【精華】小學學校工作總結模板錦集9篇
總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,是時候寫一份總結了。總結怎么寫才是正確的呢?以下是小編收集整理的小學學校工作總結9篇,希望能夠幫助到大家。
小學學校工作總結 篇1
xx小學家長學校努力辦好家長學校,充分發揮家長學校的作用,采取多種形式普及家教知識,引導家長樹立正確的家教觀念,掌握科學的教育方法,努力提高廣大家長的素質和家庭教育水平,促進學生健康成長,真正形成家庭、學校、社會三結合的教育氛圍。現將本學期家長學校工作作如下總結:
一、重視家長學校工作
建立扎實有效的家長委員會管理機制。成立扎實有效的家長委員會,及時反饋家教信息,收集并反映家長對學校工作的建議和意見,協調參與學校管理,以進一步提高管理的實效。本學期在校領導的帶領下,召開了領導班子會議,認真分析研究我校工作現狀,提出了新學年工作總體目標,并制定了辦好家長學校的具體方案,要求家長學校工作要做得有聲有色。
二、開展家長學校活動
落實家長學校的上課時間,努力提高家長的整體素質,使家長更好的了解孩子的心理與生活需要,學習和掌握教育孩子的方法與技能,提高家教水平。本學期組織了一至六年級家長開展了形式多樣家校活動,并組織了一次“關注教育,照耀太湖明珠”大型的家長學校活動,收到了明顯的效果。
(1)20xx年x月x日上午,xx小學“快樂學習,健康成長”一年級新生入學典禮在逸盛運動場隆重舉行。上午8時,一年級家長和孩子手拉著手,列隊穿越“成長之門”“智慧之門”“幸福之門”來到逸盛運動場活動現場。活動開始,胥志東校長代表學校致辭。他祝賀孩子們成為一名光榮的xx小學的小學生。同時他向小朋友們提出了希望,希望孩子們要養成良好習慣,要講文明懂禮貌,要守紀律講衛生,要注意個人安全。他還衷心地祝愿每一位小朋友身體健康、生活快樂、學習進步。
接著,家長和孩子們進行互動游戲,孩子們為自己成為小學生唱起了《幸福拍手歌》,大家的臉上洋溢著甜蜜的笑容。一(4)班浦李xx小朋友代表一年級新生發言。他說,今天在爸爸媽媽和老師的引領下走進了xx小學這個向往的地方,非常高興。他代表一年級所有小朋友決心遵照老師的諄諄教誨,好好學習,天天向上,爭取早日加入少先隊,做“孝雅”好孩子。家長們的心中也充滿了對孩子小學生活的期盼,他們向一年級小朋友贈送入學禮物——一條紅領巾和一本好書,祝愿他們早日成為少先隊員,和好書交朋友。班主任老師還上臺寄語孩子,勉勵他們在潘小茁壯成長。在教育處副主任吳文明老師的帶領下,孩子們一起誦讀了《xx小學十雅兒歌》,在鮮艷的校旗下,孩子們決心快樂學習,健康成長。在愉快的音樂聲中,入學典禮圓滿成功。
最后,家長們還來到學校聚雅樓報告廳,參加第一次家校活動。優秀班主任、教育處副主任施春紅老師就一年級小朋友良好習慣的培養與家長們進行了探討,一年級家長代表蔣惠南就如何做一個稱職且優秀的家長發言。xx小學副校長鈕里平就家校合力培養孩子發表了自己的看法,勉勵家長做孩子們的良師益友,堅持不懈陪伴孩子閱讀、活動,和孩子一起成長,共享孩子學習生活中的進步與快樂。
(2)三年級是小學階段的一個重要轉折期,為引領孩子承擔責任,健康成長,同時形成家校教育合力,促進學生整體素質全面提升,20xx年xx月xx日下午,xx小學邀請xx小學xx老師來校指導,她的精彩講座讓家長們受益匪淺,贏得了大家熱烈的掌聲。她針對三年級孩子成長的需求,以《家校攜手,讓孩子學會承擔責任》為題,與家長交流了“轉變觀念,與教師結成教育聯盟”“了解孩子,有針對性地進行教育”“家校攜手,讓孩子學會承擔責任”三方面內容。
她指出,在孩子的教育中,家庭教育才是最主要的、最重要、最關鍵的。學校教育只是家庭教育重要的補充而已。真正的教育就是拼爹媽的觀念,甚至生活方式、思維方式、處事方式。她認為,一個孩子優秀與否,他的因,在家庭;他的根,在父母。她指出,這個時代,教育靠單打獨斗是不行的。老師和家長只有締結教育聯盟,共同發展,才會產生無窮的力量,才有能力跟上趨勢與時代的步伐,最終成為贏家。她告訴家長,三年級學生個性差別大,情緒不穩定,自控力不強,是培養學習能力的關鍵時期,是學習習慣定型和培養的關鍵期,非常重要。
她著重指出,要加強督促,讓孩子學會對學習負責;慢慢放手,讓孩子學會對自己負責;以身示范,讓孩子學會對集體負責。王曉波老師真誠樸實的講座深深感動了在座的每位家長,引起了家長的共鳴,為家長指明了教育的方向。家校攜手合作,收獲精彩人生。此次活動,通過王曉波老師的專業引領,推動了家庭教育向科學化、規范化發展,對學生的健康成長有著深遠的意義,同時也促進了家校的和諧發展。
(3)xx月xx日下午,中國關心下一代工作委員會家庭教育研究中心教授xx來到xx小學,為老師和家長開展“英才培育”全國巡回報告公益活動,帶來了中國關工委“英才培育”之一的新課題——“家庭是孩子的第一所學校”。
李教授有四十多年的教育工作經驗,是中國青少年研究會會員、國家級心理咨詢師。他的精彩講座生動、深刻,這次他主講了《家庭是孩子的第一所學校》,目的是通過講座,讓家長和孩子都能有更大的收益。李教授用大量的案例來啟發家長,教育現代的孩子不但要用現代科學的理念,更要讓孩子懂得為什么要學習,為什么要感恩老師、感恩父母。
他指出,如今一些家長對教育的不切實際的高期望值迅速提高,急功近利的行為取向越來越強烈,家長在這種心態下對孩子教育就會發生偏差,甚至會犯毀滅性的錯誤。過高的期望,帶來孩子的無望;過度的保護,帶來孩子的無能;過分的溺愛,帶來孩子的無情;過多的干涉,帶來孩子的無奈;過多的指責,帶來孩子的無措。在現實生活中,家長可能在不知不覺中就走到了家庭教育的誤區中而不自知。他認為,只要培養好孩子的綜合能力,孩子們一定會以優異的成績來回報父母和老師,將來一定會成為國家的棟梁之才。李教授真切明了的講座引起了家長的共鳴,贏得了家長和老師的熱烈掌聲。
三、加強學校家長溝通
