企業復工復產情況簡報(通用13篇)
在日常生活和工作中,大家總少不了接觸一些耳熟能詳的簡報吧,簡報是傳遞某方面信息的簡短的內部小報。那么你有了解過簡報嗎?以下是小編幫大家整理的企業復工復產情況簡報,僅供參考,歡迎大家閱讀。
企業復工復產情況簡報 篇1
為統籌推進穩就業和企業復工復產各項工作,近日,區人社局到企業走訪復工復產情況,鼓勵企業要堅定信心,堅持疫情防控和生產經營恢復“兩手抓”,勇于克服困難和挑戰,在疫情防控和企業發展上取得“雙贏”。
工作人員先后走訪汕尾市天貿新能源有限公司、美頓食品有限公司、五豐水產有限公司等城區重點企業,與企業家面對面交流溝通,仔細聽取企業復工復產情況匯報,及時掌握了解企業春節后的用工需求和返工返崗情況,為企業詳細講解人才引進政策、就業創業補貼細則、申請補貼具體流程等政策,為企業紓難解困,服務企業發展。
通過走訪了解,城區52家規上工業企業全面開工,企業總人數是21756人,返工人數是19563,返工率為89.9%,企業用工總體穩定可控,活動共發放人才引進補貼政策、就業創業補貼細則、“促進就業九條”3.0版等政策宣傳資料500多份。
企業復工復產情況簡報 篇2
20xx年春節假期結束,為做好節后復工復產的安全生產工作,排除安全隱患,確保各項目正常運營,我公司高度重視,由公司領導班子成員及各部門負責人成立的安全生產工作小組組織開展了公司在管項目節后復工復產的安全生產檢查工作。
本次安全大檢查包括重要設施設備安全生產和消防安全方面的排查檢查。對水、電、燃氣等輸送管道,特別是電梯、鍋爐等壓力容器設備進行全面檢查,保持設備設施良好有效運行狀態。
通過開展此次檢查工作,發現問題及時整改,進一步增強了各項目的安全隱患排查治理能力,為節后各項目的復工復產工作打下了堅實基礎。
企業復工復產情況簡報 篇3
防疫不放松,生產不停工。即墨區各級各部門在繼續做好常態化疫情防控的同時,千方百計解決難題,統籌抓好經濟發展各項工作,積極有序推動復工復產,盡快把時間搶回來、把進度補起來,將疫情帶來的影響降到最低。
9月23日,在位于即發龍山產業園的即發高檔食品包裝材料項目車間內,各條生產線快速運轉,叉車來回穿梭運送生產材料,工人規范佩戴口罩,熟練地操作機器,開足馬力趕訂單、搶進度。
“9月5日以來,我們的生產線就沒停過,由于生產一線的員工都是外地人,所以整個疫情期間都駐守在公司。大家不僅每天堅持做好核酸檢測,還要進行體溫檢測及健康碼、行程碼的檢查工作。”即發高檔食品包裝材料項目負責人李小剛說。
本輪疫情發生后,產業園嚴格按照疫情防控要求,優化生產組織運行機制,在保證安全生產的基礎上,做到人員流動最小化,做好工作人員就餐、住宿等相關工作,全力保障飲用水的生產與供應。
一手抓抗疫,一手抓生產。連日來,即墨區在抓好疫情防控工作的同時,千方百計解決難題,統籌抓好經濟發展各項工作,越來越多企業按下復工復產“加速鍵”。
即發高檔食品包裝材料項目是青島市級重點項目,總投資3億元,總占地約66畝,建設約4萬平方米的生產車間和辦公用房,主要生產食品級高檔紙包裝和紙容器,為德克士、正大、哈吉客、康師傅等品牌供貨。
本輪疫情發生后,產業園第一時間啟動應對疫情保障生產的應急預案,購買了充足的糧食、蔬菜、肉類,將廠區的`閑置空間改造為臨時住宿點,解決了吃住問題,保障該園區500多名一線生產工人駐廠期間的生活所需。
