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七年級歷史培優補差的工作計劃

時間:2024-11-12 14:00:34 曉鳳 工作計劃 我要投稿

2024年七年級歷史培優補差的工作計劃

  時間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發展,是時候開始寫工作計劃了。好的工作計劃都具備一些什么特點呢?以下是小編收集整理的2024年七年級歷史培優補差的工作計劃,歡迎大家分享。

2024年七年級歷史培優補差的工作計劃

  七年級歷史培優補差的工作計劃 1

  培優補差是教學中永恒的話題,怎樣在教學上培優與補差兼顧呢?以下是我在培優補差中所做的嘗試: 立足課堂,因材施教,落實“培優補差”,抓實常規教學。課堂45分鐘是培優補差最便捷、最適宜的陣地。教師心中有學生,不僅僅體現在課外對學困生的輔導上,更體現在課堂教學上。

  延伸課外,分類輔導,突出“培優補差”,扎實開展活動。對優生,開小灶;對差生,補溫火。通過一幫一、錯題診斷、計算比賽等活動,提高優生的興趣和自學能力,促進差生轉化。

  對優生:

  (1)培養良好的做題習慣。

  優生一般都比較聰明,特別在歷史學習中反應更快、更有興趣,但他們往往有一個通病,審題不認真,就是不細心,毛躁,往往簡單的題卻容易做錯。對這類學生建議:做題時放慢速度,而要追求正確率;在做題之前認真讀題審題,弄明白題目的意思后再下筆;做到一步一回頭。

  (2)交給具有挑戰性的練習。

  優秀生做一般的題,他們會覺得興趣不大,但交給他們稍稍難一點的練習去做,他們會覺得更有挑戰性,很有興趣,從而積極地去思考。長此以往,既鍛煉了學生的思維能力,也是他們對歷史越來越感興趣。

  (3)使其掌握一定的學習方法,對所學的知識善于總結,達到事半功倍的效果。

  對差生:

  (1)引導他們正確的認識自我。

  學習困難的學生不善于自我評價、自我判斷,因而容易降低學習目標。我們有責任幫助他們正確認識自我,形成恰當的意識,幫助他們學找學習困難的真正原因,以利于取長補短,擺脫困境。

  (2)培養良好的學習態度。

  正確的學習態度是提高學習成績的重要因素,學習態度端正的學生一般學習較為持久、認真,即使是自己不感興趣的科目和內容,他也可以對它持比較積極的'態度,克服困難,堅持學習。

  (3)提倡積極鼓勵評價。

  學習困難學生的問題通常不是一天兩天就形成的,他們很少被人表揚和贊許,這就要求我們對他們特別的厚愛。哪怕是微小的進步,也及時肯定,不止是老師的鼓勵,他還需要同伴的支持,所以更關注班上同學對他們的態度,使學困生真正的揚眉吐氣

  七年級歷史培優補差的工作計劃 2

  由于我是一名新老師,是半路接手七年級兩個班的的,對學生情況的了解還不足夠。今年的培優補差工作難度很大,有時使我很矛盾,培優補差工作到底該怎么做,有時候想培優,又要兼顧補差,卻往往適得其反,尖子生出不來,差生又更差。

  我記得一位教育家曾說過這樣一句話:好孩子誰都會教,但能把后進生教好的才是真正的好教師。對于后進生,我總是懷著一種特殊的感情,這些所謂的后進生,他們往往有著特殊的因素,比如:底子薄、注意力差、還有家庭教育等,他們往往在某些方面有欠缺,因此他們的心理是很敏感的。

  為此我在日常心理輔導及學業評價中,作到了:

  其一,尊重他們,維護他們的自尊,這是交流的前提,也是溝通的基礎。“首先愛學生,然后才是管理學生”。

  其二,針對這些學生,如果我見到他們的優點,哪怕是微不足道的他們做的好事,要給與及時地大膽的表揚,并且在公開場合大力的給與表揚,這樣,在無形中樹立了他們的自信心,增長了他們上進的`信心和前進的勇氣。

  其三,對于后進生,我一般不在公眾場合批評他們,為的是保護他們脆弱的心靈,樹立他們的自信心,幫助他們樹立在班級中的形象,我經常在私下與他們單獨交流,幫助他們認識錯誤,改正錯誤,讓我的學生做到心服口服。

  對于優秀生,我也采取了系列的方案,取得了良好的教學效果。我讓優秀生有單獨的作業,允許他們在課堂上除了聽懂老師的授課思想之外,可以單獨得進行學習課外知識,開發知識的外延部分;還有我把優秀生用捆綁式的方法,把他們綁到一起,進行互相學習、取長補短。我時刻銘記:無論優秀生,還是后進生,他們都是我的學生,他們都是我的教育的對象,都是我的教育的可塑造的。對待他們,尤其后進生,我更愛他們。

  七年級歷史培優補差的工作計劃 3

  一、指導思想:

  以新教改的基本思路為指導;以《歷史與社會課程標準》為依據;根據學部總體教學計劃,結合本年級教學需要,創新課堂教學方法,以提高課堂教學效率為前提,以學生終生發展為教育目標,落實學科教學任務,特擬定教學計劃。

  二、學情分析:

  本年級共有學生105人,都是從小學升上初中的新生。從年齡結構方面看,學生的年齡偏小,認知水平與小學生差別不大,在適應新的初中生活方面還要有一定的磨合期;從知識結構方面來看,剛剛小學畢業知識結構比較單一,思維方式和接受能力還比較低,觀察問題、分析問題的方式還比較簡單;從學生的個體差異來看,不少學生來自非課改地區,也有不少學生的學習習慣、學習能力和知識基礎都存在一定的差異,激發他們的興趣,提高他們學習的能力,也是教學的一個重要組成部分,特別對于起始年級來說顯得尤為重要。