各班主任利用家校活動時間,向家長進行了有關家教方面的知識培訓,使家長明白了如何在家庭對孩子進行有效的教育,得到了家長的好評。并通過電話、郵箱、校訊通等方式,搭建學校與家庭即時溝通的平臺,定期互通班級工作及學生情況,推進家校溝通的常態化管理。開展家訪活動,每班每學期家訪面達到100%。特別是特殊學生要不定期家訪,做好和家長溝通,協調教育工作。
四、拓展家長學校活動
通過告家長書、家長知識宣傳單等形式,向家長傳授社會生活知識,提高家長的素養。同時鼓勵家長參與學校活動,參與學校管理,構建學校、家庭、社會三位一體的教育網絡,形成學校、家庭、社會教育合力。尤其是本學期組織家長、孩子參加了由北京心靈財富舉辦的“關注教育,照耀太湖明珠”大型的家長學校活動,給家長與孩子帶來全新的震撼,收到了良好的效果。
本學期,我校在家長學校工作上不斷摸索,做了一些努力,取得了一些成績。但存在很多不足,學校在家教創優和研究方面還需努力,把家長學校越辦越好,使家長學校管理更加規范,爭創優秀家長學校。
小學學校工作總結 篇2
一學年來,我校緊緊圍繞市教體局“1123”的工作思路,以“情智”教育為學校辦學特色,堅持“著力課堂,提高成績;養成習慣,提高素質”的學校發展主線不動搖,在教學常規上練內功,在習慣養成上練實功,全面推進辦學水平的不斷提高。具體工作匯報如下:
一、營造和諧競爭的工作氛圍。
學校領導班子由八名同志組成,平均年齡42歲,既有經驗豐富的老同志,又有年富力強的新骨干。班子成員專業能力強,工作中各司其職,互相協助,為全校的發展起到了良好帶動作用。學校領導班子在管理方面始終堅持大事靠制度小事講感情的原則,營造既心情舒暢又充滿活力的集體氛圍。事關老師的切身利益的學校綜合評估制度的修改完善,都在反復征求老師意見、反復開會醞釀協商的基礎上,由教代會通過。制度制定全體參與反復協商和執行的公開公平性,確保了學校和諧競爭氛圍的形成。
二、擦亮特色名片,讓情智教育滲透到教學的每個方面。
1、繼續實施邀請課活動。為進一步提高邀請課活動的實效性,高效性,我校發揮領導干部的示范帶頭作用,從校委會開始,強化公開課的帶動性和示范性,學校所有領導干部開列公開課時間表,發放邀請函,組織評課會,展現邀請課的實際含義,商討課堂上的共性問題,打磨突破難點問題的技巧。本學期的邀請課更加精細化,在活動開始的通氣會上我們從新授課、單元復習課、綜合實踐課等課型上讓老師們進行選擇,豐富的課型讓邀請課更具有時效性、實際性。
2、積極申報章丘市第四批教學示范學校。我校按照章丘市小學教學示范學校評估標準,認真準備相關材料,積極迎接評估檢查,并以此申報為契機,進一步加強教學制度管理,進一步優化教師素質,進一步強化教學研究,進一步提升教學質量。此次申報經反饋取得了76.6的成績。申報盡管沒有如愿,但我們從這面鏡子中看到了自己存在的問題,我們將以此為籍,進一步提高教學常規工作,爭取申報早日成功。
3、實施繪本教學,探索國家課程校本化。繪本教學是用圖畫來闡釋文字,融合了語文與美術兩大課程,是國家課程校本化的一次積極嘗試,是圖畫和文字的完美結合。語文課程與美術課程的交集就是繪本教學實踐。國家課程只有校本化才能真正的讓學生學到真知識,增長真能力。讓學生通過手繪、電腦繪畫、手工制作、粘貼畫等多種形式體現課文情景,不僅能加深對課文內容的理解,還激發了學生的想象力和創造力,讓學生樂在其中。章丘教育周刊對我校的此次教學實踐予以了報道。
4、借助名師帶動,推進高效課堂開展。劉寶江老師自被評為鎮名師以來,不斷提高自我要求,在完成教導副主任和五年級二班語文教學的同時,認真學習先進的教育理論知識,按照教育辦制定的名師管理辦法定期開展示范課,并聯系教研室畢德琴老師搞好同課研討,積極發揮名師作用,對學校的語文教學提高,起到了傳幫帶的作用。學校將進一步為其搭建平臺、組建擂臺,讓新老師既學習劉老師又不拘泥于其教學,做到百花齊放,百家爭鳴。
5、定期開展專題研討,邊總結邊探索。情智教育根在課堂,生命力在課堂,只有把教學做細做實,把管理做深做透,才能讓情智教育生根發芽。一學年來,學校除了開展教研組教學研討活動,還定期調度調研不同年級不同學科的教學情況,通過專題研討,研究共性問題,通過思維碰撞,產生解決良方。實踐證明,具有精、小、短特點的專題研討活動,針對具體學科談問題,針對具體問題想辦法,邊探討邊總結邊實踐,取得了良好的效果。
三、做好安全工作為全校師生保駕護航。
安全工作大于天。提高安全意識,加強安全教育,做到防患于未然,是我校做好安全工作的準則。全校14位班主任始終繃緊安全這根弦是安全工作的核心。交通安全、校車安全、防溺水、防人身傷害、防其他意外傷害,安全頭緒眾多,但無論人防、物防、技防最核心的是心防,心中時時處處事事都裝著安全,安全工作才能做好。我校除了常規的1530教育、升旗儀式安全教育,還邀請了徐建東法制副校長就人身傷害的認識與預防做了專題的法制報告會。安全工作,任重道遠,下一步我們將繼續把安全頂在頭上抓在手上裝在心里,確保安全工作不出問題。
四、做好宣傳工作,激活正能量。
王云生、李桂榮、張心怡、王鴻運、張吉祥、孟令丞、張明耀成了我們學校的形象大使,他們有的帶病堅持工作十多年,有的師愛如母愛為學生插上隱形的翅膀,有的身殘志堅微笑面對生活,有的拾到手機主動交給失主。大眾網,中國文明網、齊魯晚報、山東商報、濟南時報等多家媒體齊聚薦家小學宣傳正能量。榜樣的力量是無窮的,一個個身邊的平凡又不平凡的身影,一張張普通又不普通的笑臉,匯成了一曲曲愛的河流。
五、激活學生社團,培養現代公民。
“愛·責任·創新”“我的未來我做主”等主題實踐活動作為培養學生的社會實踐能力的載體,我校結合實際組建了“在農歷的天空下”、“雛鷹義工團”、“風箏團”等學生團體,在實踐中增強了學生的愛心意識、公德意識、互助意識、社會責任意識。下一步,我校將組建國學社團,讓學生在國學經典中學會做人學會做事,在國學經典中培養愛國意識。
六、加強工會工作,形成集體性格。