同時,在各級政府部門的關心指導下,園區暢通原料和產品運輸。目前,即發高檔食品包裝材料項目每月可生產漢堡盒480萬個、雞塊盒180萬個、中薯盒200萬個、紙袋800萬個。
“‘一掃四查’包括掃場所碼,查體溫、健康碼、行程碼和48小時內核酸陰性證明。產業園員工較多,長期去園區外進行核酸檢測存在諸多不便。”龍山街道經發辦副主任趙倩說。
為有效推進復工企業全面執行“一掃四查”、守好企業安全防控關,方便企業員工就近采樣、快速返崗,加快推動企業復工復產,經發辦積極上報,最終在產業園園區開設了核酸檢測分檢點,為企業員工就近開展核酸檢測。
企業復工復產情況簡報 篇4
隨著全區疫情防控形勢好轉,連日來籠罩在人們心頭的陰霾仿佛也淡去不少。棗莊高新區企業在做好疫情防控的同時,有序推進復工復產等各項工作。
近日,記者來到山東精工電子科技有限公司,鋰離子電池組PACK智能化生產線在技術人員的調試下正有條不紊的進行試生產,部分操作臺上的工人們也帶著口罩緊鑼密鼓的進行包裝作業,整條生產線已然是一片繁忙的景象。
精工電源生產部主管張小娣告訴記者:“今天我們的出勤人數達到了應出勤人數的50%,達到了40%的出貨額。明天還有部分員工辦理好出入證,陸陸續續在上班,明天預計達到人數的60%,我們的出貨量也會在不斷的增長,下周一,根據疫情情況,預計全面恢復。”
據了解,精工電子科技有限公司此次首日復工復產的員工基本都是在附近居住的,為保障公司正常生產運轉,嚴把疫情防控關,公司實行半封閉管理,采用"公司——家"兩點一線模式,員工持通行證經體溫檢測、核酸檢測后進入車間生產。
精工電源生產部主管張小娣說:關于這次復工復產,我們領導作了詳細的部署,包括員工的出入證、上下班路途都已經作了精心的安排,對于我們的生產現場,包括每個車間、每個班組和每位員工的工序,我們都提前進行了預排,確保員工今天到線上以后能夠順利生產。
生產部主管告訴記者,疫情發生以來,公司領導科學謀劃,研判分析市場走勢,提前備足鋰離子電池相關生產原料和打通運輸銷售環節,不斷挖掘生產潛力釋放產能,力爭在市場競爭中搶占先機,把疫情受到的影響降到最低。
精工電源生產部主管張小娣表示:現在我們生產線上的物料、電芯包括我們的原材料、包裝材料,基本上沒有缺料現象,保證了我們的產品交期,我們的發貨今天也已經正常,后續我們的一些包裝材料,也陸陸續續來到,沒有耽誤我們的生產現場。
在企業自身做好復工復產工作的同時,產業東區也積極對幫包規上企業應檢人員進行摸底,逐一登記造冊,設置核酸檢測點,持續開展全員核酸檢測,為園區企業送去便捷服務,保障園區人員身體健康,同時協助規上工業企業辦理通行證,全力幫助符合疫情防控政策要求的企業盡早復工復產。
企業復工復產情況簡報 篇5
2月14日,位于臨潁縣產業集聚區的臨潁縣臺州機電產業園、漯河建泰精密科技有限公司、河南省南街村食品工業園等企業車間一片繁忙景象,隨處可見工人們忙碌的身影。多家企業搶抓機遇,陸續復工復產,開足馬力,迅速從“休假模式”轉入“工作狀態”,掀起了生產熱潮,奮力實現“開門紅”。
人勤春來早,奮蹄趕秋實。新年伊始,臨潁縣加快推進“項目為王、工業強縣”戰略,大力推進智能制造、產業升級、清潔能源、基礎設施等“三個一批”重大項目建設,努力實現“十四五”高質量發展。
