鄉鎮鄉村振興工作總結
總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以有效鍛煉我們的語言組織能力，不如立即行動起來寫一份總結吧。那么總結有什么格式呢？以下是小編為大家收集的鄉鎮鄉村振興工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
鄉鎮鄉村振興工作總結 篇1
鄉村振興，關鍵在人。近年來，龍里縣堅持“全員、精準、有效”培訓思路，在培訓內容、資源、方式、制度管理上推陳出新，提升干部能力素質和實踐本領，著力打造一支素質優良、能力突出的農村基層干部隊伍，為全面推進鄉村振興提供堅實的人才保障。20xx年8月以來，舉辦培訓16期，培訓鎮（街道）干部、村（社區）“兩委”成員、鄉村振興第一書記和駐村干部等1762人次，實現農村基層干部培訓全覆蓋。
注重培訓內容針對性。認真思考“學什么”的問題，打造政治過硬、本領過硬的干部隊伍。一是必講政治。把學習貫徹黨的十九屆六中全會精神作為培訓首課、主課、必修課，切實加強政治理論學習教育，筑牢農村基層干部政治定力、政治責任。二是必學政策。將教育保障、醫療保障、就業幫扶等政策作為培訓重要內容，強化農村基層干部政策運用和落實能力，推進工作落實、提高服務水平。三是必懂業務。聚焦中組部10+N課程要求，圍繞農業特色優勢產業、鄉村治理、農村改革、鄉風文明建設等，充分挖掘地方資源，選聘本地師資組織開發“龍里縣少數民族特色村寨建設”“龍里縣鄉風文明建設”等15門特色課程，宣傳地方經驗做法，提升認同感和自豪感。
注重培訓資源優質性。認真思考“誰來講”的問題，多措并舉化解培訓師資短缺難題。一是外請優秀教師。充分利用東西部協作優勢資源，邀請廣州師資開展“鄉村產業發展中的取與舍”“全方位打造現代鄉村治理體系”等教學；邀請省委黨校、省內高校、省州業務部門專家教授40余人次到龍里為參訓學員作“深化農村產權制度改革”“貴州省農村集體經濟模式和案例分析”等課程輔導，用他山之石攻龍里之玉。二是選聘本地良師。圍繞部門業務，結合領導干部上講臺，從縣民政局、縣農業農村局、縣鄉村振興局等選聘15名實踐經驗豐富、專業能力突出的.兼職教師充實縣級培訓師資庫，達到以講促學、學用相長目的。三是走出縣域拜師。優選省內外知名高校承辦培訓，帶領農村基層干部走出縣域開拓視野，先后組織鄉村振興第一書記、致富帶頭人、村（社區）股份經濟合作社負責人等380余人到江蘇南京、貴陽等地開展農業農村現代化發展專題培訓，汲取先進工作經驗和創新做法。
注重培訓方式多樣性。認真思考“怎么學”的問題，圍繞農村基層干部特點和實際需要，創新培訓模式，提升培訓效果。一是實地走現場聽。組織學員760人次到灣灘河農業示范園區、龍湖花�！按迳绾弦弧笔痉痘氐揉l村振興現場教學點實地觀摩學習，啟發工作思路，激發比學趕超動力，提升培訓實踐性、實效性。二是云上學線下練。依托貴州省黨員干部網絡學院、新時代學習大講堂等載體平臺覆蓋面廣、靈活便捷優勢，組織學員在線學習。20xx年以來，組織農村基層干部5000余人次同步參加大講堂學習。對新選派鄉村振興第一書記和駐村干部采取線下“1+1”老帶新結對幫扶實戰訓練，讓學員在實戰訓練中準確把握工作要求、工作標準，提升履職能力。三是小課堂大討論。將研討交流設置為培訓的重要環節，作為干部互相啟發、取長補短，拓展工作思路的重要途徑。將參訓學員分小組圍繞授課內容組織開展小課堂研討，學員結合工作實際、培訓收獲，作一次深入研討交流，其他學員互動點評，小組研討成果在班級分享，提升學員學習參與度。
注重培訓制度保障性。認真思考“怎么管”的問題，良好的學習風氣離不開制度的保障。一是建立健全制度。先后出臺《龍里縣干部教育培訓統籌管理辦法》《關于再次重申培訓紀律從嚴管理干部的通知》《關于嚴肅干部調訓管理要求的通知》等文件，嚴格干部培訓紀律，通過制度管學管人，保障培訓質效。二是壓實紀律責任。培訓主辦單位、協辦單位、學員選派單位明確責任分工，訓前組織制度學習，講清培訓要求；訓中強化監督管理，適時抽查培訓紀律；訓后開展測試檢驗，掌握學習態度和成效，不斷筑牢干部培訓紀律意識。三是強化結果運用。注重督促考核，將學員培訓表現情況與選派單位黨建工作成效考核掛鉤，同時作為干部年度考核、選拔任用的.重要參考。對違反調訓紀律的學員嚴格組織處理或黨紀政務處分。相關制度出臺以來，有1名學員因違反調訓紀律受到政務處分、1名受到誡勉談話、1名受到全縣通報批評。
鄉鎮鄉村振興工作總結 篇2
今年來，田林縣緊緊圍繞20xx年國家考核評估反饋問題整改、鞏固拓展脫貧攻堅成果全面推動鄉村振興等工作，及早部署、高點站位、系統謀劃，深入開展規�；�、全面化、質量化的鄉村振興干部教育培訓，有效提升各級領導干部、黨員群眾、鄉村人才全面推動鄉村振興、加快農業農村現代化的本領。
聚焦全員參與，培訓對象“規�；�。采取線上線下相結合、“主教室+分教室”相結合的方式，分級分類組織開展全覆蓋大培訓。為實現全員輪訓，將培訓對象合理分類，并依托第一書記專題培訓班、駐村工作隊員業務培訓班等課程，將全縣未參加專題培訓的.對象進行全員兜底，確保鄉村振興干部全覆蓋參加培訓。截至7月底，針對全體幫扶干部開展專項培訓4期，其中舉辦全縣幫扶干部培訓班2期、全縣基層干部鞏固拓展脫貧攻堅成果全面推進鄉村振興專項能力提升集中培訓班2期，共11360人次參加培訓；針對鄉村干部(鄉鎮干部、第一書記、工作隊員、村“兩委”干部)共舉辦鄉村振興干部系列業務培訓班20期，4504人次參訓。
聚焦履職能力，培訓內容“全面化”。針對新一屆縣、鄉、村三級領導干部、駐村工作隊員、防貧監測信息員、村民小組(屯)長、網格員等對有關政策業務不熟悉問題。重點圍繞以發展促鞏固脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接，提高幫扶工作水平突出政治和政策培訓，全面圍繞“3+1”保障、防止返貧動態監測和幫扶、易地搬遷后續扶持、脫貧人口就業、產業發展、脫貧人口小額信貸、扶貧項目資產管理和監督、財政銜接推進鄉村振興補助資金管理、粵桂協作幫扶、“三農”工作方法、鄉風民情等培訓，幫助幫扶干部掌握鄉村振興方針政策和幫扶工作相關要求，盡快熟悉本縣資源稟賦、產業發展、人文社會等情況，盡快找準幫扶切入點，提高群眾工作能力。
聚焦實踐提升，培訓效果“質量化”。打破單一的培訓模式，采取集中視頻授課、交流研討等多層次、多類型、多渠道開展培訓。邀請市鄉村振興局優秀師資和優質課程，鼓勵本地師資以案例教學、專業知識教學為導向，打造了一批優質課程供鄉村振興干部教育培訓使用，讓基層干部在“家門口”就能享受優質培訓資源，更便捷、更及時、更有效地“補鈣”“充電”。同時，采取課堂授課與組織研討、情景授課、案例教學等相結合的方式，充實課堂學習模式，不斷提高鄉村振興干部參訓積極性，把培訓知識轉化為工作實踐，全力推進鄉村振興各項工作落地見效。
鄉鎮鄉村振興工作總結 篇3
為了鞏固拓展我市醫療保障脫貧攻堅成果，有效銜接鄉村振興戰略，市醫保局按照上級部門部署和要求，真抓實干、扎實、穩步、有序推進各項工作，現將鞏固拓展以來保障脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作總結如下;
一、主要工作
(一)做好資助參保工作，確保貧困人口應保盡保.
農村建檔立卡貧困人口、特困供養人員、低保戶等困難群眾參加城鄉居民基本醫療保險個人繳費實行全額資助，建檔立卡貧困人口等資助參保所需資金由市財政全額代繳.完善醫保扶貧信息數據庫動態管理，加強與衛健、扶貧、民政等部門溝通協調，定期交換、比對、核實數據，確保數據準確無誤.對動態調整的建檔立卡貧困人口，逐村、逐戶、逐人、逐項摸清底數，做到即認定、即參保，做到不漏一戶、不漏一人、不漏一項，切實做到精準識別、精準保障.
(二)全面落實醫保扶貧政策，確保貧困人口應享盡享.