我校始終堅持依靠教職工辦好學校的指導思想,發揮工會在思想政治工作中的優勢,調動廣大教職工對學校民主參與、民主管理和民主監督的意識和積極性,以教師職業道德建設為重點,全面加強教職工隊伍建設;情系教師,心系教師,辦實事,送溫暖,關心教職工的生活中的困難。做到“有病探望、有喜慶賀、有難相幫”,形成了溫暖互助的學校集體性格。
小學學校工作總結 篇3
家庭是社會的細胞,家庭教育是基礎教育,又是終身教育,它對一個人的啟蒙、成長、成才有著不可估量的作用。我校大部分家長對培養孩子缺少方法,觀念陳舊,要使孩子健康成長,家庭教育是一塊十分重要的陣地。近幾年來,我校十分重視家長學校的工作,一直把它視作溝通家庭和學校的橋梁。為了幫助家長提高家教水平,不斷充實家長學校的工作內容,有針對性地開展了各項活動,使家長在參與中思考,受到感染,深化認識,提高家教工作成效。現將本學期工作總結如下:
一、加強領導,職責明確
本學期來,家長學校各項工作注重抓早、抓細、抓落實。首先明確了分工職責,建立起以主管德育副校長為組長,德育主任、校級家長委會成員為組員的家長學校領導小組,形成由校長、教務人員、教師代表、家長代表和社區代表等共同構建成的家庭教育網絡結構。組織建立起來后,家長學校立即召開會議,具體布置各項工作,各個人落實具體責任,準備講稿、推薦優秀家長介紹經驗,并經過討論確定本學期的工作主題,著重組織家長討論如何教子并
在其中貫穿家庭德育教育。
二、建立完善各項規章制度
健全的規章制度是辦好家長學校的依據,完善管理制度是辦好家長學校的有力保證。為了加強家長學校管理,建立并完善了各種必要的規章制度,使學校的整體工作能順利地開展起來,如《家長學校管理制度》、《備課講課制度》、《講課報告制度》、《教學教研制度》、《班主任職責》、《考勤制度》、《考核考查制度》、《檢查評比制度》、《先進家長、先進家長學校條件》、《檔案管理制度》等。做到各負其職,各盡所能,使各項工作做到有計劃、有目的地進行,減少了隨意性和盲目性。
三、開辦多形式的教育活動,提高家教水平
1、加強家長學校師資隊伍建設
首先,我們注重提高管理者水平,選用具有政治優勢、威望優勢、經驗優勢的教師,保證教學質量,保證學生家長進得來、留得住、學得好;并先后選派家長學校校長及多名骨干教師到其他學校進行觀摩學習。讓我們的家長學校的組織者在辦學理念上有高認識,辦學行為上有高標準。
今年4月18日上午,作為13中家長學校骨干教師的三位班主任馬瑜琳、王鳳霞、趙燕麗老師還拜周士良老師為師,簽訂了師徒協議書。周士良老師是享受國家級津貼的全國優秀教師、全國優秀班主任、中國教育學會區域骨干培訓計劃講師團特聘專家、上海市普教系統師德建設標兵,具有豐富的班主任工作的理論和實踐經驗。這三位班主任將在今后的教育教學及家長學校工作中通過集中座談、個別輔導的方式接受周老師全方位的指導,力爭成為班級管理方面的名教師、名班主任。
2、加強信息溝通。
學校和家長的聯系密切。一方面鼓勵家長校訪,向學生家長公布孩子所在班級的各課任老師的住址、電話號碼,以便家長向老師反映情況,獲取信息;另一方面班主任、科任教師充分利用家校聯系冊,積極與家長取得聯系,及時地把學校的、班級、學生個人的信息向家長發送,得到家長的好評。
學校與家長的聯系,不管是通過什么方式,只要是對孩子身心健康成長好的、對學校的教育有幫助的,都應該提倡、都應該堅持。因為,加強了學校與家長的聯系,促進了家長與學校領導、班主任、科任之間的思想、感情的交流,讓家長更加了解學校的辦學目標、管理措施、校園建設、教學動態、學生學習和生活等,從而使家長的思想觀念更能跟上學校步伐,與時俱進,使學校對學生的教育更有成效,更有保障。
3、組織家長參與學習,提高自身素質。
每個學期初,學校都召開大型家長會,由校長談學校培養人才的目標和家長的職責;由家長代表發言,講怎樣做一個合格的家長;由學生代表發言,講怎樣做一名合格的學生。期中舉辦以班級為單位的家長會,由班主任負責授課,課題由班主任根據班級學生年齡特點而定,有針對性地展開;請學習成績優秀的學生向各位家長介紹自己的學習方法和學習經驗,為家長對孩子的學習教育起到了幫助作用;還讓學生家長閱讀學生寫的《給家長的一封信》,加強學生與父母的溝通;會后則由班主任、任課教師與家長單獨懇談,開誠布公,引導家長改進教育方法,提高教育技能,幫助家長改掉教育言行的弊端,避免對孩子產生偏導、誤導。通過這些會議,有針對性地開展了各項活動。經過這些家長會議,既加強了家校聯系,又縮短了家長與孩子兩代人之間的距離,糾正了家教中的一些失誤,取得了良好的效果。
此外,家長學校還認真組織進行了“優秀家長”的評選活動,要求家長寫好了優秀事跡的介紹材料,在廣大家長中推介,還收集了家長的經驗論文。在這批優秀家長的帶領下,收到了很好的效果。通過家長學校培訓活動,家長們感觸很深,有的家長在經驗交流會上說:“過去我只知道對孩子一味地愛,家長學校使我知道愛有誤區,過分的愛反而會危害孩子的身心健
康。現在孩子懂得在家幫著做家務活,在外能幫助有困難的人做事,我們真高興。”
4、邀請家長來校參加活動。為了更好搭建家校互動平臺,拓寬家長學校的學習和活動途徑,讓家長從多方面了解學校工作,學校堅持了每學期一次的家長開放日,讓家長走進校園、走進課堂、走進活動之中,使家長在了解學校教育教學管理的過程中形成教育共識、管理共識,達到學校工作與家庭教育的良好溝通。又如我校推行軍風教育,從生活細節入手,從身邊小事做起,培養學生良好的學習、生活習慣。而作為特色之一的軍風內務要求學生宿舍 “一塵不染、規整有序”。我們隨時歡迎家長到校參觀,每間宿舍的窗明門凈,方方正正,堪稱“豆腐塊”的被子,分門別類、擺放整齊的洗漱用具和生活用品均是學生們在學校不斷成長的見證,也得到了家長們的一致好評。通過參觀家長看到了自己的孩子的特長,又欣賞到別的孩子的擅長,倍受鼓舞,調動了其教育子女的積極性,同時提供了自身文化素養。
四、小結
