[熱]招聘啟事

招聘啟事1

　　美容導師職位要求：

　　1、年齡18歲到38歲，五官端正，形象大方，氣質良好，具有管理魄力及親和力；

　　2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格；

　　3、認真負責，誠心敬業，踏實肯干；

　　4、心態積極，有吃苦精神；

　　5、具有一定的，熟悉美容業得經營與運作模式；

　　6、具有良好的業務能力，營銷能力，指導能力及協調能力；

　　7、有美容院管理經驗者優先。

　　工作地區：

　　學歷要求：中專或以上

　　招聘人數：10

　　性別要求：女

　　工作經驗：二年

　　年齡要求：18到35

　　待遇水平：面議

　　是否出差：長期出差

　　美容導師工作要求：

　　1、負責加盟店的銷售及系統培訓（產品專業知識、專業技能、儀器）

　　2、協助店做好開業前的準備、宣傳及駐店的扶持工作

　　3、對所管理的`加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業績。

　　4、針對加盟店的活動方案，維護所轄區域市場。

　　5、市場產品同類信息收集及反饋。

　　6、中專以上學歷，2年以上美容專業線工作經歷。

　　7、具有專業技術及銷售培訓能力，熟悉美容院店務管理者優先。

招聘啟事2

　　招聘崗位：儲備店長

　　職位描述

　　崗位職責：

　　1、接待顧客的咨詢，了解顧客的.需求并達成銷售;

　　2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規定完成各項銷售統計工作;

　　3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作;

　　4、做好所負責區域的衛生清潔工作;

　　5、完成上級領導交辦的其他任務。

　　任職要求：

　　1、年齡18-35歲;

　　2、性格開朗，溝通能力強;

　　3、有相關工作經驗者優先

　　聯系方式：

　　聯系地址：

招聘啟事3

　　發布日期：20xx年xx月xx日，工作地點：xx市，招聘人數：若干

　　工作年限：應屆畢業生，語言要求：英語良好，學歷：高中

　　職位職能：餐飲/娛樂服務員、其他

　　職位描述：xx

　　崗位要求：xx

　　1、形象氣質佳；

　　2、英語口語良好、表達能力強；

　　3、耐心、細心、熱心為賓客服務；

　　4、有星級飯店餐飲工作經驗者優先。

　　xx飯店是第一家合資的、由xx國際酒店及度假村管理集團管理的、在國內享有很高聲譽的.五星級酒店。

　　飯店尊重人才、注重管理，并為員工提供全面培訓及良好個人發展機會。

　　因工作需要，誠聘人員。

　　要求：如無特殊要求，男性身高均需1.72米以上，女性身高1.65米以上，大專以上學歷，品貌端正，性格開朗，有上進心，熱愛飯店事業。

　　xx飯店真誠歡迎各位應聘就職，共創未來。

公司網站：xx

聯系人：xx

地址：xx

招聘啟事4

　　怡富物業管理有限公司因工作需要，特招聘以下崗位員工共謀發展：

　　一、維修電工

　　1、任職要求：

　　45歲以下，機電專業技校或中專以上學歷，男性；持電工特種作業操作證或電工進網作業證，熟悉強、弱電、電梯、消防、安保系統等設備的`日常維護和保養；2年以上物業相關崗位工作經驗；較強的應急能力和分析問題能力。

　　2、薪資及福利待遇：

　　×××元/月，試用期1個月，試用期薪資與轉正薪資一致；月休4天，食宿自選，投社保，年終雙薪。

　　二、清潔工

　　1、任職要求：45歲以下，初中以上學歷，男女不限；能熟練使用和保養清潔用具；1年以上本崗位工作經驗；身體健康，吃苦耐勞。

　　2、薪資及福利待遇：×××元/月，試用期1個月，試用期薪資與轉正薪資一致；月休4天，食宿自選，投社保，年終雙薪。

　　三、秩序維護員

　　1、任職要求：45歲以下，身高170厘米以上，初中以上學歷，男性；有消防、安保相關專業知識，責任心強；1年以上相關工作經驗；形象氣質佳，吃苦耐勞，具有良好的服務意識。