20xx年，繼續穩妥做好貧困人口綜合醫療保障“351”“180”政策.規范定點醫療機構住院費用“一站式”即時結報，建檔立卡貧困人口市內住院時無需交納押金，出院時只需支付個人自付部分，確保待遇及時享受.20xx年1-10月，市建檔立卡貧困人口就醫94944人次(住院5523人次，門診89421人次)，醫療總費用共計11824.49萬元(住院7038.60萬元，門診4785.89萬元)，其中基本醫保資金支付7190.44萬元(住院4281.88萬元，門診2908.56萬元)，大病保險資金支付972.15萬元(住院588.59萬元，門診383.56萬元)，醫療救助資金支付1984.71萬元(住院1192.46萬元，門診792.25萬元)，“351”xxx兜底資金支付282.68萬元(住院222.10萬元，門診60.58萬元)，慢病補充保障“180”資金支付288.38萬元，貧困人口醫療費用實際報補比例達90.65%.最大程度解決了困難群眾因病致貧、因病返貧問題.
(三)簡化辦理程序，確保貧困人口辦理慢性病卡“應辦盡辦”.
繼續做好貧困人口“慢性病”的鑒定發證工作，加大摸排力度，確保符合xxx條件的貧困人口人手一證，及時享受慢性病報銷待遇.對需要新辦卡的、或已辦卡需要新增病種的貧困人口，簡化申報評審程序，加快辦卡進度.并對不符合辦卡條件的發放告知書，寫清不符合辦卡的理由，使其知曉理解.
(四)加強政策宣傳，確保貧困人口醫保扶貧政策“應知盡知”。
進一步加強各級政策培訓，切實提高政策解讀能力.通過在xx網站以及在村委會張貼公告、進村入戶等方式開展對政策的宣傳解讀;在定點醫療機構電子屏幕滾動播放、上墻公示等多種方式，及時向參保人員宣傳醫保脫貧攻堅相關政策和辦理流程，切實提高政策知曉率.印制3萬多份貧困人口政策宣傳折頁，全部發放到每個建檔立卡貧困戶、村衛生室及村(居)委.
二、存在問題
根據上級部門鞏固拓展醫療保障脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接實施意見，貧困人口政策將有較大調整;
(一)參保政策調整.
醫療救助基金對特困人員個人繳費給予全額資助，對低保對象給予90%定額資助.過渡期內，對返貧致貧人口給予80%定額資助，脫貧不穩定和納入農村低收入人口監測的給予50%定額資助.未納入農村低收入人口監測范圍的穩定脫貧人口不再享受參保資助政策.
(二)報銷政策調整.
省醫保局聯合省民政廳、省財政廳、省鄉村振興局等部門下發《省鞏固拓展醫療保障脫貧攻堅成果有效銜接鄉村振興戰略實施方案》，方案中明確全面清理不可持續的存量過度保障政策，發揮三重保障制度對特困人員、低保對象、返貧致貧人口的梯次減負作用.由原先的“351”“180”過渡到三重保障，即基本醫保、大病保險、醫療救助進行醫療保障.從省里的方案來看，脫貧人口中低保對象、特困人員等，大病保險起付線降低50%，從1.5萬元降到7500元，分段支付比例提高了5個百分點，綜合報補比例較高.未納入農村低收入人口監測范圍的穩定脫貧人口報銷比例降低.
三、下一步工作安排
(一)加強信息比對，確保脫貧人口應保盡保.市醫保中心每周比對系統中參保數據，分類別將人員名單發到各鎮街，督促參保進度.
(二)培訓醫保報銷政策.《市鞏固拓展醫療保障脫貧攻堅成果有效銜接鄉村振興實施方案》近期下發，方案xxx后我局將及時組織業務骨干對鎮街醫保、扶貧干部進行培訓，對實施方案中涉及大家關心的.醫保報銷政策進行詳細講解.
(三)及時將經基本醫保、大病保險等報銷后個人自付費用仍然較高的人員信息，反饋鄉村振興、民政等部門，及時預警可能存在的致貧返貧風險.對符合因病致困救助條件的，依申請按規定實施救助。
鄉鎮鄉村振興工作總結 篇4
20xx年，xxxx鄉按照鄉村振興戰略總要求，根據xxxx生態、綠色、旅游、文化等優勢，圍繞打造“宜居宜游、山水相依精致小鎮”這一中心，緊緊抓住劃入“一區兩河三帶六平臺”的大好契機，以“十大”專項行動為主抓手，以“多規合一”建設為牽引，大力實施鄉村振興戰略。
一、xxxx年前三季度工作總結
(一)工作開展情況
一是產業振興上，深化改革，加快農業產業體系建設，全鄉土地流轉率達到xxxx%以上，堅持以農業“新六產”為方向，積極培育農業新模式新業態，豐澤農業科技示范園產業融合綜合體項目基本完工，全鄉xxxx畝以上種糧大戶達到xxxx家，家庭農場xxxx個，農民專業合作xxxx家。蔬菜種植面積xxxx余畝，經濟作物種植面積xxxx余畝。建設防護林xxxx畝，新發展用材林xxxx畝。做實做強要素保障工作。完成xxxx村、xxxx村、xxxx三村土地復墾，新增耕地面積xxxx畝，新增耕地指標xxxx多畝，整理工礦廢棄地xxxx畝，整合占補平衡用地xxxx余畝，盤活農村閑散土地指標xxxx畝。
二是人才振興上，將人才開發工作提升到重要位置，立足豐澤農業，與xxxx農業大學達成戰略合作協議，聘請科技顧問名，提供人才、技術支撐，發展新型現代產業。注重本土人才培育，大力培育新型職業農民，加強鄉村干部隊伍建設，完成各類人才統計工作，為企業引進本科以上優秀人才名，舉辦各類活動、培訓xxxx次。
三是文化振興上，加強農村思想道德建設，深入推進“四德工程”建設，全面改善義務教育薄弱學校基本辦學條件，實施了中學學生公寓和教師公寓樓建設。推進鄉風文明建設，鞏固提升移風易俗工作，按照一村一黨建主題廣場的要求，新建文化廣場處、文化大院處、村莊文化墻個，組織開展了舞動xxxx廣場舞比賽和第二屆隨手拍活動，農村移風易俗群眾滿意度電話調查位列全市前茅。弘揚時代文明新風尚，積極踐行社會主義核心價值觀，深入挖掘傳統文化時代價值，建設了新時代文明實踐分中心處，完成了村級新時代文明實踐站建設。
四是生態振興上，深化“藍天工程”，推進“碧水行動”，深入開展“清河行動”回頭看，實施“綠滿鄉村”十大工程，完成投資.億元，新建道路.公里，修復道路.公里，建設防護林xxxx畝，栽植苗木xxxx余畝，完成xxxx畝荒山綠化。高標準打造了xxxx鄉村市級示范點，完善了xxxx社區、xxxx社區基礎設施和服務功能。突出生態文明建設，嚴格落實環保檢查工作，嚴厲打擊違法排污行為，努力改善人居環境，全方位抓好秸稈禁燒和秸稈清理工作，城鄉環衛一體化工作扎實推進。加強砂石整治，將砂石治理工作常態化，集中開展了砂石治理專項集中行動，有效保護了xxxx砂石資源，維護了河道安全和生態環境。突出生態綠化建設，實施了“綠滿鄉村”行動，完成泉河、進軍渠生態廊道建設，實施了防護林項目、造林補貼項目、森林撫育項目等，汶上大汶河省級濕地公園項目基本完工。
(二)存在的主要問題
在肯定成績的同時，也要清醒看到存在的差距和問題。
1、農村基礎設施建設的歷史欠賬仍然較多，村集體經濟基礎較弱，自身造血不足。村集體所有資源總體不足，缺乏特色支柱產業，受現有政策和農村實際現狀的影響，村民自主投資建設家園的、積極性不高，導致農村基礎設施建設投入嚴重不足，管理服務跟不上，作用難以發揮。近年來，雖然借助上級有關獎補政策，農村道路實現了“村村通”“戶戶通”、環境整治等政策措施，面貌有了極大地改善，但個別村村級債務纏身，工作任務壓力大，除完成應急任務外，處于應付狀態;村集體發展思路不夠寬，缺乏指向性，“一二三”產業融合發展水平較低。
2、人才引進難，長期留村發展不易，專業技術人才匱乏。村級工作環境條件相對艱苦，村民有能力且年富力強的人員外出發展，外出務工人員較多，人才流失大，特別對于xxxx鄉整體位于xxxx縣xxxx山區，距城較遠，又考慮到家庭生活、發展前景、福利待遇等現實原因，難以長留在村里工作，即使暫時能引進一些高層次人才，長此以往很難留住，造成人才流失，農村人才保障與經濟轉型升級不相適應，各類專業技術人才特別是高端人才、企業管理人才嚴重缺乏。
3、旅游開發進入“瓶頸期”。旅游開發項目建設周期長，投入巨大、收益見效緩慢，缺乏專業高效團隊運營;旅游開發輻射范圍有限，知名度切需提升;個別旅游服務環節薄弱，農家樂等配套餐飲娛樂服務不到位，“留不下”游客成為阻礙xxxx鄉旅游整體開發的重要因素。
(三)下一步工作打算
