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直屬機關工委半年工作總結（精選14篇）
光陰似箭，歲月無痕，一段時間的工作已經結束了，回顧這段時間的工作，理論知識和業務水平都得到了很大提高，該好好寫一份工作總結，分析一下過去這段時間的工作了。怎樣寫工作總結才更能吸引眼球呢？以下是小編精心整理的直屬機關工委半年工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
直屬機關工委半年工作總結 1
在縣關工委的具體指導下，在鄉政府的支持幫助下，對照全年目標任務，結合下東具體實際，在關愛青少年、農村青年、組織建設、制度建設等方面開展工作，為下東鄉的政治經濟發展、社會和諧穩定起到了積極作用。現將工作開展情況匯報如下：
一、立足關愛，服務青少年健康成長
掌握全鄉青少年特別是弱勢青少年具體情況，了解弱勢青少年學習、生活中的困難，結合志愿服務、掛幫包等活動幫助他們解決實際困難。全鄉有青少年學生1422人，參加低保的101人，參加醫保的1422人，參加人身保險的80余人。
二、多措并舉，幫助青年增收致富
一是幫助青年創業貼息貸款，通過縣勞務部門，幫助10余名青年成功貸款60余萬元，解決創業資金瓶頸，為增收致富創造條件。二是幫扶弱勢青年家庭，通過幫扶物資或資金共計3000元，為青年尋求致富項目，如種植桃子等經濟作物，幫助15名青年家庭增收致富。三是幫助青年順利就業，通過勞務開發部門，介紹青年外出務工，上半年共有60余名青年成功外出就業。
三、整合資源，加強青年技能培訓
鄉關工委在充分發揮團組織網絡覆蓋面廣、工作機制健全等優勢的基礎上，利用好信息資源共享工程的網絡平臺，廣泛宣傳農科知識，宣傳國家優惠政策，樹立農村青年返鄉創業典型，鼓舞信心。積極聯系上級勞動部門定期開辦面向廣大農戶的`免費技能培訓班，培訓青年10余人，獲得SYB證書。聘請專家，為農民解決種養技術上的疑難雜癥，今年4月，邀請農業局果技站專家，傳授檸檬病蟲管理等種植經驗，共有100余人參加（其中，有30余名青年），為農村青年自主創業增強信心。
四、完善制度，加強關工組織建設
進一步完善相關工作機制，將德高望重、有熱心愛心的老同志和其他愛心人士充實到了工作隊伍之中,號召并組織全鄉離退休老同志、老干部積極參加到鄉關心下一代工作委員會中來，匯集成一支關心、愛護、培養、教育下一代的堅強隊伍。積極打造關工委示范村——青蓮村，嚴格按照關工委示范村要求完善組織建設、制度建設，努力做到活動經常化、思想教育好、關愛工作好。但也存在一些困難，由于經費問題，硬件設施較為欠缺。
直屬機關工委半年工作總結 2
一、結合街道實際，做好項目建設的謀劃，為全年工作打下良好的基礎
今年，團區委組織各基層團組織全面開展團建項目建設。面對這一新的工作任務，街道團工委高度重視，結合街道團的工作實際，集思廣益，科學謀劃，在幾易項目內容的基礎上，最終確定了“固基工程”的項目內容，為全年團建工作指明了方向，確立了目標，為全年工作打下了良好的基礎。
二、以志愿服務為突破口，加強外引內聯，推進街道志愿服務事業科學長遠發展
努力推動志愿服務項目體系建設。今年3月，經與我辦轄區小彭發藝團委、風采美容美發學校友好協商，依托其發藝美容專業優勢，采取“一周一社區”巡回服務的方式，在全區33個社區和16個村內為孤寡老人、殘疾人以及轄區居民開展為期一年的定時、定點、定人的義務理發和其它美容服務活動。“發藝服務進社區”志愿服務活動于3月27日在大公橋街辦啟動，啟動儀式上，宜昌市小彭發藝團委
分別與四個街道和伍家鄉團（工）委負責人簽訂了《志愿服務伙伴協議書》，團市委副書記孫砅到現場指導，多家媒體報道了此項活動。該活動得到了小彭發藝團委負責人彭迪的大力支持，進一步拓展了社區服務的范疇，具有很強的生命力。
開展豐富多彩的志愿服務活動。繼續開展城市志愿者集中公益實踐活動，并逐步將志愿者資源引入社區，開展助學、助困、助老、助殘、保護環境等志愿服務活動。抓住“3.5中國青年志愿者服務日”的契機，組織轄區中醫院團委、120急救中心團組織、小彭發藝團委參加在五一廣場開展為期半天的志愿服務活動，活動現場熱烈異常，受到了轄區居民的`一致好評。在環境保護日來臨之際，組織轄區的10名志愿者參加了全區在勝利三路橋下開展的環保宣傳活動，發放宣傳資料1000多份，取得了良好的宣傳效果。積極與沙龍宴團委聯系，邀請沙龍宴團委30名志愿者在金家臺社區10戶殘疾和老年人家中開展家政志愿服務。該活動得到了居民的一致歡迎，家住勝利四路的老黨員王智有為感謝志愿者的無私幫助，專程寫了一封感謝信送到沙龍宴團委。
三、積極協助管理青少年事務，推動服務青少年工作實現新發展
1、加強才資源的開發和培養。著眼區域發展需求，以培養青年創新精神、引導青年創業理念為核心，在轄區開辦siyb青年創業培訓班，來自不同社區的20名青年參加了該培訓活動；深入推進未成年人工作。結合社區青少年需求調查，找準服務社區青少年的切入點，關注問題青年的健康成長。積極承接區檢察院團委開展的“議案說法”活動的啟動儀式，市、區、街道等各級領導蒞臨隆康路社區指導工作，轄區數十名青少年聽取了“議案說法”甜頭。
2、安全檢查，查出隱患，及時整改。工會和經發辦的同志一起采用每季一次固定檢查和突擊檢查相結合的方法，深入車間進行安全檢查，督促企業職工執行安全規范操作，保障了職工的生命安全和企業財產安全，促進了企業安全高效發展。今年先后組織了4次大的檢查，被查單位35家，查出安全隱患200多處，有75%的當場整改，20%左右需要請示后整改，5%的一時難改，需要立即停產或增加附加設備的，這一工作廠長經理也倍受歡迎。職工群眾盡管有時不理解，長遠觀點上看也都很歡迎，經過檢查，至今我們所屬企業未出一筆大事故。村聯合工會安全試點工作開展以來，我街道在灣底社區全面展開，每周一次小檢查，每月一次大檢查，每個企業都簽訂了安全責任狀，每個崗位都有安全規定，這樣有效地避免了安全事故的發生。這次西片的鎮村聯合工會會議也在灣底召開。
3、幫困扶貧，體現黨和政府的關懷。為關心困難職工的生活和上學，工會請示街道每年進行二次的幫困活動，一次是農歷年底對特困家庭職工上門慰問，一次是八月份對特困家庭上學有困難的學生發放助學金，二次慰問共計2萬元左右。雖然到一戶家庭幾百元，但把黨和政府的一份關懷送到了他們手中。
4、夏季慰問高溫作業工人。今年持續高溫，給一些高溫作業的工人影響較大。工會今年又組織了一次慰問活動，把一萬余元飲料、毛巾和肥皂等物品送到了建筑工場，環衛工人，高爐旁的職工手中，給高溫作業的工人送去了一份清涼。
5、“五一”節系列活動有聲有色。為慶祝“五一”勞動節，工會不但組織參加了市總組織的“新慈溪”、“企業之歌”歌詠比賽以及“廣電杯”象棋比賽等活動。還在街道里組織了文體活動和企業工會參加的“我愛慈溪”演講比賽。召開了勞模座談會，特邀了街道領導出席會議并講話，同時還表彰了先進工會集體和個人（每年一次街道工會先進），總結了工會工作經驗，為更好地做好工作起了推動作用。
6、企業員工互助基金活動試點在寧波塞納電熱電器公司展開，現已全面進行之中（材料已報）。
7、維權窗口，解決來信來訪，上半年121起件件有著落，涉及經濟也達幾十萬，凡是建工會的沒有拖欠工資事件，糾紛也能及時解決，為創建平安慈溪作出了努力。
上半年工作雖然做了些，但按照上級要求也有一定距離，如500萬以上組建，培植先進單位可作為上級或外地一致好評的單位尚未推出。
四、下半年打算重點抓好以下幾項
下步打算繼續努力，抓好各項工作，努力完成和超額完成各項任務。一是全面完成組建任務，對尚未組建的500萬銷售以上企業組建好，并開好輕紡城行業工會代表大會，新建三產企業的組建工作。二是組織企業勞動競賽、“五小發明”，技術比武等活動。三是抓好工會干部培訓，特別是開好社區干部預備會議，為全面建好社區工會打好基礎。
四是擴大“優惠”活動面，選定優惠單位，使優惠活動真正有成效。五是繼續做好安全檢查，職工之家創建等工作。六是配合稅務做好年度會費收繳工作（再協調一次）。七是做好上級交給其它各項工作。
建議：由市聘個大學生幫助工作，工資工會付。
作為我一定要完成和超額完成任務，信心足。
直屬機關工委半年工作總結 3
20xx年上半年，xxxx社區關工委在紫云街道辦事處關工委的正確領導下，以社區建設為中心，發展青少年整體素質為目標，積極開展關工委各項工作，并大力協調轄區共建單位，資源共享，來完成各項關工委工作。一年來經過我們社區關工委的不懈努力，在整體工作上取得了較大的成績。下面就將工作情況匯報如下：
一、抓班子建設，不斷加強對關工委工作的領導
1、建立健全組織機構，加強關工委的領導
一直以來我社區兩委高度重視關心下一代工作，黨總支、居民委員會始終把關心下一代工作作為一項政治任務，成立了由總支書記為主任的社區關心下一代委員會，同時建設了一支關心下一代工作的“五老”隊伍，把研究部置關心下一代工作列入重要議事日程，確保各項工作的落實。根據關心下一代工作的指導思想和上級關工委工作的要求，結合我社區關工委工作實際情況，制定了20xx年工作計劃，保證了活動正常開展。
2、加強學習，明確關工委的工作的性質和作用。不定期的組織學習，讓關工委的每一位成員都認識到關心和教育下一代的一項偉大的事業，特別是讓廣大老干部積極主動的去關心教育下一代，讓一些德高望重的老同意根據自覺、自愿和就近就地原則開展學習。
3、不定期召開座談會，使關工委工作不斷完善提高。我社區不定期地組織召開老干部、家長代表學習座談會，請他們對關工委的工作積極建議、獻計獻策，督促做好教育管理工作，使關工委的工作在實踐中得到不斷完善和提高。
二、抓組織建設，重視關工委隊伍的建設
1.抓好“五老”隊伍建設，充分發揮“五老”隊伍作用
社區里的老黨員、老干部是我們的寶貴財富，他們在做好關心下一代工作方面有政治優勢，經驗優勢，時空優勢，他們都親身經歷過國家的發展，對共產主義信念，對黨的忠誠十分堅定，有著強烈的歷史使命感和政治責任心。本著“自愿參加，量力而行”的原則，我社區關工委調整充實關工委隊伍，聘請老黨員、老干部深入學校、家庭有效開展了關愛下一代活動。我社區關工委工作的健康、穩定發展離不開老黨員、老干部們對我們的獻計獻策。
