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物業后勤處個人辭職申請書

時間:2022-02-09 13:21:55 申請書 我要投稿

物業后勤處個人辭職申請書

  在人們物質精神需求不斷增長的今天,有各項事務需要申請書,請注意不同的對象有不同的申請書。一起來參考申請書是怎么寫的吧,下面是小編幫大家整理的物業后勤處個人辭職申請書,歡迎閱讀與收藏。

物業后勤處個人辭職申請書

物業后勤處個人辭職申請書1

尊敬的領導:

  您好,經過慎重考慮了,我決定辭職了,因為x原因,我實在沒辦法。以下是我的工作職責:

  一、負責公司辦公區過道、電梯內、電梯間、茶水間等公共場所衛生的清掃,保持所有公共場所的衛生整潔,地面干凈、無塵土、無衛生死角,做到每天拖四遍,每周用肥皂水拖一遍;

  二、負責會議室、貴賓廳會前、會后的清掃、整理工作;

  三、負責打掃各獨立辦公室的地面衛生,清倒辦公室和公用走道之垃圾,清洗痰盂;

  四、保持公共場所樓梯扶手、窗臺表面無灰塵,光潔明亮,做到每天擦兩遍,保持環境美觀;

  五、保持所有公共場所玻璃窗在視線內無灰塵、蜘蛛網、印痕,每周擦一遍以上。

  六、洗手池無皂跡、無污點,無污垢,做到經常擦拭,保持表面光亮、整潔;

  七、墻面天花板衛生,整潔美觀,無蜘蛛網、灰塵、印痕、脫皮、污跡,做到每周至少清掃一遍;

  八、所有公共場所痰盂位置設置合理、數量充足、無外溢現象,表面干凈無污跡,做到每天擦洗痰盂兩遍;

  九、垃圾箱位置設置合理、數量充足,無外溢現象,表面干凈無污跡,每天清理兩次;

  十、負責清掃辦公大樓的公共廁所衛生及墻面、地面衛生、蜘蛛網、污物,每天上、下午各清掃一次以上。做到廁所清潔無異味,地面干凈無污跡、積水、紙屑,保證墻面瓷磚光亮,無水印、無污跡;

  十一、及時疏通下水道(指堵塞不嚴重時);

  十二、負責管理清掃工具、清運工具,按時清倒垃圾桶內的垃圾;

  十三、按時澆灌樓內擺放的盆花,剪枝、施肥,除蟲;

  十四、負責樓內衛生,保持室內過道樓梯無煙頭、垃圾及雜物,每天認真打掃每個會議室,保持干凈。

  希望領導盡快找到交接人員,最后再祝領導們工作順利,事事順心!

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

物業后勤處個人辭職申請書2

股東:

  xxx在這里首先先謝謝諸位在近段時間對我的工作支持。同時也感謝支持、理解、信任我的那些員工們!

  一個企業想有發展就像戰場打仗一樣,需要一個統一的管理,從上到下需要令行禁止,

  企業的發展利益永遠放在首位,企業管理經營者,不僅要制定相關的企業發展,各項規章制度,并要求干部員工嚴格遵守各項規章制度,制定各項員工福利標準,制定企業文化,讓員工更好的了解企業今后的發展,同時還要考慮企業多元化經營管理。為企業增添更多收入。提高企業干部員工的福利待遇。

  xxx是一個剛組建的新公司,在現有x物業市場已經算是起步很晚的物業公司了,想在現有物業市場生存、擴大發展市場,首先依靠自身開發商,先把企業品牌打造出來,嚴格執行各項規章制度,培養打造本企業自己的團隊,在今后的幾年里,積累企業財富,在x市提高x企業的'社會知名度!讓更多人知道x,了解x,渴望x,只有這樣x才能在今后的市場站穩、擴大。

  現在x物業專業人才都在外面市場發展,同時x物業市場也因為種種因素影響著人才發展壯大。所以x物業有一個很好的機會,正因為x是一個剛組建的物業公司,人才能夠看到今后個人升值發展空間大,所以現在就應該培養,組建企業團隊,淘汰篩選不適應本企業發展的人員。

  剛來的時候,就怕與你們在今后的管理經營上面發生管理經營思路不一致,以便造成不必要的麻煩,所以當時我就一再強調獨立的管理經營權,只是為了更好的經營企業,能把x經營起來,能在未來十至十五年內把x做成x物業的龍頭企業。但是現在公司的執行力度,讓我看不見希望也制約著員工的發展,員工都是人不是神,他們也同時再拿著皇親國戚來衡量,成功的企業在用人方面大多數都是用人不用親,在公司規章制度面前做到人人平等。企業用人也要遵循能者上、平著讓、庸者下的原則。可現在你們幾位股東都是各自猜忌,相互把控財、務、人、使得我在工作中力不從心,現在門面房還有地下停車場還沒啟用,啟用后會帶來一定的收益,同時也會帶來相應的開支費用,隨著脫離開發商,還要支出很多費用,小區日常費用、設備綠化維護費用,辦公費用,以及人員各項費用,還會產生一些不可遇見的費用等,現有各項支出不明確使得無法做到實際的基本預算。同時對整體的企業發展帶來很大的弊端。

  來了一個月了,個人而言,員工都是好員工,只是以前沒有一個好的工作制度來讓員工們真正理解企業的含義,企業需要發展就要有一個嚴格的工作制度,同時還要制定一個完善的獎罰制度,來約束、獎勵那些優秀的員工,提高他們對企業的認識,調動起他的工作積極性。同時企業還要站在一個關心愛護員工的角度去看問題,因為真正給企業創造財富價值,以及樹立企業品牌的正是這些員工。企業能處處考慮員工,同樣員工也能把企業利益放在首位。只有相互依托才能把一個企業做強做大,有一個更好、更高的發展。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

物業后勤處個人辭職申請書3

尊敬的領導:

  您好!

