聘用合同范文集錦7篇
在人們越來越相信法律的社會中,關于合同的利益糾紛越來越多,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編幫大家整理的聘用合同7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
聘用合同 篇1
甲方(聘用單位):
乙方(受聘人):
甲方因公司發展和規范管理、科學管理的需要,而乙方在上述方面具有相應知識和工作經驗。甲方經決議,聘請乙方擔任甲方的運營總監。甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月__日止(實習期為 1個月,試用期內甲乙雙方根據情況均可提出解除合同,并不承擔違約責任。),合同期滿聘用關系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規定的退離休時間,國家和本市另有規定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據規定條件,續訂聘用合同。
4、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 工作崗位
1、甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向確定乙方工作崗位為運營總監,并根據公司管理制度中《運營總監崗位責任》明確
乙方的具體權限和職責。
2、乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務,并視乙方能力及甲方需要進行分派。
第三條 工作條件和管理培訓
1、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。
2、乙方的考勤與管理悉按甲方有關公司管理制度辦理。
3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。
第四條 工作報酬
1、根據國家和公司的有關規定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方基本工資為:元,大寫: 人民幣;每月傭金提成按公司月銷售總額的 %提取(早餐及管理費金額除外);收取早餐業務和管理費兩者總額的 %作為提成;以上所有費用均為次月10號前結算。
2、甲方根據單位的有關規定和實際情況,可與乙方協商調整乙方的工資。
3、乙方享受公司制度規定的相關福利待遇。
4、甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合,有關加班事宜,依公司管理制度辦理。
5、乙方自行辦理養老保險、待業保險和其它社會保險。
第五條 工作紀律、獎勵和懲處
1、乙方應遵守國家的法律、法規。
2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。
3、甲方按單位有關規定,依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。
4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律,甲方按單位的有關規定經予處罰。
第六條 工作時間、休息及休假時間
1、乙方每日工作時間8:00-13:00、15:00-19:00,乙方工作每周休息一天;乙方有權享受春節、清明節、五一節、端午節、國慶節、中秋節、元旦節等法定假日的休息。
2、如甲方現行工作時間將來因順應管理要求而減少,乙方自動過渡到新的工作制,不需要另行約談。
第七條 聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。
4、經聘用合同雙方當事人協商一致,聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的,甲方可以立即解除聘用合同。
(1)在實習期內被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;
(3)故意不完成工作任務,給公司造成嚴重損失的;
(4)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;
(5)被依法追究刑事責任的。
6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
(1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。
(2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;
(4)乙方不履行聘用合同的。
7、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同
