關于職工家屬慰問信
在學習、工作生活中,需要使用慰問信的慰問活動越來越多,慰問信是向人表達安慰、關切、問候之意的信函。為了讓您在寫慰問信時更加簡單方便,下面是小編為大家收集的關于職工家屬慰問信,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
關于職工家屬慰問信1
奮戰在外地工地的職工及家屬同志們:
金雞報喜,萬象更新。在新春佳節來臨之際,工程處、工程處黨委代表全處干部職工向你們及其家屬致以誠摯的問候和最美好的祝愿,祝愿大家:辭舊改舊除舊貌家家幸福生活好,迎新創新換新顏戶戶春風笑語甜。
剛剛過去的是不平凡的一年,是新一屆領導班子帶領我們謀劃新三年發展戰略的起步之年,是工程處各項工作喜獲豐收、四面八方捷報頻傳的一年。一年來,全處干部職工以“固本強基,創新務實,加速發展”為主題,把加快發展當做企業的第一要務,內強素質,外樹形象,頂酷暑,冒嚴寒,戰洪水,省內、省外、國外齊頭并進,各項管理工作水平有了明顯的提升,施工生產和經營形勢呈現出了良好的發展態勢,物質文明、精神文明、政治文明同步發展,完成產值2。73億元,實現凈利潤1060萬元,超額地完成了年初的即定工作目標,圓滿地完成了全年的各項工作任務,取得了較好的經濟效益和社會效益。這些成績的.取得是全處廣大干部職工搶抓機遇、團結拼搏、無私奉獻的結果,其中凝結著你們這些常長奮戰在省外一線同志們的辛苦汗水。我們不會忘記,你們轉戰大江南北,神州大地。巍巍井岡山,悠悠延河水,暉映著我們龍建人的熾熱情懷,江西紅土地,內蒙大草原,留下了我們龍建人的奮斗足跡,盧溝曉月大漠風,龍建精神化彩虹。在此,向辛勤奮戰在全國各項目工地的同志們及家屬致以衷心的感謝和親切的慰問!
春回大地千峰秀,日暖神州萬象新。愿你們堅定信心、振奮精神,在神州大地創出更加輝煌的新業績,攜手筑通途。預祝大家春節愉快,身體健康,闔家歡樂,萬事如意。
關于職工家屬慰問信2
各位同事:
大家好!
新年伊始,萬象更新。在新春佳節即將來臨之際,我謹代表公司及我個人,向全體同事致以節日的問候!道一聲“大家辛苦了!”
在過去的一年里,通過全體員工的共同努力,網絡的各項工作都有了新的進步,這是廣大員工一致努力的結果。在此,特向為公司發展做出貢獻的廣大員工表示衷心的感謝和深深的敬意!
近一個時期,我與總部的同事一直在做公司去年工作的`回顧總結和今后工作的規劃,其中有一件事特別引起我重視,總想找機會跟大家溝通一下,這就是關于實行計提工資的同事是否還有年終獎的問題。其實,公司一直以來對實行計提工資的同事是不發年終獎的,因為這部分同事的月工資中已經含有獎勵的成分。
但是最近我們發現,各地區在掌握這個規定和執行的過程中卻存在較大差異,而在總部和地區的論證過程中,發現部分區域仍延續一些歷史政策,與總部政策存在一定的分歧,所以引起了一些風波。我認為這當然是我們總部管理層的工作沒有做好。我一直倡導并遵循辦企業或做事情都要講誠信,在與外部交往上要講誠信,內部的誠信更重要,年初怎樣定的,年底就要怎么辦,年初沒有說,年底就不能做。雖然x年公司利潤出現了大幅度的下滑,但是公司決不會做出犧牲員工利益的事情,這是我做事的一貫原則。同時,我也一直強調,順豐作為一個有機整體、一個大家庭,各項政策規定應該是一致的,獎金問題更是如此,因為它關系到員工的切身利益。所以,當我了解到這些情況后,心情很沉重,借此機會與大家交流一下,消除一些困惑,也真誠希望大家對公司以往存在的不足給予諒解。作為公司總裁,我從心底里向大家表示歉意,是我的工作沒有做細做好,給大家增添了不應有的煩惱。同時也告訴大家,為了解決這方面的問題,在新的一年里,總部下決心要把公司的薪資制度健全起來,將來每個崗位都要有各自的薪資結構。目前,總部相關部門正在做這方面的工作,請廣大員工相信,公司是有能力解決這方面問題的。
現在,我們已經跨入了x年,希望大家在新的一年里,繼續關心公司的經營發展,支持公司的各項改革,積極投身到公司的各項建設中來,使公司在為社會、為客戶提供更優質服務中不斷得到發展壯大。同時,員工個人的價值也得到充分的體現,實現公司發展和員工發展同步增長。
最后,給大家拜個早年,也通過你們,向你們的家人拜個早年,祝大家新春愉快!闔家歡樂!順心順意!
