，共同商討，抱團發展，力爭上游。堅持對重點年級、薄弱學科進行質量檢測，助找問題，尋方法，求突破。舉行教師命題賽，促其思考，深入鉆研，建立優質試題庫，做好"后進生"提高工作，激發學習內驅力，確保教學質量高位運行。

　　4、課堂模式，初具模型。邀請專家，共同商討，一起探尋學校"生態課堂"模式，逐步形成學校課堂教學特色，努力將核心素養轉化為學生實實在在的素質。

　　四、教育科研：真抓實干凸顯成效

　　1、以閱讀為基礎，開展沙龍型教科研。繼續推進讀書活動，推薦與自選閱讀相結合，集中與自主閱讀相結合，靜心修煉，豐厚學養。每月撰寫一篇讀書心得或案例思，杏壇小語時間抽簽交流，相互切磋、智慧碰撞，促使教師個人理論水平及專業修養都能擁有進步。

　　2、以教研為載體，開展行動型教科研。在教育教學實踐中進行研究，多出精品課，提高"一師一優課"質量。鼓勵教師上完課及時思，肯定成功，思不足，及時記錄。鼓勵教師多寫教育敘事，多寫博文，學期結束前能出版自己的"書"，讓文字記錄成長歷程，形成個人教育思想。

　　3、以課題為紐帶，開展探索型教科研。三項省級、三項區級課題研究與校本教研緊密結合，依托教研活動，扎實開展課題研究。進一步提高研究實效，豐富課題研究成果。

　　五、特色品牌：創新舉措贏得美譽

　　1、花香：讓花香儲蓄成為一份自覺。"花香"系列活動穩步推進，調動學生參與熱情，關注花香儲蓄結果。修訂"花香班級"評選標準，"花香禮儀年級行"注重廣度與深度，舉辦蒲公英花香節，讓更多學生積極參與到花香系列活動中來，潛移默化，優雅言行。

　　2、墨香：讓型展示成為一生榮耀。借力家長開放日，舉行教師、學生型書法展示，邀請電視臺播報，擴活動影響，讓參與師生永遠銘記榮耀時刻。

　　3、書香：讓主動閱讀成為一種習慣。推行"晨誦午讀暮醒"閱讀方式，通過"我是小小藏書家""故事媽媽進校園""故事兒童進社區""誦讀經典型朗誦會"等活動，讓學生沉醉迷人書香，享受閱讀的美好，讓主動閱讀為學生聰慧、高尚人生奠基。

　　六、綜合治理：有效落實和諧發展

　　1、抓好后勤管理。總務、后勤人員強化自覺主動服務意識，變后勤為先行，確保學校各項工作的順利進行。改善食堂伙食質量，讓師生滿意。

　　2、強化安全工作。健全門衛登記制度，加強監督，規范管理。加強各部門協作，加強學校財產、公物定期檢查，及時饋，樹立節儉意識。聚焦接送學生車輛安全，開展常態安全演練，重視法制教育，努力打造平安和諧校園。

　　3、突出廉政建設。嚴格執行財務預算制度，堅持校務公開制度，提高學校教育經費的使用效益，拒絕亂收費行為，真正讓社會、家長滿意。認真貫徹實施新一輪師德建設"百千萬工程"活動，打造師德高尚、銳意進取的群體。

　　4、加強家校溝通。舉辦首屆家長文化節："家長進課堂"，"家長進社團""家長來講座""家長做義工"等多彩活動，讓更多家長參與學校管理，增進與教師的互相理解，助學校更好更快地發展。