臨潁縣臺州機電產業園是臨潁精密制造專業園區2021年的龍頭項目,實現了“當年簽約、當年開工、當年投產”的建設目標,刷新了“臨潁速度”。產業園主要承載臺州機電產業板塊相關的研發、制造、銷售與服務,項目包含智能空壓機、自動清洗機、新型水泵、電動工具、電機、電線電纜、絕緣材料、潤滑油、軸承、模具、機械自動化等產業鏈多個板塊。該項目已與正月初八組織工人復工復產,目前3棟高標準廠房已建成封頂,江西南渦集團有限公司、江西杰豹機電有限公司、江西拓瑪仕機電科技有限公司、江西新森岱塑木科技有限公司等4個項目已簽訂投資入駐合同。
在漯河建泰精密科技有限公司生產車間,多名工人正在不同的流水線上緊張有序操作著,公司員工1400多人已全部到崗,正式恢復生產,年產1.4億套手機配件,目前正開足馬力趕訂單,準備在新的一年里大展拳腳。
漯河建泰精密科技有限公司于正月初八復工復產。該公司集模具研發、設計、CNC加工、制作為一體,從事3C電子產品等,主要生產蘋果、華為、小米、HTC、黑莓、SKE等全球知名品牌手機配件,新購置1200臺cnc設備,500臺鍛壓設備已提前投入使用。
河南省南街村食品工業園已于正月初九正式恢復生產。公司產儲能力雄厚,運輸車輛充足,生產設備設計能力可達30億元以上,高標準庫房基本滿足產品貯存使用;南街系列產品有15大類,近200個品種。目前,建設8條方便面生產線已投產,3條拉面生產線正在建設,膠印包裝生產線6條已投產,彩印包裝車間4萬平方米已建成。該公司訂單已經排滿,迎來了紅紅火火的“開門紅”。
臨潁縣進一步增強抓經濟抓發展的緊迫感和責任感,進一步強化服務意識,通過完善機制、加強溝通,努力為市場主體提供更全面、更專業的服務,用心用情服務企業發展,開足馬力搶抓生產,以虎年之虎勁奮力沖刺工業經濟“開門紅”工作要求,主動配合、全力支持,努力為項目建設創造良好環境。
截至2月14日,臨潁縣“三個一批”重大項目項目48個在建項目,已有32個復工復產,企業均達到正常生產水平,復工比例占在建項目67%。南街村方便面、調味品,盼盼、親親、喜盈盈、豪峰等速食代餐食品供不應求。
企業復工復產情況簡報 篇6
一年之計在于春,為實現20xx年起好頭、開好局、邁好步,連日來,諸城市舜王街道統籌兼顧、周密部署,按下幫助企業復工復產“啟動鍵”,全力沖刺第一季度開門紅。
走進濰坊世紀晨光電力科技有限公司的生產車間,陣陣機器轟鳴聲中,數十名工人頭戴安全帽,有條不紊地操作著設備,趕制訂單,一幅熱火朝天的生產景象。“目前十二條生產線同時進行,日產量達到了八十噸左右,訂單已經排到了20xx年7月份,到現在為止,銷售額已經達到了1.2億元。”公司副總經理刁洪濤說。
據悉,為了保障企業持續生產運行不中斷,濰坊世紀晨光電力科技有限公司于2月5日正式復工生產,成為舜王街道較早打響復工第一槍的企業之一。開工前幾天,街道負責對接濰坊世紀晨光電力科技有限公司的服務企業專員已加班數日,幫助企業完善復工的各項準備工作,在廠區測溫消毒、食堂就餐、員工上下班制度等方面全面指導,助力企業早日復工復產。
“我們今年繼續增產擴能,目前已新建廠房8000余平方米,會根據訂單情況,新增生產線,加大新技術和設備的投入,為公司新的一年發展打下一個良好的基礎。”刁洪濤說。據介紹,目前該企業多條生產線同時作業,確保高質量完成第一季度開門紅任務。
企業復工復產情況簡報 篇7
5月24日,新邯鄲客戶端刊發題為《復工復產出實招就業服務再升級》的新聞稿,主要報道了邱縣通過多種途徑促進企業復工復產,提升就業服務質量。
