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醫院五四青年節發言稿

時間:2024-08-10 20:53:33 秀雯 稿件 我要投稿

醫院五四青年節發言稿(精選10篇)

  在生活中,接觸并使用發言稿的人越來越多,發言稿的寫法比較靈活,結構形式要求也不像演講稿那么嚴格,可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。寫發言稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家整理的醫院五四青年節發言稿,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

醫院五四青年節發言稿(精選10篇)

  醫院五四青年節發言稿 1

青年朋友們、同志們:

  在五四青年節即將到來之際,我們在這里隆重集會,紀念五四運動xx周年,表彰一批在全院各條戰線上涌現出來的“優秀團支部、優秀團干部、優秀團員”。這對于動員和激勵廣大團員青年學先進、趕先進,為加快醫院發展作貢獻具有重要意義。在此,我謹代表醫院黨委、院部,向受表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!向全院團員青年致以節日的祝賀和親切的問候!

  近年來,我院廣大團員青年,在雅安市團委和醫院各級團組織的帶領下,圍繞醫院中心工作,與時俱進,開拓創新,為構建和諧醫患關系、建設和諧魅力新雅安作出了應有的貢獻。當前,我院正在創建國家級“三級甲等”醫院,大事多喜事多任務重,新形勢新機遇賦予了共青團組織新的任務,提出了新的要求。我們要緊緊圍繞醫院黨委、院部中心工作,以科學發展觀為統領,以創建“三甲”醫院為目標、以迎接奧運為契機,團結帶領全院團員青年進一步開創我院共青團工作的新局面,為醫院成功創建為“三甲”醫院,打造區域性醫療中心的宏偉目標再立新功。在這里,我代表醫院黨委、院部,向全院廣大青年和團員們表示衷心的感謝!

  當前,醫院正處創建“三甲”醫院和打造區域性醫療中心工作發展大局的重要時期,需要廣大青年和團員以“科學發展、奮進跨越”為主題,弘揚五四精神,自覺擔負起時代重任,以青春活力和滿腔熱情,推進我院改革開放和現代化建設事業。借此機會,向全院廣大團員青年提幾點希望。

  第一,按照當代青年要做“四個新一代”的要求,結合團中央關于團員青年做表率的八項要求采取切實措施,把加強團員的作風建設落到實處,始終保持振奮的精神和良好的作風,更好地肩負起黨賦予共青團的光榮使命要堅定走中國特色社會主義道路的信念,在圍繞中心、服務人民中充分發揮自己的聰明才智,積極創造無愧于前輩、無愧于后人的業績,做明辨是非、胸懷大義的有志青年。

  第二,要刻苦學習,提高素質。廣大團員青年要樹立終身學習的.觀念,以刻苦鉆研的精神、持之以恒的態度,勤于學習、善于學習,不斷提高自身思想道德素質和科學文化素質,更好地適應新時期對當代青年提出的新要求,做學識淵博、奮發有為的上進青年。

  第三,要主動實踐,勇于創新。廣大團員青年要發揚敢闖敢試、敢為人先的開拓者精神,自覺到基層一線任務重、困難多的地方,經受鍛煉、增長才干,更快更好地成長和成熟起來。要強化創新意識,提高創新本領,做奮力開拓、銳意進取的創新青年。

  第四,要立足崗位,建功成才。廣大團員青年要積極投身醫院經濟建設的主戰場,積極參與各種志愿者活動,圍繞中心,立足本職,建功立業。以飽滿的熱情投身構建和諧的生動實踐,爭當標兵,爭當模范,為實現我院經濟又快又好發展作出自己的貢獻,做求真務實、甘于奉獻的有為青年。

  青年朋友們、同志們,認真學習好黨的十七大精神,不斷提高團員、青年政治思想素質。實現醫院創建“三甲”醫院和打造區域性醫療中心,構建和諧魅力新雅安,任務光榮而艱巨。讓我們高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想,全面落實科學發展觀,弘揚五四運動精神,與時俱進,奮發圖強,為實現醫院跨越式發展作出更大的貢獻!

  醫院五四青年節發言稿 2

  今天,我們聚集在這里,既是為了歡慶五四青年節,又是為了紀念五四運動。

  在82年前,一代熱血青年為了愛國的目的走到了一起,發出了“救國家于危亡,拯人民于水火”的吶喊,并用自己的青春譜寫出一幅中國歷史上輝煌壯麗的篇章。也許歷史已遺忘了他們中大多數人的姓名,但五四先驅們所倡導的“愛國、進步、民主、科學”的五四精神以及他們作為青年一代所堅守的“以社會為己任,敢為天下先”的優良傳統卻永遠將為此后一代又一代的青年所傳頌、繼承、提升和發揚。82年來的歷史已經證明,“五四”已物化為不滅的火種,穿越時空,從20世紀的那一頭傳到了21世紀的這一頭。而當這火種傳到我們的手中時,我們每個人都應該自問一聲“我們如何才能無愧于五四精神?如何才能無愧于新時代的'要求?”

