幼兒園科研工作計劃范文（通用12篇）

　　日子如同白駒過隙，不經意間，我們又將接觸新的知識，學習新的技能，積累新的經驗，讓我們一起來學習寫工作計劃吧。說到寫工作計劃相信很多人都是毫無頭緒、內心崩潰的狀態吧！下面是小編收集整理的幼兒園科研工作計劃范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　幼兒園科研工作計劃 篇1

　　一、指導思想：

　　堅持走科研興教之路，不斷增強教師的科研意識、教改意識，扎扎實實地進行課題研究。堅持“質量立校、特色強校、科研興校”的總體工作思路，開展公眾信任的`、滿意的幼兒園教育。

　　二、工作目標：

　　1、以“行動研究”為主旨，繼續深化體育課程園本化和0－6歲嬰幼兒早期閱讀研究。探索信息科技與幼兒園一日活動、教師工作等優化組合的有效策略。

　　2、開發、利用幼兒園和周邊豐富的人力、物力資源，認真實踐，構建幼兒園園本課程。

　　三、具體措施：

　　1、加強理論學習，積極構建學習型組織。要求每位教師認真研讀相關理論書籍，并圍繞課題認真做好理論學習筆記，定期撰寫學習心得，學年結束完成課題總結。

　　2、拓寬培訓渠道，著力加強校本培訓。繼續通過“走出去，請進來”等方法。如“與實驗幼兒園共建快樂閱讀小組”研究幼兒園早期閱讀課程；“請專家定期來園進行實踐活動研討”等活動。

　　3、舉辦教師技能賽、專業發展論壇等活動。引導教師通過研究采用科學教學方法，提高教學實效性。

　　4、推進教育行動研究，促進教師專業發展。鼓勵教師邊實踐邊注意積累自己的有效經驗，倡導在實踐中做課題，而不是寫課題。

　　5、探究制定預設活動計劃和實施評價標準，開展課堂教學評優活動，加強平時半日活動的檢查交流，探討目標與過程的問題，提高日常活動質量。

　　6、加強規范管理，有效保證課題研究正常進行，在課題承擔者中繼續開展四個“一”活動：

　　①學期初制定好課題研究計劃；

　　②每月參加一次教科研例會，匯報自己的課題研究情況；

　　③每學期圍繞自己承擔的課題上一節實踐課，上交有關教案、課件及自我評價表；

　　④學年末寫好課題總結并爭取發表。

　　7、建立激勵機制，提高教師進行課題研究的積極性。

　　8、加大宣傳力度，大力推廣科研成果。

　　幼兒園科研工作計劃 篇2

　　一、情況分析：

　　一直以來，我園的科研工作都是圍繞著我園的辦園理念“合作、互動、分享”來開展的，先前，我們曾經做過“以分享式備課為載體提高教師設計組織教學活動能力”的課題研究，也結合園本課程的研究開展過分享式課程方案的研究，在這個過程當中，我們也一直在思考，分享式課程的價值是什么？作為園本課程與基礎性課程的關系是什么？我們該如何更好地走下去？以分享式科研的研究，來促進我們整個幼兒園的文化、團隊建設，最終，形成分享式的幼兒園特色品牌的愿景。

　　這就需要我們再重新回過頭來，看我們走過的路，聯系的看待分享式兩輪的研究過程，梳理出我們先前進行分享式備課研究中的優勢、不足、分析還有哪些存在的問題值得研究，以此，作為下一步研究的基點。并且，借助科研的研究過程，理順基礎性課程與園本課程的關系。

　　同時，我們也清楚的認識到，我們幼兒園擴容速度快，擴容步子較大，大量的新教師踏上工作崗位。她們缺乏科研的經驗，新調入我園的教師對我們以往研究的分享式課題缺乏了解，需要再重新讓她們進行了解。因此，教師間的經驗差異及對課題的認識程度上的差異，都是我們在開展科研工作上的挑戰。有壓力才會有動力，相信在研究的過程中，老師會加速成長。