一是實施農業產業提質增效行動，實施高標準農田項目、千億斤糧食項目、高標準農田開發項目等，新建完善高標準農田.萬畝，發展高價值經濟作物種植萬畝，建設茶葉種植示范基地、設施花卉種養殖基地，高價值作物種植比例達到xxxx%。建設一批“龍頭企業+合作社+家庭農場”農業產業化聯合體，建設農產品加工基地處，建設蔬菜專業批發市場處。發展分享農場、共享農莊、創意農業、特色文化產業。實施休閑農業和鄉村旅游精品工程，打造大汶河生態旅游休閑小鎮，完成大汶河沿岸旅游線路、梅山旅游線路、泉河沿岸旅游線路的打造。實施農業標準化戰略，引導扶持豐澤農業、三秋農業、榮茂農業等龍頭企業開展“無公害農產品、綠色食品、有機農產品和農產品地理標志”認證，農產品質量合格率穩定在xxxx%以上。
二是實施美麗鄉村提升行動。完善美麗鄉村規劃體系，實施提升美麗鄉村建設三年行動，突出美麗鄉村示范引領，重點打造xxxx村，開展美麗宜居鄉村“精品”工程，打造一批xxxx村、xxxx古村、xxxx村、xxxx村。
三是實施鄉村人才培育行動。培育新型職業農民，開展農業技術培訓，培育新型職業農民。加強鄉村干部隊伍建設，選拔培養一批懂農業、愛農村、愛農民的優秀人才。實施“一村一村官”工程，從企業專業人才中聘用一批村官，擔任村團委書記或書記助理，聘請部分優秀企業家擔任鄉經濟發展顧問，形成共謀、共商、共建的氛圍。
四是實施農村體制機制創新行動。穩妥推進土地制度改革，探索農村土地“三權分置”多種實現形式，深化農村集體產權制度改革，加快土地適度規模經營，探索鄉村與城市的需求互動機制。推動新型產業資源創新與服務產品的`創新，以服務產品滿足對象的需求，探索公共資源性質的公共產品與具體的產業服務產品相結合，共同為社會提供綜合性的服務。
二、xxxx年工作打算
總體思路
堅持穩中求進工作總基調，按照產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕的總要求，大力弘揚“實干擔當、創新爭先”的汶上精神，統籌推進xxxx鄉鄉村振興全面發展。
(二)目標任務及措施
1.產業振興。一是把農業農村作為關鍵抓手，不斷提高現代農業水平。深化農業供給側結構性改革，持續加大土地流轉和土地托管力度，加快推進道路建設和水利設施建設，新完善高標準農田xxxx畝，新增家庭農場、農民合作社等各類新型經營主體家。二是加快建設“宜居宜游、山水相依”精致小鎮，以豐澤農業為龍頭，積極打造農業“新六產”融合發展先導區、樣板田。三是完善全域旅游發展總體規劃，實施“大汶河濕地公園+豐澤現代農業園+梅山古傳統村落”xxxx田園綜合體項目和休閑農業和鄉村旅游精品工程，完成大汶河沿岸旅游線路、環山旅游線路、泉河沿岸旅游線路的打造，力爭年內引進旅游開發企業到家。
2.人才振興。立足企業技術人才優勢，加強人才創業載體建設，創建人才實訓基地。夯實農村人才隊伍建設，培育骨干農民隊伍。探索“招商引資”與“招才引智”互助機制，引導企業開展招院引所、招才引智工作，年內引進各類專業技術人才xxxx人以上，為xxxx經濟和社會發展注入新動力。
3.文化振興。重視農村教育，改善農村義務教育薄弱學�；巨k學條件，推進“四德工程”建設，培育富有xxxx特色和時代精神的賢文化，完善提升新時代文明實踐分中心和實踐站效能發揮。推進鄉風文明建設，鞏固提升移風易俗工作。強化社會保障，多渠道開展就業培訓、增加就業崗位，實施養老服務體系提質增量工程，實現溫馨苑老年公寓市場化運作。
4.生態振興。牢固樹立和踐行“綠水青山就是金山銀山”的理念，突出生態文明建設。深化“藍天工程”，扎實推進污染源頭防治和城鄉環衛一體化工作，持續做好秸稈禁燒和清潔煤推廣工作，推進電代煤工程建設。嚴格落實“河長制”“水十條”，深入開展“清河行動”回頭看和水污染防治工作。突出生態綠化建設，繼續實施造林綠化與退耕還林、森林質量提升等重大工程。繼續實行綠色準入和生態環境“一票否決”，把住生態關，堅決做好砂石保護工作，守住生態底線。
5.組織振興。鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，健全完善黨建工作“三張清單”制度，健全完善理論學習中心組學習制度。加強基層黨的建設，繼續推行社區黨建“網格化”管理，深入推進“黨建示范區擴面”工程。做好新時代年輕干部培養選拔工作。繼續壯大村級集體經濟，鞏固所有村集體經濟收入現有成果，培塑xxxx萬元以上的村個，培育村集體經濟項目個。同時，引導多元化種植提高農民效益、促進農民增收。
鄉鎮鄉村振興工作總結 篇5
作為一名鄉村振興專員，近半年來，我緊緊圍繞“十抓十好”工作主體開展鄉村振興工作。現將工作總結如下：
一、防火防疫
積極配合村兩委干部開展疫情防控及防火工作，及時反饋中高風險區返濟人員信息及核酸檢測報告結果。
二、宣傳疫苗接種工作
為有效防控新冠病毒疫情，做好新冠常態化防控工作，崔家村大力宣傳早接種早預防的宣傳工作，截止到7月21日，已實現全村接種。
三、兩委換屆選舉
整理18歲以上人員選民榜，參與選舉前的'各項組織會議，協助管區人員參與換屆選舉工作。保證兩委干部換屆選舉順利完成。
四、電子醫保開通
利用國家醫保服務平臺將不會用智能機的老人、孩子開通電子醫保憑證。實現掃碼應用，開通率高達100%。
五、房屋摸排
為保證轄區內房屋安全工作，崔家村發動村兩委人員兵分三路，切實巡查到位，拍攝照片并登記表格，做到房屋安全早發現早解決。
六、低保工作
整理低保人員年審材料，共28人，21戶。
七、人居環境整治
大力開展人居環境整治工作，對主干道路、垃圾堆放點、房屋內外進行徹底清掃，引導村民樹立環保意識，不斷優化人居環境。
八、廁改工作
對轄區內農戶進行逐一排查，詳細了解農戶廁改情況、建造時間、戶廁類型登相關信息。
回顧近半年的工作，不足之處依舊存在，在今后的工作中，我將認真總結經驗、吸取教訓、克服不足爭取工作在上新臺階。
鄉鎮鄉村振興工作總結 篇6
為著力提升農村基層干部隊伍的履職能力及業務水平，進一步解放思想，全面推動鄉村振興戰略落到實處。8月11日，龍華鎮鄉村振興主題大培訓第一期培訓班在鎮黨群服務中心農家黨校開班。龍華鎮黨委書記曾宇山出席并作開班動員講話，黨委副書記陳銀萍、黨委委員卞曉天、全鎮22個村（社區）“兩委”干部、黨建指導員、黨建聯絡員參加培訓。
鎮黨委書記曾宇山在開班動員講話中指出，“發展是第一要務，人才是第一資源，創新是第一動力”，鄉村振興，關鍵在人，關鍵在干。實施基層干部主題培訓意義重大，這既是貫徹落實上級指示要求的重要舉措，也是全面推進鄉村振興、黨建引領基層治理的重要抓手。就辦好培訓班，他強調，一要把思想統一到“想干事”上。要做到“想干事”，首先就得加強學習、提高認識。二要把能力體現在“會干事”上。要做到“會干事”，就得吃透、弄懂政策。三要把目標落實到“干成事”上。做強村富民的“引路人”。勉勵參訓學員將學習與實踐融會貫通，勤于實踐，勇于探索，不斷提高理論思維能力和實際工作能力。
據悉，此次培訓班做到培訓對象、培訓師資、培訓內容“三精準”，為深入推進全鎮鄉村振興有效銜接提供了強有力的人才支撐和智力支持。
一是培訓對象精準
由“大水漫灌”向“精準滴灌”轉變，鎮黨委以村（社區）“兩委”干部、村民小組長為重點，靶向施訓，覆蓋龍華鎮村（社區）“兩委”干部、村（社區）“兩委”儲備人員、村民小組長280余人，以此提高龍華鎮各村（社區）基層干部隊伍的`實戰能力，為推進鄉村振興提供有力保障。
二是培訓師資精準
為達到良好的培訓效果，精心安排理論素養高、業務能力強、熟悉農村工作、授課經驗豐富的縣委組織部、縣委黨史研究室、縣財政局等講師群培作為授課教師，采取領導干部講政策、專家學者講理論、業務骨干教方法、先進典型傳經驗的方式，輔以討論交流、案例研討。
三是培訓內容精準
此次培訓為期四天，培訓班精心設計了內容豐富、形式多樣的課程體系，聚焦鄉村振興重點任務、宅基地改革政策解讀、基層矛盾化解、黨務實用知識講解、農村財務管理等多個方面，突出實踐導向、需求導向、問題導向，進一步提高農村基層干部專業化能力水平，提升推動鄉村振興發展的工作本領。
