企業員工生日晚會策劃方案范本
為了增加員工對企業的歸屬感和認同感,不少企業每個月都會為員工舉辦生日晚會,那么,下面是小編給大家整理收集的企業員工生日晚會策劃方案范本,供大家閱讀參考。
企業員工生日晚會策劃方案范本1
一、目的
為體現公司對員工的人性化管理和關懷,并以此增進員工對公司的認同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,進而保持更好的工作心態,與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設,加深企業文化內涵。
二、活動主題
**公司第*季度員工生日會
三、活動時間
每季度舉辦一期,每期約3個小時,具體時間提前通知。
四、活動場地
公司宿舍三樓活動室、其它戶外或租用活動場所,具體根據當期活動內容安排。
五、活動對象
1.當季度生日的員工;
2.邀請公司領導參加;
3.有文藝特長者帶節目提前報名參加。
六、活動程序安排
1.準備工作:準備生日賀卡、布置活動現場
1.1人力資源部統計當期生日員工名單,準備好生日賀卡,請同事、領導寫上祝福語并簽名;
1.2邀請壽星員工參加活動,同時請領導及有文藝特長的同事參加;
1.3提前購買好活動所需物品;
1.4做好活動現場布置,如租賃場地,則提前與出租方聯系好。
2.活動內容安排:
2.1主持人開場;
2.2領導或主持人寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;
2.2贈送有領導、同事簽名的生日賀卡;
2.3壽星代表發表生日感言,并分享人生中最有意義的一件事;
2.4感恩公司,全體合唱廠歌--《********》;
2.5聯歡活動環節:活動形式可每期具體策劃,內容主要有:互動娛樂游戲、卡拉OK比賽、節目表演、
交誼舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。每期設置一些小禮物,獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;
2.6唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕;2.7合唱《明天會更好》或《感恩的心》,合影留念;2.8生日會結束,清理場地。
七、費用預算
目 前**公司在職人數為215人,**公司180人,集團9人,合計404人,預計年度總人數480人(包含辭職補充),按30元/人的標準,合計費用為 14400元(費用視實際參加人數,由各公司分攤)。每期費用視活動形式不同可靈活安排,但年度總費用必須控制在總預算金額范圍內。
企業員工生日晚會策劃方案范本2
一、 目的
為體現公司對員工的人性化管理和關懷,并以此增進員工對公司的`認同度和歸屬感,使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中,進而保持更好的工作心態,與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設,加深企業文化內涵。
二、 活動主題
xxxx電子商務有限公司9月員工生日會
三、 活動時間
每月度舉辦一期,每期約1個小時,本期時間:xxx年9月30日18:00。
四、 活動場地
暫定公司,具體根據當期活動內容安排。
五、 活動對象
1.9月份生日的壽星員工;
2.邀請公司領導參加;
3.有文藝特長者帶節目提前報名參加。
六、 活動程序安排
1.準備工作:準備生日賀卡、布置活動現場
1.1行政專員統計當期生日員工名單,準備好生日賀卡,請同事、領導寫上祝
福語并簽名;
1.2邀請壽星員工參加活動,同時請領導及有文藝特長的同事參加;
1.3提前購買好活動所需物品;
1.4做好活動現場布置,如租賃場地,則提前與出租方聯系好。
2.活動內容安排:
2.1主持人開場;
2.2領導或主持人寄語,感謝員工為公司做的貢獻,表達公司對員工的祝福;
2.2贈送有領導、同事簽名的生日賀卡;
2.3壽星代表發表生日感言,并分享人生中最有意義的一件事;
2.5聯歡活動環節:活動形式可每期具體策劃,內容主要有:互動娛樂游戲、
卡拉OK比賽、節目表演、交誼舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。每期設置一些小禮物,獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;
2.5唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕;
2.6合影留念;
2.7生日會結束,清理場地。
七、 費用預算
具體費用預算見下表:
批準: 核準: 制定:
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