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中醫工作計劃

時間:2023-07-25 08:26:01 工作計劃 我要投稿

中醫工作計劃14篇

  時光飛逝,時間在慢慢推演,又迎來了一個全新的起點,來為以后的工作做一份計劃吧。那么計劃怎么擬定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的中醫工作計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。

中醫工作計劃14篇

  中醫工作計劃 1

  一 指導思想

  “治未病”理念和實踐,是落實預防為主的衛生工作方針、實現人人享有基本醫療衛生服務宏偉目標的重要舉措;是增強全民健康意識、提高健康素質的重要途徑;是弘揚中醫藥優秀傳統文化、建設中華民族共有精神家園的重要組成部分;是推動中醫藥產業發展、提高中醫藥在經濟社會發展中的貢獻率的重要動力。為深入開展“治未病”工作,探索構建中醫特色預防保健服務體系,我院按照國家中醫藥管理局《關于積極發展中醫預防保健服務的實施意見》要求,特制定以下實施方案。

  一、加強組織領導

  (一)成立“治未病”即預防保健科工作領導班子。

  治未病科主任:李強

  成員:鐘濤 吳虹雨 代勇 蔣麗 母鵬程 何飛

  主要職責:1、建立質量管理工作機構,落實工作人員,做到有人管,有人抓質量管理工作。2、制定“治未病”科發展方針、目標、任務,營造“治未病”理念及內涵文化。3、制定質量管理工作職責,明確工作目標任務,嚴格考核。

  (二)成立由名老中醫和有關專家組成的專家咨詢組開展和指導全相關工作

  二、基本原則

  1、堅持以中醫理論為指導。從中醫整體觀、辨證觀出發,認識人的健康狀態及其和諧發展,研究規律,創新技術。

  2、堅持以個體人的健康狀態為核心。以身心健康及其與環境和諧一致為目標,注重對生命全過程的健康監測,研究預防和保健技術方法。

  3、堅持以實踐為核心。科研來源于需求,成果服務于實踐,提高“治未病”服務的技術水平。

  三、實施計劃措施

  1. 初步構建“治未病”工作平臺設立“治未病”科,建立中醫“治未病”健康工程服務載體;購置計算機及相應的應用軟件;制訂相應管理制度。

  2. 初步開展“治未病”預防保健服務以中醫“治未病”理念為核心,開展以中醫理論為指導的健康狀態辨識、檢測/監測、分析/評估、咨詢/指導、干預等“治未病”服務各環節、全程的“治未病”服務。服務對象面對社會所有人群,包括健康人群、亞健康人群、疾病人群和康復人群。

  3.推廣適宜技術。整合針灸、推拿、拔罐、刮痧等中醫藥適宜技術制定各類人群的中醫特色保健方案開設飲食、運動、藥膳、膏方進補等特色保健服務并發放慢性病健康教育處方、食療藥膳手冊等健康教育資料廣泛開展養生保健指導,進行五禽戲、太極拳、太極劍的推廣、普及充分發揮“治未病”優勢。

  4. 明確重點。①豐富和發展“治未病”預防保健服務各個環節的服務技術方法及產品,并使之形成體系。②中醫“治未病”的傳統理論內涵和現代理論研究,推動“治未病”的學術繼承和發展。③ “治未病”預防保健服務技術(產品)標準和服務規范的研究,建立“治未病”預防保健服務質量控制體系。④“治未病”預防保健服務效果評價方法和指標體系的研究,科學總結服務效果。

  3、實施科研專項計劃。按照“治未病”科研規劃綱要和“治未病”預防保健服務技術(產品)體系建設的總體要求,根據“治未病”預防保健服務的現實需求,結合我單位的實際,開展有關“治未病”的科學研究。

  4、“治未病”專業人員的培訓。積極參與由國家中醫藥管理局“治未病” 工作領導小組辦公室組織。培訓內容主要包括:“治未病”的'理念及其內涵,以“治未病”為核心理念的新型健康

  保障模式及其服務模式,“治未病”預防保健服務的主要內容、方式方法,現代健康管理的理論及其方法等。同時積極參與“治未病”健康文化傳播、健康管理、健康保險等方面的培訓。

  6、研討交流與傳播推廣。在開展“治未病”預防保健服務以及醫療服務的同時,利用各種方式加強宣傳,成為“治未病”健康文化、知識與方法等傳播的重要窗口。

  四、加強督促檢查

  1)接受國家中醫藥管理局組織“治未病”工作顧問和專家咨詢組成員對工程實施及工作開展評估指導。

  2)積極配合“治未病”健康工程工作領導小組加強對我院“治未病”實施情況進行督促檢查。

  3)對轄區內的所有的村、鎮衛生院和街道服務中心進行指導和督查。

  中醫工作計劃 2

  為了加強我鄉中醫藥知識的培訓學習工作,充分發揮中醫藥技術在農村預防、保健、醫療中的作用,特別是對常見病多發病的治療康復優勢,進一步探索建立農村中醫藥適宜技術推廣的有效途徑和機制,不斷提高全鄉中醫藥治療水平和服務質量,滿足人民群眾對中醫藥服務需求,根據縣衛生局醫政科具體部署和要求,結合我鄉工作實際制定中醫藥知識培訓學習計劃。

  一、工作目標

  通過中醫藥知識培訓學習達到:

  1、帶動中醫科室引進、開展中醫藥新技術,培養中醫藥技術骨干,有利于發揮中醫藥新技術防治常見病多發病的優勢。

  2、全鄉90%以上的村衛生室能為農民提供安全、有效、便捷、經濟、適用的中醫藥技術服務。

  3、提高鄉村醫生防病治病的能力。

  二、培訓內容

  根據國家中醫藥管理局下發的《基層中醫藥適宜技術手冊》《國家基本藥物臨床應用指南(中成藥)》《中成藥臨床應用指導原則》內容制定講義稿。

  三、培訓步驟

  1、選派中醫藥骨干人員參加市、縣各級組織的中醫藥知識培訓,

  學習、引進先進的中醫藥知識和經驗。

  2、組織舉辦全鄉中醫藥知識培訓講座,推薦中醫藥技術。

  3、組織中醫藥適宜技術推廣領導小組深入村衛生室,下村督查,巡回指導。

  4、組織中醫藥適宜技術推廣領導小組對全鄉推廣中醫藥適宜技術情況進行檢查、評估、總結。

  四、培訓內容及教材

  1、(1)《中成藥臨床應用指導原則》

  (2)《國家基本藥物臨床應用指南(中成藥)》

  2、《基層中醫藥適宜技術手冊》第二冊 第二分冊

  《基層中醫藥適宜技術手冊》第二冊 第一分冊

  《基層中醫藥適宜技術手冊》第一冊

  3、未培訓到的部分相關人員自學。

  五.中醫適宜技術培訓、技術指導小組

  組長:康榮祿

  成員:張樹峰、代三強、郭效琪、

  六、考核:

  每隔半年對所培訓的內容進行一次考試

  七、參加培訓人員:

  全鄉44個村衛生室的鄉醫,以及在鄉衛生院注冊的助理醫師以上級別的'所有醫生。具體適合人群教材如下:

  (1)《中成藥臨床應用指導原則》、《國家基本藥物臨床應用指

  南(中成藥)》適合全鄉所有的醫師;

  (2)《基層中醫藥適宜技術手冊》第二冊系列適合于基層中醫類別醫師和以中醫為主的鄉村醫師;

  (3)《基層中醫藥適宜技術手冊》第一冊系列適合于基層臨床類別的醫師和以西醫為主的鄉村醫師。

  中醫工作計劃 3

  20xx年,我科為進一步提高護理質量,改善服務態度,保障醫療安全,根據護理部的工作計劃,特制定年護理計劃如下:

  一、加強細節管理,培養良好的工作習慣。

  細節決定質量,婦產科隨機性強,平時工作習慣差,由于護士長忙于日常事務,疏于管理,20xx年將把精力放在日常質控工作,從小事抓起,將質控工作貫穿于每日工作中,每周質控一到兩項,形成規范,讓科室人員也在質控中逐漸形成良好的習慣,減少懶散心理及應付心理,真正從方便工作,方便管理為出發點。另外發揮質控員及責任護士的作用,將一些日常質控工作交給她們,提高大家參與意識,動員全科人員參與管理,有效提高自我管理意識,提高科室管理的效率。

  二、規范業務查房,提高查房效果。

  改變往年查房應付的局面,由管床護士負責病歷選取,真正選取科室疑難病歷,責任護士負責討論該病的疑、難點護理問題,集思廣義,提出解決問題的辦法,達到提高業務水平,解決護理問題的目的。同時,討論的過程也是學習的過程,學習專科疾病的知識,規范專科疾病護理常規,每規范一種專科疾病,便將此種疾病的護理常規應用于日常工作,逐步提高護理工作的規范性。

  三、加強業務學習,提高整體專業水平。

  加強專科業務知識學習,系統學習婦產科學,圍產期知識,新生兒復蘇,婦產科急癥護理及應急程序,全科人員參與,大家輪流備課,每月一次。并進行婦產科急癥搶救演練,人人過關,提高應急能力及專科護理水平。

  四、完善并加強責任制護理,設計并制作責任護士分管病人一覽表,責任到人。

  五、加強護理安全管理。

  1、不斷強化安全意識教育,把安全護理作為護士例會的常規主題之一。工作中不安全的因素及時提醒,并提出整改措施,以院內外的護理差錯為實例討論借鑒,使護理人員充分認識護理差錯新情況、新特點,從中吸取教訓。

  2、進一步將各項規章制度落到實處,定期或不定期檢查,監督到位。

  3、進一步加強重點病人、特殊病人的管理,如手術病人、高危孕產婦及新生兒等,在晨會或交接班時做為交接討論重點,加強床頭交接班,對病人現存的和潛在的風險做出評估,引起重視。

  4、加強重點員工的管理,如實習生、新入科護士,對他們進行法律意識教育,提高抗風險的能力,使其只有在帶教老師的監督指導下才能對病人實施護理。同時指定有經驗、責任心強、具有護師資格的的.護士進行一對一的帶教。

  5、重視現階段護理文書存在的問題,進一步規范護理文書書寫,完善各種記錄,以減少安全隱患。

  6、加強護理人員自身的職業防護,每月組織一次科內的院感知識學習,提高防護意識。

  7、完善各項護理應急預案,平時工作中注意培養護士的應急能力。

  六、改善病區環境,增加床位配備。

  適當增加優質病房,以滿足各種層次病人的需求,讓病人住得更舒心更滿意。

  七、以病人為中心,加強護患溝通,提高病人滿意度,減少醫療投訴,避免護理糾紛。

  做好各項宣教及告知程序,加強責任護士與病人及家屬的溝通,做到主動、熱情、人性化,認真對待每月的工休會。

  八、各項護理指標:

  1、基礎護理合格率≥90%;

  2、等級護理合格率≥95%;

  3、急救藥品物品完好率達100%;

  4、護理文書合格率≥90%;

  5、護理人員考核合格率達100%;

  6、常規消毒隔離合格率達100%。

  中醫工作計劃 4

  中醫藥健康教育工作是衛生服務的一項重要工作內容,我市貫徹落實上級文件相關工作要求,進一步加強中醫藥服務能力建設,積極推進中醫藥健康管理服務項目,每年為老年人提供1次中醫藥健康管理服務,老年人健康管理內容包括中醫體質辨識和中醫藥保健指導,0—36個月兒童不同月齡段進行穴位按摩及飲食喂養指導。

  中醫體質辨識。按照老年人中醫藥健康管理服務記錄表前33項問題采集信息,根據體質判定標準進行體質辨識,并將辨識結果告知服務對象。0—36個月齡兒童中醫藥健康管理在不同月齡進行采集信息,現場保健指導、播放視頻。

  中醫藥保健指導。根據不同體質從情志調攝、飲食調養、起居調攝、運動保健、穴位保健等方面進行相應的中醫藥保健指導。

  一、取得成績:

  20xx年,我市在上級部門的領導和職工的.認真工作下共完成51033個老年人的中醫藥健康管理服務記錄表并認真錄入居民健康檔案管理系統;覆蓋率33.0%。兒童中醫藥健康管理5257個;覆蓋率36.1%。基本完成中醫藥管理服務。

  二、存在問題及原因分析:

  老年人對中醫藥健康管理的認識不足,依從性較低。個別鄉鎮覆蓋率不足、兒童現場指導欠缺、各月齡段覆蓋面欠到位。

  三、今后

  我市將中醫藥健康管理作為今后的重要工作之一。將進一步發揮中醫藥健康管理在基本公共衛生服務項目實施中的獨特優勢,以健康教育、義診、入戶隨訪等多種形式,加強老年人養生保健行為干預和健康指導,0—36個月兒童不同月齡段將中醫藥健康教育活動持續開展下去貢獻一份力量,做好中醫藥健康管理工作。加強對各鄉鎮衛生院、街道社區衛生服務中心的業務人員的業務培訓,合理安排時間抓進度。用通俗易懂的語言溝通。

  中醫工作計劃 5

  中醫健康教育是通過有組織、有計劃的健康教育,采取集體和個體的形式,普及中醫基本知識及養生保健方法及技術的一項工作。

  一、目的

  通過多種形式的健康教育活動,向社區居民普及中醫基本知識與養生保健技術,增強居民的健康意識和自我保健能力,促使人們自覺采納有益于健康的起居、飲食,增強體質,消除或減輕影響健康的危險因素,預防疾病,促進健康,提高生活質量。

  二、對象

  (一)社區居民,包括常住居民和流動人口;

  (二)重點人群,以社區婦女、兒童、老年人、慢性病患者、殘疾人和對養生保健有特殊需求的人群為重點。

  三、基本原則

  (一)堅持科學、適用,突出中醫特色;

  (二)因人施教,重點突出;

  (三)廣泛參與,形式多樣。

  四、內容與方法

  (一)內容

  1.中醫健康教育的內容包括:中醫四季飲食、起居,體質調養,中醫防病等養生保健知識;

