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辭職申請書

時間:2022-03-21 09:54:02 申請書 我要投稿

有關辭職申請書模板集錦六篇

  在市場經濟發展迅速的今天,申請書應用范圍廣泛,申請書是我們提出請求時使用的一種文書。為了讓您不再為寫申請書頭疼,以下是小編精心整理的辭職申請書6篇,歡迎大家分享。

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辭職申請書 篇1

  進入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。

  在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,**在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立**關系等方面**的東西。并在公司的過去兩年里,利用**公司給予**學習時間,學習了**新的東西來充實了自己,并增加**自己的**知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!

  在經過**年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面**的運做,但自己缺乏市場等方面**的經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發,自己身感有愧公司的兩年的培養。

  我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也自己感覺自己的能力還差的遠,在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批準。

辭職申請書 篇2

  首先我非常感謝您一直以來對我在工作和生活中的照顧和關心,來到敦豪工作已經5年多的時間了,從南區到東區,經歷了很多事情,有快樂的也有不愉快的。但,在東區的這段工作經歷,真的是我可以享用一生的財富。您是一名好領導,好朋友,好人。您的處事做人讓我深深折服,您知道能遇到您這樣一位領導是多少下屬夢寐以求的事情。而我很幸運,因為能與您共事這許多年。我一直再想,人這一輩子到底有多少份工作是自已樂在其中原意為之奮斗5年的?

  也許在以前的年代,這個疑問根本不是問題,但現在這個社會,節奏太快,大家都在不停的更換著自己的角色。之所以今天我做出辭職的決定,是經過深思熟慮的。希望您能夠諒解我。幾天前家里的事,讓我頓悟了很多事情,我經過幾天的靜靜思考,反復權衡,我決定走出這一步,盡管這一步是那么的難以取舍。5年了,我在自己的工作崗位上兢兢業業的付出著,可以說現在如果我離開這個工作崗位,我最為放不下的有3點:1,我朝夕相處的客戶們,我真的覺得我的客戶都是最棒的客戶,他們是群素質極高的人,我真的是把他們每個人當成自己的朋友,我愿意為朋友做很多事,哪怕是工作范疇之外的事情,我也心甘情愿。

  2,經理您,如果您愿意,我真的很想交您這個朋友,因為您給我一種震撼力,您就像一座山,讓人有安全感,您會為下屬做很多額外的事情,您總是光明磊落,愛憎分明。這點我很佩服,與其懼怕領導倒不如佩服來的更心甘情愿些。總之我佩服您的為人。希望您不要因為我的離去而對我有什么意見,我是多么希望以后經過作業中心的門口,還能進去和您見一面,聊上兩句天啊。3,我的同事們,在此,我感謝我的同事們,你們陪我度過的每一天,都值得珍藏,與你們在一起的歡聲笑語我都會銘記于心。所謂人過留名,雁過留聲,我不想就那么戚戚慘慘的離開,那太不符合我的性格了,我希望和我熟悉的每一個人告別,也打心里祝福他們能快樂,我每天盡力制造快樂,但現在我發現我已經越來越不快樂,怎么能給別人帶來快樂呢?林經理最后我想說的是,派送員真的很不容易,工作壓力大,工作時間長,北京的交通越來越堵,而航班要求越來越嚴格,看到很多同事開車的風格,我真的擔心。而且社會上有一些人還會對我們另眼相看,瞧不起我們的職位,有時被一個保安為難的時候,真想脫去這身衣服揮起拳頭。只因為他們不尊重我們。還有就是來自公司內部的壓力,各種指標就不說了,什么事情最后都會跟派送員掛上勾,貨物破損,不去追究是否有野蠻裝卸行為,先要查當時派送員是怎么包裝的,如果包裝不當,這個雷派送員背了。賬款回收有誤,先不說為什么財務幾個月以前為什么查不出來,先讓派送員翻幾個月以前的交賬回執,找不到回執,這個雷派送員背了,自己掏錢補上。客戶投訴,不管客戶有多蠻不講理,只要派送員有一點做的不標準哪怕是語氣上的不標準,這個雷,派送員背了,扣績效,開會批評,等等等等。