(1)乙方因工負傷在規定的醫療期內的;
(2)法律、法規規定的其他情形。
8、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬的。
9、乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。
第八條 違反和解除聘用合同的經濟補償
1、經聘用合同當事人協商一致,由甲方解除聘用合同的,甲方應根據乙方在本單位工作年限,每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償,最多不超過十二個月。
2、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經當事人協商不能就變更合同達成協議,由甲方解除聘用合同的,甲方按乙方在本單位工作年限,工作時間每滿一年發給相當一個月工資的經濟補償金。
3、甲方單位被撤銷的,甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年,發給相當一個月工資的經濟補償金。(經濟補償金的工資計算數為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。
4、甲方無故終止和解除本合同,應支付人民幣五萬元作為違約金給乙方。
5、 聘用合同履行期間,乙方無故要求解除聘用合同,應支付人民幣五萬元作為違約金給甲方。
6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。
第九條 其它事項
聘用合同 篇2
合同編號:_________
甲方:_________
法定住址:_________
法定代表人:_________
職務:_________
委托代理人:_________
身份證號碼:_________
通訊地址:_________
郵政編碼:_________
電話:_________
電掛:_________
傳真:_________
帳號:_________
電子信箱:_________
乙方:_________
住所地:_________
身份證號碼:_________
委托代理人:_________
身份證號碼:_________
通訊地址:_________
郵政編碼:_________
電話:_________
手機:_________
傳真:_________
帳號:_________
電子信箱:_________
鑒于:
1.甲方是依法注冊成立并取得合法從事電視劇制作資格的電視劇制作單位,甲方計劃攝制_________集電視劇《_________》(下稱電視劇);乙方是具有一定表演經驗的影視演員,在多部影視劇中出任過角色;
2.甲方決定聘用乙方在其計劃攝制的電視劇中擔任_________(角色),乙方表示同意,電視劇演員聘用合同。
鑒于此,雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠實信用的原則,經充分友好協商,訂立如下合同條款,以資共同恪守履行:
第一條 出演角色及對演員的要求
在電視劇中乙方所擔任的角色為_________。乙方應具有嫻熟的演技,在拍攝過程中應利用肌體、語言、情感以及外在的道具等盡力地體驗角色的情感,動情投入劇集之中。
第二條 工作期限
乙方應于_________年_________月_________日前到達甲方指定地點,向甲方報到。乙方工作正式開始。
乙方工作結束的時間按下列第_________種方式確定:
1.需乙方出演的劇情全部拍攝完畢之日;
2.電視劇停機之日;
3.電視劇后期錄音制作完成之日;
4._________。
第三條 定金條款
甲方應于本合同簽署之日向乙方支付定金¥_________元,本合同得以實際履行之日即乙方工作開始之日,此定金自動轉為甲方向乙方支付的酬金。
若因甲方原因導致本合同未得以實際履行,甲方無權要求乙方返還定金;若閱乙方原因導致本合同未得以實際履行,乙方應雙倍返還定金。
第四條 報酬及支付
甲方應向乙方支付_________(稅前/稅后)酬金¥_________元,自乙方工作正式開始之日起_________日內支付全部酬金的百分之_________(¥_________元,包含已支付的定金),乙方工作結束之日起_________日內支付全部酬金的百分之_________(¥_________元),合同范本《電視劇演員聘用合同》。
甲方以支票或銀行轉賬之形式向乙方支付報酬。
乙方的銀行資料如下:開戶行:_________;戶名:_________;賬號:_________。
第五條 提供劇本
甲方應于本合同簽署之日起_________日內向乙方提供電視劇的文學劇本及其他與電視劇拍攝相關的資料。乙方接到劇本后,應認真揣摩劇中的人物角色,為拍攝做好各項準備工作。
第六條 參加籌備工作
在電視劇開機之前,甲方有權要求乙方參加拍攝籌備會、試裝、試拍等拍攝籌備期內需要演員參與的工作,無需另行向乙方支付酬金。乙方應協調自己的檔期,確保能夠參加上述籌備期工作。