  2.提供針對不同人群,不同時期的涵蓋養生保健、食療藥膳、情志調攝、運動功法和體質調養等內容的中醫健康教育處方。

  (二)方法

  1.開展社區中醫健康教育知識講座。以中醫類別全科醫師為骨干,依托全科醫師團隊,成立健康教育講師隊伍,在各責任社區向群眾普及中醫藥知識;

  2.開展社區中醫健康咨詢。全科醫師團隊在各責任社區進行義診咨詢,包括合理營養,各種慢性病的防治知識,家庭心理教育,以及暴飲暴食、偏食、酗酒對健康的`影響等;

  3.開展以家庭為單位的中醫健康教育。內容可以包括食療藥膳,食補與藥補,冬令進補,情志調攝與氣功導引等;

  4.結合“世界結核病日”、“全國腫瘤防治宣傳周”、“世界無煙日”、“高血壓日”、“糖尿病日”、“世界艾滋病日”等各種主題日活動開展相應的中醫藥健康教育活動;

  5.健康教育的形式

  (1)語言方法:采取口頭交談、健康咨詢、專題講座、醫患(或群眾)座談等方法宣傳中醫藥保健知識;

  (2)文字方法:標語、宣傳單、宣傳畫、宣傳冊、醫藥報刊、墻報、專欄、健康教育處方、運動處方等;

  (3)圖片與實物:圖片、照片、中藥標本、模型、示范等;

  (4)多媒體方法:廣播、幻燈片、互聯網、電視、電影等音像手段;

  (5)趣味活動:如健身表演、知識競賽、有獎競猜等;

  (6)營造中醫藥文化環境:在社區衛生服務機構顯著位置懸掛古代名中醫人物畫像,塑立中醫人物塑像,張貼古代健康養生詩詞,中醫食療掛圖和牌匾等。

  五、其它

  (一)社區衛生服務機構應根據明確的社區診斷,針對社區重點人員和疾病譜、常見病、多發病,有針對性的制定中醫藥健康教育計劃和方案,并安排專人負責協調安排中醫藥健康教育活動;

  (二)中醫藥健康教育應發動社區衛生服務機構所有的衛生技術人員,分層次分方面進行宣傳和教育;

  (三)開展中醫藥健康教育人員應定期接受健康教育知識培訓,提高素質,更新知識;

  (四)要對社區居民對中醫健康教育的知曉率和滿意度進行調查和評價。

  中醫工作計劃 6

  20xx年中醫治未病工作計劃及措施  為積極落實開展“治未病”工作任務,充分發揮中醫藥的特色優勢,不斷拓展中醫藥的服務領域,逐步探索建設適應我縣中醫工作,切實做好人群眾需求的中醫特色預防保健服務體系,根據國家中醫藥管理局【“治未病”健康工程實施方案】和省中醫藥局【中醫“治未病”工作實施方案】有關要求,彬縣中醫醫院為積極探索實現“治未病”理念的有效途徑和模式,努力構建中醫特色的預防保健服務體系。特制定本實施計劃。

  一、 成立領導小組

  組  長:李皓帆

  副 組  長:衡沖  史富安

  成  員:劉永宏  洲  孫愛萍  強喜宏

  王雙維  張云俠

  領導小組下設辦公室,劉永宏同志兼辦公室主任。

  二、“治未病”工作原則

  1、“治未病”服務建設

  醫院在不斷探索和實踐中,形成了包括醫療、預防、保健、康復、健康教育等服務新模式,其功能定位體現了“治未病”的思想理念。為進一步完善“治未病”服務平臺建設,

  我們將“未病先防”、“即病防變”和“瘥后防治”三個層面的指導思想貫穿于服務當中。將服務對象分為亞健康人群、老年人群、慢病人群和康復人群等,對不同服務人群進行分類管理,分別制定服務方案,充分發揮“治未病”服務作用。

  2、“治未病”工作與中醫藥適宜技術推廣應用相結合。  醫院積極整合針灸、推拿、拔罐、按摩、熏蒸、穴位注射、艾灸等中醫適宜技術,制定各類人群的中醫特色保健方案,并在醫院發放社區慢性病簡易處方、食療藥膳手冊等健教資料,在社區廣泛開展養生保健指導。通過上述各類中醫適宜技術的推廣應用,充分發揮了“治未病”優勢。

  3、“治未病”工作與健康信息建設相結合。

  依托醫院現有的社區居民健康檔案信息系統,整合“治未病”預防保健信息、中西醫門診就診信息、疾病隨訪管理信息、婦女兒童保健信息,打造獨具特色的信息服務網絡,為社區居民建立中醫特色的、動態全程的健康狀態信息庫奠定基礎。

  二、“治未病”工作計劃及措施

  (一)、健全組織機構

  成立“治未病”領導小組和工作小組。領導小組負責“治未病”工作方案擬定和實施過程中的監督、協調工作,工作小組負責“治未病”工作的具體實施。

  (二)、完善服務平臺

  在原有中醫門診的基礎上增設“健康狀態信息采集室”、“健康狀態辨識和評估室”、“健康干預室”。

  1、“健康狀態信息采集室”由經過系統培訓的中醫師坐診,利用中醫辨證、借助現代醫學檢查手段,未就診人群進行體質辨識,既有中醫體質辨識,從宏觀上把握健康狀況,又有現代醫學微觀檢查,及時排查各種隱匿的疾病。

  2、“健康狀態辨識和評估室”有名中醫長期坐診,為就診人群做出健康評估,提供健康調養方案。

  3、“健康干預室”為就診人群提供中醫養生保健指導服務。

  中藥足浴保健室:進行重要足浴養生保健。

  中藥全身熏浴保健室:進行中藥全身熏蒸養生保健。

  針灸、按摩、推拿理療室:對各種關節病、疼痛、偏癱、腦癱、皮膚病康復理療。

  (三)、美化就醫文化

  1、更換具有濃郁中醫藥特色的文化包裝匾牌,努力營造“返璞歸真”的傳統醫學模式。

  2、制作體檢中心與治未病中心健康宣傳彩頁,將中醫養生保健知識通俗易懂的展現給就診人群。

  3、開展具有中醫特色的體檢、保健項目,普及“治未病”預防保健知識與方法。

  (四)、開展人員業務培訓

  聯合專業機構,聘請有關專家對全體醫務人員進行“治未病”相關理論和技能培訓,使其熟悉工程流程,掌握體質辨識的基本方法。

  (六)加強健康教育力度,普及中醫養生保健知識。

  在每月的社區居民健康教育活動中,增加中醫預防保健、養生調攝等內容,普及中醫藥預防保健知識與技術方法。

  (七)應用“治未病”理念,開展疾病預防工作。  在患者及社區居民中宣傳普及,在以后的“治未病”工作中使其逐步規范化,更具有可操作性,是社區內的不同人群都能夠享受到中醫特色的預防保健服務。

  “治未病”是中國傳統醫學防治疾病的'重要思想,意即預先采取措施,防止疾病的發生與發展,從“未病先防”、“防微杜漸”、“疾病防治”三方面,要求人們不但要治病、而且要防病;不但要防病、而且要注意阻擋病變發生的趨勢,并在病變未產生之前就想好能夠采用的救急方法,以掌控防治疾病的主動權,達到“治病十全”的“上工之術”。

