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護理搶救工作制度（精選15篇）
在生活中，很多場合都離不了制度，制度是指一定的規格或法令禮俗。我敢肯定，大部分人都對擬定制度很是頭疼的，以下是小編整理的護理搶救工作制度，歡迎大家分享。
護理搶救工作制度 1
1、定期對護理人員進行急救知識培訓，提高其急救意識和急救水平。
2、搶救時做到分工明確，密切配合，統一指揮，各盡其職。
3、根據搶救車管理要求對搶救物品進行交接，做到帳物相符。各種急救藥品、器材及物品應做到“五定”：定數量品種、定點放置、定專人管理、定期消毒、滅菌、定期檢查維修。搶救物品不準隨意挪用或外借必須處于應急備用狀態。無菌物品須注明滅菌日期，保證在有效期內使用。
4、參加搶救人員必須熟練掌握各種搶救技術和搶救常規，確保搶救的順利進行。
5、嚴密觀察病情變化，客觀、準確、完整、真實、及時填寫患者護理記錄單。
6、嚴格交接班制度和查對制度，在搶救患者過程中，正確執行醫囑。一般情況下不執行口頭醫囑。搶救時醫師可下達口頭醫囑，護士執行時必須復誦一遍，確認無誤后再執行;保留物品以備事后查對。及時記錄搶救記錄單，緊急情況下可于搶救結束6小時內據實補記，并加以說明。
7、搶救結束后及時清理各種物品并進行初步處理、登記。
8、認真做好搶救患者的各項基礎護理及生活護理。煩躁、昏迷及神志不清者，加床檔并采取保護性約束，確保患者安全，預防和減少并發癥的.發生。
護理搶救工作制度 2
1、危重患者的搶救工作，一般由科主任、正(副)主任醫師負責組織并主持搶救工作。科主任不在時，有職稱最高的醫師主持搶救工作，特殊病人或跨科協同搶救的病人應及時報請醫務科，以便組織有關科室共同進行搶救工作。
2、對危重病人不得有任何借口推遲搶救，必須全力以赴，分秒必爭，分工明確緊密合作，各司其職，并做到嚴肅、認真、細致、準確，各種記錄及時全面。
3、搶救器材和藥品必須完備，定人保管、定位放置、定量儲存、定期檢查，用后及時補充。
4、工作人員必須熟練掌握各種器械、儀器的.性能及使用方法，熟記搶救藥品的定位、用途、劑量、用法等，做到有條不紊、忙而不亂。
5、醫生未到前，護理人員應根據病情及時給氧、吸痰、測量生命體征、建立靜脈通路，行人工呼吸和心臟按壓、配血、止血等，并提供診斷依據。
6、搶救過程中嚴密觀察病情變化，對危重患者應就地搶救，待病情穩定后方可移動。
7、及時、正確執行醫囑，醫生下達口頭醫囑時，護士應當復誦一遍。搶救結束后，醫生應即刻據實補開醫囑。
8、對病情變化、搶救經過、各種用藥等應詳細、及時、正確記錄，因搶救患者未能及時書寫病歷的，應當在搶救結束6小時內補記，并加以注明。
9、搶救結束后，做好登記和用品消毒工作。
護理搶救工作制度 3
1、醫院搶救車統一歸醫院領導管理，并實行統一派車，無派車通知單，司機不得私自出車。
2、司機要嚴格履行崗位職責，接到通知立即出車，每次出車應填寫出車地點、時間、事由、里程數、耗油量，并由用車通知人簽字。
3、嚴守交通規則，嚴禁帶故障出車，酒后開車，無證行車和開英雄車，以防止發生各種事故。
4、對車輛要定期維修，保養，保證車輛正常運行。
5、由車管領導保管和發放油票，并按車輛的耗油量和派車的里程核算用油指標，要求每次出車耗油量不得超過標準的.3%。
6、搶救車為搶救和運送病人的專用車輛，每次出車由司機按標準里程實行統一收費，回院后將所收的費用交付財務管理。
7、職工私人用車，要照章收費。
8、車輛停放地點，一般放在消防中隊，醫院后面。
護理搶救工作制度 4