　　學校行事歷：

　　二月：

　　1、制定各部門工作計劃，各教研組、備課組、各學科教學計劃，擬定各類活動計劃書，下發各項常規資料；

　　2、召開各專題會議，明確學期目標；

　　3、分發書本及各種教學用具，采辦衛生潔具等學校日常用品，并分發到位；

　　4、迎接局開學工作檢查，校長室、教導處、教科室聽隨堂課，進行教學常規督查；

　　5、舉行第三屆"白沙杯"校級論文賽；

　　6、翰墨飄香"社團恢復活動；

　　7、恢復"紅領巾監督崗""紅領巾禮儀崗"、校園廣播臺、電視臺、鼓號隊工作；

　　8、溫習《中小學生守則》《花香兒童獲星十項標準》；

　　9、表彰"校級花香兒童"；

　　10、恢復教師、學生社團活動；

　　11、對學校重點區域進行消防安全檢查，確保無安全隱患。

　　三月：

　　1、校本教研：主題研討、"梯隊式"賽課；

　　2、教學常規工作、教研組、備課組活動督查；

　　3、參加區小學生田徑比賽；

　　4、組織省、市教育科研規劃課題做好開題工作，各課題組扎實開展研究，研究計劃上傳校園網；

　　5、教科室組織論文參賽及投稿；

　　6、觀摩書法教學示范課（硬筆），對寫字指導老師業務培訓，恢復練字；

　　7、開展慶祝三八婦女節活動；

　　8、開展"讓世界充滿愛"系列活動；

　　9、積極開展雛鷹爭章活動，觀摩隊課活動；

　　10、扎實開展"花香兒童奪章"活動；

　　11、開展"紅旗飄飄，引我成長"讀書活動；

　　12、做好春季流行病的防治宣傳工作；

　　13、廣播操比賽，課間活動展示。

　　四月：

　　1、校本教研："一課三磨"教學、"梯隊式"賽課活動；

　　2、舉辦"小腳丫"讀書節活動；

　　3、階段性質量檢測；

　　4、舉辦校春季會；

　　5、各課題組召開會議，積極開展研究，過程性資料上傳校園網；

　　6、組織參加各級論文比賽及投稿；

　　7、書法教學示范課（軟筆），對書法指導老師業務培訓，檢查教師練習作業、學生書法作業；

　　8、組織江蘇省書法水平等級考試報名、考級訓練；

　　9、開展"我們的節日q清明"系列活動；

　　10、三年級聯合隊會"十歲成長禮"；

　　11、開展少年兒童平安行動，進行模擬演練；

　　12、積極開展心理健康教育活動；

　　13、開展教職工趣味運動會；

　　14、對班級多媒體設備進行保養維修；

　　15、檢查各班各室的物品使用情況。

　　五月：

　　1、慶祝"五一"國際勞動節；

　　2、校本教研："梯隊式"賽課活動；

　　3、舉行"白沙之韻"教學觀摩活動；

　　4、進行"綠色飛行"質量檢測；

　　5、舉行青年教師素養賽；

　　6、區級課題撰寫課題結題報告，完善資料，做好結題準備工作；

　　7、組織參加各級論文比賽及投稿；

　　8、舉行江蘇省書法水平等級考試；

　　9、舉行師生現場書法展示活動；

　　10、結合"5、12防震減災日"，開展防震安全教育與逃生演習。

　　11、開展"廉潔文化進校園"活動；

　　12、舉行"銹道達人秀"學生展示活動；

　　13、舉行校"輔導員風采賽"；

　　14、檢查物防、技防設施，人防、制度防落實情況，突擊檢查食堂環境、規范操作等情況，確保師生飲食安全衛生。

　　六月：

　　1、舉辦慶祝六一系列活動；

　　2、校本教研：主題教學研討活動；

　　3、對相關年級、學科進行"綠色飛行"質量檢測；

　　4、組織各年級、學科制定復習計劃，組織高效復習，進行期末考試及質量分析；

　　5、收齊各科教學資料、各項教學工作總結資料；

　　6、區級課題結題；

　　7、檢查各課題組研究資料，上傳學期研究總結至校園網；

　　8、進行寫字考核，舉辦學生優秀作業展；

　　9、布置教師積極撰寫論文；

　　10、評選、表彰"校級十佳花香兒童"；

　　11、評選校級、年級"五好學生"、"優秀少先隊員"等；

　　12、組織開展學生、家長、社會評教活動；

　　13、六年級畢業典禮；

　　14、清理校產教具，收齊教學儀器、教學資料、循環教材，貴重物品定點存放；

　　15、放假前對各辦公室、教室門窗，水、電、消防設施進行檢查，確保學校財產安全；

　　16、按要求做好固定資產的登記，完善資產臺賬的登記。

　　七月：

　　組織開展暑期社會實踐活動。

小學學校工作計劃3

　　一、指導思想：

　　堅持黨的有關教育方針、政策，根據省、市家長學校的《規程》、《綱要》。全面貫徹黨的教育方針，積極推進學生的素質，領導全體的學生家長更新對子女的教育觀念，配合學校、老師做好學生的德、智育工作，提高學生的整體素質。

　　二、工作目標及工作措施：

　　1、爭取一年級新生家長學校，家長到會率達到85%以上。

　　2、進一步健全家長學校教師的講課質量，做到備課充足、講課生動，使學生家長得到真正的教育。

　　3、積極開展家長間的經驗交流活動，激發家長的興趣，讓部分家長學有所得，把所學的方法應用到平時教育孩子中。

　　4、本期家長學校以培養學生的非智力因素為主題，教會孩子生活能力，學習能力，使家長學校的創辦達到真正的目的。

　　5、在家長學校的管理方式及檢查方式上，采用會前通知、聯系的方法，班主任做好點名工作，并與家長進行主動的交流，使主講老師所講的知識鞏固和深化，把家長學校真正的辦到家長的心中。

　　6、增強家長學校中家長的重視，形成良好的學習氣氛。

　　7、強化家校聯系工作，教師應主動走向學生，走向家庭，走向家長，以教師強烈的工作責任心贏得家長的信任，進一步提高家的質量和效果。每次家要做好記錄。努力做到一學年家達100%。