為了充分發揮社區五老人員的作用，xxxx社區每半年組織一次社區五老人員學習和交流活動。通過學習交流，將黨的方針政策傳遞到社會的每一角落，讓老同志們老有所為，體現了老同志的社會價值。
2.繼續辦好家長座談會，構建和諧社會
關系下一代的成長，必須加強與家長的'交流，了解青少年的成長環境。為了更好地與家長溝通，我社區關工委定期召開家長座談會，通過這種形式，將學生的情況及時與家長溝通，將學校的政策及時向家長公布。同時，關工委注意在學校和家長中間進行調查研究，不斷地為青少年教育教學工作建言獻策，拾遺補缺。通過座談會，家長之間也能更好的交流教育經驗，遇到問題大家互相幫助會更快的找到解決方法。此外，家長能夠采納關工委老干部們提出的一些建議，及時改進對孩子的教育方式。
三、抓制度建設，使關工委工作有章可循
為了適應新形勢的發展，力求使關工委工作規范化、制度化。并認真執行，使日常工作有計劃、有分工、有實施、有檢查、有總結，不斷完善資料臺帳，要在運行中得到群眾好的評價，社區關工委進一步完善了例會制度、匯報制度、學習制度、考核制度。
1、會議制度：每季度召開一次全體委員會會議，會議一般列入兩委會的議事日程，主要研究如何開展活動和應解決的哪些問題。并做好相關的記錄。
2、學習制度：關工委員會成員除了日常自學以外，要做到每逢會議應有事先進行學習，學習內容主要是有關宣傳資料和工作方法。
3、匯報制度：各組長每月底向分管領導匯報工作情況，分管領導向黨支部及時匯報工作情況，并提出建議和要求，切實幫助解決實際問題。
4、分工負責制度。關工委領導班子成員分工明確，責任到人，各司其職，團結合作。結合我社區實際，做到每項工作都有人分工負責，確保每項工作都落到實處。確保了關工委工作的開展及上下工作的聯系。
四、強化責任，狠抓落實
在健全的工作組織領導和良好的工作機制保障下，我們狠抓落實，嚴格按照制定的計劃與規章制度操作，有序的開展關心下一代工作。
1、青少年是祖國的未來，明天的希望。我社區關工委，結合本社區實際情況，與周邊學校通力配合，努力做到關心青少年工作有組織有計劃的全面發展。為適應新形勢的發展，我社區關工委積極宣傳指導家長以文明、科學的態度為青少年提供一個良好的物質基礎和心理基礎，最大限度地消弭不良家庭教育的負面影響，積極創建有利于青少年健康成長的家庭教育環境，并積極開展法制宣傳活動，增強青少年遵紀守法的意識。
2、做好“留守孩子”的關愛工作。認真摸清社區“留守孩子”情況，做好“留守孩子”調查摸底登記，詳細了解他們的生活、學習、家庭情況，制定并填寫“留守孩子”登記檔案。
3、加強社區建設，創造良好的成長環境。為了在更高起點上謀劃和推進關工委的工作，我社區專門建造了“少年之家”、“綠色網吧”，積極培養青少年養成閱讀的好習慣，豐富了人們的文化生活，為放假在家的青少年提供了休閑的好場所，更是青少年提高知識、拓展視野的一個重要途徑。
五、積極探究創新好
1.教育工作有針對性和實效性，貼近青少年實際，教育形式多樣，內容活潑，教育載體有特點。社區成立法律診所，請律師來給轄區青少年授課，講授法律基礎知識，引導青少年樹立正確的法律意識；開展志愿者活動，組織青少年參加公益勞動，搞衛生、清理小廣告等，不僅造福社會，還能陶冶情操，美化心靈，培養公益意識和參加公益勞動的主動性和自覺性
2.積極完成上級布置的各項工作，不斷探索關工委工作新思路、新策略、新途徑。
半年來，我社區關工委雖然做了一些工作，但距離上級的要求、群眾的期望還存在一定的差距。回顧過去，展望未來，關心下一代工作任重而道遠，我們將再接再厲，務實務細地開展工作。
直屬機關工委半年工作總結 4
半年來，區農辦婦兒工委認真履行工作職責，積極開展婦兒工作，全面實施《兩綱》、《兩規劃》，強力推進指標任務的完成，在農口各職能部門的自覺行動和共同努力下，農村婦女取得技術職稱的隊伍逐漸龐大，參與技能培訓比例逐年提高，示范帶動作用更加明顯。根據婦女兒童編制規劃發展綱要萬州區在20xx年前實現各村有1—2名女技術人員的要求，按照萬州區農村女技術人員發展規劃進度安排，到20xx年底前各行政村有女技術人員達到95%指標任務，目前已完成指標任務85%以上。現將工作開展情況總結如下：
一、強化組織領導
區農辦領導高度重視婦女兒童工作，將婦女兒童工作納入重要議事日程。根據農辦領導班子成員的變動和科室職能的變更情況，及時調整了農口婦女兒童工作領導小組，由農辦黨組成員、紀檢組長王遠樹任組長。領導小組下設辦公室在農辦宣傳科教科，配備了一名專職工作人員開展此項工作。農辦不定期召開農口婦委會主任、婦女小組長會議，研究部署實施規劃工作，解決農辦口婦女兒童工作的重大問題，學習傳達各級婦女兒童工作的有關精神，按排實施《兩綱》《兩規劃》具體工作，交流工作的開展情況和取得的成效，有效促進了農口婦女兒童工作的進步。
二、開展技能培訓
為了幫助廣大農村婦女做“四自”新女性，區農辦廣泛開展了針對農村婦女實施的實用技術和就業技能培訓，通過科技下鄉、專題技術講座、陽光工程和綠色證書發放等措施，免費培訓農村婦女2萬人次，取得初級以上技術職稱的有20人，其中中級職稱3人，新增外出轉移農村女勞動力3000余人。農辦還大力開展了送科學技術、濾布農村政策、法律知識下鄉活動。積極支持和培養農村婦女參加農民技術職稱評定，并在技術指導、人才使用、事跡宣傳等方面予以大力傾斜，引導和扶持農村婦女富余勞動力向非農產業轉移，使農村婦女在促進農業增效，農民增收，農村穩定中的作用更能充分發揮。
三、發揮示范作用
農村婦女通過實用技術培訓和勞動技能培訓，都能熟練撐握一種或兩種以上的種植、養殖、加工型技術或到企業就業的技能，并涌現出了一部分女能人。她們通過自己的誠實勞動和勤學苦練，終于找到了適合自己的發展門路，有的當起了企業車間班組長，有的創辦了自己的企業，還有的成了種養專業戶。五橋街道的何洪軒女士就是一個成功的典型，她參加過陽光工程的`培訓、種養殖實用技術的培訓、外出打過工，在不斷的摸索中終于找到了一條成功的路子—養殖鵪鶉。在開始階段有初步成功的喜悅，有失敗的痛苦，但她不氣妥，不放棄，她繼續鉆研，學習書本，請教老師，最后她終于成功了，她的鵪鶉養殖數量增多，規模擴大，為家庭增收，為社會增效，同時按排了五名女同志就業。她致富不忘挖井人，一人富不算富，要全體姐妹都富裕了才叫富，她免費傳授養殖技術，并指導本村的婦女同志學習其他技術。象何洪軒這樣的女能人全區現已涌現出了很多，她們以自己的實際行動報效社會，改變著家鄉、家庭的落后面貌，她們不依不靠，用自己的智慧和雙手向著自立、自強、自尊、自愛方向努力。
區農辦婦女兒童工作按照《兩綱》、《兩規劃》的要求，在維護婦女兒童合法權益、充分發揮婦女半邊天作用等方面取得了一定成績。在今后一年半的時間中，我們將全力推進婦兒工作，確保終期指標任務的全面完成。
直屬機關工委半年工作總結 5
一、20xx年上半年工作情況
（一）舉行專題培訓講座
舉辦區級機關中層干部行政能力建設培訓班。5月15日—16日，與區委組織部聯合組織，區級機關80余名中層干部參加。課程分中層管理者“角色內涵”、“激發與引導”、“溝通與信任”、“問題與解決”4個部分，用一種全新方式激發機關干部干勁，“喚起了心海沉睡的激情”。
（二）組織相關征文活動
舉辦“祖國在我心中”征文競賽。競賽自4月開始，至7月底結束。參加對象為機關全體干部職工、青年及家屬、在校初高中學生等。列為“機關工作大練兵”活動內容。
（三）開展志愿服務活動
1、開展志愿獻血活動。年初，區機關各單位部門黨員干部積極參加，原計劃獻血160人，實際報名189人，區級機關73名志愿者到無錫市中心血站義務獻血。獻血人數在5人以上的`單位部門有：惠山地稅局、惠山工商局、惠山公安分局、區法院、區衛生局、區交通局等。
2、開展志愿植樹活動。與區綠化委員會聯合發起“千人栽萬樹、綠化靚家園”主題義務植樹活動，3月中旬，機關各部門分別到各掛鉤鎮義務植樹。宣傳部、統戰部、農林局、黨工委、司法局、殘聯、城管局、工商局、藥監局等9個機關部門干部職工120多人，在陽山鎮陽山河畔栽下500多棵香樟。人大、政法委、審計局、國稅局等100余人，在堰橋街道寺頭港完成植樹400余株，營建義務植樹基地30畝。區委辦、發改局、檢察院、地稅局、教育局、質監局、環保局、規劃局、計生局干部，在玉祁鎮工業園區植樹1400余棵。
3、開展“人道萬人捐”活動。與區委宣傳部、團區委、區紅十字會聯合發文，以“匯聚人道力量、共建和諧無錫”為主題，機關各部門踴躍捐款。
（四）開展“機關工作大練兵”活動
活動時間5—6月，以“讀寫說做”為主要內容。讀：即組織讀書和心得體會交流、美文朗誦；寫：即開展“祖國在我心中”征文比賽；說：即開展“亮出閃光點，共敘成長路”先進事跡交流、組織思辯會；做：即組織ppt課件制作比賽、才藝展示活動等，共7項。通過崗位練兵，自覺踐行“強本領、盡本職、亮本色”先進性要求，錘煉崗位精兵，評選一批機關“崗位能手”。
（五）加強機關工會工作
2、開展女職工“健康互助計劃”。印發《20xx年機關女職工“健康互助計劃”方案》等相關材料。
3、開展“古運萬人游”活動。區級機關工會主席48人參加了活動，暢游了古運河。
4、舉辦區第二屆運動會。從20xx年4月—10月，將開展7個大類：即田徑、籃球、拔河、乒乓球、羽毛球、中國象棋、圍棋的比賽項目。運動會職工部分為鄉鎮街道組和區級機關系統組兩個層面捉對比拼。區級機關系統組有7支隊伍，即區級機關、教育系統、衛生系統、交通系統、政法系統、稅務系統和國土系統。
二、20xx年下半年打算
1、組織開展大學校園體驗活動。組織區直機關部分學生及其家長參觀上海松江大學城，聽取大學校園建設及招生、志愿填報等情況、參觀松江大學城。
2、舉辦“老少齊唱”祖國好歌詠會。歌詠會初定于省錫中舉行。參加對象為省錫中分部部分學生、各局關工委主任、關愛團全體成員、區機關家屬代表等。