  中醫“治未病”貫穿于健康到疾病的整個過程,因而健康人群、亞健康人群、疾病人群、均適用于“治未病”。對健康人群,中醫“治未病”會指導您如何從精神、飲食、起居、運動等方面進行調養,從而繼續保持健康;對亞健康人群,會提供您整套調養方案,是您從亞健康狀態調整為健康狀態;對疾病人群,在提供您疾病的診療方案的同時知道您

  如何防止疾病進一步的文化和傳變及痊愈后如何不讓疾病復發等。開辦“治未病”,我們的目標就是要讓社區居民盡早了解自己的體質,讓70%以上的亞健康人群防病于未然,阻斷已病的發展,降低就醫費用,保護居民的健康。

  20xx年2月1日

  中醫工作計劃 7

  在上級主管部門的領導下,在院領導和我院職工的高度重視下,我院中醫治未病工作有了明顯起色,為了彌補不總,查漏補缺,根據20xx的工作情況,制定了20xx年中醫“治未病”工作計劃如下:

  一、積極引導中醫“治未病”進入基層。

  具體措施:選擇鄉鎮衛生院、村衛生室,進行中醫“治未病”的推廣工作。

  二、繼續在全縣推廣中醫治未病精神

  具體措施:

  1、運用健康教育講座的模式,更多更廣的在全民中提供治未病中醫治未病宣傳推廣,將適宜技術推廣到全民家中。

  2、繼續印制中醫治未病宣傳手冊,免費向居民發放,并提供治未病咨詢講解活動。

  3、全面開展城鄉居民中醫體質辨識工作,城鄉居民健康檔案中醫體質辨識建檔率達到40%,群眾中醫藥健康知識知曉率達到50%,0-6歲兒童中醫健康指導健康率達到40%,孕產婦、老年人中醫健康指導報告健康率分別達到50%,高血壓、糖尿病患者中醫健康指導報告建檔率達到60%。

  三、加強資料的收集、整理、錄入、歸檔、報送工作。

  具體措施:在開展治未病推廣工作的同時,要加強資料的收集、整理、歸檔工作,做到專人負責及時收集定期整理,確保資料的.齊備、系統和規范。

  四、建立“治未病”的工作規范。

  可以派人參觀國內中醫“治未病”工作開展得比較好的醫院,結合我院實際,建立工作規范,流程安排和特色建設,并且逐步加以完善。

  具體措施:初步定于今年5月份到市中醫院參觀學習,再結合我院實際情況逐步加以完善。

  中醫工作計劃 8

  為了加強我鎮中醫藥適宜技術的推廣工作,充分發揮中醫藥適宜技術在農村預防、保健、醫療中的作用,特別是對常見病多發病的治療康復優勢,進一步探索建立農村中醫藥適宜技術推廣的有效途徑和機制,不斷提高全鎮中醫藥治療水平和服務質量,滿足人民群眾對中醫藥服務需求,結合我鎮工作實際制定中醫適宜技術推廣培訓計劃。

  一、培訓對象

  1、衛生院各科室專業技術人員

  2、全鎮鄉村醫生

  通過學習中醫藥適宜技術的推廣達到:

  1、帶動中醫科室引進、開展中醫藥新技術,培養中醫藥技術骨干,有利于以開展中醫藥新技術為主的'中醫特色專科的建設。

  2、全鎮90%以上的村衛生室能為農民提供安全、有效、便捷、經濟、適用的中醫藥適宜技術的服務,提高鄉村醫生防病治病的能力。

  二、培訓步驟

  1、選派人員參加市、縣各級組織的中醫藥知識培訓,學習、引進先進的中醫藥適宜技術。

  2、組織舉辦全鎮中醫藥適宜技術培訓班,推介中醫藥適宜技術。

  3、組織中醫藥適宜技術推廣小組深入村衛生室,下村督查,巡回指導。

  4、組織中醫藥適宜技術推廣小組對全鎮推廣中醫藥適宜技術情況進行檢查、評估、總結。

  三、培訓內容

  以《甘肅省聯村聯戶為民富民行動“中醫藥適宜技術”培訓資料》為教材。

  四、培訓時間及目地

  20xx年1月至20xx年12月,全院專業技術人員培訓不得少于50課時,鄉村醫生培訓不得少于40課時。培訓合格率最少達90%以上。

  五、培訓考核

  培訓必須對培訓人員進行考核制,要求出勤率達XX0%,培訓結束后,由衛生院組織對培訓人員經行考核,對考核不合格者,繼續進行培訓,直至考核合格。

  中醫工作計劃 9

  展望已將到來的20xx年,我們充滿了希望和期待,今年我院爭取創建“二甲”醫院即將全面展開,是穩定、鞏固、發展和壯大的關鍵一年,所以這一年我們即感覺到了一定的壓力和困難,但更充滿了熱情和信心。具體到中醫科,我們認為有以下工作需要進一步加強和努力:

  (一) 進一步強化經營意識。具體措施是要進一步降低用藥成本比例,拓展服務范圍,向服務要效益,向新技術要效益,向醫療挖潛要效益。我們殷切希望在醫院領導和兄弟科室的關心、支持和指導下,中醫科工作能更上一層樓。

  (二) 強化科室職工隊伍思想建設,進一步增強服務理念,不斷改善服務態度,讓病人得到滿意,醫生要把病看好,還要搞好醫患關系,才能把更多的病人留下來。

  (三)加強科室內部管理學習。加強三基訓練,打好基本功,加強政治和法律法規學習并作好記錄,資料歸檔完整;努力學習十四項核心制度,踏實作好醫院感染管理工作。

  (四)在宣傳工作上,充分利用多種形式,結合我院實際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫療范圍、大型醫療設備以及開展的新項目、新義務等,為醫院義務的發展起到推動作用。

  (五) 進一步完善服務流程。實現電腦信息化管理,減輕一線醫生的醫療文書書寫的負擔,使其更多的精力投入到醫療救護工作中實現電腦信息化管理,提高收費透明度,提供快捷費用結算服務,進一步促進醫患關心和諧。

  (六) 加強人文關懷,確保醫療安全,提高病人滿意度,積極學習衛生法律、法規。要求醫生護士少坐辦公室,多深入病房,多問病人及家屬詢問意見和要求,將可能發生的摩擦糾紛消滅在萌芽狀態。我們在內部提出要有“隨時準備與每一個病人対薄公堂”的風險意識,把醫療護理安全意識貫徹始終,把醫療護理規章制度、法規條例落實到每一個環節。

  (七)開拓創新,科技興科。形勢在發展,醫院在前進,中醫科也僅處于發展中,我科涉及多學科、多病種、技術上需要我們去攻克、去掌握、去提高。我們深刻的體會到,我院中醫科的發展需要院領導和廣大職工的`幫助和支持,同時我們也要有選擇性的參加省內外各種新技術短期培訓及學術交流活動以提高全科技術水平,人員有待進一步深造。

  (八)強化學習范圍,提高業務水平。科內人員的業務素質、服務意識需要進一步加強。學無止境,服務無邊,關鍵是要用心,用真情,下功夫,作好腳下的每一件事,作好每一件事的每一個環節。鼓勵每一位職工繼續深造,如果醫院和科室條件許可,建議有計劃、有步驟地選派基本素質好的人員去上級醫院進修、學習。