　　8、做好本期優秀家長的評選，根據平時的到會情況以及表現來評定本期的優秀家長。

　　9、舉行家長學校開學典禮以及結業儀式。

　　10、在繼承上期家長學校的基礎上，不斷創新，使家長學校越辦越好。

小學學校工作計劃4

　　一、做好家長學校的基礎工作，確保教育的長效性。

　　（一）加強領導，認真組織

　　1、家長學校工作由分管德育的黃副校長負責，德育處具體負責實施，各年級由年級長具體負責，確保家長學校工作正常、有序開展。

　　2、充分發揮家長員會的作用，讓他們積極參與學校的教育與。對學校工作、家長學校工作進行監督、評估。

　　3、發動一年級家長加入學校家長員會，組成新的學校家會機構，定期舉行活動，參與學校的教育與管理。

　　4、健全家長義工制度，定專人負責，具體到每個班級有固定義工隊伍，學校有活動的義工隊伍。

　　（二）統一認識，精心指導

　　每位教師都要意識到確實有必要對家長的家庭教育給予指導，使家長形成正確的教育思想，學會科學的育人方法。

　　（三）落實計劃，按時授課

　　加強計劃性，減少盲目性。

　　第一、全面性。每個年級每個班都要定期召開家長會。

　　第二、代表性。針對學生在學習過程中映出的現象，學校及時組織家長學校的授課活動。

　　第三、全員性。家長學校的授課人員不局限于街道的兼職家教面授課老師，更有班主任、任課老師和教育成功的家長。

　　二、抓常規管理，切實提高家長學校的辦學質量

　　1、繼續抓各項制度的落實。做好家長學校的常規工作，健全家長學校檔案、獎勵、考核、教學等各項制度。

　　2、豐富授課內容及活動形式，加強授課內容的針對性。為使家長學校的授課增強吸引力和實效性。

　　3、保證“家長學校”的學員的參與率。每次家教面授課上課前2周以內，由德育處組織家教面授課暨家長座談會籌備會。上課前1周以內向家長發出書面通知，并及時饋信息，家長可提前請假或調休，保證出勤率，并加強簽到制度。

　　4、充分利用學校網站，將家長學校的學習內容及視頻發入網站中，供家長學習交流。

　　三、家長學校辦學形式，提高教育的針對性。

　　我們將通過多種形式，加強家校聯系。根據不同的學生、不同類型的家長，有針對性地舉辦各種類型的家校活動，以提高家長學校實效。家長會我們將集中講座與分散學習相結合，以集中學習為主，分散學習為輔。主要形式有：

　　1、教師家活動。本學期，班主任要認真做好家活動，作好家記錄，新接班的班主任家率為90%以上，老班主任家率為20%以上。了解學生在家里的真實情況，并讓家長了解子女在校的學習和行為習慣，加強教師與家長在德育工作上的配合。尤其是對后進學生和特異學生，經過家，更深入地了解學生在家表現，掌握第一資料，方便自己的工作，提高工作實效，所開展的家活動得到廣家長的支持。

　　2、把家長請進校園。為提高家長的整體素質，本學期我校將試行成立家長團，邀請一些親子教育、生子女教育或特殊學生家庭教育等成功的家長進校園為家長宣講他們的成功做法。充分發揮優秀家長的示范、輻射作用，積極培養家長的先進典型。

　　3、充分發揮家會作用，讓學校家長員會與班級家長員會人員明確具體的工作細則、工作責任，使家會成員參與家長學校工作的落實和指導。召開家長員會例席會議，共同商討家長學校的具體工作，并對家校工作提出實質性的問題。

　　4、建立考核、評比、表彰制度，評選優秀家長或學員。

小學學校工作計劃5

　　近年來，我校在普及家庭教育知識，提高家長素質，促進學校、家庭、社會教育相結合中發揮了重要作用。為進一步貫徹落實《家庭教育指導工作》，切實加強對家長學校的指導和管理，特制定一下工作計劃：

　　一、認真辦好家長學校，提高家庭教育水平。

　　1、每學期分別對各年級家長普遍授課2次，通過各種方式，如講座、座談會、交流發言等。普及家庭教育的科學知識，介紹不同年齡學生生理、心理發展特點及其相應的教育方法。指導家長為孩子創造一個學習型、寬松、和諧的家庭環境，以利于孩子身心全面發展。

　　2、對不同年級的學生家長安排不同的授課內容。如對一年級學生家長開學初進行專題講座，指導家長助孩子度過一個轉折期，其次是對畢業班學生家長，在臨畢業前進行心理輔導專題講座。

　　二、切實加強指導管理，提高辦學水

　　1、家長學校領導小組成員要經常開會，研究現狀及對策。

　　2、定期組織家長學校的授課教師進行培訓，不斷提高半學質量。

　　3、家長學校授課內容要有針對性，不僅宣傳科學的家庭教育知識，還要宣傳有關法律、法規。有條件的還要訂閱一些家教雜志作為輔助材料。

　　4、家長學校采用靈活多樣的教學方法。如創建學習型家庭的講座、教育子女經驗交流、每月一個年級家長半日開放活動，針對一個熱點的家長座談會、問卷調查、致家長的公開信等多種方式。

　　5、建立家長學校的激勵機制。如每年一次評選十佳“好家長”活動、家庭教育專題征文、表彰“五好文明家庭”等。

　　6、切實發揮家長員會作用。從不同層次、不同類型的學生家長中組成家長員會，包括多種類型家長。定期召開會議，了解家長中思想動態，對學校辦學提出合理化建議，助學校進一步提高辦學質量。

