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工作計劃

時間:2021-02-26 08:30:40 工作計劃 我要投稿

【熱門】工作計劃10篇

  時間過得飛快,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,現在就讓我們好好地規劃一下吧。工作計劃的開頭要怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編收集整理的工作計劃10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【熱門】工作計劃10篇

工作計劃 篇1

  現在我已經在公司擔任業務員有四年的時間了。可以說我是公司數得著的老業務員之一,也是對公司的發展有一定貢獻了。現在20xx年將結束,我想在歲末的時候就我一年的工作做一下總結,也對自己的工作提前寫下了20xx年業務員工作計劃樣本,讓自己在假期中能夠安穩的度過,也讓自己能夠及時的認識到當前的形勢,希望不會讓自己失望!

  轉眼間又要進入新的一年20xx年了,新的一年是一個充滿挑戰、機遇與壓力開始的一年,也是我非常重要的一年。出來工作已過4個年頭,家庭、生活和工作壓力驅使我要努力工作和認真學習。在此,我訂立了本年度工作計劃,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。

  一、熟悉公司新的規章制度和業務開展工作。公司在不斷改革,訂立了新的規定,特別在訴訟業務方面安排了專業法律事務人員協助。作為公司一名老業務人員,必須以身作責,在遵守公司規定的同時全力開展業務工作。

  1、在第一季度,以訴訟業務開拓為主。針對現有的老客戶資源做訴訟業務開發,把可能有訴訟需求的客戶全部開發一遍,有意向合作的客戶安排法律事務專員見面洽談。期間,至少促成兩件訴訟業務,代理費用達8萬元以上(每件4萬元)。做訴訟業務開發的同時,不能丟掉該等客戶交辦的各類業務,與該等客戶保持經常性聯系,及時報告該等客戶交辦業務的進展情況。

  2、在第二季度的時候,以商標、專利業務為主。通過到專業市場、參加專業展銷會、上網、電話、陌生人拜訪等多種業務開發方式開發客戶,加緊聯絡老客戶感情,組成一個循環有業務作的客戶群體。以至于達到4.8萬元以上代理費(每月不低于1.2萬元代理費)。在大力開拓市場的同時,不能丟掉該等客戶交辦的各類業務,與該等客戶保持經常性聯系,及時報告該等客戶交辦業務的進展情況。

  3、第三季度的“十一”“中秋”雙節,帶來的無限商機,給后半年帶來一個良好的開端。并且,隨著我對高端業務專業知識與綜合能力的相對提高,對規模較大的企業符合了《中國馳名商標》或者《廣東省著名商標》條件的客戶,做一次有針對性的開發,有意向合作的客戶可以安排業務經理見面洽談,爭取簽訂一件《廣東省著名商標》,承辦費用達7.5萬元以上。做馳名商標與著名商標業務開發的同時,不能丟掉該等客戶交辦的各類業務,與該等客戶保持經常性聯系,及時報告該等交辦業務的進展情況。

  4、第四季度就是年底了,這個時候要全力維護老客戶交辦的業務情況。首先,要逐步

  了解老客戶中有潛力開發的客戶資源,找出有漏洞的地方,有針對性的做可行性建議,力爭為客戶公司的知識產權保護做到最全面,代理費用每月至少達1萬元以上。

  二、制訂學習計劃。學習,對于業務人員來說至關重要,因為它直接關系到一個業務人員與時俱進的步伐和業務方面的生命力。我會適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量。專業知識、綜合能力、都是我要掌握的內容。知己知彼,方能百戰不殆,在這方面還希望業務經理給與我支持。

  三、增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。

  以上,是我對20xx年的個人工作計劃,可能還很不成熟,希望領導指正。火車跑的快還靠車頭帶,我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。展望20xx年,我會更加努力、認真負責的去對待每一個業務,也力爭贏的機會去尋求更多的客戶,爭取更多的單,完善業務開展工作。相信自己會完成新的任務,能迎接20xx年新的挑戰。

  20xx年,我有著更多的期待,相信自己一定能夠在20xx年取得更大的進步,自己就是這樣一年一年的走過來的,從一個什么都不懂的毛頭小伙到現在很有深度的資深公司業務員,我的成長充滿了曲折,不過在今后的工作中,我還是需要繼續不斷的努力,相信自己在20xx年一定走的更遠。

工作計劃 篇2

  一、指導思想:

  本學期,總務工作將以“精細管理、優質服務”為核心,圍繞學校的工作重點,以“勵志”、“規范”、“提升”的理念,以爭創教育現代化學校為動力,有效落實后勤人員的工作目標,進一步提升工作的達成度,切實提高服務的質量。扎實做好總務常規工作,竭力為全體師生打造出良好的工作、學習和生活環境。

  二、主要目標任務:

  1.以創建教育現代化小學為契機,進一步規范專用教室的設備管理和使用,加強檢查和保養;

  2.加強安全保衛工作,確保校園和諧的氛圍。

  3.加強食堂管理,進一步把食堂工作做細、做實,積極創建A級食堂。

  4.加強凈化、綠化工作,為師生營造一個良好的教學和生活環境。

  5.加強后勤人員的常規管理,牢固樹立后勤人員要以學校的需要為己任,努力為一線提供優質服務,確保學校教學秩序的正常進行。使后勤工作能有條不紊地順利開展。

  6、加強門面房管理,按時收繳房租、水電費。

  三、具體工作:

  1、扎實做好日常后勤服務、物資保障等各項總務常規工作,責任到人,及時到位,服務于教學,服務于師生。

  2、規范專用教室的財產設備管理。期初,召開專用教室管理人員會議,明確管理目標及制度,使每一個專用教室都要做到物品擺放整齊、地面整潔。后勤每月不定期對專用教室進行衛生抽查,并將檢查結果及時與負責老師反饋,以便能更好地做好專用教室的管理工作。

  3、加強安全保衛工作,確保校園和諧的氛圍。為了預防學生傷害事故和其他安全事故的發生,積極做好教師全程管理的服務,努力把好校門進出關,一切外來人員進出都要嚴格履行登記手續;把好校門口的秩序關,每天上學、放學到崗維持家長車輛的進出,確保學生進校園的安全。強化水電、校舍安全、所轄樓道專用室的管理。建立定期檢查制度,健全水電、校舍維修檔案。

  4、加強食堂管理,進一步把食堂工作做細、做實。食堂工作涉及面廣,工作量大,而且眾口難調。學校本著讓每一個師生能吃到衛生、安全的午飯這個宗旨,食堂始終把衛生安全工作放在首位。食堂負責人每天把好食品的入口關,從業人員每天把好洗刷關、烹飪關。后勤要對食堂進行定期和不定期的衛生檢查。

  5、加強凈化、綠化工作,為師生營造一個良好的教學和生活環境。實行班級、個人負責制,做到每周一大掃,一日三掃(晨掃、午掃、放學后掃)確保校園美麗潔凈。總務處實行定期和不定期的檢查,檢查情況及時公布,對存在問題要及時指出,限期糾正。要協同各部門、利用晨會、黑板報、升旗儀式或講話等形式,向師生進行愛我校園、愛護公物的教育。

  6、認真做好資產的管理,加大對校產的日常監管力度。充分發揮資產的效益。落實資產的損壞賠償制度,明確保管使用責任人,學期結束及時對保管情況審核。學期初與班主任交接班級的資產,日常維修及時記錄,月末把維修次數、維修成本匯總納入班主任考核。教學資料、設備的領取、保管、歸還情況,做到責任到人,誰損壞誰賠償,提高責任心。規范物品采購申報審批制度,做到票據規范(經手人、證明人、審批人簽名俱全),帳目清楚,并及時入帳入網。

  7、根據各部門、教師的報修,及時安排維修,提高服務效率。踐行承諾如下:總務處職權范圍的事,2-3個工作日內完成;需請示或協調其他部門的,竭盡全力盡快完成。

  8、樹立節約意識、成本意識,加強對用水、用電、打印耗材的管理,提倡勤儉節約、反對浪費。

  9、加強總務后勤人員的隊伍建設,統一思想、落實任務、明確責任,切實提高總務后勤的工作的質量,努力打造忠于職守、敬業奉獻、團結協作、勇創一流的總務團隊。

  四:總務處每月可預見性主要工作行事歷(上級布置臨時突擊工作根據完成時間要求,納入周工作,具體安排,及時完成)

  二月份:

  1、做好開學準備工作。落實各類財物的采購工作,做好開學簿本、教具、衛生潔具、教師辦公用品的分發工作。

  2、召開專用教室教師會議,落實相關工作及要求。

  3、繼續和班主任簽訂班級資產管理責任狀。制定總務后勤計劃。

  4、做好衛生保潔工作。

  5、做好各種維修工作(消防水道、水龍頭等)

  三月份:

  1、召開食堂從業人員例會,強調食品衛生的重要性。

  2、3月12日植樹節做好宣傳工作以及我校的綠化修整工作,并制定管護制度。

  3、做好圖書新一輪借閱工作。

  4、做好教育現代化檢查驗收準備

  四月份:

  1.抓好衛生保潔工作,有一個潔凈美麗的校園環境。

  2.做好教學硬件與軟件的維修工作。

  3.安排五一假期的值班工作。

  五月份:

  1、做好五一長假的值班工作。

  2、做好全校安全、衛生檢查。

  3、做好學校硬件與軟件的維修工作。

  4、抓好衛生保潔工作,讓師生有一個整潔、美麗的學習環境。

  5、配合大隊部做好迎“六一”活動。

  六月份:

  1.慶“六一”,做好后勤保障工作。

  2.做好期末班級校產的核對工作。

  3.做好固定資產登記工作。

  4.完成總務后勤的工作總結。

  5.安排好暑假值班表,確保學校安全保衛工作。

  6、做好總務后勤的資料歸類工作。

  7.擬訂暑假維修計劃。

工作計劃 篇3

  一、檢查目的

  落實公司安全管理要求;辨識各類安全隱患,落實各項安全措施;推進作業現場安全標準化的執行,確保安全生產。

  二、檢查內容

  1、國家有關法律、法規、規范、標準的執行;公司各項安全管理制度的執行和落實情況;

  2、有無事故隱患的存在;

