就業招聘會簡報范文500字(精選15篇)
在學習、工作、生活中,很多情況下我們都會接觸到簡報,簡報具有一般報紙新聞性的特點,這是共性;它又有本身的特點。我們該怎么擬定簡報呢?下面是小編精心整理的就業招聘會簡報范文500字,歡迎大家分享。
就業招聘會簡報 1
穩就業是“六穩”和“六保”之首,是經濟發展、社會和諧的穩定器、壓艙石。為更好的服務黟縣企業用工需求,幫助農村勞動者、離校未就業高校畢業生、退役軍人、農民工、就業困難人員等各類群體求職就業,按照省市常態化推進“2+N”招聘活動部署安排,結合黟縣服務企業招工工作實際和各類求職人員需求,黟縣人社局決定自3月9日起,由黟縣就業創業一站式服務中心有序承辦開展黟縣人社局大院(碧陽鎮漁亭路8號)內的每周三現場公益性招聘會。而今日,首場周三現場招聘會如約而至。
據悉,在本場招聘會正式舉辦之前,黟縣就業創業一站式服務中心就通過微信、電話、QQ等各種方式聯系全縣缺工企業,誠邀他們參加本周三現場招聘會。在人社局現場辦事人員流動量大的`特點加持下,通過現場點對點的推介活動,面對面的溝通交流,實現企業與求職者的“牽手成功”。
此外,也鼓勵各企業在公共招聘網上進行線上展位預定,摸清企業用工需求的及時變動情況,在抖音平臺、微信公眾號以及公招網這“三駕馬車”的并行下打響招聘會預熱的信號槍。
據統計,本次的招聘會有鑫創光電、弘華針紡、華達門窗、桃花源酒業等11家企業赴人社局招聘,提供崗位人數400余人,進場人數過百,初步達成就業意向率近20%。
就業招聘會簡報 2
2月23日上午,太和縣人社局在細陽廣場如期舉辦“周三就業招聘日”招聘會。
為切實幫助企業解決節后用工短缺難題,深入做好企業招聘服務工作,招聘會面向縣域企業不限數量,最大限度滿足企業招工需求。本次招聘會共吸引39家企業參加,涵蓋商業服務、生物醫藥、建筑建材、信息科技、服裝發飾、現代農業、家政物業10多個行業,提供近千個就業崗位。各企業招聘負責人積極主動與求職者溝通交流,力爭引起求職者關注,餓了么、美團等現代快遞物流企業組織招聘負責人統一著裝,攜帶播放器,制作醒目的展板、彩頁,遇人就問情況、發彩頁,12人在現場進行了登記;雨水節氣已過,天氣轉暖,陽光普照,招聘會現場擠滿了求職者和觀望的群眾,他們駐足瀏覽企業招聘信息,咨詢工作待遇、用工時間、休息權宜等相關問題,20人與企業達成初步就業意向;會場設置政策咨詢服務臺,發放企業用工信息手冊、就業創業政策宣傳冊,為43名求職者進行了登記,并做好與企業后續對接工作。
就業招聘會簡報 3
為加快人才交流,促進太和經濟與長三角深度融合, 9月1日上午,由蕪湖市人社局就業服務中心積極對接太和縣人社局,聯合組織33家企業在太和縣細陽廣場成功舉辦“太和-蕪湖”周三就業招聘日招聘會。
本次招聘會太和20家本土企業參加,蕪湖企業格力(蕪湖)電器有限公司、奇瑞汽車股份有限公司、比亞迪安徽無為工廠、蕪湖飛科電器有限公司等13家大型企業來太招聘,為太和求職者提供機械加工、電器制造、能源科技、信息技術、光纖電纜等行業近1000個崗位。