第七條 參加其他攝制工作
在電視劇停機之后,甲方有權要求乙方參加配音、補拍、重拍等不超出演員專業職責范圍的電視劇的其他攝制工作,但累計不得超過_________天,否則,每超過一天應向乙方支付_________(稅前/稅后)酬金¥_________元。乙方應協調自己的檔期,確保能夠參加上述后期制作工作。
第八條 工作要求
乙方在工作過程中應接受甲方的指導和管理,遵守甲方制定的規章、制度。但甲方不得干預乙方的正當權限或違反行業慣例。甲方有權隨時檢查乙方的工作,但不得影響乙方的正常工作,乙方應予以配合。
乙方工作正式開始之日至乙方工作結束之日,乙方應專職為甲方工作,不得參演與該電視劇內容相類似的其他影視作品。
乙方如違反前款規定,應向甲方支付_________元的違約金。
乙方應于其工作結束之日起_________日內將甲方向其提供的文學劇本及相關資料全部歸還甲方或按照甲方的要求將其銷毀。
第九條 著作權及署名權
電視劇的著作權依法由甲方享有。
若電視劇得以拍攝并成功發行,乙方依法享有在電視劇及相關衍生產品中的署名權。乙方署名的格式、具體位置及字體大小由甲乙雙方根據國家的.相關規定協商決定。
第十條 姓名、肖像的使用權
甲方有權無償使用或許可播放者、發行者在電視劇、電視劇的衍生產品、電視劇的宣傳片或預告片使用乙方的姓名和肖像。但僅限于電視劇推廣、宣傳之目的。
第十一條 參加宣傳活動
甲方有權要求乙方參加電視劇的開機儀式、首播儀式以及其他宣傳活動,無需就此向乙方支付酬金。乙方應當積極參加并配合甲方的有關宣傳活動。
甲方要求乙方參加的宣傳活動最多不超過_________次;否則,每超過一次應向乙方支付_________(稅前/稅后)酬金¥_________元,乙方亦有權拒絕甲方要求。
第十二條 其他費用的承擔
從乙方工作正式開始之日起至乙方工作結束之日止,甲方應負責安排乙方工作所需的住宿、飲食和交通,費用由甲方承擔。若甲方要求乙方到國內其他拍攝場地工作,甲方應承擔往返交通費用。若甲方要求乙方到國外的拍攝場地工作,甲方應負責辦理相關證件和手續并承擔一切費用。
甲方要求乙方參加本合同規定的工作以及電視劇的宣傳活動,應承擔乙方食宿及往返交通費用。
第十三條 提供劇裝
乙方在電視劇中的服裝、道具、化裝造型等均由甲方負責提供。
第十四條 保險
為確保乙方在表演過程中的人身、財產安全,甲方應為乙方辦理商業保險,具體包括:_________。
聘用合同 篇3
甲方:四川廣安眾信桿塔有限公司運輸分公司
乙方:
居民身份證號碼:
家 庭 住 址:
聯 系 電 話:
根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月。
第二條 乙方同意根據甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。自覺遵守甲方規章制度,按時、保質完成工作任務。
第三條 甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。
第五條 乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度,乙方違反勞動紀律或規章制度,甲方可依據本單位的規章制度處理,直到解除本合同。
第六條 甲方安排乙方執行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。
第七條 乙方完成規定的工作任務,遵守廣安市人民政府關于單位駕駛員待遇的有關規定,按甲方工資計核標準按月發放。
第八條 乙方應嚴格遵守合同以及公司各項工作制度和崗位責任制要求,盡忠職守,維護公司利益。
第九條 乙方關于安全駕駛等管理之規定,按照國家交通管理法律法規辦理。
第十條 乙方應杜絕貪污、侵占公司財物,否則,一經發現立即開除,情節嚴重者移送司法機關處理。
第十一條 本合同期滿終止后,經雙方協商可以續訂勞動合同,續訂的勞動合同期限、工作內容等由雙方協商確定。勞動合同期滿后,沒有辦理終止勞動合同手續,而存在事實勞動關系,視為延續勞動合同,延續合同的期限與原合同相同。
第十二條 雙方解除勞動合同,必須按國家有關勞動法律、法規規定執行。任何一方提出解除合同,均應提前一個月以書面形式通知對方。
第十三條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
第十四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.在試用期內,被證明不符合錄用條件的;
2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
3.嚴重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;
4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;