總之,在全體家長委員會成員和教師的共同努力下,我校家長學校的工作開展得有聲有色。一次次生動鮮活的家教輔導、一個個面對面雙向交流的家長會及其他活動,不僅溝通了學校與家庭的關系,統一了教育方法,拉近了彼此間心靈的距離,而且利于學生全面素質的培養、完美人格的塑造,更重要的是教會孩子怎樣做人并提高了學校教育教學質量。學校、家庭、學生三方取得了“三贏”。
雖然家長學校已取得了一定的成績,但真正把家長學校辦到家長的心坎上,還尚須不斷努力,相信有廣大家長的配合,我們家長學校會越辦越好。
小學學校工作總結 篇4
一、完善教科室常規建設,明確自身職責。
1、本學年,教科室繼續實施“學校教科研領導小組--各教研組組長--組成員”的分級管理體系。學校教科研領導小組由分管校長羅盛毅、教務主任李麗香及教務副主任丁世正,負責學校教科室的工作安排與實施;各教研組組長由學校各學科的優秀教師擔任。我校本學期共有五個教研組:語文組、數學組、英語組、科學組、綜合組。
2、做好學校教育科研資料的檔案整理工作。校教研室在學期初制定本學期教研計劃,各組也相應制定計劃和活動安排表。各組每周一次的教研活動都有活動記錄,并裝訂成冊。
3、做好校本培訓相關檔案資料整理工作,并且裝訂成冊。
4、出版新城學校教科研動態第八期,綜合組開出記憶專欄。
5、繼續抓校星辰文學社,培養學生寫作本事。
二、加強科研隊伍的學習與培訓,提高科研層次。
教科研工作的基礎是廣大教師。教育科研工作的科學有效開展,必須有一支具有必須科研理論水平,勤奮扎實的工作作風和無私奉獻精神的教師隊伍。為了幫忙教師在課程改革實驗基礎上進一步提升,我們把課程改革的理論學習與培訓作為課程改革最重要的環節。本學期,教科室先后選派多名教師參加各級教研培訓此外我校還作為縣語文、社會基地學校,組織縣里語文、社會活動,全校語文、社會教師和兄弟學校的教師進取參與會議。董黎明教師還作為縣觀察員到三中調研,同時也作為班主任代表參加泰順二中的心理教師培訓。
三、廣泛開展科研活動,提升科研成果。
1、以課堂為憑借,加強各教研組的教研活動。
在教育科研活動中,充分發揮了教研組長的作用。要求每個教研組長認真組織團體教研活動,每兩周活動一次,定時間、定地點、定開課人員或講座人員。采用“教研組定資料,個人鉆研備課和上課、團體討論、深化吸收,構成共識”的操作程序,取長補短,集思廣益,以點帶面,使新課標的理念和精神落實到具體教學過程中去。本學期各組都進行規范的有質量的教研活動。教師也進取參與公開課活動。
2、加強課堂研究,講求效益與質量
本學期學校教科室重視“備課、批改、輔導”等常規工作的進行。每月對教師的備課本、聽課本和作業本進行檢查。從三次檢查結果表示:部分教師的備課十分認真,平時的教學工作做地很細致很扎實。本學期特評出備課優秀教師是:陶光華、藍李秋、潘霞、夏海珍、羅盛毅。作業本批改認真的教師是羅盛毅、董黎明、曾麗娟、李麗香、包滴蜜、蔡祈鋒、林來榮等。異常是語文組教師輔導學生作文比賽全面開花,科學實驗競賽碩果累累。學習還把相互聽課,努力取長補短作為一項教學常規工作來抓,構成良好的學習氛圍。這學期教科室經過深入課堂,進行講座,也為教師們搭建了一個教與研的平臺。多數教師能進取參加聽課、評課活動,并提提議,自我反思,實現了資源共享,優勢互補,共同提高的目的。
四、問題與今后努力方向。
教科研是每個教師身體力行的事,僅有教研相結合才能有效地提高自我的業務水平,才有可能使自我成為學習型、研究型甚至專家型教師。那么如何才能最大限度地調動廣大教師的教科研熱情,如何才能將一些特定的、專項的教科研工作交與適合的教師,教科室與教師之間怎樣才能構成一個上下暢通的渠道,以及如何使教科研活動規范化、上質量、上檔次,是下學期教科研工作的落腳點。
小學學校工作總結 篇5
1、20xx年10月24日—25日,我校組織了一次校本教研之教學主題日活動——語文閱讀教學比武,王朝霞、魏劍兒、夏燕燕等9位老師分別展示了自己的閱讀教學藝術。本次活動,對于老師們領會新理念,把握新教法,實施新課程等方面起到了積極的促進作用。在聽課教師民主推薦的基礎上,10月26日,教導處進行認真審核,評選出了一等獎2人;二等獎3人;三等獎4人。
2、“五校協作促進教育均衡發展、專家引領提升教師專業成長——五校協作體教研活動”于20xx年11月8日——9日在我校舉行。8日,協作體的三位教師分別執教《搭配的學問》、《角的度量》和《圓的認識》。全國特級教師錢金鐸老師為大家獻上了精彩的《百以內加減法的練習》,并對三堂課進行點評,還作了“數學新課程教學要科學地處理好幾對關系”的講座。9日,市教科研中心的於藏國老師作了題為“研究內容的確定與研究方法的運用”的教科研講座。
3、20xx年12月15日下午,我校舉行了家長開放日活動,活動分為三節課,下午第一節課為教學觀摩,第二節課為家長與班主任、任課教師交流,第三節課為郭校長工作介紹。本次開放日活動,讓家長直接與孩子一起進課堂,與教師、學校直接交流、對話,取得了良好的效果。郭校長就學校學年工作、家庭教育建議、親近母語工作作了介紹和交流,并贏得了家長的陣陣掌聲。
4、20xx年12月19日,我校全體語文教師在郭校長的帶領下赴四平小學,與四平小學搞了語文聯誼活動。20xx年5月22日,四平中心小學全體語文教師等一行11人在戴善水校長的帶領下來到我校參加“蓬山—四平教學研討活動”。由于當天我校所屬的區域停電,兩校及時將課堂教學研討調整為“書香校園”的建設和學校教師網絡研修的研討活動。郭校長向四平小學教師介紹了學校打造書香校園工程的具體措施與方法,五校協作體區域網絡教研開展的一些經驗。全體到位教師還實地參觀了班級書香建設和學校校園文化建設。
5、暮春四月,花影重重。岱山縣一、二年級語文新教材研討活動于4月20日下午在我校多媒體教室舉行。我校的夏燕燕老師執教了《語文園地五》。課后,全縣一、二年級老師共同研討,尤其就語文園地中的展示臺、口語交際、寬帶網等欄目在教學實施中遇到的困惑展開了熱烈的討論,教研中心的金海芬老師和趙飛君老師作了指導,為我們提供了許多寶貴的經驗。