  我們首先要樹立起堅定的理想信念。現階段,我們的共同理想是到新世紀中葉基本實現現代化,把我國建設成為富強、民主、文明的社會主義國家;我們的信念是堅定不移地去建設有中國特色社會主義道路。這是我們的共同事業,我們的一切學習、工作和創造都與這一宏偉目標密不可分。沒有堅定的理想信念,就不會有堅忍不拔的奮斗精神,就不會有勇于進取的持久動力,最終也就難以成就我們的偉大事業。

  我們還要發憤學習,用現代科學文化知識武裝自己。現在已進入知識經濟時代,學習已成為人生第一要義。在校園里,我們要學習課本和課堂上老師教授給我們的知識,當我們走出校園踏入社會后,我們還要學會自我教育,活到老、學到老。只有不斷學習,才能跟上時代步伐,否則將被時代淘汰。所以我們現在要珍惜花樣年華,忘我學習科學文化知識,為今后的奉獻奠定堅實的基礎,積累充足的資源。

  我們繼承五四傳統還必須發揚創新精神。創新精神既是中國青年的光榮傳統,又是新世紀對我們的要求。建設有中國特色社會主義是前人所未經歷的事業。就像鄧小平同志所說的“摸著石頭過河”。因為沒有以往的經驗可供借鑒,所以一切都得靠我們大膽去探索;因為這是一個嶄新的事業。所以就要求我們不能因循守舊,墨守成規,而是應該發揚創新精神。我們是祖國的未來,創新的希望和重任就落在我們的肩上,這也是我們光榮而神圣的歷史使命。最后我們還要勇于實踐,在假日和課余走出象牙塔,去接觸社會,了解社會。因為人民群眾改造自然、改造社會的偉大實踐,同樣是我們成長的沃土和成才的課堂。我們要做到“風聲、雨聲、讀書聲,聲聲入耳;家事、國事、天下事,事事關心。”不經歷大自然的風雨,小樹不會成材;不接觸社會、不進行實踐,我們就不會長大。只有通過親身實踐,了解國情,經受鍛煉,我們才能增長才干,運用我們學到的知識去開創新事業,為社會造福,為我們的宏偉事業加磚添瓦。

  今天,我們在這里既要重溫當年愛國先輩們的光輝歷程,又要自警自勵提醒自己不斷奮發進取,勇于開拓,努力做一名對國家、對人民,對社會有用的人。因為祖國的明天更是我們的明天!

  醫院五四青年節發言稿 3

尊敬的各位領導、評委老師、親愛的朋友們:

  大家下午好!今天我們演講的題目是:我是中醫人,我愛我們的家。

  我是一名中醫人,我愛我們的家,因為她堅強了我的性格,給了我奮進的力量!

  讓我們把時間回到20xx年3月22日,讓我們重溫那激動人心的那一刻,當二甲評審組當場宣布"經專家組討論,一致同意欒川縣中醫院通過二級甲等中醫院評審",這一刻全場掌聲雷動,這一刻我們沸騰了,我們的二甲夢在這一刻終于圓了,兩年了,我們的努力沒有白費,我們成功了!對于我們來說,更為重要的是,我們參與了,這個大事件中有我們。

  時間再往前移30年,讓我們回到1986年,讓我們再次重溫我們的建院歷史。在那一窮二白的年代,那是個何其艱苦的年代!又是一個精神何其激昂的年代!我們的醫務前輩就是靠這種精神,不為艱難困苦,櫛風沐雨,為我們今天成為全縣唯一的一所科室齊全、設備先進、技術力量雄厚、環境幽雅,集醫療、教學、科研與康復保健于一體的國家二級甲等中醫院,奠定了堅實的基石。這期間傾注了幾代人、無數中醫人的心血與汗水:30年歷盡滄桑,前進道路上留下了多少開拓者的足跡。歷史永遠惦記著他們的不朽功勛。作為后繼者,一名年輕的中醫人,向他們致以最崇高的敬意!