“我們企業參加了這次‘民營企業招聘月’活動,將企業亟須招聘的工藝工程師、質檢員、信息管理員、庫管等崗位在邱縣人力資源網站上發布了,感謝政府提供的招聘平臺。”來自邱縣工業開發區崇正華盛制造中心工廠的負責人說。
據了解,為深入貫徹黨中央、國務院“六穩”“六保”決策部署和省委、省政府、市委、市政府相關工作要求,充分發揮民營企業吸納就業主渠道作用,幫助高校畢業生等重點群體就業,邱縣人社局在全縣范圍開展了20xx年“民營企業招聘月”線上招聘活動。
“本次招聘活動的.主題為——‘就’在民企,‘職’向未來。該活動以民營企業、中小微企業為服務重點,以高校畢業生、退役軍人、脫貧勞動力、登記失業人員、農民工、殘疾人等為重點服務對象,同時面向各類求職人員。”邱縣政府副縣長潘永超介紹說。
截至目前,本次招聘月活動邱縣共發布用工信息150余條,提供就業崗位1500余個,達成就業意向500余人。
據悉,受疫情影響,大量返鄉農民工和高校畢業生滯留在家中無法外出,開始選擇就地就近就業。邱縣立足工作實際,圍繞本地食品產業發展用工需求,對重點企業進行走訪調研,召開縣重點企業用工情況座談會,20余家重點用工企業參加了座談。
通過座談會邱縣了解了企業的用工需求,利用網上智能招工系統,幫助企業免費注冊“邱縣人力資源網”,企業注冊后可通過網站自主發布招聘信息。
邱縣還積極組織開展“就業援助月”、“春風行動”、“直播帶崗”等線上線下大型招聘活動,通過縣三級微信矩陣、邱縣宣傳等融媒體平臺,多渠道、多形式、高頻率持續發布用工信息,讓求職者全面了解崗位需求,實現企業用工與勞動者就業供需快速對接。
下一步,邱縣將繼續圍繞主導產業和新興產業緊缺工種,開展“訂單式培訓”,為企業精準培養緊缺技能人才,組織培訓學員到企業參觀面試,洽談入職,實現培訓與招聘無縫對接。
企業復工復產情況簡報 篇8
助企小組實地察看光伏園區和裝備制造區企業。并對廠區、宿舍、餐廳、值班室等區域落實消毒、通風等情況進行了解。尋問企業職工生產生活是否存在困難,他對企業能夠嚴格落實疫情防控措施表示贊同。并強調行業主管部門要加大對企業服務力度,不僅要多向企業宣傳疫情防控知識,督促各企業嚴格落實疫情防控措施,更要滿足企業職工的生產生活需求。
一、嚴格要求,堵塞漏洞
疫情發生時,民生工業園區管委會要求各企業負責人高度重視疫情防控重要性和管理的必要性,嚴格實行封閉管理,建立衛生檢查、消毒制度和在崗員工健康檔案等,留守人員每天定時對管轄公共區域和室內進行消毒、通風,上班人員一律佩戴口罩,每天開展體溫監測和六種癥狀的排查等,并指定專人登記在冊,截止目前,各企業均無發熱和六種癥狀人員。
二、定期輪查,督促落實
落實各項措施過程中,民生工業園區各片定點負責人嚴格落實責任制,每天定期輪查一次,及時掌握動態信息,摸清各企業人員流動情況,做到“七個找”。督促各企業嚴格執行《木壘縣應疫情防控一級響應公告》、《企業新冠疫情防控措施》等相關要求,確保各項防控措施落實到位。
三、跟蹤服務,解決困難
在做好服務的同時,指定專人積極協調解決企業困難,及時向企業公布蔬菜副食品、藥品、水、天然氣供應的公告及價格,協調縣物資配送中心向企業配送米、面、蔬菜等生活所需物資;積極組織民生工業園區企業參加“企業微課”線上培訓,為企業送政策、送技術、送管理,提升企業經營管理水平,截止目前,已有140余人參加了線上培訓課程。
四、守望相助,攜手攻堅
