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規范版餐飲員工聘用合同

時間:2022-02-28 12:50:25 聘用合同 我要投稿

規范版餐飲員工聘用合同范本

  隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來越多,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家收集的規范版餐飲員工聘用合同范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

規范版餐飲員工聘用合同范本

規范版餐飲員工聘用合同范本1

  訂立合同書人:

  甲方:

  乙方: 姓名

  甲方聘用乙方為正式員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

  第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方有關人事管理制度辦理。

  第二條 乙方的職務或工種為:

  第三條 乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。

  第四條 甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理。

  第五條 乙方的工作報酬:

  (一)甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇定為 ,并可享受公司規定的津貼福利和獎勵。

  (二)甲方可參考下列事項調整乙方職務等

  1.乙方每月工作考核記錄;

  2.乙方工作職務(或工種)變換情況;

  3.勞務市場供需狀況及社會經濟發展一般水平。

  第六條 乙方每月工資由甲方于次月 日發放。若工資發放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或數日發放。

  第七條 甲方因業務萎縮時有權終止本合同,并提前一個月通知乙方。

  第八條 乙方主動提出解除本合同時,須提前一個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續。

  第九條 乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。

  第十條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章后于 年 月 日起生效。

  第十一條 本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。

  第十二條 甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以勞動局為第一審理機關。

  甲方(簽字):

  乙方(簽字):

  身份證號碼:

  戶口所在地地址:

規范版餐飲員工聘用合同范本2

  甲方(聘用單位):

  乙方(被聘用職工):

  甲方因食堂工作需要,臨時招用工作人員。經研究,甲方同意招聘乙方為學校食堂臨時工,經甲乙協商,達成如下合同:

  一、乙方身體條件

  身體健康,無疾病,并持有健康證上崗;無健康證的,須體檢后補辦方可上崗;具有一定的食堂工作經驗,能勝任分管的具體工作。

  二、工作任務

  乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔工作。具體工作任務有:燒水供水、洗菜配菜、上爐操作、分發飯菜、刷洗餐具、衛生整理等工作。本著分工不分家的原則,接受食堂內務的靈活調配工作。

  三、勞動紀律

  乙方在甲方食堂崗位工作期間內,應自覺遵守國家和省規定各項勞動紀律、法規和甲方的各項規章制度,服從管理,積極完成工作。

  1、乙方必須按學校對食堂聘用工作人員規定的時間上下班,切履行請假制度。如因事不能趕到學校,須立即或提前告訴學校,學?闪硇邪才牛源_保學生每頓飯按時就餐.

  2、乙方應有良好的個人衛生習慣,要經常洗澡、理發、剪指甲,工作服、工作帽要保持清潔。

  3、工作時,如果水電不通或有不安全故障,乙方要及時向甲方匯報,甲方及時排查維修。如果工具正常損壞,甲方要及時為乙方維修或更換。

  4、乙方必須采用新鮮潔凈的.原料制作食品,加工食品必須做到熟透,熟制品應當與食品原料或半成品分開存放,半成品應當與食品原料分開存放,防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物,確保飯菜質優,味道鮮美可口。

  5、乙方保證食堂衛生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標志明顯,做到分開使用,定位存放,用后洗凈消毒,保持清潔。廚房設置和設施做到“二分開、一方便”,即生熟分開、食品與調味品分開儲藏,保持內外環境整潔。午餐后,室內各種餐具炊具要洗刷干凈,擺放整齊,每天定時清洗打掃室內,確保通風透光,空氣新鮮無異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒,符合上級有關衛生標準.

  四、勞動的時間與勞動報酬

  1、甲方保證乙方在工作期間實行五天工作制。原則上不安排乙方加班,如確因學校特殊工作需要,學校經與乙方協商后,方可加班,并給與乙方適當補助。

  2、乙方工資標準為 /月,沒特殊情況,由學?倓仗幇丛掳l放。

  五、勞動保護和勞動條件

  甲方盡量給乙方創造符合崗位要求的工作環境,甲方根據乙方從事的工作崗位,發放乙方一定的勞動保護用品。

  六、終止解釋勞動合同條件

  1、在合同期內。有下列情況之一者,甲方可以提出解除勞動合同:

  1)試用期間被證明不符合聘用條件的;

  2)非因工傷負傷,醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事另行安排工作的;