  歷史源自拼搏,未來更待開拓。曾幾何時,我們醫院在全市縣級醫院中各項評比中年年墊底,我們在張院長為首的領導班子的帶領下更新觀念,敢于創新,從提升優質服務質量入手,加大人才培養,積極引進先進設備,大膽提出了以"創建豫西地區典范中醫院"為目標愿景,以"創二甲"為抓手,規范醫療行為和操作規程,使醫院的整體技術水平、管理水平、服務水平得到全面提升。在20xx年全市中醫系統綜合管理考核中我們醫院勇奪縣級中醫院第一名!我們終于可以揚眉吐氣了!我也可以說我是欒川中醫人了,我驕傲,我自豪!

  我愛我們的一員,是她讓我展開理想的翅膀,讓我感受到了家的溫馨和愛!

  近年來,醫院進行了人事、分配、后勤等方面創新改革,建立了新的用人機制、獎懲制度、后勤考核評議制度,為人才的選拔、培養創造了條件。營造了良好的文化氛圍和團結、勤奮、嚴肅、活潑的醫院人文環境。同事們互敬、互助、互愛,和諧相處:院領導對我們的工作、生活和學習給予了全方位的關心和支持。特別是對于年輕醫務工作者,從如何定位、如何做人、做事、做學問進行正確引導,教育我們正確認識自己,正確對待社會,從醫先修德。珍惜自己多年來努力學習奮斗的成績,珍惜自己的工作崗位,奉獻人民健康事業。

  我愛我們的`家,是她讓我懂得珍愛生命的意義,催我成長!

  從事醫務工作,看遍人間悲傷,更覺責任:閱盡歡喜,默默祝福。從事醫務工作,嘗卻苦與累,把微笑掛在臉上,把辛酸埋在心底,把燕尾頂在發梢,把圣潔掛在胸襟……因為,我們深知以關愛病人的健康為榮,這是我們職責的所在,也是我們從事這一行最近基本的職業道德,這些年,我們醫院大力推行優質服務,倡導我們創立優質服務標崗,始終堅持"真心、用心、責任心、安心、放心、感恩心"的服務理念,不分貧富貴賤、職位高低,一視同仁全身心地付出,用真心感動患者,從而用愛心締造契機,營造和諧的醫患關系,當我們在不畏艱辛、任勞任怨,奉上愛心一片,獻出真情滿懷,患者痊愈后的笑容和真誠的感謝,是對我們最好的獎賞。

  親愛的朋友們,我們的職業是一個需要愛心鑄就的職業,讓我們以關愛病人的健康為榮,以醫院為榮,以我們的工作為榮,用一顆純潔的天使般的心,去關愛所有人,去呵護最寶貴的生命,讓我們攜起手來,開拓創新,與生命同在,永不放棄。為廣大患者送去光明,送去福音!

  醫院五四青年節發言稿 4

  大家好!

  多年來,我們醫院在歷屆院領導的帶領下,以人性化服務為主導,不斷拓展新思路,在醫療技術及管理經驗上都有了突破性的創新,醫院從小到大,從弱到強的發展歷程,大家有目共睹,以人為本,人性化服務是醫院的立根之本,也是在競爭中不斷壯大自己和立于不敗之地的法寶,現在的xxx醫院正以騰飛的姿態巍立于市場經濟之林,已被社會共識,在不久的將來,更會以嶄新的精神面貌和精干的技術力量展現于世人面前,我作為醫院的一名醫護工作者,感到萬分的欣慰和自豪。我立志為醫院做貢獻,不辱白衣天使這一稱號賦予的光榮使命

  一、努力學習樹立醫院榮辱觀,為醫院的發展營造良好氛圍。

  結合本職工作,深刻領會其實質內涵,克服和抵制拜金主義、享樂主義、個人主義和奢糜之風的滋生蔓延,樹立艱苦奮斗的優良作風。為醫院講奉獻,為患者奉愛心,增加醫務工作者自身的凝聚力、責任感、使命感和主人翁意識。醫院是我們所有員工賴于生存的`大家庭,我們要倍加珍惜和愛護,當醫院遇到挫折和困難時,我們要敢于勇敢的站出來維護醫院利益。與不利于醫院穩定和發展的現象做斗爭,真正樹立起院興我榮,院衰我恥的理念,以實際行動來影響和帶動周圍的每一個人,在醫院這個大家庭中在平凡的崗位上做到全心全意為患者服務,塑造新時期醫務工作者救死扶傷、真情為民的良好風尚。