民生工業園區各企業還積極籌集資金和物資,為全縣疫情防控工作貢獻力量。截止目前,園區企業共捐款捐物達51.66萬元。
企業復工復產情況簡報 篇9
青云譜區堅持疫情防控和經濟社會發展“兩手抓、兩手硬”,在做好常態化疫情防控的同時,主動靠前服務,做好精準施策,開展“暖心護企”行動,全力幫助企業有序復工復產,最大限度減少疫情對經濟社會發展的影響,以服務“溫度”助力企業復工復產跑出發展“加速度”。
一、“集成化”組織保障,統籌調度復工復產。一是成立隊伍。
成立區新冠病毒疫情防控期間企業復工復產工作小組,由區發改委牽頭,各行業主管部門劃分“責任田”,定人定責,深入一線指導各行業領域企業做實做細疫情防控各項工作,幫助企業復工復產。二是完善方案。按照《南昌市恢復常態化疫情防控工作方案》要求,加強統籌調度,并根據實際制定疫情防控期間企業復工復產總方案及各行業復工復產方案,堅持有序安全推進復工復產。三是制定指南。將疫情防控納入企業日常管理體系,給予企業復工復產指南,明確企業復工條件,使企業有抓手、有指導,堅持與企業同頻共振,多措并舉施策,攜手共克時艱。
二、“個性化”精準施策,高效推進復工復產。一是重大重點項目有序復工。
為保障重大項目施工進度,區相關職能部門到項目現場就防疫政策進行指導,針對工地人員流動性大的特點,組織流動隊伍到工地開展核酸采樣,幫助配備充足防疫物資,確保項目安全有序復工。九州高架東延工程、洪都航空文化園等省、市、區重點項目均按照要求將各項防疫措施落實到位,各建設項目實現安全有序復工。二是各部門配合高效復產。為保障企業生產經營,區各單位協同配合,幫助協調解決企業設備、原輔料、用工、資金、運輸及用能等實際困難。重點企業嚴把排查、消毒、檢測、物資保障關,實行廠區封閉辦公模式,確保員工健康安全和生產經營有序。三是個體工商安全復市。抽調志愿者200名、公安干警150名、民兵180名,落實南深農市場登記、掃碼等防控措施,推動市場有序運轉,保障全省蔬菜水果供應。對69條主次干道、背街小巷實施疫情防控“路長制”,覆蓋店面1200余家,幫助開業商戶解決問題500余個。
三、“常態化”監督指導,持續服務復工復產。一是強化檢查督導責任。
壓實屬地管控責任和行業監管責任,各街辦、鎮、集聚區和各職能部門深入各企業,及時跟進,指導和督促企業遵守防控機制、返崗人員管理、物資保障、內部消殺、封閉管理、宣傳教育,確保疫情防控、企業生產“兩不誤”。二是細化對接幫扶工作。安排專人進行“一對一”對接企業,協助建立問題臺賬,逐企逐項幫助企業解決復工復產困難,指導申報惠企扶持政策。三是深化黨員引領作用。抽調黨員干部24小時在區疫情防控指揮部和倉庫輪值,全面做好防護物資、生活物資的儲備和保障工作,摸排屬地防疫物資需求,做到物資保障“不斷檔”,服務企業“不打烊”。
企業復工復產情況簡報 篇10
新鄉經開區堅持把“萬人助萬企”作為推動高質量發展的長久之計,在“八個深化”上下功夫,把幫助企業復工復產作為當前頭等大事來抓,走企業、送政策、解難題,為企業疏通“經絡”,全力以赴推進企業復工復產達產,確保實現一季度經濟“開門紅”。
強化組織領導,做服務企業的“領頭羊”。
