社會事務辦工作人員工作總結

時間：2024-11-04 20:59:57 晶敏工作總結我要投稿

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社會事務辦工作人員工作總結（精選17篇）

　　總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究，做出帶有規律性結論的書面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，讓我們一起來學習寫總結吧。那么你知道總結如何寫嗎？下面是小編整理的社會事務辦工作人員工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

社會事務辦工作人員工作總結（精選17篇）

　　社會事務辦工作人員工作總結 1

　　今年來，在xx市委、市政府的正確領導和辦事處黨委、辦事處的直接領導下，以及在xx市民政局的具體業務指導和有關部門的大力支持下，我們辦公室能積極開拓優撫、救災救濟、五保戶供養、殯改、老齡等工作。并始終堅持“上為政府分憂，下為百姓解愁”的指導思想，堅持“以民為本，為民解困”的工作作風，在社會事務方面做出了成效。主要表現是：

　　把民政工作做到實處，真正體現到“上為政府分憂，下為百姓解愁”。

　　（一）做好救濟工作。

　　首先，深入基層、街道、村細致調研，了解貧困群眾的生活情況，對已符合今年城市最低生活保障的對象，逐一排查摸底，如確需救濟的，就盡量給予城市最低生活保障。現階段已享受城市最低生活保障的有61戶，每月發放低保金7760元。其次，今年初，爭取市民政局的支持，安排解決了166戶應保未保特困戶享受了定額的低保救濟，年救濟金為185040元，每年每戶領取1000元左右。再次，經常與市民政局溝通，爭取重視和支持，市民政局下撥自然災害，春荒期間困難群眾口糧救濟款和臨時救濟款共75394元，以及下撥分散供養五保戶供養金4200元。分別解決支付臨時救濟53人救濟共17790元，補發原江南辦事處所拖欠今年第一季度低保金6成共6570元和定補定恤款6018元，xx村委會困難，在百度中可以直接搜索到網絡站戶xx房屋改危費7000元，敬老院房屋改危費3600元，救濟困難群眾口糧3014斤，折款4521元，發放兩位五保人員第一季度生活補助費624元，10單無名尸火化防腐費9120元。發放防寒棉胎20張。平時做到與居委會、村委會多聯系，與群眾多接觸，了解群眾疾苦，做群眾的貼心人，過年過節走訪特困戶，代表政府送去溫暖。

　　（二）做好優撫工作，穩定社會大局。

　　歸屬于我們辦事處的優撫對象共有166戶、人，其中：現役軍人85人，烈屬3戶、病故軍屬2戶，復員軍人8人，傷殘退伍軍人66人，五老人員2人。我們能認真做好定恤定補、優待金、傷殘保健金等的發放；尤其是在春節前夕，做到及時組織優撫對象召開座談會，加強聯系，及時發放慰問信、對聯和慰問金，并且匯同居委會做好慰問工作。

　　（三）做好敬老院的管理和分散供養五保戶的供養工作，保障其生活。

　　我們辦事處共有五保戶43人，其中敬老院13人，分散供養30人。原xx敬老院劃歸恩城管理以來，我們辦公室及時根據敬老院的情況，進行逐步整改，完善管理制度，改善院內環境衛生，經常深入敬老院了解情況，發現問題，及時妥善處理。送去臺凳椅桌一批，鍋、消音毒碗柜，放物柜、床、風扇等等，及時為敬老院房屋改危補漏，端午節送去過節禮品；使在院的'五保戶能安享晚年。此外，做好分散供養的五保戶的供養，依月發放供養金，使其生活得以保障。例如有一分散供養五保戶xx，今年已近90高齡，本辦經濟帶領該五保戶所住地的xx居委會到其家里了解他的生活、身體和居住情況，問寒問暖，在天氣寒冷、刮臺風、下暴雨的時候，親自到五保戶家里看望，送去衣物、棉胎等。過年過節，時刻心牽著這位五保戶老人家，及時帶上慰問金、慰問品慰問。不定時送去大米、油等食品。

　　（四）做好殯葬改革工作。

　　為了加強殯葬管理，搞好殯葬改革，維護xx中心城區不受噪音污染，給市民一個清靜的工作和生活環境。我們能積極配合有關部門認真貫徹關于殯改的指示精神，抓好動員宣傳、上街拉橫額工作，宣傳喪事要新辦，不搞土葬、不搭靈棚、打齋、請喃巫和組織人員沿路發喪送葬、拋撒紙線和雜物等迷信活動。此外，不分節假日，休息時間配合好市政局殯管理。

　　社會事務辦工作人員工作總結 2

　　大家好！時光如梭，歲月如流，轉眼之間xx年已經走過。回首往昔，對于我來講，這是充滿了希望和挑戰的一年，也是我人生旅途中的重要一程。在辦事處領導的幫助培養、同志們的關心支持下，我不斷的成熟和進步。在此，向領導和同志們真誠的道一聲感謝。歲首年終，靜心回想一年來的學習工作，收獲頗豐，現將工作學習情況做如下總結。

　　一、增強素質，提高修養，完善自我。

　　作為一名黨員干部，我把學習更當成是一種政治責任和生活習慣。我積極參加市、區以及街工委、辦事處組織的各類學習培訓活動，不斷更新知識結構，提高工作能力，做到學以致用。

　　作為一名業務方面的新兵，我隨時隨地虛心地向老同志請教，多聽多想多問多做，迅速掌握知識和適應環境。對于省、市、區有關文件，及時學習和領會精神，嚴格把握工作重點和目標要求。

　　作為一名科室負責人，在強化自學同時，我帶領科室人員共同學習，共同討論。根據每個人的工作崗位、生活環境以及學習方法等條件制定學習計劃，不因工作影響學習，而因學習促進工作。

　　二、立足本職，創新思路，勤奮努力。

　　xx年里，我經歷了從街道司法所到社會事務辦的變動。富蘭克林曾說：推動你的事業，而不要讓你的事業推動你。這位著名政治家的至理名言，激勵我不論在哪個科室，都堅持三個方面，一是以人為本，調動科室全體人員積極性，集思廣益；二是工作想在前、干在前，以身作則，不焦躁不拖拉；三是各項工作堅持不斷創新，出奇制勝。

