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幼兒園總務后勤的工作計劃

時間:2021-12-15 15:55:25 工作計劃 我要投稿

2022年幼兒園總務后勤的工作計劃(精選7篇)

  時間稍縱即逝,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,一定有不少可以計劃的東西吧。寫工作計劃需要注意哪些問題呢?下面是小編整理的2022年幼兒園總務后勤的工作計劃(精選7篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

2022年幼兒園總務后勤的工作計劃(精選7篇)

  幼兒園總務后勤的工作計劃1

  一、指導思想

  本學期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,不斷提高后勤工作水平,提高后勤人員思想業務素質,根據幼兒園實際情況,搞好園容園貌建設,開源節流,加強財產的管理,食堂的管理,努力使保育水平再上一個新臺階,不斷增強服務意識,使幼兒園后勤工作真正做到服務于教師,服務于幼兒,服務于家長,服務于社會。

  二、工作目標

  1、優化后勤工作人員隊伍,不斷增強后勤人員的服務意識和工作責任感。

  2、扎實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作和日常安全工作。

  3、加強日常管理,完善三大員規范操作。

  三、主要工作

  (一)優化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。

  1、進一步加強三大員的培訓與教育,使保育工作細化、量化,增強工作責任心,每天的工作中體現“勤”、“快”、“好”三個字,積極主動做好自己保潔區的清掃與消毒整理工作,盡力協助老師共同完成教育任務。

  2、繼續加強員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。

  3、繼續堅持每日巡視制度,及時發現問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發揮指導功效。

  4、繼續實施員工工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。

  (二)扎實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作。

  1、保健制度的建立和實施,要以幼兒生理、心理發展需要為依據。在各項制度基礎上,結合我園的實際情況進行適當的調整。使制度更加符合實際情況,真正發揮其作用。

  2、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內容真正做到深入人心,自覺執行好各項制度。

  3、重視提高保健人員的理論水平并能結合本園實際情況制定保健計劃。

  4、對身體發育出現異常的幼兒,要及時與家長取得聯系,認真分析原因。尋找解決問題的辦法。

  5、做好幼兒保健工作的宣傳。

  6、搞好幼兒午餐和午點工作,確保幼兒營養和生長發育需要。

  幼兒園總務后勤的工作計劃2

  本學期,后勤保育人員有了較大的調整,新進的三大員有2位,本來的一班一保調整為小班一班一保,中大班兩班一保,為幼兒園后勤保育工作注入新要求,帶來新挑戰。我們將以日常保育管理、營養膳食管理、衛生保健管理為后勤保育管理工作中的重點,三者相互融合、互為滲透,以“合作精神”引領后勤三大員管理,推進服務理念,提高服務質量。

  一、工作目標

  對照我園三年規劃目標不斷改善和完善,牢固樹立“服務第一、質量至上”的觀念,確保校園建設、教育教學、辦公、生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保幼兒園財物管理規范、精細、帳物相符;確保幼兒園水電、飲食、人生的安全,杜絕事故的發生。力爭進一步完善服務設施;力爭進一步完備服務項目;力爭進一步提高服務質量。

  二、具體措施

  (一)加強政治業務學習,增強服務育人意識。

  1、規范后勤管理。我們要充分發揮后勤人員的智慧和力量,改進服務方式方法,樂于奉獻,能干肯苦,同事間互相尊重,服從安排,積極為教師和幼兒提供教與學的方便,確保各項活動正常、有序的開展;加強過程管理,后勤工作做到有目標,有落實,有檢查,盡力為教育一線做好后勤服務工作。

  2、加強業務培訓。本學期,繼續堅持每周周四下午12:30——2:00保育組教研活動。每單周周三下午3:00——4:00營養組教研活動。每雙周三下午3:00——4:30保健組業務學習。以“幼兒園工作手冊”、“XX市托幼機構保育工作手冊”、“崗位操作規范”等為學習內容,以“分析提煉式”、“案例討論式”等為研討和學習方式,注重理論聯系實際,通過大教研組、小教研組(年齡教研組),集中、分散,導學、自學等方式,提高后勤教師及三大員學習的能力,牢固樹立“服務第一、質量至上”的觀念,形成科學、有效的操作規范,切實提升保教質量。