通過舉辦此次培訓班，幫助我鎮農村基層干部不斷提高政治能力、履職盡責能力、群眾工作能力、抓落實能力，從根本上解決能力不足、本領恐慌的問題。參訓學員紛紛表示，今后將對標對表上級部署，立足當前，著眼長遠，積極參與到鄉村振興戰略建設中，為實現龍華鎮全面振興奉獻自己的力量。
鄉鎮鄉村振興工作總結 篇7
20xx年以來，縣人力社保局認真貫徹落實縣委、縣政府鄉村振興戰略的部署要求，切實發揮人力社保職能助力鄉村振興，通過就業惠民、社保安民、創業富村幫助農民增收創富。現將工作總結如下。
(一)開展就業惠村行動，借力三大平臺促進就業助推“鄉村振興”。一是積極搭建人力資源交流平臺，發揮橋梁紐帶作用。三是發揮基層服務平臺作用，加強基層平臺人員業務能力，促進充分就業。加大就業托底幫扶機制建設，積極開發村(社區)公益性崗位，大力開發便民服務、治安、保潔、治水、保綠等村級非全日制公益性崗位，吸納就業困難人員和低收入農戶就近就地就業。
(二)開展創業富村行動，實施“雁歸”返鄉創業引領計劃。著力推進高校畢業生、退役士兵、返鄉農民工等各類人員到農村創業并帶動就業。積極推進創業優惠政策落地，加快創業平臺建設，深入開展農村電商精準服務活動。
(三)開展工匠興村行動，大力培養技能人才。打造“鄉土人才”培訓培育機制。結合鄉村特色產業和多元化經濟發展實際，開發鄉村振興的創業培訓項目和專項職業能力項目。繼續深入實施培訓“百千萬”計劃，充分發揮培訓帶動創業帶動就業作用。加強勞務品牌建設，挖掘鄉土人才，選拔培養一批技能精湛、素質優秀的“鄉村工匠”，為高質量實施鄉村振興戰略提供有力人才支撐。
(四)開展社保安民行動，積極落實社會保險扶貧政策。強化部門聯動機制，簡化參保手續。加強困難群體信息數據共享和比對工作，精確掌握本地區符合參保條件、應代繳的'困難群體人數和人員名單，建立工作臺賬實施動態管理，確保征繳政策落實到位、到人，免除特困人員跑腿的麻煩。規范農民工參加工傷保險，保障農民工工傷待遇。進一步精簡流程，統一辦理參保和繳費登記手續。
鄉鎮鄉村振興工作總結 篇8
今年全鎮農業和農村工作總的指導思想是：認真貫徹落實黨的十六大、十六屆四中全會精神，牢固樹立和認真落實科學發展觀，堅持以統籌鎮村經濟社會發展總攬全局，以農業發展、農村繁榮、農民增收為根本目標，努力加快農業工業化、農村城市化、農民工人化進程，以農業結構調整、農產品市場開拓、加大農業投入、農業基礎設施建設、深化農村改革為抓手，用全新的視野和創新的機制來組織和推進全鎮的“三農”工作。明年主要抓好以下三個方面的工作：
一、堅持協調發展，促進農業增效
一是抓緊優勢農產品產業帶建設。在確保糧食生產安全的基礎上，大力發展高優、特色、綠色、無公害農產品，加快建設有xx特色的農業基地，培育發展優勢農產品，推進規模化生產，逐步形成優勢農產品產業帶，增強我鎮農產品的市場竟爭力。堅持實施“名牌戰略”，積極參加優勢農產品品牌和綠色食品標志的申報，實行優質農產品商標注冊，以品牌帶動生產，搶占農產品市場。二是推進農業產業化經營。農業產業化經營是牽動農業結構調整的重要力量，是增強農業竟爭力、促進農民增收的有效措施。要繼續把發展龍頭企業作為推進農業產業化、調整農業結構的一個主攻方向來抓，引導鼓勵各種資本投向農業，創辦規模經營農場或特色農產品深加工龍頭企業。大力支持村級組織、各類專業協會、供銷社、農村經紀人等擔當產業化龍頭，推進農業產業化進程。三是提高農業科技含量。實施“科技興農”戰略和農民素質教育工程，加大農業科技創新力度，為我鎮農業發展注入強大的科技推動力。鼓勵引導農業企業增加科技投入，努力提高生產加工的科技集成度，依靠科技進步降低成本、增加效益。建立多渠道、多層次，多形式的農民實用技術教育培訓體系，提高農民的科技文化素質和致富本領。
二、調整思路方式，確保農民增收
解決“三農”問題，促進農民增加收入是關鍵，我們要重點抓農產品市場流通主體的培育，積極發展農村中介組織和新型合作經濟組織，大力培育農村市場中介組織和營銷大戶組建規模較大的專業推銷隊伍，提高農民進入市場的組織化程度，降低市場給農民帶來的風險。引導農民和企業建立利益聯結機制，探索完善“公司＋基地＋農戶”等有效機制，一頭連農戶、一頭連市場，使農民在生產、流通等各個環節獲益，促進企業和農戶共同發展。重視發展“訂單農業”，通過農業基地連訂單、建立專業市場引訂單、發揮農村能人拿訂單、創辦服務實體跑訂單等方式，千方百計降低農業的生產風險，使合作組織成為農民聯結龍頭、聯結市場的'橋梁和紐帶。
三、轉變工作方法，確保農村穩定
一是創新工作方式。加強學習，提高自己，緊緊把握指導農業和農村工作的新挑戰。尊重農民市場主體地位，保護好、調動好、發揮好農民發展創業的積極性。轉變政府職能，強化引導、扶持、服務，做到有所為、有所不為，既不越位，也不缺位，充分發揮對農村經濟發展的政策支持和服務作用。二是轉變工作作風。堅持一切從實際出發，遵循科學規律，尊重群眾意愿，實實在在為農民群眾謀利益。樹立正確的政績觀，堅持講真話、辦實事、求實效，立足當前，著眼長遠，不擺花架子，不搞形象工程，腳踏實地工作，當好人民公仆。三是提高基層組織戰斗力。農村基層組織和基層干部是黨在農村全部戰斗力的基礎。以開展黨員先進性活動為總抓手，以增強黨建活力為目標，進一步加強農村基層組織建設，使農村基層組織真正成為團結帶領廣大農民加快建設小康社會的堅強戰斗保壘。開展村級班子“回頭看”活動，建立新型村級班子任期目標管理責任制，加強以黨組織為核心的村級組織建設。健全村黨支部領導下的村民自治機制和民主管理制度，抓好村級班子“民主聽證”和村賬鎮審工作，推進農村基層民主政治建設。
鄉鎮鄉村振興工作總結 篇9
xx位于鄒城市東部，距市區xx公里，轄xx個行政村、x.x萬人，總面積xxx平方公里，x市最高峰—鳳凰山坐落于此。境內山地丘陵約占x/x，是典型的山區農業鎮，自然風光秀美，生態環境良好，鄉村振興建設工作有基礎，群眾有需求。近年來，xx在市委、市政府的堅強領導下，立足資源優勢，按照“全域行動、整體規劃，示范帶動、分類實施”的工作思路，堅持高起點規劃、高標準建設、高質量推進的原則，大力發展“鄉村連片治理”工程，走出了一條生產美、產業強，生態美、環境優，生活美、家園好“三生三美”鄉村振興發展新路子。
一、“鄉村連片治理”鳳棲桐花片區試點項目
鄉村連片治理鳳棲桐花片區試點項目是整建制打造鄉村振興“xx樣板”的有效載體，是著力實現生產美、產業強、生態美、環境優、生活美、家園好“三生三美”鄉村振興發展新路子的重要途徑。
一是突出科學設計，堅持規劃先行。為高標準高質量完成“鄉村連片治理工程”，xx聘請x遠見規劃設計院，總投資約xxxx萬元，按照獨特區位優勢、良好生態環境，圍繞“一環、九村、多點”的規劃布局，全方位對桐花秧、朱石、黑港、徐嶺、桑南、桑北、東王莊、老崖村、高山莊等x個村，行政區域面積xxxx.xx公頃，總耕地面積xxxx畝，進行整建制打造，為宜居、宜游、宜業的.生態新xx增添“新拼圖”。
二是加強基礎設施建設，滿足群眾需求。實際聚焦群眾關切的實際問題，緊緊圍繞以人民為中心理念，堅持因村制宜，按照“一村一景”“一村一韻”的工作思路，大力實施“四通五化”工程建設。截至目前，該片區x個村共硬化道路xxxx平方米，道路鋪油x.x萬平方米，安裝太陽能路燈xxx盞，綠化苗木xxxx株，布置色帶x.x萬平方米，打造文化廣場x處，主街道立面改造xx萬平方米，美化墻面xx幅，各村都有自己的獨特景觀，項目完成后將惠及約xxxx人。
三是突出目標責任，強化管理監督。充分嚴格利用一事一議財政獎補專項資金，真正發揮"四兩撥千斤"的作用，各村的治理工程驗收合格之后才撥付。成立鄉村連片治理工程領導小組，統籌協調工程推進、經費落實等事宜。引入第三方中介機構，強化監督管理，確保工程質量。實行目標責任管理，細化分解責任，并將責任落實到村、落實到人。
二、鳳凰山美麗鄉村示范片區項目
美麗鄉村建設中，在實現村莊街巷綠化全覆蓋的基礎上，xx堅持統籌謀劃、拉高標桿、精準布局，選取x最高峰——鳳凰山腳下的上磨、辛寺、虎窩等x個村莊，整體打造美麗鄉村示范片區，以“高起點規劃、高標準建設、高質量推進”的工作理念，走出了一條生態美、生產美、生活美“三生三美”的鄉村旅游發展新路子。