一、各科室的搶救工作由有臨床工作經驗和技術水平的醫師和護士承擔，各科室的搶救工作由科主任、護士長負責組織和指揮，遇重大搶救應立即報醫務處、護理部、并上報院領導，根據病情提出搶救方案，凡涉及法律糾紛要報告有關部門。
二、急救器材、藥品齊備完好，做到“四定”（定種類、定位放置、定量保管、定期消毒）、“三無”（無過期、無變質、無失效）、“二及時”（及時檢查、及時補充）、“一�！保▽Ｈ斯芾恚尵任锲芬话悴煌饨�，以保證應急使用。
三、各級人員必須熟練掌握相關搶救技術和搶救用藥，熟悉各種搶救儀器的性能及使用方法。
四、參加搶救人員應全力以赴、分工明細、緊密配合、聽從指揮，嚴格執行各項規章制度，及時、準確執行醫囑，用藥、處置正確無誤。
五、若遇病人病情發生變化，在通知醫生的.同時，護理人員應根據病情及時測量生命體征，實施給氧、吸痰、建立靜脈通道、人工呼吸、胸外心臟按壓、配血、止血等措施。
六、對危重病人應就地搶救，待病情穩定后方可搬動，搶救過程中嚴密觀察病情變化，根據病情實施特別護理，及時評價護理計劃的完成情況。
七、對病情變化、搶救經過、用藥種類要進行詳細交接。執行口頭醫囑時必須復述核對無誤后方可執行，搶救結束后醫生應及時據實補寫醫囑。藥品空安瓶須經二人核對后方可棄去。
八、對病情變化、搶救經過、各種用藥等記錄應準確、及時、完整，因搶救病人未能及時書寫記錄的，有關醫務人員應當在搶救結束后6小時內據實補記，并加以注明。
九、搶救工作進行同時，要通知病人家屬并做好安撫工作。如家屬不在，應及時與病人家屬聯系或通知有關部門。
十、搶救完畢，及時清理用物，補充藥品、器材，進行終末消毒處理等。
護理搶救工作制度 5
一、對需急診搶救的急危重癥患者，嚴格執行首診負責制，堅持先搶救、后繳費的`原則。
二、實行“三先三后”，即“先搶救后分科、掛號，先就診后繳費辦手續，先治療后檢查”。相應的檢查、手續由醫院醫務科或總值班簽字后執行。
三、在患者的初步搶救完成后，由患者家屬補交費用、藥品和辦理相關手續，以便進行進一步治療。
四、對于無家屬陪伴或無法確定身份人員，在搶救同時報告科主任及醫務科（夜間、節假日為醫院總值班），根據醫院有關規定辦理欠費手續。
五、對于不能及時交付醫療費用的患者，完成初步搶救后向醫務科或總值班匯報，根據醫院相關制度協商解決，期間保證患者的基本治療。
注：執行先搶救后付費制度的患者范圍：
1、無家屬陪同且須急診處理的患者；
2、無法確定身份且須急診處理的患者；
4、不能及時交付醫療費用且須急診處理的患者。
護理搶救工作制度 6
1、 搶救室專為搶救病人設置，其他任何情況不的占用。
2、搶救藥品器械等物品均須放在指定位置，并有明顯標記，不準任意挪動或外借。
3、器械用后均需及時處理、消毒、補充，放回原處，以備再用。
4、每日核對一次藥品、急救器材，使之處于備用狀態、每周由專人檢查并登記無菌物品須注明滅菌日期，超過一周時重新滅菌。
5、每周徹底清掃。消毒一次，室內禁止吸煙。
6、遷就工作人員要嚴格遵照各種病的搶救程序進行工作。
7、每次搶救病人完畢后，要做評估。討論、總結，以便改進工作
護理搶救工作制度 7
1、急、危、重患者病情突變，必須分秒必爭，全力以赴，以最快的速度實施搶救，任何人不得以任何理由延誤搶救。
2、搶救工作做到迅速、及時、有序，參加者必須服從指揮，分工明確，配合默契，由指揮者決定是否啟用“應急預案”。
3、醫師不能及時趕到搶救現場，接診護理人員必須做好職責允許范圍內的應急處理，如吸氧、吸痰、開辟靜脈通道等，醫師趕到，立即密切配合搶救。
4、搶救中準確及時實施各項治療工作，嚴格執行查對制度，因搶救需要執行醫師口頭醫囑，護士必須復述，核對無誤，方可執行。特殊藥物應酌情保留安瓿，事后提醒醫師補開醫囑。