  3、各類安全、消氣防設施的完備性;

  4、個人勞動防護用品的配備及使用的合規性;

  5、施工機具的安全完好性;

  6、個人作業行為的合規性;

  7、各單位安全計劃的實施情況。

  三、檢查形式

  1、日常檢查:做到每天至少兩次現場巡檢;

  2、季節性檢查:重點為春季防風、夏秋季防雷電、冬季防凍,同時包含防火防爆、防中毒、防滑、防高溫中暑等檢查;

  3、專項安全檢查:針對現場實際普遍存在的安全問題及危險性較大的在用設備設施,對鍋爐、壓力容器、危險物品、電氣裝置、機械設備、構建筑物、安全裝置、防火防爆、防塵防毒、檢測儀器等進行專業檢查。專業檢查由專業部門負責人組織實施,每季度一次。

  4、節日前的例行檢查:針對節假日前公司安全、保衛、消防、生產物資準備、備用設備、應急預案進行節假日檢查;

  5、綜合性檢查:以落實崗位安全責任制為重點,各專業共同參與的全面檢查,同時進行隱患排查。公司級綜合性檢查由安全管理領導小組組織,各相關專業共同參與,每月進行一次。各屬地綜合檢查由屬地主管組織,屬地內各專業參與,每月最少進行一次。

  四、檢查要求

  1、檢查人員工作要嚴肅認真,所查問題要依據充分、內容具體,并以安全通報或直接郵件告知的形式告知受檢單位;

  2、對重點部位、風險作業、關鍵裝置要重點檢查;

  3、為使檢查工作更加規范,綜合性檢查、節前檢查、施工現場、季節性檢查要制定檢查表。對檢查出的問題整改情況進行匯總跟蹤整改,形成閉環管理。

  五、檢查依據

  1、有關法律法規、標準、規程、規范及規定;

  2、公司【安全生產管理制度】;

  3、承包商安全管理規定、特種作業管理制度等;

  4、事故案例經驗教訓。

  六、檢查人員

  綜合性檢查、季節性檢查、節日前檢查、專項檢查由安全管理領導小組組織、督促有關部門及專業相關人員進行檢查;日常檢查由安全員進行。

  七、時間安排

序號檢查形式工作任務計劃完成時間備注
1綜合檢查安全責任制落實情況為主,隱患排查每月一次各單位
2季節性 檢查組織春季防風、安全供電檢查20xx.04技術裝備部、 各單位
組織夏季防雷防汛安全檢查20xx06


組織暑期儀電設備安全運行檢查20xx.07—08


組織冬季安全大檢查20xx.11各單位

3節日前 檢查組織國慶節前安全大檢查20xx.09.26前生產部、 各單位
組織春節前安全大檢查20xx.01.27前


4專項安全檢查檢查可燃有毒報警系統的完好情況;檢查工藝設備聯鎖變更、聯鎖解除審批及工作票的執行情況20xx.10各單位
勞動保護專項檢查、 職業衛生檢查20xx.05 20xx.08 20xx.11安全管理領導小組

危化品專項檢查20xx.05 20xx.11安全管理領導小組

重大危險源和關鍵裝置重點部位應急物資專項檢查20xx.04 20xx.10


廠內車輛、腳手架、氣瓶、固定用火點、臨時用電、承包商駐地、等專項檢查20xx.01 20xx.04 20xx.07 20xx.10安全管理領導小組

5日常檢查日常安全巡檢每日生產部
6待定地方政府“通知”檢查項及時進行相關部門及各單位

  八、各部門必須按時參加,無故缺席部門扣發相關部門負責人績效考核工資。

工作計劃 篇4

  車隊在公司領導高度重視的情況下,狠抓隊伍思想教育,強化愛崗敬業精神,自上而下統一思想,堅決貫徹安全第一,服務至上的原則。在日常工作中認真學習各級領導關于車輛安全和服務的要求,加強駕駛員的安全意識教育和服務意識教育。

  一、安全:

  車隊作為特種運輸行業,承擔著特殊而艱巨的工作任務。因此,車隊始終堅持采取專題學習、以會代訓、重點幫助等方式,組織開展安全思想教育,及時學習國家和地方的交通法規條例和臨時性交通管制文件,結合公司各項規章制度,對照現實找差距。具體工作實施如下:

  1.堅持每周開安全例會,認真學習各種法制、法規、各種安全條例等各種方式進行安全教育,促進對交通法規的理解,使駕駛員對交通安全警鐘長鳴。

  2.堅持每周對車輛安全內部自檢,并按照公司規定定期檢查保養車輛,及時發現車輛安全隱患并及時到專修廠對車輛進行維護和檢修,確保車輛無隱患無故障完成生產任務用車。

  3.堅持冬季車輛安全大檢查,全部生產用車均到專修廠進行專業檢測,并根據專修廠提供的整改意見進行及時的維修養護。

  4.根據車輛使用調配情況,制定了F版交通安全程序及作業文件。

  5.根據不同的天氣狀況,尤其是雨雪等惡劣天氣,采取電話及短信形式追蹤,提醒安全駕駛,保證休息,確保安全行車。

  6.根據交通法規,集團安委會和公司領導的安全要求,堅決杜絕超速超公里違章行車,疲勞駕駛、酒后駕駛,確保行車安全。

  7.13年邀請天津市交通安全宣傳科警官到公司,通過視頻進行全線駕駛員的交通安全教育,通過各種事故案例講解,舉一反三,強化安全思想意識,促進安全行車。

  二、日常管理

  狠抓駕駛員行政管理,提高安全服務意識是工作重點。

  1.根據車隊實際情況制定更為嚴格的規章制度。明確駕駛員的職責,對于駕駛技術不符合要求,服務被投訴,影響集體團結的駕駛員按照規章制度嚴格處理,確保車隊的正常工作的進行。