一是推行“美麗鄉村示范區+旅游度假區”聯動建設模式。以總投資xx億元的鳳凰山國際旅游度假區項目為龍頭，深度融合美麗鄉村示范片區和旅游度假區總體規劃，通過統籌設計、一體建設，借力社會資本推進美麗鄉村提檔升級。
二是以“望山見水、記憶鄉愁”為主題，打造精品節點。挖掘各村資源稟賦和鄉土文化內涵，融入精美墻體彩繪，按照古色古香“xx村”、嫻適田園“故鄉”的定位，打造禪意百花谷、水韻和棋廣場、竹深荷靜、村小記憶等精品景觀節點。秉承“一個區域就是一個故事，一個節點就是一個景點”的理念，保留山村特有的石頭民居風格，突出鄉土氣息x園風格，形成“圣山圣水圣人醉，楸樹花開思一回”的意境，讓美麗鄉村“望得見山、看得見水、記得住鄉愁”。
三是廣泛開展鄉風文明行動。充分利用“孟子講堂”、“好媳婦好婆婆”評選、四德工程和農家書屋建設，開展移風易俗，提升群眾的文化修養，用文明鄉風浸潤美麗鄉村。
四是實行“美麗鄉村+黨建”的發展模式。把黨建示范片區融入其中，對片區內組織場所全部修繕提升，開展黨支部星級評定、黨員示范戶掛牌等活動，督促黨員帶頭開展美麗鄉村建設，帶動群眾共創美麗經濟。
五是大力發展美麗經濟，帶動群眾增收致富。開發引進休閑、體驗式農業項目。引進x七月書院投資的悠游騎士營地---戶外運動基地和集國學基礎教育、能力拓展培訓和文化休閑創意為一體的開元書院文化體驗項目。建設豆腐坊、煎餅坊、草編房等眾多民俗風情體驗設施，大力發展櫻桃、柿子、板栗等生態采摘游。引導示范片區發展農家樂。目前已累計發展上磨味道、鳳鳴山莊、鳳凰山印象農家樂xx余家，上磨石村、小彥村成為省級旅游特色村。
六是建設精品民宿，發展民宿經濟。以上磨石嶺民俗村為試點，投資xxx余萬元，收購閑置的農戶舊宅基地xx余間，建設高端精品民宿。通過市場化運作模式進行運營，滿足休閑度假市場的新需求。
七是著眼特色農產品產銷。開發辛寺牛心柿、吉玉莊香椿醬、辛寺印象等系列農產品，發展鄉土創客等xx余家電商，讓xx大櫻桃、板栗、柿子等更多的特色農產品，依托“快遞+電商”平臺走出xx，銷往全國各地。
虎沃村作為鳳凰山美麗鄉村示范片區項目重要區域，該村以打造省級美麗鄉村示范村為目標，注重彰顯鄉村田園的詩情畫意，以古樸之風為主題，深入挖掘民俗文化，依托村內的古民居、井窖、自然山水林田資源，打造薯香藏地、民俗院落、石碾游園等精品節點，讓美麗鄉愁“望的見山，看的見水，記的住鄉愁”。
一是啟動墻面立面改造工程。建設入口景墻節點x處，沿街墻面粉刷xxxx平方，鑲貼片石xxx平方，墻面彩繪xx余幅。完善公共設施及節點提升、綠化工程，安裝仿古路燈xx盞。
二是實施村內水庫治理工程。治理村東北水庫x處，實施水庫清淤、加固、防滲、生態護坡等工程。
三是實施民俗院落改造工程。改造古樸特色的舊房屋xx余間，分別改造為“鄉村畫室”“艾灸館”“煎餅豆腐作坊”“民俗展館”等，壘砌具有古樸特色的毛石擋土墻，鋪裝板巖碎拼地面及園路、溪流鋪河岸石及卵石。
四是打造精品建設工程。在紅薯井窖處種植各類綠化苗木花卉、鋪設碎石拼路的基礎上，安裝轱轆x個、民俗圖案蓋板xx塊、宣傳欄、小型停車場、觀景平臺各x處。
鄉鎮鄉村振興工作總結 篇10
在州市建整扶貧辦、吉首市工作隊的正確領導和科學指導下，在州商務局、州工商銀行、州貿促會三家后盾單位的高度重視和大力支持下，按照州委、州政府關于農村建整扶貧工作的決策和部署，我們努力克服困難，鍥而不舍，突出重點，破解難點，打造亮點，緊密團結干部群眾，千方百計地做了大量的艱辛工作，取得了明顯成效，切實加快了深坳村的扶貧攻堅進程，為完成新一輪建整扶貧工作任務打下了堅實的基礎。現將一年來的建整扶貧工作總結如下：
一、面對讓人揪心的貧困背景
一是自然條件枯寒。該村是距吉首城區僅10公里的“燈下黑”村，地形以山地為主，夾縫中方見少量田土。土壤系紫砂頁巖發育而成的紅壤類型，屬于嚴重缺水村，人畜飲水、稻田灌溉非常困難。
二是人均占有稻田極少。全村5個自然寨4個村民小組，158戶，624人，稻田總面積僅有389畝，人均旱澇保收稻田不足0。5畝，且因缺水、缺陽光而糧食產出率較低。有80多丘稻田極小，不能牛耕，只能人挖，陰山田、雷公田占了多數，農業生產條件太差，以致溫飽問題一直沒有解決。
三是產業弱小，經濟落后。全村有椪柑600畝，梨林40畝，培管不良，靠天收成，效益低下。20xx年全村人均純收入1266元，人均口糧340公斤，處于貧困線以下。28歲以上男性找不到老婆的有32人，建國以來，3個村民小組沒有1個大學生，“生病基本靠躺，吃飯基本靠黨，老婆基本靠想”的深度貧困問題在該村反映十分突出。
四是交通不暢，行路艱難。雖然歷經了三次扶貧，但交通問題依然沒有得到解決，“天晴一身灰，下雨一身泥”�！梆B女莫嫁深坳村，一根扁旦一莆藤；三天不出望江坳，餓死深坳一寨人”是該村貧困的真實寫照。
二、今年建整扶貧工作的總體思路
按照州委書記何澤中提出的“強基礎、興產業，保生態、惠民生、促發展”的五項要求，今年我們以扎實開展創先爭優活動為動力，重點抓好六個方面的工作，一是抓班子，二是抓基礎，三是抓產業，四是抓素質，五是抓綜治，六是抓創新，努力實現一年一個新臺階，兩年再上大臺階，達到“村民富，干部富，集體富”的“三富”目標。
三、建整扶貧工作的主要特點及成效
�。ㄒ唬┐褰M道路建設有了重大突破和歷史性巨變。交通問題是該村村民的心頭之望，多少代人，三屆工作隊沒有解決好這一問題。在工作組籌資的105萬元之中，共有91.6萬元用于修通四清橋至高壩組2.7公里硬化道路，新修大寨組通組道路1.5公里，硬化四清橋組0.8公里村間道路，硬化王屋營組村間產業道路1.6公里。除了道路建設外，我們籌資整修防洪堤，維修了灌溉擔水電排設施。
（二）產業發展有了明顯變化。對全村600多畝椪柑進行了低改品改，新開發椪柑100畝。今年椪柑產量、質量均有較大提升，全村椪柑產量達到162萬斤，比去年增加了60萬斤，商品果率也比去年大有提升，優質果可達110萬斤，預計椪柑創收81萬元。梨子、西瓜等其它水果培管得到了加強，全村梨子等水果創收40萬元。全村竹鼠養殖、刺猬養殖示范戶得到了扶持和發展，特色養殖產業為村民增收25萬元。
�。ㄈ┐罅Πl展勞務經濟形成新亮點。全村向廣東、福建、浙江實現勞動力轉移就業60人，向吉首城區實現勞動力轉移就業112人，特別是在工作組的鼓勵引導下，全村農民自籌資金購買了12臺貨車組建了運輸隊，在吉首城區從事貨運服務，取得了可觀經濟效益。
�。ㄋ模┓鲐毮Ｊ絼撔鹿ぷ饔辛肆己没A。配合市委、市政府制定了《創新扶貧模式促進農民進城安居就業的實施方案》，州委副書記彭武長率領州直相關部門負責人到深坳村進行了現場調研，并召開了座談會。彭武長副書記接著又在吉首市委召開了有州委常委、吉首市委書記秦國文、副州長周云及州直有關單位一把手和吉首市委在家常委、市直相關部門負責人參加的扶貧模式創新試點工作專題研究會，會議明確了“州指導、市為主、鄉服務”的扶貧模式創新試點工作領導機制。市委、市政府也相繼召開了方案研究會，明確了部門職責任務，并將扶貧模式創新試點工作列為市里第四季度工作重點，要求20xx年1月正式開工實施，目前農民建房地點已經初步明確。
�。ㄎ澹┥鷳B保護得到了有效加強。今年我們爭取州能源辦支持，完成了3戶節柴灶示范工作。該村擁有1萬畝的禁伐林場，按照50元/畝標準，市林業局早已一次性兌付給村民，目前樹木蔥蔥，滿目綠色，但是村民沒能得到二次受益，有的還是利用耕地種上了樹林，所以在沒有得到持續經濟效益的情況下，這片州府邊的綠色樹林得到了很好保護，沒有亂砍濫伐，沒有發生森林火災事故，使這塊少有的集中成片的綠色天然樹木成為一道亮麗的風景，周末吸引了市民休閑健身。只要這個村綠色生態環境長期保護下去，作為離吉首城區很近的地方，遠景發展一定可期。
（六）社會事業得到了鞏固和發展。
一是抓好扶貧掛戶工作。三個扶貧后盾單位副處級以上領導干部和科室負責人按照彭武長副書記的指示，都聯系對掛了一個特困戶，彭武長副書記也親自掛了一個特困戶，共扶持解困資金2.5萬元。
二是抓好村圖書室、衛生室建設。
三是抓好關心下一代工作，開展為留守兒童送書包、學習用具以及其他關愛活動。