3、繼續進行區第二屆運動會。目前已進行部分比賽，繼續組織好運動會。
4、開展青少年暑期活動。繼續開展“暑期志愿者實踐活動”、暑期英語口語訓練營及有關培訓活動，豐富青少年的暑期活動，為全區青少年提供更廣闊的學習平臺。
5、開展重陽節系列活動。組織離退休黨員參加重陽節登山等活動。
直屬機關工委半年工作總結 6
半年來，xx鄉關工委在鄉黨委、政府的正確領導下，在縣關工委的關心指導下，緊緊圍繞黨委政府工作中心，以加強青少年思想道德教育為重點，以關心下一代健康成長為宗旨，科學幫扶，有序推進，工作取得了新進展，現將上半年工作開展情況匯報如下：
一、調整充實領導小組，強化青少年工作組織保障
為了認真貫徹落實省、市、縣關工委會議精神，盡關工委所能，以培養“四有”新人，進一步做好我鄉的關心下一代工作，加強關愛工作團建設，調整充實關心下一代工作委員會以及關愛工作團領導小組，督促各辦站充分發揮職能作用，狠抓工作落實，為做好關工委工作提供強有力的組織保證。
二、加強青少年法治教育，優化青少年成長環境
一是x月xx日，組織警務室干警到xx中學舉辦安全教育知識講座，結合實例，采取圖文并茂與現場互動問答的形式詳細講解關于課間活動、交通以及如何防溺水等安全防御知識，并在教育講座后，組織學生開展應急疏散演練活動，在實踐中鍛煉學生避災自救能力，全面提高中小學生的各種安全防范意識。二是x月xx日，協助司法所到xx中學開展《未成年人保護法》與《消費者權益保護法》知識講座，發放各種宣傳單xxx張，使同學們進一步了解到學法、懂法、用法的重要性。三是投入xx余萬元的中學食宿樓和中心小學食堂已于今年全面投入使用，極大地改善了中小學學生的生活環境。
三、積極開展各種教育幫扶活動，全面營造人人關心下一代的良好氛圍
一是x月x日，組織全體鄉干部及xx中學xx名學生到鄉敬老院開展敬老活動，整理敬老院四周雜草和衛生，與老人交談，培養學生尊敬老人的意識以及樹立正確的價值觀、人生觀。二是清明節前夕，組織干部群眾和中、小學師生在xx鄉南坑仔村人民英雄紀念碑開展以“祭掃革命先烈，繼承革命傳統”為主題的紀念活動，通過獻花圈、默哀、學生獻花、師生代表講話、全體宣誓等活動來表達師生們對革命先烈的'敬意、懷念、哀思。教育與啟發青少年學生要繼承革命先烈的遺志，珍惜美好時光，刻苦學習，勤奮工作，爭做一個有道德、有理想的人。三是x月x日，聯合團委、婦聯、xx中學以倡議書的形式舉辦一次幫助患腦膜炎張久霖愛心捐款活動，倡議全鄉干部與學校師生伸出援助之手，獻一份愛心，并在第一時間將籌集捐款xxx元送至張久霖家中，幫助張久霖一家渡過難關。四是x月x日，xx中心小學舉辦慶“六一”兒童節文藝匯演，讓學生、家長、教師與參會嘉賓在一起共同用一張張幸福的笑臉慶祝孩子們的節日，讓孩子們快快樂樂的成長。五是開展留守兒童結對幫扶活動，動員干部、教師與留守兒童等特殊群體結對幫扶，從生活、學習等方面關心留守兒童，讓他們深深感受到社會大家庭的溫暖。目前已結對幫扶44個留守兒童。六是開展“一切為發孩子，每人捐一元錢” 活動。
四、開展各種職業技能技術培訓，提高青少年創業就業意識
一是基于我鄉農業資源、生態資源、旅游資源等優勢，鼓勵廣大男女青年掌握1-2門的農業實用技術做大做強農村特色養殖業，培養和造就一大批懂經營，善管理的農業科技人才。今年來依托遠程視頻教育平臺以及各種實用技術培訓平臺舉辦油茶、煙葉、金銀花等特色種養殖業x場，x余人參加培訓。二是結合實際，協助鄉小吃辦召開小吃座談會、開展培訓班、組織從事小吃業人員參加縣“陽光工程”舉辦小吃技能培訓班，全面提升外出人員的整體素質。今年來全鄉已召開x次座談會，舉辦x期培訓班，組織xx人參加縣“陽光工程”培訓，新建標準示范店xx家。
半年來，雖然做了一定工作，也進行了一些有益的探索，但離上級的要求還有一些，工作中也還存在許多不足和差距。下半年我們將繼續采取有效措施，積極開展各種活動，認真研究和解決工作中存在的問題，不斷提升我鄉關心下一代工作的整體質量和水平，為構建和諧社會做出新的貢獻。
直屬機關工委半年工作總結 7
（一） 拓展陣地，培育特色，創關工工作品牌
1、深化“一刻鐘”課堂。針對轄區外來人員多、文化基礎比較差的現狀，街道關工委在外來人員相對集中的孔浦二村社區，面向外來青少年開設了“一刻鐘課堂”，每天利用十五分鐘時間，向外來青少年傳遞文化知識。上半年我們主要做了以下三個方面的工作：一是充實“一刻鐘課堂”中的“五老”志愿者隊伍。“五老”志愿者一直就是“一刻鐘”課堂的策劃者、組織者和參與者，義務為外來青少年傳授知識、進行思想道德教育、培養他們的業余興趣愛好，發揮了積極的作用。上半年，我們對“五老”志愿者隊伍進行了進一步的充實，增加了一些專門人才。如，擅長書畫的崔炳龍，擅長唱歌的張玲玉，擅長跳舞的湯國敏等。二是進一步豐富“一刻鐘課堂”內容。“一刻鐘課堂”在開始初期，基本上僅僅是涉及基本的文化知識和禮儀常識等內容，上半年我們進一步豐富了課堂內容，按照教師資源隊伍和外來青少年的需求，將課堂分為五大類：文化活動類，包括教唱歌曲、教健身操和健身舞、開展體育競賽活動；知識類，包括識字課、數學課、送知識上門；健康類包括家庭生活小常識、常見疾病預防、急救知識；禮儀類包括服務禮儀、禮儀花卉、社交禮儀；技能類有電腦培訓、插花培訓、簡單的操作技能培訓、縫紉技能培訓。三是將“一刻鐘課堂”向課堂外擴展。依托街道流動青少年陽光驛站，為轄區青少年尤其是外來流動青少年提供教育培訓、心理咨詢、定期組織文藝活動等服務。街道關工委將以流動青少年陽光驛站為載體，在暑期推出“在同一片藍天下”關愛外來青少年系列活動，包括暑期夏令營、軍營參觀、“寧大尋游”、“陽光伙伴”新老“小寧波”結對等活動，使一刻鐘課堂向課外擴展。
2、開設“心靈氧吧”。上半年，我們在孔浦二村社區設立了“心靈氧吧”，建立一個為青少年減壓的心靈關懷工作室，聽他們傾訴，幫他們出主意，為他們排解憂愁。“心靈驛站” “心靈氧吧的宗旨是：是做青少年的成長之家，幫他們排憂解難，聽他們傾訴，幫他們維權；青少年有心理難題，就派上心理專家幫助疏導、矯正。 “心靈氧吧”得到了浙江合創律師事務所兩名律師、康寧醫院兩名心理咨詢師、孔浦醫院全科醫療團隊和兩名社會工作事的大力支持。社區里有個退休老師也主動站出來，表示愿意做教育顧問，給家庭教育方面有需要的青少年提供幫助。大學生志愿者愿意給她們他們的學習提供幫助。“青少年心靈驛站”的志愿者老師是一支有心理學、教育學、法學、醫學心理學、精神醫學等專業背景的人員組成的隊伍，持有國家心理咨詢師、社會工作師、教師、律師、醫師資格等證書，竭誠為大家提供服務。社區“青少年心靈驛站”設立的消息見報后，不少社區居民、青少年陸續登門。不少人是手持從報上剪下的報道找上門的。運行以來，給數十名前來求助的青少年及轄區居民做了心理輔導，效果不錯。不過讓工作人員最為自豪的是，他們已成功地讓一名心理壓抑，想棄學的大學生開心地回到了校園。如，我們了解到暫住在孔浦夏家25號四川籍外來人員張強，是名牌的學生，暑期跟著父母打工感受到父母掙錢供他讀書的辛苦，因為窮在學校受到冷落，沒有理解他的人，滋生了不想繼續讀書的念頭，通過交流，肯定他智慧不窮、志氣不窮，給予他鼓勵，最終他有鼓足了勇氣，回到了美麗的大學校園。還有一青少年初中沒畢業，每天迷戀網絡，已經棄學，家人都沒有辦法，家人到社區尋求幫助，經過多次勸導、教育，現在他參加了夜校學習，爭取不斷提高自己的文化、專業水平。
（二）依托“五大行動”，開展青少年教育主題活動
1、“文明行動”，爭做合格小公民。在4月的第一個雙休日啟動了公民道德建設月活動，轟轟烈烈開展未成年人思想道德建設。社區“五老”中的老教師、老模范和孩子們一起制作了圖文并茂的宣傳板面，編撰了瑯瑯上口易學易記的公德歌，設計印制了“我與文明同行”的宣傳單。“請你獻出五心”、“請你珍惜五情”、“請你做到三管六不”等等豐富多彩的內容吸引了社區里的老老少少，營造共育文明、共享文明的家園氛圍。
2、“綠網行動”，爭做文明小網迷。在各社區少兒電子閱覽室開設了“青蘋果綠色網絡通道”，針對少兒小網迷的特點精選了教育、親子娛樂等網站，下載了包括“少兒信息港”、“中國少年報”、“中國少兒藝術教育網”、“兒童樂園”、“動畫城”等富有趣味性與知識性的視頻電子圖書，方便小讀者瀏覽使用。為加強網絡安全教育，區組織大學生志愿者為青少年朋友講解“文明上網的注意事項”、“如何在網絡上保護自己”等常識，通過“大手牽小手x網上文明走”引導轄區未成年人在網絡世界自由馳騁，使網絡為我所用。
3、“讀書行動”，爭做好學外來娃。在青少年學生中開展宣讀文明倡議書、高唱“文明禮儀歌”、發放文明禮儀宣傳冊等活動，倡導青少年學生從身邊小事做起，尊敬老師，孝敬父母，謙讓同學，以小事養德，修其身、正其心、善其行，提高青少年學生“行君子事，做有德人”的自覺性。
4、“秧歌行動”，爭做健康好少年。為更好的培養社區青少年德智體全面發展，邀請了公益媽媽何惠明老師教授青少年秧歌舞，成立了“娃娃秧歌隊”。從最初的.十來位孩子到現如今近四十位孩子，秧歌隊不斷發展壯大，不僅住在小區里的孩子加盟秧歌隊，就連住在附近的外來務工人員子女聞訊也一起來參加。作為“娃娃秧歌隊”的主要成員之一——外來務工子女特別喜歡參與秧歌隊的活動，由于受到家庭條件的限制，暑期去少年宮學舞蹈對他們來說常常是一種奢望，而通過“青蘋果樂園”組織的免費學秧歌真像一場及時雨滋潤著孩子的心田。
5、“溝通行動”，爭做知心好孩子。現在的孩子有“三大三小”：生活的空間越來越大，生長的空間越來越小；住房的面積越來越大，心靈的容積越來越小；學習的壓力越來越大，學習的動力越來越小。為了幫助孩子與父母實現良好溝通，在未成年人思想道德建設工作中形成合力，街道與轄區幼兒園、學校合作，舉行了“摸手仔”、“心靈相通”、“我教媽媽學QQ”、“青蘋果——莊嚴的成年日”等一系列教育扶助活動，這些活動深受孩子喜愛，深得家長首肯。其中 “心靈相通”這一游戲要求家長和小孩各自填寫對方的生日日期、鞋碼、最愛看的電視節目和最愛吃的食物。在互動中，家長和孩子拉近彼此的心靈距離。當媽媽的，在與孩子QQ互動中掌握孩子們的“時尚”語言、觀點、因勢利導與孩子實現溝通。