  二、發揚優良傳統,強化醫德醫風,增強自身服務和溝通意識。

  在醫院的發展史上,服務態度一直是在激烈的市場競爭中制勝的保障,是醫院邁向市場化的穩固基石,培養自己良好的醫德醫風,加強服務意識,從一點一滴的小事做起。以人為本,以人性化的服務,使每一位來我院就醫的患者感受到優質、溫馨、體貼、方便的服務。充分樹立醫患雙方的溝通意識,因為有效的醫患溝通,是患者就醫過程中最重要的一個環節。要在患者入院的第一刻起進行溝通,從入院檢查、開單、收費、查體到初步診斷、治療、術前準備、術后管理、病情變化、出院隨訪等問題都做到耐心的與患者及家屬進行溝通。溝通過程其實是一種情感交流的過程,要讓患者接受我們的醫院,進而接受治療方案,配合治療。這個過程,也是治療設想變為現實的過程。因此,沒有一個好的溝通意識和技能,就不能留住病人完成治療,更不能給我院創造效益,所以醫療活動需要溝通意識,溝通從真誠開始。只有這樣患者才能期盼而來,滿意而歸,實現我院的服務目標。

  三、作為醫院大家庭的成員要不斷的大力對外宣傳醫院,樹立我院在社會上的良好形象

  正面形象的宣傳是醫院發展過程中必然的環節,按照國家對醫院發展的要求和醫院自身發展的需要,醫院必須加強形象宣傳。而作為員工的我們,更要時刻注意宣傳自己的醫院,從我做起,潛移默化,影響每一個人,變成員工自愿自覺的行為。員工與醫院同呼吸、共命運,無論醫院處在高峰還是低谷,處于順境還是逆境,都要堅定信心,愛院如家,擰成一股繩,這樣我們醫院將無往而不勝。

  “院興我榮,同呼吸,共命運”將永遠牢記在我心中,我會以更加飽滿的熱情和堅定的信心,努力做好各項工作,更多為醫院做貢獻,迎接xxx醫院嶄新的明天。

  謝謝!

  醫院五四青年節發言稿 5

尊敬的各位領導、同事們:

  大家下午好,我是10號選手,來自xx科的xx,今天我演講的題目是《走向那美好的一點》。

  我的演講是從軍隊的一首歌《團結就是力量》開始的,它的歌詞里有這樣幾句話:團結就是力量,這力量是鐵,這力量是鋼,比鐵還硬,比鋼還強。團結的力量是團隊的靈魂,是個體成功之源。由于團結的力量,在汶川大地震和玉樹地震發生后,國家迅速調動人力、物力,使我們的損失降到最低點;由于團結的力量,在那片廢墟之上,出現一個又一個奇跡。同樣,由于團結的力量,使我們科室里一個又一個剛剛踏出校園大門的青澀畢業生,在較短的時間適應崗位,并肩負起自己的責任,為我xx科的發展增添新鮮的活力。我很高興能在xx工作,在這里很溫馨,有家的感覺。

  謝謝你們給我一個平臺能展示自己,完善自我。

  有句口號喊得好:人人為我,我為人人。醫院是一個服務行業,它是一個對外對內的窗口,我們服務的時候,就是展示自己的時候,也是展示醫院形象的時候。我們要樹立主人翁的意識,醫療工作無小事,醫院里出現問題是大家的責任,不管你是什么職位,都要積極對待。

  我愛我院,我愛我崗,主要體現在為病人服務的具體工作上,一切為了病人是我們的服務宗旨。雖然我們的工作又臟又累,但這都是我們應該做的.,我們要發揚不怕臟,不怕累,不怕苦的精神,在為病人的服務中,得到病人及家屬的配合和理解。主動關心病人,關心病人的每一個訴說,并熱情服務,溫馨服務,微笑服務。先做自己應該做的事,在做自己喜歡做的事。作為一個公民,我們有我們應當承擔的責任;作為一名醫生,我們有我們應該履行的義務;作為醫院里的一員,我們有我們應該奉獻的力量。

  每當一位患兒在我們手里有一絲進步,有站起來的希望;每當一位患兒能開口喊爸爸媽媽,此時內心的激動無以言表,那種成就感,總是讓人無窮回味。我說的我的價值得到了體現。為此,我幸福著,我滿足著。因為我的每一份努力都值得我炫耀,我的每一份付出都是那么的有意義。

  決定木桶容量的往往是最短的那根木頭,千里江堤往往毀于蟻穴,戰略決定方向,細節決定成敗。在醫療行業競爭勢頭日漸激烈下,我們要團結一切能夠團結的力量,共同構建美好的家園。匯聚我們每一個的努力,得到患者的肯定,以致社會的肯定。

  我愛我院,我愛我崗,愛它的無私奉獻,愛它的團結和睦,愛它的朝氣蓬勃,愛它的積極進取。水滴方可石穿,在如此的發展下,在如此和諧的氛圍中,我愿付出自己的微薄之力,做好自己的本職工作,為科室為醫院添磚加瓦,讓我們走向那美好的一點。

  我的演講完畢,謝謝大家!

