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安全員聘書(3篇)
安全員聘書1
安全生產貫穿于施工生產的全過程,必須貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,實施科學管理模式,實行“全員、全過程、全方位、全天候”的安全管理原則。為加強安全生產管理,防止和減少各類安全生產事故,杜絕和降低各類環境污染,保障職工的生命、財產和健康安全,實現“安全生產零事故、資質動態零扣分”,促進項目部和諧生產、發展,根據北京市建委、住總集團系列標準及公司相關管理規定的要求,將安全生產責任制落到實處,使安全管理責任到人,加強各專業施工隊伍的安全管理力度,提高專業施工隊的管理水平,降低發生事故的可能性。
特聘任:xx擔任我司安全管理員。
安全管理員職責:
1、積極宣傳、認真貫徹執行國家和企業的安全生產方針、法規和安全技術措施。敢于堅持原則,做遵章守紀的`模范。
2、安全管理員上崗期間,佩戴統一的紅底黃字“安全監督員”袖標。有權對違章作業,冒險蠻干的行為進行糾正,必要時報告管理人員。
3、對進入現場的單位或個人,安全員有權監督其執行安全管理規定,發現問題,立即令其改正。
4、深入工作現場,對發現的不安全動態,提出改進意見。
5、參加審查本單位施工組織方案的安全技術措施,對有關安全防護提出建議。檢查施工安全技術交底是否齊全。
6、協助班組做好本班組安全工作,受工地安全員的業務指導,協助班組做好班前安全布置、班中安全檢查、班后安全總結。
7、組織開展本班組各種安全活動,認真做好安全活動日記錄,提出改進安全工作的意見和建議。
8、對新工人進行崗位安全教育。
9、嚴格執行有關安全生產的各項規章制度。
10、檢查督促班組人員合理使用勞保用品和各種防護用品、消防器材。
11、發生事故要及時了解情況,維護好現場,并向領導報告。
12、安全管理員要認真學習安全生產法律、法規,努力學習相關安全生產知識,不斷充實豐富自己,以便可以更好的開展安全工作。
聘任單位:xx市模具有限公司(章)
聘任人:xxx
日期:xx年xx月xx日
被聘人:xx
日期:xx年xx月xx日
安全員聘書2
安全生產貫穿于施工生產的全過程,必須貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,實施科學管理模式,實行“全員、全過程、全方位、全天候”的安全管理原則。為加強安全生產管理,防止和減少各類安全生產事故,杜絕和降低各類環境污染,保障職工的生命、財產和健康安全,實現“安全生產零事故、資質動態零扣分”,促進項目部和諧生產、發展,根據北京市建委、住總集團系列標準及公司相關管理規定的要求,將安全生產責任制落到實處,使安全管理責任到人,加強各專業施工隊伍的安全管理力度,提高專業施工隊的管理水平,降低發生事故的可能性。
特聘任:xxx擔任我司安全管理員。
安全管理員職責:
1、 積極宣傳、認真貫徹執行國家和企業的安全生產方針、法規和安全技術措施。敢于堅持原則,做遵章守紀的模范。
2、 安全管理員上崗期間,佩戴統一的.紅底黃字“安全監督員”袖標。有權對違章作業,冒險蠻干的行為進行糾正,必要時報告管理人員。
3、 對進入現場的單位或個人,安全員有權監督其執行安全管理規定,發現問題,立即令其改正。
4、 深入工作現場,對發現的不安全動態,提出改進意見。
5、 參加審查本單位施工組織方案的安全技術措施,對有關安全防護提出建議。檢查施工安全技術交底是否齊全。
6、 協助班組做好本班組安全工作,受工地安全員的業務指導,協助班組做好班前安全布置、班中安全檢查、班后安全總結。
7、 組織開展本班組各種安全活動,認真做好安全活動xx日記錄,提出改進安全工作的意見和建議。
8、 對新工人進行崗位安全教育。
9、 嚴格執行有關安全生產的各項規章制度。
10、檢查督促班組人員合理使用勞保用品和各種防護用品、消防器材。
11、發生事故要及時了解情況,維護好現場,并向領導報告。
12、安全管理員要認真學習安全生產法律、法規,努力學習相關安全生產知識,不斷充實豐富自己,以便可以更好的開展安全工作。
聘任單位:xx市模具有限公司(章)
聘任人:
xx日期:
被聘人:
xx日期:
注:被聘人應清楚了解并嚴格執行聘任書中的職責及安全員相關要求,在工作中盡職盡責,維護公司生產中的安全、穩定。
安全員聘書3
甲方:
乙方: 姓名:
第一條 為加大對現場安全生產的監管力度,推行全員安全管理,制止違章作業,遏制事故發生,制定本辦法。
第二條 適用于 項目。
第三條 各施工隊在專職案全員不變的情況下,各施工班組15人增設兼職安全員一名,該兼職安全員可以為該班組的班組長,也可以為該班組的其他人員。
第四條 職責:
1、制止本班組施工作業人員的違章行為;
2、在班組長的'組織下,進行班組級的安全教育;
3、組織每日班前活動,并做好記錄;
4、及時發現并報告當日作業環境中未采取防范措施的危險因素;
5、遇有緊急情況,組織本班組人員撤離危險區域。
6、兼職安全員必須佩戴“群眾安全監督員”袖標上崗作業。
第五條 兼職安全員的任職條件
1、初中以上文化程度,具備相應的安全技術知識和技能;
2、身體健康,無妨礙從事相應工種作業的疾病和生理缺陷;
3、進場安全教育考試合格;
4、有較強的責任心;
5、至少從事本工種工作3年以上。
第六條 班組兼職安全員的任職和待遇
1、符合任職條件的人員由施工隊推薦,經項目部考查合格后,由項目部和施工隊共同簽發任職證明(簽訂臨時聘用協議);
2、任職時間為聘書下達之日起,至本班組撤場;
3、兼職安全員每月由項目部和施工隊各補貼50元。
第七條 班組兼職安全員人數的確定
1、成建制的施工隊伍按班組設置,每個班組至少設1名兼職安全員;
2、業主分包的工作內容,由項目部建議業主和分包隊伍實行該辦法,具體費用支出由項目部與分包隊伍協商解決。
第八條 班組兼職安全員的考核
1、項目部和施工隊每月對班組安全員進行一次考核;
2、考核內容:
1)班組是否每日進行班前安全活動,上報的班前活動記錄是否及時、真實、有可追溯性;
2)班組作業人員是否有違章行為,安全員是否及時制止;
3)發現作業區域存在未采取措施的危險因素是否及時上報。
第九條 班組兼職安全員的考核獎罰
1、項目部和施工隊每周檢查時,如發現班組作業人員累計違章次數超過3次,扣除安全員當月津貼50元(施工隊負責);
2、如本班組作業人員出現輕傷事故,罰直接責任人和班組安全員各200元;
3、如本班組作業人員出現重傷事故,罰直接責任人和班組安全員各500元,該班組安全員不再聘用;
4、如本班組作業人員連續3個月無違章記錄或6個月內累計違章次數少于3次,則由項目部和施工隊各獎勵該班組100元,獎安全員50元。
第十條 本聘書自簽訂起生效。
甲方: 乙方:
年 月 日
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