（三）建立機制，創新方法，切實加強青少年關愛工作
1、落實具體關愛活動。5月份，由關愛工作團牽頭，在轄區青少年中開展“法制教育周”活動，集中組織青少年學習《憲法》、《刑法》、《治安管理處罰條例》等法律法規，在青少年中開展法制宣傳教育；6月初，在轄區開展了以“開展青少年矯正，構建和諧社區”為主題的宣傳活動，通過出黑板報、法制宣傳欄、發放宣傳材料、懸掛橫幅等形式，開展了形式多樣的宣傳活動，使廣大群眾能夠了解青少年矯正的意義、目的，增強了人們對青少年矯正法制性質的認識，為青少年矯正工作開展營造良好的社會氛圍。
2、建立長效工作機制。街道關愛工作團建立了例會制度、定期走訪制度和信息反饋制度。街道關愛工作團和社區關愛工作小組每周一次工作例會，交流關愛工作，每周2次深入問題青少年家中，幫助做好他們的思想工作。同時，成立“青少年輿情氣象站”，每個社區1名輿情氣象員，負責青少年思想動態的信息反饋鞏固，一旦發現傾向性苗頭，第一時間向街道關愛工作團反饋，以利于街道關愛工作團隨時關注青少年的思想動態。
3、建立關愛志愿者隊伍。在充分發揮街道關愛工作團和社區關愛工作小組作用的基礎上，建立一支由關心社區青少年工作的關愛志愿者隊伍，主要也是由老黨員、老干部、老教師等“五老”志愿者組成。在此基礎上制定了《孔浦街道關愛志愿者工作職責》，采取“1名關愛志愿者協助1個關愛工作小組”的辦法，充分發揮他們在青少年關愛工作中的作用。
直屬機關工委半年工作總結 8
20xx年上半年，騎龍鄉關工委在鄉黨委的領導和上級關工委的關心、支持和指導下,根據年初工作意見的安排,結合我鄉實際情況和各關工小組老同志的不同情況, 積極開展了關心下一代的活動和工作,現將20xx年上半年的主要工作匯報如下：
一、充實和健全關工委組織機構
鄉關工委積極動員鄉內老同志加入到關心下一代的工作中來，積極發揮“五老”作用。據統計，今上半年新加入的老同志12人，每個關工小組的老同志都占到了60％以上。各村關工工作組也作了相應調整充實，鄉中心校、各村小也相繼成立了關工小組，健全了關心下一代工作網絡。
二、加大幫扶監管力度
鄉關工委積極開展“助殘、助困、助學”活動，鄉黨委、政府高度重視，今年由鄉財政向鄉中心小學捐助了1000元經費，解決了56名貧困學生的學習和生活困難。同時在葫蘆井村開展了“一幫一”活動，由村內干部與黨員對該村48戶貧困家庭學生及留守兒童進行了掛包幫助，為其提供力所能及的幫助，讓貧苦學生和留守兒童感受到了組織的關心與溫暖，此項活動也得到了家長的.廣泛贊揚。
三、加大對社會環境的清理整頓
在鄉綜治辦的協同下，對鄉中心小學以及各村小的周邊環境實行定期與不定期的進行清理、整頓，凈化了校園環境，為學生提供了更好的學習和生活環境。
四、下半年工作打算
鄉關工委將在縣關工委和鄉黨委的領導下，再接再勵，竭盡全力，把關心下一代工作做好、做細、做實，全面完xx縣關工委的各項工作目標任務，向上級交上一份滿意的答卷。
直屬機關工委半年工作總結 9
20xx年上半年，xxx街道團工委根據《xxx市共青團強鎮（示范街道）創建工作通知》及《團區委xx年度重點工作專項督查通知》兩個文件的要求，結合街道實際，扎扎實實地穩步推進團的各項工作，現將半年度工作總結如下：
一、按照“基層組織建設年”的要求，夯實基層團建基礎。
1、兩新組織團建工作。對照年初團區委制定的任務分配數量（非公企業10家，新社會組織3家），街道團工委及時召開xx年度的工作會議，合理安排工作進度，確保在5月底前完成1/3左右任務，力爭6月底前完成1/2左右任務。目前，已完成非公企業團建5家（樂興氣體廠、永德利進出口、堡萊德現代農莊、康大進出口、先鋒工藝飾品）；正在籌備階段的非公企業3家（海越新材料、科元石化、食品公司）。已完成新社會組織團建3家（志愿者協會xxx分會、蔚斗青年文藝社、渡頭青年籃球隊），超額完成半年度工作任務。
2、基層活動團組織創建工作。根據3月份團市委培訓會議要求，在非公企業團組織中廣泛開展“達標創優——基層活力團組織創建”活動，5月份向已建的31非公企業團組織發放《達標創優工作手冊》，組織街道團工委委員下企業指導各基層團支部開展創建工作，夯實基層團建基礎，確保創建達標團組織24家，創優團組織10家。
3、雙網互動試點工作。北侖今年是全省兩個縣級團委“雙網互動”工作試點之一。街道按照團區委“雙網互動”工作方案的要求，認真做好相關基礎數據、基本情況調查摸底工作，做到數據清楚、信息完整、真實準確。5月下旬已完成第一輪基礎數據摸底工作，并正在著手制定街道“雙網互動”工作推進方案。
二、根據街道實際，開展富有時代特色的系列亮點主題活動。
1、3月份啟動了街道“學雷鋒、獻愛心”志愿服務月主題活動，組織街道機關、社區、企業、學 校、醫院等各基層團支部將開展一系列學雷鋒獻愛心志愿服務活動，大力弘揚雷鋒精神。先后成立了街道內河治理志愿服務隊、“老吾老”藍帽子雷鋒志愿服務隊、 守護天使醫療志愿服務隊等志愿服務組織，開展了助老幫困、義務植樹、認養愛心樹、環保宣傳、志愿服務成果展示、志愿服務研討會等豐富多彩的活動10余次，用廣大團員青年們的實際行動譜寫著新時代的雷鋒精神。
2、二季度，以五四青年節為契機，開展了xxx街道第二屆“紅土地、新青年”紅五月青年風采節系列主題活動，組織街道機關、社區、企業、學校、醫院 等各基層團支部的團員青年積極參與幸福美好新家園的建設。目前已舉辦了建團九十周年文藝晚會、團員青年登山低碳環保服務、大型戶外交友活動、基層團干部拓 展訓練、籃球賽、乒乓球賽、臺球賽等文體活動7次，參與的基層團員青年達到了1000多人，展示了xxx新青年昂揚向上的青春風采。
三、按照創建督查要求，穩步推進團的其他各項工作。
1、加快街道志愿服務體系建設工作。按 照團區委要求，配合社會管理創新試點及“雙網互動”工程，籌建街道志愿服務工作委員會，進一步加強街道志愿服務站和社區志愿者之家建設，以社區志愿者之家 為核心組建或聯合組建特色志愿服務隊伍。同時積極做好xxx市志愿服務基地、xxx市志愿服務“愛心小屋”和xxx市志愿者招募基地的申報、建設，并借助該項工 作推進的契機，積極謀劃本地志愿服務有形化工作陣地建設。2月份，在青峙社區成立全區第一家街道級保護母親河志愿服務隊三星分隊，并開展河道保潔志愿服務活動；3月份又成立了保護母親河志愿服務隊科元分隊，組織人員參加全區世界水日大型志愿服務活動；植樹節期間，聯合婦聯組織各村、社區、企事業單位的200多名志愿者來到xxx游步道開展“弘揚雷鋒精神、綠化美好家園”大型義務植樹認養活動；5月份，結合街道美好家園創建工作，組織志愿者配合市政環衛部門開展宏源路植樹綠化、清潔候車廳等志愿服務活動3次。
2、做好20xx年度xxx市共青團強鎮（示范街道）創建工作。我街道已連續4年被評為xxx市共青團強鎮（示范街道），為爭取五連冠，并為明年申報xxx市五四紅旗團委做鋪墊，今年4月份申報20xx年度xxx市共青團強鎮（示范街道）后，團工委仔細對照創建考核評分指標要求（甬團〔xx〕7號），注意臺賬資料的積累，查漏補缺，做好相應準備工作。
3、做好青年創業新銳、青年創新達人人選推薦工作。街道按照團區委的要求，今年需推薦10名以上創業新銳、10名以上創新達人，5月底前要確保上報一半以上。目前已推薦了包括樂興氣體廠廠長唐旭東、甬港緊固件總經理樊衛峰、斯邁克制藥有限公司生產副總林勇等創業創新青年新秀6人，為基層團員青年樹立了榜樣。
4、信息宣傳工作名列前茅。按照20xx年xxx市北侖區共青團《信息工作考核實施細則》的`相關規定，及時、準確、全面報送刊物類、網站類、報紙類、微博類四大類信息。據統計，1-5月被市級以上媒體錄用新聞信息6篇，區級媒體錄用28篇，街道本級網站錄用13篇，在全區青農線信息完成情況排名第三。
雖然今年上半年在街道團工委委員和基層團組織的密切配合下開展了一些特色亮點工作，但由于個人身體原因及相關條件限制，街道團工作存在亮點工作不多、特色工作不深、基礎工作不全等不足之處，存在以下幾點困難。一是團工委力量配備不足。根據團省委《關于全面推進鄉鎮、街道團的組織格局創新工作的指導意見》文件要求，街道團工委需配備編制外副書記1名，委員9-21名。目前，北侖區只有我街道尚未配備編制外副書記，團區委也多次要求街道盡快落實編制外副書記人選，確保街道團工作繼續扎實開展。二是基層團建基礎有待加強。雖然通過這幾年的努力，街道基層團建的基礎有所加強，但由于轄區非公企業中外資、合資企業較多，外來務工人員的流動性太大，企業負責人追求經濟效益較多，對團建存在抵觸情緒，每年團區委下達的任務指標都只能勉強完成，僅靠“吃面孔”、“打擦邊球”很難繼續拓展局面。三是團干部的創新能力較弱。街道團工委實行區域化團建管理和服務模式，將所有隸屬關系在街道的團組織劃分為五個片區（蔚斗、東升、渡頭、青峙、機關），分別由9名團工委委員包片聯點負責區域的團工作。目前，9名 團工委委員均為兼職，其本職工作占據了大部分的精力，加上沒有任何經濟和政治待遇和補助，使得基層團干部疲于應付本職工作，團工作的創新能力較弱，導致街 道團工作整體亮點特色不多。另外，已建團的非公企業團組織負責人兼職其他工作較多，往往不能有太多的精力去開展企業團工作，加上企業主要領導不重視，部分 企業團組織名存實亡，團組織的凝聚力不強。
下半年，團工委將繼續根據上級團委要求和街道主要工作部署，結合自身實際，克服困難，力爭較好較早的完成各項考核任務，將從以下幾方面開展工作。
一是繼續加強團的基層組織建設。結合活力團組織創建和雙網互動試點工作，充分挖掘網格化和網絡化的有效資源，拓展基層團建新領域。計劃力爭6月底前完成籌備階段的非公企業團建工作。同時，確定蔚斗社區和青峙社區作為街道雙網互動的試點片區，在前期調研摸底的基礎上，下半年將著重加強網上網下互動，延伸團建觸角，探索通過新渠道實現團員青年的管理和服務，形成有街道特色的團建新模式。