　　1、結合實際，完成司法所各項工作。

　　xx年1月-4月，我擔任街道司法所負責人，帶領科室全體成員認真履行工作職責。一方面從社區著手，調整充實了社區大調解隊伍，對社區制訂了詳細的市長信訪工單考核細則，建立社區信息反饋群，保證有效信息第一時間反饋。另一方面，我組織召開了地區三所工作匯報會，公開接受群眾監督，在春節、兩會期間都制定細致方案，加強排查，保證穩定，對省、市交辦每一個案件都與上訪人約談，仔細解決，樹立良好形象。

　　2、全力以赴，把社區建設工作作為重中之重。

　　xx年4月末，我開始擔任街道社會事務辦負責人，重點主抓社區建設工作。經歷了八個月的.學習探索，獲得很多心得。我把社區建設總體工作分成了五個方向來抓：一是側重社區各項制度的改革。八個月來，我先后對社區考勤制度、請假制度、例會制度進行了改革，并首創了月考制度，有效地加強了基層監管；二是側重宣傳和指導社區進行學習和自治。在社區例會中，我經常性的廣泛宣傳市委、市政府相關政策，培養廣大社區干部的自主學習能力，通過每月一考制度，從客觀上促進大家學習掌握相關知識政策，此外，通過對一機社區成立業主委員會和對鑄鋼社區選任小組長進行有效指導，增強社區自治水平和自治能力；三是側重社區工作的各種載體。載體即是活動，社區各項工作通過載體得以呈現，活動也讓社區更加具有向心力、凝聚力。主抓這項工作以來，我先后組織開展了先進社區工作者事跡匯報會、慶祝建黨九十周年文藝演出、社區五個一建設、社區一日捐、社區主任述職大會等活動，達到了凝聚人心、鼓舞士氣、振奮精神的作用；四是側重夯實社區基礎設施。我街道社區辦公用房在前任領導和科長的努力下已經全部解決，但由xx是土法供暖，面積較大，過冬問題尤為嚴峻，領導對此高度重視。

　　為此，我積極聯系區基層政權部門，最大限度爭取資金，并協助領導深入社區調研，具體問題具體分析，妥善安置，解決過冬難題。此外，今年為申報居家養老照料點的七個社區安裝了固定電話，使社區服務體系逐步完善。五是側重對社區的人文關懷。工作中我注重對每一位社區主任工作、生活和心里的關心，今年十一月份，在寧主任的領導下，我克服困難，頂住壓力，對存在問題的9名社區主任進行了橫向調整，并逐個進行心理疏導。通過將近兩周的不懈努力，化解了社區潛在各種矛盾，消除問題根源，在社區形成動力與壓力并存，激勵與約束相連的氛圍，有效加強社區干部隊伍建設，社區工作正在穩步推進。

　　3、堅持原則，高度重視人口和計劃生育工作。

　　社會事務辦諸多工作中，計劃生育實行一票否決，我轄區流動人口量大，計生工作存在一定壓力。自五月份以來，我不斷大量學習和充實計生知識，迅速適應角色，力保獨生子女證和流動人口婚育證明都百分百符合政策。七月份，我街計生辦迎接了區計生局為期一周的計劃生育入戶檢查，我和計劃生育專職干部高秀芝同志多次組織召開專題會議研究對策，我克服自身各種困難，自加壓力，多次在休息日、節假日深入社區進行入戶抽查。對剛進戶時間不長，存在問題較多的鑄鋼社區，我尤為重視，親自為每一位社區主任進行包片分工，并隨時隨地進行抽檢。

　　在我的帶領下，這次入戶檢查我街道榮獲了全區22個街道辦事處中第一名的好成績。今年，流動人口均等化服務是全市計生重點工作，我們一方面想方設法為流動人口進行服務，包括組織其進行免費孕前篩查和體檢等，另一方面把轄區流動人口劃分網格，為下一步進行網格化管理打下基礎。此外，組織開展了市計劃生育協會在我街道召開的現場會，完成了全國流動人口抽樣調查，發放了xx年無業人員獨生子女費共計69435元，xx年特別扶助金共計82320元，均取得了良好效果。

　　4、以人為本，抓好殘疾人及老齡工作。

　　社會事務辦殘疾人和老齡工作，今年是由黃雅蘭同志主抓，我輔助管理，主要負責與上級部門溝通和解決突出問題。在我們共同努力下，殘疾人及老齡工作本著以人為本的原則，取得了不俗成績，主要有幾項亮點工作：一是克服社區自有矛盾，新創建了鑄鋼、曙光兩處居家養老照料點；二是組建了一機社區老年協會，在各種活動中發揮出轄區老年人的巨大作用；三是經過多方溝通，為轄區10名老年人安裝了呼叫器，為孤寡老人帶來精神上的慰藉；四是想法設法為名殘疾人聯系了工作，從本質上解決了殘疾人生活難題。

　　5、積極妥善，抓好擁軍擁屬及其他各項工作。

　　今年八一前夕，我們與守橋部隊進行了一次共建活動，并送去了一千元的慰問金，為7名10年退伍并發放了共計33600元的優待金。此外，我還組織社區完成了對水泥路沿線的企業及個人進行更名調查，形成調研材料上報，完成了對十一個社區具有代表性的社會組織進行了備案登記等工作。

　　6、各負其責，把信息宣傳工作做出亮點。

　　社會事務辦共有十一項工作，對口民政局、計生局、殘聯、老齡委、紅十字、教委等部門，我對每一位同志在信息宣傳工作上都提出了具體要求，對大家寫的信息進行修改和指導，務必將所做的工作宣傳出去，提高關注度。從五月份到目前，我辦共形成工作信息40余篇，部分信息在對口部門信息簡報中相繼刊發。