　　7、學校重活動由家長參與，以便家長更廣泛地了解學校，形成合力，促進教育的發展。

　　8、建立家長學校班主任“二必”制度（特殊家庭學生家長及家庭中偶發事件的學生家長）、一年中對所任班級學生全面普一次。

　　9、健全教師與學生談話制度，創設一種平等、、相互尊重、相互學習與探討的氛圍。

　　10、提高家質量，講究與家長談話藝術，要求教師掌握做家長工作的技巧。

小學學校工作計劃6

　　一、指導思想：

　　家庭是小學生極為重要的生活空間，小溪小學家長學校工作計劃。學生們的心理與言行無不與家庭氛圍息息相關。有研究表明，兒童青少年學習不良、xx行為、違法犯罪行為和家庭根源、家庭教育氣氛、父母教育方式及心理環境等密切相關。事實上，任何一個學生的心理偏差以至于最終的行為偏差都可能從家庭的教養方式和家庭人際關系中找到某些直接或間接的根源，有的甚至是家庭問題的表現或延續。因此我們以提高全民素質、提高家庭教育質量、推動教育事業發展、推動教育社會化進程、推動終身教育體系為培養目標，依據中共辦公廳、國務院辦公廳在《關于適應新形勢進一步加強和改進中小學德育工作的意見》中的指示和安徽省教育廳關于《安徽省省級家長實驗校實驗工作實施方案》的文件精神，特制定小溪小學家長學校計劃。

　　二、主要工作：

　　1、建立和健全家長學校組織機構，人員落實，職責明確，發揮三結合網絡作用，辦好家長學校。

　　2、定期組織家長認真學習家庭教育理論，輔導與自學相結合學完《家庭教育讀本》1、2、3課，為家長提供交流的機會，努力提高家長的育兒素質，促進少年兒童全面發展，工作計劃《小溪小學家長學校工作計劃》。

　　3、教學做到定內容、有講稿。家長會本學期不少于2次。

　　4、建立集體家聯系制度，學校定期組織班主任、任課教師集體走學生家庭，及時向家長映學生在校情況，了解學生在校外學習生活情況，以促進學生健康成長。

　　三、具體措施：

　　⑴定期發放學習資料并進行輔導。

　　⑵每學期召開一次家長員會座談會。

　　⑶針對熱點問題及焦點問題舉行專門研討。

　　⑷請專家、有經驗的家長舉行專題講座。

　　⑸開展家教征文活動。

　　四、時間安排：

　　九月份：

　　1、制定家長學校計劃。

　　2、召開一年級新生家長會。并發放教材。

　　十月份：發放家長學校學習材料、教材。

　　十一月份：

　　1、召開家長會。

　　2、發放第二期家長學校學習材料。

　　十二月份：家長評校。

　　三月份：一年級養成教育知識競賽。

　　四月份：發放學習材料。

　　五月份：六年級畢業班學生家長會議。

　　六月份：

　　1、家長評校。

　　2、發放學習材料。

小學學校工作計劃7

　　春季學期，我校將按照上級教育部門的安排部署，狠抓教育常規，提高德育工作的實效性，緊緊圍繞教學工作的中心，深化課堂教學，提高學生綜合素質，堅持科學發展，構建和諧教育。積極圍繞創建“六園”的教育方針，堅持貫徹科學發展觀，繼續按照“質量立校，管理強校，聲譽揚校，做做強”的戰略，提出“規范管理”和“建設干部和教師隊伍”兩目標，努力搞好內部管理，練好內功，提高教育教學質量，為學校又好又快的發展打好基礎。

　　指導思想：

　　新學期，我校牢固樹立和全面落實科學發展觀，與時俱進，開拓創新，緊緊圍繞發展、進步這一主題，以提高教育教學質量為中心，不斷深化教育教學，加強管理，努力拼搏，著重抓好德育、教育教學、基礎設施建設、學校安全、師資隊伍管理工作，同時抓好黨建、后勤、工會、校務公開、行風評議、家長學校等工作，促進我校教育事業再上新臺階。

　　工作目標：

　　一、擴辦學規模，改善辦學條件。多方籌措資金建設教師電子備課室，對學校多媒體教室進行更新換代。

　　二、完善各項規章制度，規范管理，依法治校，真正做到“管理強校”。

　　三、建設好二支隊伍，搞好外宣，構建和諧發展氛圍，讓“聲譽揚校”取得實質性結果。

　　四、抓好常規管理，推進有效教學，打造優質課堂，全面提高教學質量。

　　五、加強師資培訓，建立博客網絡交流平臺。

　　六、加強校園安全管理。

　　七、打造學校科技教育特色，豐富學校內涵，彰顯品牌效應。

　　具體工作：

　　一、德育工作

　　挖掘校園人文資源，以校園文化活動為載體，以學生發展為根本，推動校園文化建設，讓每位學生在高格調的校園文化的浸潤下，激發學生愛校、愛國情感，增強學生的光榮感和責任感，秉承校園文化精神，展示校園文化魅力，拓展校園文化內涵，提升校園文化品位。

　　（一）打造良好校風校訓

　　1、進一步開發學校傳統文化，強化辦學理念，定位校訓。力加強校風、教風、學風建設，把師德高品位、師資高素質、教學高質量、辦學有特色、學校創一流作為學校努力追求的方向。

　　2、切實加強班風建設。以創建文明示范班級為載體，指導班級制定遠期、中期、近期目標，制定班級工作計劃和總結，使各班級形成一個有明確努力目標，有組織健全、班干得力、積極分子眾多的團體，形成勤奮好學、文明禮貌、團結友愛、平等和諧的班風。繼續開展衛生先進班級、文明示范班級、“優秀隊干”、“文明學生”等評比活動。