  (九)講究奉獻,提高效率。我科的特點是涉及學科較廣,疑難病人較多,經常加班、加點,節假日經常不休息,但是我們理解醫院的工作性質,所以不計報酬,任勞任怨。今后為了科室的有利發展,尤其是在爭創“二甲”醫院發展的一年,希望院領導從人員配備和醫療設備的配置上給予大力的支持。

  我院中醫科還處于發展期,距離“二甲”醫院科室標準還存在一定的差距,勤奮、正直、積極向上、不畏困難的院領導給我們樹立了一個學習的榜樣,也為我們提供了一個有利的發展環境,我科室全體醫護人員將不辜負領導對我們的期望,以巨大的熱情和信心投入到工作中去,為我們醫院的發展做出力所能及的貢獻。

  鄂倫春自治旗人民醫院中醫科

  20xx年1月2日

  中醫工作計劃 10

  深化公立醫院改革,實行藥品零差價,開創醫院工作新局面,現就醫院全年工作做出如下謀劃:

  1、加強醫療質量建設。

  以三級中醫院為標準,繼續實施標準化、科學化、規范化管理,在認真貫徹基本醫療制度,基本診療規范、常規和標準的前提下,重點加強醫療質量、病歷書寫質量和醫療安全管理,確保醫院各項工作獲得新突破,綜合實力及可持續發展能力得到大增強,使群眾的就醫質量和就醫環境取得大提高。

  2、加強重點學科建設。

  抓好學科配套設置和學科建設規劃,以骨傷科、心病科、腦病科、肛腸科為龍頭,帶動全院學科快速發展,并積極申報省市級及國家級重點專科建設項目,打造醫院核心競爭力,推進醫院醫療水平取得新發展。

  3、加強人才培養和技術創新。

  有計劃地培養引進人才,提高專業人員的業務技術水平;積極開展新技術、新項目,使中醫適宜技術在臨床盡快展開,拓寬服務領域,帶動醫院持續快速健康發展。

  4、提高運營效率,加快醫院發展。

  積極抓好開源節流,嚴格控制運行成本,并努力爭取國家項目建設資助,保障醫院快速發展;完善醫院信息化管理系統,實施完善信息化,加強電子病歷建設,提高全院人員工作效率,為患者提供更多、更快、更好的服務。

  5、優化醫院服務,辦群眾滿意醫院。

  加強醫德醫風和精神文明建設,改善醫患關系,為患者提供廉潔、高效、便捷的服務模式;加強新農合管理,完善報免程序,強化環節監管,保障資金安全、合理使用,確保參合農民受益;實行惠民工程,繼續開展扶貧病房,發放“扶貧優惠卡”,對貧困患者進行“一減四免”,緩解看病貴問題。

  6、積極推進公立醫院改革。

  落實各項惠民政策,藥品實行零差價,真正使老百姓少花錢、看好病,大病不出縣。

  20xx年,我們將以改革創新的'意識、求真務實的精神、腳踏實地的作風,為全縣人民提供更加優質的醫療服務,為我縣醫療衛生事業的發展注入新活力。

  中醫工作計劃 11

  一、繼續加強護理人員的細節管理和分級管理,確保護理安全。

  20xx年將嚴格執行績效考核制度,實行責任班組長競聘制度。所有的質量控制工作都將被劃分到人員中,并將責任分配給人員。充分發揮責任組長和責任護士的作用,在日常工作中加強檢查,增加科室各班的自我管理能力,規范科室管理。

  二、加強業務學習,更新知識,拓展服務內涵,增加經濟收入。

  制定助產士培訓計劃,重點培訓助產士觀察產程、判斷難產,并在護理文件中添加產程觀察記錄,詳細記錄整個產程的進展,提高助產士觀察和處理異常產程的能力。同時組織全體護士對科室常見病、危重病進行專業學習,對危重病人及時組織護理查房;加強新業務、新技術培訓,嚴格執行準入制度,提高全部門理論和操作能力。

  三、嚴格消毒隔離,防止醫院感染

  1、產房和新生兒室的管理:產房和新生兒室是預防醫院感染最重要的。助產課工作人員實行周班制,責任組長負責,護士長負責全面質量控制工作。嚴格消毒、隔離和物品交接管理,加強醫院感染控制和監測。通過檢查監督,全面提高產房和新生兒室的管理水平,完成護理質量控制和管理工作。

  2、規范醫療廢物處置,嚴格消毒滅菌。并做好報名工作。

  3、加強病房管理,嚴格執行消毒隔離制度,每天對母嬰和發熱病人病房空氣進行消毒。出院當天,應對患者進行消毒,防止交叉感染。

  四、加強護理安全管理,嚴格實踐教學

  實踐教學是護理安全管理的重要組成部分。對實習生和進修生實行一對一的.教學模式,不盯著他們,加強勞動紀律管理,制定學習計劃,定期進行學科考試的變更,對實習學生進行教師滿意度調查,選出當年最滿意的教師。

  五、晨會護理班以注銷的方式交接。

  提高護士對患者“十大知識”的掌握和語言溝通能力。

  六、繼續開展優質護理服務,不斷拓展服務內涵,增加優質服務內容,提高服務質量。

  繼續免費為新生兒提供第一步出生,做好產后乳房護理和新生兒護理的健康教育,開展中醫護理操作技術,盡可能滿足患者合理需求,定期征求患者意見,提高服務質量,為患者家屬提供滿意的醫療環境。

  七、加強醫療設備的管理,急救醫療設備,責任到人。

  設備放置在每個區域都要指定專人負責管理、維護,定期檢查和維護,確保每個設備處于良好的備用狀態,實現醫療設備的最大經濟性;加強急救醫療設備管理,專人負責,定點安置,定期消毒,定期檢查維護,隨時處于待命狀態。

  八、加強健康教育和產后訪視。

  20xx年,科室將錄制《母乳喂養》、《新生兒護理》等科教片,在病房播放。同時日常工作會保證房間里有教育,隨時指導治療護理,抓住一切機會做好教育工作。助產士負責電話15-40的產后訪視。

  九、規范收費,認真研究收費標準。

  由科室物價員和護士長檢查科室收費項目,做好不漏收費工作,堅決拒絕不該收費的收費,管好合理收費。

  中醫工作計劃 12

  20xx年是實施“十三五”規劃的開局之年,也是全面建成小康社會決勝階段的重要一年。20xx年枝江市中醫藥工作的總體要求是:深入貫徹落實黨的十八屆四中、五中全會精神,按照國務院《中醫藥健康服務發展規劃(20xx-2020年)》、《湖北省中醫藥事業“十三五”發展規劃》及《宜昌市20xx年中醫工作要點》的總體部署,認真規劃、深化改革,明確20xx年全市中醫藥事業發展目標和主要任務,全面加強我市中醫藥服務能力建設。

  一、充分發揮中醫藥在醫藥衛生體制改革中的作用

  1、全面深化公立中醫醫院改革。推進市中醫醫院進行管理體制、服務價格、醫保支付、收入分配、醫療監管等方面的綜合改革;創新中醫醫院服務模式,探索中醫綜合診療模式;推進中醫藥院校教育、臨床教育、繼續教育、師承教育相結合中醫藥教育改革。