  醫院五四青年節發言稿 6

尊敬的各位領導、親愛的同事們:

  您好!

  當鮮花盛開的五月悄悄降臨,當萬紫千紅的季節換上新裝,踏著春天的腳步,七三一醫院繼續在堅持“以病人為中心,以社會效益為根本宗旨”方針指導下,為建設成為北京河西地區具有特色的現代化綜合性醫院闊步前進。作為其中一員,我愿與她同呼吸、共發展。

  一個政治家的責任在于洞察國際風云變換;一個科學家的責任在于努力發明創造;一個醫務工作者的責任在于掌握先進的醫療技術,治病救人;一個護士的責任在于滿足病人的需求,燃燒自己,照亮別人。南丁格爾精神再次感染著我們,白衣天使要始終踐行光榮而神圣的職責,雖白發斑斑者,仍不失千里之志,青春如火,蕩漾著滿腔激情,寒來暑往,斗轉星移,在無數不眠的夜晚,感受生存和死亡的交響樂章。我們選擇了護士這個職業,就選擇了神圣、選擇了偉大、選擇了高尚。

  七三一醫院有著光榮而悠久的歷史傳統,從她誕生的那天起,就擁有著一流的技術力量、完備的'醫療設施、高尚的醫德醫風。已在北京河西居民的心中樹起了一面旗幟、塑造了一座豐碑,這值得我們每個七三一醫務人員的自豪和驕傲!

  比陸地廣闊的是海洋,比海洋更廣闊的是天空,比天空更廣闊的是心靈,作為一名護士,要擁有博大的胸懷,時刻保持著燦爛的笑容,這微笑是陽光,能減輕病人的疼痛;這微笑是雨露,能滋潤患者的心靈;這微笑是翅膀,承載了千萬個家庭健康平安的希望!海納百川,有容乃大;壁立千仞,無欲則剛。我選擇了這個神圣的職業,無怨無悔!七三一醫院選擇了我,賦以重托。作為七三一醫院新一代的主人,我要為醫院的振興發展盡職盡責,鞠躬盡瘁!

  醫院興亡,匹夫有責。醫院的發展壯大需要我們每個人的共同的努力,從我做起,從身邊做起,發揚團隊精神、培養協作意識,事事嚴于律己,處處著想他人。我要始終以學習的態度、務實的工作精神,2h的標準規范自己,不斷固本強身,樹立終身學習思想,強化專業知識和技能,不斷提高個人綜合業務素質,學習臨床一線人員對待科學精益求精、嚴謹求實的作風;發揚工勤人員吃苦耐勞、默默無聞的奉獻精神;學習各級領導科學決策、舉重若輕的管理能力;及時給自己注入新鮮的血液,給我院的發展帶來新的氣息和活力。

  詩人泰戈爾曾經說過:“天空中沒有翅膀的痕跡,但我已飛過!”作為一名護士,我深信,豐碑無語,行勝于言。呼喚親情和人性,是社會的要求和人生的向往。七三一醫院給我創造了學習、服務、奉獻的機會,我才真正體會到自己的人生價值。最后,讓我們樹立高尚的職業道德,建立強烈的歸屬意識,把醫院當作自己的家,珍惜她、愛護她、建設她。在激烈的競爭中與醫院同呼吸、共命運,同發展,縱是前方有再多挑戰,也無法阻卻我們共同前進的腳步!

  醫院五四青年節發言稿 7

尊敬的各位領導,各位同仁:

  大家好!我是內科的xx,今天我演講的題目是《弘揚醫德醫風譜寫和諧樂章》。

  古人云:醫無德者,不堪為醫。

  唐朝藥王孫思邈也曾說:人命至重,有貴千金,一方濟之,德逾于此。這些說到的都是大家很關心的醫德醫風問題。那么,到底何為醫德?顧名思義,醫德就是醫護人員應有的職業道德。而醫風,也就是醫德的詳細表現,是整個醫護行業里應該有的良好的行業風氣。

  一直以來,人們都親切的稱我們“白衣天使”,把我們比作生命的使者、安康的衛士、愛神的化身。然而,隨著經濟和物質建立飛速開展,科學技術也大有進步,有些人的精神面貌、道德標準卻走向反面,為人民效勞的思想觀念開始淡泊,在行業作風建立的認識上產生了誤區,表現為重經濟效益、輕社會效益,效勞意識不強,對病人檢查不仔細,診療不認真,不按規章制度辦事,缺乏責任心。目前問題較多的有給病員開大處方、檢查多、用好藥多、費用高,給病人增加了負擔。這些問題都屬于醫德問題,雖是少數人的事,但其影響不可低估,它使醫患之間產生了鴻溝,甚至互不信任,直接影響到醫療衛生戰線的形象,同時還會對黨和政府造成不良影響。可以說,醫德、醫風的好壞是社會風氣好壞的反映,醫德醫風更是全民族整體道德素質的重要表現。可見,這場醫德醫風建立的戰斗是多么的重要!這更是一場持久戰!