　　（二）營造一流育人環境

　　1、科學規劃校園。學校將進一步通過科學規劃，使校園自然環境和教學設施、文化生活設施、園林、草地、花壇等硬件工程的布局科學合理。進一步突出特色，并在思想理念、布局格調、育人功能上做到和諧統一。

　　2、建設各種文化設施。學校要興建和開辟報欄、櫥窗、個性展示墻、文化走廊、網絡平臺等思想文化教育陣地；利用教室展出學生書畫作品，開辟文化墻，使學生親自參與自我熏陶，提升校園文化層次。

　　3、做好校園的綠化、凈化、美化工作。按照實用、經濟、美觀的原則，整治校容校貌，做好綠化工作；定期對全校花草、樹木、綠籬進行修剪、養護，長久保持校園環境的整潔。加強對學生的勞動習慣、衛生習慣的養成教育，堅持天天保潔、一日兩掃、每周一掃的制度，利用每周一的晨會進行衛生流動紅旗的頒發。使學校衛生工作精益求精、保持環境美觀整潔宜人，從而使校園成為師生工作、學習、休息的理想場所。

　　4、加強班級文化建設。鼓勵班級設計凸顯班級特色的形象標識物，如班規、班訓、班風、班歌、班報、班主任格言、學生每日警句等，使之成為凝聚班級精神的生動標志。積極開展“綠色和諧教室”、“綠色和諧辦公室”建設，進一步規范室內物品放置，強化室內外衛生要求，使室內外物品放置整齊，學習辦公用品擺放有序，達到三清三齊。

　　二、教育教學

　　各校要狠抓教育教學質量，努力提高教學成績。重點要抓好學困生各項工作，抓好全鎮“磨課”和教師“三一畫”活動，爭創優異成績。

　　（一）以常規檢查為契機，完善教學管理，帶動基層教研活動

　　1、抓好常規教學管理

　　學校要按照《梁家墩鎮中心學校教學常規管理細則》規定，組織教學活動，繼續嚴把教學常規“四個關”，一是集體備課關：在備課方面，要備教學目標（知識技能、過程方法、情感態度）、教學重點、教學方法，并注重教后思，及時捕捉教學中的成功與失敗，逐步提高思能力，形成思習慣。二是嚴把課堂教學關：強化以學生為主體的自主、合作、探究，堅持面向全體，建立課堂教學監控機制。三是嚴把作業批改關：作業批改要認真及時，抓實學生的錯題訂正。四是嚴把輔導關：堅持“抓兩唾中間”的輔導策略，加強對學困生的輔導和特長生的指導工作，上足上好各學科課程，積極組織課改研討活動，促進教師認真鉆研教材，在個人鉆研的基礎上，相互交流、對話，把新課程標準的理念和精神落實到教學過程中去。中心小學將組織人員下校常規檢查，采用隨堂聽課、問卷調查、查備課、查作業、查教學管理等形式，促進學校完善教學管理。擬在三月份舉行教學思評比。

　　2、舉行教學開放周活動

　　繼續做好區域性教研活動，加強橫向交流與溝通。做到主題科學、目標明確、活動豐富、輻射面廣，并把教研活動與課程教材培訓結合起來。五月中旬，將舉行本校語文教學研討活動。為推動本校常規教研的蓬勃開展，定于四月份舉行教學開放周活動，各班主任及任課教師要精心籌備，推出精品課，接受社會和家長的監督。

　　3、完善教學制度。按照新一輪課程的要求，健全和完善各項教學管理制度，努力構建適應新課程的常規教學管理制度、教學資源優化配置制度、課程資源開發制度、學生學業質量監測制度、校本教研制度等，真正落實國家、地方、學校三級課程管理。各校定期或不定期的教學常規檢查要制度化、規范化，加強教學“五環節”（備課、上課、批改作業、輔導、考試）的落實情況檢查，做好過程性的文記載、情況饋，整改跟蹤等。

　　（二）以校本教研為支撐，搞好省級課題研究，提高教師專業素質

　　要繼續完善校本教研制度，力開展校本教研活動。結合自身實際，完善相關制度，把短期計劃與長期規劃相結合，開展形式多樣的校本教研活動，重視理論學習，注重教材研究，加強教法研討。重視綜合實踐活動課程的研究

　　與實施，結合地域優勢，積極創造條件，努力開發并開設校本課程。積極開展教師教學基本功比賽，不斷提高教師的業務水平。

　　1、建立教研博客網

　　XX年我校已申報省級課題“利用遠程教育資源構建文化校園”，為便于及時了解小學教研和課題研究的動態，加強課題成員間的交流，學校擬建立《課題研究》博客網，要求全體教師發表課題評論，暢談課題隨想，課題研究進程，努力為教師搭建交流的平臺。

　　2、開展教研專題

　　學生發展性評價

　　一是通過建立促進學生發展的評價方式，構建小學學生學業質量監測體系，保證新課程培養目標的落實。

　　二是積極開展命題研究。進修學校已根據新課改要求，本著注重基礎性、加強開放性、強調實用性的命題思路，積極進行命題，促進學生全面、主動、充分、和諧、可持續發展。

　　（三）以教學質量為核心，關注學生差異，發展學生潛能

　　重視后進生的轉化。要樹立轉化一個后進生和培養一名尖子生一樣光榮的思想，認真分析后進生的原因，制定轉差計劃，加強后進生輔導工作，實施分層分類教學，以愛動其心，以理服其人，以智導其行，不斷提高教育教學質量。

