高一下學期班主任工作計劃

　　時間真是轉瞬即逝，我們又有了新的工作，現在這個時候，你會有怎樣的計劃呢？但是相信很多人都是毫無頭緒的狀態吧，以下是小編收集整理的高一下學期班主任工作計劃，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　高一下學期班主任工作計劃1

　　一、指導思想

　　以創建文明示范班級為目標，切實加強學生的思想道德和行為規范的養成教育，樹立“勤奮，踏實，惜時，高效”的學風，使每個學生都能夠得到發展。

　　二、班情分析

　　本學期文理分班后，我作為206班的班主任，對本班進行了全面的分析，本班組成特點是：男女生比例均等;住校生多，近一半。從上學期各方面看，本班總體不錯，班風積極健康，學生團結向上，班干部的工作能力有所提高，大部分學生已經逐漸養成良好的學習習慣，但是仍有少數學生自控力較差，學習效率低，本學期應進一步培養學生良好的學習習慣，爭取引導個別學生有明顯進步，大膽放手讓學生自己干力所能及的事，并做好組織引導工作，最大限度的營造一個團結，積極，先進的班集體。

　　三、高一下學期班主任工作具體目標

　　1 、進一步培養良好的行為習慣和學習習慣。

　　2 、鞏固良好班風 ,完善班級管理制度，凝聚挖掘班級各方力量，提高班級整體水平。

　　3 、加強學風建設，培養學習興趣，明確學習重要性，注重學法指導，提高學習效率。

　　4 、與學生融洽相處，建立亦師亦友的新型師生關系。

　　四、高一下學期班主任工作具體措施

　　( 一 )繼續抓好學生的思想工作

　　( 1)針對個別學生進行耐心的談話 ,直到行之有效。

　　( 2)多了解關心學生 ,努力開導學生 ,做好心理專家和引導者。

　　( 3)利用多種渠道與家長溝通 ,及時與家長交流情況 ,統一思想。

　　( 4)對要求上進的學生要充分調動他們的'積極性 ,鼓勵他們再上一個臺階。

　　( 二 )常規工作

　　( 1)積極開展各項評比活動 ,形成比、學、趕、幫的風氣。

　　( 2)適當調整班干部組織 ,每月進行一次班干部會議并做好記錄， 鼓勵班干部積極主動并創造性地處理班內事務，培養工作能力。

　　( 3)加強對學生的心理健康教育，優化學生的心理狀態。

　　( 三 )學風建設

　　( 1)經常與各門學科的任課教師進行溝通，了解學生情況，做好協調工作。

　　( 2)做好后進生轉化工作。

　　( 3)加強對學生綜合能力、創造精神的培養，利用班會開展形式多樣的活動，如知識競賽，讀書交流會，辯論會等。

　　( 4)加強學生課間，自習等時段的自主管理。

　　高一下學期班主任工作計劃2

　　一、指導思想

　　根據學校和政教處、教務處要求，深入貫徹“全員育人，全面育人”的德育工作思路，以學生為本，培養學生“自立、自尊、自信、自強”的良好精神風貌，努力形成“團結、活潑、嚴謹、求學”的班風，培養成有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人，做一位合格的社會主義建設者和接班人.

　　二、班級概況

　　總人數：42人 男生：18人 女生：24人.走讀生5人.

　　基本情況：

　　行為習慣方面：學生能按照一日行為規范來做，本班絕大部份學生均畢業于本校，對本校各校規章制度習慣都很了解.因為職高生基礎較差，初中學習時就存在上網，賭博、抽煙等壞習慣，因此自覺性還有待提高.

　　學習情況：全班學生進校中考成績400分以上的有四人，300分以上的有十二人，200分左右的占全班多數，有5個同學沒有參加中考.大部分學生較聰明，思維活躍，作業能認真完成，有一定的互相競爭意識.但也有少數學生沒有很好的學習習慣，上課思想不夠集中，作業不自覺，跟不上全班步驟.

　　品德情況：學生愛集體，愛勞動，愛師長，愛同學，有較強的集體榮譽感.全班多數學生來自農村，較能吃苦，與人為善.但也有個別同學存在自私、虛榮心、盲目自滿、不肯與人交流等思想

　　總體而言，班級基礎水平較差.普遍存在嚴重的偏科現象，學習習慣不是很好.同時，因為經歷了中考的失敗，他們對學習的信心及未來把握不是很到位.針對此種班級，最主要是樹立學生學習的信心，引導學生認準未來的方向，讓他們重新找回自我.

　　三、工作措施

　　1、對新生的校紀校規教育，尤其是衛生、紀律教育.

　　(1)軍訓期間給學生介紹學校的各項校紀校規，教育他們要嚴格遵守校紀校規，改掉初中留下的壞習慣，逐步適應學校的新環境.

　　(2)利用班團課、夜自修、上課期間對全班學生進行一次全面的學做人教育及學生對班集體的榮譽感教育.

　　(3)制訂班級學生每周綜合素質考核制度，完善班級的一日常規，大力搞好寢室內務、衛生值日制度，使每個學生都明確班級工作是每個人該做的事.

　　(4)找個別中考成績和軍訓期間表現不好的同學的談話，讓學生自我控制能力有所提高.

　　(5)檢查班級當中的存在的不良現象，如帶手機、長頭發、長指甲、帶首飾等，要求在短期內糾正過來.

　　2、健全班團干部隊伍建設，使班級工作有一個新的突破.

　　(1)本學期重點對班團干部隊伍的培養和指導.暫時指定幾名成績較好、平時表現較好或以前擔任過班團干部的同學擔任相應的'職務，通過一段時間的觀察和考核，正式確定班團干部.

　　(2)健全班團干部考核制度，本學期由班長負責日常工作的開展，并由班長對干部進行定期地考核打分，及時找出幾名干部的不足，幫助提高，同時也讓他們自己在同學中樹立威信.

　　(3)實行干部匯報制，要求每個干部尤其是班長、副班長、團支書等主要干部更是要經常到班主任處交流匯報工作，使他們逐步成為班主任的得力助手.

　　3、建立學生每周考核制度和班級日志，便于更好地開展班主任工作

　　(1)除記載班主任工作手冊外，班長負責填寫每周考核情況表和班級日志，并及時公布，以便于班主任和全班學生及時了解班級一周的情況，真正做到讓每一個學生明確知道自己成長道路上的點點滴滴.

　　(2)利用每周考核情況表和班級日志，也為以后的評優、評先進的一手好資料，讓每個學生都對自己的結果心服口服.

　　(3)通過每周考核情況表，也讓班主任了解班級的差生和優生，更有利于班主任工作更好地開展.

　　4、配合學校加強校園文化建設，使學生真正能夠感到“校興我榮、校衰我恥”的主人翁體驗.

　　(1)根據新時期學生特點，努力配合學校探索新的校園文化教育載體，使校園文化建設對學生的影響力與時俱增.

　　(2)嚴格執行每周一次的班團活動制度，做到精心組織、有目的性、針對性，力求活動內容豐富多彩，學生樂于接受.使班團課活動規范化，持久化，成為德育教育的主陣地.

　　(3)組織安排一些有意義的班級活動，活躍班級氣氛，增強班級的凝聚力，使每個學生都有較強的班級集體榮譽感.

　　總之，在以后的班主任工作中，我一定會保質保量地完成學校交給的任務，多向有經驗的老班主任請教，結合自身班級特點，找準合適我班的工作措施.同時，與各科任老師多交流溝通，了解學生的學習情況，視學生如弟妹，多方關心關愛學生，爭做一名合格且優秀的班主任.

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