　　2、薪資及福利待遇：試用期2個月，試用期薪資×××元/月，試用期滿轉正薪資×××元/月；月休4天，食宿自選，投社保，年終雙薪。

　　四、應聘者須知

　　1、應聘者須持本人身份證，學歷證、崗位證原件及復印件，帶3張近期一寸免冠彩照；

　　2、應聘地點：×××。

　　3、聯系電話：×××；聯系人：×××。

　　4、工作地點：×××、×××等。

　　×××物業管理有限公司

　　20xx年xx月xx日

招聘啟事5

　　根據工作需要，按照"公開、平等、競爭、擇優"的原則，中國科學院國家科學圖書館（北京）現面向社會公開招聘項目聘用人員。

　　一、招聘崗位

　　1、《現代圖書情報技術》編輯（1人）

　　2、《中國生物工程雜志》編輯（1人）

　　3、《科學觀察》編輯（1人）

　　4、《電子政務》編輯（1人）

　　5、《中國科技期刊研究》雜志編輯（1人）

　　6、《化學進展》編輯（1人）

　　（注：以上崗位均要求年齡在35歲以下，條件優秀者可適當放寬；北京市正式戶口優先。）查看具體的崗位職責與條件。

　　二、招聘程序

　　（1）報名時間：

　　xx年xx月xx日早8：00前；

　　（2）提交材料：應聘者登陸國家科學圖書館招聘網站，在線填寫、提交電子版報名表并上載一份個人簡歷（如有認為必要提交的`其他相關資材料，可制作在簡歷中），不接受電子及紙質郵件報名，每位應聘者限申請一個崗位；

　　（3）初審與面試；

　　（4）應聘答辯；

　　（5）政審、體檢；

　　（6）審核批準；

　　（7）公示；

　　（8）聘用。

　　三、聘后管理

　　我館對項目聘用人員實行人才派遣制度，人事關系存放人才中介服務機構。項目聘用人享受國家和地方政府規定的各項社會基本保險和福利待遇，執行國家科學圖書館總館的有關薪酬福利制度。

　　四、聯系方式

　　聯系人：趙老師

　　聯系電話：xxxx

招聘啟事6

　　xx公司成立于xx年，主營房地產開發與經營、物業管理、建材購銷、房地產咨詢等業務，現因公司業務發展需要，現面向社會誠聘銷售管理人員。

　　愿您的加入給我們帶來新的.活力，我們也將為您提供廣闊的發展空間!

　　1、招聘要求：正規本科以上學歷，工作認真扎實，具有較強的溝通協調能力和團隊協作意識，有責任心;專業、男女均不限，學生會或班干部優先錄取。

　　2、招聘人數：4-5人。

　　3、招聘職位：銷售管理人員。

　　4、主要職責：銷售案場管理，聯系房管局和銀行，給顧客辦理按揭貸款，簽訂購房合同，辦理房產證等業務。

　　5、工資待遇：試用期基本工資x元/月，試用期3-6個月。試用期滿考核合格，繳納三險一金，實行基本工資加獎金的薪酬制度。

　　6、報名方式：打電話報名登記，發送郵件投寄簡歷或直接到x銷售部報名，并按報名順序統一組織面試，可登陸網或xx大學網查詢招聘信息。

　　7、報名日期：截止到xx年xx月xx日。

　　公司網址：xxxxx

　　郵 箱：xxxx

　　聯系電話：xxxx

　　聯 系 人：王先生

　　面試日期：xx年xx月xx日(周六)上午9點(請帶畢業證或學生證，近期一寸免冠照片1張，簡歷1份參加面試)