二是繼續做好富有特色和亮點的主題系列活動。6月份按照計劃街道第二屆紅五月青年風采節還將舉辦“我型我SHOW”企業青 年才藝展三星專場、“我為企業的美好明天獻青春”征文比賽、“返老還童、我過我的六一”企業青年趣味運動會等系列活動，展示基層團員青年的風采，增強團干 部的凝聚力。同時，將結合各類重大節慶和傳統假期，設計并策劃團員青年喜聞樂見、參與性較強的各類特色主題活動，如組織團員青年在七一黨的生日期間到戚家 山或蔚斗小學舊址參觀學習，增強對黨的向心力；八一建軍節組織團員青年與消防中隊、73808部隊、海警二支隊33002艦等軍警民共建的部隊開展聯誼活動，增強軍地互動；中秋、重陽等傳統節日將組織團員青年和志愿者開展居家養老和幫困助難志愿服務活動；國慶、七夕等喜慶時節，將組織開展“舞動青春”假面舞會、“愛情進行時”單身青年聯誼等活動，增進基層團員青年的交流互動。
三是繼續抓好團的其他各項工作落實。今年團的各類創建、達標、創新工作任務較多，每一項工作都要在年底進行驗收考核。雖然上半年都已經著手啟 動，但下半年是真正落實和具體實施的階段，特別是示范街道創建、達標創優企業創建、志愿服務體系建設、市級青年文明號創建等工作都需要在平時積累臺賬資 料，為此街道團工委計劃在6-9月份實施“團重點工作項目攻堅季”，充分調動片區團工委委員的主動性，指導基層團干部有效開展各項重點工作的落實，為年底的驗收考核做好準備。
直屬機關工委半年工作總結 10
20XX年上半年，政法工委按照區政協工作目標要求，結合實際工作，扎實有效開展各項活動，為惠濟區經濟發展和社會穩定做出應有的貢獻。現對照目標任務將政法工委上半年工作情況總結匯報如下。
一、立足實際工作，有效開展政協活動
今年，政法工委緊緊圍繞目標任務，扎實開展各項活動。一是集中開展學習活動，通過不斷充實學習內容，進一步搞活活動方式，并統一學習筆記本，各委員均能結合實際工作及時撰寫學習心得體會，為全區經濟發展和社會穩定提出合理性建議。二是積極參加區政協組織的各項會議和活動。每次政協會議后，我們都通過電話或傳真等方式將會議精神傳達到每個委員，有時針對一些問題我們還召集委員展開討論交流，既解決了問題又交流了感情，極大的激發了委員參與活動的積極性。今年上半年，政法工委共開展活動2次，集體調研活動1次。
二、體察區情民意，積極建言獻策。
上半年，政法工委各委員深入基層了解我區經濟發展和農村社會存在的問題和情況，針對實際情況，提出合理性建議。今年上半年，政法工委圍繞我區重點工程建設、生態文明城區建設、農民增收及農村問題等方面提出建議，如《充分發揮法律援助在信訪穩定工作中的作用》、《關于建設生態文明城區的幾點建議》、《積極為重點項目建設建言》、《關于進一步加強我區信訪工作的幾點建議》、《抓住機遇，引導農民優化種養結構，增加收入》等，今年上半年共向政協社情民意辦公室上報社情民意8條，政協信息1條。
三、積極開展調查研究，為區經濟發展和社會穩定提建議，為區領導決策提供參考。
今年上半年，政法工委積極組織委員開展調查研究活動。一是圍繞委員提案開展調研。通過走訪相關部門和單位，督促提案落實。并在調研中就相關提案提出建議，如我們提出的在機關干部工作期間開展“工間操”、“八卦健身”等建議已經得到相關部門的`重視，并拿出了實施方案。二是圍繞政協提出的調研月活動，組織全體工委委員對政協委員參政議政和我區地方稅務情況開展了專題調研。如在對我區地稅工作進行調研中，我們針對當前稅收工作存在的問題提出了4個方面的意見：
①針對我區樓宇經濟實際情況，建議進行一次詳實深入的調查研究，形成專題報告，以決策參考等方式向區主要領導反映，進一步提高我區招商引資的針對性，確保樓宇經濟的高貢獻度。
②建議進一步調整和改善產業結構，大力發展商務服務行業、物流業、休閑旅游業三產業及支柱型工業企業，減少對房地產業和建筑業的依賴性，有效促進我區稅收收入持續增長。
③針對護稅協稅問題，建議由政府牽頭，地稅局、各鎮辦參加，并抽調全區優秀工作人員，成立區協稅護稅領導小組，進一步加強護稅協稅工作力度。
④針對地稅部門不具備強行執法職能的情況，建議加強公、檢、法、工商等部門的相互協調配合力度，制定出具體措施，有效解決稅務工作執法問題。三是結合委員實際工作開展調研。譬如政法委陳學民撰寫了《新形勢下如何加強農村基層政權建設的調查與思考》、地方稅務局王增翼撰寫了《關于進一步優化調整我區產業結構的調查報告》、質監局張純玉撰寫了《惠濟區食品安全監管狀況分析與對策》、工商分局劉建政撰寫了《發展現代農業促進農村經濟發展調研報告》、檢察院張衛東撰寫了《如何發揮政協委員參政和議政作用》等，這些調研報告均結合了我區實際情況，為領導決策提供了依據。政法工委目前共有委員9名，形成調研報告9篇，全部完成政協目標任務。
四、存在問題和下步打算
上半年，在區政協各位主席及各工委的正確領導下，政法工委雖然在工作上取得了一些成績，但仍存在一些問題和不足，主要表現在：一是社情民意了解不夠全面，上報不夠及時；二是撰寫的調研文章引起區主要領導重視的不多；三是年初制定的計劃還沒有全面落實。
針對上述問題和不足，政法工委在下半年工作當中，將進一步加強與區政協各工委的聯系和溝通，保持與區政協中心工作和重點工作上的一致，同時進一步完善措施，積極發揮自身優勢，查漏補缺，力爭圓滿完成目標任務，同時多方面深入基層了解調查社情民意，開展調查研究，積極為全區經濟發展和社會穩定建言獻策。
直屬機關工委半年工作總結 11
一、上半年工作基本情況
（一）按照黨工委關于貫徹落實市委《貫徹落實〈建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要〉具體意見》的辦法，作為牽頭部門，把貫徹落實工作的長遠規劃細化成近期目標，把原則性要求轉化為具體措施，貫穿到機關黨建工作的各個環節，制定了20xx年的年度工作目標和措施，并進行了任務分解，形成了工委班子成員、工委各部門、市直各機關黨組織貫徹落實市委《具體意見》的分工協作配合的責任體系。
（二）2月份，召開了市直機關紀委書記會議，一是結合傳達貫徹中紀委六次全會、市紀委七次全會精神，對20xx年市直機關反腐倡廉工作進行了再強調、再部署，制定下發了《20xx年市直機關黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，進一步細化、明確了20xx年的各項工作任務；二是把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為機關紀檢工作的一項重大任務，作了總體部署安排，要求各機關黨組織、紀檢組織通過學習貫徹黨章活動和推進反腐倡廉工作，進一步嚴明黨的紀律，維護黨的紀律，為全面貫徹落實科學發展觀、構建和諧機關、加強機關黨的執政能力建設和先進性建設提供有力保證。
（三）深化反腐倡廉宣傳報道工作，推動中紀委六次全會、市紀委七次全會、全市第九次機關黨的工作會議、紀檢工作會議精神的全面貫徹落實。依托《重慶機關黨建網》，進一步加大了反腐倡廉的正面宣傳引導，一是大力宣傳各部門、各單位貫徹落實會議精神和貫徹落實《實施綱要》的做法和經驗，宣傳學習、遵守、貫徹、維護黨章、深化“八榮八恥”教育活動取得的成效，傳達、宣傳中紀委、市紀委以及市直機關反腐倡廉工作的重大部署；著重反映、宣傳、總結、推廣各部門、各單位黨風廉政建設和反腐敗工作的新進展、新舉措和新成效；二是充分運用現代信息技術，深入開展反腐倡廉形勢宣傳教育活動，引導廣大黨員干部和群眾正確認識和判斷反腐敗斗爭的形勢。半年來，在《廉政廣角》刊發各類信息158條。
（四）按照市委、市政府關于整頓會風的工作部署，承擔了工委交辦的在繼續著力抓好機關作風整改的同時，牽頭抓好整頓和改進會風的工作任務，把整頓和改進會風問題納入了今年上半年機關作風整改的重要內容，作為切實轉變機關作風的一項重要工作，一是編發了《重慶日報》評論員文章《會風就是作風》一文，組織各機關黨組織、紀檢組織認真學習反思、高度重視會風等這些影響市直機關
第一形象的作風問題；
二是組織召開了16家機關作風整改示范點研討會，交流了各示范點結合機關作風整改，從抓會風入手，整頓和改進會風的做法和成效，交流探討了下一步以整頓會風為切入點，以制度建設為重點，以建立高效、務實、清廉的機關形象為目標，嚴格機關管理、嚴格機關公務紀律的打算和措施，推動了整頓會風工作典型示范先行；
三是代工委起草、制定、下發了《市直機關黨工委關于進一步轉變會風》的通知，圍繞整頓會議作風、堅決精簡各類會議、提高會議質量、嚴肅會議紀律、強化會議督查等方面，從工委各部門、市直各機關黨組織兩個層次對整頓、改進會風工作進行了規范和要求；
四是為引導廣大黨員干部充分認清會風不正的嚴重危害，充分認識會風不正給黨的作風建設和黨的執政形象造成的不良影響，切實提高機關黨員干部對端正會風、端正作風重要性的`思想認識，在3月份和5月份，相繼牽頭組織開展了以“學習黨章，端正會風”、“會風就是黨風”為主題的網上專題大討論活動，形成了5萬余字的大討論成果，在市直機關營造了“正會風、轉作風、守紀律、樹形象”的濃厚輿論氛圍；五是針對全市科技大會上再次暴露出的會風問題，為動員、組織機關各級黨組織把市委、市政府關于整頓會風、改進作風的一系列部署和要求，切實體現在進一步強化黨員干部政治意識、責任意識、大局意識和組織觀念、紀律觀念，進一步鞏固深化市直機關作風整改成效，切實加強和改進作風上，制定下發了以整頓會風為重點，進一步加大機關作風整改力度的貫徹實施意見。
（五）為深入研究和探索新形勢下在市直機關開展黨風廉政建設和反腐敗工作的特點和規律，堅持懲防并舉，注重預防和標本兼治，抓緊構建具有機關特色的教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系的有效做法和經驗，廣泛組織開展了市直機關“深入貫徹落實《懲防體系實施綱要》專題理論研討活動”，收到論文71篇。為進一步深化研討活動，紀工委擬充分運用機關電子黨務這個新平臺，作為創新機關紀檢工作的一個新舉措，近期在《重慶機關黨建網》上舉辦研討會。這也是紀工委作為整頓、改進會風的承辦部門，抓好工委進一步轉變會風的通知精神，切實精簡會議、改進會風的一個具體舉措。