四是抓好綜合治理和計劃生育工作，大力開展法制宣傳教育，村規民約宣傳，村文明新風活動，計劃生育國策宣傳，效果好，風氣正，全年無違法犯罪現象，州市計劃生育檢查工作達到合格以上，無超生和計外生育現象，受到了州市計生檢查工作組的一致好評。
（七）村級班子建設得到了有效加強。順利圓滿地完成了村級班子換屆工作，增補了村委會秘書。兩委班子建設中的各項制度健全，工作運行規范，經常開展學習，村支書、村主任分別到省委黨校和州委黨校學習，切實充實和加強了班子建設。發展新黨員1名，培養后備干部4名，確保村級黨組織和干部隊伍后繼有人。
四、建整扶貧工作的主要作法及措施
（一）把科學制定規劃作為首要任務。在認真調查研究、州領導指導、州商務局黨組把關的基礎上，我們因地制宜，結合扶貧工作的新形勢新要求，制定了《20xx年深坳村建整扶貧工作計劃》、《20xx—20xx年深坳村建整扶貧工作規劃》，使我們今年的工作有規可循，有的放矢，有序推進，不打亂戰，節節取勝。在制定工作規劃之中，州委副書記彭武長親自調研，在百忙中作出指導把關。州商務局局長李全專門召集會議聽取匯報，細致審查，提出修改完善意見，保證規劃切實可行的質量。
�。ǘ┌杨I導高度重視作為第一推動力。任何一項工作有了領導的高度重視，就有了成功的決定因素。我們工作組經常主動找機會向州委副書記彭武長匯報，也經常向后盾單位主要領導和分管領導匯報，讓領導及時知曉建整扶貧工作中的新情況、新問題，然后爭取得到領導的大力支持、科學指導、重點關愛和親歷親為。深坳村的每一個項目，每一個活動，如果沒有得到領導的大力支持，那么就不可能取得上述讓老百姓歡欣鼓舞的效果。
�。ㄈ┌鸭涌斓缆方ㄔO作為改善民生的基礎工作。俗話說“要致富，先修路”。太平鄉級公路雖然通過該村一只角，但是該村大部分地區均無一條暢通的公路，全是坑坑洼洼的毛路，解決農產品運輸和村民行路難問題一直是老百姓心中的熱切期盼。因此，今年我們把道路建設擺在重要位置，千方百計調動一切有利因素，搶在柑桔外售之前把兩條公路及村間人行道路全部修通或硬化，這是老百姓做夢也想不到的好事，以致男女老少嘖嘖稱贊，感恩于懷，正如有的村民說“歷朝歷代沒有修好我們的路，現在你們幫了我們大忙，帶來了深坳村的紅點”。
�。ㄋ模┌烟厣a業發展作為村民脫貧致富的根本支撐。今年我們根據農民意愿和原有基礎，重點選擇優化椪柑產業發展，新培育了竹鼠和刺猬等特色養殖產業發展，效果較好，收益明顯，受到了村民的歡迎，促進了他們脫貧致富。
�。ㄎ澹┌逊鲐毮Ｊ絼撔伦鳛槊撠氈赂坏男滦屯緩�。根據我州三十年來扶貧工作的'經驗教訓，鑒于該村自然條件惡劣，部分高山村民，不具備脫貧致富條件的實際，按照州領導的指示，我們積極探索農村扶貧模式創新試點工作，以部分農民進城安居就業打工，促進農村土地流轉，實現整體長期脫貧致富的目標，需要打破常規，解放思想，利用國家有關政策支持來解決進城打工農民的住房問題，抓好農民打工進廠工作，配套農民長期安居城市的相關優惠政策，解決好村民流轉土地的產業化經營問題等等。目前按照一戶有2個勞動力已在吉首城區打工的條件，該村有39戶已經符合。今后會逐步分批擴大進城安居就業規模，這對該村的脫貧致富，提高農民綜合素質將在全州起到應有的示范作用，為我州的建整扶貧工作創造新經驗、新典型。
�。┌寻l動村民群眾作為脫貧致富的根本動力。
一是在產業發展之中，我們讓村民充分認識到沒有產業就很難致富的道理，幫助他們算明白賬，引導組織他們把過去放敞的柑橘產業又重新培管，進行低改品改，提質增效。
二是在修建公路當中發揚風格，以公共利益為重，放棄不合理的利益要求，配合村委會搞好施工環境，確保工程質量。在修大寨組公路中，村委秘書在施工線路設計沒有最佳選擇，而且非常危難的情況下，主動提出不要分文補償，用自己的屋場調換被占村民的屋場，保證了公路順利通車。
三是利用威信高、輩分大的本村能人做好公益事業的組織協調工作。
四是鼓勵有條件農民自籌資金積極報名參加扶貧模式創新試點工作。
�。ㄆ撸┌鸭訌姽ぷ鹘M隊伍建設作為根本保證。
一是加強隊員的政治政策理論學習，提高思想政治素質和工作水平。
二是加強隊員工作作風建設，養成深入實際、團結協作、求真務實、踏實不漂、吃苦耐勞的好作風。
三是加強扶貧資金管理。嚴格執行資金管理制度，賬錢分管，及時監管，不違規違紀使用資金，確保扶貧資金安全運行，用出最大效益。
四是堅持嚴格考勤紀律，確保隊員把足夠的時間和精力用在建整扶貧工作中去。
總之，一年來的工作中我們群策群力，在上級組織的正確領導和精心指導下，取得了一些有目可睹、百姓感激的成績，但由于該村條件制約，時間有限、國家項目支持有限，加之我們自身的能力水平有限，也還存在著不盡人意之處，還沒有完全解決有利于脫貧致富的重大問題，比如扶貧模式創新試點工作仍需得到市委、市政府強力支持，盡早實施。因此，明年我們將繼續勇于擔當，勇挑重擔，知難而進，奮力拼搏，力爭全面完成州委、州政府交給我們的建整扶貧工作任務。
鄉鎮鄉村振興工作總結 篇11
為加快實施鄉村振興戰略，20xx年我鎮率先推進xx莊村為鄉村振興示范村建設，目前各項建設工作穩步推進�，F將進展情況匯報如下：
一、基本情況
xx莊村位于鎮政府所在地，下轄7個自然村，512戶，1508人，耕地面積25000畝，林草地面積8000畝，村民收入主要依靠傳統種養殖、外出務工、轉移性收入為主，其中村種植業主要以谷子、小雜糧、玉米、土豆等為主，養殖業主要以羊、牛、豬、家禽等為主，20xx年農民人均收入達8600元。該村人口聚集、交通便利、環境優美，水電、道路、寬帶、移民搬遷、亮化工程等公共基礎設施完善，老年幸福院、紅白理事會、文化活動中心等配套設施齊全，新農村建設成果位居全鎮前列，村集體經濟和農村社會事業得到穩步健康發展，為鄉村振興示范村建設奠定了堅實基礎。
二、建設情況
今年，我鎮堅持圍繞“村級組織、鄉村治理、產業發展、補強公共設施”四大工程為主要建設內容，按照全面實施期、鞏固提升期兩個階段分步推進該項工作，利用2年時間，打造成全鎮鄉村振興標桿村。目前，主要完成了以下幾項重點工作：
一是村級組織建設全面加強。為順利推進鄉村振興示范村項目實施，鎮村兩級分別成立了鄉村振興示范村建設項目工作領導小組，實行一把手負責制，將示范村建設項目擺在了突出位置。同時，充分發揮基層黨建引領作用，以組織振興推動鄉村振興，以黨建引領示范村建設、引領村民增收致富。認真落實“三會一課”制度，深化村兩委干部學習制度，每月定期開展主題黨日活動，抓好黨員日常教育管理。持續改進工作作風，經常了解群眾對黨員、支部的工作意見，積極為群眾排憂解難、辦實事好事。通過落實基層黨組織教育黨員、管理黨員、監督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責，有效激發了黨員群眾實施鄉村振興示范村的.內生動力。
二是鄉村治理模式不斷完善。加快完善“一核兩委一會”(“一核”即以黨支部領導為核心；
“兩委”即村委會和村務監督委員會；
“一會”即村級事務協商會)鄉村治理體系。實行“四議兩公開”民主決策，推進村務民主協商，促進農村社會穩定。大力弘揚優秀傳統文化，推行家風、村風、黨風教育，以良好家風帶村風促黨風。全面修訂完善xx莊村村規民約，大力開展移風易俗活動，改變農村傳統落后的宗族宗派觀念，抵制、消除封建迷信等各種不良思想對農村社會的影響，引導農村黨員誠實守信、遵紀守法、破除陳規陋俗，成立紅白理事會監督管理委員會，摒棄大操大辦紅白喜事的做法，帶動廣大群眾樹立文明新風，提高鄉風文明程度，助力鄉村振興全面實施。
三是產業發展力度不斷加大。過去，xx莊的經濟來源主要是外出務工和退耕還林補貼、種植養殖等，種植的都是谷子、玉米、黃豆、土豆等農作物，其中黃豆、糜谷為經濟來源作物。隨著在縣、鎮重點向現代農業產業化發展，逐步改善農村生產生活條件；
在夯實農業基礎，推廣特色農業，加大科技勞務培訓，促進農業增效、農民增收的政策，該村村積極響應，全村上下大力發展種植優質谷子—沁州黃，全力推進“一村一品”產業發展，改變了原有的種植結構，全村200多戶農民共計種植約1500畝優質谷子。另外，各類雜豆、玉米等種植數量較往年有大幅提升。
