實用的紀檢部工作計劃九篇
時光在流逝,從不停歇,我們的工作又邁入新的階段,讓我們對今后的工作做個計劃吧。相信大家又在為寫工作計劃犯愁了吧!以下是小編為大家收集的紀檢部工作計劃9篇,歡迎閱讀與收藏。
紀檢部工作計劃 篇1
回首過去,已悄然度過十九個春秋,伴著勵志的署光,我來到了重慶市水利電力職業技術學院,懷著一顆憧憬的心開始了我的大學生活,就在這個時候,學長給了我一個鍛煉的機會,我加入了紀檢部。
作為紀檢部的一位成員,我將以自身的熱情完全地投入為同學們服務中,樹立好道德觀,榮辱觀,不斷提高自身道德素質。平時注意向自己身邊的優秀同事、同學學習,自覺按照紀檢部的章程嚴格要求自己,在紀檢部為同學們服務的同時,鍛煉自己的意志,使自己在這個大團體內成長。在工作過程做到工作一絲不茍,并將工作總結定期交至相關負責人,遇到個人不能處理的緊急情況及時向上級、和學校領導匯報,不定期的向上面匯報情況和自己的一些想法。我將本著公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的檢查工作,做好同學們的早自習的檢查紀錄,對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和適當的處理并及時上報,樹立學院學習的良好形象。以下則是我對自己近期工作的計劃。
一、早自習的考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好早自習人員的出勤記錄及違紀情況登記,認真貫徹執行,對無故曠課的人員依據情節做出處理。
二、對虛報出勤的情況應加與重視,對虛報人員要給予一定的處罰,同時對為出勤的人依情節嚴重性給以處理。
三、對學院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和維持會議秩序。活動前向有關人員了解出勤人員名單,協助老師和其他部門整頓紀律,維持
活動和會議秩序,保證活動的正常進行。
四、配合部長副部長的安排,積極地和其他成員合作差好上課期間的出勤情況,并做好紀錄,同時向科任老師匯報情況。
五、在校期間我們隨時都要做好自己的本質工作,遇到打架斗毆等違法學校校紀校規的情況時,要配合有關人員進行管理,對情節嚴重的人員進行處理,并向有關部門反應。
六、對各種違紀情況做好記錄并及時處理,在每周紀檢部例會前做好總結,并付上自己的一些建議和想法。
七、在日常生活中要主動了解同學們的意見和建議,通過QQ建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查并向上級反應做出處理。
八、配合學院和兄弟部門的工作,做好老師的得力助手。在學院指導下做好自己分內工作的同,加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作,共同攜手一道為創造學校良好的教學秩序和氛圍努力,為同學們服務。
紀檢部工作計劃 篇2
紀檢部十二月份工作計劃
紀檢部全體成員將本著公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的監察工作,做好各種檢查記錄,紀檢部的主要工作是對學生會的對同學們各種不良行為的檢查,對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團和輔導員,樹立經管系的良好形象。
現將十二月份的工作做如下計劃:
一、 會議考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
二、不定期了解上課曠課情況。從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對曠課人員依情節嚴重性處理。
三、定時檢查晚自習出勤情況,每周總結記錄,對無故缺席人員依情節處理。
四、對院、系舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監督。活動前向有關人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會間注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。
五、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。