為保證招聘會成功舉辦,太和縣人社局利用“太和人社”、“太和退役軍人事務局”、“太和就業”等公眾號提前發布舉辦招聘會信息,戶外巨型電子顯示屏反復播放“2+N”招聘會介紹及盛況,引起過往群眾的極大興趣和高度關注。招聘現場,企業招聘負責人根據各自企業特色介紹推介企業文化、用工信息、薪資待遇等情況;服務臺為活躍氣氛,調動在場求職者及群眾的積極性,組織抽獎活動,發放精美禮品,使招聘會現場氣氛熱烈,氛圍濃厚;現場求職者,仔細查看企業招聘信息,聆聽招聘專員情況介紹,并根據自身學歷、工作經歷、技術特長進行咨詢登記,初步達成就業意向20余人。
下一步,兩地繼續加強聯系,實現人才交流,企業互動,助力兩地經濟發展。
就業招聘會簡報 4
按照哈爾濱市人力資源與社會保障局文件通知,為區內企業和求職人員解決招聘難和求職難,阿城區就業服務中心于3月19日上午10點整召開“就地 就近就業”主題專場招聘會。
為方便區內求職人員就地 就近就業,阿城區就業服務中心建立了企業用工招聘微信群,方便招聘企業進行招聘登記,同時建立了求職人員登記微信群,方便求職人員獲取招聘信息,有效暢通溝通渠道,實現用工信息和求職人員“一對一”精準對接。我中心工作人員不僅將招聘會鏈接發布到求職微信群,還將招聘會鏈接通過基層平臺工作人員進行微信群發、轉發等方式進行廣泛宣傳。
此次招聘會共發布33家用人單位提供1238個就業崗位,涉及天車工、鍍鋅工、叉車司機、廚師、人事專員、成品保管員、釀酒工人、品牌店長、剔骨工等多個行業。轉發微信群388個,服務人數42988人,參加招聘會3142人,截止市局要求報表時間上午十一點初步達成意向協議5人。
就業招聘會簡報 5
為認真貫徹落實藏區“9+3”畢業生就業工作,學校領導高度重視,并通過多方努力爭取到成都市醫管局分管的成都市中西醫結合醫院、成都市第二人民院、成都市第三人民醫院等共10家單位到我校選聘畢業生 。于2018年5月25日上午10:00在我校風雨操場舉行了“9+3”畢業生專場招聘會。同學們著裝整齊,精神抖擻,做好了充分準備,展現了我們護理專業學生優秀的一面。
經過嚴格面試,選聘醫院均選出了滿意的人才,共有26名同學通過自己的'努力取得了就業機會。接下來同學們將根據選聘醫院的安排進行體檢及辦理入職手續,正式走上工作崗位。
就業招聘會簡報 6
浦東就促中心外高橋分中心 “星期五就業之約——未就業應屆畢業生&啟航青年專場招聘會”如期舉行。原本來勢兇猛的“泰利”臺風天氣讓人擔憂,卻在上海好像碰到了強大的結界,在招聘會前夕竟然拐了彎,送來的.是一個清涼的初秋日。在老天格外地關照下,招聘會順利舉辦。
參加本次招聘會企業有上海外高橋國際貿易營運中心有限公司、上海嘉里食品工業有限公司、上海杰世騰連接器有限公司、上海招商局物業管理有限公司、阿爾卑斯物流(上海)有限公司、上海暢聯國際物流股份有限公司、上海中升星旗汽車服務有限公司、愛通汽車零部件(上海)有限公司、上海申欣環保實業有限公司、精統管理有限公司富豪會展公寓酒店、安靠封裝測試(上海)有限公司、上海仁恒物業管理有限公司、上海常德人力資源服務有限公司、上海星申機械有限公司等29家單位,提供了80多個招聘崗位,招聘總人數267人。
本次招聘會主要參會對象為外高橋周邊地區未就業應屆畢業生、啟航青年及社區失業青年。考慮到特殊就業群體的就業特性,為更好的達到供需匹配,在邀請參會單位時也有針對性地選擇適合應屆畢業生和啟航青年求職者工作的崗位。同時分中心通過公共招聘網開通直接面試通道、浦東新區綜合就業服務信息平臺、“外高橋職介”的微信訂閱平臺、自貿區人才服務平臺、周邊街鎮微信宣傳等各種信息途徑對招聘活動進行信息預告及宣傳。盡管這天的天空陰陰的,但是前來參加招聘會的求職者絡繹不絕,求職熱情高漲。