6、在縣教育發展研究中心的指導下,五校協作體二年級數學教研組開展的“區域教研組教研訓一體化活動”于5月11日下午在我校舉行,本次活動的主題為“小學數學以重要教學片段”的教學研究活動,我校的湯曉娜老師在本次活動中執教。活動分為觀看錄象(教研組第一次集體備課后展示)——現場觀摩教學(教研組研討后的第二次展示活動)——網上評課(所有聽課教師基于岱山教師博客平臺進行互動點評與交流)——專業引領四個環節。本次研討活動針對小學數學中困惑的對“新教材教學目標的正確把握”、“情境創設的有效性”和“學生體驗與學習方式的轉變”為主題研討內容,全體教研組成員根據三個研討重點對兩堂課的教學目標定位;課堂教學中的目標落實、達成情況;情境創設與主題圖的使用、學生的體驗與學習方式的轉變進行教學片段的深入地研討。全縣本島片一、二年級數學教師和蓬山小學全體數學教師都參加了本次活動,教研室沈副主任、付老師對活動的全過程作了專業的指導。本次活動,是實現區域教研組教研訓一體化的一次成功的嘗試。
7、為加快建立一支研究型、學習型的教師團隊,提升課堂教學水平,推進新課程的實施,形成競爭、交流的平臺。于6月上旬組織了校首屆教壇新秀、教學中堅評選課堂展示活動。
8、加強了對地方課程、綜合實踐活動課的研究。本學年,針對這門新興的學科組織了一系列活動:20xx學年第一學期開學初,組織全體教師,重點是班主任等進行了綜合實踐活動課的理論學習,并進行了測試。在此基礎上,又組織了校地方課程優質教案評比,推選一名教師參加了縣、市級優質課評比并獲獎。本學期初,又組織了綜合實踐活動優質教案評比。在此基礎上,于4月,我們又組織了3—6年級綜合實踐活動優質課評比。評選出一等獎1人;二等獎3人;三等獎3人。本學年,我校的3—6年級語文教師還分年級段合作參與了五校協作體舉辦的“同一片霞光”校本教材的編寫活動。
9、認真參加并組織培訓活動。校內主要以學科(每一學科為一個教研組,其中短線學科為一組)為單位組織進行,各學科隔周進行,培訓活動形式多樣,內容豐富:有網絡學習,聽講座,觀摩優秀教師的教學錄象課,進行交流;有說課,集體備課,聽課等,一個教研組選定一篇課文進行反復的研究,并對整個探討、研究的過程進行記錄,形成了一份份四度調整教案。本學年,我校共有四度調整教案7篇,其中語文3篇,思品1篇,數學2篇,綜合實踐1篇。
二、書香校園打造
在教育局教育發展研究中心的引領下,以“為孩子的一生閱讀奠基”讀書活動為載體,打造具有濃厚書香氣息的“讀古今中外大師之作,品蓬山書香校園之味”的書香蓬山的建設工作成為了校本教研工作的重點,并開展了一系列活動:
1、20xx年11月2日—6日,我校的郭校長、包教導去揚州考察親近母語,并確定了子課題的研究。
2、20xx年11月27日,打造書香校園,讓書香溢滿校園——蓬山書院網站開通!
3、20xx年12月4日,全體語文教師參加了由協作體承辦的親近母語全國十五規劃課題子課題開題活動。本次活動邀請了“親近母語”課題負責人揚州教育學院徐冬梅教授與課題組核心成員揚州市維揚區教研室副主任岳乃紅老師。岳老師執教了名著導讀《吹小號的天鵝》和班級讀書會《時代廣場的蟋蟀》,教師的精湛展示和引領帶給我們一次次的震撼,此刻我們感悟著兒童文學的藝術美,我們感受到了孩子們閱讀的欲望。接著,我們聆聽了徐冬梅老師的講座。最后,課題研究共同體在高亭中心的小會議室,《為孩子一生閱讀奠基———— “親近母語”課內外閱讀銜接的研究》課題組召開核心成員會議。會議上明確了五校協作體為“全國十五規劃課題親近母語”的子課題。
4、3月24日,在這春暖花開的美好時節,我們迎來了學校“營造書香校園,師生共同成長”閱讀工程啟動儀式暨家長會活動。本次會議上,學校還對家長提出了“每周少抽一包煙,每月多買一本書”的倡議,鼓勵家長開展親子閱讀。據不完全統計,有80%的家長參加了本次活動,并對學校開展的書香校園活動表示支持與配合。
5、自20xx年3月學校首屆讀書節開幕以來,學校開展了一系列的讀書活動:建立了晨讀、午讀、課外讀制度,安排了周四下午一小時的師生集中閱讀時間,開展每周一次的班級讀書展示活動。校園的環境布置也極力體現書香味,目前已經完成了教室的布置,年級段讀書窗也基本完成。為保證學生有更多的新書閱覽,最新學校派兩位教師專程到舟山教育書店精心挑選圖書,價值1萬多元的新書也將在五一春假期間讓學生借閱。“讀古今中外大作、品蓬山校園書香之味”已經成為了學校的另一種文化。
6、4月13日,讀書網正式開通,為書香校園打造工程課題共同體建立了交流的平臺。
7、5月15日,細雨綿綿,給“我和學生的讀書故事”教師論壇活動增添了幾分姿色。 十位語文教師分別從校園讀書氛圍的創設、晨讀活動、讀書日的開展、課外閱讀、作品推薦、師生同讀等不同的角度講述了自三月份學校開展書香校園活動以來教師與學生的讀書故事,全體師生為了共同的讀書夢相互交流、相互探討,從演講中體會著讀書的樂趣。最終,王朝霞、夏燕燕老師獲得一等獎,顧素娜等8位教師獲得二等獎。
8、5月31日,學校隆重舉行首屆讀書節活動,這是我校自3月23日讀書節啟動儀式后的又一次盛大的讀書展示活動。校園三句半、最是書香能致遠詩歌朗誦、我要讀書、感恩的人、龜兔賽跑課本劇、韻律操等圍繞書香校園這一主題的節目,體現了我校良好的讀書氛圍,校舞蹈隊表演的讀書郎更是將活動推向了高潮。本次活動還表彰了首屆校園讀書之星和書香家庭,十二個家庭,50位學生獲得此殊榮,全體家長應邀參加了活動。
三、取得的成績
1、20xx年10月14日,市評估組來我校驗評課程改革與學習主題構建專題培訓,評估組聽取了郭校長的工作匯報,實地檢查了《課程改革與學習主題構建專題培訓》檔案,召開了部分教師座談會。最后對我校20xx學年開展的《課程改革與學習主題構建專題培訓》中的88工程,即集中培訓中的'8個主題周活動和自訓自練8項“菜單”表示肯定。