  三、教材分析:

  七年級《歷史與社會》上冊教材內容,主要以地理知識為主。從對社區的了解,到對地圖的認識,再到對世界大洲大洋的的`分布和主要國家的了解,然后是對時間自然環境的初步把握,最后是中國國家地理的展示,從中國在世界的位置—中國國土的組成—鄰國—地形類型—平原—山地—高原—盆地—河流—以及村落城鎮的發展。

  主要特點是:

  1、教材內容的綜合性較強,知識面較廣,著重學生的觀察、分析、歸納、總結能力的訓練。

  2、培養學生素養,注意知識的有機整合,大膽處理和創新教材,具有直觀性和趣味性。

  四、教材的重難點:

  重點:第二、三、四單元

  難點:比例尺的計算和運用;地理事物之間的聯系;分析和歸納地理事物的特點。

  五、預期目標:

  1、所有學生對本學科產生濃厚的興趣,成為學生最喜歡的課程之一;

  2、課堂創新,高效,讓每個學生學有所得;

  3、培養學生熱愛自然、保護環境的意識和親近自然、建設和諧社會的情感;

  4、培養學生觀察問題、分析問題、解決問題的能力;

  5、力爭使本學科成為優質學科,學生成績優秀,不出現低分現象,培養高分層。

  六、實施措施:

  1、掌握課改理念,指導課堂教學,落實課改精神,創新課堂教學,向課堂45分鐘要質量;

  2、適時調整教學方式,注意培養學生良好的學習方法,變被動聽課為主動學習,以提高學習效率;

  3、以學案教學為主,本期學案力爭超過教案的三分之一,少講多讀,精講多練;

  4、加強教學研究,進行內容整合,減輕學生負擔;

  5、輔差幫困堅持不懈,確保無人掉隊。

  6、自覺做好教學各項常規工作,按質按量完成備課、上課、批改作業、單元測驗等常規教學任務,尤其認真實施課堂目標教學法。

  7、切實抓好學科培優工作,通過會議、輔導、談心等方法努力提高優生率,把學科成績躍上新臺階。

  七、教學評價:

  1、評價目標:學生能力是否提高;是否具有積極的情感、態度、價值觀。

  2、評價方法:活動法、觀察法、項目評價法、自評法

  3、評價過程:要觀察學生在學習活動中的表現,按期積極參與的程度和能力的體現作出評價。

  七年級歷史培優補差的工作計劃 4

  一、指導思想

  以科學發展觀為指導,全面貫徹黨的教育原則,實施素質教育,培養學生的創新精神和實踐能力,促進學生德智體全面發展。提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助后進生取得適當進步,讓后進生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養較好的學習習慣,形成歷史基本能力。

  二、學生情況分析

  (一)學困生情況

  學習困難學生通常沒有良好的學習習慣,對學習缺乏興趣,把學習當作完成父母教師交給的差事。他們上課注意力不集中,自控能力差,較隨便,上課不聽講,練習不完成,課前不預習,課后不復習,作業不能獨立完成,甚至抄襲作業,拖拉作業常有發生,即使有不懂的問題也很少請教他人。他們對自己要求不高,甚至單純為應付老師家長,學習并沒有變成他們內在的'需要。

  (二)優等生情況

  雖然學習情況較好,但有些學生品德不過硬,自私自利。認為自己在班上屬佼佼者,比較驕傲。有的學生認為自己應還有潛力可挖,可怎么都沒有提高。還有的學生有明確的學習目標和學習動力,對自己要求較高。

  三、工作目標

  (一)轉化后進生目標

  1、培養學習興趣和良好學習習慣。

  2、指導學習方法,包括作業規范化和團體合作精神。

  (二)培養優等生目標

  加強思想教育,培養助人為樂地良好品德,戒驕戒躁,誠懇助人,力爭品學兼優。

  四、工作措施

  (一)轉化后進生措施

  1、解放思想,提高認識。幫助他們樹立自信心。后進生形成的原因是多種多樣的,有的是一時的貪玩使功課脫了節沒有趕上去,有的是家庭困難思想負擔過重造成的,有的是學生一時沖動犯了錯誤,老師或家長批評教育不當造成的等,所以,我們教師首先應該幫助他們分析查找落后的原因,然后對癥下藥,幫助他們克服心理障礙,樹立戰勝困難的自信心,再根據具體情況及時把功課補上去。

  2、教會他們正確的學習方法,使學習變被動為主動。

  3、減少作業量,認真查漏,專項訓練。訓練中選取后進生普遍不懂的問題,作為專項訓練內容,做到有的放矢。訓練中讓成績好的學生發揮幫助作用,要求學生課內完成作業,并及時講評。

  4、堅持不懈地關愛后進生。

  5、多鼓勵少批評。后進生普遍自信心不強,學習生活習慣無規律,所以在教學工作中必須多關愛他們,多鼓勵他們,多和他們談心。

  6、組織互助小組進行幫助。

  7、對學生作業完成情況要及時地檢查,作出評價。有進步的及時表揚、鼓勵,使其建立興趣,積極向上;不理想的要幫助分析原因,激勵堅定信心,成功是在多次失敗中崛起的,只要勤奮,只要刻苦。

  (二)培養優等生措施

  1、課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響后進生。

  2、對優等生實施多做多練措施。適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫作能力。

  3、采用激勵競爭機制,對優等生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取,在全班學生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

  4、充分了解優等生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展。

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