5、參加搶救人員必須熟練掌握各種搶救技術操作流程和各種搶救儀器的使用方法，保證搶救工作順利進行。
6、密切觀察病情變化，準確、及時記錄搶救時間、用藥及病情變化及生命體征等，字跡清楚，項目完整。
7、嚴格執行交接班制度，床邊交接做到病情、治療、護理措施、記錄等交代清楚。
8、及時與患者家屬聯系，告知患者病情及搶救治療等工作，取得患者家屬理解、支持及配合。
9、搶救完畢及時清潔、整理搶救現場，各類物品分類清潔、消毒，各類搶救儀器及時清潔保養，各類藥品及時補充，搶救物品做到五定:定位放置、定量供應、定時清點(數量、質量并簽名)、定人管保、定期消毒，保持良好的.備用狀態。
10、危重患者如需轉院、轉科治療，應嚴格執行危重患者轉交接制度。
護理搶救工作制度 8
一、任何急危重癥、生命體征不穩定者，或可能發生危及生命的急性事件者，首診醫師和護士須將其立即送入搶救室，同時通知值班醫師到診組織指導緊急搶救。重大搶救及群傷救治時，主班護士立即通知急診科主任組織人力參加搶救工作，并報告醫務處或總值班協調搶救，必要時醫務處總值班及時報告院領導，確保搶救工作順利進行。
二、對搶救病人須在床旁交接班。
三、參加搶救的醫務人員，必須做到時間上分秒必爭、診斷上準確及時、治療上果斷無誤，嚴格執行“三查七對”制度。
四、病歷記錄（搶救記錄）必須準確（時間精確到分）、字跡清晰，內容包括：病史、體檢、病情變化、搶救經過、參加搶救人員及技術職稱、是否下達病重、病危通知書，有無知情同意書及家屬簽字等。需要追記的`內容，須在搶救工作結束后立即補記，最遲不能超過6小時，并加以說明。搶救病人必須有特護記錄。
五、及時向家屬交代病情變化及預后。
六、建立醫療尸體解剖制度和相應適用內容，并完善談話和簽字告知項目。積極避免相應糾紛和爭議事項的發生。
七、遇有病人暫時不能支付相應搶救所需的費用而又不能延誤搶救時，須向醫院相應部門領急診會診及轉科制度。
護理搶救工作制度 9
一、遇到危急重癥患者，醫護人員應以高度的責任心和同情心，立即全力以赴進行搶救，做到分工明確，緊密配合、聽從指揮，嚴格執行各項操作規程。嚴禁發生對患者漠不關心或推委扯皮的現象。
二、立即打開急診室，將患者安置在床上，醫生根據病情測量血壓、做心電圖或心電監護、化驗等，或行心肺復蘇、壓迫止血等，并立即通知上級醫師及科主任，同時向患者家屬交代病情，必要時讓家屬在病歷上簽字。
三、護士根據病情及醫囑，給予氧氣吸入、盡快打開靜脈通道（一般輸生理鹽水），加入藥物并調節滴速等。
四、嚴密觀察病情，醫生詳細做好病程記錄及搶救記錄；護士做好治療記錄；轉院者做好轉診記錄。務必保存各種病歷資料。
五、搶救工作應由主管醫師主持，中搶救組長或主管院長主持，值班期間由值班醫師主持；必要時根據病情提出搶救方案，并及時與病人家屬及單位聯系，凡涉及法律糾紛的'患者要報告有關部門。
六、嚴格執行查對與交接班制度，對病情變化、搶救經過、各種用藥要詳細記錄，所用藥品的空安瓴須經兩人核對方可棄去；口頭醫囑在執行時應與醫生加以復核，搶救結束后立刻補記書面醫囑。
七、如患者轉院，可選120急救站，外傷或大出血患者應立轉院。
八、危重患者，或經搶救無效患者死亡，應立即向主管院長或院長報告。
九、搶救完畢應總結搶救經過，每周業務學習討論急救病例，以便總結經驗，改進工作。
護理搶救工作制度 10
1.為及時有效搶救急危重病員，提高搶救成功率制定本制度。
2.搶救工作應由主治醫師資格或以上人員主持。接診住院醫師發現病員病情危重應立即進行搶救，同時將情況報告上級醫師。各級醫務人員不得以任何理由拒絕急救處置。