  2.每周例會強調安全的'同時,講解服務成為不可缺少的科目。在嚴格的規章制度下,增強了駕駛員對工作崗位的危機感,確保安全行車完成各項生產任務。

  3.加強各種費用的報銷管理,各種費用采取單獨記錄并適時公開張貼明示,由于以上措施的實施有效降低了各種費用,為公司節省了開支。

  4.對公司各部門提出的用車要求做到有車及時合理安排派遣,當時不能解決的也要征求用車部門意見改變用車時間保證車輛使用。

  5.嚴格執行派車單制度。派車單必須有申請用車部門副經理以上級別領導簽字認可,車隊才進行車輛調配,并按照派車單路線行駛。

  6.注意觀察駕駛員的精神、身體狀況,發現問題及時與本人進行溝通,最大限度的解決問題。

  7.隨著車隊各項管理制度化,全年未發生重大交通事故,各種違規違章行為日漸減少,有很多駕駛員達到全年無違章,無事故的安全標準,愛車是責任,優質服務是本職成為駕駛員的基本思想準則。

  三、問題

  1.由于車隊車輛數量的限制,雖然經過認真合理的調配,當生產任務緊張時,仍然發生無法滿足使用單位對車輛使用的要求。

  2.部分車輛老化嚴重,盡管積極檢查,發現故障及時解決,但仍然存在較大的安全隱患無法排除,無法進行長途運行。

  3.由于車輛監控手段存在盲點,導致個別思想作風薄弱駕駛員違規使用車輛,雖然及時發現并果斷處理,但盲點依然存在。盡快消除監控盲點迫在眉睫,也是公司資產不受損失的保證。

  雖然我們還面臨一些問題和困難,但相信在主管領導的正確指導關心下,這些問題和困難都將逐步得到解決。車隊將不辜負各位領導的厚望,進一步開拓創新、與時俱進、采取更加有力和有效的措施,努力把車隊建設成為一個作風優良、紀律嚴明、技術過硬、效益明顯的團結集體,建設成為公司的一面旗幟!

  車隊工作計劃

  按照我公司的工作安排,結合具體工作實際,20xx年度我部門制度管理、油料消耗、維修保養、安全培訓等幾個方面進行深化創新,為我部門工作的開展提供強有力的思想、組織、制度和能力保證,充分做到未雨綢繆。現擬定20xx年車隊年度計劃如下:

  一、優化管理

  我部門原有制度管理的基礎上進一步加大實施力度,主要從以下幾方面入手:

  1、車輛調度

  堅持“分清主次、把握緩急、合理調度、嚴格把關、嚴格控制”的原則,維持公平、公正、尊重客觀實際,保障生產正常運行。辦公用車服務標準要高,駕駛員必須嚴格執行調度安排,如有異議,當時保留,事后再談。

  2、簽到制度

  實行內部上班簽到制度。正常上班時所有人員必須本人簽到,夜間值勤的駕駛員可推遲簽到,無故不簽者按曠工論處。

  3、請假制度

  嚴格履行請消假制度,當日臨時請假,只做記錄,不寫假條。請假在一日以上者必須填寫請假條,經隊長批準后,方可離開,并按請假期限按期歸隊。否則一律按曠工論處,請假人員有權建議頂班駕駛員。

  4、車輛停放制度

  出勤車輛任務完成后,不論什么時間一律停放在指定區域,不允許駕駛員私自將車輛長時間停放在飯店、街道、娛樂場所。申請在外修理、清洗的車輛,完工后必須立刻返回待命。一經發現無故在外停留或故意拖延時間,嚴肅處理。

  5、出車制度

  接到出車任務的駕駛員必須在10分鐘之內盡快到車輛管理辦公室或申請單位報到。如超時延誤工作,各部門反映強烈,嚴肅處理。

  二、控制燃油消耗和輪胎更換

  按照公司節能降耗的總體要求,我部門將在12年度進一步加大節油和材料消耗工作。

  在油料消耗方面,我部門將嚴格按照不同車輛百公里規定的油耗以及輪胎磨損程度進行評估、評比。

  三、維修保養和材料消耗

  我部門將在20xx年度嚴格規范并加強對車輛材料消耗和領用制度的管理。

  車輛需要維修時,首先由駕駛員提出申請,說明維修內容,所需材料及技術人員現場鑒定屬實后,開出《維修通知單》及《材料領料單》。在車輛配件消耗方面,設立專人專車用料登記冊,明細所用配件具體情況,每月月底匯總存檔、并交車隊備檔一份。為了進一步節約用料消耗,我部門將嚴格把關,主要在機油更換方面(無特殊情況)5000公里一換,第一次2桶、第二次1桶、同時根據季節變化,夏季如玻璃液等消耗品則不予領取,一律使用自然水。