就業招聘會簡報 7
為進一步強化穩就業舉措,做好單位(企業)用工服務保障,針對企業與求職者崗位供需平衡,靶向推送崗位,促進人崗精準匹配,提升勞動者求職就業成功率,積極促進各類就業困難群體實現就業。針對中國石化銷售股份有限公司青海青南石油分公司的招聘需求,2月4日,剛察縣就業服務局在局會議室為中石化石油分公司提供平臺,舉行了一次小型企業現場招聘會。
本次招聘活動前期,我局工作人員主動聯系縣內各類符合中石化石油分公司招聘要求的求職人員,并召集大家參加活動。招聘現場共有本縣6名離校未就業高校畢業生與1名失業人員參加。中石化石油分公司人力資源部門負責人在招聘活動開始先介紹了公司背景及發展現狀并簡單宣讀其公司晉升流程等內容。后由參與招聘的'求職者逐一進行自我介紹并闡述今后職業規劃等個人情況。活動最后有三位求職者應聘成功。整個過程參與雙方相互了解、深入交流,達成了良好的效果。
接下來,我局將持續與各類用人單位保持密切聯系,了解用工需求,擴大崗位信息來源,廣泛收集符合困難群眾需求特點的崗位信息,為實施更加精準的就業工作做好準備。
就業招聘會簡報 8
10月17日晚,測繪學院在本部六角樓報告廳舉行了xx屆畢業生就業動員大會,測繪學院黨委副書記吳軍主講。測繪學院xx屆全體畢業生同學參加了動員大會。
吳軍在會上發表了講話。他分析了全國、本校以及本院畢業生的就業形勢,并指出,在全國經濟發展新常態的大環境影響下,我們不能盲目樂觀,也不能消極悲觀,學院會積極為畢業生的就業工作提供強有力的`保障,努力做好畢業生就業的各項工作。他告誡同學們一些簽約的注意事項,特別強調了十個字原則,即:就業要積極,簽約要謹慎。同學們在積極就業的同時,一定要保證對自己將要應聘的公司有一個十分全面的了解,同時加強與老師家長的聯系。只有在全面了解各種信息的前提下,才能與公司謹慎地簽署就業協議,以免對自己造成不必要的損失。吳軍還跟同學們交流了一些細節性的問題,如:就業協議書寫要認真,正確處理好工作、考研與大四理論課程之間的關系等。在場的同學紛紛表示收益很大。
吳軍號召同學們主動出擊,正視現實,敢于競爭,不怕挫折,樹立正確的就業觀,圓滿完成測繪學院xx屆畢業生各項就業工作目標和任務。
就業招聘會簡報 9
10月11日下午,媒體與設計學院在B407舉行畢業生就業動員大會,學生工作辦公室主任、就業工作負責人李永久,輔導員李xx以及20xx屆全體畢業生參加了會議。
李永久為大家解讀了20畢業生就業政策,分析了今年的就業形勢,具體介紹了有關的就業流程和手續的'辦理。同時,她重點介紹了簡歷制作和修改的注意事項。她表示,簡歷是求職過程中的重要名片,作為媒設學子要善于利用好簡歷展現自身的優勢和特長。李老師的講解內容充實,風趣幽默,吸引了在座同學們的目光。交流環節中,李老師回答了同學們關心的問題,向他們提出建議,并預祝同學們求職順利,找到稱心如意的工作。會后,同學們紛紛表示,通過此次就業大會,進一步明晰了未來擇業、就業的方向,受益匪淺。