　　回首過往，收獲了很多，也存在很多差距，政治水平的有待提高、業務學習的進一步延伸、工作經驗的欠缺、處理問題的不全面等等都需要我在未來的日子里不斷去艱苦努力。

　　唐·宋之問《苑中遇雪應制》有詩形容時間的轉瞬即逝：不知庭霰今朝落，疑是林花昨夜開。然而不管時光如何饕餮的吞噬一切，能和領導同志們奮斗在一起，就是我心底揮之不去的美好。展望xx年，我街面臨著大項目棚改工作，勢必將翻開新一地區歷史上最嶄新的一頁，那么，社會事務辦更大的挑戰也會接踵而至。歲月不居，天道酬勤，在充滿希望的xx年里，我更加會緊緊依靠同志們的大力支持，加倍努力工作，在新一地區更美好的明天里實現自身的價值和理想。以上是我本年度個人述職，歡迎領導和同志們批評指正，謝謝大家。

　　社會事務辦工作人員工作總結 3

　　一、把民政工作做到實處，真正體現到“上為政府分憂，下為百姓解愁”。

　　（一）做好救濟工作。首先，深入基層、街道、村細致調研，了解貧困群眾的生活情況，對已符合今年城市最低生活保障的對象，逐一排查摸底，如確需救濟的，就盡量給予城市最低生活保障。現階段已享受城市最低生活保障的有61戶，每月發放低保金7760元。其次，今年初，爭取市民政局的支持，安排解決了166戶應保未保特困戶享受了定額的低保救濟，年救濟金為185040元，每年每戶領取1000元左右。再次，經常與市民政局溝通，爭取重視和支持，市民政局下撥自然災害，春荒期間困難群眾口糧救濟款和臨時救濟款共75394元，以及下撥分散供養五保戶供養金4200元。分別解決支付臨時救濟53人救濟共17790元，補發原江南辦事處所拖欠今年第一季度低保金6成共6570元和定補定恤款6018元，村委會困難戶xx房屋改危費7000元，敬老院房屋改危費3600元，救濟困難群眾口糧3014斤，折款4521元，發放兩位五保人員第一季度生活補助費624元，10單無名尸火化防腐費9120元。發放防寒棉胎20張。平時做到與居委會、村委會多聯系，與群眾多接觸，了解群眾疾苦，做群眾的貼心人，過年過節走訪特困戶，代表政府送去溫暖。

　　（二）做好優撫工作，穩定社會大局。歸屬于我們辦事處的優撫對象共有166戶、人，其中：現役軍人85人，烈屬3戶、病故軍屬2戶，復員軍人8人，傷殘退伍軍人66人，五老人員2人。我們能認真做好定恤定補、優待金、傷殘保健金等的發放；尤其是在春節前夕，做到及時組織優撫對象召開座談會，加強聯系，及時發放慰問信、對聯和慰問金，并且匯同居委會做好慰問工作。

　　（三）做好敬老院的管理和分散供養五保戶的供養工作，保障其生活。

　　我們辦事處共有五保戶43人，其中敬老院13人，分散供養30人。原xx敬老院劃歸恩城管理以來，我們辦公室及時根據敬老院的情況，進行逐步整改，完善管理制度，改善院內環境衛生，經常深入敬老院了解情況，發現問題，及時妥善處理。送去臺凳椅桌一批，鍋、消毒碗柜，放物柜、床、風扇等等，及時為敬老院房屋改危補漏，端午節送去過節禮品；使在院的五保戶能安享晚年。此外，做好分散供養的'五保戶的供養，依月發放供養金，使其生活得以保障。例如有一分散供養五保戶xx，今年已近90高齡，本辦經濟帶領該五保戶所住地的xx居委會到其家里了解他的生活、身體和居住情況，問寒問暖，在天氣寒冷、刮臺風、下暴雨的時候，親自到五保戶家里看望，送去衣物、棉胎等。過年過節，時刻心牽著這位五保戶老人家，及時帶上慰問金、慰問品慰問。不定時送去大米、油等食品。

　　（四）做好殯葬改革工作。為了加強殯葬管理，搞好殯葬改革，維護xx中心城區不受噪音污染，給市民一個清靜的工作和生活環境。我們能積極配合有關部門認真貫徹關于殯改的指示精神，抓好動員宣傳、上街拉橫額工作，宣傳喪事要新辦，不搞土葬、不搭靈棚、打齋、請喃巫和組織人員沿路發喪送葬、拋撒紙線和雜物等迷信活動。此外，不分節假日，休息時間配合好市政局殯管所和公安部門，認真處理本轄區所出現的無名尸。工作主動負責，為殯葬改革工作做出貢獻。

　　二、做好老齡工作。

　　樹立敬老、愛老、為老年人謀幸福的觀念，使老年人老有所樂，有、有步驟地組織老年人參加門球、乒乓球、象棋等有益于身心健康的活動。同時發揮老年人老有所為的作用，經常與恩城離退休干部溝通，并定時召集老干部召開座談會，使他們對辦事處工作提出寶貴的建議，為辦事處出謀劃策，更好地促進辦事處的經濟發展。

　　社會事務辦工作人員工作總結 4

　　一、20xx年度的工作情況簡介

　　民政工作規范落實。規范城鎮低保、進行4批次70人的醫療救助；全年無違法土葬；落實優撫對象的各種安置和慰問有待政策；圓滿完成第八屆社區居委會換屆及20xx年春節慰問活動。

　　社會保障各項指標全面完成。城鄉居民養老保險繳費任務、醫保繳費任務、就業失業登記、農村富余勞動力轉移、退休人員社會化管理、就業技能培訓工作都按照上級要求完成任務。

　　住房保障工作卓有成效。完成103號令拆遷戶限價房選擇和購房券兌付的初步摸底工作；為土橋居民王六英申報了廉租房；啟動了水渡坪社區棚戶區改造項目。指導成立了中南汽車世界第三屆業主委員會的選舉和紅樹灣小區業委會的選舉工作。

　　殘聯人工作獲得好評。落實了殘疾人的各項優惠政策，創建了殘疾人輔助器具進家庭的項目。

　　二、20xx年度的工作不足之處

　　1、低保、醫療救助、救災救濟的審批程序還需更加規范；

　　2、勞動就業培訓工作力度需要加大；

　　3、城鄉居民養老保險的收繳工作落后；

　　4、死亡名單不準確對養老金管理工作造成一定影響。

　　三、20xx年度的'工作重點難點

　　民政工作方面：4,5號令拆遷戶群體生活補助發放及的低保規范、水渡坪社區的低保規范（解決住房問題要3年，規范低保是眼前的工作）、醫療救助新系統、社區白理事會的成立；

