康復工作計劃匯編五篇
時光飛逝,時間在慢慢推演,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!現在就讓我們制定一份計劃,好好地規劃一下吧。什么樣的計劃才是好的計劃呢?下面是小編精心整理的康復工作計劃6篇,希望能夠幫助到大家。
康復工作計劃 篇1
為適應“xxxx”殘疾人康復工作發展的新形勢,推進“康復進社區、服務到家庭”的工作機制,實現“人人享有康復服務”的目標,切實做好殘疾人的康復工作,最大限度地使每一個殘疾人都得到康復與服務,結合轄區的實際情況,特制定社區康復工作計劃。
一、指導思想
社區康復是充分利用社區資源,動員社區力量,使殘疾人在家庭和社區得到康復訓練和服務的一種康復形式。使廣大殘疾人得到就近就地的.康復訓練與服務,提高其參與社會生活能力,逐步建立“康復進社區、服務到家庭”的工作機制。
二、工作目標
1、采取措施推進白內障無障礙區建設。
2、實施貧困精神病免費服藥活動。
3、組織開展貧困殘疾兒童調查及救助工作。
三、工作方式
社區康復主要一個街道康復指導中心、各社區衛生服務站、社區康復服務站為主,根據需要可以設立家庭康復站。
四、實施工作
1、視力殘疾人康復工作:
。1)20xxxx年完成3例白內障復明手術,對貧困白內障患者進行免費手術,對低收入白內障實施救助;
。2)幫助對低視力患者配戴助視器,對貧困低視力患者實施救助;
。3)開展盲人定向行走訓練,年度組織9名盲人及志愿者進行定向行走訓練,有計劃有步驟地按要求幫助學習和掌握技能,并進行階段性的測試。
2、肢體殘疾人康復:依托社區康復服務站、社區衛生機構、社區老年人代養機構康復設施,在社區醫生的指導下進行康復訓練,積極推進家庭康復站建設。
3、精神病康復:根據區殘聯要求,聯合區衛生醫院《市南區貧困精神病人實施方案》,使全區貧困精神病都能得到救助。積極做好社區內的精神病人的監護及治療后的回訪工作。
五、人員培訓
制定社區康復協調員培訓計劃,組織各康復技術指導中心的專家進行授課,按照《全國殘聯系統康復人才培養規劃(20xx—20xx)》實施細則關于對社區康復協調員培訓課時的要求進行培訓。
積極協調相關部門,在推進各和諧社區建設過程中,完善社區康復服務站的建設,滿足社區殘疾人的康復需求。
康復工作計劃 篇2
康復醫學科于****年*月*日掛牌成立,由于歷史原因,原有康復人員學歷偏低,知識面不夠廣,現配備的康復醫師尚未取得執業資格,故我們科今年的發展還要經過幾個月的過度時期,等見習醫師取得執業證后進入正式管理階段。
1.過度時期工作計劃
1.1維持現狀管理,逐步對個別人員進行調整,把閑置人員充實到最需要的崗位。
1.2
建議對住院部進行門窗裝修,使其具有防蚊防蠅的功能,并對兩個大型治療室進行隔熱處理,為病區工作順利開展做好前期準備。
1.3我們會定期到其他科室查房,了解病人康復情況,指導相關科室醫師開需要的康復治療項目,指導本科人員制定康復計劃及實施。
1.4有計劃對見習醫師進行全面康復培訓,進行康復理論和康復治療技術每周一小訓每月一大訓,以提高每位醫師的康復理論及康復治療技術水平。
1.5全面開展作業療法、言語訓練、吞咽障礙治療以及骨傷康復等大的項目。
1.6充分發揮閑置器械的作用,本科醫師熟練掌握各種儀器的適應證,向其他相關科室醫師推介本科特色。