  2、做好中醫藥公共衛生服務項目。做好0-3歲兒童、老年人和慢病的健康管理,推動擴大項目覆蓋面,提高項目完成質量。

  3、鼓勵社會力量舉辦中醫機構。鼓勵社會資本興辦中醫專科醫院、中醫門診部、診所,發展具有中醫特色的康復醫院、護理院。切實保障社會資本舉辦中醫機構在醫保報銷、職稱評定、專科建設、科研立項等方面與公立中醫醫院享有相同待遇。

  二、著力提高中醫藥醫療服務水平

  4、發揮中醫藥特色優勢,促進全市形成中西醫并重的良好氛圍。開展中醫經典大賽,促進全市中醫藥工作者中醫理論功底和經典運用能力提升;市中醫醫院對全市開展中醫藥適宜技術指導及培訓,全市中醫藥服務量增長20%以上。

  5、加強中醫藥服務體系建設。加強中醫重點專科建設。市中醫醫院以“湖北省縣級中醫重點專科”(骨傷科),宜昌市級中醫重點專科(骨傷科、消渴病專科)為重點,規劃肝膽科在今年創宜昌市級重點專科。加強綜合醫院和婦幼保健院中醫藥工作。支持綜合醫院中醫科室建設,推動在婦幼保健機構規范設置中醫婦科及中醫兒科,推廣應用中醫藥技術。

  6、加強基層中醫藥工作。繼續推進“三堂一室”建設,重點幫扶村衛生室中醫診療設備配備率不足50%的.鄉鎮,確保全市村衛生室配備率增長10%以上。推動各基層醫療機構規范開展中醫預防保健服務,加強針灸推拿康復科和健康管理中心的建設和投入。

  三、培養人才,促進中醫藥傳承創新

  7、持續推進人才培養工作。依據《枝江市市鎮醫院技術指導工作實施方案》,繼續實施市中醫醫院對口支援鄉鎮中心衛生院,鄉鎮衛生院對口支援一般衛生院幫扶機制,結合“西學中”培訓、“雙百師帶徒工程”等活動開展鄉村一體化管理試點工作。

  8、申報枝江市委人才辦人才工作重點創新項目,開展中醫藥適宜技術基層骨干人才培訓工程,充分發揮市中醫醫院中醫藥適宜技術培訓基地的作用,讓全市醫務人員掌握必備的中醫藥服務技能,培養出一支200名精通中醫藥適宜技術的基層中醫藥骨干人才隊伍,使其成為全市中醫藥服務的主力軍。

  四、探索發展中醫藥健康服務業

  9、積極推進中醫養生保健。結合市中醫醫院養生堂建設,加強“治未病”科室內涵建設。由市中醫醫院和各鎮衛生院開展冬病夏治、膏方調理、穴位貼敷等中醫藥特色服務。

  10、積極發展中醫藥健康養老服務。促進中醫醫療資源進入養老機構、社區和居民家庭,為老年人提供簡便驗廉的中醫藥服務。探索公立醫院、街道社區衛生服務中心及各鎮衛生院的中醫藥資源在“醫養融合”模式中的應用,擴大中醫藥服務在現有護理院、養老院中醫療機構服務的占比。

  中醫工作計劃 13

  根據上級部門要求,結合我院實際情況,通過院長辦公會集體研究討論,制定工作目標及具體工作計劃。具體內容如下:

  一、工作目標

  1、改善醫療環境。

  2、繼續實施“三名”戰略。

  3、完成三甲創建工作。

  4、業務收入同比增長20%。

  二、具體工作計劃

  為實現工作目標,我院全體醫務人員要同心協力,努力完成以下四個方面的任務:

  (一)筑巢引鳳,增強實力

  好的醫療環境,既是廣大患者的要求,也受醫務工作者青睞,是醫院持續發展的重要基礎。“巢”是基礎設施;“鳳”是服務對象,也是醫學人才。為筑好巢,我們分四步走:第一步是騰龍換鳥,興建過渡病房****平米,即將運行。內部的環境與設施目前處于全縣最優。第二步是興建醫療綜合大樓約*萬平米,近***張床。今年完成規劃設計,立項并開工。第三步是征用發展備用地。其中第二步是中醫院發展的重中之重,是留住病人留住人才的必由之路,也是科學發展協調發展的必然要求。

  (二)培育素養,提升水平

  素養包含了個人的文化修養和技術水平兩個方面,有了好的環境醫精誠”之理念,努力提高水平,大力實施“三名戰略”。

  1、選聘高層次人才,20xx年人才計劃中將招錄3名研究生,其中一名中醫專業、一名針灸專業、一名推拿專業。

  2、培養現有人才。建立“內訓外修”機制,加強“三基訓練”,鞏固每周學習制度。

  3、拓寬交流平臺。與江蘇省中醫院、安徽省中醫院、安醫大附院繼續保持長期合作關系。為人才培養及技術支撐平臺。

  4、加強特色專科專病建設。我們在特色專科專病建設上,還要下大力氣,繼續做大做強內科、婦產科。內科除心血管科外,繼續加強對腎病、糖尿病、腫瘤、消化等科室的扶持力度與發展規劃;婦產科繼續加強在產科、產后康復、婦科等方面業務方面的拓展;骨傷科要在專科特色方面不斷完善提高;外科做好開展微創技術等方面的前期準備工作;我院將利用中醫醫院的特色優勢成立“治未病中心”。

  (三)創新機制激發活力

  今年是公立醫院改革之年,管理體制與運行機制改革勢在必行。結合我院情況,建立和完善新的運行機制:

  1、探索崗位管理,建立崗位進出機制(包括領導崗位)。

  2、進一步加大績效分配力度,完善績效考核機制。

  3、試行護士分級管理(n1-n5)。

  4、落實院科兩級負責制,“責、權、利”相結合。

  5、獎懲激勵機制,大力提倡問責制,確保醫院安全。

  6、保潔保安社會化管理,24小時全覆蓋。

  (四)優質服務惠及民生

  服務有兩個中心:對外以病人為中心,對內以臨床為中心。

  對外:

  1、繼續開展“三好一滿意活動”、“優質護理示范活動”、“抗生素專項治理活動“、醫德醫風教育、優質服務月等活動,優化服務流程。

  2、注重中醫藥特色,推廣普及中醫藥適宜技術,充分發揮中醫藥“簡、便、驗、廉”特色。

  3、建立服務評價體系。以提高病人滿意度為核心,建立出院病人回訪制度、住院病人滿意度調查,并將調查結果納入績效考核及時兌現獎懲。

  對內:加強干部隊伍建設,特別是對班子、中層以上干部、職能科室負責人嚴格要求,嚴格遵照“任務項目化,項目目標化,目標責任化”來落實執行。

  根據我院目前具體存在的情況,有針對性地制定年初工作計劃,如下:

  1、完善各項工作,提升醫院綜合素質,積極創建示范鄉鎮衛生院。

  2、繼續做好基本公共衛生服務工作,加強宣傳,改變醫務人員觀念,主動參與健康管理團隊下鄉,增加服務次數,保證服務內涵。年內完成65周歲以上老年人、企業退休人員的免費體檢,完善居民健康檔案。加強健康管理團隊工作監管,落實考核制度,定期組織培訓,提高醫務人員思想認識及服務能力。

  3、進一步推進突發公共衛生應急工作,做好宣傳培訓,提高職工與社區居民對衛生應急的認識。

  4、與政府加強溝通聯系,取得資金支持,逐步完善硬件建設,以滿足老百姓不斷增長的衛生需求。

  5、引進大中專、本科畢業生,重視崗前培訓;尤其要確保護理人員的招收,以保障護理工作的`正常開展;培養年輕骨干力量,有針對性地派送上級醫院進修學習。

  6、努力開展新技術或有專科特色的醫療項目。

  7、新的績效分配方案出臺后,進一步完善激勵機制,合理制定分配制度。

  8、加強法律知識學習,增強自我保護意識,時刻提高警惕,把醫療安全放在首位,嚴防差錯事故、醫療糾紛的發生。開展職工思想政治教育活動,結合黨的群眾教育路線實施方案,定期進行政風、黨風、行風教育,使職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。

  9、繼續加強醫療護理質量考核,質控小組每月開展考核1-2次,及時反饋信息,加以整改。

  10、按照衛生局簽訂目標管理責任書,分解每一項任務到各科室,院部定期督查。

  11、改善服務態度,加強與患者有效溝通,提升醫療技術水平,嚴格執行操作規程,謹防差錯事故。

  12、加強業務學習,安排醫務人員赴上級醫院進修,鼓勵職工在職繼續教育,更新醫療知識,更好為患者服務。

  醫院是健康教育與健康促進的重要場所,開展健康教育與健康促進是提高全體醫務人員、住院病人等廣大群眾的健康知識知曉率,健康行為形成率,及相關知識知曉率的重要措施,為進一步提高居民健康文明素質、生活質量、生命質量,必須長期堅持不懈地抓緊抓實。

  一、建立組織機構,完善健康教育工作網絡。

  完善的健康教育工作網絡是開展我院健康教育工作的組織保證和有效措施。為了穩步推進健康教育工作的開展,我院將結合上級部門的工作安排和醫院實際成立健康教育工作領導小組,由院長親自抓,我科直接管的工作模式,進一步規范和完善健康教育資料,將健康教育工作納入我院基本公共衛生服務項目工作計劃,進一步建立健全以預防、保健、健康教育為一體的衛生體系,把健康教育工作落到實處。

  二、突出防病重點,開展健康教育活動。

  充分發揮健康教育網絡作用,開展各種形式的健康教育活動,通過健康教育與健康促進活動,提高醫務人員的衛生知識水平、健康意識以及住院病人、轄區居民相關知識知曉率,健康教育行為形成率,提高對慢病、孕產婦、兒童管理率;降低傳染病、地方病、慢病發病率;促進醫院對健康的廣泛支持、突出醫院衛生服務,創造有利于健康的生活行為,以達到提高醫務人員與病人的健康水平和生活質量。倡導良好的生活習慣和健康的生活方式,營造和諧社會氛圍。

  健康教育活動內容如下:

  (一)利用我們專業人員優勢,廣泛動員全社會共同參與。

  (二)要進一步加強網絡建設,將轄區內村衛生室、社區、幼托機構等單位納入健康教育體系,定期組織健康教育培訓,齊抓共管,創建一個有益于健康的社會環境。

  (三)加強健康教育陣地建設與管理。

  1、各科室設有固定的健康教育陣地(如宣傳欄、墻報等),每月更換一次內容(要求每年出刊至少達15期,內容新穎、充實);

  2、各村衛生室設有固定的健康教育專欄,每兩月更換一次內容(要求每年出刊至少達6期,內容新穎、充實),由保健科專職人員對每期刊登的內容在固定時間內進行攝像,并留檔。將各科室、各村衛生室出刊次數,內容質量納入年終考評體系,嚴格按照健康教育獎懲制度進行考核。

  3、對上級下發的健康教育資料及時張貼在院內宣傳陣地,并及時分發到各村衛生室。

  (四)開展健康教育知識培訓。

  對全院醫務人員、村醫、社區等單位相關人員開展健康教育知識培訓每季一次,以提高醫務人員及廣大居民的衛生知識水平、健康意識,使醫務人員、廣大居民的健康知識知曉率達80%以上,健康行為形成率達>70%以上。

  (五)大力開展院內健康教育活動。

  門診健康教育:醫生應有針對性對門診就診人員開展口頭宣傳、發放教育處方等候診教育與隨診教育。

  住院健康教育:做好入院教育與出院教育的同時,重點做好住院期教育:①醫生在進行醫療活動時所運用的健康咨詢、健康處方等對病人及其親屬開展健康教育。對住院病人可采取疾病小知識口頭和書面測試等多種形式的健康教育;住院病人相關知識知曉率達。②健康處方:每位住院病人或家屬至少一種健康教育處方,有針對性地對每位住院病人或家屬開展健康教育1次。③利用宣傳陣地進行宣傳教育。④每年對病人、群眾進行相關知識知曉率調查。

  (六)積極開展院外健康教育活動。

  結合我院衛生活動安排,對居民進行經常性健康教育指導。配合各種宣傳日,深入對農村包括預防接種、疾病普查等機會開展預防艾滋病、結核病、計劃免疫、婦女兒童保健傳染病、地方病等常見病多發病咨詢和宣傳健康教育活動;農業勞動中特有職業危害知識宣傳;開展飲水飲食、家庭急救與護理等家庭健康教育;衛生法規宣傳;倡導健康的生活方式、培養良好的個人衛生行為習慣。每年4次或以上。

  (七)加強反吸煙宣教活動。

  積極開展吸煙危害宣傳,充分利用黑板報、宣傳窗等多種形式,經常性地進行吸煙與被動吸煙的危害的宣傳。利用3月31日“世界無煙日”開展相關活動。積極參與創建無煙醫院,醫院有禁煙制度,醫療場所有禁煙標志,無人吸煙。

  (八)做好檢查指導和效果評價。

  每年定期組織人員,對各科室的健康教育工作進行指導、檢查,完善健康教育執行過程中的各種活動記錄、資料。通過醫務人員健康知識知曉率、健康行為形成率及住院病人相關知識知曉率的測試,對醫院健康教育工作進行評價與總結。

  一月份:教育重點是病毒性肝炎的防治、呼吸道傳染病防治。

  二月份:教育重點是節日食品衛生、家庭急救與護理。

  三月份:結合三八婦女節、3.24結核病防治宣傳日,重點宣傳生殖健康知識、乳腺疾病、結核病防治知識。

  四月份:結合愛國衛生月和全國計劃免疫傳宣日,重點開展社區衛生公德、衛生五月份:結合國際勞動節和碘缺乏病宣傳日、無煙日。重點開展職業衛生、科學使用碘鹽、吸煙危害等知識教育。