學院歷來高度重視畢業生就業指導工作,今年還首次在各班設立就業聯系人,負責就業信息的推送、就業去向的。跟蹤和有關就業流程的咨詢服務等。同時,學院也將繼續通過新媒體平臺、郵件等途徑向畢業生推送招聘信息,為其提供更多的就業服務。
就業招聘會簡報 10
為貫徹落實上級部門關于穩就業保就業政策的要求,扎實開展困難人員就業援助工作,滿足轄區企業的`用工需求,服務企業穩步健康發展。8月22日上午,高淳區固城街道人社所聯合街道總工會、殘聯在街道為民服務中心開展20xx年就業援助“暖心活動”專場招聘會,幫助群眾就業,解決企業用工需求。
本次招聘會共組織江蘇金立方環保科技有限公司、南京伯凱成電氣有限公司、江蘇綠科人居智能制造有限責任公司等6家公司參加,涉及普工、電工、叉車工、司爐工、機修工等工種,提供就業崗位105個,招聘會現場達成初步就業意向25人,其中包括殘疾人3人。活動中,街道人社所、工會志愿者在現場擔當宣傳員,宣傳《勞動合同法》,發放就業創業、技能培訓服務指南,并現場解答群眾對相關政策法規的疑問,提供咨詢服務。
下一步,固城街道將以此次招聘會為契機,進一步挖掘崗位資源,為轄區求職者牽線搭橋、搭建平臺,持續深化人才供需有效對接,繼續做好后續跟蹤服務,全力援助群眾就業。
就業招聘會簡報 11
8月13日,由北京市殘疾人社會保障和就業服務中心主辦的2022年北京市殘疾人就業援助“暖心活動”專場招聘會落下帷幕。活動當天,共有20家企業參與,提供近200個就業崗位,涵蓋餐飲、人力資源、互聯網、物流等多個領域,前來應聘的殘疾人260余人,其中應屆大學生60余人,意向咨詢160余人,現場有30余人達成初步意向。
據了解,本次招聘會,為了更好的服務殘疾人應聘者,專門設立了職業指導區和服務區。在指導區,有專業的老師為殘疾人提供職業指導;服務區內,除了為殘疾人提供打印服務,還特別為聽力障礙的'應聘者提供高科技雙目光波導眼鏡。
“我是今年剛剛畢業的大學生,現在整個就業市場競爭很激烈,殘疾人大學生就業壓力更大,從大四開始我就一直關注著殘疾人招聘市場信息。”今年剛畢業于北京聯合大學,計算機科學與應用專業的聽障殘疾人小林說。
市殘聯相關負責人表示,對于此次不方便到場參會的殘疾人朋友,還可以繼續通過之前的報名通道,發送簡歷給此次招聘會的心儀企業,市殘聯將持續開展就業跟蹤服務工作。
就業招聘會簡報 12
20xx年“南粵春暖”現場招聘會于2月21日已謝幕,從春節前一個月開始籌備至今,活動雖不算盡善盡美,但也不負初衷了。本場招聘會活動的主辦單位是湛江市人力資源和社會保障局、徐聞縣人力資源和社會保障局,承辦單位是湛江市就業服務管理中心、徐聞縣就業服務管理中心和順德區人民政府駐徐聞縣扶貧工作組。招聘會進駐企業約90家,涉及教育衛生、制造業、零售業、加工業、服務業等多個行業,提供就業崗位約2000個。2月21日當天,烈日當空,太陽火辣辣的讓人有些吃不消,但依然無法阻擋應聘者的求職熱情。眾多應聘者穿梭在各個招聘企業攤位,尋找著中意的職位,很是熱鬧。
為籌備這次招聘會活動,我單位所有員工及企業代表從春節前一個月夜以繼日、孜孜不倦開展籌備工作。一方面是職責所在;另一方面,能夠盡己所能,為本縣就業脫貧貢獻一份薄力,這也是我單位不忘初心,牢記使命。