新鄉經開區嚴格按照市委市政府統一部署,全面落實主要領導親自抓、分管領導具體抓的職責,結合“首席服務員機制”和“網格化分包機制”,57名首席服務官下沉企業專治“堵點”。作為經開區主導產業的服裝紡織產業,從上游原材料制造企業白鷺化纖、綠色纖維到下游服裝制造企業護神特種織物、礫維紡織,生產工藝都離不開高壓蒸汽的供應,蒸汽供應不上,企業就無法復工,經測算,因作為經開區集中供熱熱源的白鷺化纖鍋爐無法開臺而導致受蒸汽供應不足的企業達28家,日損失將無法估計。面對緊急形勢,經開區黨工委主要領導立即親自開展協調工作,在市委市政府領導和市工信局、市生態環境局等部門的幫助下,白鷺化纖在獲得鍋爐開臺許可后一天內就完成了鍋爐開臺及全區熱力供應準備工作,全區用汽企業在兩天內迅速完成了復工復產。
強化跟蹤調度,做服務企業的“活字典”。
新鄉經開區提前布局籌劃,年前摸排企業復工復產時間及存在問題,春節期間領導帶隊深入企業走訪慰問,節后首席服務員深入企業走訪,答疑解惑,建立一日一調度機制,切實掌握企業最新復工復產情況,真正做好政策宣講員、企業服務員和困難化解員。2月15日,管委會副主任趙祖林帶領經發局負責同志到新鄉立白實業、高金食品、華洋包裝、豫北光洋、護神特種織物等企業上門送政策,重點了解企業復工復產情況及存在困難,結合企業自身情況,向企業宣講各項復工復產獎勵政策,鼓勵企業滿荷生產、挖潛增效。調研華洋包裝期間,趙祖林從專業財務角度幫助企業分析研判、出謀劃策,合理整合企業資源,為企業上市、開拓市場加足馬力,實現企業新發展。
強化助企紓困,做精準幫扶的“實干家”。
新鄉經開區通過深入企業、實地走訪,摸清企業現狀、認真梳理問題,不斷完善幫扶企業數據庫、企業問題臺賬數據庫,實行問題解決全程跟進,及時反饋,打通復工復產最后一公里。
積極響應市委市政府號召,鼓勵企業春節期間不停工不停產。過節期間,新擴區企業新鄉制藥股份有限公司負責人王德地十分焦急地向經發局反映,由于缺少易制毒證,導致無法采購原料,企業將面臨被迫停工停產的危機。針對企業反映問題,該區經發局局長張偉立即聯系區緯五路公安分局政委杜江共同研究協商,第一時間為企業“容缺辦理”易制毒證,保證了企業過節期間的有序生產,及時挽救了企業的經濟損失,受到企業的高度肯定和贊揚。
針對企業全力復工及申報省級復工復產政策資金疑問與顧慮,區經發局積極協調電力部門,幫助企業核準春節期間用電量,得到區電力部門大力支持,全力幫助企業積極申報省級復工政策資金,提升企業滿荷生產積極性。
春節期間,企業人員流動大,用工問題一直是企業的心頭病,東源公司在古固寨鎮政府、榆林鄉政府、緯七路街道辦的全力配合下,春節招工“不打烊” 為企服務做“紅娘”。采取定點集中宣傳、走街串巷上門宣傳等方式,將招聘信息和招聘崗位送到群眾家門口。面對新鄉仁愛服裝有限公司反映招工難的問題,僅一周時間開展車輪式招工10余次,范圍覆蓋50個村莊,發動村干部50余人,累計發放招工宣傳資料約1萬份。目前已招聘人員近300人,開展新進員工培訓10場。針對春節過后求職高峰,新鄉經開區在年前就開始摸排企業用工缺口、需求工種。2月16日,區組織人社局主辦,人才服務中心配合的“春風送溫暖 就業送真情”平原湖現場招聘會成功舉辦。此次招聘會參與企業數60余家,提供536個就業崗位,涉及普工、文員、技工、銷售、管理等多個方面,現場求職人數2000余人,初步達成意向數500余人。