六、受理班干和各部紀律的報告(報告以書面和郵件的方式,各班班長和部長每周把各種不良情況發到紀檢部郵箱里),并對違紀現象及時地處理和上報。
七、及時了解和發現班干部的情況,對脫離群眾、工作消極的、不搞實際只搞形式主義,沒有做好本職工作的對其做思想工作,情節嚴重的交主席團處理。
八、對各種違紀情況做好記錄并及時處理,每周學生會例會前做好總結。
九、積極參與校組織的各項活動,努力做好學生會工作。
十、及時了解同學們的意見和建議,通過郵箱盒意見箱建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查和處理。
紀檢部將在各位老師的指導和主席團領導下認真工作。做為學生會的重要部門之一,紀檢部將承前啟后,致力于加強紀律、學風和日常生活管理工作,努力為廣大同學提供一個穩定、安然的學習和生活環境,為學院管理和正常運行提供應有保障
經管系紀檢部部長:趙帥 20xx年11月30日
紀檢部工作計劃 篇3
時光飛逝,新學期伊始,紀檢部又迎來一個新的開始。在上學期,紀檢部在各位老師和所有同學的支持下,順利的完成了所有工作。新學期我們紀檢部將承前啟后,致力于加強全系紀律工作,努力為同學們提供一個穩定、良好的學習環境。
一、基礎建設
(一)委員的培養
在以前例會制度的基礎上,考慮到在例會上氣氛比較沉悶,內容比較單調、枯燥,例會的過程太過于程序化這幾個因素,特在例會中加入“以人為本”的管理理念,積極、主動地去培養委員的創新能力、溝通能力、語言表達能力和邏輯思維能力,以達到即活躍例會氛圍,又能提高委員自身素質的效果。使例會不再是一項任務型的會議,而是可以當作一種能鍛煉自身素質的舞臺。
(二)增強內部溝通和了解,強化團隊意識
紀檢部隨著工作的的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。本年度將在每月結束之時,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在學期結束之前寫一份工作心得,主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。
我部本學期計劃在院、系組織的各項活動中與其他部門相互交流和溝通,使我們的隊伍更團結更融合;此外,還應擴大紀檢工作的合作性,以更好的促使各部委員之間信息交流。
(三)整頓內部秩序
紀檢部的部內秩序本學期決不能放松,要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。要嚴格要求自己,多做批評與自我批評,展示出我部較強的組織紀律觀念和團結協作精神。
(四)強化服務意識
紀檢部成員要按照“自我教育、自我管理、自我服務”的原則,積極配合院、系開展各項相關工作,做好各項活動的監察工作,使每項活動都能順利展開。
二、部門建設:
(一)、加強對部門干事能力的培養
總結上學期我們工作不足之處的經驗,我們部將提高對每位干事的工作要求,嚴格監督,絕不姑息放任工作上多次出現的錯誤,力求做到“把自己該做的工作做得最優秀”和干事的綜合能力的進一步提高的目標。充分激發干事們力爭上游的進取精神,鼓勵干事積極參加學校及系部舉行的大型活動并爭取在其中擔任重要職位,充分鍛煉各方面能力、積累更多的經驗。爭取比上個學期有所突破,有力地樹立起紀檢部活躍、有競爭力的新形象。
(二)、切實加強部內成員的交流溝通,增強部門凝聚力
提高例會效率,繼續沿襲上學期的例會中記錄重要會議內容的習慣,活躍紀檢部內部氣氛。同時,我們紀檢部會按照系里的要求舉辦一些有意義的活動,增強同學間交流,營造和諧團結氛圍,從而達到切實增強部門凝聚力的目標。
(三)、優化方式,提高工作效率
改變以往工作依靠慣例和要求過度模糊的工作方式,我們將對工作程序中涉及到的細節進行硬性規定,避免再次出現工作混亂情況,更加出色有效率完成各項的工作任務。譬如對學生請假嚴格規定假條的有效期限;各項交接工作的具體時間等等。
(四)、嚴明制度、整頓內部秩序
本學期的內部秩序決不能放松,根據實際情況,對干事給予獎懲。同時,嚴格要求干事嚴于律己,做到對事不對人的工作作風。
(五)、增強與其他部門的合作交流
本學期我們紀檢部會更加增強與其他部門在工作上的合作交流,更好的促進我們紀檢部的發展。
新的學期,新的開始,紀檢部將在新學期繼續以滿腔的熱情,揚長避短,努力工作,努力為同學們營造出一個更好的學習環境!