  說到現在,我們到底該如何從核心下手有效地進展醫德醫風建立?首先,我們必須要堅持“效勞好,質量好,醫德好,群眾滿意”,必須牢固地樹立救死扶傷的思想意識,必須具有“視病人如親人”的崇高精神,“一切以病人為中心”,效勞窗口第一線的工作人員要切實轉變觀念,從語言、儀表、禮儀、效勞及職責等方面實行標準化管理,病人的需要,就是我們工作的最終目標。其次,我們要加強專業技術學習,不斷更新知識。我們業務技術水平的上下與疾病治療密切相關,為此,我們要有方案地組織專業技術人員開展多種形式的醫學技術學習,刻苦鉆研,不斷提高專業水平,提高為人民效勞的質量。另外,對于醫患溝通難這個問題,我們需要多看,多問,多關心,態度要溫和,當你哪怕注視著病人的時候,所傳遞的信息便是溫暖的關心,當你用心了的'時候,是會被感應的,這樣醫患相處會變得更輕松。

  事實說明,樹立良好的社會主義醫德風氣,對于促進醫院和醫務人員的優質效勞,提高醫療質量,技術上精益求精,起著重要的作用。模范軍醫呂士才,有一次遇到一位因工傷斷了手指的急診病人。由于斷指時間較長,接活沒有把握,值班醫生正在猶豫,呂士才同志聞訊趕來,檢查后說:“工人把病人送來是希望我們搶救的,不做怎么知道行不行,不行要做著看,就是保存一個手指也是好的。”他立即上手術臺,這樣,經過努力,終于使這個工人存活了四個手指,病人和工廠都感謝萬分。這中間,既有醫術,又有醫德的作用,尤其是后者,使手術得以及時進展并獲得了成功。高尚的醫德情操是我們醫務人員開發智力,努力學習,勤奮工作,追求真理,開展科學的積極促進力量。它能鼓勵我們為解除患者疾病而積極思考,刻苦鉆研和忘我勞動,使醫療衛生工作更好地為人民效勞。我們必須要樹立這樣的信念,我們的醫療行業才會有更好的開展,我們的社會才會更加和諧。我的演講完畢,謝謝大家!

  醫院五四青年節發言稿 8

各位領導、各位同仁:

  大家好!借此機會,對各位領導長期以來對醫院工作的關心和支持表示衷心的感謝!

  非常榮幸能有參加縣衛生局組織的醫院醫德醫風建設動員大會,加強醫德醫風建設,是醫院生存和發展的需要,更是為人民服務宗旨的具體表現。近期,xxxx縣婦幼保健院發生的醫生販賣新生兒事件,反映出一些醫務人員醫德敗壞、唯利是圖、見利忘義,嚴重損害了白衣天使的良好形象,更給我們醫療行業加強醫德醫風建設敲響了敬重,作為xx縣民營醫院院長,對抓好醫院醫德醫風建設工作,我們將從以下幾個方面做起:

  一、積極創建醫德醫風教育新模式

  一個沒有良好醫德醫風的醫院,即使有先進的設備、高水平的人員,也不會有長遠的發展和良好的效益。在市場經濟條件下,隨著醫療制度的改革和發展,出現了一些社會主義文化價值觀念相悖的醫德行為,直接影響了醫院的形象,給黨和政府造成不良影響思想是行為的先導。為此,醫院將從教育入手,引導全體醫務人員在樹立正確的人生觀、價值觀、榮辱觀、利益觀,牢固樹立以人為本、仁愛為先、全方位尊重病人、服務病人、關愛病人、理解病人,大力弘揚視病人如親人、淡薄名利、赤誠奉獻的醫德品格。