設立經心營商系統平臺實現“一碼惠企”。該區行政服務局聯合新鄉聯通公司打造的“經心營商系統平臺”已于去年底全面投入使用。平臺專門設立了“企業訴求專區”,企業可選擇以留言或撥打熱線電話的方式反饋訴求,區營商環境辦根據企業反映訴求,以最快的速度為企業解決各種難題,為企業復工復產和員工返區返崗提供線上解決方案。將企業復工各類問題“一網打盡”。面對過節期間企業貨物運輸問題,企業可登錄“經新營商系統平臺”,通過掃碼申請方式在線反映問題,當天通行證就到了企業手中。春節期間共向新鄉化纖、華洋紙塑、高金食品等企業發放防疫通行證19次,保障全區企業貨運需求。同時區行政服務中心增設了企業開辦(注銷)一站式服務專區。一網受理、一站服務,全流程一個環節辦理、0.5個工作日、零成本辦結,企業開辦時間較以往提速90%以上。20XX年的最后一天,新鄉仁愛服裝有限公司入駐該區,從洽談到領取營業執照用時僅4天時間,親身體驗和見證了“經開速度”。企業高度贊揚了該區商務局、行政服務中心和經開投資集團、東源公司等工作人員的高效服務。
截至2月16日,新鄉經開區規上工業企業68家,已全部復工,復工率100%。企業累計在冊人員18955人,到崗18198人,企業到崗率96%。
企業復工復產情況簡報 篇11
連日來,開陽縣雙流鎮把幫助企業復工復產作為當前頭等大事來抓,精準施策,通過積極指導轄區企業做好疫情防控、著力解決企業物流難題、督促企業嚴格落實安全生產要求等一系列措施,全力推動企業有序復工復產。
上門服務,指導企業做好疫情防控。該鎮組建由鎮經濟發展辦牽頭的企業防疫專班,主動送“策”上門、送“檢”上門,通過鎮域企業疫情防控工作微信群,傳達疫情防控最新政策精神,下發各項工作提示,深入轄區內重點企業指導其嚴格落實防控措施。自疫情防控工作開展以來,共開展上門“服務”50余次,累計為企業進行核酸檢測采樣15000余人(次)。
開通“物流直通車”,為企業生產提供要素保障。著力解決疫情防控期間企業生活物資需求及原材料運輸問題。明確專人第一時間對接核實企業生產經營情況,認真審核鎮內工業企業車輛通行申請材料,切實做好企業職工生活物資需求及貨運物流保通保暢工作。同時,根據防控要求,對企業外包公司滯留在雙流的人員進行統計上報,幫助外包公司員工按規定撤離。截至目前,為企業簽署通行協調函120余份,協助撤離100余人,全力保障轄區企業平穩運行。
全面織密復工復產“安全網”。組成由包保企業的鎮領導為組長,安監站、生態站、各村支“兩委”為成員的安全生產聯合督導組,深入企業督促抓好疫情防控和安全生產工作,杜絕安全生產隱患、疫情防控盲點,確保企業復工復產平穩有序。9月份以來,共開展安全生產大檢查10余次,排查出隱患8條,查處非法違法行為2起。
企業復工復產情況簡報 篇12
隨著新冠疫情取得階段性的成果,國內各組織企業一方面關注復工人員的防疫安全,而另一方面更著重于企業如何更好地復工復產,怎樣更好地保障企業利益,降低成本,特別是改善中小企業拮據的狀況。生產制造在重啟,倉儲物流在維持,使供應鏈盡快得到恢復,企業在不斷地尋找防疫與發展的最佳契合點。
在疫情的攻堅期,人員流動痛點,原料供應卡點,物流運輸堵點,成為各行各業的難點,卻也恰恰為生產制造與倉儲物流智能化造就了“靶點”憑借自動化生產,無人化倉儲管理,信息物聯網可視化顯示與對接,為復工復產提供了動力,企業快速應對,減少耗損,也為各企業后續智能化升級堅定了方向。
在艱難的過渡期里,標桿企業通過智能化生產線,以少數人或無人化的生產流水線,配合以電子貨架標簽為基載的生產線看板顯示流程信息,每一步生產環節避免了面對面接觸的風險及人員查驗的時間損耗,利用電子墨水屏看板附載生產的各個節點可視化,實現信息的實效性,保證產能的準確無誤,加速恢復企業的有效產能水平,減輕因疫情而虧損的各項成本。