　　勞動就業與社會保障方面：勞動就業技能培訓（劃社區任務）、退休人員社會化管理（人臉建模）、城鄉養老保險的收繳（20xx年得獎罰政策繼續保留）；

　　住房保障方面：水渡坪社區棚戶區改造；103號令限價房和購房補貼的兌付工作；業委會的工作；

　　四、20xx年度的工作亮點

　　1、設想建設一個舊衣服回收站，用于回收干凈整潔的舊衣服鞋帽救助貧困人群；

　　2、探索物業服務的好的管理模式，最大限度的解決現在的物業矛盾糾紛；

　　社會事務辦工作人員工作總結 5

　　首先，要認真落實黨的惠民策，扎扎實實為群眾辦事。為更加規范有序地開展工作，特制定xx年工作計劃。

　　一、社區工作

　　1、依靠自身力量，加強社區的協調和服務功能。

　　2、加強社區干部整體素質的培養，培養有責任心、事業心、有立工作能力和較高文化素質的社區干部，提升社區工作的整體水平。

　　二、民工作

　　首先是做好低保策的落實，加強日常的服務與管理。

　　其次，加強對社區低保的管理與培訓，增強對低保工作的責任心，達到能熟練掌握和運用各項策和規定，更好地炎群眾服務。

　　再次，堅持“應保盡保，動態施保”的原則，對轄區內的低保戶堅持每年一次的入戶調查。對有勞動能力的低保家庭每季度進行一次走訪，掌握其工作及家庭收入變化情況。

　　三、計劃生育

　　1、堅持每年一次的外來流動人口普查，平時隨走隨訪登記，確實掌握外來流動人口底數。加強對外來流動人口生育和避孕管理，嚴格落實計劃生育策。

　　2、做好新一屆計劃生育專職人員的業務培訓，達到熟練掌握計劃生育策法規。

　　3、抓好經常性的常規工作。做到情況明、底數清，各種基礎材料齊全，達到開放式社區的標準。

　　四、殘聯及老齡工作

　　1、以社區為依托，利用現有條件，開展有益于殘疾人和老年人身心健康的文體活動。

　　2、發揮各社區殘協委員的作用，做好對殘疾人的日常服務，就業指導，專業技能培訓等工作。

　　3、利用現有的.人力物力資源，在各社區建立幫小組。幫助那些無勞動能力的殘疾人和孤寡老人，為他們做一些力所能及的工作。

　　4、按照上級主管部門的安排。完成交辦的各項工作任務。

　　其次，完成辦事處領導交辦的各項臨時性工作，以及需要社會事務辦協助的各項工作。

　　社會事務辦工作人員工作總結 6

　　在過去的一年中，作為社會事務辦的一名工作人員，我深入貫徹黨的政策，認真履行職責，積極推動社區事務的發展。以下是我對過去一年工作的總結。

　　一、社區服務與管理

　　在社會事務辦的日常工作中，社區服務與管理是核心任務之一。我與團隊一起，針對社區居民的需求，提供了一系列的服務項目。例如，我們組織了健康講座、老年人關懷活動、青少年教育項目等，提升了社區居民的生活質量。同時，我們加強了對社區的`管理，包括環境衛生、安全防范等方面，確保了社區的和諧穩定。

　　二、社區文化建設

　　為了豐富社區居民的精神生活，我們致力于推動社區文化建設。通過舉辦文藝演出、書法比賽、手工藝品展覽等活動，激發了居民的文化熱情，增強了社區的凝聚力。此外，我們還組織了文化交流活動，邀請其他社區的居民參與，促進了社區間的友好交流。

　　三、政策宣傳與執行

　　作為社會事務辦的工作人員，我深知政策宣傳與執行的重要性。我們通過多種渠道，如社區公告欄、微信公眾號等，及時向居民宣傳國家的政策法規。同時，我們積極配合政府部門，執行相關政策，如社保政策的宣傳與落實、計劃生育政策的執行等。在政策宣傳與執行過程中，我們注重與居民的溝通交流，確保政策得到有效傳達和實施。

　　四、未來展望

　　回顧過去一年的工作，雖然取得了一定的成績，但仍有很多不足之處。在未來的工作中，我將繼續努力提升自己的業務能力，更好地為社區居民服務。同時，我希望與團隊一起，進一步完善社區服務體系，加強社區文化建設，推動社區的和諧發展。

　　社會事務辦工作人員工作總結 7

　　作為社會事務辦的一員，我深知社區事務的重要性，因此我始終秉持著認真負責的態度，為社區居民提供更好的服務。以下是我對過去一年工作的總結和未來展望。

　　一、提升服務水平

　　為了提高服務質量和效率，我積極學習相關知識，加強與其他部門的協作。同時，我們還推出了多項便民服務措施，如延長服務時間、優化服務流程等，方便居民前來咨詢和辦理事務。通過這些措施的實施，我們得到了居民的廣泛好評。

　　二、推進社區治理

　　社區治理是社會事務辦的重要職責之一。在過去一年中，我們加強了對社區治理工作的研究和實踐。通過制定相關政策和制度，加強了對社區居民的引導和管理。同時，我們還注重與居民的溝通和協調，及時了解他們的.需求和意見，為社區治理提供了有力支持。

　　三、加強隊伍建設

　　為了提高工作效率和凝聚力，我們還注重加強隊伍建設。通過組織培訓、交流等活動，提高了團隊成員的綜合素質和工作能力。同時，我們還建立了完善的考核機制，激勵團隊成員積極進取、奮發向上。

　　四、未來展望

　　在未來的工作中，我將繼續保持認真負責的態度，不斷提高自己的業務水平和工作能力。同時，我還將積極參與社區治理和服務的各項工作，為社區居民提供更好的服務。我相信，在團隊的努力下，我們一定能夠實現更高的工作目標和社會效益。