關于職工家屬慰問信3
全體干部職工、家屬同志們:
您們好!
星移斗轉萬象新,又是神州草木春。值此歲序更迭、萬象更新之際,我們真誠地向您們致以良好的祝愿和真摯的問候!
過去的一年,我們在某局黨組的正確領導下,以抓學習、強服務為基礎,以兩型三化為平臺,以行業稽查為主線,以三級聯動為載體,以打造地稅稽查精品名牌為目標,不斷強化措施,大力發揚“和衷共濟、團結奮進、追求卓越、精益求精”的地稅精神,銳意進取,開拓創新,各項工作取得了顯著成績。全面完成了行業稽查工作任務,整頓和規范了我某稅收征納秩序;以創建“兩型三化”機關為契機,率先在全系統完成了制度體系、流程體系、崗責考核體系的對接,全面建立了包括政務、業務在內的稅務稽查管理規范,使我局各項工作逐步納入了規范有序的軌道,初步實現了管理標準化,得到某某局和某局領導的高度肯定。先后獲得了檔案管理某某特級單位、國家稅務總局稽查軟件試點單位和全某地稅系統“優化服務先進單位”、建設一等獎等榮譽;在干部隊伍建設方面,狠抓素質教育,著力培養各類人才,有15人次受到某某某級表彰。
在全某某稽查能手考試中,取得了團體在深感稅收工作任重而道遠的同時,也堅信,有了家屬同志們的無私支持,稅收戰線就有了更加穩固的后防,有了家屬同志們的巨大奉獻,為國聚財的.道路就有了更加廣闊的前景。
風勁正是揚帆時。當我局站在改革的潮頭浪尖,我們每個人面臨的是巨大的榮譽和挑戰。當我局在新的征程中破浪遠航時,我們每個人揚起的是事業的風帆和希望。希望家屬同志們一如既往地支持我們的稅收事業,一如既往地支持我們的稅務干部。
關于職工家屬慰問信4
全體干部職工、家屬同志們:
您們好!
星移斗轉萬象新,又是神州草木春。值此歲序更迭、萬象更新之際,我們真誠地向您們致以良好的祝愿和真摯的問候!
過去的一年,我們在某局黨組的正確領導下,以抓學習、強服務為基礎,以兩型三化為平臺,以行業稽查為主線,以三級聯動為載體,以打造地稅稽查精品名牌為目標,不斷強化措施,大力發揚“和衷共濟、團結奮進、追求卓越、精益求精”的地稅精神,銳意進取,開拓創新,各項工作取得了顯著成績。全面完成了行業稽查工作任務,整頓和規范了我某稅收征納秩序;以創建“兩型三化”機關為契機,率先在全系統完成了制度體系、流程體系、崗責考核體系的對接,全面建立了包括政務、業務在內的稅務稽查管理規范,使我局各項工作逐步納入了規范有序的軌道,初步實現了管理標準化,得到某某局和某局領導的高度肯定。先后獲得了檔案管理某某特級單位、國家稅務總局稽查軟件試點單位和全某地稅系統“優化服務先進單位”、建設一等獎等榮譽;在干部隊伍建設方面,狠抓素質教育,著力培養各類人才,有15人次受到某某某級表彰。在全某某稽查能手考試中,取得了團體第一和個人第一的好成績。
這些成績的背后,既有干部職工付出的辛勤汗水,更離不開家屬同志的無私奉獻和默默支持。曾記否,是家屬同志用穩固的后方,保障了前方的`勝利。盛夏三伏,當稅務干部穿大街走小巷,頂一輪烈日灑一路汗水為國征稅時,是家屬們鞠來夏日的一絲清涼;隆冬三九,當稅務干部冒風雪頂嚴寒,披一身塵泥帶一身倦怠時,也是家屬們送上嚴冬的一縷陽光。就是這點點清涼和絲絲暖意,拂去了我們稅務干部一天的辛勞,一身的疲憊,為他們鼓起工作的熱情和干勁,激勵他們創下一個又一個佳績。稽查局的光榮簿里凝聚了家屬同志的辛勤汗水,稽查局的起跑線上更多了家屬同志殷切的期待。
xx年,我們又站在了一個新的起點上,迎來的不僅是又一個春夏秋冬,更是稽查局充滿機遇和挑戰的歲月。作為工作在稽查一線的基層干部職工,我們在深感稅收工作任重而道遠的同時,也堅信,有了家屬同志們的無私支持,稅收戰線就有了更加穩固的后防,有了家屬同志們的巨大奉獻,為國聚財的道路就有了更加廣闊的前景。
風勁正是揚帆時。當我局站在改革的潮頭浪尖,我們每個人面臨的是巨大的榮譽和挑戰。當我局在新的征程中破浪遠航時,我們每個人揚起的是事業的風帆和希望。希望家屬同志們一如既往地支持我們的稅收事業,一如既往地支持我們的稅務干部。
全體干部職工、家屬同志們:
昨天,我們風雨同舟,榮辱與共;
今天,我們眾志誠城,坦誠相向;
明天,讓我們攜手共進,再創輝煌。讓我們為稽查局的未來一起努力奮斗吧!