　　面試地點：xx銷售部(路和路交界口，xx店對過)

　　xx公司

20xx年xx月xx日

招聘啟事7

　　招聘崗位：

　　市場策劃

　　公司福利：

　　１、一經錄用公司將免費提供專業系統化的培訓。工作能力突出優秀者公司提供晉升機會。

　　２、公司統一購買五險、并有全勤獎、交通補貼、通訊補貼

　　３、正式員工享受養老、醫療、失業、工傷、生育等社會福利保障

　　４、員工按國家規定享受帶薪年假及節日禮品（春節、端午、中秋等）

　　５、辦公環境優美，人際關系輕松、和諧；

　　６、不定期組織豐富多彩的員工活動：員工生日會、員工聚餐、節日晚會、旅游活動、趣味運動會、優秀員工表彰活動等等

　　工作時間：５天八小時制，周末雙休

　　崗位職責：

　　負責公司市場規劃、推廣。

　　要求：

　　１）具備較強的.文字功底能力以及談判溝通能力。

　　２）具備較強的英文溝通、讀寫能力。

　　３）形象氣質佳，男女不限。

　　４）全日制重點院校本科及以上學歷，互聯網相關行業相關專業。

　　５）具備3年以上互聯網相關行業經驗。

　　聯系方式：xxx

　　聯系地址：xxx（可使用百度地圖、高德地圖等地圖來查看）

招聘啟事8

　　工作職責

　　1、熟悉了解國家和政府制定的有關物業管理方面的.法律法規。

　　2、正確有效地指導下屬員工處理業主、住戶之電話、書面及口頭投訴，跟進處理突發事件。

　　3、具體跟進綠化、清潔，確保環境衛生、整潔及公共設施、設備的完好。

　　4、定期業主并建立和保持良好的工作關系，認真聽取業主提出的意見和建議，并及時督促相關人員落實整改和向業主反饋。

　　任職要求

　　1、物業管理專業或其他同等專業，大專及以上學歷;

　　2、三年以上住宅物業管理工作經驗;

　　3、溝通表達能力較好，具備一定的團隊管理能力;

　　4、具備扎實的物業管理業務與;

　　薪酬福利：

　　1、為員工提供食宿(有宿舍，包工作餐)

　　2、享有法定節假日、婚假、產假等假期，以及帶薪年假;

　　3、按國家法律規定購買五險一金;

　　4、享有年底雙薪及根據公司經營情況放發分紅;

　　5、眾多娛樂活動(跑步、拔河。)及員工生日會等豐富您的業余生活。

招聘啟事9

公司各單位：

　　為加強人才隊伍建設，根據公司事業發展及工作需要，經研究，決定在公司在崗合同制員工中公開招聘。現將招聘具體事宜通知如下：

　　一、招聘崗位及人數

　　1、辦公室行政管理（主任管理師）1人；

　　2、人力資源部人力資源綜合管理（主任管理師）1人；

　　3、置業公司商品房銷售主管（主任管理師）1人；

　　4、技術工程部建筑工程技術（主任工程師）1人；

　　5、武漢東風物業公司維修技術主管（主任工程師）1人；

　　6、房地產開發十堰分公司陽光城四期項目經理（主管工程師）1人；

　　7、房地產開發十堰分公司陽光城四期項目副經理（主管工程師）1人；

　　8、管理部信息系統技術（主管工程師）1人；

　　9、武漢東風物業公司銀杏苑項目經理（主管管理師）1人；

　　10、計劃財務部薪酬綜合會計（主管管理師）1人。

　　二、報名資格條件

　　應聘者應具備以下資格條件：

　　（一）基本條件

　　1、認真貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策和法律法規，敬業愛崗，有良好的職業素質和團隊精神及溝通協調能力；

　　2、熟悉相關管理或技術，有較強的`開拓創新能力及業務能力，能熟練操作計算機；

　　3、品行端正，誠信務實，勤奮敬業；

　　4、具有良好的心理素質，身體健康。

　　（二）崗位任職資格

　　見附件1。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照自愿報名、資格審查、統一測試、面試、考察了解、決定聘用的程序進行。

　　四、報名時間、方式及要求

　　1、報名時間：20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

　　2、報名方式：有意者請填寫《東風汽車房地產有限公司應聘人員報名表》（附件2），并到人力資源部214房間報名。聯系人：汪劍，聯系電話：0719—820xx01。

　　3、相關要求

　　應聘者報名須提交本人身份證、學歷證書、學位證書、職稱證、執業資格證書、獲獎證明材料及書面自薦材料原件和復印件各一份。所有應聘報名材料除各類證書原件外一并歸檔，不再退還本人。經資格確認符合條件的，由人力資源部另行通知測試時間。