　　社會事務辦工作人員工作總結 8

　　引言：

　　初入社會事務辦，一切都是那么陌生。如今回首，恍如隔世。這篇總結，是對過去一年工作的一個回顧，也是對未來工作的一種期許。

　　工作內容概述：

　　負責社區居民的日常事務處理。

　　組織并執行社區文化活動。

　　協調與其他政府部門的溝通與合作。

　　參與制定社區發展計劃和政策。

　　重點成果：

　　成功處理了超過500起居民事務。

　　策劃并執行了5場大型社區文化活動，參與人數超千人。

　　與3個政府部門建立了長期合作關系。

　　參與制定的社區發展計劃獲得上級部門的高度認可。

　　遇到的問題和解決方案：

　　問題：居民對某些政策不了解，產生誤解。

　　解決方案：組織政策宣講會，深入居民區進行解釋。

　　問題：與其他部門溝通時存在障礙。

　　解決方案：主動溝通，建立定期交流機制。

　　自我評估：

　　這一年，我經歷了從新手到業務能手的轉變。有過迷茫，有過困惑，但更多的是成長與收獲。我學會了如何更好地與居民溝通，如何更有效地解決問題。

　　未來計劃：

　　我希望能夠繼續深化居民服務工作，為社區的`和諧穩定做出更大的貢獻。同時，也希望自己在業務上能夠有更大的突破。

　　社會事務辦工作人員工作總結 9

　　20xx年以來，社保所在鎮黨委、政府的支持幫助和上級業務部門的指導下，認真開展勞動就業和社會保障工作，全鎮勞動保障系統認真學習貫徹落實勞動就業和社會保障方面的有關文件精神，各項工作都取得了又好又快發展，為構建“和諧雞場”作出貢獻。

　　一、勞動就業工作完成情況

　　20xx年度，我所始終把勞動就業工作擺在社會經濟穩定發展的重要位置，進一步加強學習，緊緊圍繞勞動就業是社會穩定、經濟發展的這一主線，認真貫徹落實上級部門和鎮黨委、政府下達的各項勞動就業任務；全鎮城鎮新增就業目標任務3人、完成5人；下崗失業人員再就業4人，完成5人；困難群體再就業1人，完成1人；有組織轉移勞動力就業350人；通過介紹，無組織勞動力轉移就業3100人；技能開發培訓和技能培訓10人；“需就業家庭”實現動態清零；對外出農民工和返鄉農民工進村入戶登記調查4000以上；針對去年8月份至今年5月份“抗大旱、助增收、保民生”開展春暖行動登記就業22人。

　　二、社會保障工作

　　20xx年即將過去，我所的`社會保障工作也取得了顯著成績，全鎮基本養老保險45人，完成45人；工傷保險1550人，完成1600人；城鎮居民醫療保險700人，完成70人；完不成任務目標有其客觀存在原因。首先，是我鎮城鎮居民底數不準，只有

　　109人；其次，是參保對象繳費高，報銷比例低且程序復雜，在鄉鎮醫院又報銷不了，而且門診不能報銷，只有住院方能報銷；再次，是許多參保對象愿參加新農合，因為繳費低，門診可以報銷，而且程序簡單，到處都可以報銷。

　　三、20xx年工作安排

　　認真完成上級業務部門和鎮黨委、政府交給的一切任務。把握形勢，正視矛盾，深刻認識勞動就業和社會保障工作面臨的新挑戰和機遇，它涉及人民群眾生活的方方面面。就當前的形勢，我鎮勞動就業和社會保障工作遠遠不能滿足人民群眾的需求，為此，我們應加強學習理論知識，克服困難，開拓創新，力爭把20xx年的勞動就業和社會保障工作取得更好成績。為實現我鎮社會經濟穩定又好又快發展的歷史性跨越和構建“和諧雞場”作出更大貢獻。

　　社會事務辦工作人員工作總結 10

　　今年以來，我街道根據縣委、縣政府的工作要求，全面推進社會誠信體系建設工作，取得良好成效，現總結如下：

　　一、推進政府自身誠信建設

　　我們以建設“服務政府、責任政府、法治政府”為目標，開展以下四方面工作：

　　一是加強政府信息公開。街道黨政辦牽頭，舉辦政府信息公開業務培訓，開展信息公開評估工作，加強網上公開，加強受理窗口建設，有力地推進了政府信息公開工作。

　　二是綜治辦、司法所等部門開展“法律進機關”活動。針對不同層次人員開展法律知識講座、培訓近3場次，并通過網上學法，提高公務員依法行政、誠信踐約的意識。

　　三是積極創建“誠信市場”活動。10至12月街道安全生產辦公室會同食安辦對市民重點關注的食品加工業、餐飲業、日用消費品市場和農副產品市場開展“誠信市場”的創建進行宣傳、檢查，倡導企業開展誠信服務。

　　四是開展行政執法工作。圍繞政府關心、社會關注、群眾關切的突出問題，堅持以危及人民群眾生命財產安全、人民群眾反映強烈以及區域性質量問題突出的重點產品為主，開展了讓老百姓吃得更放心、使用更放心、計量更放心“三個更放心”為目標的各種專項整治和區域性整治活動。通過檢查提高了誠信經商的意識和氛圍。

　　二、通過各種形式加強宣傳活動

　　充分運用宣傳欄、黑板報、宣傳標語等宣傳載體，在全街道范圍內大力開展經常性誠信宣傳教育，加大輿論和社會監督的力度，努力營造良好的社會誠信氛圍。

　　通過“法律六進”活動，大力開展“學法律、講權利、講義務、講誠信”為主要內容的'主題教育，同時結合“3.15”維權周、稅法宣傳月、“5.25”交通安全宣傳日、“6.5”世界環境日、檔案法20周年紀念日等活動穿插誠信宣傳，也取得了良好的社會效益。

　　今年年8月份在全街道學校開展“學校誠信教育”活動中，向教師、學生發放宣傳單位1000份，各校開展相關主題活動26場次，并通過學生向家長宣傳誠信的重要性，提高了全街道市民知曉度和參與率。

　　社會事務辦工作人員工作總結 11

　　草堂街道黨工委、辦事處緊緊圍繞 “五個轉型升級”和“大城市、細管理”總要求，創新城鄉環境綜合治理工作理念和舉措，主動謀劃城市管理轉型升級，較好完成了城鄉環境綜合治理年度各項目標任務。