三、檢查部分:
我部將本著公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的監察工作,做好各種檢查記錄,紀檢部的主要工作是對學生會的干部監督及對同學們的檢查,對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團。
1、 會議紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
2、定時檢查上課出勤情況,每周總結記錄,對無故遲到、缺席同學依情節處理。
對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監督。活動前向有關人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會間注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。
3、學期結束前做一次對學生會工作反饋調查。
4、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。
紀檢部工作計劃 篇4
自管會紀檢部是一個為所有學生營造一個舒適安全的學生生活環境而成立的服務性部門,在新學期、新形勢下,所有干事將本著公平、公正、公開的原則,切實做好紀檢部的監察工作,做好各種檢查記錄,紀檢部的主要工作是規范晚就寢紀律,確保同學安全,防止夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和及時上報部長,樹立勘技的良好形象。切實抓好工作的每一環節,及時完成部長布置的任務,爭取更好的工作成績。
一、常規工作
定時檢查晚自習出勤情況,并對違紀的個人及班級,及時地上報
2.防止夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,嚴抓常規,進一步提高同學的自我管理能力,以細心的服務幫助同學。
以服務同學為原則,以杜絕夜不歸宿為基本,檢查的時間定于
單周
雙周
時間定于每晚9:50
并每半個月組織一次突擊檢查。
3.做好本職工作力爭有所突破,有所創新。對紀檢部承辦的活動,要緊貼學生時代,緊扣專業特色,同時也要加強與其他部門的合作與聯系,力爭在部門與部門間的配合中更好地完成各項工作。提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的課外生活。
二、紀檢部內部建設
為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的紀檢部,應制定以下制度
1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部進行表揚,評出兩位表現較差的干部進行批評。
2. 每周召開一次部門例會(定于周日晚上8:00在1318教室),注意部門團隊精神建設,充分調動我們工作的積極性和提高新我們的辦事能力。使我們的工作取得好的成績。
在新的學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓紀檢部成為名副其實的為同學們服務的部門。
3. 配合學院和兄弟部門的工作,做好老師的得力助手。
總之,新的學期,新的開始,紀檢部將在新時期盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程!
紀檢部工作計劃 篇5
一、嚴格規范,努力完成本職工作
1. 會議考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的'原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
2. 每天按時檢查晚自習出勤和紀律、學習情況,每天做小結,每周做總結記錄,評出分數最高的班級,并對外公布結果。
3. 對系、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監督。活動前向有關人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。活動間注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。
4.不定期的抽查上課情況,對各種違紀現象記錄并上報。
5.制定值班表,并定期根據課表更新,督促其他人員按時值班,并安排人員進行檢查。
6.每周召開部門會議,說明下周的工作內容,總結本周的工作,指出不足,并提出改正的方法。
二、干事培養
在新的一學期里,加強對部門內干事的培養與教育,經過一學期的部門工作,對各干事的工作能力與工作態度有了較清楚的認識,針對各干事的自身特點加強培養,克服他們自身的一些不足,同時也積極鼓勵他們,發揮出自己優秀的一面。
三、增強內部溝通和了解,強化團隊意識。
紀檢部隨著工作的需要,人員各司其職,為了使工作順利有序,本學期則要求各干事加強內部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。本學期將在每周召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。每次活動結束之后,寫一份工作總結,總結經驗教訓。在每學期結束之前寫一份工作心得,主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。