衷心地祝您及全家新春快樂!健康安福!
關于職工家屬慰問信5
親愛的xx及家屬:
見信問好!在這歲序更替、辭舊迎新的美好日子,謹向您們表示最衷心的感謝和最良好的祝愿!
剛剛過去的,是公司全體同仁攜手同行、共同成長的一年。時值歲末,年終盤點,我們欣慰地看到:公司經濟效益持續增長;客戶滿意度穩中有升;公司獲得xx市文明單位、xx市五一勞動獎狀、xx市重大立功競賽優秀公司、xx市平安示范單位等榮譽。
喜悅伴著汗水、成功伴隨艱辛。公司的點滴進步離不開公司全體員工的'共同努力和無私奉獻。一年來,公司員工以高度的責任感和事業心,全身心投入到生產科研和經營管理中。我們看到了你們出色完成任務后的輕松和喜悅,我們深知,這背后是無數個日日夜夜乃至節假日,默默而又無私的付出。
同時,我們也深知,軍功章的另一半是員工家屬的理解和支持!一杯清茶、一聲問候、一個關切的眼神,都是我們員工內心強大的動力和深深的慰藉。你們是水利院最可親可敬的人,是水利院最強大的后援團。
又是一個充滿激情與夢想、挑戰與艱辛的一年。新的一年,我們對未來充滿期許,我們堅信,創意成就夢想、真心收獲成功!
關于職工家屬慰問信6
廣播電視臺職工家屬朋友們:
新年好!
滿載沉甸甸的收獲,作別最難忘的鼠年。在辭舊迎新之際,我們向大家拜年了,祝愿你們家家和諧幸福,人人事業進步,個個笑逐顏開。
剛剛過去的xx,是xx廣電臺極不平凡的一年。我們的團隊增添了一大批年輕而富有朝氣的面孔,三套電視一套廣播十多個自辦欄目宣傳了xx大地日新月異的巨大變化,為無數電視廣播受眾傳達了黨和政府的聲音,送去了一道道精美的文化佳肴和心靈雞湯。我們的工作得到全縣干部群眾的認可與好評,打造陜西省一流縣級廣電臺的遠大戰略邁出了鏗鏘有力的第一步。
回眸過往,你們也許會發現:您的孩子似乎在一夜之間,蛻變得成熟而堅定;您的丈夫眼角憑添了兩道皺紋,雙鬢點染了一縷白發;您的妻子顧不上操勞油鹽米醋,天天拖著一身疲憊回家?是的,我們有太多的遺憾和愧疚,愧對高堂,沒有盡孝于膝下;愧對伴侶,總是披星戴月,聚少離多;愧對孩子,一次次承諾,卻一次次食言,沒陪你一起游戲,度過快樂的周末。滿懷歉意與感激,我們向所有支持廣電臺事業發展的家屬們道一聲:辛苦了,親人們!xx廣電臺所有的榮耀都有你們幕后的`辛勞付出;所有的進步和成績,都離不開你們的默默關切和理解支持;你們的犧牲和奉獻銘刻于七彩霓虹,廣電臺永不忘記。
在xx廣電臺事業發展的長河中,每一名職工都是一朵小小的浪花。在這支極具戰斗力的隊伍中,我們友愛互助,精誠合作,每個成員都是不可或缺的一分子:決策中樞,宵旰憂勞;辦公后勤,不勝繁舉;機房值守,無分晝夜;編單統籌,兢兢業業;技術維護,頂風冒雪。壓力重重尋客戶,惡言冷語不厭煩,苦口婆心談方案,廣告創收開新篇。新聞記者一心情系萬家冷暖,雙肩扛起道義良知。在日復一日的霜晨夜雨中,全臺同仁艱苦卓絕,嘔心瀝血,眾志成城,渾然忘我,辛勤耕耘塑造豐碑,無盡汗水鑄就傳奇。
展望新的一年,我們有理由堅信:在各位家屬一如既往的大力關心支持下,在我們全體干部職工持之以恒的不懈努力下,xx廣播電視臺各項事業一定會百尺竿頭,更進一步。讓我們攜起手來,勵精圖治,再鼓干勁,創造xx廣播電視事業新的更大的輝煌!