　　一、在城市管理轉型升級上取得突破。

　　充分運用現代科學信息技術，自主創新研發了智能社會管理系統，并整合各方資源組建街道智能社會管理指揮中心。該系統涵蓋街道綜治、城管、環衛、社區等四大功能，通過“立體網格落實責任、扁平指揮提高效率”，動態實時調度各類工作力量參與城市管理，推動了城鄉環境綜合治理的提檔升級。

　　二、實施“六大工程”。

　　協助對十二橋路、青華路等8條主街干道和送仙橋古玩藝術城、百花中心站等2個重要節點實施了建筑物外立面、道路、店招等集中整治，拆除違建35處，面積460㎡。

　　三、開展“四項專項行動”。

　　累計出動執法人員1xx10人(次)，執法車輛3600臺(次)，清理車輛亂停亂放10800余次，整治店招亂象，拆除各類存在安全隱患和不規范店招448塊(處)。

　　四、抓好“六項整治”。

　　投入經費近500萬元對轄區院落集中整治，完成市“三無院落” 3個，區重點示范院落2個，區文明示范院落7個，區老舊院落14個。其中，一環路西一段141號院落將處置違建作為整治重點，共拆除各類違建43處，實現并院管理和整體環境改變，贏得群眾好評，整治成效得到市委常委、政法委書記王同志充分肯定，12月xx日作為成都“三無院落”整治典型被宣傳報道。

　　五、提升環衛作業水平。

　　充分運用市場規則，推動環衛公司投資100多萬元對作業機具進行升級換代，提升環衛作業效率、質量和形象。

　　六、圓滿完成重大節會期間保障任務。

　　全域全員動員參與“全球財富論壇”、 “世界華商大會”等重大活動期間的城鄉環境綜合治理，確保了節會期間市容秩序的'整潔有序。

　　社會事務辦工作人員工作總結 12

　　20XX年度，在街道黨工委、辦事處的領導下，社會事務服務中心，具體負責被征地農民養老保障保險、殘聯工作、紅十字會、石棉瓦廠、食品安全、糧食食補一點通信息報送等工作。一直以來，圍繞街道重點工作，求真務實，扎實工作，不斷加強自身修養、提高自身素質。在街道領導和同志們的支持和幫助下，圓滿完成了組織交辦的各項任務，現述職如下：

　　一、失地農民社會保障保險、新農保工作

　　根據省、市、區有關失地農民社會保障的相關文件精神，在街道黨工委、辦事處的正確領導下，經過兩年扎實、細致的工作，在全區范圍內，我街完善了被征地農民社會養老保障、保險體系，全街四個村的村民均納入養老保障、養老保險體系，失地農民參保工作得到很好地落實。20XX年政府出臺的新農保，我鄉街有一戶辦理。

　　二、殘聯工作

　　20XX年我街殘聯工作以康復工作為基礎，以就業工作為重點，以扶貧工作為突破口。

　　1、積極組織參加康復培訓

　　20XX年全市以創建殘疾人工作示范城市為目標和任務，我街道，參加了2次全區殘疾人工作者綜合業務培訓。

　　2、扶貧救助

　　扶貧救助工作本著為殘疾人做好事，做實事的工作目標：全年共2批次資助貧困殘疾人及殘疾人子女大學生，為4名聽力殘疾人配發輔助器具/裝配假肢、矯形器。為肢體殘人配備輪椅車。

　　三、紅十字會工作

　　1、大力開展大眾衛生救護普及培訓

　　一年來，我街紅十字會邀請于洪區骨科中醫院醫師為各社區人員講授遇到突發急癥意外傷害等危難時的急救措施以及心肺復蘇術的操作程序。并成立了城東湖街道紅十字會普及衛生救護培訓班，用時一周，共計培訓人數1617人。

　　2、開展為貧困大學生募捐活動及無償獻血工作

　　20XX年我街為貧困大學生捐款共計6200元錢，且為防止發生自然災害、突發事件及血庫存血不足，在區紅十字會的'帶領下，城東湖街道辦事處成立了無償獻血應急小組，來保證臨床用血的`及時安全、用效供應。

　　四、石棉瓦廠

　　20XX年石棉瓦廠拆遷，其工作人員檔案、集資款、各類保險明細等落實到我科室，石棉瓦廠目前有在職職工253人，其中退休83人，在職145人（男人，女人）。死亡12人。離職11人。轉出2人。目前石棉瓦廠后續工作正在進行中。

　　五、糧食食補一點通

　　由區財政局給各鄉街下發的一點通系統落實到本科室，為廣大農民朋友建立了公正公開的政策公開平臺。其中錄入系統信息一次。上報一點通系統使用實況一次。

　　六、食品藥品安全

　　食品藥品安全是本科室全年工作的重點，從8月份開始，我街道成立食品藥品安全工作站，共聘任食品藥品監督員28名，食品藥品監督志愿者100名。每月均有食品藥品安全的信息報送。10月份我街繼聘任42名食品安全助理檢查員。組織各社區時常下片、走訪，對食品藥品安全進行大力度的宣傳，對食品藥品安全工作中遇到的違法行為進行嚴厲打擊。做到“人人關注食品安全，家家享受健康生活”。

　　七、20XX年工作思路

　　（一）被征地農民保險保障工作

　　繼續做好各村被征地農民保障、保險工作，確保20XX年被征地農民社會保障、保險工作及時有效的完成。

　　（二）殘聯工作

　　1、深入基層調研，及時掌握殘疾人的需求和意愿。鼓勵和幫助殘疾人樹立康復信心，做好殘疾人康復工作。

　　2、堅持以人為本，做好殘疾人生活保障、就業、教育、維權、培訓等服務工作。

　　（三）紅十字會工作

　　1、做好以救災和幫困為重點的人道主義救助和慰問工作，開展“捐閑置物品、助困難居民”活動，救助弱勢群體。

　　2、開展“救護培訓工程”，普及救護和防病知識，增強全民自救互救能力；開展“關愛生命工程”，做好無償獻血以及預防控制艾滋病的宣傳教育工作。

　　（四）石棉瓦廠

　　3、爭取在年終結束石棉瓦廠后續工作。

　　（五）糧食食補一點通系統做到隨時有隨時錄入，便于農民群眾隨時了解和監管

　　（六）食品藥品安全

　　加大食品安全工作力度，繼續做好食品藥品安全信息報送工作，在轄區內營造“全民學法，人人關注食品安全”的法治環境，經常下片走訪巡查，提高群眾食品安全法律意識，確保公眾食品安全和人品群眾的身體檢查。