  四、安全管理制度及安全培訓

  1、安全管理制度

  為了保障車輛安全運行,保證公司干部職工、外來客人和社會民眾的生命安全,保障國家財產不受損害,20xx年度我辦將要求駕駛員做到一下幾點:

  ①、愛護車輛,始終保證車輛狀態良好,保證安全運行,對車輛隨時檢查、定期保養、及時維修,特別是對剎車系統、方向系統、傳動系統要細心檢查,發現問題及時維修,保證萬無一失。嚴禁車輛帶病行駛。

  ②、養成良好的安全意識,特別是雨雪大風天氣要謹慎駕駛、緩慢行駛,路況惡劣的情況下,必要時可以選擇安全位置停駛,在正常道路上保證安全車速,禁止和其他車輛攀比檔次、比賽車速。

  ③、高度重視安全行車,提倡高尚的職業道德,嚴明的作風紀律,對駕駛員上崗時實行10條禁令:嚴禁酒后開車、嚴禁超速開車、嚴禁疲勞開車、嚴禁強行超車、嚴禁手續不全開車、嚴禁非駕駛員開車、嚴禁公車私用、嚴禁無令出車、嚴禁非職工乘車、嚴禁車輛亂停放,如有違反,嚴肅處理。

  ④、主駕司機與頂班司機在倒班時要認真交接車況,油料、手續、工作量。

  ⑤、大雪天氣,未經允許一律不準動車,特殊情況需動車,須經隊長批準。

  ⑥、限速行駛安全制度。根據公司相關規定(廠區道路30km/h,地方道路60km/h,高速公路100km/h)行駛速度,我部門在12年度每月將進行二次數據拷貝、逐車檢查,對存在超速的車輛根據情況給予不同程度的處罰。

  3、安全培訓

  駕駛員每天早出晚歸,工作很忙。要使駕駛員有良好的安全意識,必須對其進行定期培訓和教育,因此我辦將在12年度制定以下培訓:

  ①、車隊領導首先要深刻意識到安全的重要性,積極參加公司的安全會議、安全培訓,閱讀有關安全方面的報刊雜志。

  ②、新增駕駛員持證報到后,必須進行嚴格的路考,考試合格后方可上崗,不合格者絕不錄用。

  ③、我部門計劃給駕駛員定期發放《交通法規》、《駕駛員操作規程》等學習手冊,讓其在休息之余閱讀,加強安全意識。

  ④、我部門駕駛員每個月進行一次安全教育培訓,每個季度聘請縣級以上交管部門到我公司一次。

  ⑤、半年和年終對駕駛員進行兩次安全考試,考試成績必須合格,不合格者停崗學習,直至合格上崗。

  我部門在20xx年度的工作中積極探索,不斷創新,狠抓落實,嚴格管理,爭取將各項工作及任務出色完成,為公司的經濟繁榮做出更大的貢獻。

工作計劃 篇5

  為進一步牢固樹立全校師生安全防范意識,提高我校師生應對緊急突發事件的水平,提升廣大師生應急逃生和應急反應能力,完善我校應急預案,故計劃在全校范圍內每月開展一次應急演練,為使此項工作落實到位,現計劃如下:

  一、 召開動員大會,營造良好的活動氛圍

  為使應急預案演練工作落實到位,學校定于九月中旬召開應急預案演練活動動員大會,為活動的扎實開展營造良好的活動氛圍。通過召開動員大會是我校廣大師生進一步牢固樹立安全防范意識,提高師生應對緊急突發事件的水平,提升師生應急逃生和應急反應能力,提倡關愛生命,以人為本的理念,使我校真正成為平安校園。

  二、 加強領導,提高認識

  學校任何工作是以師生安全為前提的,沒有安全保障一切教育工作都是徒勞的。因此,學校領導高度重視,成立了以校長為主要領導的安全應急預案演練工作領導小組:

  組 長:韓保文(校 長)

  副組長:薛亞楠(主 任)

  成 員:任艮平 張志勇 各班班主任,

  三、 精心組織,認真籌劃

  (一)演練時間:

  演練活動時間計劃于9月、10月、11月、12月各組織一次,9、10月分別為地震安全演練,10、11月份為消防安全演練

  (一) 演練地點:演練地點為在教學樓前

  (二) 演練隊伍:每次演練活動共分6個隊伍。

  (三) 擬用設備:為使活動落實到位,擬準備一下設備:干粉滅火器、消防水桶、、應急燈、救生繩、信號旗、安全標志、口罩等

  (四) 演練內容:

  1、 消防安全器材使用演練(負責人:薛亞楠、任艮平)

  2、 緊急疏散演練(負責人:馬書芹、付林艷)

  3、 交通事故自我救助演練(負責人:張志勇、張鳳香)

  4、 火場逃生演練(負責人:剛軍麗、劉建新)