　　三、隊伍建設

　　1、打造學習型的領導班子

　　以“創建學習型學校“活動為契機，以增強班子凝聚力、戰斗力為目標，以加強理論學習為主要措施，以加強集中制建設為重點，進一步提高班子的領導能力和水平。

　　2、打造學習型教師隊伍

　　①加強師德建設。組織教職工認真學習《中小學教師職業道德規范》，力開展“立高尚師德、樹教育新風”的活動。

　　②強化質量意識。要求全體教師樹立現代的教育觀、人才觀、質量觀，爭取教學質量有更高層次的突破。在加強教學常規管理的同時，根據學校發展的需要，把課題研究、教學創新等都納入到質量管理的范疇，努力探索“少耗時、輕負擔、高效益”的教育教學模式

　　③注重業務提高。為了提高教師的業務水平，在教學管理中做到“六項堅持”：堅持業務學習制度；堅持人人上匯報課制度；堅持經驗總結交流制度；堅持崗位培訓制度；堅持專家講座制度；堅持加科研力度。

　　四、安全工作

　　安全無小事。各校、園要高度重視學生的防火、防盜、游泳、交通、飲食衛生等安全教育工作，把它作為學校工作的首要事，做到學校行政會次次有研究部署，教師會上次次有檢查布置，每次安全檢查都要有記錄，對安全工作形成“人人有責，齊抓共管”的局面，嚴防校園安全事故的發生。德育處要以規范學生日常行為為基礎，積極開展安全教育工作，做到“五個一”即：一節班隊會、一幅宣傳畫、一期黑板報、一篇征文、一次安全知識競賽。防止學生發生意外傷害事故。認真巡查校、園安全隱患，尤其要加強民辦幼兒園安全檢查力度。結合平安校園的創建，開展安全教育活動，提高師生安全意識，努力創建“平安校園”高陽小學要努力通過縣“平安校園”驗收。

　　五、幼教工作

　　各幼兒園要牢固樹立“服務為本，發展自我”的理念，狠抓師德教育，樹立我校幼兒教師敬業奉獻，勤業愛幼的職業風采，要采取多種方式聽取家長對教師職業道德的評價，并將評價結果作為評優評先及工作考核的重要依據。深化《綱要》精神，細化《綱要》實踐活動，挖掘新的增長點。各幼兒園要在不斷學習、實踐的基礎上，進行深入地思與調整，包括教育觀念上、實踐層面上的一系列變化，從細節入手，找準新的發展基點，逐漸形成有別于他人的、真實而有效的教育內涵與特色。本學期將結合慶“六一”活動，五月份開展幼兒繪畫比賽。加強教研活動的開展，擬于三月份在幼兒園進行教學開放日活動。

小學學校工作計劃8

　　一、指導思想

　　本學期教導處工作將在學校的'領導下，認真貫徹落實區教育局有關教研會議、文件精神，以深化常規管理為重點，以提升教師課堂教學能力為核心，以提高教師專業化水平和教學質量為目標，深化課程，夯實校本教研，優化課堂教學，進一步提高管理實效，全面提高教育教學質量，實現師生素質內涵的全面、持續、有效發展。

　　二、工作目標

　　1、促進教師隊伍建設，加強師資培訓力度。認真抓好教師繼續教育工作，鼓勵和支持教師參加各級組織的業務培訓。加強骨干教師、青年教師隊伍建設與管理，通過“名師培養工程”、“骨干教師示范送教”等活動切實發揮其作用，以點帶面促良好教風的形成。

　　2、狠抓教學常規管理，落實教學質量監控。加強教研組、備課組建設，創新教研手段，健全常規管理體系。繼續深化課堂教學，以提高課堂教學效率為主要任務，總結經驗，不斷提高教育教學質量。

　　三、工作重點

　　（一）加強引領，提高教師隊伍素質

　　狠抓隊伍建設是我們當前的重要任務。本學期將通過一系列的培訓、研究、競賽展示活動，引領教師轉變觀念，錘煉教師教學技能，培養一支高素質的教師隊伍。

　　1、加強理論培訓，改變教育觀念。進一步加強新課改理論學習，轉變教育觀念，形成特色的教學模式。積極組織教師自主發展，向名家學習，緊密結合自己的教學實踐，改變陳舊的教學觀念，求實共進地提升自己的教學與理論水平。通過人社局和師訓中心的在線學習與考試的平臺提升教師業務素養。

　　2、鼓勵學習實踐，提供成長平臺。突出骨干教師隊伍建設，繼續加力度培養青年教師，利用“未來名師培養”、送教下鄉等教學展示評比活動的平臺，開展上課、說課、評課、總結、思系列活動，推動教師快速成長。

　　（二）科學管理，扎實抓好教學常規

　　1、嚴格執行課程計劃。按照省課程設置標準，開足開齊上好各類課程。認真落實有關減輕學生課業負擔各項規定，嚴格控制學生在校時間。

　　2、抓好教學常規工作，規范教學行為。教研組要組織教師學習有關教學常規管理制度，落實定期檢查和隨機抽查相結合的制度，每學期兩到三次，由教導處組織相關人員對任課教師備課筆記、作業批改、輔導學生等進行專項檢查，同時根據檢查的實際情況給任課教師適當的評價，及時講評通報，并作為教師年度績效考核的依據。