  我是負責公司保潔的員工xx,這次特地向您提交這份辭職申請來向您請辭。

  我是x月份來到公司的,真的很謝謝領導們的厚愛,讓我能有機會參加這份工作。而且xx物業對待我們保潔員工的待遇也非常的豐厚,我真的很高興能來到這里。可是,就像那句俗話說的“好的不一定是對的!”自從來到了這里,我就開始感到不適應,盡管在公司中的大家都非常的有禮貌,而且都很熱心,但是在這樣高樓層的地方工作,我還是感覺自己的身體吃不消。

  身為一名勞動者,我自然也比較了解自己的身體。在到公司后的一開始還好,但是在經過了這段時間的工作后,我越來越覺得自己不適合在這兒的工作。盡管這里的條件和環境都這樣的優渥,但是為了自己的身體,我也不得不考慮是否要離開了。

  正好,最近家中也出現了一點變動,必須要人去解決一下。我認為這是個機會,我希望,能夠趁著這個機會改正下現在狀況。所以,在再三思慮之下,我決定離開這里,在日后再找一份適合自己的工作,希望領導諒解。

  這次的辭職說實在真的很遺憾,這次的工作真的是我在工作以來的待遇的了,而且xx物業在我們行業的圈子里口碑也很好。在過去的這段時間里,我一直享受這公司的照顧,被不少人羨慕。但是我明白,自己其實是受之有愧的。我不能這樣一直做不好自己的事情還拿著不符合的待遇,而且不管是心里,還是身體上,這都不允許繼續這樣下去了。

  在離開之前,我還是想感謝不少的人,不僅僅是我們保潔員們,他們確實給了我很多的幫助和教導,但是xx物業的員工也都是熱心份子。感謝他們在這段日子里對我工作的配合和幫助,他們的幫助,確實讓我輕松了許多。當然,也沒有過去那些工作中遇上的人一樣趾高氣昂,感謝你們的熱心,祝你們在工作上都能一路順風!身體都能健康如意!同時,也祝愿xx物業能奮發向上!成為這一片物業屆的頂梁柱!加油!

  最后的話也就這么多了,希望領導能夠盡快的找到接替人員。我離開的最后期限可以是x月x日希望領導能耐心的尋找更加適合的工作者。謝謝!

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

物業后勤處個人辭職申請書4

尊敬的領導:

  您好,我是門診部保潔員的x,我因為個人原因決定辭職。以下是我的工作職責,列出來方便交接。

  1.負責各科室和檢查科室的桌、椅和床的清潔消毒。

  2.做好電話、電腦及其他電器、儀器的表面清潔消毒工作。

  3.打掃門診樓梯、走廊、扶手及門窗、墻面、地面的衛生。

  4.負責護士臺的桌、椅和血壓器等清潔衛生。

  5.協助護士更換床單位,一般一周一換,有臟污時及時更換。

  6.及時清潔門診公共衛生間、洗手間,并嚴格消毒。

  7.及時消除病人的嘔吐物、分泌物等。

  8.及時清理診室的污物、垃圾。按照消毒隔離要求處理,在下班前將醫療垃圾和生活垃圾分類打包清理,負責污物車的清洗和保管。

  9.為醫護人員衣物清點外送清點領用,被服清洗外送清點并歸放整齊,建立被服和工作服登記本,每日清點。

  10.下雨天協助保安負責病人雨具保管,發放包袋,負責地面整潔干爽。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

物業后勤處個人辭職申請書5

尊敬的x物業公司領導:

  您好!

  我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考后,鄭重的向公司高層提出辭職要求。

  首先,在公司工作的這幾個月以來,我收獲良多,在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業的知識,開闊了眼界,增長了閱歷。

  其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫暖。

  無奈之下提出辭職,客觀原因是我家將遠遷至市區,工作上班實在是不方便,每天將近1個半小時的路程,如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞,實在是很難保證上班的時間。而且如果加夜班、晚班,歸家路途也有諸多不便。除了客觀原因外,主觀原因則是我覺得自己的能力有限,對于劇本的寫作掌握的似乎還不夠火候,我從事小說、散文以及報導寫作多年,可是對于劇本是首次嘗試,因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍,我對于公司的工作操作方式很難跟上節奏,因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的后腿,我特此提出辭職。

  最后,祝公司生意興隆,發展越來越好。

此致

敬禮!

申請人:

  xx年xx月xx日

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