產假護理假申請書

　　產假中是包含有護理假這個項目的，那么護理假的申請書怎么寫呢？下面就是小編為您收集整理的產假護理假申請書的相關文章，希望可以幫到您，如果你覺得不錯的話可以分享給更多小伙伴哦！

　　篇一：產假護理假申請書

尊敬的公司領導：

　　因本人妻子有孕在身，預產期為XX月底，現已住院待產，需要護理，特向領導申請辦理護理假手續。

　　根據《中華人民共和國人口與計劃生育法》第二十五條：“公民晚婚晚育，可以獲得延長婚假、生育假的獎勵或者其他福利待遇。”、《廣西壯族自治區人口與計劃生育條例》第二十九條：“男25周歲、女23周歲以上初婚的職工，除國家規定的假期外，另增加晚婚假12天；已婚女職工在24周歲以上生育第一胎的，增加產假14天，同時給予男方護理假10天；在產假期間領取《獨生子女父母光榮證》的，另增加產假20天；對晚婚晚育者，婚假、產假期間，工資、獎金照發，不影響其應享受的福利及評獎評優。”及公司的相關規定，現申請于XXXX年XX月XX日正式休產假，預計從XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，共計XX天。

　　請學公司導核實情況，安排人員接手本人休假期間應該從事的工作。為便于休假前順利開展工作交接工作，盼于XXXX年XX月XX日前批示，是否同意本人休假的.意見。

　　特此申請，懇望批準！

　　申請人：XXX

　　日期：XXXX年XX月XX日

　　篇二：產假護理假申請書

尊敬的單位領導：

　　我的妻子于年 月 日產下一子，屬計劃生育內合法生育第一胎，并屬于晚婚、晚育。根據《江蘇省人口與計劃生育條例》的相關規定，特申請護理假10天（從20XX年 月 日至20XX年 月 日）。

　　懇請領導，根據相關產假規定予以審批。

　　申請人： 

　　年  月  日

　　篇三：產假護理假申請書

尊敬的領導：

　　我于2011年8月 1日（剖腹產）生下寶寶，特向領導

　　申請辦理產假手續。根據國家相關規定，正常產假為4個月，晚婚晚育增加15天，我現特向單位申請8月1日正式休產假，預計從8月1 日—— 12月15日，請予批準為盼。

　　此致！

敬禮

　　申請人：xxx

　　20XX年8月1日