2、20xx年11月30日上午,市教科研中心驗評組在厲家梓主任的帶領下來我校進行市校本教研先進單位驗評。評估組一行聽取了郭校長的20xx學年學校校本教研開展的情況,查閱了校本教研檔案。厲主任對我校開展的校本教研工作給予了肯定,特別是對協作體組建以來,開展的一系列區域性校本教研給予了高度的關注,對協作體進行的四度調整為核心的六步集體電子備課給予了高度評價。縣教育局李副局長,教科研中心張主任、沈副主任等也一起參加了本次驗評。
3、在12月5日舉行的舟山市基礎教育課程改革表彰大會暨專家報告會上,我校獲得“舟山市基礎教育課程改革先進集體”稱號。
4、3月8日,由郭校長執筆的五校協作體階段性研究報告獲得20xx年度浙江省基礎教育優秀科研成果三等獎。
5、5月25日,由李中望副局長主持的《基于教師專業化發展的中小學以校為本教研制度建設》的市重點教育科研項目成果推廣現場會在縣實驗學校舉行,市教育局劉副局長、市教科研中心徐主任、上海教育科研雜志馬副主編等專家領導參加了會議。劉副局長、馬副主編對本課題的研究成果高度肯定。四個縣區校長、教科室主任、部分語文、數學教師參加了本次活動。活動期間,我校的湯曉娜教師作了“小學數學以重要教學片段為載體的區域教研組研訓一體化”的展示與講解。郭校長作了“網絡環境下協作體教研訓一體化的研究與實踐”報告。兩人的發言都得到了領導和專家的一致肯定。本次活動上,我校制作的岱山教師博客網站為與會教師提供了一個交流、展示的平臺。
6、6月5日,縣教育發展研究中心教師進修學校領導在陸其恩書記的帶領下來我校檢查教師E環境研修,考核組一行聽取了學校匯報,查閱了培訓檔案,召開了部分教師座談會。在反饋中,陸書記對我校組織教師E環境研修工作給予了高度評價。同日,我校被評為舟山市教師主題培訓先進單位。另外,在本學年中,我校教師的30篇論文、案例等在縣、市乃至全國獲獎;5堂優質課在縣、市級獲獎;2名教師被評為“縣首屆課改之星”;2名教師被評為縣B級骨干教師。學生參加各學科競賽共計76人次分別在協作體、縣、市、省級獲獎。學科教學質量有了大幅度地提升。在20xx學年第一學期的這張成績單上:12個學科(每年級語、數兩門學科),有10個年級段成績居全縣平均分以上。在教研室的集中調研中:二年級語文全縣第三,二數全縣第六,五數全縣第五。今后,隨著我校校本教研工作地進一步深入,隨著學生課外閱讀水平的提升,隨著全體教師的刻苦投入,我們有理由相信,我校的教育教學質量能達到一個新高度。
小學學校工作總結 篇6
本人自擔任xx中心小學副校長以來,在上級領導和全體教師的關愛下,我始終牢記并認真踐行本人的:“情與教育相伴,愛與服務同行”的工作格言,認真履行職責,堅持原則,依法行政,無私奉獻,較出色地完成了各項工作任務,取得優異成績。現將本年度本人的思想和工作總結如下:
一、加強理論學習,注重自我修養
政治理論學習是學校干部的立身之本,成事之基。近年來,我一直將理論學習作為自身的重要任務,自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。
二、求真務實,不斷提高自身的工作能力
本人在自己的工作崗位上,經過不斷學習、不斷積累,有了一定的工作經驗,能夠較熟練地處理日常工作中出現的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過多年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,在日常的各項工作過程中,沒出現過錯。平時我能積極主動地參加校長理論知識培訓,建立了科學化、規范化的學校管理思想。
三、盡職盡責,扎實工作,碩果累累
我把我的情與愛完全融入教育與服務,堅持“以一流服務、樹一流教師、育一流孩子”的辦學理念,任勞任怨,刻苦鉆研,與時俱進,開拓創新,各項工作均取得一定成績。
(一)建全完善一支堅強有力的中青年、多學科結合的領導班子。做到職責分工明確,關系明確,實行政務、校務公開工作。定期召開教師大會會,集廣大教師的民主意識,決策學校的發展。
(二)大力推進素質教育,面向全體學生,促進學生的全面發展,建立完善學校安全防護體系。學校在大力推行素質教育的同時,把師生的安全當作一種文化來抓。
(三)開展讀書活動,創建學習型校園。我校充分利用有限空間,在教室內建設了有特色圖書柜,讓學生自主管理借閱圖書。還通過每年一度的讀書節活動定時定期開展,通過教室的,班級圖書的分發,學生圖書管理員的選拔;開展讀書筆記、手抄報、黑板報、校園征文、講故事等評比活動。激勵學生熱愛閱讀的興趣和愛好。讓學生在學習中不斷探索研究、茁壯成長為國家有用的人。在這里每位學生展示自我、發展自己,同時是增進師生共同交流、相互學習借鑒的園地,大興學習型校園。
(四)重視青年教師培養工作,大興課改之風。近年來,學校受到規模的制約,辦公經費嚴重不足,雖然如此,學校還是對青年教師的培養,確立制度予以保障,制定培養計劃,落實指導教師,定期召開教研活動學習交流。由于學校重視,青年教師本身素質較高,加上積極好學,發展進步很快。五、不斷改進作風,無私奉獻,廉潔自律,時時處處從嚴要求自己。在本職工作崗位上,能維顧全大局,注重團結,以誠待人。平時工作中任勞任怨,扎實細致。在任職期間,牢固樹立共產主義的世界觀、人生觀、價值觀,從思想政治上時刻與黨及各級黨組織保持高度一致。在廉政建設中始終對自己高標準、嚴要求,率先垂范,以身作則,時刻做到自重、自醒、自警、自勵,自覺加強黨性修養。通過加強自身的建設,進一步堅定了全心全意為人民服務的宗旨觀念,把廉政建設變成自覺行動,貫穿于日常工作始終。
總之,本人在發揚我們學校的“踏實做事、快樂生活”的校風精神的同時,還將思考如何進一步踐行“情與教育相伴,愛與服務同行”的工作格言!在未來的路上,我將帶領白旄鎮中心小學的全體師生,開拓進取,銳意創新,為打造有特色的白旄鎮中心小學繼續奮斗!