　　社會事務辦工作人員工作總結 13

　　為了貫徹落實《民政部辦公廳關于組織開展社會福利機構“清剿火患”活動的通知》（民辦函20XX358號）精神，今年以來，我局在縣委、縣政府和上級主管部門的領導下，堅持“安全第一，預防為主”的方針，在我縣社會福利機構中狠抓火災隱患排查整治行動，工作中各項安全工作措施得到了落實，取得了一定的成績，現將有關情況總結如下：

　　一、加強領導，健全組織機構

　　我局成立了由楊樹奎局長任組長的社會福利機構“清剿火患”工作領導小組，制定具體實施方案，明確各階段工作目標、主要任務和實施步驟，科學部署開展社會福利機構火患排查整治工作，加強檢查督辦，最大限度地預防和減少火災事故發生。

　　二、強化責任，完善制度

　　我縣社會福利機構消防安全工作始終堅持貫徹“誰主管，誰負責”的原則，按照明確責任、強化責任、落實責任的要求，做到了目標明確，措施得力，責任具體，同時，建立了消防安全工作考核獎勵制度，加強了對安全工作的監督力度。

　　三、排查工作具體，整治措施得力

　　按照甘肅省慶陽市民政局轉發《甘肅省民政廳關于開展社會福利機構“清剿火患”活動的通知》的'具體要求。全面排查、集中整治全縣社會福利機構火災隱患，最大限度地預防和避免社會福利機構火災事故的發生，為社會福利機構各類服務對象平安健康生活提供可靠的安全保障。

　　四、今后一段時期的工作重點

　　根據排查出的問題，按照消防法規政策規定，切實完善消防設施。依據國家有關消防管理規章和標準，建立和完善各項消防管理制度，做到用制度管人，管事，建立消防安全長效機制。

　　加強對社會福利機構所有工作服務人員和服務對象的消防安全教育和相關技能培訓，提高其消防安全素質。指導和督促社會福利機構在大廳、樓道、廚窗等突出位置介紹宣傳消防安全常識，切實提高福利機構供養對象和從業人員的消防安全意識和自防自救能力。

　　社會事務辦工作人員工作總結 14

　　第三季度，高新區根據市有關部門維護社會穩定工作目標管理精神，把維護社會穩定工作作為重要職能來抓，認真落實各項工作措施，有力地促進了社會穩定。

　　一、加強領導。

　　一是建立健全穩定工作領導小組。成立了由紀工委書記任組長、紀工委副書記為副組長、各有關科室負責人為成員的維護社會穩定工作領導小組，落實了兼職信訪人員，為搞好穩定工作提供了有力的組織保證。

　　二是明確工作重點。針對高新區實際，制訂了維護社會穩定工作思路，把維護軍轉干部穩定和群眾信訪工作作為重點來抓，確保各項工作落到實處。

　　三是落實責任。針對各階段工作重點，明確工作責任，落實工作措施。

　　二、落實措施。

　　第三季度，高新區按照市委維穩辦的要求，積極做好對區內穩定情況的摸底排查，并及時上報了《xx高新區社會不穩定問題排查治理情況統計表》，認真接待了部分干部職工的來信來訪工作。通過推心置腹的交談和耐心細致的工作，維護了高新區安定團結的.局面。

　　面對新形勢下企業軍轉干部問題的特殊性、艱巨性和其穩定工作的嚴峻性，高新區工委站在實踐思想的高度，從維護改革、發展和穩定的大局出發，把解決企業軍轉干部生活困難問題作為一項十分突出的政治任務。加強領導、健全機制、細化工作方案，采取定期與不定期的方式加強對企業軍轉干部的聯系，中秋節有針對性地做好企業軍轉干部思想工作，及時幫助他們解決一些醫療困難和“房改”問題，按照中央、省、市文件精神，結合企業軍轉干部生活困難的實際，不僅從經濟上幫助他們解決了一些實際困難和問題，而且講政策、講法紀、講傳統、講作風、講形勢、講現實，引導企業軍轉干部繼承和發揚軍隊的優良傳統和作風，維護改革發展穩定的大局。

　　三、存在問題。

　　皇臺徐村占地工徐愛蓮等人以工作未安置，要求享受村民待遇為由上訪，此問題已解決，并已把材料報送市信訪局。無其他不穩定情況。

　　社會事務辦工作人員工作總結 15

　　我村委會在臺城街道辦黨委、政府的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導方針，認真貫徹黨的十七大會議精神，緊緊圍繞《20xx年臺城街道維護社會穩定加強社會治安綜合治理責任書》的要求，充分發揮法制宣傳、人民調解和法律服務等各項職能作用，為平崗村的社會穩定和創建“平安民樂”作出了積極貢獻。

　　一、成立社會治安綜合治理領導小組

　　根據街道社會治安綜合治理委員會的要求，成立了書記任組長的領導小組，具體負責我村社會治安綜合治理各項工作的開展。成立了人民調解委員會，調節各種民事糾紛十余起。成立了治安巡邏隊，由12位村民志愿參加巡邏。實行目標管理，明確分工，建立健全各項規章制度，充分發動群眾，將影響社會穩定的.因素消除于萌芽狀態。

　　二、通過宣傳教育形式維護社會治安穩定

　　平均每月一次利用黑板報的形式積極宣傳，教育廣大群眾管好自己人，看好自己的門，辦好自己的事。對于一些特殊人群采用面對面教育，采用積極配合上級部門堅決打擊黃、賭、毒等社會丑陋現象和邪教組織。

　　三、矛盾糾紛細排查，做到化解矛盾到位

　　每月至少對全村范圍進行一次全面排查，對于特殊時期排查次數增多，完善矛盾糾紛月排查月報表制度。對排查出的矛盾早介入、早調處，做到了矛盾不上交，不激化。

　　四、安全管理經常抓，做到安全到位認真

　　落實安全生產的各項制度，最大限度的預防和減少事故。確保人民的生命財產安全。由于我村外來人口逐漸增多，為了便于管理流動人口，保障社會治安，我村成立了流動人口管理小組。