在另一方面,提前做了產線升級的企業,全線啟動機器人自動化生產,利用物聯網控制每一步生產工藝的精確,并通過低功耗的電子紙墨水屏看板進行工藝流程顯示,產品出廠前的每一步工藝制作都進行可視化顯示及數據實時傳輸,管控人員隨時能對工藝數據及BUG進行檢查和調整,保證原材料的適度供給,壓縮成本,降低產品的出錯率和加快生產,做好產出。
而除去在生產制造過程當中智能化,倉儲物流管理當中也采用智能化。據了解,美的電器集團武漢分工廠就是采用了電子墨水顯示與自動化搬運機器人的結合技術,在倉庫管理的場景內,電子貨架標簽被裝嵌在機器人上面,當機器人獲得貨品的搬運指令,相應的信息就會顯示在標簽上,當貨品被機器人從倉庫特定區域搬運到生產線前,管理人員可根據標簽上的信息確認貨品的操作指令是否正確無誤,當生產工序完成,機器人再次獲得指令,重新入庫,標簽上的信息實時變更,管理人員再次確認完成加工工序,整個流程,減少貨品的誤損,提高生產流程的準確度,而且電子墨水顯示技術穩定,能夠多次刷新,且低功耗操作,脫離電源捆綁,提升運作的便利性。
疾風知勁草,在戰“疫”的攻堅階段,智能制造助力工業生產制造業快速復工復產,成為經濟保增長的“助推器”。在特殊時期的考驗當中,智能制造及智能倉儲管理彰顯了其優勢,作為產業改造升級的利刃,必將成為更多企業的共識,在各大領域應用中更進一層,把好生產的門關。
企業復工復產情況簡報 篇13
復工復產后,屬地政府該關注哪些方面,企業該采取哪些措施?浦東工商聯密切關注企業數量多、復工復產率高的街鎮,不斷總結實際經驗,推出典型案例,為民營企業的復工復產提供最真實的參考樣本。
據悉,老港鎮有企業近150家,涉及人數超5500人。自4月下旬全市推進復工復產以來,作為浦東實現社會面基本清零的首批五個鎮之一,老港鎮統籌兼顧疫情防控和經濟社會發展,分批次、壓茬式穩妥有序推進重點企業復工復產。截至目前,重點企業復工率已達74%。
對于已復工復產的企業,老港鎮商會配合屬地政府整合干部力量,成立企業疫情防控突擊隊,分組對口聯系相關企業,鎮級督查組也將企業復工復產情況納入日常督查范圍,定期開展實地檢查,形成兩級督導體系,壓實四方責任。
對于陸續加入復工復產行列的企業,老港鎮商會將配合屬地政府把助力復工復產作為重要任務,在嚴格做好疫情防控的前提下,讓更多符合條件的員工返崗,更多生產車間運轉起來,幫助企業將失去的時間和效益爭取回來,實現疫情防控和經濟發展“雙勝利”。
浦東工商聯會員單位、上海迪賽諾化學制藥有限公司采取“氣泡管理”模式開展兩點一線閉環管理,每天安排專車往返于幾處員工宿舍區和廠區,將復產復工的員工送進廠區,既嚴格執行封閉生產要求,也為員工提供了相對舒適的環境。目前在公司閉環管理的員工有500余人,流水線產恢復到7成左右。
浦東工商聯會員單位、上海密爾克衛化工儲存有限公司通過“物貿一體”綠色通道、專業領域直播、全渠道營銷、入駐0費用等舉措,確保供應鏈順暢。目前逾80%的核心人員駐守作業現場,100%的車輛獲得防疫通行證,倉儲及配送業務產能已恢復疫情前80%以上。據統計,4月營收5.2億元,同比增長51%,今年1-4月營收達21.5億元,同比增長70%。
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