小學學校工作總結 篇7
校本研究猶如一個充滿魅力地磁場,將老師們吸引到一起,一同經歷著、感悟著、成長著、快樂著……。在學習與反思中,主要做到如下幾點:
一、努力做好校本培訓工作
1、繼續教育培訓工作日常化。我把校本培訓當作學校常規工作來抓,與平時的教研活動、業務學習相結合,與青年教師、新教師、合同管理教師的培養相結合,學期初就訂好培訓計劃,并按計劃執行。
2、繼續教育培訓內容廣泛性。培訓內容力求做到全面、豐富、翔實。
3、繼續教育培訓形式多樣化。在校本培訓中,我力求做到形式多樣,貼近教師工作實際。在繼續教育培訓有反思教學、參與式討論等研討形式。
二、積極開展教研活動
1、教研行為自主化
制度上保證:學校規定語、數校本教研不定期舉行。每次的研討活動做到定時間、定地點、定發言人,每次活動都有記錄。每位老師開一節校級研討課,課后及時評課并做好記錄。
組織上到位:教研組是開展校本教研的中間力量與基本組織。我校非常重視教研組的建設,根據學校實際分成3個學科教研組,其中語文、數學教研組再加技能科教研組。明確各教研組長的職責,加強對教研組的指導與考評。
行為上跟進:要求教師主動參與各類教研活動,主動與同事交流實驗中的成功與失敗。廣大教師由“被動學習”變為“主動學習”,由“被動研究”變為“主動研究”,學校教研氛圍日漸濃厚。
2、教研形式多樣化
我把校本教研作為教師進行業務切磋、相互學習、提升自我的一個有力平臺。在每次的教研活動時間里,能暢所欲言,談論教學中的種種困惑,抒發教學中的得意情懷,探討教學中的神來之筆,明辨教學中的是非曲直。除了固定的教研活動時間外,即時教研隨時可見:辦公室里,同學科任課教師圍繞某一教材或教學內容展開研討交流,以求化解教學疑難、探討教法學法;同班級任課教師或原任教師經常針對某一班級現象或某一學生的某一方面表現進行現象透析、探討教育之方;很多教師下課回來后放下書本,一手端起茶杯,一邊興奮地向同事們講述剛剛發生的教學故事……這些不起眼的形似“聊天”的行為和過程,就是被我們稱為校本教研“小插曲”的群眾性即時教研活動。實踐告訴我們,這種經常性的校本教研活動很具生命力。它有以下優勢:
(1)具有自發性。這種群眾性教研活動事先沒有統一的布置,往往由教師身邊的某一現實問題切入,較多關注這一問題的“熱心觀眾”就會不自覺地“卷”進來,因而會產生“一石激起千層浪”的現場研討效果。
(2)主題性突出。這種研討活動往往以工作中遇到的鮮活的實際問題為話題而展開。稍加留心,我們就會發現這些話題內容寬泛,涉及到教育教學工作的方方面面。而老師們對某些教學事件有親身經歷、對某些學生比較了解,“聊”起來感覺“言之有物”,針對性強,所以樂于參與。
(3)實效性強。俗話說:三個臭皮匠頂個諸葛亮。在寬松的空間里,老師們感覺“放得開”,可以不拘形式地去研討教學疑難、交流育人經驗,因而研討氣氛也尤為熱烈。在這種開放的空間中,老師們可以敞開心扉去交換不同觀點,碰撞中生發思維、共享教育智慧,因而思維也極其活躍,由此會達成許多共識。由于許多問題的解決方案凝結了集體智慧,往往可操作程度較高,實施起來會就具實效性。
(4)與集體性教研活動互補。雖然這種零散型的群眾性教研活動的研討內容往往都是存在于教育教學環節中的一些不起眼的“小問題”,但它以時間、空間以及內容的自由、開放等方面優勢,突破了集體性教研活動的某些局限,可以與各類集體性教研活動共存互補、相得益彰。
三、搭建教師學習對話的平臺
1、校內:師徒結對。讓新教師在老教師的帶領下,很快進入教學狀態,是我們本學期教研工作的一大亮點。本學年學校共分配了三個新教師和兩個合同管理教師,因此指導這些新老師趕快站穩講臺尤為重要。指導老師不僅在方式、方法上進行指導,課堂永遠為新教師開放著,并經常進入新教師的課堂進行實質性的指導教學,手把手的教給他們一些教學方法、解決問題的策略。三個新教師在5月份的匯報課中得到了學區教研組成員的肯定與好評。在校級教研課的研討中,我們敢于創新。本學期還為學區提供了三節研討課。本學期開課的課題是選擇自己比較沒把握的,對自己有挑戰性的課型來開課。上完后,再集中研討,從中受益,明白自己的努力方向。如王發剛老師準備上的一堂學區公開課,先和幾位老師共同備課,再借班上課,再研討、修改,再借另一班上課,再研討、修改,再另一個班上課,再研討……這樣的備課、上課不管對于本人還是別的老師都是可以提高業務水平的。在教研中,每個老師都敢于發表意見,有時爭論很激烈。不管是老教師還是年輕教師,普通教師還是骨干教師,校長還是老師,大家都是平等的。老師們不僅敢于發表自己的見解,并且常常說得有深度,有價值,給人以思考和啟發。現在老師們已經習慣于把教研當作大家的事,形成了教學共同體。
2、校外:走出去。一是有計劃地安排教師外出學習,尤其是青年教師在政策上給予傾斜。對于一些優秀青年教師創造機會,讓他們接受高層次的培訓,聆聽各位專家們的報告,促使他們盡快成長,并要求他們外出學習歸來,要及時總結別人的優秀經驗在教研時或工作例會上進行傳達,做好二次培訓工作。
3、校本教研帶來了教師之間的和諧氛圍,增強了學校的凝聚力。教師在校本教研中學會了反思,在相互尊重中學會了交流,在虛心中學會吸納,在領悟中學會調整,在合作中獲得成長。今后,我們學校將乘著校本教研的東風,在課改的浪潮中努力拼搏,更好地發揮教研組的作用,把工作做得更好。
小學學校工作總結 篇8
本學期,我們市一小英語教研組在學校領導的關心指導下,教導處的直接領導下,堅持以提高能力素質為目標,不斷提高教師的教學水平,堅持以人為本的原則,營造人文關懷氛圍,在工作中,扎扎實實不斷創新,團結合作,積極開展教科研活動,切實提高了教學質量和教師自身的業務水平,同時也取得了一些可喜的成績,下面就將我校這個學期的英語工作做如下小結:
一、扎實有效地開展科組教研活動
開學伊始,我們便組織全組成員學習了《瓊海市小學教師教學常規》和《小學教師集體備課要求》,并布置攀登英語新學期工作。
1、積極開展集體備課。本學期我們開展了大科組備課和年級組集體備課。同科組成員共同研讀教材,互相聽課、評課,共同觀課、議課,通過這個活動,組內教師互相幫助,共同提高。特別是年輕教師在業務水平上有很大進步。