（六）辦信辦案工作。
一是信訪工作，今年上半年紀工委對收到的每一封信訪件，都及時通過電話督辦、發函催辦等形式，認真做出了處理。
二是辦案工作，在加強對市級部門辦案工作指導、協調的同時，嚴肅查處了市交委、市發改委等市直部門發生的違紀案件。
三是案件質量檢查工作。5月份對出入境檢驗檢疫局、第一中級人民法院、外經貿委等3家單位去年自辦的3件案件進行了檢查。
四是加強了案件申訴受理工作，對去年下半年市委組織部轉來的河南省一位老同志關于要求糾正文革前遺留的歷史老案的申訴案，在去年進行了大量調查核實工作的基礎上，今年上半年再次以走訪調查、查閱檔案、查閱中央、四川省、重慶市關于處理文革前遺留的歷史老案的有關文件精神、政策規定等形式，進行了大量的復查工作，日前，已初步作出復查結論，受到市委組織部和申訴人的高度評價。
（七）針對年初市紀委《關于統一管理的派駐紀檢監察機構業務工作管理暫行辦法》出臺后，給紀工委信訪舉報、案件查處等工作帶來的一些新情況、新問題，在繼續抓好去年出臺的《市直機關紀工委關于處分違犯黨紀的黨員批準權限的規定》、《市直機關紀工委關于對市直機關黨員干部實行談話制度的意見》、《市直機關黨組織貫徹執行〈中國共產黨黨內監督條例〉（試行）的實施意見》的同時，一是多次與市紀委有關領導和業務室座談協商，探討對策；二是抓緊對已起草好的《市直機關黨紀案件查處工作細則（試行）》進行修改完善，努力使市紀委統一派駐紀檢監察機構管理后，市直機關案件查處工作有章可循、有規可依，在規范、高效上有明顯提高。
二、下半年工作安排
按照紀工委20xx年全年工作安排，抓緊抓好下半年各項工作任務的落實，重點抓好以下幾方面的工作：
（一）進一步加強市直機關反腐倡廉宣傳教育陣地建設，運用互聯網，拓展、延伸反腐倡廉陣地。重點建好以“重慶機關黨建”網為主干的市直機關黨風廉政宣傳教育互聯網絡，辦好“廉政廣角”。
（二）完善機制，形成宣傳教育整體合力。抓緊建立市直機關黨風廉政宣傳教育聯席會制度，定期分析黨風廉政建設形勢和機關黨員干部思想狀況，研究、協調、解決黨風廉政宣傳教育有關事宜，努力形成黨政齊抓共管、紀委牽頭、相關職能部門協調配合的反腐倡廉宣傳教育機制。
（三）擴大廉政教育的覆蓋面，大力加強機關廉政文化建設。結合“三創建”以及創建學習型黨組織、和諧機關等活動，大力開展多層次、多載體、多領域的機關廉政文化活動，充分發揮廉政文化在機關反腐倡廉中的教育、示范、熏陶、導向作用。
1、廉政文化進機關活動的核心是“立黨為公、執政為民”，主題是“以廉為榮，以貪為恥”，重點對象是黨政機關和黨員領導干部，以宣傳教育和文化活動為載體，以培育優良的黨風政風行風為目標，突出思想道德教育，整合機關文化資源，優化廉潔從政文化環境，為機關反腐倡廉提供強有力的文化支撐，努力從源頭上預防和治理腐敗，促進“為民務實、廉潔高效”機關的形成和發展。
2、緊緊圍繞反腐倡廉這個主題，與鞏固和擴大保持共產黨員先進性的教育成果，建立長效機制相結合；與落實20xx年懲防體系項目任務相結合；與機關作風建設相結合；與深入學習貫徹黨章、深化“八榮八恥”教育活動相結合。充分運用信息技術，依托網站平臺，開辟廉政專欄或論壇；發揮機關黨校培訓陣地和試點單位的典型示范的作用，積極開展廉政教育；利用召開推進會、經驗交流會、廉政文化論壇等形式，推進廉政文化進機關活動的深入開展。
3、制定廉政文化進機關實施意見。
4、召開廉政文化進機關現場會暨推進會。
5、加強對機關廉政文化建設實踐的理性思考，探索機關廉政文化建設的特點、規律和發展趨勢，及時總結各單位在機關廉政文化建設中創造的新鮮經驗和有效做法，充分發揮典型的示范作用。
（四）加強信訪舉報工作，確保回復率和辦結率達到市紀委考核要求。加強從來信來訪中梳理、發現和挖掘案件線索，充分發揮信訪舉報工作為反腐敗斗爭提供案件線索的主渠道作用。在《重慶機關黨建網》上，增設投訴舉報模塊，開通機關作風投訴、信訪舉報公開電話和電子信箱，受理基層、群眾和社會各界對機關作風的投訴、黨員干部違紀違法的信訪舉報。
（五）加大辦案力度。按照《黨章》、《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》賦予的職責和干部管理權限的規定，繼續著重查辦違反領導干部廉潔自律規定尤其是“五個突出問題”的案件；查辦領導機關和領導干部濫用權力、謀取非法利益的案件，特別是利用審批權、人事權、司法權違紀違法的案件；抓好集中開展商業賄賂專項治理行動，嚴肅查處商業賄賂案件。堅持分級負責、歸口辦理的原則，充分發揮查辦案件在治本方面的重要作用。
（六）做好查辦案件的指導、牽頭、協調、協查、協辦工作，加強案件審理工作，提高辦案質量。機關紀委要主動與派駐部門紀檢、監察機構協調好關系，形成辦信辦案合力，促進工作開展。
（七）嚴格依紀依法辦案，提高執紀辦案水平。繼續深入貫徹落實中紀委《關于紀檢監察機關嚴格依紀依法辦案的意見》、《關于完善查辦案件協調機制，進一步改進和規范“兩規”措施的意見》，牢固樹立法制觀念和紀律意識，自覺把依紀依法辦案的要求貫穿到立案、調查、審理、處分、執行等各個環節，不斷提高執紀辦案水平。
（八）發揮查辦案件的綜合效應，探索建立查處案件的“一案雙報告”制度。對典型案件，在提交案件調查報告的同時，提出案件剖析報告，認真剖析發案原因及所造成的后果，提出加強治理和防范的對策措施，以充分發揮查辦案件的治本功能。
（九）切實抓好工委貫徹落實市委《貫徹落實〈建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要〉的具體意見》辦法的貫徹執行。認真履行好組織協調職責；建立督查、考核等工作機制，為市委《具體意見》和工委貫徹《辦法》的貫徹落實提供有效的制度保障；狠抓各項工作任務的落實，不斷形成具有機關特色的系統完善的懲治和預防腐敗工作格局和工作機制。
（十）堅持和完善反腐敗領導體制和工作機制。結合貫徹落實市委《具體意見》和工委《辦法》，協調各方面的力量，進一步建立和完善部門黨組（黨委）統一領導，黨政齊抓共管，充分發揮機關黨委、紀委的組織協調職能、部門各負其責的反腐敗領導體制和工作機制；進一步規范市直各部門機關紀委書記、副書記任免審批的有關規定，嚴格選任機關紀委書記；積極研究解決市紀委統一派駐紀檢機構體制改革后，部門機關紀委組織機構和隊伍建設出現的新問題；探索研究制定關于機關紀委協助黨委組織協調反腐敗工作的實施辦法。
（十一）推進機關紀檢工作的改進與創新。認真思考研究機關紀檢工作面臨的新形勢、新變化，主動適應，增強工作的主動性和前瞻性。正確處理堅決懲治腐敗與有效預防腐敗的關系，正確處理抓好重點工作與全面履行職責的關系，正確處理履行自身職責與協同其他部門共同開展工作的關系，提高工作的有效性和針對性。深入研究新形勢下機關紀檢工作的特點和規律，積極探索加強和改進機關紀檢工作的新路子。著眼于工作落實，著力于提供服務，加強規劃、指導和督促，促進機關紀委提高履職水平。
1、做好專、兼職紀檢干部的培訓工作，10月份舉辦一期市直機關紀檢干部培訓班；7月份已經組織紀檢干部外出學習考察，借鑒外地紀檢工作先進經驗和好的做法，以打開思路、拓寬視野。
2、進一步建立健全市直機關紀委書記季度工作例會制度，加強市直機關各單位紀檢組織之間的聯系和溝通，定期交流階段性工作情況；研究分析機關紀檢工作出現的新情況、新問題，商討對策和措施；部署中心工作和階段性工作任務，不斷提高機關紀檢工作的整體水平。
（十二）認真完成工委領導交辦的各項工作任務。
直屬機關工委半年工作總結 12
今年上半年，我們主要做了如下工作：
（一）采取四項措施，安排部署工作
1、吃透精神，搞好匯報。 20xx年12月28日市關工委召開年度工作會議后，我們主要辦了四件事：
（1）1月4日區關工委組織日常工作人員認真學習、領會了市關工委會議精神，聯系澗西區關心下一代工作實際，查擺了存在的主要問題，梳理了工作頭緒，明確了新年度工作重點。
（2）向區委常委組織部長、關工委主任楊超群同志匯報。依據市關工委會議精神，結合我區實際，向關工委主要領導系統匯報了區關工委全年工作設想，使區委主管領導掌握上級會議精神，了解本區工作現狀及新年度工作要點。
（3）向區委主要領導劉湖鏡書記匯報，確定了20xx年全區關心下一代工作任務。
（4）向區關工委全體成員匯報。及時召開了區關工委全體會議，傳達了上級會議精神，明確了全區新年度工作任務。楊超群主任作了重要講話，統一了思想認識，堅定了工作信心。
2、深入調研，理清思路。年初，區關工委先后6次深入基層調查研究。認真聽取了12個辦事處（鄉）和10個社區（村）對關心下一代工作的意見與建議，確立了“抓隊伍，抓重點，抓典型，抓落實”的工作思路。
3、聯系實際，制定計劃。春節后，及時召開了各辦事處（鄉）、教育局關工委執行主任和“三團一隊”負責人會議。認真聽取各單位年度工作安排計劃的匯報，及時指導協調，確保年度工作任務落到實處。
4、辦好八件事，確保開好局。一年之計在于春，年初做了八件事。
（1）召開了義務網吧監督工作總結表彰會，劉湖鏡書記親自參加并作了重要講話，對“五老”人員鼓舞很大。
（2）在徐家營辦事處豐潤路社區召開了“四點半學校”現場會，樹立了先進典型。
（3）召開了“學校放假，社區（村）開學”專題座談會。研究和解決了帶有傾向性的主要問題。
（4）秘書長李長青同志參加了區教育局組織召開的全區小學校校長例會。對“學校放假，社區（村）開學”工作做了具體安排部署。
（5） 1月11日至17日全區開展了學校與社區對接活動。
（6）1月25日區關工委召開了“三團一隊”工作會議，明確了工作任務。
（7）1月18日至2月15日各社區組織了“感恩父母，愛心大聯動”活動，進行了全區上下聯動的假期教育活動。