5.甲方因經營發生困難需要裁減人員;
6.依法追究刑事責任的。
第十五條 甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規定,給對方造成損失或損害的,應當依據國家和廣安市有關規定承擔賠償責任。
第十六條 當事人約定的其他內容:
第十七條 因履行本合同發生勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解,調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內,向人民法院提起訴訟。
第十八條 本合同未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按國家有關規定執行。 第十九條 本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方(公章) 乙方(簽字)
簽訂日期年月日
聘用合同 篇4
甲方:(聘方)乙方:
一、聘用期:從20xx年5月1日至20xx年4月30日止。合同期滿,雙方可以辦理續簽事宜。
二、報酬:甲方每月付給乙方報酬300元,在每月財務報表完成后支付。
三、甲方的權利和義務
1、為乙方安排財務會計工作,分配與財務有關的任務;2、監督檢查乙方工作情況;
3、使乙方及時獲取勞動報酬;
4、為乙方履行職務提供一定的工作條件;
四、乙方的權利和義務
1、、依法履行會計職務;
2、獲取勞動報酬;
3、對奎屯喜農樂農資有限責任公司的管理工作提出建議;
5、遵守奎屯喜農樂農資有限責任公司的各項規章制度,接
6、在履行會計職務時,不得違反國家法律和違背職業道德;不得從事有損于公司聲譽的活動,嚴禁泄漏公司的秘密和有關財務數據;
7、自行承擔人身安全責任。
五、其它
1、雙方有任何一方不滿意時均可提出解除合同(但須提前三個月告知對方);
2、因其他原因不宜繼續履行職務時。
3、因國家政策或上級政策發生變化時。
4、合同解除后一個月內,乙方須立即交出有關文件,案卷材料和財務的各種檔案,并辦理完業務交接手續。
六、本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。
七、本合同自雙方簽字之日起生效。
八、如有未盡事宜,雙方可以協商解決。
甲方:
乙方:
年月日:
聘用合同 篇5
甲(聘用單位):
乙(受聘人):
甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日為見習期,試用期),合同期滿聘用關系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規定的退離休時間,國家和本市另有規定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙達到法定離退休年齡時,再根據規定條件,續訂聘用合同。
4、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 工作崗位
1、甲根據工作任務需要及乙的崗位意向與乙簽訂崗位聘用合同,明確乙的具體工作崗位及職責。
2、甲根據工作需要及乙的業務、工作能力和表現,可以調整乙的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。
第三條 工作條件和勞動保護
1、甲實行每周工作40小時,每天工作8小時的工作制度。
2、甲為乙提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。
3、甲根據乙工作崗位的實際情況,按國家有關規定向乙提供必要的勞動保護用品。
4、甲可根據工作需要組織乙參加必要的業務知識培訓。
第四條 工作報酬
1、根據國家、市府和單位的有關規定,乙的工作崗位,甲按月支付乙工資為 元人民幣。
2、甲根據國家、市府和單位的有關規定,調整乙的工資。
3、乙享受規定的福利待遇。
4、乙享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。
5、甲按期為乙繳付養老保險金、待業保險金和其它社會保險金。
第五條 工作紀律、獎勵和懲處
1、乙應遵守國家的法律、法規。
2、乙應遵守甲規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲的管理、教育。
3、甲按市府和單位有關規定,依照乙的工作實績、貢獻大小給予獎勵。
4、乙如違反甲的規章制度、勞動紀律,甲按市府和單位的有關規定經予處罰。
第六條 聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
3、甲單位被撤消,聘用合同自行終止。
4、經聘用合同雙方當事人協商一致,聘用合同可以解除。
5、乙有下列情形之一的,甲可以解除聘用合同。