四是重點項目建設有序推進。為高標準打造鄉村振興示范村建設，壯大村集體經濟，鎮黨委、政府協調民營企業國能煤礦出資119萬元，在鎮政府東側劈山填溝，動用土方25萬方，取土新造50畝耕地，建成20xx0平米集鎮廣場基礎。并初步形成了廣場規劃設計方案，開工實施了排洪、排污、場平等配套基礎設施，下一步將申報多方籌集資金，重點實施綠化、硬化工程，配套建設村委會、文化活動中心、健身器材等設施，打造全縣一流鎮級文化廣場。
三、存在問題和下一步打算
在鄉村振興戰略示范村項目建設過程中，制約和影響發展的主要瓶頸就是建設資金不足。由于我鎮屬于純農業鄉鎮，鎮村財力拮據，群眾自籌資金困難，縣級財政投入資金也有限，導致項目推進阻力大。建議上級部門加大鄉村振興示范村建設項目資金投入，積極落實各項優惠政策。
下一步，將進一步做好示范村土地流轉、三變改革、環境衛生整治、文化活動廣場規劃建設等工作，以“村支部+致富帶頭人+農民”三合一模式加快推進鄉村振興，力爭實現xx莊農村產業“強”、鄉村環境“美”、鄉風文明“淳”、鄉村治理“安”、農民增收“富”。
鄉鎮鄉村振興工作總結 篇12
實施鄉村振興戰略，是決勝全面建成小康社會、全面建設社會主義現代化國家的重大歷史任務，是新時代“三農”工作的總抓手。隨著全國脫貧攻堅戰取得全面勝利，“三農”工作重心由實施精準扶貧全面轉向推進鄉村振興。結合當前開展xx學習教育契機，就如何做好鞏固脫貧攻堅成果有效銜接推進鄉村振興進行專題調研，形成調研報告如下：
一、現實背景
(一)政策機遇。國家層面，首次提出“實施鄉村振興戰略”并指出：農業農村農民問題是關系國計民生的根本性問題，必須始終把解決好“三農”問題作為全黨工作重中之重。中共中央、國務院出臺《關于實施鄉村振興戰略的意見》提出“三步走”的安排，印發《鄉村振興戰略規劃(20xx-2022年)》，20xx年，出臺《中共中央國務院關于全面推進鄉村振興加快農業農村現代化的意見》，吹響了鄉村振興的集結號和動員令，20xx年2月25日國家鄉村振興局正式掛牌，20xx年6月1日，《鄉村振興促進法》開始施行，現階段鞏固脫貧攻堅成果，接續推進鄉村振興，成為開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的重要戰略舉措，國家各有關部委必將陸續出臺促進鄉村振興的
政策“大禮包”;省級層面，20xx年10月，省政府辦公廳以黔府辦發〔20xx〕22號文印發了《貴州省“十百千”鄉村振興示范工程實施方案(20xx—20xx年)》，對我省實施鄉村振興戰略作出重要部署，20xx年，按照《省委、省政府關于分類分級推進鄉村振興的指導意見》(黔黨發〔20xx〕14號)和《省委辦公廳、省政府辦公廳關于印發貴州省特色田園鄉村·鄉村振興集成示范試點建設方案的通知》(黔委廳字〔20xx〕8號)要求，省鄉村振興局于20xx年7月14日組織專家對78個候選試點村“一方案兩規劃”進行評審，經省特色田園鄉村·鄉村振興集成示范試點建設工作第一次聯席會議研究，確定貴陽市清鎮市紅楓湖鎮民樂村劉家寨等50個自然村寨(片區)為第一批省級特色田園鄉村·鄉村振興集成示范試點村，在鄉村振興上開新局，在實施數字經濟戰略上搶新機，在生態文明建設上出新績”的總體要求，圍繞這個總體要求，把新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化作為主抓手，全力以赴圍繞“四新”抓“四化”;州級層面，20xx年6月11日，黔東南州縣鄉村振興局掛牌成立;縣層面，20xx年6月11日縣鄉村振興局掛牌成立;鄉層面，20xx年，白垛鄉白垛村被納入全省23個紅色美麗村莊建設試點村之一。只要我們積極備戰、主動作為，鄉村振興必將大有可為。
(二)成功經驗。脫貧攻堅形成了精準扶貧“花垣經驗”。精準扶貧“花垣經驗”先后在全省、全國作為典型推介;十八洞村成“全國脫貧攻堅楷模”。花垣縣雙龍鎮十八洞村是全國脫貧攻堅最生動的案例和最鮮活的教材，也是花垣縣黨建引領脫貧攻堅的“政治高地”、“金字招牌”和“實踐樣本”。20xx年，我鄉新光村、半河村兩個貧困村實現整村退出，也形成了脫貧攻堅白垛經驗做法，必將為我鄉推進鄉村振興提供有益啟示、發揮重要作用。
(三)主要優勢。白垛鄉具有豐富的自然資源，是全縣較好林區之一，森林覆蓋率達65.65%;全鄉國土面積約五分之二位于施秉喀斯特世界自然遺產地和舞陽河國家級風景名勝區范圍內，是名副其實的景區鄉鎮;白垛鄉烤煙種植總產量和人均種植面積全州第一，常年烤煙面積穩定在1.5萬畝左右，年均收入5200余萬元。
二、當前抓黨建引領促鄉村振興面臨的問題及制約因素
(一)基層基礎需強化。一是基層黨務工作力量略顯不足。雖然我鄉配備了專職黨委副書記和組織委員，但在鄉鎮難以做到專職專崗，同時黨建辦黨務工作能力有待加強培訓，村級黨務工作規范化開展越來越依賴大學生村主干。二是村干部能力素質參差不齊。部分村支書、主任“一肩挑”人員缺乏以黨建引領鄉村各項事業發展的主責主業意識，抓黨建黨務工作吃勁費力，面臨“不會管、不敢管、不常管、不善管”的困境。村干部大專以上文化比例偏低，普遍缺乏村莊建設發展的規劃意識，工作開展人浮于事，推動發展實績不優，群眾難以信服。三是基層黨組織政治功能發揮不夠。多數農村黨員文化素質普遍較低，青壯年黨員多數外出務工化身“流動黨員”黨性意識淡化，很多村50歲以上黨員成為了參加村級組織生活的“主力”，開展組織生活存在不經常、走過場的活動化現象，開展批評與自我批評經常流于形式，特別是民主評議不合格黨員顧忌人情，處置力度很弱，對無職黨員教育監督和有效管理難度加大。
(二)產業發展要著力。一是產業轉型升級不快。鄉域經濟發展長期依賴烤煙種植，制約鄉域經濟社會加快發展的經濟總量小、產業層級低、產業格局“一煙獨大”等矛盾和問題并尚未完全xx，產業結構調整和轉型升級支撐鄉域經濟加快發展的內生動力不足。二是農村產業發展不強。鄉級財政自我“造血”能力不足，基本上無能力協調資金投入鄉村振興建設。雖然全鄉精準脫貧取得歷史性成就，但農村產業路、水利灌溉等基礎設施建設投入，以及引導一三產業協調發展的歷史欠賬仍然較多，多數村產業發展限于種植業和養殖業，農產品規�；�、標準化、專業化程度低，精深加工和科技含量不夠，附加值低，不少農民專業合作社存在靠天吃飯、吃“政策飯”的問題，產業做大做強任重道遠。三是集體經濟發展不優。由于村地理區位、交通設施和資源稟賦差異較大，各村村級集體經濟發展不均衡、整體質量不優、可持續“造血”能力不足等問題依然突出。一些資源稟賦差、資產來源弱、難以發展集體經濟的脫貧村，沒有成熟成型的集體經濟產業，仍需要政策兜底“輸血”。一部分村集體經濟抗風險能力弱，產業發展后勁不足。
(三)適用人才待培引。一是農村黨員“老齡化”。農村后備力量儲備不足，新發展年輕黨員數量不夠，后備力量不足，全縣農村黨員平均年齡55歲，老齡化趨勢短期內難以扭轉。二是部分農村“空心化”。在城鎮化進程中，“男耕女織”傳統生產生活方式在很多村莊已不復存在，大批農村勞動力紛紛流向基本公共服務具有顯著比較優勢的城鎮，留下婦女、兒童和老人為主體的留守群體，農村“空心化”現象成為一些村莊發展的“痛點”，缺乏農業技術和管理人才。三是人才外流“常態化”。農村40歲以下年輕黨員留在村內發展的偏少，留下來的農村黨員隊伍整體素質能力難以適應鄉村振興需要。農村的.大學畢業生很多不愿回村創業，駐村服務的大學生村主干因經濟待遇低、發展前景渺茫等隊伍難以穩定。
(四)生態文明須堅守。一是發展理念待轉變。調研發現，我鄉芹菜塘、何家坳、火麻山美麗鄉村建設雖然已經實現村容村貌的明顯改觀，但農業農村環境污染問題仍然不容忽視，如濫用農藥化肥、垃圾不分類、濫倒污水垃圾、秸稈亂燒等現象不同程度存在，生產生活垃圾儲運處置成本高，污水處理設施建設比較滯后。由于基層環保意識不強，農業面源污染難以根除，農村綠色發展理念有待加農村大宣傳力度。二是鄉風文明需改觀。農村社會風氣雖然持續好轉，但封建迷信在一些群眾中間仍有“市場”，信命信鬼信神、紅白事大操大辦、攀比鋪張浪費等不良習氣較為普遍，尤其是打麻將娛樂賭博的不正之風沒有禁絕，農村基層治理存在管理缺位的問題，勢必影響了農村農民奮進鄉村振興的精氣神。
三、抓黨建引領促鄉村振興的對策建議
(一)聚焦基層組織這個關鍵，推進組織振興。推進鄉村振興，關鍵在黨，關鍵在人。要進一步推進實施基層黨建引領提升工程。