3.搶救過程中需請他科會診或者協助搶救，應及時邀請相關科室參加，緊急情況可以口頭或者電話通知。
4.各科室接到搶救急會診通知，應由主治醫師資格及以上人員在10分鐘內到達現場參加搶救工作，主治醫師及以上人員如因其他醫療工作需要無法及時會診，應由總住院醫師或者值班醫師先到達現場參加搶救，同時將情況向上級醫師匯報，上級醫師在其他醫療工作結束后應及時到達現場，指導搶救工作。
5.參加搶救的醫務人員應嚴格遵守相關法律法規，執行各項醫療規章制度和各種技術操作規程，尊重患者及家屬的知情同意權，嚴防差錯事故和醫療糾紛的發生。
6.因緊急搶救實施口頭醫囑，護士必須復述一遍，確定無誤后執行，醫師應及時補開醫囑。
7.搶救過程應由責任醫師及時、詳實、準確記錄，搶救過程中來不及記錄的，應在搶救結束后6小時內補記。
8.對于不宜搬動的`急危重病員應就地進行搶救，待病情穩定后再護送至相應病房進一步處理，對立即需手術的病員應及時送手術室施行手術，經治醫師應向病房醫師或手術醫師直接交班，需轉院治療的按轉院制度執行。
9.遇重大搶救、突發公共事件應按照相關預案的規定及時報告，組織搶救。凡涉及法律、糾紛的病員，在積極救治的同時應向有關部門報告。
10.各科室應做到搶救器材、設備、藥品定人管理、定點放置、定品種數量、定期檢修保養，及時消毒滅菌，整理補充，班班清點交接，確保齊全完備，隨時可用。
11.科主任、護士長應定期對搶救病例組織討論，總結經驗，吸取教訓，不斷提高危重病人搶救水平。
護理搶救工作制度 11
搶救工作制度的實施方法則需要考慮多方面因素，從時間、地點、搶救措施、設備和人員配置等等，都需要考慮得非常仔細。
（一）時間和地點的選擇
在搶救工作實施時，有時需要考慮時間和地點的選擇。例如，選擇在公共場所進行搶救工作，為確保設計環境的正常運轉，需要遵守相關法規和公共場所規章制度。同時，需要考慮到人群的疏散和防止交通擁堵等。如果在特殊的環境中進行搶救工作，需要遵守相關的工作流程和安全標準。
（二）搶救措施的選擇
在搶救工作實施時，需要根據患者病情的不同，選擇不同的搶救措施。例如，對于心臟驟停的患者，需要進行心肺復蘇等措施來維持呼吸和心跳等生命體征。對于中毒患者，則需要進行洗胃、瀉藥等搶救措施。對于出現骨折、嚴重外傷等狀況，還需要進行急救和創面處理等。
�。ㄈ┰O備的配置
搶救工作也離不開相關的設備配置。例如，支持生命體征監測的儀器設備、支持呼吸道管理的呼吸機、支持藥物注射的無痛處置設備等等，都是搶救必備的設備。對于不同的搶救工作場景，需要配備不同的設備，以滿足患者的不同救治需求。
�。ㄋ模┤藛T的`配置
搶救工作離不開合適的人員配置。需要有專業的急救團隊和醫療隊伍協同工作，完成搶救工作的全部流程。例如，需要有醫生或護士負責實施一些具體的搶救措施，需要有技術人員負責實施具體的設備操作，也需要有協助抬擔架、疏散人群等工作的志愿志工或安保人員。
總之，建立完善的搶救工作制度，需要團隊的不斷努力和經驗積累。搶救工作的實施，既涉及道德責任，也涉及技術責任，而這些責任可以通過實施標準化的搶救工作制度，得到更好的保證。因此，值得我們在實際工作中重視和關注。
護理搶救工作制度 12
一、目的
防止科室或私人隨意使用搶救車，避免影響急診出車。保證搶救車處于備用應急狀態，隨時接受急救任務。
二、適用范圍
大方縣雞場鄉衛生院搶救車的管理。
三、職責
�。ㄒ唬┳o士長、搶救車司機每天檢查搶救車的車況、車容、搶救設備和藥品
�。ǘ┘痹\班護士每班檢查搶救車的搶救設備和藥品，做到及時更換和補充并做好登記。
（三）護理部隨時督查搶救車的搶救設備和藥品。