1.7在院內院外宣傳康復項目特點,治療效果,提高社會各界康復意識。
1.8通過病人及時反饋的意見與建議,及時改正我們工作當中的`不足,以提高工作質量與服務。
1.9對疑難病人進行科內討論,以提高治療效果增進康復醫療技術水平。
1.10勞務酬金實行二級分配,以工作量為主,結合崗位工作、職稱、病人滿意度綜合考慮。
2.正式管理階段
等到見習醫師取得執業資格,康復科開始進入正式運轉,住院部正式收住病人,科室實行另一套方案。
2.1加強住院部病人管理,實行有康復特色的病房管理模式。由科主任、護士長全面組織實施管理方案,科內人員分為病房管理組、現代康復組、傳統康復組、康復護理組(見附圖)
病房管理組:***負責管理具體病人的檢查、診斷治療、書寫病案、康復評定、制定康復治療方案。
現代康復組:由病房管理組分擔一部分、****負責進行物理治療和作業療法、言語矯治;由****負責物理因子治療。
傳統康復組:***負責針灸、推拿、拔罐、小針刀、藥敷 等。
康復護理組:***負責擔任護士職能,發揮康復護理優勢,開展有康復特色的護理和康復宣教。
其中,現代康復治療組、傳統康復治療組擔任本科室及其他科室的治療,科內人員實行崗位輪轉,相互協作。其他科如果有病人需做康復治療,可開會診單由康復科醫師決定病人在床邊康復或轉到康復科進行住院治療,病人由康復科統一安排治療。
2.2加強門診管理:康復門診部為康復科的窗口,負責為病區輸送病號。門診醫師接診病人,開出治療單或聯系住院,交由科內統一安排,其他科室介紹病人到我科,由我科統一安排治療。
2.3科室人員培訓:科內人員應該到與康復醫學相關科室(神經內科、神經外科、骨傷科)這三個科室輪轉,學習相關處理知識,加強科間聯系。每年選派1~2名醫師到上級醫院進修學習。
2.4五樓康復點部分搬遷:院部成立后,五樓康復點大部分治療將會搬至住院部,將更有利于康復業務的全面開展,亦有利于神經內科增加病房使用率。
2.5配備男護工:由于康復住院部與神經科距離較遠,建議配備男護工一名,對病人接送。
康復工作計劃 篇3
殘疾人康復工作涉及醫療保健功能訓練、救助等方面的工作內容,為務實開展殘疾人康復工作服務,使他們的需求及時得到相應的撫慰,現將20xx年度工作計劃安排如下,請認真貫徹落實。
一、落實全民衛生康復,建立健全康復效益。
全縣的醫院、鄉鎮衛生院、農村醫療點,都要開展康復服務工作,并設立站牌,此項工作由衛生部門負總責,殘聯給予協助。
二、大力開展殘疾人康復救助活動。具體內容有:
1、開展白內障手術醫療救助活動。
2、開展殘疾人用品用具的救助活動。
3、開放康復訓練免費活動場所。
4、積極為安裝假肢需求的'殘疾人提供服務。此項工作由殘聯負責。
三、開展康復管理技術人員的培訓班。
此項工作由殘聯負責。
四、開展肢體聾兒的康復訓練及教育工作。
由殘聯、教委負責。
五、民政部的完成彩票公益金對殘疾人康復手術的任務。
六、大力開展康復知識的宣傳活動。
利用助殘日、愛耳日、愛眼日上街宣傳,推廣康復科普知識,起到對殘疾的早預防、早治療。
康復工作計劃 篇4
新學期,新開始,新希望,總結過去一學期的工作經驗,我們要做好充分準備迎接新的挑戰,爭取獲得更大的進步。針對康復保健協會的自身工作職責以及協會內部的具體情況,現對20xx—20xx年第一學期康復保健協會工作做如下規劃:
一、新成員安排