  3、促進園保健工作。根據二級園的要求健全各項衛生保健制度,認真記載和評析幼兒健康檔案,做好保健專題研究。保健老師嚴格管理園內藥品,營養員要嚴格把好食品衛生關,保證食品的安全,以6T標準嚴格要求,9月份爭取創建成功成為6T標準食堂。

  4、進一步加強“幼兒發展、健康第一”的觀念,在以往保育工作的基礎上,重點加強面向每個幼兒進一步做好衣食冷暖、儀容整潔的保育指導工作。

  (二)注重崗位技能培訓,提高服務育人能力。

  1、操作評比活動。開展崗位操作技能評比活動(疊毛巾活動、疊被子活動、洗杯子活動、晨間消毒活動)、學說普通話比賽、衛生交流評比等活動,本著公平、公開的原則,激發生活老師的工作熱情和主動性。

  2、開設“保育論壇”。以“環境清潔與消毒”“茶桶清洗茶水提供”“日常保育工作研討”“體弱兒管理工作要求”“幼兒秋季常見傳染病的預防與保育”等專題開展案例評比交流活動,讓每個保育員能做會講,不斷提高保育工作質量,為幼兒的健康成長營造良好的育人環境。

  3、“請進來、走出去”相結合。針對上學期驗收時的薄弱環節進行反思整改,在保健資料方面特邀請解幼保健老師項璀定期來園指導,在保育員規范操作層面進行實戰演習,由經驗豐富的奉浦幼兒園退休教師蔡凱思每周2~3次來園指導培訓,帶動三大員的規范操作。同時積極聯系通過示范園實驗幼兒園,采取“走出去”的方式,實地觀摩學習實驗幼兒園的保育員日常工作,聆聽示范園的保育員的先進經驗介紹,牢固樹立我園保育員的“樂于奉獻,吃苦能干”的服務精神

  4、開展后勤人員專項的操作比武活動,如總務人員進行綠化修剪活動、其它后勤人員進行自制體育小器械等,加強后勤人員的服務意識,確保操作的規范性。

  5、開展節約活動。從小事做起,從自己做起,以節約一度電、一滴水為榮,積極開展互查互幫,互提醒活動使保育后勤人員成為節約的帶頭人。

  (三)加強幼兒園硬件建設,為教育一線保駕護航。

  1、以督導環境創設為契機,根據“凈化、綠化、美化、教育化、兒童化”的原則,合理規劃花草、樹木的種植和管理,確保四季有典型的花草樹木。抓好環境衛生工作,完善檢查制度,加大檢查力度,確保園內整潔的經常性。

  2、嚴格園財產管理制度化、規范化,充分發揮常用教具、學具等教學器材和現代教學設備的作用,按照現代化示范幼兒園的標準,完善各類教育設施,特別是教學現代化設施,并做到用足、用好,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

  3、切實加強活動室的管理,充分發揮活動室的作用。嚴格執行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償的原則。本著一切為了孩子發展的思想,創設符合幼兒年齡特點、便于幼兒自由探索和操作的活動室,添置必要的教育、教學設備,給幼兒創造自主學習的機會和條件,促進幼兒的個性發展。

  4、加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節約,反對鋪張浪費,努力為幼兒園節約一滴水,一度電、一分錢。

  5、嚴格執行請購、審批、驗收、入庫、報銷領用制度,嚴格物品申購制度和領用簽名手續,規范物流過程控制,強化行政倉庫管理。

  6、倡導良好風氣,愛護幼兒園設施、設備,愛護花草、樹木,杜絕踐踏草坪、折枝摘花現象。

  (四)落實安全制度,加強安全措施。

  1、嚴格檢查食品安全和衛生,確保萬無一失。嚴格按照規定操作,提倡自己動手烹飪色、香、味、營養俱全的安全食物,為幼兒健康成長提供重要保證。執行伙委會管理督導制度,并每周定期向家長公布食譜,接受家長的`監督。

