離職工作證明
在學習、工作、生活中,說到證明,大家肯定都不陌生吧,證明是證明某個事實的一類文書。擬證明需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家收集的離職工作證明,歡迎大家分享。
離職工作證明1
____自_____年_____月_____日入職我公司擔任____部門____崗位,至_____年_____月_____日因個人原因申請離職,在此2年間無不良表現,工作良好期間曾被授予“____”稱號(榮譽)經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司蓋章:_____
__年____月____日
離職工作證明2
_____先生/女士/小姐(身份證號為_____)自20____年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20____年07月31日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
_____公司名稱(加蓋公章)
20____年07月31日
離職工作證明3
甲方:xxxx(單位名稱)
乙方:xxxx 身份證號:xxxxxx
乙方原為甲方xx(部門)的xx(職務),于xx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方代表簽字:xx
乙方簽字:xx
xx年xx月xx日
離職工作證明4
王____自____年12月1日入職我公司擔任____部門____崗位,期間曾被授予“____”稱號(榮譽)
經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
_____公司蓋章
日期:_____
離職工作證明5
茲證明xxx女士(身份證號碼:xxxxx)于20xx年08月13日入職,擔任我公司總經理助理職務,勞動合同期限為兩年。至20xx年03月18日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職、交接手續,終止原勞動合同,依法解除雙方勞動關系。
因未簽訂相關《競業禁止協議》,遵從擇業自由。
特此證明。
xxx公司
20xx年xx月xx日
離職工作證明6
茲有_______于__年____月____日至__年____月____日期間在我司擔任職務,在職期間,工作努力,無不良工作的表現。現因原因申請離職,并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關的事宜均與我司無關。特此證明
__有限公司
20____年____月____日
離職工作證明7
茲證明__________(身份證號碼:__________)自20____年05月____日入職我公司擔任____部門職務,至20____年06月____日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。
特此證明!
____公司
20____年____月____日
離職工作證明8
_____先生自20____年09月28日入職我公司,至20____年02月27日申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。遵從擇業自由。
特此證明
_____公司名稱(加蓋公章)
二0_____年三月一日
離職工作證明9
證明xx是我公司員工,自x年xx月xx日至x年xx月xx日在我公司擔任xx部門任xx職務,由于x個人xxx原因提出辭職,在職期間一年以來總收入約為xxxx元。特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的.工作及在我公司的工資收入,不作為我公司對該員工任何形勢的擔保文件。
公司名稱(加蓋公章)
xx年xx月xx日
離職工作證明10
茲證明___先生原系我公司市場開發部職員,在職時間為20____年____月____日至20____年____月____日。現已辦理完所有離職手續。
特此證明!
證明人:_____
日期:___年___月__日
離職工作證明11
__________先生/女士/小姐(身份證號為__________)自20____年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20____年07月31日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)__________
20____年07月31日
離職工作證明12
____________(姓名),______(性別),身份證號:____________________________,自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司擔任_____________(部門)的___________職務,由于______________________原因提出辭職。經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。
特此證明!
證明人:_____
日期:____年____月____日
離職工作證明13
于____年____月至____年____月期間在____單位(或執業機構)工作,職務,于____年____月離開____單位,并辦理了相關離職手續,至此與____單位無任何人事和勞動合同關系。
特此證明。
____單位(或執業機構)公章
____年____月____日
離職工作證明14
王____自20____年12月1日入職我公司擔任____部門____崗位,至20____年12月12日因個人原因申請離職,在此2年間無不良表現,工作良好期間曾被授予“____”稱號(榮譽)
經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續,離職證明樣本,辭職報告《離職證明樣本》。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
____公司蓋章____
日期:____年____月____日
離職工作證明15
王自20____年12月1日入職我公司擔任____部門崗位,至20____年12月12日因個人原因申請離職,在此2年間無不良表現,工作良好期間曾被授予稱號(榮譽)
經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續,離職證明樣本,辭職報告《離職證明樣本》。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
__________公司蓋章
日期:__________年__________月__________日
離職工作證明16
茲證明唐____先生,身份證號碼__________________________________于________年_____月_____日入我公司工作,擔任技術員職位,現因個人原因,于______年_____月_____日正式與我公司解除勞動關系。
____公司
20____年____月____日
離職工作證明17
_________先生/女士/小姐自____________年______月______日入職我公司擔任人力人事專員職務,至____________年______月______日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
__________公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
離職工作證明18
______先生/女士/小姐,自_______年_____月___日至_______年_____月___日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!
_______公司(加蓋公章)
_______年_____月___日
離職工作證明19
__先生/女士/小姐(身份證號為:____),自年__月__日至年__月__日在我公司擔任客戶服務部(部門)的客戶主任職務,每月薪酬是__元+績效獎金,由于個人原因提出辭職,與公司已解除勞動關系,現已辦理所有離職手續。以此證明!
證明人:_____
日期:_____年_____月_____日
離職工作證明20
茲證明____________(身份證號碼____________)自20____________年____________月____________日入職我公司擔任____________部門____________職務,至20____________年____________月____________日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。
特此證明!
_______公司(加蓋公章)
_______年_____月___日
離職工作證明21
茲證明_____先生,身份證號碼__________________________________于________年_____月_____日入我公司工作,擔任技術員職位,現因個人原因,于______年_____月_____日正式與我公司解除勞動關系。
_____有限公司
________年_____月3_____日
離職工作證明22
_____先生:
自20____年09月28日入職我公司,至20____年02月27日申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
二0_____年三月一日
離職工作證明23
茲證明_____為本單位職工,已連續在我單位工作_____年,學歷為_____畢業,當前在我單位擔任_____職務。近一年內該職工在我單位平均年/月收入為(稅后)_____元,(大寫:____萬____仟____佰____拾____元整)。
_____公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
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