關于職工家屬慰問信7
親愛的職工和家屬同志們:
一元復始,萬象更新。值此辭舊迎新之際,我們真誠的祝愿公司全體職工、離退休職工及家屬同志們,新年愉快,萬事如意!同時也向給予我們關愛和支持的各級領導和各界朋友表示衷心的感謝!
是我公司實施“三步走”發展戰略的關鍵一年,更是我公司穩健經營,持續發展至關重要的一年。面對極其嚴峻的經濟環境和市場形勢,廣大干部職工堅持以“真誠敬業共同成長”企業文化核心理念為動力,不斷以精細化管理夯實企業持續發展之基,圓滿完成了年度經營發展任務,確保了體制改革的平穩過渡,在中國電建集團的`正確領導下,開啟了公司發展的新紀元。
一是精細化管理成效顯著。公司主要經濟指標全面超額完成,集約化管理水平不斷提高。管理標準化取得重要進展,發布試行的十二項《管理手冊》為公司降低內耗、提升管理效能奠定了堅實基礎“發現管理模特”活動邁出了探索建立“流程當家、數據說話、管理復制”新模式的重要一步。
二是多元化發展持續穩定。公司火電施工、電網建設、多經產業、新能源項目的多元化發展格局得到鞏固,抵御市場風險能力持續增強。國內西部xxxx火電市場開發實現突破,印度的海外工程建設順利推進。新簽訂的1000余千米的超高壓線路運行維護合同得到正常履行。葉縣馬頭山EPC總承包風電項目、南陽鄧州生物質發電工程建設順利。成功進入核電站高壓管道預制市常多經企業實現穩定發展,職工平均收入穩步增長。
三是施工生產任務出色完成。公司年度施工目標任務圓滿完成,投產移交菏澤、登封、林州等火電機組總容量240多萬千瓦。投產500千伏線路2條、220千伏線路6條,總計220千米。截至12月31日,公司實現連續安全生產8458天,繼續保持全國火電施工企業安全施工最高紀錄。奪得“全國安康杯競賽優勝企業”三連冠。沁北百萬千瓦機組安全文明施工獲得中國電建集團公司安全檢查組的高度贊揚。承建的漯河2×30萬千瓦工程2號機組榮獲中國電力優質工程獎和國家優質工程銀獎。500千伏香白線路工程榮獲國家電網公司“線路工程質量管理流動紅旗”。
四是科技創新取得進展。《罐式壓力容器保溫及外護層施工工法》被中電建協確定為行業級工法,公司的行業級工法增至11項。“新型感應加熱設備的研發”項目產品處于國內領先水平。華能沁北百萬千瓦機組鍋爐大件吊裝榮獲“全國優秀吊裝工程獎”。獲得“大功率全空冷感應加熱設備”等實用新型專利2項,“導線弧垂調整輔助夾具”等3項實用新型專利被國家知識產權局受理。“提高大承臺灌注樁基礎施工工藝”等10個項目獲中電建協優秀QC成果獎。國家壹級鍋爐安裝、改造、維修許可證復核換證工作順利完成。
五是和合企業構建氛圍濃厚。“獻禮建黨90周年”系列活動助推和合企業構建,“真誠文化”建設不斷深化,公司黨委的政治引領能力和發展保障能力明顯提升。企業民主管理不斷增強,榮獲河南省工會系統“五五”普法工作先進單位。鄭州市第八屆職工技術運動會三項專業技能競賽、公司第二屆職工運動會取得圓滿成功。青年關懷文化“三個一”活動持續開展,第四屆青工崗位技能大賽成功舉辦。“四個關愛”活動深入落實,“優質服務月”活動扎實開展,首批24名困難職工得到了“職工互助金”的救助。焦作北家屬區5棟180戶住宅樓竣工移交,豐澤園綜合服務中心投入使用,職工的幸福感和安全感進一步增強。
展望,在中國電建集團的領導下,我們將會面臨更新、更大的發展機遇,我們建設“三精一強”現代企業的信心更加堅定。新的一年里,我們將深入貫徹集團公司各項工作部署,開源節流,降本增效,穩健經營,穩中求進。
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