  2、保安堅守崗位,嚴格把關,做好外來人員入園、離園的登記工作,確保幼兒人身安全,堅決杜絕幼兒走失現象的發生,發現幼兒走失及時上報并采取相應措施。

  3、保證活動設施的安全。每月例行進行一次安全大檢查,對場地、活動器械、班級的活動室、寢室等進行安全檢查,深入細致,發現隱患及時上報、處理。

  4、加強教職工、家長的衛生、安全和保健意識的指導,通過家園聯系、家長學校、專家講座等形式宣傳各種育兒保健知識,提高教職工、家長的保教意識,確保衛生保健工作的正常開展。

  幼兒園總務后勤的工作計劃3

  一、指導思想:

  后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,本學期將繼續認真貫徹《綱要》和《指南》精神,落實園務工作計劃有關精神要求,進一步樹立服務思想,繼續加強員工隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全、建立工作,保障供給,做到職責明確,分工到人,做好衛生保健、財務工作、食堂工作、門衛工作及園內環境的綠化管理工作等,在不斷完善和規范中,用心提升后勤服務質量和后勤管理水平。

  二、具體工作:

  (一)做好財產、財務管理工作:

  1.堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,為幼兒園辦實事,辦好事。

  2.做好一學期的預算、決算的審核、檢查監督工作,嚴格財務制度和財經制度。

  3.嚴格財務制度,分工明確,每學期對財務賬目審查一次。

  4.會計每月上報結算報表。

  (二)事務工作方面:

  1.及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購工作和更新工作。

  2.做好幼兒園的維修工作,經常檢查大、中、小型玩具,消除不安全因素,對損壞物品及時維修。

  3.做好幼兒園的衛生保健工作,對幼兒的玩具、被褥和寢室定時消毒,做好消毒記錄。

  4.嚴格執行國家有關食品衛生的規范要求。廚房每一天一小掃,一周一大掃。并做到成品“四隔離”,用具“一沖”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,換好工作服再進入加工間工作。

  5.科學制定食譜。廣泛聽取教師和家委會的意見,盡量增加食譜的花樣,并保證營養的均衡,做到粗細、干稀搭配合理,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。

  6.做好食物貯存工作。專人負責食品進出倉的登記,每月底對倉庫庫存進行盤點。同時由專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,并保存在冰箱中不超過24小時。

  7.把好采購、加工、分發、食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全放在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。

  8.廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應。

  9.加強保育員隊伍的管理。組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對出現的問題,及時糾正。

  (三)搞好園舍建設,創設優美環境:

  1.園內無雜物,各種玩具擺放合理,活動室內外布置美觀,做到美化、綠化、凈化,富有童趣。

  2.加強幼兒園的衛生環境管理。整個校園內外分工到人,做到一日一小掃,一周一大掃,保證整潔干凈,窗明幾凈,室內外無紙屑、無痰跡,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。

  三、月工作安排:

  八月:

  ⒈擬定辦公、教學用品、藥品等采購計劃。

  ⒉對全體保育員進行上崗培訓。

  ⒊全園衛生大掃除。

  ⒋檢修全園水電設施和門窗桌椅。

  5.申請弱點設備采購。

  九月:

  1.抽查食品取樣工作和倉管記錄。

  2.對各班進行衛生檢查。

  3.更新衛生宣傳欄資料。

  4.進行玩具招標。

  5.購買教師圖書和幼兒圖書。

  十月:

  1.抽查食品質量與價格。

  2.檢查保育員一日工作狀況。

  3.舉行衛生講座。

  4.更新衛生宣傳欄資料。

  5.對各班進行衛生檢查。

  十一月:

  1.各班教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修。

  2.檢查廚房人員完成工作狀況。

  3.更新衛生宣傳欄資料。

  4.抽查園內公共衛生狀況。

  5.對各班進行衛生檢查。

  十二月:

  1.檢查點心帶給、分發狀況,及各班點心剩余狀況。

  2.更新衛生宣傳欄資料。

  3.對各班進行衛生檢查。

  一月:

  1.清點各班及園內財產。

  2.全園物品檢修。

  3.做好財務的稽核工作。

  4.各部門歸還出借物品。

  5.安排寒假值班表。

  幼兒園總務后勤的工作計劃4

  一、后勤隊伍建設:

  1、加強三大員業務培訓,學習幼教雜志上的有關幼兒保育、保健、安保、食品衛生安全方面的成功經驗和先進的保育方法,使保育工作操作規范化。結合日常工作找出差距和不足,進一步樹立正確的教育觀、兒童觀,提高保育員的工作能力。

  2、扎實抓好日常規范操作,請保健醫生為保育員作日常規范操作的學習指導,認真學習托幼機構常用物品消毒常規,并進行實際操練;學習春季易發傳染病的預防知識、常見癥狀、隔離等知識。以學習、指導、檢查和抽查相結合的方式提高日常操作質量,并與考核掛鉤。

  3、爭取機會參加培訓,學習系統的保育知識及操作技能,提高自身的專業素養,為自己的工作服務。

  4、每月開展一次檢查、評比或交流活動,及時總結經驗找差距,通過活動的開展,大家相互學習、取他人之長處補自己知不足。

  5、食堂炊事員根據考核要求,認真做好每天的一餐兩點,在色、香、味上動腦筋、翻花樣并考慮幼兒的特點和口味。

  6、按照各班一日活動時間表,根據《規程》和本園保育員考核標準,督促幫助全體保育員努力完成各項工作要求,做好幼兒保育工作及與老師的配合工作,不斷提高保育員的保育水平。

  二、衛生保健:

  1、科學、合理地安排幼兒在園的膳食,嚴格按照婦幼保健所制定的指標,有保健老師在聽取膳食委員會建議的基礎上制定出適合幼兒口味的食譜。保健老師、食堂炊事員經常下班級觀察幼兒的進餐情況,不斷完善食譜的制定和食物的烹調方法,搭配出營養豐富且受幼兒喜愛的食品。

  2、認真做好晨間檢查,積極開展預防性措施,加強體育鍛煉。降低幼兒常見病的發病率。按時完成各類體檢工作,及時分析,并進行登記篩檢出體弱兒與肥胖兒,建立個案進行管理。

  3、提高幼兒的衛生科學知識水平,改善幼兒對待個人和公共衛生的態度,及時糾正不良的衛生習慣,培養幼兒的自我保健能力。

  4、每周進行衛生檢查,并做好幼兒園的衛生保健宣傳工作。

  5、做好衛生保健工作資料的積累與歸檔工作,隨時接受各級領導對園衛生保健工作的檢查。

  三、安全工作:

  1、每月檢查戶外大型活動器具、電器設備及其它設施,發現問題及時記載、維修和保養,延長設備的使用期限。

  2、督促門衛工作人員嚴格執行門衛制度。嚴守崗位,按時關鎖大門,繼續做好來訪者的登記和詢問工作。

  3、每月一次安全檢查,并做好記錄。巡視園內的大環境、小環境,發現問題,及時匯報、處理,消除不安全隱患,使幼兒園的環境更美化、更安全。

  4、每月組織一次安全教育宣傳教育培訓或演習活動(或家長、或教工、或幼兒)增強大家的安全防范意識及安全保護能力。

  5、加強做好食品衛生、安全工作。食品倉庫專人保管,閑人莫入;從有衛生許可證的經營單位采購每天所需的生、熟食品;每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規范操作,增強食品安全的意識,并定期進行檢查與考核掛鉤。

  四、財物管理:

  1、認真執行上級文件精神,規范物品的審批、采購制度。

  2、做好物品的調配工作,提高物品的周轉使用率,勤儉持園,充分發揮有限資金的作用。

  3、定期整理倉庫,管理員對倉庫或所需物品了如指掌,避免造成不必要的物品堆積。

  4、做好物品管理的常規工作,及時為幼兒、教師配備所需物品;配合園內開展的各項活動,及時提供所需材料。

  5、全園上下加強節約意識,杜絕浪費現象。做好期末園財產的清理、登記、歸放、暑期班準備等工作。

  五、月份工作安排

  二月份:

  1、購入所需物品,為開學做好準備。

  2、全園衛生打掃。

  3、安全檢查、檢修。

  4、做好幼兒報名收費工作。

  5、完成各類計劃的制定(后勤、保健、安全等)

  三月份:

  1、做好“春季防傳染”衛生工作

  2、3.12植樹節——清潔綠地,愛護花木師幼活動

  3、組織慶“三八”活動,做好后勤服務工作

  4、保育員培訓學習,學習《上海市托幼機構保育工作手冊》。

  四月份:

  1、召開膳食委員會,聽取膳委會成員建議,提高幼兒的伙食質量

  2、開展保育人員衛生觀摩活動,提高衛生工作的質量。

  3、全園檢修,檢查水電及消防設備。

  4、做好“五一”假期值班人員安排及安全檢查。

  5、后勤保育組技能比武。

  五月份:

  1、全園性安全健康教育活動。

  2、查看保育員一日工作情況。

  3、組織一次消防安全講座。

  4、為慶“六一”做好各項準備工作。

  5、抽查衛生保健工作規范情況。

  六月份:

  1、夏令飲食衛生宣傳活動(櫥窗)

  2、全園逃生演練活動。

  3、做好后勤考核匯總和后勤工作總結。

  4、全園性安全大檢查。

  5、做好暑期班開班準備,安排好暑期值班工作。

  幼兒園總務后勤的工作計劃5

  隨著新學期的到來,為使幼兒有一個愉悅、健康的學習和成長的新環境,我們后勤保健工作已成為幼兒教育工作的核心,而且因為其教育的特殊性與幼兒年齡特點的特殊性,保健工作更應良好地體現出新的教育理念下符合幼兒年齡特點及身心發展的一種人性化的教育與服務,從保育教育的角度最大限度地促進幼兒身心的健康成長,為幼兒一生的發展奠定良好的基礎.

  一、指導思想:

  本學期我園的保健后勤工作將繼續根據婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質量為根本,以促進幼兒富有個性健康發展為最終目標,為培養和諧發展的兒童,特制定出本學期后勤工作計劃.

  二、工作目標

  1.嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,認真接受監督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監督、檢查,根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規范化.

  2.繼續探索幼兒園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度.

  3.做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發生,杜絕事故發生.

  4細致做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求.

  5.進一步加強全體保教人員的業務培訓,加強后勤管理,規范操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量.

  三、主要工作及措施

  (一)進一步抓好幼兒園的衛生保健工作

  1.完善各類保健制度,規范衛生保健工作,自覺執行好各項制度,加強過程性的檢查與指導.

  2.做好衛生消毒工作的規范化管理,每位保育員做好消毒程序,并做好記錄.

  3.做好當天幼兒出勤統計一事,各班教師要及時詢問幼兒缺勤原因并記錄.同時做好營養不良、肥胖及貧血幼兒的矯治工作,注重資料的積累與指導.

  4.嚴格控制各種傳染病的發生與預防,認真做好晨檢及全日觀察記錄,發現異常及時處理,并做好記錄.

  (二)優化后勤隊伍,增強保教人員的服務意識

  1.每月進行后勤人員業務培訓,認真學習《保育工作手冊》,使后勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,協助老師完成保教任務.

  2.堅持做到每周巡查,能及時發現問題,與相關人員交換意見,發揮指導功效.

  3.制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,使之規范、有序的與教師之間相互協作配合.

  4.做好后勤人員的月考核制度,激發后勤人員的積極性和主動性,提高工作質量.

  5.繼續努力探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失.期末認真進行資產的清理核對工作,嚴格執行園財產管理制度并將財產管理情況納入期末考核.