(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;
(3)故意不完成工作任務,給企業造成嚴重損失的;
(4)嚴重失職,營私舞弊,對甲單位利益造成重大損害的;
(5)被依法追究刑事責任的。
6、有下列情形之一的,甲可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
(1)乙患病或非因工負傷醫療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲另行安排適當工作的。
(2)乙不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;
(4)乙不履行聘用合同的。
7、有下列情形之一的,甲不能終止或解除聘用合同
(1)乙患病或負傷在規定的醫療期內的(符合《實施意見》第三條第5款規定者除外);
(2)女職工在孕期、產期、哺乳期內的(符合《實施意見》第三條第5款規定者除外);
(3)法律、法規規定的其他情形。
8、有下列情形之一的,乙可以通知聘用單位解除聘用合同。
(1)在試用期內的;
(2)甲未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
9、乙要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲。
第七條 違反和解除聘用合同的經濟補償
1、經聘用合同當事人協商一致,由甲解除聘用合同的(不包括在見習期),甲應根據乙在本單位工作年限,每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償,最多不超過十二個月。
2、乙不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲解除聘用合同的,甲應按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發給相當于一個月工資的經濟補償金,最多不超過十二個月。
3、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經當事人協商不能就變更合同達成協議,由甲解除聘用合同的,甲按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發給相當一個月工資的經濟補償金。
4、甲單位被撤銷的,甲應在被撤銷前按乙在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年,發給相當一個月工資的經濟補償金。(經濟補償金的工資計算數為乙被解除聘用合同的上一年月平均工資)。
5、聘用合同履行期間,乙要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規定的期限,支付當月基本工資作為的違約金給甲。
6、乙因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲解除聘用合同的,甲應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。
第八條 其它事項
1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式叁份,甲二份,乙一份,經甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。
甲(蓋章) 乙(簽字)
代表(簽字)
簽約時間: 年 月 日 簽約時間: 年 月 日
聘用合同 篇6
演員聘用合同
立約甲方: XXXXX投資控股有限公司(以下簡稱甲方)
立約項目: << 作證 >> 攝制組
負責人:
立約乙方: (以下簡稱乙方)
公司電話:
乙方藝人: (以下簡稱乙方藝人)
電 話:
身份證號碼:
茲因甲方拍攝電視電影《XX》聘用乙方擔任本劇 演員 職務,根據國家有關法律規定,本著平等、自愿、協商的原則,甲、乙雙方同意簽訂本合同(以下簡稱本合同),并訂立條款如下:
一、 聘約及聘期
第01 條 甲方聘用乙方藝人擔任本劇演 員職務,在劇中飾演。乙方同意接受甲方聘用; 受聘日期:乙方藝人起始工作日為本合同約定日,終止日為該劇關機之日或乙方拍攝工作結束之日。 第02條 本合同有效日期年月 日至年 月 日止,乙方藝人于合同期內提供有效拍攝天數 天。
第03條 鑒于影視作品生產活動的特殊性,乙方接受開機日期提前或推遲不超過 天,發生上述情況本合同終止時間亦相應調整。
二、雙方的權利和義務
第01 條 乙方藝人負責完成演員職能內的自身角色創作工作,包括以下階段工作:拍攝籌備期、拍攝期。
(1)乙方藝人接受在籌備期于本劇開機前20天內在甲方指定的環境根據角色創作需要的創作會議、試裝造型等工作的時間安排。
(2)乙方藝人在拍攝期作為演 員有義務配合本劇導演及制片部門下達的拍攝計劃確保拍攝質量,在合同期內全職完成角色創作工作,按時完成拍攝計劃。