　　加強教研組長、備課組長的專業引領，引導教研組長、備課組長創造性地開展教研，以課例研究、教研沙龍、主題研討等多種形式，靈活地展開教研組、備課組活動，杜絕教研活動流于形式，確保教研效果。教研組每2周至少1次教研活動，各年級備課組每學期正常開展4—6次活動，教研組、備課組活動，做到目標明確，針對性強，以能解決我校教學教研中的實際問題為目的。本學期，田曙光校長將親臨“潤澤講壇”，做教學經驗指導報告。

　　3、重視加強藝術、體衛工作，確保學生身心健康。學校加體育教師的管理力度，嚴格規范體育課教學，全面落實課間體育活動制度，逐步探索課間活動的開展，積極組織開展區級北片體育學科協作教研活動。高度重視學生體質健康監測工作。

　　（三）認真高質量的完成區級教研活動：

　　1、語文學科未來名師培養工程————楊潔；

　　2、送教下鄉——————人員待定；

　　3、語文省級課題的繼續開展研究。

　　（四）做好家校合作工作，召開不同年級家長會，和家長面對面溝通，共同搞好學生的身心健康發展。配合學校隊部，開展各項學生活動。

小學學校工作計劃9

　　本學期，我校堅持“一切為了學生全面發展，一切為了教師專業發展，一切為了學校和諧發展”的工作思路，切實抓好德育、教育教學、基礎設施建設、學校安全、師資隊伍管理工作，同時完成黨建、后勤、工會、校務公開、行風評議等工作任務，與時俱進，開拓創新，整體提升教育水平、教學質量和辦學效益。現將春季新學期的工作計劃如下：

　　一、重點工作

　　1、加強學生思想道德建設和行為規范養成教育。

　　2、抓好教學常規管理，推進有效教學，打造優質課堂，全面提高教學質量。

　　3、加強畢業班管理，做好畢業班各項工作。

　　4、強化學生活動，讓小辣椒更辣。

　　5、加強師資培訓。發揮學科帶頭人、骨干教師示范輻射作用。使楊柳師風更靚。

　　6、加強校園環境建設，在綠化和文化上作長遠規劃，逐步形成辦學特色。

　　7、建立學校檔案室，積淀學校發展歷史。

　　二、具體措施

　　（一）堅持德育為首，切實推進學生思想道德建設

　　德育工作是素質教育的重要組成部分，是學生良好素質的關鍵所在。我們要認真落實有關文件精神，堅持抓好德育工作，全面營造學生健康成長的環境，切實推進學生思想道德建設。

　　1、加強學生思想道德品質的培養

　　“千學萬學學做真人，千教萬教教人求真。”全體教職工必須牢固樹立育人為本，全員德育的思想，開展切實有效德育工作。學校要致力充實德育內容，改進德育方法，廣泛開展內容豐富、形式多樣、新穎生動的思想品德教育活動，努力把學生培養成有正確理想信念的人，有高尚道德品質的人，自強有為的人。

　　①從愛家、愛班、愛校做起，弘揚和培養以愛國主義為核心的偉民族精神。

　　②從確立遠志向做起，樹立正確的理想信念，培養正確的人生觀、價值觀。

　　③從行為習慣做起，加強行規訓練，培養良好的道德品質和文明行為。開學第一個月作為學校行為規范教育月，讓學生熟記《守則》、《規范》。

　　④從提高基本素質做起，促進學生全面發展。

　　2、加強德育基礎工程建設

　　學校應認真抓好德育制度建設，德育隊伍建設，夯實德育工作基礎。

　　①召開班任工作經驗交流會，全面提高班主任業務水平，培養一批優秀班主任。

　　②學校要積極爭取家庭、村居、社會的支持，充分發揮學校、家庭、村居三結合的教育作用，形成齊抓共管的德育工作新格局。

　　③少先隊應根據自己的特點，通過雛鷹爭章、升旗儀式、隊干部的培養等常規教育和豐富多彩的特色活動，活躍學生身心、提高學生素養，培養高尚的思想品德和良好的行為習慣，學會自我教育、自我管理，使隊員得到全面發展。中心小學將于3月份舉行少先隊隊務知識競賽。4月份在中心校舉行少先隊隊主題觀摩活動。

　　三、堅持質量立校，努力提升教育質量

　　教育質量是學校的生命線，是學校的立校之本。要緊抓教學質量生命線，進一步強化教學常規管理。重視教材研究，教法研究，學生研究，在研究、思中提高教學實踐能力，全面提高教育教學質量。

　　（一）推進課程，實施素質教育

　　1、加強教研組建設。各教研組要結合教學實際，確定研究課題，認真制訂活動方案并精心組織開展教研活動。活動要有過程紀要、要有經典案例、要有專題研究成果，學期結束將組織檢查評比，表彰先進教研組和優秀教研員。

　　2、認真開展校本教研活動。各教研組要堅持開展每周的教研日活動，要從學校實際出發，堅持經常化、制度化、本土化、個性化、形式多樣化。樹立“問題即課題”的觀念，積極引導教師在提高備課的實效性、課堂教學有效性方面做有益的探索；鼓勵教師充分利用豐富的電腦資源，注重現代化教學手段的運用，加強學科與信息技術的整合，提高電教設備的利用率。