四、積極組織活動,提升工作能力與服務同學
新的學期里,紀檢部也會積極組織學生活動,在辦好原有特色活動的同時也努力承辦好新的活動,樹立良好學生組織形象,讓同學們充分認識與了解紀檢部,嚴肅,公正是紀檢部必須的,但我們紀檢部也不是固執死板,積極融入同學當中,服務同學。
五、配合其他部門做好工作,做好老師的得力助手
信息系學生會的工作是一個大整體,紀檢部在系里的指導下做好自己分內工作的同時,將加強與學生會其他部門的溝通與合作,在各類大型活動中聯合組織,共同攜手創造良好的氛圍,為同學們服務,把信息系最好的一面展現出來。
總之,新的學期,新的開始,紀檢部將在新時期盡職盡責,努力做好各項工作,以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程。
紀檢部工作計劃 篇6
展望新的一學期,紀檢部計劃將完成以下幾項工作:
1、對部長的職責規定:部長根據計劃向部門干事分配任務,隨時詢問了解計劃執行的情況,聽取干事對工作的建議及完成工作的情況,提高工作效率及工作質量。并對工作情況進行監督。分為三個階段:
(1)初期:
于上交納新申請表的學生當中選取通過考核的學生,對這些學生進行紀檢部職能的介紹及怎樣進行開展工作的培訓。
(2)中期:
由部長對新成員進行現場教學,讓他們知道怎樣做好考核工作,怎樣進行早晚自習等檢查工作。部長完成由教到監督指導的作用。(比如檢查的時候現場指導)。
(3)后期:
在紀檢工作的各方面部長起監督、管理、指導的作用,指導他們如何去工作,并在這一個月考核期結束時辭退不能勝任學生會工作的新成員。
2、考核期過后,經過篩選出來最后正式成立后,正副部長負責對其工作劃分明確,并做隨從監督、指導改正不對、不到位的地方。每一周對本周工作進行總結。部長負責及時對每周的檢查情況,做電子表,上交相關負責老師處,并在學校以及各二級學院相關地方張貼公布“公布時差一周”
3、進一步的完善紀檢部的量化考核制度,以制度規范成員的行為,以熱情的態度對待工作,更好的服務本組織,讓本組織有章可循、有紀可依。
4、嚴格規范,努力完成本職工作。常言道:“沒有規矩不成方圓。”在學業日益騰飛的今天,紀檢部成員將在老師、團委學生會的指導下,落實責任,公平公正,權利為廣大同學創造良好的學習和生活環境。維護良好的校園秩序。
5、加強部門內部團隊文化建設,充分的發揮團隊精神的作用,促進部門成員對學生會的了解和自己應該是什么定位,找準工作的方向,在此我會吸取上一屆的經驗,在他們的基礎上繼續創新。
6、多開展部門間的活動,定期的對部內工作進行總結,提高干事的辦事能力和辦事效率。開展部門內、部門間各成員的經驗交流活動,通過交流工作經驗,總結經驗教訓,提高工作效率,提高成員對工作的認識,增強團隊意識和集體榮譽感。
7、事先計劃、按時總結,及時溝通,狠抓落實。
紀檢部工作計劃 篇7
紀檢部全體成員將本著公平、公正的原則,切實做好活動的監督工作,做好各種檢查記錄。紀檢部的主要工作是對會議或活動現場的監督檢查及對會議或活動現場秩序的維持,各系干事在做好院工作的同時,也要維持好自己系的紀律及做好檢查工作,對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報學院老師,樹立學院的良好形象。
一、活動監督與紀律維持:本著實事求是的原則,做好活動的監督以及現場紀律的維持,認真貫徹執行,院紀檢部將定期向學院學生處老師進行匯報。
二、各系紀檢部學生干事不定期了解各班級的曠課情況,可以從班委那里了解,及時上報處理。
三、每天定時檢查晚自習出勤情況,出勤情況記錄在各系的檢查表上,各系紀檢部干事將每一個禮拜的出勤情況上交至學院紀檢部部長。
四、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查,情節輕的由紀檢部干事當場批評改正,情節嚴重的直接上報老師。
五、紀檢部干事在檢查早晚自習出勤情況的同時,也要檢查早晚自習的紀律情況,對擾亂紀律的同學根據情節輕重進行相關處理。
六、及時了解同學們的意見和建議,通過各系紀檢部干事的反映,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查和處理。
七、爭取每周開一次部內例會,地點時間由學生處老師統一安排,
在部內會議時,部長及院紀檢干事要做好總結。
八、配合兄弟部門的工作,做好老師的得力助手。紀檢部在學院老師指導下做好自己分內工作的同時,將加強與其它部門的溝通與合作,為同學們服務,為評估做好形象。
九、培養干部接班人,使紀檢部保持新的活力。給學生會注入了新的活力,紀檢部將會努力做好各項工作,發掘新成員來接任紀檢部的下一屆工作進行培養,使他們對部門的工作慢慢熟悉,從他們中間挑選出工作能力強,認真負責的人員進行指導,以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。
十、希望在學期結束前,紀檢部開個集中交流會議,總結一個學期的成果及交流各干事通過一個學期鍛煉的心得。
總之,新的學期,新的開始,學院紀檢部將在新時期盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程!