�。ㄋ模┛浦魅巍⒆o士長對搶救車進行嚴格管理，搶救車只做醫療救護用，不得挪做他用。
�。ㄎ澹⿹尵溶囁緳C必須保持車況良好、車容車貌整潔，接到電話五分鐘內必須出車。并設有出車登記本，記錄出車時間、地點、到達時間、隨車人員等。
四、工作程序
（一）當醫務人員接到120電話后，立即通知司機及值班醫生、護士，攜帶必要的搶救設備五分鐘內出發（用物見“搶救車物品配備清單”）。由接出診醫生在出車登記本上記錄出車時間、地點、到達時間、隨行人員等。
（二）藥品、器材、物品用后均由出診護士及時補充、清理、消毒，使其保持完好備用。護士長每天檢查，急診班、上夜、下夜三班每班檢查，并嚴格執行交接班制度，做好各種登記。發現搶救儀器有故障應及時報告科主任、護士長，并請維修工修理。
�。ㄈ⿹尵溶囯x開本院執行任務，須報院辦及分管領導，以便隨時掌握搶救車動向。
（四）出車執行急救任務返回醫院時，出診醫生須向院分管領導報告出車情況并做好登記。
（五）車內禁止吸煙、擺放雜物。
�。⿹尵溶囁緳C定期做好車輛的.檢修、保養和搶救車的清潔、消毒工作，保持車況良好，安全行駛。
護理搶救工作制度 13
一、搶救室搶救設備應處于應急狀態，性能完好，除搶救外任何情況下都不得占用。
二、一切搶救藥品、物品、器械、敷料等均須放在指定位置。并有明顯標記，不得任意挪用或外借。
三、藥品、器械用后均需及時清理、消毒，消耗部分應及時補充，放回原處，以備再用。
四、每日晨間交接時核對一次物品，做到帳物相符有登記簽名。
五、須注明無菌物品的滅菌日期，超過一周重新滅菌。
六、每周須徹底清掃、消毒一次，室內禁止吸煙。
七、急救時搶救人員要按崗按位，遵照各種疾病的搶救常規程序進行工作。
八、每次搶救病員完畢后，及時總結經驗。
護理搶救工作制度 14
2、搶救車內物資及藥品由各樓層護士長和值班護士負責管理。
3、建立搶救車物資及藥品交接班本，并按要求認真核對填寫數量后值班護士簽名。
4、搶救物資及藥品必須完備，定人保管、定位放置、定量儲存、定時檢查，搶救藥品在失效前1個月到藥房更換。
5、搶救結束后，由當班護士對各種搶救藥品、器械進行及時清點，由護士長和值班護士補充、核對后簽名。
6、護士長每周檢查一次。
護理搶救工作制度 15
1、搶救車放置地點：11號樓：治療室；6號樓：搶救室；外圍病區：治療室或搶救室。
2、新式搶救車上鎖，用塑料搭將要是固定在搶救車右側的扶手上，并懸掛剪刀。搶救車示意圖、藥品及物品有效期記錄表、清點封存記錄表、特護記錄單及口頭醫囑本放在搶救車桌面上。
3、老式搶救車除左側抽屜外，其他部位均封存管理，左側抽屜內放搶救車示意圖、藥品及物品有效期記錄表、清點封存記錄表、特護記錄單、口頭醫囑本及美工剪刀；如搶救車只有一個抽屜，則允許該抽屜不封存。
4、每日上午由辦公班護士檢查搶救車的封存狀態是否完好，并簽名。
5、如發現物品竟是小氣應及時更換。
6、搶救車未使用，且無藥物近效期、無過期無菌物品可封存一個月，每月最后1日由主班護士打開搶救車，檢查有效期并清潔搶救車，經雙人（其中一人須為護士長或辦公班）核查后重新封存。
7、開啟使用后必須在次日12：00前補足藥品和物品，經雙人（其中一人須為護士長或辦公班）核查后重新封存。
8、如遇上級部門例行檢查，需打開搶救車備查后在按照制度封存。
9、搶救藥品管理做到“五定”：定人管理、定位放置、定量供應、定時查對、定期補充和消毒。
10、如備�？铺厣本人幤沸柙谧o理部及藥房備案（包括藥名、數量）。
11、各種急救設備需定期校驗。
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