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生產檢討書

時間:2021-09-13 14:42:56 檢討書 我要投稿

2021生產檢討書(通用5篇)

  在某件事出現失誤后,為了避免再次出現相同情況,我們要通過寫檢討書來進行自我反省,在寫檢討書的時候,我們的用語要非常注意。相信大家又在為寫檢討書犯愁了吧!以下是小編為大家收集的2021生產檢討書(通用5篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

2021生產檢討書(通用5篇)

  生產檢討書1

尊敬的領導:

  您好!

  由于本人的工作失誤,導致車間的工作停滯,使得整個生產線的工作都無法順利進行,給單位和車間造成了不良的影響,對此十分的愧疚。現在,我鄭重的對自己的錯誤行為進行深刻反思,認真檢討自身的思想、行為和工作中存在的各項問題,確保以后絕不會再犯類似錯誤。

  在這件事中,我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,沒有把自己的工作做得更好。為了趕進度沒有嚴格遵守車間的工作制度,F在,我深深感到,這是一個非常危險的行為,如果不是這次的事故,而放任自己繼續發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。在此,我向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

  同時,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣為了趕進度,從而忽視質量安全,那怎么能把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種不良的風氣,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以去彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重地處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為車間做出積極的貢獻,請領導相信我。

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  生產檢討書2

尊敬的領導:

  您好!

  我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己在工作上的粗心大意的行為導致車間的機器受損,對此感到了深深地愧疚和不安,在此,我特向我的上級領導做出深刻檢討:

  在我進入xx這個廠的車間以來,已經不是一兩次犯錯了。上次是因為未及時向領導請假導致曠工,而這次是由于我在工作過程中的粗心大意,將車間機械碰損出現故障。這樣的事件嚴重影響了車間的正常運作,一件機器的受損直接將車間的整體效率都降下去了,這對公司的損害是極大的。

  我知道領導已經是給了我一次又一次的改過的機會,在以后的工作中我要多向您學習,要對工作的各項事情負責、認真更會公司車間的公物做到更好的保證。我并不是為自己找什么所謂的借口,我明白,一旦犯了錯無論處于出于什么原因和情況下都不應該再多說些什么,錯了就是錯了,誰也改變不了這個事實,要勇于認錯、吸取錯誤教訓。

  其實我進入本公司也有一段時間了,在這段時間的工作中和同事們的合作中,我感到很溫馨很愉快,真的確實有點家的感覺。當然這些都是通過各位工友和各位領導的共同努力來實現的,集體的力量是無窮的,當然集體是由每一個人都團結起來而組成的,不要因為一個人而破壞了集體的規距,并影響公司的制度。其實我也很想說,我就是集體的一員,不管什么時候都應該把自己的事情做好,讓管理層放心,為團體奉獻一份自己的力量,要時刻記著公司的規定并自覺的嚴格遵守。當然這些也是我上級經常向我們提出到的,我應該向那些表現好的、工作積極的工友們學習。

  在此,我保證以后我會更加努力,保證注意自己的言行,在對車間的機械的使用上一定小心謹慎。

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

  生產檢討書3

尊敬的領導:

  您好!

  作為生產部,我必須要及時的做好工廠的規劃,可是因為忙碌讓我忘記了重要的一單,沒有再規定時間完成生產,出現這樣大的紕漏,我已經非常愧疚,對不起。

  因為這次犯錯,讓工廠損失很大,畢竟違約影響非常嚴重,不但會影響到以后的合作,也容易讓我們工廠失信于人這樣的做法是我做的罪錯的決定,我不該如此,現在非常后悔,我曾想要離開,可是因為工廠對我有很大的恩重,我離開對不起領導對我的培養,只會辜負了大家的栽培。

  所以只有厚臉留在生產部,彌補自己的`錯誤,今后我會一直牢記自己的錯誤的不會在犯這樣的錯了,因為那時候在我辦公桌上的文件非常多,也很亂,以前一直都沒有留意讓一個助理留下來成為我的幫手,導致自己犯了這樣的錯。畢竟這樣的錯不能在犯了,我會對自己的工作做好整理,對每個月需要完成的生產任務組好統計。

  今后會按照規定來完成工作,讓工作有條不紊的去完成,堅持去做到自己的基礎工作,不管有多難,只要做到一點那就是不耽誤我們廠的生產任務。同時這次也是我對于手下的人員管理不夠,生產力也不足,所以為了提高不能的生產積極性,改變工廠過去對于員工的要求,我會做好工廠生產物資的囤積,來應付一些突發事件。

  犯錯也讓我漲了記性,讓我知道了一點,就是我必須要一生產為重,對于生產工作要保證及時且要保證質量達標,保證自己可以完成一點,就是不讓領導失望,加大自己的能力,提高自己的工作警惕性,不會輕易的放棄自己的工作,更不會輕易的丟下自己不能完成的任務。對于這次能夠彌補錯誤的機會我一定會抓住機會,成為一個合格的生產部經理,。

  我們這次生產部脫了工廠后退,以后不會了,吃過虧的人更知道不犯錯的重要性,同時讓我認識到了一點就是要達到基本的要求和標準,保證自己成為一個生產者的同時要完成基本的領導者的責任,帶領我部門的人不斷的提升,不斷的有更大的發展和成長,讓更多的人有更多的可能。對于手下的人嚴格約束,對自己也同樣,做到與大家同甘共苦,把工廠的利益為首位,保證工廠的生產數量,完成質量的要去,按時,及時完成每次任務。

  此致

敬禮!