  (三)加強園資園產管理,努力發揮有限資產的效益

  1.做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的預算計劃,采取切實可行的措施,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率.

  2.堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等資源與能源,減少浪費,爭創節約型校園.做好供求維修工作,并進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修.

  3.認真做好物品的入、出庫登記.努力探索財物管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班、室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失.

  (四)加強安全管理

  1.進一步強化門衛管理制度,嚴格執行外來人員登記制度,來離園高峰嚴格按門崗站崗要求,及時根據近期出現的問題及時調整策略.

  2.落實檢查各類技訪設備設施的檢查,確保設備設施的暢通使用,每天對幼兒園的安全工作進行排查,加強用水、電、煤的安全管理和使用,下班以前認真檢查門窗、電源是否關閉,預防意外事件的發生.

  3.強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位.各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容.用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度.同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家.

  4.提高幼兒生活學習環境的安全系數.每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生.á

  5.每月開展一次幼兒安全疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力.

  四、各月工作安排

  九月份

  1.做好開學準備工作,做好各類生活用品及辦公用品的采購工作.

  2.做好玩具、餐飲具消毒及幼兒園內外環境衛生工作.

  3.做好費用的收繳工作.

  4.重點抓好期初食堂安全衛生,迎接市衛生監督所一年一度的安全衛生檢查.

  5.安全平臺幼兒信息的錄入,正常開展安全平臺學習工作

  6.安全演練.

  7.進行一次保育員例會,食堂工作人員會議.

  8.做好教師節慶祝活動的場地后勤工作.

  9.國慶放假安全告家長書

  十月份

  1抓好秋季飲食衛生安全工作,并進行一次安全大檢查.

  2.檢查保育員一日工作情況.

  3.抽查辦公室、食堂、包干區和班級衛生.

  4.進行一次食堂人員知識培訓.

  5.安全演練.

  十一月份

  1.消防安全演練,邀請消防大隊開車到園演練.

  2.檢查食堂工作人員規范操作情況.

  3.各年級組開展安全周活動.

  4.對保教人員進行一次衛生保健知識培訓.

  5.安全大檢查.

  十二月份

  1.抽查幼兒儀表衛生.

  2.進行一次安全衛生大檢查.

  3.檢查各班餐點情況.

  4.舉行“迎新年聯歡會”,做好場地安排

  5.安全演練.

  6.安全教育平臺情況檢查及反饋

  一月份

  ⒈做好幼兒寒假安全教育,發放好安全告家長書.

  ⒉校園安全檢查.

  ⒊清點班級以及其它園內財產,歸還出借物品

  ⒋做好寒假值班安排.

  幼兒園總務后勤的工作計劃6

  一、指導思想

  本學期我園安全后勤工作以《園務年度工作任務》為依據,緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新,進一步樹立服務思想,繼續加強后勤人員的隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全管理,厲行節約,積極搞好園容園貌建設,在不斷完善和規范中,積極提升后勤服務質量和后勤管理水平,為幼兒園保教工作和幼兒生活提供更優質的后勤保障,努力開創后勤工作新局面。

  二、主要工作目標:

  1、加強后勤人員隊伍建設,更新觀念,增強服務意識,努力探索規范化途徑。

  2、加強園容園貌建設,創設優美的育人環境。

  3、扎實有序地抓好幼兒園安全工作,開展各項衛生保健工作,提高衛生保健質量。

  三、具體工作與措施

  (一)加強后勤隊伍建設,努力探索規范化管理途徑

  1、繼續加強后勤人員的思想教育,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,使后勤工作細化、量化。增強工作責任心,每天工作中體現“勤”“快”“好”。

  2、加強后勤人員業務培訓。《后勤工作職責》及有關的文件、政策、法規。定期開展業務方面的培訓和指導,學習傳染病的預防、常見癥狀等知識,期中學習托幼機構常用物品消毒常規并進行實際操練。并在如何做得精,如何做得的細上做進一步的探討研究。通過學習討論工作職責、針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。以良好的氛圍,團結協作的精神,扎扎實實做好各項后勤工作。組織食堂人員每周業務學習一次,學習《食品衛生法》、《烹飪技能》、《各類物品消毒》等知識,食堂人員根據考核要求,認真做好每天的三餐兩點,在色、香、味上動腦筋、翻花樣。進一步提高思想認識,嚴格規范操作。各項衛生工作細化到個人,加強檢查和不定期檢查,發現問題要追究責任。