  四、 及時總結,完善預案

  活動的目的是通過演練,提高我校師生應對緊急突發事件的水平,提升廣大師生應急逃生和應急反應能力,也是檢測我校應急預案是否完善的重要途徑。學校應認真重視,每次演練后將反思及時總結經驗,查漏補缺,使我校的應急預案更加完善,便于操作。

  西南莊小學

  20xx年9月

工作計劃 篇6

  一、工作回顧

  兩年半來,九年級在學校領導關心和指導下取得了一些成就,有13個老師一直從初一跟到了初三,其中有5個青年教師是第一次帶畢業班,從目前態勢來看,這些青年教師已經站穩了腳跟,好評如潮。班主任隊伍建設更趨成熟,從每個班級近期上交的材料來看,每個班級都形成了自己特有的文化,很好地貫徹了提倡的“發現教育”理念。本人進行了一下概括——如概括不準確,以班主任解釋為準:如九1班的是“誠”,九2班的是“搏”,九3班的是“jing(靜、凈、競)”,九4班的是“讓嚴謹集體成為生動活潑的樂園”,九5班的是“陽光心靈,快樂成長”,九6班的是“實”,九7班的是“bo(博、搏)”,九8班的是“勤”,九9班的是“穩”,九10班的是“植基立本成德達才”。學生總體發展平穩,在校級、市級、省級獲得了許多個人或集體榮譽。

  但我們也在反思自己的不足,發現最主要的有兩點:

  一是課堂教學的有效性和課外時間合理安排上存在很大問題,值得我們加以注意。

  二是班主任工作還有待更科學、更藝術,要盡量避免一些簡單、低效的做法,盡力和諧師生關系。

  二、新學期工作計劃

  本學期,九年級工作應該繼續堅持“讓學生享受成長的快樂,讓教師享受職業的幸福”和“發現教育”的理念,圍繞“中考”這個中心工作,群策群力,努力拼搏,力爭取得令學校和家長都比較滿意的成績。具體計劃如下——

  1、開學初:做好學生思想工作,讓學生迅速進入中考起跑狀態。采用達標測試和召開學生動員大會來實現。

  2、3月底新課結束,做好有關優秀學生培養工作。主要采用直升考試和開設提優班來激勵優秀學生脫穎而出。

  3、學生分層次進行補償教學,要注意因材施教、教學成效。在提優基礎上還要加強補差工作,主要方法有兩個:一是師生結對要從開學初的一個增加到每班兩個,二是盡可能開設補差班。

  4、選一個適當時機對學生進行中考沖刺動員,但要盡量避開使用“百日誓師”這種已經遭到垢病的老方式,盡量做到“大愛無痕”的效果。

  5、4月份常州市進行九年級學生英語人機對話中考,年級應該做好相關準備工作,包括對學生的心理上疏導、人機對話強化訓練。月底進行九年級第一次中考模擬考試。

  6、5月份進行第二次中考模擬考試,班主任和任課老師要特別注意對各種層次的學生進行考試綜合癥的調適,尤其是考試焦慮癥的調適。要善于發現問題,總結經驗,力爭把矛盾解決在萌芽狀態中。

  7、6月份中考,大家要上下一心,全力以赴,群策群力,考前指導要到位,使學生臨場正常,考出應有水平。

  8、對每次學生大會和家長會的召開、學生志愿填寫、畢業證書的發放、畢業典禮的召開都要有序、高效展開,要把事情做實、做好。

  9、要積極營造一個寬松環境,讓學生、老師、班主任感覺學習的愉快、教學的愉快,要想盡方法減輕學生和老師特別是班主任的負擔,要有序和有效。作為年級層面也要善于發現,要及時解決學生和老師存在的實際困難,做好做實相關服務工作。

  10、要認真總結各個班級的先進經驗,引導完善各個班級的文化建設,在此基礎上完成九年級發現教育的課題研究。

  三、發現教育課題研究設想

  發現教育,是在蒙氏教育、生命教育、公民教育、賞識教育、新教育等教育試驗基礎上新提出的一種教育思想。個人認為,它對于正處在青春期的初中學生來說是特別適用的,因為這個時期的學生特別“叛逆、自卑、困惑、盲動、關注異性”,他們渴望有一個與成人平等交流情感的空間和時間。這就需要我們的班主任和任課教師要善于用自己的慧眼去發現學生美,發現學生的閃光點,從而引導學生更好地前進,走向高尚。

  面對九年級升學壓力越來越大情況下我們如何開開展發現教育課題研究呢?本人在開學初的九年級班主任周會上提議:一是不要神化和窄化發現教育,即不要把課題研究看得太神秘,也不要把課題研究看得太簡單、庸俗,我們要秉承“問題即課題”的思路把發現教育用到我們畢業班的實際教育教學工作中去。二是做個有心人,善于積累平時寶貴的教育案例,比方說有的班主任會抱怨某某學生太壞,簡直是刀槍不入,那好,你就把這個學生如何壞,壞到什么程度,班主任、教師、同學采用了哪些幫教措施,教育失敗的歸因是什么等等都如實記載下來,這都是課題研究必不可少的科學數據。它的功勞絲毫不亞于好學生案例的教育功能。道理很簡單:因為反面典型的例子往往會比正面例子更吸引人,更打動人心。就象中央電視臺放了那么多道德楷模,但誰能記住幾個?相反,歷史上的大壞人卻哪個人不知道?三是要善于抓住機會認真思考,及時把發現教育的經典案例升華為學術論文,積極投稿,爭取走出校門擴大影響。