　　五、建立防范網絡，確保防范措施到位

　　我村的治安防范網絡建設在街道黨委政府的關心和支持下，建立村支部書記負總責，村委會成員具體抓，以村民調組織為主要成員的群防群治隊伍。形成上下聯動，密切配合，防范控制嚴密的治安防范網絡。為我村的新農村建設起到積極推動的作用。

　　六、認真落實社會治安綜合治理工作

　　把社會治安綜合治理工作納入重要工作來抓，堅持落實“一把手親自抓”的要求，日常工作中積極落實并經常檢查監督，存在的問題按時整改，確保了我村社會治安綜合治理工作不發現問題

　　總之，在社會治安綜全治理工作中，我們做了一些工作，也取得了一定的成績。在今后的工作中，我們將進一步加大工作力度，更加扎實有效的開展綜治工作，為建設和諧社會貢獻力量。

　　社會事務辦工作人員工作總結 16

　　在20xx年11月30日，成都市社會組織社區和社工人才服務中心主辦，四川尚明公益發展研究中心承辦的成都市社會工作服務示范項目經驗交流活動順利開展，活動邀請了省內外社會工作專家及實施項目的社工機構代表，交流促創新共探成都共80余人通過線上線下形式參加。

　　活動中，參與代表分別圍繞兒童、老年、精神健康、社會救助4個社會工作服務領域做了經驗分享。成都行益社會工作服務中心以專業服務推動兒童意識行為改變，多途徑推廣完善青春教育基礎服務，倡導激發微觀、中觀、宏觀共同關注；成都市新都區金東社會工作服務中心以需求為導向，專業社工知識為指引，鏈接多元資源為方法，為失獨家庭提供精準服務；成都市利川社會工作服務中心堅持生活為本，為精神健康服務對象構建生活信心、生活能力、生活意義、生活環境、生活場景五項服務框架，推動其復原進程；成都市溫江區社會工作協會規范建設實訓基地，市社會工作服務發展探索搭建“理論+實踐”培育架構，為救助社工人才系統設計培養方案、精準開展課程培育、夯實專業知識與技能。

　　來自省內外社工行業專家就全國社會工作行業發展的機遇與挑戰、評估視角下的示范項目發展趨勢進行了深入剖析。中國社會科學院的陳濤老師強調，社會工作者能改善關系、促進聯結、強化聯系，在城鄉融合發展中有著積極作用，社會工作者應關注鄉村振興與社會工作發展的結合，以此為介入點，形成層次性、梯度性、科學性的社會工作本土化模式。成都信息工程大學社會工作副教授代曦老師，肯定了社工服務示范項目通過制度保障項目規范化運作以及在細分行業探索的引領作用，同時也指出了在社會工作服務體系建設的``大背景下，社會工作服務示范項目應注重成果的推廣，著力發展社會工作本土化的精專領域。

　　最后，陳濤教授、代曦副教授、成都愛有戲社區發展中心主任劉飛、成都市倍能公益組織能力建設與評估中心主任沙志軍以及社工機構代表針對社會工作服務示范項目就社會工作發展的推動作用、及示范作用如何發揮等議題，進行了深入討論和建議。郭虹老師總結到，經過八年的探索與實踐，社工服務示范項目已經碩果累累，需拓寬“示范”渠道，探索政策倡導的路徑和可行性。

　　此次交流活動的舉辦，為探索成都市社會工作服務示范項目的新發展奠定了基礎。下一步，將持續立足人民群眾需求和助力基本民生保障，促進機構與人才培育，不斷提升服務成效。

　　社會事務辦工作人員工作總結 17

　　一、加強維穩長效機制建設，確保維穩工作順利開展

　　維穩長效機制的建設是維護社會和諧穩定的重要基礎，社區與“強化基本創新機制，重點突破，全面提升：為目標，進一步健全主體機制，應急處置機制，使社區維穩工作有了很大提高，嚴格按照年初制定的工作目標認真抓落實，切實保障維穩工作扎實有效。

　　二、齊心協力抓維穩，共同努力保平安

　　社區上下協作齊心協力抓好維穩工作，切實解決維穩工作中的突出問題，真正把解決突出問題作為抓好維穩工作的切入點，一是全力抓好元旦、春節、州慶、五一、國家省、州、市兩會、茶博會、火把節、十八大期間的穩定形式確保了各種重大節日期間的社會穩定，經濟繁榮，社區居民安居樂業。二是扎實做好企業改制后存在的遺留問題的穩定工作，最大限度的排查化解矛盾，真正維護了社區的穩定。

　　三、大力開展矛盾糾紛排查調處，有效化解不穩定因素

　　排查化解調處各種矛盾糾紛和不穩定因素是維穩工作的有效措施，社區一只堅持每月一次不穩定因素和矛盾糾紛集中排查調處制度，日常發現不穩定問題及時進行堅決，認真做好群眾來信來訪工作，建立健全來信來訪制度，爭取把矛盾糾紛處理在萌芽狀態，積極主動的控制矛盾糾紛的升級擴大現象，矛盾糾紛不推諉，不上交。

　　四、取得的成績和存在的不足

　　1、一年來社維護社會穩定工作取得了較好的成績，特別是在多次重大活動期間，節假日，十八大等等期間成功的做好了信訪維穩工作。

　　2、一年來沒有發生上昆和赴京上訪的群體和個人事件。

　　3、因為社區組建不久，轄區維穩情況掌握不是很充分，對部分重點人員掌控難度相對較大。

　　4、因為企業改制遺留問題長時間得不到解決，存在部分企業改制職工群體性上訪事情時有發生。

　　5、下崗失業人員在不斷增加，在就業壓力太大，給維護社會穩定工作增加困難。

　　五、明年工作打算

　　1、社區明年的維護是穩定工作將繼續按照XX鎮黨委政府提出的.發展促穩定，解困保穩定的工作思路開展維護社會穩定工作。

　　2、立足于抓早、抓小、抓落實，在妥善解決好已有矛盾的基礎上，積極防范于未然。

　　3、配合好上級相關部門做好改制企業職工的思想工作，盡量減少上訪人數和上訪次數。