20xx年xx月xx日

招聘啟事10

　　發布日期：20xx-xx-xx工作地點：xx招聘人數：若干

　　學歷：大專/本科

　　職位職能:其他

　　職位描述:

　　1.熟練掌握OFFICE及其他辦公軟件基本操作;

　　2.親和力、溝通能力及應變能力。

　　3.負責部門內部文件處理和投訴受理事件。

　　4.具備一定文字功底，熟練公文寫作技巧。

　　公司簡介：

　　Xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

　　【薪酬福利】

　　一、雙/單休，五險一金/五險，福利闡述：年終獎+分紅

　　二、提供全面的培養方式及廣闊的發展空間。

　　三、豐富的.工會活動及全員每年一次的公費旅游活動+員工生日禮品。

　　應聘須知：

　　一、請求職人員注意面試地點及簡歷的傳真號碼;

　　二、本公司有嚴格的學歷認證程序，假證勿試;

　　三、合則約見，未約勿訪。

　　聯系人：

　　電話：

　　公司地址：

　　公司網址：

　　基本信息：

　　工作地點：廣州

　　所屬部門：廣州xxx品牌管理顧問

　　崗位職責：

　　一、接聽電話，接收傳真，按要求轉接電話或記錄信息，確保及時準確。

　　二、對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員。

　　三、負責公司快遞、信件、包裹的收發工作。

　　四、負責每月統計公司員工的考勤情況，考勤資料存檔。

　　五、協助上級完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。

　　六、協助上級進行內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務，積極完成上級交辦的臨時事務。

　　任職要求：

　　1.大專及以上學歷

　　2.形象氣質佳，有親和力

　　3.溝通理解能力良好，可以和同事相處融洽。

　　4.一年以上的相關前臺工作經驗者優先

　　崗位要求：

　　學歷要求：

　　大專語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

　　企業介紹：xxxxxx

招聘啟事11

　　根據報社發展需要，現面向社會招聘民生調查記者6名。

　　應聘條件：熟稔民生領域政策法規，對公共政策有獨到分析，具備新聞敏銳力，突破能力強，能夠策劃、執行民生調查類深度報道。兩年以上新聞媒體工作經驗，普通高校全日制大學本科及以上學歷，年齡45歲以下，條件優秀者適當放寬。