  二、教育職工不斷增強遵守醫德規范自覺性

  醫護人員職業道德的'思想基礎,是“救死扶傷,實行革命人道主義”的神圣職責。醫院加強醫德醫風建設,要有針對性地采取多種形式對員工進行醫德教育,不斷轉變工作作風,提高醫院的服務質量。一是堅持醫德醫風教育與因人施教相結合。有的放矢地針對不同對象、從事不同專業、不同年齡層次醫護人員進行教育,采取正反兩方面的典型事例,通過教育、啟發、激勵和引導的方法,使用醫護人員自覺遵守醫療規范。二是堅持醫德醫風教育與衛生改革相結合。在醫院改革過程中,應教育醫護人員樹立“一切以病人為中心”的服務理念,通過嚴格考核,對那些工作水平低、職業道德差的醫護人員進行批評教育、停職待崗、推行“末位淘汰制”等激勵約束機制,增強員工競爭意識、憂患意識和危機感,不斷提高自己的道德修養,以適應新時期、新形勢的要求。三是堅持醫德醫風教育與專題教育相結合。在醫院范圍內開展諸如“我是一個病人”、“醫德醫風大家談”等一些專題活動和“怎樣為病人服務”、“怎樣做合格的醫護人員”等大討論,讓醫護人員了解病人的要求,以進一步提高服務質量和改善服務態度,展現新時期醫護人員形象。

  三、建立監督激勵機制

  建立健全規章制度是加強醫德醫風建設的關鍵,是保障醫德規范對醫務工作者行為的有力手段。在當前的形勢下,除建立完善工作職責、行為標準外,還要建立完善的監督制約和激勵機制。一是建立監督制度,接受人民群眾的監督。應深入研究,設立院內、院外監督員,采取走出去、請進來等方式聽取意見;設立舉報箱、舉報電話,建立接待日制度,把人民群眾的意見集中進行梳理,針對存在的問題,制定相應的措施,做到定時間、定人員落實整改措施。對違規違紀的人和事嚴肅處理,公開曝光。二是建立自查自糾制度。做到值班查、醫護人員結合自己的崗位查,重點查服務態度、醫療質量、醫患關系、收費標準、投訴信件,通過這些措施及時了解醫德醫風現狀,做到邊查邊改。三是建立醫德醫風考評制度,獎優罰劣。成立考評小組,制定考評標準,經常定期或不定期進行考評,主要考評醫療質量、服務態度、堅守崗位、履行職責、收受物品等情況,建立醫德醫風檔案,每年對醫護人員進行1至2次的集體綜合考評,把考評結果公平、公開、公正地向群眾公布,與晉升、調整工資、表彰先進掛鉤,達到激勵先進、鞭策后進教育大家的目的。

  各位領導!醫德醫風建設工作是一項長期的、常抓不懈的艱巨工作。在今后的工作中,我們將不斷加強政治思想教育工作,以十八大精神為指導,以為人民服務為根本,強化教育,健全制度,規范管理,以良好的形象,優美的環境,規范的管理,優質的服務努力塑造醫院行業新形象,讓患者信任、群眾滿意、政府放心!

  謝謝大家!

  醫院五四青年節發言稿 9

尊敬的同事,領導:

  你們好!

  這天我演講的題目是:服務好,質量好,醫德好,群眾滿意。

  在這樣一個社會分工十分細化的這天,護士工作和會計,教師,工人,農民等職業一樣,都是社會勞動的一個重要組成部分,同時,作為一個職業,我們的工作也是平凡的,平淡的,或許還會有人感到一些枯燥單調。但是,當我們看到患者和患者親屬帶著憂愁和病痛而來,又帶著期望和滿意而歸的時候,作為護士,當看到了我們的勞動成果時,所有的平淡和枯燥都在一瞬間變成了收獲的喜悅。同時,作為醫院的一員,每次看到穿流如梭的患者來到醫院,時常都能為醫院在患者心目中的地位感到欣喜和自豪。

  正是因為群眾滿意群眾才會在有病痛的時候想起我們醫院,來到那里,所以,我們更要從細節入手,想病人所想,急病人所急,盡我們的努力幫忙他們,不辜負群眾對我們的期望。

  作為細節之一,優質的服務很重要。此刻,許多行政職能部門都在強化服務,增強服務功能,作為服務行業一員的我們,更就應提高我們的服務意識。其實,服務作為一項功能,貫穿于護士工作的始終,要做好它,說不難也難,說難也不難。比如在平常工作中,病人咨詢的時候要耐心解釋,病人喊換液體的時候速度要快,小病人輸液打針的時候要特別仔細,動作要輕緩。這些細節的維護需要我們在工作中長期的堅持,說實在話,要在枯燥和煩瑣的過程中持續始終如一是困難的,但只要我們時刻謹記我們是醫院的一個窗口,我們的行為即是醫院的行為,體諒病人急切期盼的情緒,我們就必須能夠把服務的細節做的更好,必須能夠贏得群眾的贊揚!