1、結合本協會實際情況,制訂新的招新計劃。招收一批高素質、能力強、負責任以及對本協會感興趣的新成員加入康復保健協會,以確保本協會的各項工作按時、按質、按量完成。
2、由于本學期招收成員較多的情況,而按摩室相對比較狹小,特做如下的安排:
1.人員分成兩批進入按摩室學習,將xx級老成員和xx級及xx級新成員分開進行學習;
2.教學地點安排在教學樓一樓按摩室;
3.教學方面有徐青青、屈秀娟、楊偉、任浩等12人組成的學習小組來完成。
二、新成員的管理
為了促進康復保健協會的良好有序發展,對學員一定要進行認真的規范管理,根據實際制訂切實可行的管理辦法,嚴格按照本協會的規章制度實施。
三、與院其他協會的協作
各位負責人及協會內部各部部長,要做好管理工作以及各位之間的'交流與協同工作,讓會員們服從管理,按質按量地完成每周的學習。各位負責人要努力協調好本協會與院其他各學生服務部門之間的關系,加強聯系。保證本協會的每次活動能得到支持和舉辦成功。同時,協會還要嚴格遵守院系領導的指示以及對院其他學生服務團體的支持和配合。
四、建立健全的協會例會制度
1、各位負責人的例會制度。根據協會章程,應不定時召開協會各負責人集體會議,積極收集各負責人對協會的發展建議及意見,并及時解決。
2、全體成員例會
“水能載舟,亦能覆舟”,康復保健協會的美好發展,除了好的領導外,更重要的是廣大會員的積極支持。例會的召開,能讓協會的各項工作更加透明、有據可循、順利實施。能使協會得到健康持續的發展。
五、活動
實施“講文明、樹新風”的活動,注重培養自己的興趣愛好,積極投身參與協會及學校組織的各項活動中去,多多參加社會實踐及社會公益活動。
1、每逢有關健康的節日,協會將開展一系列的校內活動,認真寫宣城海報、粘貼健康小貼士,以提高同學們對健康的關注程度以及了解自身的健康和增加對健康的了解。
2、針對學校的各項比賽,所成立的隊醫小組應及時到場,做好現場的一些應急傷病處理工作。
3、組織會員進行專業方面的簡單醫療、急救方面的培訓,帶領協會走出校園,走進社區、服務居民、貢獻愛心。
4、與安徽省紅十字會聯系,開展一系列與健康有關的活動,擴大協會會員的知識面,提高成員的實踐能力。
5、集思廣益,征集廣大會員意見建議,根據實際和會員要求開展各項活動,豐富學生課余生活,提高大家課余生活的科技含量。
6、與合肥紅十字協會聯系,舉辦相關活動。
六、教學具體安排
1、基本手法的學習:例如一指禪、扌袞法、揉法、摩法、擦法、捏法、點法、抖法、拍法、搖法等。
2、與康復治療專業相關的一些簡單理療:艾灸、拔罐、刮痧、理療
3、教授全身保健綜合手法:如對頸肩部、腰背部、四肢部的復合學習
4、對運動訓練中常見的一些傷病的簡單處理:如落枕、足踝部扭傷
5、xx年11月下旬——xx年3月下旬教基本手法,4月上旬——4月下旬復習和測試基本手法,5月上旬——6月上旬教綜合手法和理療。6月下旬到11月中旬教授全身保健綜合手法和一些傷病的簡單處理。
康復工作計劃 篇5
今年,我縣醫政工作將結合我縣醫療衛生能力現實狀況,以提升醫療服務能力為重點;以提高醫療質量、保障醫療安全為核心;以完善醫療質量管理與控制體系、醫療服務體系為基礎;以規范醫院管理、強化醫院監督為抓手;以緩解人民群眾關注的“看病貴、看病難”問題為目標,狠抓各項工作措施的落實,全面完成各項醫政工作任務。
一、依法行政,嚴格醫療服務要素準入和管理