　　應聘郵件請注明"應聘民生調查記者"，并發送至郵箱：

　　成都晚報社

　　20xx年xx月xx日

招聘啟事12

　　崗位職責

　　1、聽從人事行政部門的安排，負責學校食堂的伙食

　　2、負責對各種食品的烹調工作，保證食品質量；

　　3、負責檢查廚房內的清潔衛生與安全；

　　4、負責廚房工作人員調配與考核的.工作；

　　5、請領廚房內所需的食品原料及一切使用工具與消耗品；

　　6、精打細算，重視成本核算，降低食品成本，做到價廉質優。

　　任職資格

　　1、初中以上學歷，20—35歲之間。

　　2、一年以上廚師工作經驗。

　　3、具有一定的溝通協調能力，責任心強。

　　黃山學院南區第二食堂因工作需要，現誠聘4名廚師，4名面點師，10名廚工，10名勤雜工。

　　一、廚師、面點師：1、具有中級工以上中式烹飪等級證書；2、具有有效的健康證；3、具有三年以上的中式烹飪經歷；4、為人正派、誠實。

　　二、廚工、勤雜工：1、具有初中以上文化程度；2、身體健康。3、為人正派、誠實。

　　工資待遇面議。應聘時必須提供身份證、畢業證、中式烹飪等級證書、健康證、計劃生育證，外地的需有外出務工證、戶籍所在地派出所的政審證明材料等相關證件的原件和復印件。

　　年齡18周歲以上，男45周歲以下，女40周歲以下。

　　應聘截止時間為20xx年8月8日。

　　應聘地點：黃山學院南區辦公C樓三樓（稽靈山路9號）后勤管理處。

　　聯系人：王老師，電話：xxx。

招聘啟事13

　　1.公司介紹：

　　xxxxxx隸屬xxxxxxx旗下，屬于電子商務平臺，目前為電子商務行業領軍企業。因管理中心發展需要，現招聘普通銷售人員數名等。有關事項公示如下。

　　2.需要招聘員工的具體要求：

　　年齡：25歲左右

　　性別：性別不限

　　學歷要求：高中學歷以上

　　崗位職責：銷售

　　工作經驗：不限

　　工作待遇：底薪1500+提成

　　職位描述：

　　1、高中以上學歷，能力突出者可放寬學歷要求，普通話流利，良好的溝通能力；

　　2、有望成為頂尖銷售高手，收入上不封頂，有望成為優秀組織管理及經營人員；

　　3、性格開朗，富有愛心及高度責任感；

　　4、普通話標準，善于交流，性格開朗；

　　5、勇于不斷迎接新挑戰，能承受較大的`工作壓力；

　　6、具有良好的溝通、協調能力和吃苦耐勞精神。

　　3.面試者請提供個人簡歷及學歷等有效證件，以及應聘流程。將個人簡歷可以發到聯系人郵箱。

　　4.面試具體描述：

　　聯系人：

　　郵箱：

　　電話：

公司地址：

　　20xx年xx月xx日

招聘啟事14

　　Sincerely hired:

　　 [job overview]

　　1. is responsible for the implementation and completion of the monthly sales target and task in the area under its jurisdiction.

　　2. is responsible for the development of supply, refunds and new core selling points for each selling point within the jurisdiction of the area.

　　3. according to the standardization of the standardization of the company terminal, guide the standard display of the sample counter sample, the publicity products and the promotion articles.

　　4., responsible for the sales consultants, distributors, training all kinds of sales skills, product knowledge and corporate culture, enhance shopping guide and dealer sales skills, and maintain customer relationship.

　　5. timely and proper handling of the difficult problems related to the terminal advisers in the areas under their jurisdiction;

　　6., actively communicate with distributors, plan and organize related promotions or promotions according to the needs of sales and sales season, so as to improve vivo's market share and promote brand.

　　[qualification]

　　A, college or above, male and female, 21-30 years old;

　　B, cheerful personality, standard Mandarin, with a strong desire for success and the pursuit of the realization of personal value;

　　C, with more than half a year sales experience and certain training or related job experience.

　　(veterans or more than two years of sales experience can be relaxed)

　　[salary and welfare]

　　1. Salary standards:

　　1, the probation period (2 months):2400 yuan / month;

　　2, correct: post wage + performance bonus, comprehensive income of 2400-8000 yuan / month.

　　Two, welfare:

　　1, five social insurance and one housing fund: endowment / medical / family / work / unemployment insurance + housing provident fund;

　　2, working age wage + holiday welfare + year-end welfare + tourism allowance and so on.

　　3, paid annual leave + employee tourism + Department building + birthday care + regular physical examination, etc.

　　[working conditions]

　　1, high vitality: 85 people accounted for 80%, undergraduate and above education personnel accounted for 79%, to promote happy work, happy life.

　　2, high growth: provide a comprehensive training system (induction training / professional training camp / internal open class / Supervisor MBA, etc.), to provide a comprehensive knowledge and skills training, so that employees can have better development.

　　3, high opportunity: "acceleration" life value realization platform: the company encourages capable, and more middle management employees through internal competition to produce.

　　[working hours]

　　1, summer: 08:30-12:00, 14:00-17:30;

　　2, winter: 09:00-12:00, 13:30-17:30;

　　3, the month rests 4 days off, flexible system.