  有了好的服務態度和工作作風,還要有好的工作質量作為基礎。有一句話說得很好:質量是企業的生命。對于工廠而言,質量是指產品的質量;對于餐飲企業,質量是指菜品的質量;而對于一個醫院來說,質量則是醫務人員的'醫術和技術。質量好,就是醫術要精湛,技術要準確。我們能夠想象,一個有必須規模的工廠要能在激烈競爭的市場上生存和發展,務必要有質量過硬的產品;一個門庭若市的餐飲企業,必須是菜肴精美,質量上乘。雖然醫術和技術水平的判定有必須的模糊性,如今的醫學發展也有必須的局限性,但藥到病除和盡努力為病人減輕痛苦是我們醫務工作者不懈追求的目標和工作的原動力。

  除了以上幾點,還有一個要求也是貫穿于我們工作的始終,那就是醫德要好,醫德就是醫務人員務必遵守的職業道德,是在醫學工作的具體實踐中逐步總結積累和升華而構成的,體現著道德的實質和方向,規范了醫務人員的行為標準。具體有:

  1、救死扶傷

  2、尊重病人

  3、禮貌禮貌

  4、廉潔奉公

  5、保守醫秘

  6、團結協作

  7、精益求精。

  其實,這些標準早已融入了我們的日常工作之中,我們需要做的就是堅持,因為只有堅持,才能讓我們這個群眾朝氣蓬勃,才能讓我們的勞動果實看起來每一天都是如此的新鮮!

  時間總是過得很快,不知不覺中,又來到了冬天,天氣也漸漸地冷了。我想,正是在這個時候,我們更就應振奮精神,鼓足勇氣,用精湛的醫術為病人解除痛苦,用春風般的話語給他們帶去溫暖,讓醫院的名字長留在群眾的心中!

  我的演講就到那里,謝謝大家!

  醫院五四青年節發言稿 10

尊敬的各位領導,各位同志:

  我叫xx,工作在區蘆屯鎮平安衛生院。這天我懷偶那個島著無比激動的情緒來參加“弘揚醫德醫風,展示護士風采”為主題的演講活動。當我聽到大家的演講的資料時,不由得心潮澎湃,熱血沸騰。從而更深的一次感覺到護理工作的重要性,讓我明白我所做的工作是多么的神圣。我為此而深深的自豪。

  當我還是一名無知的小女孩的時候,看見穿白大衣的人總會感覺到無比的害怕,并且想永遠也不要接近他們,之后隨著年齡的增長,在我腦海中護士的形象是那么的美麗,是那么的受人尊敬。那時的我是多么羨慕護士啊!我就是因為這點而走上護士的崗位。在剛進醫院的時候,我被眼前所看到的一切而驚愕不已,看到的都是些血水膿汁排泄物等等。我簡直不敢相信,那么美麗純潔的護士平時的工作竟然會是這樣。個別的患者及家屬對醫院的某些制度和對病情的恐懼焦急而情緒激動,想找人出氣的時候,而我們護士恰恰無辜的成為了他們的首選對象,當他們用粗俗的言語諷刺我們;謾罵我們甚至動手打我們。我們都要忍氣吞聲,耐心解釋,默默的承受那些本不該讓我們承受的心理痛苦。

  記得有一天,我所在的醫院急診來院一個因為與家人賭氣而服毒的患者,由于患者情緒激動,所以表現的“一心求死”,拒絕治療,當時情形緊迫,務必的在第一時間進行洗胃,我迫不得已的`與患者家屬一起把患者本人摁到在急救床上,并想用開口器撬開她的嘴。患者見狀只顧奮力拒絕我所做的工作,在掙扎的過程中,一次又一次的用她的拳頭擊打我的手臂及前胸,當他打我在我身上的時候,我感覺委屈極了,就連我的父母也從未打過我一下。之后經過我們醫護人員及其家屬的共同努力,最后把洗胃管成功的下到了他的胃中,開始洗胃,當我的同事將自動洗胃機上的開動按鈕按下時,他一下子就嘔吐了出來,全部都濺到了正在扶把胃管的我的身上,當時我可能太過緊張,并沒有什么反應,事后,當我們把患者送回病房時,才發現留在我衣服上的食物殘渣,說實話,我當時聞到那種氣味和看到那種場面,我立刻控制不住了,我也吐了,吐的連眼淚都流了出來,但是第二天看見轉危為安的患者時,就在那一瞬間,我所有的委屈,所有的難過都一掃而光,在心底有著一種欣慰在緩緩的升起!

  我會用我的熱忱去對待我的工作,努力成為一名更加合格的護士,這樣我便會為此而感到無比的快樂和自豪!

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