2、繼續建立、補充科組資源庫,實行資源共享。為了能更好地提高英語教學質量,我組針對學生在英語學習過程中存在的實際情況,統一單元試卷、習題練習,真正做到資源共享。每位教師在平時及時地進行補差補缺,做到把握教材和教學目標的統一,發現問題及時補救,最終使全體學生達到預定的要求,努力做到課課通、單元清,為提高教學質量提供保障。
3、通過各種方式,促進學術觀點交流:積極參加網絡教研、繼續教育學習,勤寫、看教育博客,分享自己的讀書心得、教育故事。
二、加強教學研究,優化課堂教學,努力提高課堂教學效益和教學質量。
一學期以來,我們以教學為中心,認真落實常規管理,進一步規范教學行為,堅持常規教研活動的制度,堅持每兩周一次的教研組活動,開展有效的備課。以骨干引領,同組互相觀摩,通過集體備課質量的提高來促進課堂教學水平的提升。老師們能認真鉆研教材,從點滴入手,了解學生的認知水平,積極查找相關資料。在備課中,嚴格按照學校的要求,做到清晰、規范,備過程、備方法、備教材、備學生,做到心中有本,心中有生。課堂教學中,用英語組織教學,通過創設合理的教學情景,引導學生在模擬或真實交際中理解、模仿和運用語言;充分運用實物、圖片、手勢、直觀教具和表演等方法,生動活潑地進行外語教學。加大信息技術輔助英語教學的力度。課后認真反思,及時總結得失,以利于以后的教學,并認真組織教師參加市級各種教研活動。
三、所取得的成績
1.第十周,李小花老師參加省四市縣的片區教研活動,李老師新穎巧妙的課堂設計,清晰流暢的教學思路,親切優美的語言,以及自信大方的教態贏得了聽課教師、領導的高度好評。
2.第十四周,白玉老師撰寫的論文《精心設計循序漸進提高閱讀教學效率》獲得市一等獎;謝云老師撰寫的論文《敞開心扉,放飛夢想》獲得市三等獎。
3.第十三周,李小花老師參加全國英語錄像課評比獲得一等獎,王南老師獲得優秀指導老師獎。
4.本學期老師還組織學生參加了ccTV英語風采大賽,共有20人分獲一、二、三等獎,王南、李小花、何玉婷、王俐今、黃麗紅、吳妹玲老師獲得了優秀指導老師稱號。
四、今后努力的方向
雖然我們在教研活動中有了些許的收獲,但還存在著很多不足:如我們的教科研能力還有待提高,學生的閱讀能力明顯不足,課堂中學生的積極性還不是那么高漲,在以后的工作中我們應在以下幾個方面去努力:
1、繼續把教研活動做細、做實,做到有計劃、有安排、有落實,為全面提高學生語言技能,開展豐富多彩的英語課外活動。
2、鼓勵老師們多上網學習新的教育教學理論,并及時寫出學習心得,爭取每周上傳到網頁。
3、充分利用多媒體,制作學生喜歡的課件,尋找學生所喜歡的素材,激發學生的學習興趣,提高課堂效率。
總之,一學期以來老師們兢兢業業,我們的教研活動也是如火如荼的進行,在以后的教學中,我們將不斷學習、不斷改革,提高課堂教學質量,在教學方式、教學理念、教學手段上不斷的開拓創新,爭取在各方面取得更好的成績。
小學學校工作總結 篇9
為了進一步推進素質教育的健康發展,確保適齡兒童完成九年義務教育,我校對控輟保學工作高度重視,認真執行縣、鎮兩級有關文件精神,并做了大量工作,現總結如下:
一、控輟保學情況:
經過全體領導和教師的共同努力,我校在20xx-2020學年上學期沒有輟學學生,圓滿完成了上級的控輟保學任務。
二、控輟保學主要措施:
1、堅持依法控輟,加大宣傳力度,創造輿論氛圍,利用開展“控輟月”活動廣泛宣傳《義務教育法》及實施細則,認真執行《勞動法》和《禁止使用童工規定》等法律法規,以提高廣大師生和家長的思想認識,增強法制觀念,并把相關政策法規做成宣傳冊深入宣傳到各家各戶。
2、堅持管理控輟、實行控輟保學責任制:
⑴、XX學校成立了控輟保學領導小組
組 長:
副組長:
成 員:各班班主任
在成立領導小組的基礎上,實行三包制度:領導包片、包村,班主任包班,任科教師包學生,各有責任指標。
⑵、實行了控輟保學獎懲制度
校長與班主任、教師分別簽定了目標管理責任書,各負其責。學校把控輟工作列入班主任津貼發放方案和教師年度考核方案里。做到年終考核掛鉤,并將學額鞏固率做為評選先進班級和班主任的條件之一。
⑶、建立輟學報告制度
學校做好開展“控輟活動月”的宣傳動員工作外,對有輟學跡象的學生及時下去家訪、了解情況,做好動員工作。學校歷年來都把家訪工作作為控輟保學的主要手段,提倡教師進行家訪,全面了解學生家庭情況,加強與全體家長的聯系,工作重點是家貧學生、單親家庭學生的家訪;增強學生及家長的自信心,在對學習中、紀律上出現問題的學生隨時家訪,及時了解問題,取得了良好的控輟效果。深入細致的做好學生的思想工作,用真情感動家長,贏得學生的心,用我們樸實無華的真實工作得到社會各界的支持。
三、轉化學困生:
學困生的轉化是班級管理的重點又是難點。在推進素質教育的過程中,教育必須面向全體學生,關注每位學生的成長與進步。讓每位學困生根據自己的實際情況,確定自己的行為目標,老師進行自我點評,附上寄語。這樣通過師生雙向互動思想交流,絕大多數學困生一次比一次進步,嘗試了成功的快樂,重塑了自信心。
四、堅持扶貧控輟,構建溫暖工程:
學校教師進行家訪,對有輟學跡象的學生和個別生隨時進行家訪,了解學生的家庭情況,通過“兩免一補”方式針對一些因家庭困難而面臨輟學的學生在各方面給予幫助和照顧。
在抓好控輟保學工作的基礎上,我們始終把提高教學質量放在首位。首先,抓好本校培訓工作,千方百計地提高教師的文化業務素質。其次,向上級積極爭取現代教學設備,改善辦學條件。現代教育技術手段普遍應用,大大促進了教學質量的提高。我校成績連續穩中有升,贏得了社會各界人士的贊譽的和好評。今年的控輟保學工作更是取得了豐碩的成果,學校有18個班的鞏固率達到100%,圓滿完成了任務。
控輟保學工作任到重遠,責任重大。我們有決心、有信心在今后的工作中一如既往,不斷探索,勇于創新,大膽嘗試,帶領全校師生創建更加輝煌的明天!
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