　　[working place]

　　The big vivo selling points of the counties and towns around Chenzhou and Chenzhou

　　[interview site]

　　Room 1505, room 15, Chenzhou City railway station

　　[contact]

　　Miss Chu: 151xxxx6 (with WeChat)

招聘啟事15

　　職位1：20xx中高端人才招聘——同業業務產品經理

　　招聘人數：5

　　所屬機構：上海分行

　　工作地區：上海

　　截止日期：20xx—11—30

　　工作職責：

　　負責分行金融同業業務的推動及開展，業務范疇包括但不限于：金融同業機構（含銀行、信托、保險、券商、基金、金融租賃、財務公司等）營銷、同業資金資產業務、創新型同業業務等各類型金融同業業務。

　　任職要求：

　　1、具有2年以上同業業務經驗，熟悉貨幣市場、同業產品、債券市場等業務；

　　2、有商業銀行總行、券商、信托、基金公司等工作經驗者優先。

　　職位2：20xx中高端人才招聘——投資銀行項目經理

　　招聘人數：5

　　所屬機構：上海分行

　　工作地區：上海

　　截止日期：20xx—11—30

　　工作職責：

　　負責分行投行業務的推動及開展，業務范疇包括但不限于：并購重組業務、（PE）股權直投業務、各類型配資業務等推動。

　　任職要求：

　　1、具有2年以上券商投行從業經歷（通過保薦代表人或注冊會計師考試優先）；

　　2、具有較強的業務拓展能力、客戶溝通能力和較強的文字功底。

　　職位3：金融市場部產品經理

　　招聘人數：10

　　所屬機構：上海分行

　　工作地區：上海

　　截止日期：20xx—11—30

　　工作職責：

　　負責分行金融市場業務的推動及開展，業務范疇包括但不限于：資產證券化產品的承攬、承做；上海地區各類交易所等要素市場營銷、機構客戶關系維護、產品研發；銀行、券商、基金等同業機構的市場營銷和市場開發，資產托管業務的營銷推動。

　　任職要求：

　　1。具有2年以上金融市場/同業工作經驗，具有較強的`主動學習能力、抗壓能力、適應能力、溝通協調能力；

　　2。具有同業渠道資源（含保險、券商、信托、基金、期貨等）者優先；

　　3。金融、經濟或財務類專業研究生及以上學歷。

　　職位4：理財經理

　　招聘人數：10

　　所屬機構：上海分行

　　工作地區：上海

　　截止日期：20xx—11—30

　　工作職責：

　　1、開展貴賓客戶產品服務營銷，提高客戶貢獻度、忠誠度和滿意度；

　　2、發展潛在貴賓客戶，擴大市場份額；

　　3、維護貴賓客戶關系，建立并管理客戶檔案，完善客戶信息管理系統，提供合理化建議。

　　任職要求：

　　1、具有3年以上相關工作經驗，具備較好的客戶服務意識，較強的溝通交流和關系建立能力；

　　2、了解保險、外匯、證券、基金、信托等產品特點，具備AFP、CFP等資格證書者優先考慮；

　　3、具有良好的語言表達能力、組織協調能力和解決問題能力；

　　4、年齡35周歲以下，金融、經濟或財務類專業全日制研究生及以上學歷；

　　5、具備良好的職業道德和品德操守，無違法違紀行為和不良記錄。

　　職位5：支行零售客戶經理（小微業務）

　　招聘人數：10

　　所屬機構：上海分行

　　工作地區：上海

　　截止日期：20xx—11—30

　　工作職責：

　　1、負責小微客戶的集群開發與關系維護，拓展資產、負債、中間業務；

　　2、負責小微授信業務的貸前調查，協助客戶辦理相關手續；

　　3、負責小微客戶的貸后管理，交叉營銷。

　　任職要求：

　　1、本科（含）以上學歷；

　　2、具有2年（含）以上銀行小微業務工作經驗；

　　3、熟悉商業銀行零售業務，較強的溝通能力、服務意識與風險把控能力。

　　職位6：20xx中高端人才招聘——支行負責人

　　招聘人數：5

　　所屬機構：上海分行

　　工作地區：上海

　　截止日期：20xx—11—30

　　工作職責：

　　1、 主持支行日常工作，管理、培養和指導團隊，組織考核激勵員工積極工作；

　　2、 規劃支行整體業務發展，組織開展客戶營銷和服務工作，維護客戶關系；

　　3、 落實各項規章制度，控制業務風險，確保合規經營。

　　任職要求：

　　1、 具有6年（含）以上銀行從業經歷，3年（含）以上團隊管理經驗；

　　2、 熟悉公司、零售、金融市場等各項業務與服務，具備解決復雜問題的能力，較強的計劃和執行力。

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