工作計劃 篇7

  一、 半學期工作重點

  深入貫徹落實市縣教育局以及學區關于全面實施教育十大項目工程的通知精神,認真義務教育語文課程標準(XX版),圍繞“有效教學”這個核心,突出“提高教育教學質量”和“提高教師業務水平”兩大重點。

  1.加強對我校有效教學的研究與指導,推行我校語文學科教學常規。

  認真學習《義務教育課程標準(XX版)》,實施《溫州市初中語文學科教學常規》,指導我校語文教師準確理解課程標準,準確把握教學要求,規范教學行為,加強針對性,提高課堂教學質量。研究教材教法與研究師生課堂行為文化并重,通過教與學方式的變革挖掘師生的潛能,讓語文課堂煥發新的生機。

  2.繼續探索符合素質教育的教學評價,促進學生全面發展。

  引導教師研究作業,研究習題,提高選題命題能力,提高教學評價的有效性。發揮我校初中學業考試的積極導向作用。做好我校八年級語文學業質量合格率監測模擬作用,完善命卷、閱卷、質量分析等環節,真正關注每一位學生的發展,尤其關注后20%學生的發展。

  3.積極參加“疑難問題解決”暨精品百課“展示活動。

  從“教學內容的選擇與呈現”切入,促進課堂教學的精細化建設,打造高效課堂。積極參加初中語文課改疑難問題研討“暨精品百課”展示活動;引導我校教師研究教材、研究設計、研磨教學、反思交流,學習有深度、有創新、有特色、有實效的課堂案例,不斷提高語文課堂教學水平。

  4.以我校的“規范提升”行動為抓手,努力提高我校語文教學規范,推進課程改革,實施素質教育,實現城鄉教育的均衡發展,提升我校語文教師素質,培養一批我校的語文骨干教師。

  5.積極參加初中語文學科教研基地活動,加強我校教研組與語文教師隊伍建設。

  積極參加初中語文學科教研基地活動,整合優質教育教學資源,充分發揮基地學校的示范作用。切實指導我校教研組建設,促進教師全面發展。

  6.依照“小文學家”培養計劃,繼續推進初中文學社聯盟建設,實施“初中生閱讀推廣計劃”。

  做好小文學家評比各項工作。繼續進行初中生讀后感評比活動,營造良好的讀書氛圍。

  7.制定“古詩文誦讀”計劃,全面開展“古詩文誦讀”計劃,努力提升初中生語文素養。

  根據縣教育局文件精神,制定切實可行的“古詩文誦讀”計劃,在我校全面開展“古詩文誦讀”活動,努力提升我校學生的語文素養。

  二、 教學調查的內容和方法

  深入課堂,通過聽課、評課等途徑獲取相關信息,尋找解決問題的對策。

  三、 學科教學研究的課題

  1. 初中語文有效作業設計策略與實踐

  2. 初中古詩文研究

  四、 烏牛二中語文組教研活動安排表

  周次

  日期

  活動內容

  活動地點

  參加對象

  預備周

工作計劃 篇8

  一、 工作定位:

  組織部在本系團總支學生會中擔任協助團委完成共青團委工作和協調學生會內部管理及活動的雙重角色

  二、 具體工作計劃:

  1、積極配合各個部門做好開學的迎新生工作、

  2、為使組織部保持活力,我們將根據實際情況面向全系招新,為組織部注入新的血液,并做好新干事的培訓工作,使他們盡快了解組織部的日常工作以及規章制度,使組織部工作能夠順利交接,為下一年的工作更順利開展打下基礎。

  3、做好新生組織關系轉接以及團費收取工作,為組織部重點常務工作之一,為了做好此項工作,我部將采用先分后總的方法來提高工作效率。以班級為單位,每班團支書負責各班團員統計及團費收取工作,最后集中處理,同時進行未轉團組織關系和未入團人員名單的統計整理工作。

  4、愛心周,由班主任班會時在各班宣傳,我部配和宣傳部聯合出一份倡議海報、另外我們對每個班級做好信息統計、

  5、提出學生會工作人員掛牌上崗,并制作工作牌等等

  6、努力組織好平常的團課活動,在舊的基礎上不斷的改進不足繼承優點,加強與兄弟系的聯系,學習他們的優點長處,不斷提高思想建設水平、

  7、發展新團員,此次工作是面向那些以前未加入團組織并且現在思想要求進步,政治覺悟高,素質修養好的同學,在大學期間本人提出申請要加入團組織學習,我們將對其進行考察和監督,最后批準。

  8、積極組織各種公益及娛樂活動, 豐富我系學生課余文化活動,展現我系學生風采,體現我系學生整體的力量

  9、我們組織部在干好自己本部工作的同時,,還會很好的配合其他部的工作。創造一個和諧的個工作環境、

  我們相信組織部一定會繼承前輩的優良傳統在我們大家的共同努力下積極探索,將我部工作推上一個新的臺階。

工作計劃 篇9

  學校的一切工作都是以教學為中心學前做好美術室工作計劃對學校推進素質教育、培養學生創新精神和創造能力方面有著重要作用美術室教學工作由教導處牽頭,管理員具體負責管理,各類物品器材的添置等都總務處負責采購。