  3)乙方出現各種傳染性病癥和其他有礙食品衛生的病癥時,必須立即離開工作崗位,就醫治療,治療費由乙方承擔。

  4)學校因教學、管理、技術條件等客觀情況發生變化,使原勞動合同無法履行或崗位編制調整需裁減人員;

  5因突發疾病造成自身傷害的,責任由乙方自負;因違規用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身或他人傷害的,責任由乙方自負。

  2、在合同期內,下列情況之一者,乙方可以提出解除勞動合同:

  1)甲方不能按勞動合同規定支付勞動報酬的;

  2)甲方無故不履行勞動合同,或者違反國家政策法規,侵害乙方合法權益的;

  3)任何一方需要解除勞動合同,應提前一周書面通知另一方。

  七、合同合同期限

  合同合同期限的簽訂,原則上每學期一次。本合同自201 年 月 日至 201 年 月 日止。合同期滿后,經甲乙雙方協商,還可以續簽。本合同未盡事宜,按國家有關政策規定辦理或雙方協商解決。

  八、本合同書一式三份,乙方本人和學校各執一份,另一份存檔。

  甲方(簽字蓋章):

  簽約日期:

  乙方(簽字蓋章):

規范版餐飲員工聘用合同范本3

  甲方:園林一小

  乙方:食堂工人領班

  為維護雙方權益,明確雙方職責,特制訂本合同。

  一、甲方職責:

  1、甲方維護乙方在校期間的合法權益。

  2、配齊食堂生產工具,保證設施和設備的正常運轉。

  3、為每個工人每年添置一套工作服,定期提供公共用清潔用品。

  4、提供合格生產材料,安排早點及幼兒園中餐食譜,監督檢查食堂全面工作。

  5、乙方連續累計工作22天為一個單位月,甲方按單位月發放乙方全額工資 元人民幣(其中含養老保險、醫療保險、失業保險),若本月生產中乙方表現良好,沒出現較大差錯,甲方給予乙方 元獎金。

  二、乙方職責:

  1、嚴格遵守各項管理制度,遵紀守法。

  2、確保每天6位工作人員到位,一律持證、著裝上崗。

  3、每位工作人員必須講究個人衛生,做到儀表端莊。

  4、愛護保管生產工具,節約用電、用水、用煤,不浪費原材料。

  5、領取生產材料,負責出庫材料的保管。

  6、保時保質、保量、組織每天的生產、分發工作。每天搞好食堂衛生、各班餐具衛生。

  7、無條件接受食堂管理人員監督管理。

  8、維護學校利益,搞好內部治安工作。

  9、乙方每單位月期滿后,推遲七天向甲方領取工資。

  10、乙方必須按時按量將生產的熟食送至班上,并對1—6年級的稀飯桶、饅頭盒及幼兒園所有進餐用具進行清洗消毒。

  三、制約

  1、甲乙雙方要嚴格履行各職責,一旦簽約,甲方不得降低乙方各種待遇,加重乙方工作負擔,乙方不得以各種理由向甲方索取額外的福利待遇,自我裁減工作量。

  2、乙方若有意辭職,必須提前半個月通知甲方,否則,乙方必須賠償甲方損失,即前第9條中推遲7天工資歸甲方所有。

  3、確保學校財產、生產材料不外流。生產過程中,乙方人為浪費原材料,要負責賠償,乙方由于工作不力,做出生、糊、爛等師生不能吃的貨,視情節輕重處以一定罰金。

  4、乙方若不遵守有關制度,不講個人衛生、公共衛生和食堂衛生的,一人次扣工資5—20元,一月累計從工資中扣出。

  5、乙方因領取原材料時把關不嚴,用變質材料生產或者生產過程中不講衛生等引起師生食物中毒,一切醫療費用全部由乙方負擔,并處以一定的罰金,造成重大責任事故,交司法機關追究法律責任。

  6、乙方要嚴格按各班食譜組織生產、發放,若未經甲方許可擅自改變當天生產食譜,一切原材料損失和其它精神損失全部由乙方負責。

  7、乙方在校生產期間若有違法亂紀行為,一切責任由自己負擔,甲方概不負責。

  8、乙方在生產過程中若違反操作規程,造成的責任事故一切由自己負責。

  此合同若與本校有關制度相悖,以本合同為準。

  本合同未盡事宜,由雙方協商解決。

  本合同有效期從簽訂之日起至本學期結束止。

  甲方法人代表: (蓋章)

  甲方責任人簽章: 乙方責任人簽章:

  年 月 日

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