勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書范本及費(fèi)用
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勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書范本1
申請(qǐng)人： 性別：男/女
出生年月： 民族： 族
工作單位： 職業(yè)：
現(xiàn)住址：×××省××× 市××× 區(qū)××× 路××× 號(hào)
戶籍所在地：×××省××× 市××× 區(qū)××× 路××× 號(hào)
郵政編碼：××××××
被申請(qǐng)人：(用人單位全稱)××××××公司
住所地：×××省××× 市××× 區(qū)××× 路××× 號(hào)
法定代表人(或負(fù)責(zé)人)：×××
職務(wù)：董事長/總經(jīng)理
聯(lián)系電話：×××××××××
申請(qǐng)請(qǐng)求：
1、
2、
3、
事實(shí)及理由：
此致
××勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)/××勞動(dòng)人事爭議仲裁院
附：1、《仲裁申請(qǐng)書》副本 份
2、相關(guān)證據(jù)材料(注：證據(jù)材料前附上證據(jù)目錄，按照被申請(qǐng)人人數(shù)+1份相應(yīng)提供證據(jù)材料)
申請(qǐng)人：×××
×××× 年××月××日
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書范本2
申請(qǐng)人：***，男，漢族，xxx4年1月07日生，身份證號(hào)： 家住重慶市萬州區(qū)沙龍路， 聯(lián)系電話：
被申請(qǐng)人： 汽車銷售有限公司
住址：重慶市沙坪壩區(qū) 工業(yè)園
郵編：xxxx
負(fù)責(zé)人：劉某 聯(lián)系電話：xxxxxxxxxx
請(qǐng)求事項(xiàng)：
1.
裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2500元;
2. 裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付所欠工資4330元(1月20日至3月12日 2500/30*52=4333)及獎(jiǎng)金xxxx0元(xxx1年12月獎(jiǎng)金1000元及xxx2年1月獎(jiǎng)金1000元);
3.
裁判被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)繳xxx1年3月至xxx1年8月份社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及住房公積金中公司承擔(dān)部分1852.8元(308.8*6=1852.8);
4. 共計(jì)金額10685.8元;
事實(shí)與理由：
xxx1年3月23日申請(qǐng)人到被申請(qǐng)人處正式工作，并于同日與被申請(qǐng)人簽訂了固定期限的《勞動(dòng)合同》一份，雙方在合同中明確約定：“合同期限為xxx1年3月22日起至xxx4年3月21日止，其中約定試用期為3個(gè)月;工作內(nèi)容為駐外銷售人員;被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人工資報(bào)酬為底薪2500元，試用期工資為每月1800元，但在合同中寫的試用期工資卻是每月工資900元。申請(qǐng)人在xxx1年6月份轉(zhuǎn)正后公司一直拖延到9月份才開始給申請(qǐng)人辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，且直到xxx2年3月12日為止也未給申請(qǐng)人發(fā)放社保卡。xxx2年2月2日申請(qǐng)人向被申請(qǐng)人提出轉(zhuǎn)崗申請(qǐng)，被申請(qǐng)人以沒有合適崗位要求申請(qǐng)人待崗，被申請(qǐng)人也未通知申請(qǐng)人上班，被申請(qǐng)人于xxx2年3月12日突然電話通知申請(qǐng)人被公司除名。申請(qǐng)人要求被申請(qǐng)人按照勞動(dòng)合同規(guī)定給申請(qǐng)人辦理相關(guān)離職手續(xù)，被申請(qǐng)人既不為申請(qǐng)人辦理解除勞動(dòng)合同相關(guān)手續(xù)，也不為申請(qǐng)人辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)轉(zhuǎn)接手續(xù)。
綜上所述，申請(qǐng)人認(rèn)為被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，為維護(hù)申請(qǐng)人的正當(dāng)權(quán)益，特向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提出申請(qǐng)，請(qǐng)求支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求!
此致
重慶市沙坪壩區(qū)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人：
二〇xx年八月一日
附件：
1.申請(qǐng)人身份證復(fù)印件一份
2.勞動(dòng)合同復(fù)印件一份
3.除名通知單一份
4.公司營業(yè)執(zhí)照一份
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的費(fèi)用：
一、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的費(fèi)用是多少
《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》五十三條規(guī)定“勞動(dòng)爭議仲裁不收費(fèi)。勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)的經(jīng)費(fèi)由財(cái)政予以保障。”“第五十四條規(guī)定”本法自2008年5月1日起施行。”法律已經(jīng)明確了勞動(dòng)仲裁是不收取任何費(fèi)用的.，仲裁辦案的經(jīng)費(fèi)是由當(dāng)?shù)刎?cái)政予以保證的。所以從2008年5月1日起，全國各地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)辦理案件都是不收費(fèi)的。
二、申請(qǐng)勞動(dòng)爭議仲裁如何交費(fèi)
《勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)辦案規(guī)則》第六十條規(guī)定：仲裁委員會(huì)受理勞動(dòng)爭議案件，應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同鑒證和勞動(dòng)爭議仲裁收費(fèi)管理辦法收取仲裁費(fèi)》。仲裁費(fèi)分為案件受理費(fèi)和案件處理費(fèi)。受理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由申請(qǐng)人在仲裁委員會(huì)決定立案時(shí)預(yù)付。處理費(fèi)包括差旅費(fèi)、勘驗(yàn)費(fèi)、鑒定費(fèi)、證人誤工誤餐費(fèi)、文書表冊印刷費(fèi)等。處理費(fèi)由雙方當(dāng)事人在收到案件受理通知書和申訴書副本后五日內(nèi)預(yù)付。
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