  為了推進素質教育,培養學生的創新精神和實踐能力,我們充分發揮專用美術室作用。正確使用實物展示臺輔助教學每天輪流安排學生做好美術室的衛生,每班有專門的管理員負責管理,培養了學生的管理能力及愛勞動的熱情。由于學校重視學生審美情趣及動手能力培養美術室的利用率相當高。

  要求學生課前必須帶好學具,按順序進入美術室,在指定座位上入座,不得隨便走動和大聲喧嘩。保持安靜準備上課。上課前需檢查自己的美術用具是否齊全,如有缺損及時報告老師。美術室的一切學具只能在美術室上課時使用,不準許私自帶出美術室。在上課時要注意安全,不得隨便擺弄寫生實物模型ㄈ纈興鴰氮立即報告老師ǜ據情節按規定作出賠償。下課后,應將凳子按原來位置放好,保持桌面整齊、清潔、關好電開關及窗戶。

  美術室要經常打掃,保持室內外清潔衛生。 每學期我將對美術室進行定期檢查。

工作計劃 篇10

  一、指導思想

  認真落實健康第一的指導思想,以提高師生健康素質為目標,把增強學生健康素質作為學校教育的基本目標之一,規范公共衛生行為,增強健康防病意識,倡導文明健康生活方式,努力提高衛生健康水平,促進學生健康成長。

  二、加強領導

  各中小學要充分認識健康教育工作的重要性和必要性,站在培養全面發展人才的高度,健全學校健康教育工作網絡,落實監管職責。要建立健全衛生安全及健康教育工作領導小組,配備健康教育專職或兼職教師、衛生保健教師,落實健康教育工作責任制,不斷增強開展健康教育工作的自覺性,認真落實健康知識的教育教學活動,努力營造健康的教育環境。

  三、扎實做好健康教育工作

  1、各中小學要結合實際積極組織健康教育任課教師認真學習鉆研教材,制定好教學計劃,堅持集體備課,充分利用有關文稿、圖片、光盤等開展校本培訓,及時總結交流教學經驗,努力提高課堂教學質量。

  2、學校要按照《中小學健康教育指導綱要》的要求具體目標和基本內容,開設好健康教育課,使健康教育開課率達到100%,做到開課率、課時、教材、教師和教案、考核和評價“五落實”。同時,還要結合學段、地域、季節及學校實際,有針對性地安排教育內容,確保健康教育工作計劃性強,針對性突出,教育成效明顯。

  3、在保證健康教育教學質量的同時,要在各科教學中滲透健康教育知識,如在體育課教學中滲透個人衛生習慣教育,在自然課中滲透環境衛生和人口教育,在思想品德課中滲透心理健康教育等,使學生接受健康教育率達100%,健康知識知曉率和健康行為形成率達到90%以上。

  4、要把血吸蟲病、碘缺乏病等地方病防治知識列入健康教育內容,血防等地方病知識教育每學期安排2—3課時。要對中小學生進行艾滋病防治知識的宣傳教育。

  5、學校在開設健康教育課程的基礎上,還要積極舉辦心理健康教育講座。建立心理咨詢室,為廣大留守兒童、中考和高考應考學生及存在心理困惑的學生提供心理咨詢服務,幫助他們提高情緒調控能力、心理障礙預防能力,促進堅強意志品質的磨練和團結協作人際關系的培養。

  6、著眼于師生疾病預防意識和自我保護能力的提高,通過靈活多樣的教學形式,讓學生了解非典型肺炎、甲型H1N1、流行性感冒、禽流感、手足口病、肺結核病、病毒性肝炎、霍亂、流行性腮腺炎、急性結膜炎等傳染病的傳播途徑和預防措施,了解地方病等非傳染性疾病的起因和預防措施,了解性病、艾滋病等傳播途徑和預防措施。

  7、各學校要積極開展青春期健康教育,開展口腔衛生和預防近視眼的健康教育。血吸蟲病疫區學校要積極開展創建“無急性血吸蟲病人學校”活動。

  8、強化食品安全教育,通過教學,幫助學生掌握和應用營養知識,了解食物營養價值與合理膳食的構成,懂得學習、勞動、生活過程中對飲食營養衛生的要求。中小學和幼兒園食堂食品衛生許可證領證達100%。

  四、提高學校健康教育水平

  各學校要加大對健康知識的宣傳力度,充分利用校園電視臺、校園網、黑板報、櫥窗、宣傳欄等載體普及健康生活知識;要根據自身的實際,組織開展生動活潑形式多樣的健康教育活動。在4月7日世界衛生日、5月31日世界無煙日、6月6日全國愛眼日、9月20日全國愛牙日、12月1日世界愛滋病日等開展相關活動。積極開展愛國衛生活動,努力改善校園環境衛生,為師生營造一個良好的教學環境,推進學校的整體衛生水平。

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