  3、繼續實施后勤人員工作考核制度,進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。

  (二)抓好校園衛生管理,創設良好的育人環境:

  1、加強園內花木、草坪地養護工作,在草坪成長期,加強施肥,定期拔草、修枝、灑藥,開春做好樹木花草的添置,做到四季常青、四季花香、美化校園。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。各室內外布置美觀,富有童趣。

  2、整個校園內外分工到人,明確責任區與責任人,包干人員做到保管區隨時整潔干凈,窗明幾凈,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,室內保持墻面的整潔,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。

  3、每周一次班級衛生、包干區的日常檢查并加大抽查力度,扎扎實實地抓好衛生工作,對衛生檢查情況認真記錄,對存在問題要及時指出,限時糾正。

  (三)加強資產管理,開源節流,創建節約型幼兒園

  1、加強園產管理,努力發揮有資產的效益。繼續探索物財管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,及時做好園產登記、保管、申領、維修、報廢等環節工作,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,各室物品責任到人,各室物品不得隨意搬動,有遺失損壞追究責任。

  2、加強教學設施的維修與更新,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。

  3、堅持勤儉辦園的原則,努力提倡全園保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物制作教玩具和進行環境創設,積極倡導節約用水、用電、辦公用品等,減少浪費。抓好物品進出庫管理,認真做好進出庫記錄,定期清點庫存物品、按時盤結,減少倉庫物品積壓。及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購工作,確保正常教學秩序。

  (四)做好安全防范工作,加強安全教育,增強教師的安全意識

  1、每天做好下班前的水電,門窗的常規檢查。每周進行一次對電器設備、門窗、全面的檢查修理。每月認真做好一次活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,以及樓梯窗戶和班級門窗的檢查維修工作,發現問題及時處理,避免意外事故發生。

  2、加強門衛職能,嚴格執行門衛制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,做好來訪者的登記和通報工作,同時做到在幼兒離園后期間對校園進行巡視檢查。嚴格執行幼兒接送制度,堅持實行家長持卡、未持卡經過領導同意后簽名接領幼兒制度,行政值班人員每天加強巡視檢查和大門口執勤,保證幼兒離園安全。

  3、加強對食堂的衛生和安全管理,嚴格執行《食品衛生管理制度》,嚴把食品衛生關,抓好食品采購關,嚴禁食物中毒,每天堅持48小時食物留樣;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規范操作,增強食品安全的意識,并定期進行檢查,杜絕因衛生、質量問題而引起的不良事故的發生。

  4、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發放,以備不測。

  5、強化全體師生的安全意識,制定計劃,經常開展以防火、防電、防燙、交通安全、飲食衛生等安全教育活動,預防發生危險的潛在可能性。定期組織全園教職工進行消防安全防震知識的培訓,組織全園幼兒開展一次消防演練活動,提高幼兒的逃生技能。

  (五)科學管理膳食,保證幼兒的營養均衡。

  1、按照各年齡幼兒伙食標準量,每周制訂合理的帶量食譜,每月進行一次營養分析,發現營養不足及時改進。每周進行班級膳食調查,討論分析膳食情況,不斷改進膳食質量。保證幼兒每月營養均衡攝入。

  2、抓好幼兒用餐管理。食堂按各班實際出勤人數,均勻分配飯菜并及時發放,各班教師在餐前餐后合理組織幼兒的活動,為幼兒創設愉快寬松的進餐環境,鼓勵幼兒吃飽吃好。

  3、合理開支幼兒伙食費,師生伙食嚴格分開,幼兒伙食費專款專用。

  4、倉庫保管人員要定期檢查食品倉庫貨物,發現過期食品及時進行處理,確保庫內無過期食品。

  四、工作安排:

  二、三份

  1、全園衛生消毒工作

  2、添置教學、生活用品,分發各班

  3、做好春季幼兒園衛生專項檢查工作

  4、樹木、草坪修剪、種植工作

  5、設施設備檢查與維修

  6、收集食品、干雜、豬肉、蔬菜、水果、蛋糕、餅干等等凡是入口食品的索證索票工作。

  7、上報安全工作月報表

  8、進行幼兒園財產的登記和管理工作

  9、做好后勤人員月考核工作。

  四月份:

  1、種植園地播種、草坪拔草

  2、春季傳染病預防工作

  3、設施設備檢查與維修

  4、抽查各班衛生

  5、安全組會議

  6、上報安全工作月報表

  7、全園安全用電、電器設施、設備的一次培訓

  8、做好后勤人員月考核工作。

  五月份:

  1、做好各類設施設備的檢查和維修

  2、抽查各班衛生

  3、安全組會議

  4、進行安全教育學習,組織幼兒開展防震演練

  5、保育員業務培訓考核

  6、上報安全工作月報表

  7、做好后勤人員月考核工作。

  六月份:

  1、做好慶祝“六一”活動

  2、做好各類設施設備的檢查和維修

  3、抽查各班衛生

  4、上報安全工作月報表

  5、保育員技能比賽

  6、安全組會議

  7、進行安全工作檢查

  8、園安全管理規章制度和有關文件的一次學習和培訓

  9、做好后勤人員月考核工作。

  七月份:

  1、結退幼兒伙食費

  2、各類物品的歸放工作

  3、各室固定資產的報損核對工作

  4、整理、歸檔工作

  5、安排暑期安全值日護校工作

  6、開展暑期維修工作

  7、做好后勤人員月考核工作。

  九月份:

  1、后勤人員調整各班各室物品。

  2、購置各類物品。

  3、分發保教品。

  4、做好園內門窗、桌、椅、床、水、電線路、大型玩具等維修工作。

  5、做好新生入園的準備工作。

  6、全園安全工作大檢查。

  7、組織教職工進行健康體檢。

  8、做好教師節的后勤工作。

  9、做好食堂人員及臨時工的業務及安全知識培訓。

  10、做好后勤人員月考核工作。

  十月份:

  1、加強校園的常規管理。

  2、做好幼兒秋季的防病工作。

  3、做好幼兒安全教育工作。

  4、依據季節調整各班室用品。

  5、做好各類臨時性工作。

  6、全園安全工作大檢查。

  7、做好后勤人員月考核工作。

  十一月份:

  1、加強校園的常規管理。

  2、做好幼兒秋季的防病工作。

  3、做好幼兒安全教育工作。

  幼兒園總務后勤的工作計劃7

  一、開展世紀園保育工作,組織保育員和后勤人員進行業務學習,組織保育活動觀摩和專題研究,總結推廣,交流經驗,互幫互促,幫助保教人員提高業務水平。

  二、貫徹保教結合方針,指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作,進行思想教育,檢查各種制度落實情況。

  三、管理食堂,定期組織食堂工作會議,檢查食堂環境衛生消毒、安全工作,負責食堂倉庫的保管工作,每天做好臺帳記錄,做好食品驗收、過秤工作,嚴把食品衛生質量關、數量關。

  四、負責園舍設備、綠化、環境衛生及園內物品的管理,及時督促維修指導,及時增添教學設備、用品,經常進行安全檢查。

  五、參與總園膳食管理工作,與醫務人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。

  六、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執行一日生活常規的情況,每周定期檢查各班各部門執行衛生制度的情況。

  七、嚴格執行門衛值勤制度,經常性的督促門衛監守崗位,落實責任,把好門口關。

  八、做好世紀園安全保衛工作,制訂安全保衛措施,發現不安全因素及時采取措施。

  九、制定后勤工作計劃,并進行工作總結,整理保育后勤工作的文書檔案。

  十、完成園長交給的其它工作任務。

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