第02條 乙方同意甲方可以對乙方的工作進行全程監督。
第03條 乙方簽訂本合同之日起保證乙方藝人絕無任何其他合約之約束,合同履行期間未經甲方許可不得參與任何第三方(包括但不限于原單位、任何經紀公司及私人或團體)的工作。如本合約的簽署引起任何第三方合約糾紛,乙方負完全責任及承擔一切后果,甲方不承擔任何相關責任。
第04條 乙方確知甲方作為本劇出品方,甲方永久擁有該劇一切版權權益,擁有一切在本片中美術設計、人物造型、對白、劇照及文字材料的所有版權和相關衍生產品的永久版權。
第05條 若本劇得以拍攝并且乙方履行了本合同的全部義務,乙方依法享有本劇及其衍生產品的署名權。 第06條 乙方簽訂的本合同,一經甲方審定簽字均為合法有效合約,不得因甲方的人事及職能變更而中斷執行。
第07條 乙方藝人于本合同期內不得擅自離組,本合同期間擅自離組視為自動放棄乙方藝人在本合同中的權利及義務。
第08條 凡是本劇組內由甲方出資購買及租賃并交乙方藝人使用的器材、道具、服裝、頭飾、及各種物品(低值消耗品除外)均屬甲方所有,乙方藝人應使用完畢后妥善保管,并于乙方藝人離組前完好的交還甲方。未經甲方同意,任何人不得隨意處置上述物品,否則將照價賠償。
第09條 本合同期間,未經甲方同意,乙方不得隨意更改由甲方確認的其自身形象造型(包含但不限于乙方藝人發型發式及五官的整容變化等),甲乙雙方同意對本合同的內容保密,不得向第三方透露。
三、酬金及費用給付
第01條 乙方藝人按照本合約規定提供服務并履行所有責任條約時,乙方則有權享有本合同約定的勞務報酬。
第02條甲方全劇共計支付乙方個人勞務報酬即人民幣大寫 元整(¥:),以上酬金包括前期角色準備階段及本劇拍攝階段的乙方全部報酬及后期制作中需要的補錄對白工作;其中包含節假日加班費及工作超時費。
第03條 付款方式:
(1)本合同簽定之日起,甲方支付乙方個人勞務報酬總額的20%(作為本合同簽約定金),即人民幣 元整(¥ 元);
(2)本劇前期拍攝全部完成(乙方藝人亦完成其自身的全部拍攝任務)即本劇關機之日,甲方付清乙方全部剩余的個人勞務報酬即人民幣元整(¥元)。
第04條從乙方藝人到劇組報到工作開始之日起至乙方藝人在劇組工作結束之日止,甲方應負責安排乙方藝人工作所需的住宿、飲食和交通,費用由甲方承擔,飲食住宿均按甲方標準。
第05條 因拍攝直接造成工傷及所直接引起的急性病癥所需的醫療費用由甲方支付(乙方藝人自身違紀、違規責任除外),其它一切醫療費用(包含遺留病史所造成的病患)均由乙方自理。如果因乙方藝人違反《攝制組規章制度》所造成的事故或意外傷害,一切相關費用和責任均由乙方承擔。乙方藝人在受聘期間發生任何與本劇拍攝工作無關的刑事或民事糾紛,乙方自行承擔一切相應責任及損失,劇組不承擔任何相關法律責任及經濟賠償責任。由此給甲方造成損失時,甲方將追究其經濟賠償責任。
四、 合同的解除、變更和中止:
第01條 有下列情形之一的,甲方可以單方解除本合同:
(1)乙方藝人嚴重違反勞動紀律或劇組規章制度的;
(2)乙方嚴重失職對甲方利益造成重大損失的;
(3)乙方藝人被依法追究刑事責任的。
第02條 若在本合同履行期間發生不可抗力事件,受到不可抗力影響一方的義務在不可抗力事件持續的期限內自動中止,其履行期限自動延長,該方無需為此承擔任何違約責任;雙方應就不可抗力立即進行協商,尋求一項雙方認可的解決方案,盡力將不可抗力造成的影響降至最低。
第03條 發生下列情形之一,甲方可以通過書面形式通知乙方解除本合同:
(1)乙方藝人因自身原因不能履行本合同規定的義務,累計或連續超過 3 天;
(2)乙方藝人部分或完全喪失民事行為能力致使其不能繼續履行本合同。
第04條 雙方均不得無故提前終止或解除本合同。乙方無論何種主、客觀原因需要提前解除合同,需雙倍退還甲方已經給付乙方的全部勞務報酬,如不足以彌補因此對甲方拍攝造成的經濟損失時,乙方將承擔全部賠償責任。
第05條 合同的解除、變更或 終止事項,均應及時通知對方,并以甲方通知(同意)或出示有關書面通知或在全劇組公開宣布或雙方另簽協議之日起生效。
五、違約責任
第01條 乙方藝人違反第二項第3、8、9條或第三項第2、3、5條情況之一的,乙方應負違約責任,如因此原因造成劇組停拍或中途換人致使甲方遭受損失,乙方將承擔賠償責任。
第02條 追究上述違約責任,甲方有權酌情予以規勸、警告、辭退。甲方也可以采取扣除及追繳乙方酬金的辦法,同時對造成重大損失的,甲方有權向乙方追究本合同雙倍以上的勞務報酬作為違約金賠償。 第03條 如因甲方主觀原因造成該劇中途停拍,乙方已接受的定金或甲方已給付的勞務報酬不予退還。
六、合同生效及其它
第01條 本合同壹式貳份,雙方各執壹份,自各方簽字之日起生效。
第02條 不論甲方與乙方工作安排在何地,本合同的簽定地為北京。
第03條 甲乙雙方一切意愿明列在本合約中,除此并無任何口頭協議,雙方簽字蓋章之日起生效。如本合同有未盡事宜,由雙方另外簽定補充協議,補充協議與合同正本具有同等法律效力。
甲方:XXXXXX投資控股有限公司 乙 方:
《XXX》攝制組乙方藝人: (附身份證復印件)
甲方授權代表人: 乙方代表簽字:
年月日 年月日
聘用合同 篇7
甲方(聘用單位)名稱:
乙方(受聘人員)姓名:
丙方(鑒證方):
根據某某大學校內人事制度改革的要求,經學校教授,同意校內各學院或其他直屬單____位作為甲方與受聘人員(乙方)簽訂崗位聘用合同書,甲方雙方按照平等自愿、協商一致的____原則,簽訂本合同,共同信守、
第一條、崗位聘用合同期限
本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自____年____月____日起,至____年____月____日
第二條、工作任務與目標(必須有單位按照上崗要求填寫,并在所在單位集中公布)
1、乙方同意根據甲方工作需要,被聘用在位工作。
2、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關于本崗位工作任務和職責要求完成規定的工作數量,實現工作目標。
3、醫療、實驗室等技術或教育、教學輔助工作任務及目標。
4、管理或其他工作及考核目標
第三條、工作條件
甲方支持乙方履行崗們職責,在國家法律、法規、規章和學校能力允許的前提下,為乙方提供教學和科研必要的工作條件。
第四條、工資和崗位津貼
1、在崗位聘用期內,乙方仍按以前的工資標準從學校領取工資。
2、除前款工資性勞動報酬外,乙方還可按本合同約定從甲方領取崗位津貼。
3、乙方應聘崗位為類崗位。年崗們基礎津貼額為,崗位業績津貼按照實際完成業績點計算發放。(原有的各燈內津貼不再執行)。
第五條、乙方義務
1、遵守國家的各項法律、法規和規章,遵守同濟大學制度的各項規章制度和勞動紀律。
2、同意并履行《某某大學實施崗位聘任及校內津貼制度的暫行辦法》、《某某大學崗位聘任工作實施細則》等有關校內人事制度改革的文件有關要求和內容。
3、同意履行兼職情況申報表中承諾的各項內容。
4、在工作中發揚主人翁精神,自覺維護甲方合法權益,克盡職守。
5、發揚團結互助,奮發有為的精神,自覺營造和維護教學,科研和管理良好的氛圍。
第六條、聘任考核
1、甲方設立考評機構或組織對乙方履行崗位職責狀況進行考核。
2、在崗位聘用期內,乙方有義務每年向甲方考評機構提交書面述職報告或履行崗位職責情況總結。
3、考核標準
(1)乙方提交的《崗位聘任申請表》中所列各項內容與指標。
(2)本合同第二條和第五條之約定。
4、乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。
5、考核結果作為崗位津貼發放和下次聘用上崗的依據。若乙方經考核不合格,則甲方有權視情況減發或停發崗位津貼、低聘崗位甚至解除本合同。
第七條、崗們津貼的發放
1、乙方的崗位津貼分為崗位基礎津貼與崗位業績津貼兩部分。
2、乙方受聘上崗可享受崗位基礎津貼和業績津貼,其中基礎津貼按月發放,每月金額為____,其中每年2月及8月停發;業績津貼根據結果每半年發放一次。
第八條、崗位津貼減發、停發及合同解除
乙方有下列情形之一的,甲方可減發或停發乙方崗位津貼并視情形解除本合同;
1、當月事假超過5個工作日,病假超過10個工作日,當月崗位基礎津貼不發。病假超過5個工作日中發當月一半基礎津貼。
2、出現曠工行為,當月崗位津貼不發。一個月中累計曠工5個工作日,上崗聘約自行解除,不再發放崗位基礎津貼;
3、受校級及以上通報批評者,停發3個月的崗位基礎津貼;受黨內警告、行政記過處分者。停發半年的崗位基礎津貼;受黨內嚴重警告、行政記大過處分者;上崗聘約自行解除,不再發放崗位津貼;
4、嚴重違紀受到弄事追究者,上崗聘約自行解除,不再發放崗位津貼;
5、公派出國出境超過1個月(含1個月,不含每年2月和8月)以上者,在出國期間停發校內基礎津貼;
6、其他如遲到早退等,不能很好履行崗位職責的,視情況扣除崗位津貼,情節嚴重的經聘任委員聘任委員會或聘任小組討論,停發崗位津貼;
第九條、解聘與續聘
1、乙方經考核不合格被解聘,甲方可視情形讓乙方進校內人力交流中心或依法與乙方解除勞動關系。
2、本合同期限屆滿,在新一輪競爭上崗中,若乙方屬于無合適崗位或經考核不予聘用的人員,適用前款約定。
3、本合同終止后,需續聘合同的,則由甲乙雙方協商另行簽訂合同。
第十條、違約責任
本合同一經簽訂,雙方必須嚴格履行。任何一方違反合同約定,給對方造成損失的,應當付給對方相應的賠償金。
第十一條、雙方需要約事實上的其他事項
1、甲乙雙方因履行本合同發生爭議,由校內設立的崗位設置與聘任申訴辦公室進行調解。
2、本合同未盡事宜,按校人事處有關規定執行。
3、甲乙雙方的有關文件只要寄往合同的通訊地址,一經寄出3日內即視為送達,如有地址改變,改變方需在一周內通知對方,否則仍以本合同地址視為送達地址。
第十二條、本合同經甲乙丙三方簽章后生效,一式三份,甲乙雙方各執一份,校人事處備案一份。
甲方(負責人簽字、單位蓋章)乙方(簽字)丙方(簽字)
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