  諸如此類的東西,壓的派送員有些喘不過氣來了,我敢斷定現在在崗的大部分派送員都有心理疾病,這點我和老魏交流過,但一直沒有被重視過,身體健康很重要,但心理健康也非常重要啊。我決定離開,不是因為我找到更好的工作了,也不是因為我對某位同事或者某位領導有意見,我是對敦豪失去信心了,敦豪是一家大公司,我為它的實力折服,他給員工的福利待遇很好,如果有朋友要去敦豪工作,我一定會覺得他找到一份好工作,但作業部除外!因為,雖然所有部門的同事都嘴上說著作業部的同事辛苦,不容易。但當他們在空調屋子里喝咖啡做報表的時候,我們還在外面飛奔,為了能讓更多的快件搭載航班,我們不惜飛車,但一旦出現事故,違章,所有的事情都要我們來扛,甚至明明車輛有保險,但為了達成指標,不走保險讓我們自己扛這些費用!當你們5點30準時坐上班車回家的時

辭職申請書 篇3

尊敬的領導們好:

  我從xx年入職到現在,在這三年的時間里承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,在公司同事支持和肯定下我榮獲xx年度先進員工獎。在這三年里,我對工作兢兢業業、默默無聞,全力以赴完成領導交辦的任務,努力學習和提高自已的業務水平。但遺憾的是,在今年4月份的工作結束后,我將離開公司。巨大的生活壓力迫使我做出這個決定,對我個人而言是相當困難的,但是我現在的職務(司機兼文員)已不能適合工作的需要了。我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。

  人生數十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。一枯一榮,皆有定數。是的,公司有培訓計劃,有培養機制,公司會盡量把每一位員工培養成為有理想,有道德,有文化,有紀律的四有新人,工資會漲的,面包會有的,可俺就看不明白,咋你們培養我就要3年5年滴,人家咋不用培養就重用呢,俺還有多少年來給你培養?到時候,黃花菜都涼嘍。三年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。

  離開公司,離開曾經一起共事的同事,很舍不得,舍不得領導們的關心,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發展中更上一層樓,事業蒸蒸日上!

  以上所述,因個人原因,現向公司提出辭呈,希望領導給予批準,謝謝。

  此致

敬禮!

  申請人:

  20xx年**月**日

辭職申請書 篇4

總經理:

  您好!我是編輯部經理,由于種種原因我已向人力資源部遞交辭職申請書。現我已接受一家出版社的聘用,擔任執行編輯一職,因此我將辭去在辭職信公司擔任的編輯部經理職位。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰。由于時間緊迫,現我在本公司工作任職的最后一天是辭職信年9月10日,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。

  如果您發現以往的.工作有什么問題,請在方便的時候與我聯系,以做好糾正工作。為辭職信公司服務的這段經歷讓我受益非淺,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。然而由于種種原因,我最后還是選擇了跳槽。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  日期:20xx年x月x日

辭職申請書 篇5

尊敬的領導:

  您好!

  首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。

  我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職報告的。自我進入x工作之后,由于行領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這些年在行里的工作,我在金融領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

  由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得行里目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致,而自己對一些新的領域也缺乏學習的興趣和動力。為了不因為我個人能力的原因而影響行里的工作安排和發展,經過深思熟慮之后我決定辭去xx的工作。我知道這個過程會給行里帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

  非常感謝行里十多年來對我的關心和教導。在x的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是xx的一員而感到榮幸。我確信在*x的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

  祝領導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的離職給行里帶來的不便表示抱歉,同時我也希望行領導能夠體恤我個人的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

  此致

敬禮!

  辭職申請人:xxx

  20xx年8月6日

辭職申請書 篇6

尊敬的領導:

  您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

  我在前臺服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,我寫辭職申請書主要原因有以下幾點:

  1、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

  2、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活信息和主動信息。

  3、自身調節力差,情緒化嚴重。

  4、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房信息率低。

  5、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

  6、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

  7、微機改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和信息理。

  在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!

  此致

敬禮!

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

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