（8）2月3日—10日區關工委主要領導利用春節之際，給區“三團一隊”負責人和“五老”先進典型逐個拜年，以人性化帶隊伍，勵士氣，昂斗志。
（二）注重指導協調，規范業務管理
1、樹立典型，弘揚先進。借慶祝澗西區關工委成立20周年之際，在平時工作的基礎上，經過逐級申報、審查、評定，以關工委、組織部、老干局、文明辦名義，印發了洛澗關工字〔2021〕1號《關于表彰全區關心下一代工作先進集體、先進工作者、突出貢獻獎和榮譽獎的決定》。對32個先進集體、96名先進工作者、28名突出貢獻獎、28名榮譽獎獲得者進行了表彰，調動了大家工作的積極性。
2、結合實際，及時部署。在調查研究，理清思路，上下協調的前提下，印發了洛澗關工字〔2021〕2號《20xx年關心下一代工作安排意見》。對全年關心下一代工作做了全面、系統的安排部署，使基層有章可循。
3、明確任務，量化責任。凡是安排工作任務，盡可能量化責任。區關工委、教育局聯合印發了洛澗關工字〔2021〕5號《“中華魂”讀書活動安排意見》，詳細部署了“中華魂”讀書活動的指導思想、參加范圍、讀書征文、英漢語演講競賽、方法步驟、時間安排和要求事項等，便于操作和落實。
4、重大活動，精細安排。為了提高社會假期教育質量，區關工委、教育局聯合印發了洛澗關工字〔2021〕6號《關于做好青少年假期教育工作的通知》，對“學校放假,社區（村）開學”工作提出了具體要求。
5、中心工作，上下聯動。為了貫徹落實市關工委〔2021〕2號文件精神，結合我區實際情況，區關工委印發了洛澗關工字〔2021〕7號《關于在全區深入開展創建“三無兩有一關愛”先進社區（村）活動的通知》，具體規定了創建活動參加范圍、創建目標、創建標準、方法步驟、時間安排、注意事項等，便于基層實施和上下聯動。
（三）加強自身建設，注重調查研究
1、抓好關工委組織建設。今年來，在關工委組織建設上主要辦了三件事，
（1）充實了區關工委工作班子人員。為適應信息化時代關工委工作的實際需要，配備了一名年紀輕，懂電腦，會寫文章的關工委辦公室副主任。
（2）向區委常委會匯報，區委常委形成紀要，決定為區關工委增加一名在職干部任辦公室主任（副科級）編制；區關工委辦公經費較以往翻番，由3萬元增加到6萬元，并解決了車輛和燃修費問題。
（3）經與辦事處黨委主要領導協調，完成了2個辦事處關工委執行主任配置。迄今，辦事處（鄉）關工委執行主任到位率達到了100%。
2、做好“三團一隊”負責人調整工作。隨著“五老”人員的年齡、身體等原因，有的在“三團一隊”工作10多年的領導同志主動提出了調整要求，經多方協商，最近我們及時調整了 31名年紀輕、資歷深、威望高、樂意從事關心下一代工作同志充實到“三團一隊”任職，進一步加強了“三團一隊”隊伍建設。
3、做好學校、社會、家庭“三結合”教育調研工作。先后召開了有關部門、辦事處（鄉）、學校、社區（村）關工委參加的座談會，集中大家的意見和建議，印發了洛澗關工字〔2021〕8號《關于召開學校、社會、家庭“三結合”教育研討會的方案》，旨在全面、系統地解決學校、社會、家庭“三結合”教育所涉及的諸多問題。目前，小學生教育呈現出“五多五少”現象。即：多依賴學校，少家庭監督；多理論教育，少實踐體驗；多智力開發，少德育培養；多縱向發展，少橫向聯系；多灌輸知識，少興趣引導。究其原因，一是人們的教育觀念有待更新，重“分數”輕“成長”現象比較普遍。孩子的考試成績成了家庭的一切，課外“補習班”成了學生校外的主要生活，“池中魚”“籠中鳥”成了對多數少年兒童的真實寫照。二是家長缺乏家庭教育知識，程度不同的影響了孩子的健康成長。家長以“愛”替代科學管教，出現了許多迷惘、焦慮、對峙、乃至暴力現象。有的家庭因為缺失管理，導致了未成年人犯罪率增高。三是“三結合”教育亟待加強。當前我們的學校、社會、家庭教育仍處于相對游離狀態，社會教育尚未納入考核目標，致使教育資源不能得到有效整合；學校多重知識符號灌輸，學生平均分數成了學校、老師考評的砝碼；作了父母的人，還不知道怎樣對待孩子，就成了教育孩子的第一任“老師”。這些家長只能沿用前輩對自己的管理教育方式，去面對生活在高科技時代、信息化時代、知識爆炸時代、網絡時代的少年兒童。由此形成了許多孩子身心素質差、自理能力弱、性觀念薄弱、享受意識強、迷網廢學、誠信失缺、漠視紀律、不思上進等問題。因此，做好學校、社會、家庭“三結合”教育勢在必行。
（四）開展六項活動，提升工作質量
1、舉行了慶祝澗西區關工委成立20周年紀念活動。在充分準備的基礎上，于3月24日召開了200余人參加的.慶祝大會。市關工委主任段運勞、市老干部督導團團長馬世凱、區委書記劉湖鏡等領導參加會議并作了重要講話。與會人員參觀了慶祝澗西區關工委成立20周年紀念活動板報展覽，對社會起到了很好的宣傳教育作用。
2、進行了“四點半”學校試點工作。召開了澗西區“四點半學校”試點工作會議，推廣了徐家營辦事處豐潤路社區的經驗，重申了洛澗關工字〔20xx〕8號文件《澗西區“四點半學校”試點工作方案》。明確了辦事處（鄉）各抓好一個社區（村）的試點任務。將探索“四點半學校”的新途徑、新方法、新經驗，研究解決“四點半學校”開辦過程中可能遇到的實際問題，嘗試生源組織、學生交接、課程設置、活動安排、院校志愿者選用、安全管理、效果評估、考核驗收等作為重點。通過試點，進一步改進方法，強化措施，把適合孩子發展、符合家庭需要、結合社區（村）實際，綜合社會資源作為試點的主要課題。
3、開展了新戰士入伍前愛國主義教育活動。請“兵媽媽”喬文娟為新入伍青年進行愛國主義和理想、信念教育活動。區關工委、區人武部有關領導、入伍新戰士和家屬數百人參加了活動。許多家長聽了喬文娟講話后感動得流下了眼淚，他們普遍反映，孩子們到部隊前是家里的寶貝，嬌生慣養、沒有責任感，還常常和家長作對，雖然把孩子送去當兵，心里還是有許多掛念和憂慮。怕孩子不適應部隊生活、想家、吃不了苦、當逃兵。聽了喬媽媽一番語重心長的講話，感到孩子這樣走向部隊就放心了，這是對新戰士最好的教育，是對軍屬最好的支持，是對老百姓最貼心的活動。
4、組織了學生假期教育活動。區關工委與教育局關工委分別召開了20xx年“學校放假，社區（村）開學”專題會議。把假期教育活動作為澗西區民心工程，全區落實了學校與社區對接工作，各辦事處都下發了紅頭文件，任命學校副校長和輔導員分別擔任辦事處（鄉）和社區（村）關工委執行副主任，密切了學校與社區的聯系，加強了對該項工作的領導。假期教育以“忠孝、樂學、勵志、踐行”為主題，為孩子們設計安排了的“感恩父母，愛心大聯動”，“《弟子規》誦讀進社區”，“我與爸媽同樂會”，“巧手制作敬父母pk賽”，“我為軍屬獻愛心”，“善行進百家”等系列活動。各辦事處（鄉）、社區（村）關工委、轄區各小學高度重視，密切配合，行動迅速，成效明顯。
5、舉行了澗西區“中華魂”主題教育（頌歌獻給黨）讀書活動捐贈儀式。政法委、區教育局、民政局、司法局、區殘聯、工農鄉、新東方學校等單位向全區36所學校捐贈了《頌歌獻給黨》讀本7000余冊。洛陽新東方學校志愿為參賽選手免費進行英、漢語演講培訓；力爭全區“中華魂”讀書活動參加率和規定讀書內容落實率各達到98%以上。
存在的主要問題：一是個別單位領導對關工委工作的重要性認識不夠到位，認為關工委工作只是給老同志們找點樂趣的“閑事”。二是發動與組織“五老”人員還不夠廣泛。三是有的成員單位支持關心下一代工作弱化。組織實施關愛工作不夠得力，支持工作僅僅體現在口頭上等。四是青少年犯罪現象令人擔憂。
二、下半年工作主要打算
下半年，我們工作的總體思路是：適應形勢，更新觀念，改進方式，突出重點。通過抓班子，帶隊伍，重協調，搞活動，努力實現“三個轉變”，抓好六支隊伍建設，完成七項工作任務。
（一）抓好關工委班子建設
1、根據區委換屆，政府部分成員調整和公安體制改革的實際情況，建議區委及時調整充實關工委領導力量。
2、依據區委文件，明確區關工委成員分工。擬于7月份召開區關心下一代工作委員會全體（擴大）會議。傳達學習中國關工委和省關工委、市關工委近期有關會議精神，統一思想認識，明確區關工委各成員職責，安排部署下半年工作任務。
3、結合創建“三無兩有一關愛”先進社區（村）活動，建立健全辦事處（鄉）、社區（村）關工委組織機構，配齊基層關工委成員，明確分工，職責上墻。
（二）努力實現“三個轉變”
1、由區關工委“跳獨腳舞”，向配合協調各成員單位履行職責、齊抓共管方面轉變。關工委將主要精力用在調研、謀劃、指導、協調、督察檢查關心下一代工作上來。
2、由各成員單位當“配角”，向擔任“主角”方面轉變。把為關心下一代工作干實事作為成員單位職能部門的工作任務，整合社會資源，形成關心下一代工作的整體合力。
3、由單一的教育方式，向學校、社會、家庭“三結合”教育方式轉變。積極探索市場經濟條件下和信息時代對青少年進行有效教育的途徑和方法，切實擔當起關心下一代的歷史責任。
（三）建設好六支隊伍
1、建設好愛國主義教育報告團隊伍。愛國主義教育報告團是一支以“五老”人員為主體，對青少年進行愛國主義宣傳教育的骨干力量。從適應信息化時代要求出發，擬于7-9月份再充實懂電腦的老教師，加強愛國主義教育報告團的力量，逐步實現由傳統的宣講模式，向多媒體宣教模式轉變。力求更加貼近學校，貼近社區（村），貼近青少年對現代科技含量的需求。
2、建設好法制教育報告團隊伍。法制教育報告團隊伍是以司法戰線上的老法官，老檢察官、老干警為主體，對青少年進行法制教育的專業骨干力量。針對青少年犯罪率逐年增高的狀況，擬于7—9月份適度加強法制教育報告團的力量。以現行派出所（公安分局）管轄范圍，增添法制教育幫教人員，努力抓好“四個結合”。即法制教育報告與創建“三無兩有一關愛”先進社區（村）相結合，與預防青少年犯罪幫教活動相結合，與普法宣傳教育相結合，與社會治安相結合。充分發揮“五老”人員作用，在預防青少年犯罪上下功夫，在構建和諧社區上下功夫，在適應青少年法制教育需求上下功夫，在轉變法制教育方式上下功夫。