  檢討書:xxx

  20xx年xx月xx日

  生產檢討書4

尊敬的領導:

  您好!

  我作為公司xx部門的管理者,在此,必須向您以及各位公司的同事道歉,“真的十分對不起!”近期來,xx的工作方面出現了很多的問題,漏洞,甚至是基礎工作上的混亂!對此,我作為xx的管理,有著不可推卸的工作責任。給公司帶來了這樣的錯誤影響。我真的感到十分慚愧和后悔。

  作為生產隊伍的管理,雖然我們的車間隊伍是公司中十分基礎的環節,但也正因為是基礎,所以奠定了xx公司的根基,是必須嚴格把控的關鍵任務!但在近期來,這些生產的產品上,卻出現了“粗糙、不達標、甚至直接就是錯誤!”等等問題。面對這樣的情況,我也是感到無比的震驚!但在經過嚴格的排查和反思之后,我才意識到,雖然是生產出現了問題,但此次出現這樣的結果,根本性的責任,其實就在我的身上!

  我反思,生產是一個車間的基礎任務,在這里的人流來來往往,員工們的能力和歸屬感都比較薄弱。近期來,車間的隊伍又在增加了不少新員工,面對這些新人,我為了隊伍能保持游有序的管理,將大部分的精力和時間都放在了紀律和責任的管理上。重視員工的紀律,卻在能力摸底和培養上出現了疏忽,這就給這次的錯誤埋下了隱患。并最終因為新人對生產工作的經驗問題,才導致了這些問題的出現。

  我意識到,生產的工作雖然簡單,但責心和對工作的判斷能力是做好工作的兩大條件。我只顧著管理好員工的責任,卻沒有意識到其他問題,這是我判斷的失誤,是我在管理上的嚴重失職。

  如今,面對工作的錯誤,我雖然及時的找出了問題的原因,并進行了彌補。但如果我不能重視起自己的不足,那么隨著隊伍管理的推進更多的問題隨時都可能爆發!

  因此,我進行了自我的反省,并寫下了這份檢討!我會反思自己的錯誤,并在今后的工作中,更加全面的去了解團隊,調整隊伍的不足。

  這次的工作失職,讓我深刻意識到了自身對于隊伍的不了解和管理方法上的疏忽,但我會吸取經驗,下次,保證不會出現類似的錯誤或問題!還望您能相信我,我定會將自己的工作做好,為車間提供更好的產品!

此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  生產檢討書5

尊敬的領導:

  您好!

  對于我工作也有一段時間了,在大家的批評指導下我還是沒有多少進步。我辜負了領導對我的期望,辜負了80多位同仁對我的希望。我對不起大家,在這里向你們表示深深的歉意。我總結了幾條自己的不足,以后會逐一改正,爭取之后能在車間的工作中做得更好。希望能成為各位心中的理想人物。

  一、沒有良好的心態

  每個人的工作都很繁忙,我長長因為存在問題而不知應該向誰請教,有時候就此作罷。在內心上有很大一道坎兒無法越過去。其實看到你們在工作場地上不停的忙碌著,我真的替你們高興,忙碌并快樂著,這種心態真的很難得。值得我學習!所以我會盡量的理解你們工作的辛苦,不再嘮嘮叨叨。

  二、沒有主人翁的精神

  工作是自己的,不是誰安排我做什么才做,經過這么一段時間的工作,自己應該差不多知道每天的工作流程,應該需要完成哪些事情,不是在那兒等著別人來對自己的事情進行安排指導。

  三、摳門

  在與同事之間的相處上,我平時較為吝嗇,有時候其他同事可能需要幫忙買個什么東西啊,或是自己有什么東西,我都是不太愿意共享的,對自己的資金上的克扣程度較高,不愿意為任何其他的事情多花一分的錢,平時同事間的聚會也基本是不去的,認為太浪費錢了。這種行為在與同事的相處上會有很大的影響,對于資金的管理只要合理,不是浪費就好了,其他的還是可以進行花銷。

  四、時間觀念過于強烈

  有些東西我必須按照領導或是自己的時間表來完成,不愿意提前一點或是延后一點,非得按照規定的時間報物資,規定的時間領用品。對于物資的領取與發放方面,我會以同事的需求程度老進行發放,若是實在繼續,還是可以酌情進行處理

  五、有“潔癖”

  對于居住、工作環境有較大的要求,其實也不是很注重必須要完全干凈,只是覺得在自己這一塊不能有不必要的垃圾產生,在平時與同事對于這方面的溝通上又是存在一定問題的,所以我還需要做出很大的改進。

  六、愛頂撞

  在工作時,一旦有意見不統一的情況,我必定要發表自己的“高談闊論”!現在覺得那時太放肆了,大家看著呢,以后會慢慢的無條件的遵從你們的命令。

  不足越來越多了,總之我保證以后要“好好做人,好好做事”!希望領導可以多多對我的行為進行批評改正。

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日