。ㄒ唬┘訌娽t療機構審批和日常監管。按照《長沙縣“十二五”區域衛生規劃》的內容,結合我縣醫療衛生能力現實狀況,嚴格進行醫療機構設置審批。進一步規范醫療機構審批權限和程序,加強醫療機構執業注冊、登記管理工作,繼續施行醫療機構檔案和信息化管理。
。ǘ┘訌娙藛T準入和執業行為管理。認真貫徹實施《執業醫師法》和《護士條例》,依法嚴格規范執業醫師和執業護士的執業資格注冊。
。ㄈ┘訌娽t療機構的技術準入。依照《醫療技術臨床應用管理辦法》,加強全縣醫療技術臨床應用準入及管理,提高醫療質量,保障醫療安全。
二、開展全縣醫療機構校驗工作
為加強對全縣醫療機構的監督管理,規范醫療機構執業行為,保障醫療服務質量和醫療安全,依據《中華人民共和國執業醫師法》、《醫療機構管理條例》、《醫療機構管理條例實施細則》和《醫療機構校驗管理辦法(試行)》等有關法律、法規和規章,縣衛生局將對全縣所有發證醫療機構進行校驗工作。
三、狠抓醫療質量,確保醫療安全
(一)繼續開展“以病人為中心、以醫療質量為核心”的醫院管理年活動、創建優質服務醫院、優質護理示范工程工作。
(二)完善醫療糾紛處置機制,加強醫療質量和醫療安全監管。繼續完善醫療機構醫患糾紛預防和醫療投訴處置機制,重點加強醫療質量和醫療安全監管,杜絕重大醫療責任事故,醫療糾紛發生率下降10%以上;病歷合格率達100%、優良率達90%;建立民營醫療機構誠信服務體系,創建1所醫療質量信得過的民營醫院;保持無償獻血率100%、成分輸血率100%。
(三)積極推行公立醫院改革措施。繼續鞏固加強便民惠民、“三好一滿意”工作,推行臨床路徑管理、同級醫院檢測結果互認、單病種管理、總額預付、電子病歷等醫院管理措施,適時推進縣級醫院試行公立醫院改革。
(四)進一步加強醫院感染管理。醫院要加強對院感科室的人員配置,要加強對重點科室的院感控制,特別對新生兒病房、血液透析室、重癥監護室、感染性疾病科、手術室、消毒供應室、臨床實驗室、輸血等科室要加強檢查指導,醫院要按照《醫院感染管理辦法》和相關的技術規范抓好院感管理。
(五)加強規范抗生素臨床應用管理。貫徹落實《抗菌藥物臨床應用指導原則》、《處方管理辦法》,嚴格執行抗菌藥物分級使用規范、處方點評制度和抗菌藥物動態監測制度,確保臨床合理用藥、合理治療。
。┥钊肼鋵嶋p向轉診制度。在2012年工作的.基礎上,繼續有效加強市縣兩級醫院與基層醫療機構的對口指導協作,全面簽訂推行雙向轉診制度的合作協議,落實社區(鄉鎮)首診、雙向轉診、分級醫療的制度措施。
四、提升醫療服務質量,開展醫療理論和技能操作競賽
為提升全縣醫療機構醫療服務質量,提高醫護人員理論和技能水平,縣衛生局將舉行醫護人員職業技能操作競賽和醫護人員“三基理論”知識競賽。
五、認真做好中醫藥事業的發展工作
。ㄒ唬├^續加強中醫藥事業的管理工作,努力打造中醫藥服務品牌,提高中醫臨床療效和科技創新能力,增強中醫競爭優勢。
。ǘ┻M一步擴大中醫藥適宜技術的臨床應用,提高基層醫療機構的中醫藥應用率。
。ㄈ├^續加強農村中醫人才隊伍建設,扎實推進城鄉社區中醫藥服務工作。加強名老中醫學術繼承工作,切實增強我縣的中醫藥發展基礎。
六、統籌做好醫政其他工作
做好執業醫師考試報名工作;認真做好征兵、高校招生體檢工作;做好高考、政府重大活動等醫療保障工作。
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