最后,鄭重感謝徐聞縣人社局領導、順德區人社局領導以及順德區人民政府駐徐聞縣扶貧工作組的.大力支持和各位企業代表的踴躍參與,方能使這場招聘會圓滿結束!期待以后能夠為眾多企業和求職者提供更好、更大的舞臺。
就業招聘會簡報 13
為貫徹落實“我為群眾辦實事”實踐活動,強化就業信息對接,幫助轄區有就業需求的居民尋找到就業機會,提升轄區居民的就業率,促進居民收入提高,提升居民幸福感。1月20日,榮光街道同興社區開展“就業幫扶真情相助”新春招聘會。
活動中,社區利用大屏幕滾動播放就業招聘信息,同時設立咨詢臺,發放企業宣傳單及相關信息,并為前來的居民進行相關咨詢。來到現場的居民駐足在屏幕前,尋找適合自身條件的企業,并記錄下企業的聯系方式,還有部分居民到咨詢臺,對就業相關的'扶助政策進行咨詢。本次新春招聘會活動共提供六十余家企業的招聘信息。參會居民紛紛表示,感謝社區提供這樣一個渠道,了解到更多的企業招聘信息,接下來將與相關企業進行聯系,希望能夠順利求職,實現就業。
開展新春招聘會活動,為居民提供了一個有效的就業信息獲取渠道,幫助有求職需求的居民實現就業。接下來,同興社區將繼續根據社區實際,開展就業幫扶工作,促進就業工作在轄區順利開展,提升居民幸福感。
就業招聘會簡報 14
大連市20xx年度殘疾人按比例就業審核及殘疾人就業保障金征收工作從9月1日起正式開始,審核截止時間是9月30日,征收截止時間是11月30日。
據了解,我市日前出臺了《關于印發<大連市殘疾人就業保障金征收使用管理實施辦法>的通知》(大財非(20xx)691號)。為減輕企業負擔,簡化審核手續,今年調整了工作流程,規定安排殘疾人就業的用人單位到殘聯窗口進行殘疾人職工人數認定,而保障金繳納金額無須到窗口審核確認,改由各用人單位在繳納期網上自主申報。審核時,殘疾人職工的范圍新增了持有《中華人民共和國殘疾軍人證》(1至8級)的人員;1:2比例范圍擴大到殘疾人證全部類別1至2級和殘疾軍人證1至3級的'人員。繳納時,將原先按照本地區上一年度職工年平均工資計算調整為按照上一年度本單位在職職工年平均工資計算繳納額度。
此外,我市從今年起對于超比例安置殘疾人的用人單位,按照每超額安置一名殘疾人,給予安置年度當地最低工資標準6個月的獎勵補貼。
就業招聘會簡報 15
2月23日上午,太和縣人社局在細陽廣場如期舉辦“周三就業招聘日”招聘會。
為切實幫助企業解決節后用工短缺難題,深入做好企業招聘服務工作,招聘會面向縣域企業不限數量,最大限度滿足企業招工需求。本次招聘會共吸引39家企業參加,涵蓋商業服務、生物醫藥、建筑建材、信息科技、服裝發飾、現代農業、家政物業10多個行業,提供近千個就業崗位。各企業招聘負責人積極主動與求職者溝通交流,力爭引起求職者關注,餓了么、美團等現代快遞物流企業組織招聘負責人統一著裝,攜帶播放器,制作醒目的展板、彩頁,遇人就問情況、發彩頁,12人在現場進行了登記;雨水節氣已過,天氣轉暖,陽光普照,招聘會現場擠滿了求職者和觀望的群眾,他們駐足瀏覽企業招聘信息,咨詢工作待遇、用工時間、休息權宜等相關問題,20人與企業達成初步就業意向;會場設置政策咨詢服務臺,發放企業用工信息手冊、就業創業政策宣傳冊,為43名求職者進行了登記,并做好與企業后續對接工作。
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