一是全面加強村支“兩委”班子隊伍建設。選優配強用好村黨組織書記“領頭羊”，堅持重實干、重實績、重擔當的用人導向，選拔公道正派、廉潔自律、熱心服務群眾的優秀人才進入村支兩委班子，把建好“領頭羊”隊伍作為推進鄉村振興戰略部署的關鍵。
二是發揮黨員引領示范作用服務于民。堅持團結和帶領全體黨員干部以推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧為本職，以服務群眾、做群眾工作為根本任務，把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一標準，想群眾之所想、急群眾之所急、幫群眾之所需，以飽滿的工作熱情親民，以實實在在的工作行為為民，以豐碩的工作績效富民。
三是注重加強黨員干部的培養、發展、納新工作。加大農村青年農民黨員發展力度，把農村退伍軍人、外出務工返鄉創業人員、致富能人吸引在黨組織周圍，通過各種形式黨的培訓，把農村黨員培養成為致富能手，把致富能手中的黨員培養成為村干部，提高基層班子和黨員隊伍“雙帶”能力素質。建立村校共培機制，加大對黨員后備力量的培養。
(二)聚焦產業興旺這個前提，推進產業振興。產業興旺是解決農村一切問題的前提。
一是做好產業融合文章。切實做好“一三產業融合發展”，積極扶持農業龍頭企業抓好原有規模種植、養殖基地擴建，創辦農產品深加工企業，著力提升煙、果、茶、畜禽等優勢農產品的精深加工、轉化增值能力;
二是加大涉農資金整合。要持續加大涉農資金資源整合投入力度，加快完善農業基礎設施體系、農產品流通和服務市場體系、農業科技創新和推廣服務體系、農民教育培訓體系建設;
三是加大惠農政策實施。要進一步實施強農惠農富農政策力度，進一步優化種植結構，大力發展煙、果、茶、牧、藥等特色產業、無公害農產品和綠色食品產業;
四是推進農村土地流轉經營。引導耕地、山林、水面等農業資源向種養能手、專業大戶、農業龍頭企業集中，推進集中連片開發，因地制宜地發展糧食、油料、畜禽等特色農業基地，形成集體經營和規模經濟;
五是引進高新技術發展特色農業。積極引進、研發和推廣新技術、新品種，發展特色現代農業，推進標準化、專業化生產，打造綠色、生態、有機農產品特色品牌，以農產品科技含量和品牌質量帶動農業強、農村美、農民富。
六是推進“旅游+”“+旅游”融合發展。著力推進旅游與農業、交通、文化、林業等產業的融合發展，大力發展鄉村旅游，加大旅游商品開發，提高農副產品向旅游商品的轉化率。
(三)聚焦生態宜居這個要求，推進生態振興。生態宜居是鄉村振興的內在要求。
一是實行“理念先行”。生態環境是農村最大優勢和寶貴財富，要牢固樹立和踐行“綠水青山就是金山銀山”的理念;
二是實行“一體化”統籌規劃。高質量編制村莊建設發展規劃，確保一個優質規劃凝聚人、一幅美好藍圖干到底。突出以建設生態文明宜居城市與和諧美麗鄉村為目標，對村莊發展實施戰略同向、規劃同編、設施同建、環境同治、改革同步、機制同創、產業同興、成果同享，在村莊規劃、基礎設施、公共服務、產業發展、生態環境、社會保障、管理體制等方面實行一體化統籌;
三是大力推進農村基礎設施和公共服務體系建設。尋求城市資本、技術、人才等生產要素向農村配置，公共交通、電力、供水、通訊等基礎設施向農村延伸，教育、文化、醫療、衛生、社會保障等公共服務向農村輻射，讓農民群眾共享現代化建設成果。
(四)聚焦鄉風文明這個任務，推進文化振興。鄉風文明是鄉村振興的緊迫任務。
一是注重塑形更要鑄魂。鄉風文明要堅持物質文明和精神文明一起抓。大力開展“文化同教育、文明同教化”行動，不斷改善和提升農民群眾精神風貌，不斷提升農村社會文明程度。
二是倡導節約也是發展理念。聯動開展禁賭、禁煙、禁伐、禁漁、禁獵活動，倡導文明理事、婚事新辦、喪事簡辦，破除鋪張浪費、大操大辦、攀比成風等陳規陋習，著力培育文明鄉風、良好家風和淳樸民風。
三是注重保護和傳承農村優秀傳統文化。要借助白垛村實施紅色美麗村莊試點建設契機，把紅色傳統文化發掘好、保護好、傳承好。
(五)聚焦治理有效這個保障，推進人才振興。治理有效是鄉村振興的重要基石。
一是建立健全各項制度。要健全自治、法治、德治相結合的鄉村治理體系，充分發揮農民群眾作為新農村建設的主體作用，建立健全民主議事、村務公開和黨務公開、村民自治制度。要制定符合實際的村規民約和自治章程，全力將村規民約當作農村黨員群眾、家家戶戶的“積分管理細則”，通過強化村規民約的執行落實來展現村民為村集體的貢獻度，并與村級集體經濟分紅相掛鉤，不斷提高村民自我教育、自我管理、自我服務、自我監督的能力和水平，做到關系村級發展的大事由群眾“拍板”，關系群眾利益的大事由群眾自己“定奪”。積極協調處理好群眾利益關系。暢通群眾訴求表達、利益協調、權益保障渠道，認真排查和及時化解社會發展中的不穩定因素，確保鄉村社會充滿活力、和諧穩定。鄉村善治要人才支撐。
二是要注重培育引進專技人才。建立健全鄉村人才引進激勵機制，以鄉情親情友情為紐帶“引老鄉、回故鄉、建家鄉”，建立健全本土大學生關愛激勵機制，著力回引各類優秀人才投身鄉村發展。要積極吸納聚集實用人才，將優秀年輕干部選派到農業農村一線、扶貧一線“蹲苗”鍛煉成長，樹立人才向農村基層一線流動的用人導向，提升年輕干部聯系服務群眾、引領鄉村振興的能力和本領。
三是培強培優本土人才。大力發掘和培養服務鄉村振興的“土郎中”“田秀才”，培養造就新一代愛農業、懂技術、善經營的新型職業農民，促進農村勞動力向質量型、技能型、經營型轉變，提高自我發展能力。
鄉鎮鄉村振興工作總結 篇13
9月5日，湖南省在縣鄉基層黨員干部中開展鄉村振興“金秋五課”集中培訓，我縣組織基層黨員干部通過電視、網絡等形式集中收看學習，助力鄉村振興。
在各鄉鎮、村社區的學習現場，黨員干部們正聚精會神地觀看學習鄉村振興“金秋五課”專題教學片。鄉村振興“金秋五課”圍繞產業振興、人才振興、生態振興、文化振興、組織振興五大板塊進行專題培訓，通過精選全省各地鄉村振興典型案例，講做法、傳經驗、授方法，為基層黨員干部提供了一堂豐盛的.學習“大餐”。
西渡鎮梅花村依托美麗的田園風光，發展鄉村旅游新業態，做好“農旅融合”文章，帶動當地農業增效、農民增收，成為我縣鄉村振興的“排頭兵”。通過此次培訓，當地黨員干部紛紛表示，將進一步深刻領會新形勢下實施鄉村振興戰略的新思路、新方法，有效推動工作開展，為鄉村振興再添動能。
鄉鎮鄉村振興工作總結 篇14
為提高村（社區）干部鞏固脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接的能力水平，切實增強村干部參與鄉村振興工作的時代責任，依托本職崗位為鄉村振興助力獻策，從思想上重視鄉村振興工作的重要意義，不斷接受更有針對性的培訓教育，縣委黨校于8月4日至6日組織部分村干部進行專題培訓。
此次培訓主要圍繞“三個意識”教育、農村生態文明建設、鄉村治理、農牧區基層黨建工作、維護穩定、維護共產黨員的先進性純潔性、鄉村產業發展等內容進行了專題培訓，采取了藏漢雙語的.解讀方式進行。突出黨性教育，通過黨性教育來全面提升、鞏固村干部政治領悟力、政治鑒別力、政治判斷力，并對擔當方面的片面認識進行了綜合的糾正，不斷教育廣大村干部在謀實事、創新業的過程中，堅持以黨性鍛煉為基礎。突出觀念轉變，以新的政策為依據，以身邊典型為實例，著力堅持思想轉變這一重點，組織村干部看典型，學習經驗，相互談體會、做交流，不斷為鄉村振興工作注入新的思想活力。突出主題強意識，開展“黨員亮身份”活動，為所有參加培訓的村干部佩戴黨徽，通過戴黨徽來引導村干部要時刻保持高度的政治定力，牢記宗旨意識，強化初心使命的責任，堅守原則底線，始終保持黨員的政治本色。
大家表示：回到村中，將按照培訓內容繼續加強自身的學習，強化擔當意識，履行好自身的職責，切實為鄉村振興工作再獻新的力量，就像開展脫貧攻堅工作那樣，積極參與、努力奮斗，并發揮好“宣傳員”作用，不斷教育群眾知黨恩、感黨恩，堅定不移做到“兩個維護”。
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