- 相關推薦
《快樂工作》讀后感4篇
認真讀完一本著作后，想必你一定有很多值得分享的心得，需要寫一篇讀后感好好地作記錄了。可能你現在毫無頭緒吧，下面是小編精心整理的《快樂工作》讀后感，希望能夠幫助到大家。
《快樂工作》讀后感1
工作帶給我們最直觀的回報就是金錢，這是我們安身立命的基礎。人類有其自身特有的情感，如果我們只是把工作當做謀生的工具，即使能夠得到再多的報酬，心靈也是貧乏的。趕緊來讀一讀《快樂工作》這本書吧。
我們成年人一大半的時間都是在工作中度過的，占據我們生命大部分時間的工作到底有什么意義呢？帶著這個疑問我讀了《快樂工作》一書，開卷有益，感觸頗豐。這本書使我認識到工作獨有的魅力。
工作帶給我們最直觀的回報就是金錢，這是我們安身立命的基礎。人類有其自身特有的情感，如果我們只是把工作當做謀生的工具，即使能夠得到再多的報酬，心靈也是貧乏的，因為那樣的工作態度只會把自己變成一臺機器，工作也就毫無意義可言。
美國石油大王洛克菲勒在給兒子的信中寫到：“如果你視工作為一種樂趣，人生就是天堂；如果你視工作為一種義務，人生就是地獄。”實際上工作與快樂并不矛盾，每一份事業都是有生命的，因為工作同時承載了我們太多的情緒，有激情，有失落，有快樂，有滿足。它能帶我們走進更豐富的境界，讓我們生活更加充實，在成長過程中體現自身的社會價值。由此可見“天堂”和“地獄”在自己一念之間。
作為一名高速公路收費人員，我們每天的工作就是重復相同的肢體語言，說同樣的文明用語，我們的工作雖然簡單平凡，但它同樣是有一份有意義的事業，我們收費員的每一個動作代表的是青銀高速的形象，我們的每一句語言承載了對司乘人員的問候和關懷。
讓我們享受當下的工作吧，讓我們做快樂工作的締造者，快樂工作，快樂生活！
《快樂工作》讀后感2
對于大多數人來說，人的一生，除了吃飯睡覺，最主要的活動恐怕就是工作了。
工作，首先是為了滿足人類最基本的需求：工作可以更好的提高自己的生活質量；其次，從較高的層面來說，工作還是人們體現自我價值，創造社會財富的最主要途徑。尤其是在現代的社會化協作越來越成熟的時期，每個人所做出的工作都能比以往任何時代發揮更大的作用，因此，如何能盡我所能的利用才能創造財富和推動社會進步就成了現代社會人們關注的熱點問題。 這本書中有這樣一句話：“在工作中不失去熱情，你會生活的更快樂。”可以這樣理解這句話，曾有人做過這樣的統計，在人的一生中平均工作時間是9.1小時/天，占了三分之一還多；如果你在工作中毫無熱情，得過且過，那除去睡覺休息的時間，我們生活中的大半時間都將變得索然無味。因此，快樂的工作不僅僅是關系到工作質量的問題，還與我們的生活質量息息相關。
在一定程度上可以這么說：快樂工作等于快樂生活！ 但在實際工作中，還是有一部分人怎么也提不起精神和熱情，只能日復一日，年復一年的被動地完成工作，在枯燥重復的感覺中消磨時間。這是什么原因呢？原因是多方面的，書中都給我們作了分析。
如何快樂的工作，可以概括為：了解自己，確立方向，高效工作，和諧人際，協調生活。如果你還在為工作而煩惱，就試著改變一下自己吧。即使不能做到如魚得水，也應該向“恢恢乎其于游刃必有余地矣”的庖丁學習。
《快樂工作》讀后感3
其實工作的最高境界就是快樂，最近朋友介紹了《讓工作快樂起來》一書來看，說實話因為太忙也沒有好好看，只是粗略的翻翻，書中作者在研究大量理論和一些著名企業員工的實際工作狀況后寫的，書中所描繪的事例以及觀點的闡述，不僅使我對工作的本質有了新的.認識，而且對人生和生活的定義也會重新審視。
在現實生活中，無論從事哪種工作，人人都會從中找到興趣與滿足，一個農民一個獵人盡管他們可能不認識多少字，對外面的世界知之甚少，但他們仍能從自己的勞動中獲得樂趣，因此，我們收費員應該把服務司乘當作充滿熱情的體驗，盡管中間可能會出現工作的倦怠以及莫名的困擾，但這只是暫時的，陰霾總會過去的，陽光依然會灑在你的身上。當然我想快樂的工作并不排斥工作中那種追求成功的奮斗，在這一過程中，只要你能做到樂在其中，那么我想快樂就在是一個長長的過程，而離成功可能僅僅是跨越的一刻，所以不管你現在處在怎樣的一個人生階段，只要你視工作為享受，你就會努力的去享受，而后努力的工作，取得自己認為滿意的結果，別管他人怎么說。
那么從中又得到了另一種快樂，于是這樣就形成了一個良性的循環。如果把工作當作一種痛苦的歷程，便會心生不滿，憤世嫉俗，萬事抱怨一事無成，從而滿懷怨恨。所以，我想說：“我工作，我忙碌，我快樂，我享受，工作這就是快樂！”理由很簡單：我們不能痛苦的活著，痛苦的工作。
《快樂工作》讀后感4
我翻看了《快樂工作72招》---第30招，它告訴我可以把工作當成做游戲。作為一名教育工作者，由于長期與枯燥的黑板、粉筆打交道，可能出現厭倦的情緒，也就是出現“職業倦怠”。怎樣才能調整這種不良心態呢？教師自己要轉變觀念，把工作當作”游戲”來看待。
說起來容易，做起來難。的確，這對教師而言是有困難的。但是，只要教師愿意用心思考和轉變，經過一段時間努力是可以做到的。
作為教師應該知道學生很喜歡玩游戲！在游戲中，學生能獲得快樂。教師也可以在游戲中感受成功。如果教師把課堂教學當做一種游戲；把班級管理也當做一種游戲；把輔導學生當做一種游戲；……總之，把一切與教育教學有關的工作都當做游戲來看待，就可以在工作中獲得種種快樂和成功。
《快樂工作》72招的45招告訴我們要爭取同事的合作。團結合作是大多數成功人士的共同特性，只有這樣才能更高效的工作。一個人的力量是有限的，但是一群人的力量就強大很多。正所謂“人多力量大，眾人拾柴火焰高”。 如果滿足于單打獨斗，就會喪失很多成功的機會；但是與同事互相配合，就能取得驚人的成績。。
如何與同事進行合作呢？第一、要多與人進行溝通。第二、要樂于助人，不求回報。在他人有困難時，你不求回報地幫助了別人；當你遇到困難時，別人也會伸出援手。第三、稱贊他人，不要嫉妒。第四、切忌在背后議論同事。第五、讓同事感到舒適、自然。第六、不要憤怒，更不要報復。
總之，你現在吃了小虧，以后才能賺到大便宜。
【《快樂工作》讀后感】相關文章：
快樂工作讀后感03-18
《快樂工作》讀后感01-05
工作并快樂著讀后感范文01-08
帶著快樂去工作讀后感03-18
快樂工作的讀后感范文03-19
快樂工作讀后感范文07-04
《快樂工作》讀后感（精選6篇）07-22
《快樂工作》讀后感550字07-03
快樂工作讀后感五篇07-04
《帶著快樂去工作》讀后感范文07-04