　　3、關注教學質量。狠抓教學質量這個中心，注重抓住影響教學質量的關鍵環節，關鍵學科，關鍵教師。積極動員和鼓勵學生及家長享受優質教育資源，努力實現“輕負擔、高質量”，讓學生想學、會學、樂學。要扎實抓好各學科學困生的轉化工作，早一點打算，多一點行動，少一點埋怨，盡一點愛心，要花力氣提高合格率和優秀率，力爭所有學校質量達優。

　　4、重視和突出體藝工作，加強特長生培養。要開齊、上足，教好新課程方案所規定的各類課程，重視和突出藝體工作。要營造育人氛圍，建立書香校園，讓校園藝術節、體育節、讀書節，科技節等制度落在實處。要全面實施《國家學生體育健康標準》，推進學生陽光體育運動，確保學生一日不少于一小時體育活動時間。要加強特長生培養，讓小辣椒又紅又辣。發揮遠程教育資源、互聯資源、實驗室資源、圖書室資源，充分讓學生動手動腦，培養創新精神和實踐能力。

　　（二）抓實教學常規，提高管理水平

　　抓常規管理一要科學，要遵循教學規律，樹立可持續發展的觀念；二要規范，要嚴格執行縣教常規管理實施意見；三要細節，要從備課、上課、作業批改等細節入手，從一言一行做起；四要過程，立足于管好今天，堅持“今日事，今日畢”，養成雷厲風行、追求完美的的工作作風。校長要親自抓常規，教師工作一周一考核，一月一評比。

　　四、堅持以人為本，打造楊柳師風

　　百年計，教育為本，教育計，教師為本。具有高度向心力，凝聚力，戰斗力，富有創新，求真務實，追求卓越精神的師資隊伍，才是楊柳師風，才是實現學校騰飛的決定因素。

　　1、改進和完善各種制度，以人為本，提高管理層次，以德為先，努力培養“成長、快樂”的校本精神。學校領導以及中層干部要廉潔奉公，要有團結協作、開拓創新精神，樹立全局、服務、創新、榜樣、責任意識，多聯系教師，傾聽有利于學校發展的意見或建議。評優評先方式，采用自薦與校評相結合，充分調動教師群體的積極性，創造性，促進教師成長。

　　2、加強及業務學習，轉變思想觀念。

　　3、發揮骨干教師示范引領作用。要引導縣級學科帶頭人、骨干教師帶頭讀書學習，帶頭教學，帶頭助青年教師成長。每學年要教好一門學科，帶好一個新教師，上好一節課示范課，做好一次講座。通過創設各種機制，為名師優師的脫穎而出搭建平臺，創建舞臺。要創建“楊柳師風站”，完善教師工作群，充分發揮他們在教學中的影響力，使之成為課改潮中的排頭兵，以點帶面，推動師資隊伍整體提高。

　　五、加強安全工作，創建“平安校園”

　　安全工作始終是我們學校工作的頭等事，我們要牢固樹立安全重于泰山，穩定壓倒一切的思想，增強意識，責任意識。進一步建立健全“平安校園”的責任制和責任追究制。加學前班的管理力度，保育員及值班老師要加強巡查值班，努力營造良好的學習生活環境，讓家長放心，學生舒心，確保學生健康成長。一是要建立和健全工作責任制和責任追究制，明確職責范圍，保證安全工作的落實實施。定期進行安全工作檢查，加校舍安全檢查力度，發現問題及時整改；二是要花力氣全面提高安全工作管理水平和能力，把食品安全、交通安全、活動安全放在突出位置；三是要把安全教育納入學校的教育教學內容中，全面培養學生的安全意識和自我保護意識，提高學生的綜合素質。四是加強各種逃生演練活動，提高應急避險能力。五是搞好疾病預防工作。六是做好值班守校和門衛工作。

　　六、加強后勤管理，為和諧校園保駕護航

　　一是狠抓校園環境建設，立足長遠，認真規劃。綠化以楊柳為主，文化以小辣椒為主，突出辦校特色。二受好校舍校產，充分發揮現有設備的使用率，繼續加投入，改善辦學條件，完善村校的校園廣播建設和體育活動設備建設。倡導全體師生勤儉節約，愛護公物。三是加強衛生和健康教育，培養良好的生活習慣。定期對公共場所進行消毒。四是搞好教學服務工作，維護正常的教育教學秩序，確保一切工作和生活正常運行。

　　七、工會、教代會及黨建工作

　　一是繼續開展教師生日慶祝活動和節日慶祝活動。二是召開教師代表會，討論完善教師考核評價制度。三是認真落實校務公開，和教職工參政議政工作。開展評議領導干部工作。四是狠抓政風行風建設，和黨風廉政建設。五是、關愛教職工活動。

　　八、20xx年春季月份工作安排

　　二月份：

　　1、文明禮儀教育月。

　　2、舉行開學典禮。

　　3、制訂各種工作計劃。

　　4、組織期初工作檢查。

　　5、新學期安全教育。

　　6、組織教師校本教研。

　　三月份：

　　1、學習雷鋒月。