建峰學院學生會紀檢部
20xx年6月24號
紀檢部工作計劃 篇8
經過xx月份的不懈努力,我部終于圓滿的完成了所盡的職責,工作計劃:紀檢部6月工作計劃。在校評和省評期間,我部都充分發揮了工作職能和效用,協助學校完成評建工作。我們還會在下個月的工作中繼續努力,為學院出更多的力量。以下是我部在下個月的主要工作計劃:
一、立會。
每周的周三中午,我部都要召開立會。立會期間,可以方便獲知學院的通知和活動,便于極早作好準備和開展活動。成員可以提出建議在部內討論,如果可行即被采用。校總會立會時間為周一、周四下午五點半,在校立會時,我部將派代表到校立會,即時與校總會取得聯系,獲得最新動向,以配合校總會的工作。下個月,
二、我部還會繼續以往一絲不茍、認真謹慎的辦事原則,發揚群策群力、團結進取的拼搏精神。
我部會與各部團結一致,為同學服務,為教師服務,積極認真地配合學校迎評工作。
三、對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監督。
活動前向有關人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會間注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。
四、對各種違紀情況做好記錄并及時處理,每月學生會例會前做好總結。
積極參與校組織的各項活動,努力做好學生會工作。
五、配合校紀檢安檢部工作的順利進行,提升法學院在我校的地位,維護法學院的榮譽。
爭取在校紀檢安檢部工作中建立良好的形象。
以上是我部在六月份的工作計劃,為同學提供優質服務,維持校園紀律,為同學們創造一個優良的生活、學習、工作環境。希望大家積極配合。
紀檢部工作計劃 篇9
輕工與紡織學院在過去的一年里,部長與干事的努力配合下取得了不錯成績,而且文藝部更是學院的重要組成部分之一,為學院各種大小活動提供幫助與支持。
xxxx-xxxx學年里,文藝部部長與干事共10余人,不但為部里支持服務,還積極參加到各種學校、學院組織的活動中去,而且取得佳。在部里人與全學院同學的積極努力下,終于走完了這可喜可賀的一年。在學校級健美操大賽中,并有學院文藝部承辦,此次活動取得優異成績,以第一名的成績奪冠。文藝部在學校級公眾比賽中為學院的光彩錦上添花。“送你一支紫羅蘭”,“百人大合唱”文藝部的每一位成員都積極投身于服務于支持的隊伍中來,把兩次校級活動辦的有聲有色。校級運動會中,文藝部組織的學院隊形隊列方陣,以昂揚的氣質展現出輕紡學院的向上精神和文藝部的努力成果。
不管哪里有活動,文藝部都能參與到為學院做貢獻的隊伍中去,在新產生的文藝部領導班子中,依然會繼續為學院的每一分榮譽積極爭取,并且與學院的各個領導班子做好配合,做到更好。
xxxx-xxxx年學年度馬上開始,在學院領導班子的領導下,文藝部依然按照上一級指示,完成屬于自己的本職工作,配合各個組織為學院爭榮。
新學期開始,馬上面對的就是部里選拔真才實干型人才,招新便是一項重要任務。此次招新關系到文藝部的以后活動中的成果。首先應當重視起來,接下來就是對選出啊的文藝部新人指導,在文藝部領導班子商議后,做到每周或每次幾次會議,把會議作為部長與干事之間最新溝通的橋梁,能夠剛好的把文藝部里的每一項任務在相互了解中保質保量的完成。每學年,學校或學院都要舉行各種活動,有才華的出節目,能干的服務于臺前幕后。文藝部便起到了一定的支持作用。所以,文藝部領導班子應該積極掌握學院人才的調動,配合學習學院活動順利進行。
文藝部要多舉行一些部里活動,在學院選拔一些能歌善舞的的優秀人才,活動中,部里人應積極做好本職工作,而且可以與其他部聯誼,促進溝通,共創輝煌。
無論是大活動還是小活動,只要是文藝部的份內工作,就要努力做好。本學年最大的活動就是“一二九”文藝晚會,文藝部要做的就是完成任務,并且力求完美。文藝部里,舞蹈社團,合唱團,健美操社團三個組織合起來一定能把此次活動完成的更好,并且在兩個部長與干事的合作,更能為文藝部增添力量。
xxxx-xxxx年學年度即將開始,在開始之際,文藝部已經做好了準備為學員的每一次活動準備力量。等待的是每次任務的考驗。
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