  六月份:結合國際兒童節、環境日、愛眼日、禁毒日。重點宣傳兒童保健,近視防治,環境保護,遠離毒品等方面的知識。

  七月份:深入農村重點開展夏秋季腸道傳染病,飲水飲食衛生知識教育。

  八月份:結合母乳喂養宣傳周,開展母乳喂養科學育兒和家庭消毒的宣傳教育。

  九月份:結合全國愛牙日、老人節開展口腔保健、老年性疾病防治知識、體育健身方面的宣傳教育。

  十一月份:結合食品衛生宣傳周和的全國防治糖尿病日,開展食品衛生與營養、糖尿病防治的宣傳教育。

  十二月份:結合;世界艾滋病防治宣傳日,重點開展性病、艾滋病防治的宣傳教育。(時間安排內容醫院可根據本院情況進行修改)

  中醫工作計劃 14

  20xx年我院工作的總體思路是:以“十八大”精神為指導,以落實縣級公立醫院改革為主線,開展“以病人為中心,提升服務態度”為主題的中醫院管理年活動,堅持以人為本,以醫療質量為核心,以業務建設為重點,全力推進項目建設,著力完善醫療、質量、服務、人才、文化、管理支撐體系,努力提高醫療服務水平,促進醫院更好、更快、更強發展,努力為全縣廣大居民提供安全方便的醫療服務。

  主要目標是:全院計劃門急診病人數增長達到10%;計劃住院病人數增長10%,藥品收入占業務總收入比例控制在40%以內,業務收入達到4200萬元。

  一、做好黨建基礎工作,服務醫院發展大局。

  1、認真貫徹落實“十八大”精神,以“十八大”精神統領工作全局。剛剛結束的黨的“十八大”確定了我們國家最近一個時期內的奮斗目標和努力方向,是引領我們工作的指路明燈,因此要把認真學習宣傳和全面貫徹落實黨的十八大精神作為首要政治任務,迅速興起學習宣傳貫徹黨的十八大精神的熱潮,要以黨的十八大精神統領醫院各項工作,做到聯系實際、學以致用、用以促學,切實把全院干部職工的思想統一到黨的十八大精神上來,把力量凝聚到實現黨的十八大確定的各項目標任務上來,為實現黨的十八大確定的奮斗目標而不懈努力。

  2、堅持三會一課制度,做好黨員發展工作。保證每月一次支委會,每季度一次黨員大會和黨課,每半年一次民主生活會按時召開,加強黨的基本知識教育,完善組織生活,保證在職黨員100%參加,離退休黨員每半年參加一次。嚴格按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”十六字方針,將優秀的業務技術人員充實到黨員隊伍中來,努力提高發展黨員質量,著力改善黨員隊伍結構,全面提高黨員隊伍整體素質,不斷增強黨員隊伍的.生機和活力。

  3、以各種活動為載體,促進醫院和諧發展。利用“五一勞動節”、“七一”黨的生日等,開展豐富多彩的職工文體活動及志愿者服務行動,組織廣大黨員干部參與到各種有益身心健康的活動中來,加強精神文明建設,引導更多的干部職工以及家屬參與到中醫院的文化建設中來,達到凝聚人心,團結向上的目的。

  二、加強內涵建設,促進醫院穩步發展。

  1、加強制度建設。進一步完善并狠抓各項規章制度、醫療護理規范及崗位工作職責的落實,“嚴”字當頭,“實”字落腳。開展管理創新活動,尋求醫院發展的新思路、新途徑,建立有責任、有激勵、有約束、有競爭、有活動的內部運行機制。完善充實職能科室建設,充分發揮其作用,提高管理水平。

  2、提高班子的決策力、操作力、執行力,增強班子的團結力、向心力和凝聚力,合力共為,做到一個聲音說話,一個步調行動。院領導要經常深入臨床一線,了解實際情況,掌握一手資料,解決實際問題。職能科室干部要把主要時間與精力放在一線管理,少坐辦公室,多下臨床,將“三三”工作制落到實處。

  3、繼續實行院科兩級管理,全面實施科室綜合目標管理責任制,將管理重心下移,使科室責、權、利相統一。建立監督考核機制,出臺科室綜合目標考核方案,考核結果與評先、評優和績效工資分配掛鉤,整體推進科室發展。

  4、大力加強醫療隊伍建設,通過培訓、學習、考核等方法,提高員工隊伍的綜合素質。加大人才工程建設,重視人才培養,制訂人才引進、培養計劃和措施,爭取縣政府的支持,計劃招聘本科、專科畢業生20—30名,引進碩士生5名,中醫院校畢業生優先考慮;在鄉鎮選調衛技人員8名,為醫院倍增計劃儲備人才。大膽選拔任用優秀中青年技術骨干,根據業務發展需要,選送中青年骨干到省級以上醫院進修學習,培養學科帶頭人。加強繼續教育,利用網絡教學、業務講座、學術活動,采取“走出去,請進來”等多種方式提高衛技人員技術水平和業務素質。按中醫醫院管理年活動的要求,加快中醫藥人力資源配置,建立結構合理的中醫藥人才梯隊。

  5、加強醫院中醫藥文化建設,提高醫院知名度和社會信譽度。根據國家中醫藥管理局《中醫醫院中醫藥文化建設指南》要求,加強核心價值、行為規范、環境形象體系建設,切實做好中醫藥文化建設的任務和措施。充分利用醫院的文化陣地,挖掘可用空間,采用廣播、電視、廣告牌、宣傳欄等多種方式,加強對名科名醫、中醫養生保健知識及治未病的宣傳普及,營造良好的中醫藥文化氛圍。

  宣傳工作要以綜合形象、熱點問題、新技術應用為重點,營造全員參與宣傳的氛圍。多進行醫院正面事件與人物的宣傳,保持醫院良好形象。將醫院自己出臺的有利于患者的政策及時發布到當地各種媒體,讓老百姓及時了解,獲得實惠。把開展的新技術通過新聞報道或者科普宣傳的方式宣傳出去,讓患者能及時享受到新技術帶來的好處,同時也可以擴大醫院的知名度,提升整體業務量。

  醫院宣傳工作是一個系統工程,需要全體職工共同參與,形成“人人參與宣傳,人人主動宣傳”的氛圍,使社會了解醫院,讓患者信任醫院,從而選擇醫院,為實現醫院又好又快發展添磚加瓦,錦上添花。

  6、完善設施設備的購置與科室建設。根據實際需要,在適當的時候購進DR機、胃鏡、牙科種植機、腸機、發電機及婦產科相關設備,促進醫院診斷與治療水平的全面提高。在條件成熟時,成立ICU、NICU及康復病區,并將內科進一步細化,為老百姓提供更加專業化的治療,不斷提高整體醫療技術水平,為醫院可持續發展奠定基礎。

  7、實行權力透明管理,擴大院務公開面。根據汝陽縣委有關文件精神,制定《縣中醫院權力公開透明工作實施方案》,成立權力公開透明領導小組,將基建、人事管理、設備購置、藥品招標等醫院重大事情實行民主決策,進一步提高職工參與率,增加院務、財務透明度。20xx年醫院審計工作將由抽查審計轉變為全面審計,每周對全院所有財務、物資等項目進行審核,并建立健全審計制度,完善監督制約機制,規范收支管理,促進我院各項工作健康發展。

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