3、建設好家庭教育講師團隊伍。家庭教育講師團是由具有國家資質認證的、有教學經驗的教師所組成的、對家長進行教育的專業化隊伍。根據需要，擬于7—9月份適度增加家庭教育講師團人員。加強組織領導，辦好家長學校，傳授家庭教育方法，積極改進家庭教育方式。在適應學校，適應學生，適應社會，適應家庭的“四適應”上做文章、下功夫。保證對一年級新生家長培訓率達到98%以上。并積極探索和嘗試會員制家長教育摸式。
4、建設好義務網吧監督隊伍。我區網吧點多、線長、面廣，義務網吧監督檢查任務繁重，區委、區政府、區關工委十分重視義務網吧監督隊建設。根據創建“三無兩有一關愛”先進社區（村）的實際需要，擬于7—9月份適當增加“五老”監督人員。依據網吧經營規律和老同志的身體狀況，本著量力而行，科學督察的原則，除節假日以外，把平時的監督時間重點放在上午11:20—12:00,下午16:30—18:30的學校放學時間。義務網吧監督隊配合政府行政管理部門，體現“四個為主”：堅持以說服教育為主，以疏導引導為主，以督察重點網吧為主，以關愛重點學生為主。
5、建好社區（村）綜合教育隊伍。適應創建工作需要，各社區（村）、生活園區（村民小組）建立以“五老”人員為主體的綜合教育隊伍，負責對青少年進行思想道德教育、愛國主義教育、法制教育、革命傳統教育和家庭教育督察。
6、建好社會教育志愿者隊伍。從青少年社會教育的實際需要出發，從整合社會資源著手，動員大專院校學生，組成以社區為主體的志愿者隊伍。解決“學校放假，社區（村）開學”、“四點半學校”和創建“三無兩有一關愛”先進社區（村）的組織管理、師質力量、輔導員等問題。
（四）完成七項工作任務
1、繼續完成“四點半學校”試點任務。年底前，對各辦事處（鄉）所進行的“四點半學校”試點，進行檢查驗收。總結交流經驗，規范“四點半學校”管理制度，教育內容，安全措施，教育活動等。
2、組織好“中華魂”（頌歌獻給黨）英、漢語演講竟賽活動。以學校、辦事處（鄉）為單位，以少年為主體，以活動為載體。在層層競賽的基礎上，選拔出參加區級決賽的英、漢語選手各100名。大賽組委會將分別組成英、漢語評審團，評選出“中華魂”（頌歌獻給黨）英、漢語演講競賽一、二、三等獎、優秀獎、組織獎若干名，頒發證書，予以表彰。復賽和決賽時，請洛陽媒體參加并報道。將參賽（含復、決賽）選手的英、漢語演講稿編審后，印刷成書，作為關心下一代工作書籍借鑒。
3、繼續抓好社區（村）假期教育活動。搞好暑假“學校放假，社區（村）開學”活動的指導、檢查、總結工作。擬于8月份組織檢查活動開展情況，9月初檢查學校《小學生假期社會實踐活動手冊》收繳情況，10月底前召開總結大會。
4、組織一次基層關工委執行主任、“三團一隊”正副團長培訓學習。為了配合社區（村）創建活動，擬于8月上旬組織一次基層關工委執行主任“三團一隊”正副隊長培訓，重點解決創建“三無兩有一關愛”先進社區（村）過程中的熱點、焦點、難點問題。
5、召開學校、社會、家庭“三結合”教育研討會。區關工委會同區政法委、教育局、民政局、司法局、文化體育旅游局聯合印發《關于召開青少年學校、社會、家庭“三結合”教育研討會的通知》（澗關工字〔20xx〕8號文件），以各級關工委為主，動員全區各條戰線上的有志之士參與。研討會堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,重點研討學校、社會、家庭“三結合”教育存在的主要問題和對策。將研討會的成果匯編成書，供全區關心下一代工作借鑒。
6、深入開展創建“三無兩有一關愛”先進社區（村）活動。將此項工作作為中心工作，全區動員，上下聯動抓創建。按照市關工委的統一部署進行檢查、申報（上報）、驗收、掛牌活動。
7、成立澗西區青少年心理健康教育指導中心。區關工委與團委、婦聯、教育局聯合下發文件，以取得國家心理咨詢師資質的教師為主體，吸納社會具備心理咨詢教學、臨床經驗的教授、專家、醫生參加，成立澗西區青少年心理健康教育指導中心，擬于9月份掛牌，對青少年開展義務心理咨詢活動。
直屬機關工委半年工作總結 13
20xx年XX街道關工委在區委、政府的堅強領導下，在區關工委的具體指導下，以立足教育，關愛孩子，發揮余熱，構建和諧為目標，認真做好關愛工作，現將上半年工作開展情況匯報如下：
一、特色工作
繼續建設青少年愛國主義教育基地。在四川省退役士兵就業創業服務促進會南充聯絡處及XX街道辦事處的指導下，在林海公園建成占地約500余畝的集培訓教育、拓展訓練、商務會議、運動休閑為一體的綜合性基地“XX林海戰狼訓練營”，重點打造為青少年愛國主義教育基地。參訓學員輻射到廣元及廣安、巴中等川內縣市，年齡覆蓋6—60歲人員，年接待游客達8000余人。其中20多所學校組織3000余名學生在進行素質拓展同時，接受形象生動的愛國教育，增強了未成年人對國家和民族的歸屬感、認同感、尊嚴感、榮譽感。
二、基礎工作
（一）領導重視，推動關工委工作扎實開展
在4月區關工委會議后，街道黨工委于4月22日召開會議，傳達了區關工委會議精神，研究了每年落實3萬元工作經費，調整關工委機構成員；安排部署了下半年工作。
（二）健全組織，不斷壯大關心下一代工作隊伍
“十年樹木，百年樹人。”XX街道關工委積極協調轄區單位、學校的老黨員、老教師、老領導積極投身于關心青少年健康成長工作之中，新吸納4名老同志投入到關工隊伍中，從而組成了一支相對穩定的關心下一代骨干隊伍。形成了以“街道關工委”（學校）——村（居）委會關協組織為一體的`關工網絡。
（三）普及知識，增強學生法律安全意識
我辦舉辦了多次科普知識講座及參加社會實踐活動。充分利用農家書屋、農民夜校等陣地，幫助青少年學科學、學文化、學適用技術、學專業技能，提高科學文化素質。一是邀請白司法同志所開展了對青少年的普法教育，開展法律進學校活動2次，并聯合學校舉辦了法律知識競賽，通過比賽，增加了學生學習法律知識的興趣和學法、知法、守法的自覺性。二是在XX小學開展消防、地震演練，特別是加強防電、防火、防溺水知識培訓，增強學生安全意識、自救能力。三是通過“家校共建”活動，對學生開展感恩教育。同時積極引導學生家長正確對待及支持配合社會評價及平安建設滿意度測評，共同構建和諧穩定、幸福美好XX。
（四）關心關愛，為弱勢、貧困群體撐起一片天
一是成立關愛志愿隊。組織15名年輕干部、教師成立了關愛志愿隊，利用節假日及寒暑假對青少年進行革命傳統教育、愛國主義等為內容的教育活動。二是開展活動。XX小學于“五四”、“六一”等節日開展了“快樂游園”活動，并對18名優秀學生進行表彰獎勵；對12名貧困學生進行慰問。三是關愛貧困、留守兒童。落實好“雨露計劃”，幫助4名貧困學生獲得幫扶資金3000元。對全辦80余名留守兒童制定了“關愛計劃”，給每個留守兒童建立成長檔案。找準對象，建好兩冊（XX街道留守兒童名冊、XX街道一對一幫扶名冊），安排了3名熱心、有愛心、責任心的教師作為留守兒童管理員，負責對留守兒童的活動開展、心理輔導、安全監護。同時幫扶干部對各階段的貧困家庭孩子從幼兒園、小學、初中直至大學，極力幫助爭取幫扶資金及政策，遇到困難及時做好銜接溝通工作。
直屬機關工委半年工作總結 14
今年以來，機務段女工委在處工會、段黨政領導的關心支持下，緊緊圍繞處“221146150”奮斗目標，以20xx年女工工作目標管理考核競賽實施意見為內容，扎實開展崗位示范、愛心協管。重點做了以下工作：
一、啟動業余自學活動，提高女工素質。
每個女工都結合自身特點制定了學習計劃，以學習安全生產知識、業務技能知識、參加高層次學習教育為內容，大力開展活動，目前有7名女工文化層次上升了一個臺階。
二、以開展“巾幗雙爭”活動為契機，扎實開展巾幗立業活動。
一是確立了化驗室為建功立業示范崗，動員女工積極參與“雙練”活動，堅持崗上三學、崗下三學。二是開展以節約一滴油一張紙、一兩棉絲為內容的節約“十個一”活動，共節約資金5783元。扎實開展“獻愛心、送溫暖”活動，切實抓好后勤服務工作。成立了“巾幗志愿者”服務隊，多次放棄休息時間打掃車間衛生和和整備廠周邊環境，清理庫內地溝，女工為職工清洗工作服1023件，洗窗簾90余套，洗被褥、床單、座套87件。
三、緊緊圍繞女工協管工作，扎實開展有效活動。
按照上級工作安排，開展了“三反一保”、“三反六整頓兩杜絕”競賽活動，女工委與女工簽定了安全生產保證書，各女工小組也根據工作特點開展了自查自糾、“我為安全進一言”、“三反三講”活動，有效確保了安全生產。3月份組織了“三無”競賽知識答卷。結合今年以來全國和集團公司事故連續不斷的實際，組織女職工開展了“反驕破滿安全大討論”活動。制定下發了活動實施意見，并充分利用黑板報、宣傳欄、標語口號等形式進行宣傳，大力營造“人人關注安全，事事注意安全”的良好氛圍。2月19日組織女工座談會，從多種角度分析發生事故的主客觀原因、事故危害、整改措施，深入討論了“事故發生后，作為女工我們怎么辦？”、女工協管應該做好哪些工作？、怎樣發揮女工親情作用，筑牢安全二道
防線等內容，引導女工立足崗位，積極為一線服務。3月16日在各車間進行了優秀論文交流。4月12日簽定了、家庭公約夫妻公約。五月份組織部分違章人員及其妻子開展了“親情面對面”對話交流活動。大家暢所欲言，并提出一些合理化的建議，通過違章人員及其家屬面對面的交流，大家紛紛認識到嚴管理才是真愛的道理。讓違章職工思想上對處罰有了一個正確的認識，讓其家屬不僅了解了安全形勢以及違章的嚴重性、違章對單位帶來的不良影響、對家庭帶來的`經濟損失，同時也增強了他們做好協管安全工作的自覺性和責任感，活動收到了較好的效果。6月份在安全月期間將開展向一線乘務員發放安全警句小冊子活動。
四、關心女工健康，豐富女職工的文化生活
一是春節期間，深入單親女職工家給予照顧和幫助。二是對女職工進行晚婚晚育、禁止性別歧視教育，簽定了協議書，制定了《特殊女職工管理辦法》。三是開展適合女工特點的娛樂活動，春節、三八期間，組織女工開展撲克、象棋、乒乓球、卡拉ok比賽等多種有益于身心健康的文體活動，做到人人參與，陶冶了女工的生活，激發了工作熱情。
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