　　此外，這學期，我們還要進一步跟進市級“營養與膳食”的課題研究的相關工作，確立研究方案。

　　二、工作重點：

　　1、以科研促教研，進一步梳理好園本課程與基礎性課程的關系，確立分享式課程的方案，充實基礎性課程方案，完善課程方案。

　　2、以“分享式活動”為切入點，嘗試開展“與幼兒學習特點相適應的分享式活動（教育）的研究”，做好相關課題申報的工作。

　　3、確立“營養與膳食”的課題研究的研究方案。

　　三、工作目標：

　　1、教科研相結合，提高教師科研意識，促進教師的.科研能力。

　　2、有序開展課題研究，完善“營養與膳食”的課題研究方案，進一步調整分享式活動課程方案，優化完善課程設置。

　　四、工作方法與措施

　　（一）關于推進課題項目

　　1、關于分享式課題：

　　第一步：對分享現狀的研究，梳理原先研究的優勢與不足，進一步尋找問題。

　　其中包括對不同對象層次的現狀研究（教師——教師、教師——孩子、孩子——孩子、家長——教師、家長——幼兒園）；

　　第二步：対分享內容現狀的分析（不同年齡階段、學習特點孩子的分享內容）

　　第三步：分享策略的研究，如：可以是對新教師的園本培訓，互補式的帶教，孩子——孩子之間分享的策略，怎樣讓孩子有話可說、愿意說。

　　第四步：分享的方式、方法的研究（與策略相比，方法是具體可操作的東西）

　　配套相關案例。

　　2、關于“營養與膳食”的課題研究：

　　繼續有序開展“營養與膳食”的課題研究，把握機會積累課題研究的經驗。

　　具體做法：

　　第一階段：

　　1、在區層面的帶領下，確定課題方向。

　　2、收集文獻資料，撰寫文獻綜述。

　　3、撰寫課題開題報告。

　　第二階段：

　　1、跟隨項目課題組有序實施課題研究。

　　（二）關于推進園本課程建設

　　將已有的分享式8大主題的課程內容進行重整、梳理，可以歸到基礎性課程當中的內容，作為對基礎性課程中的生成內容，進一步充實基礎性課程方案。園本課程中的主題內容，要是基礎性課程中沒有的，重新增補。

　　（三）關于推進相應的科研機制及模式，提高教師的科研能力

　　1、科研小組會議—建立溝通機制。定期進行科研小組溝通會議，及時溝通各級組開展課題研究的情況，協調統一相關要求、進度，保證課題的有效落實。

　　2、結合師訓開展科研培訓工作，對新進教師開展科研工作培訓，園內自培與邀請專家培訓，及輸送人員外出培訓相結合。

　　3、鼓勵、支持教師自主申報個人課題，為教師的課題研究提供專業上及物質上的幫助，提高教師參與科研的意識，并在參與實踐研究中提高教師的科研能力。

　　4、全園參與課題研究，在參與實踐研討，撰寫課題案例的過程中，提高教師撰寫案例的能力。

　　幼兒園科研工作計劃 篇3

　　一、情況分析

　　1.優勢——課題成果質量穩步提升，評審獲獎有突破。第一學期送審的三篇經驗論文：董雪妍《幼兒園主題背景下互動式墻面環境創設的實踐研究》，王薈蘭《大班建構游戲中教師支持性指導策略的實踐研究》，楊超群《幼兒園打擊樂教學活動中教師指揮策略的`實踐研究》分別獲得區教科研評審一等獎、二等獎和三等獎。

　　2.不足——園級教師個人課題有待加強管理和質量提升。教師個人課題實施正處于瓶頸期，雖考慮為教師能減負增效并高質量地完成科研成果，同時出臺《實驗幼兒園科研成果撰寫實施方案實施方案》，但實施效果不是特別顯著和有質量。

　　二、指導思想：

　　繼續根據松江區科研部工作思路，圍繞當前幼兒園發展規劃，以園務計劃為行動指南，以本學年“幼兒園教育科研督導”為契機，努力提高工作實效，提升幼兒園科研質量。

　　三、工作目標：

　　1.進一步提高教師的教育科研方法，提高理論素養、研究能力。

　　2.繼續扎實各項課題的過程性管理，通過做實每一項立項課題，穩步提升教師科研能力。

　　四、重點工作：

　　做好本學期各級各類的教科研項目申報與結題工作。

　　1.xx學年區級課題申報

　　2.思考新一輪幼兒園龍頭課題內容與框架。

　　五、主要工作和措施：

　　(一)科研管理

　　1.優化并完善幼兒園科研管理各項制度，整理相應文件材料。

　　2.自查教科研督導要求各項指標，檢驗工作的達成度。

　　(二)課題管理

　　1.做好xx年新一輪區級課題申報工作，自主申報和推薦的方式指導并做好課題開題報告申請報告的撰寫。

　　2.啟動新一輪幼兒園龍頭課題的思考，明確新一輪課題研究的方向和選題。

　　(三)科研培訓

　　1.進一步豐富培訓形式，以網絡自主學習、小組研討、集體分享等形式有效開展科研培訓。

　　2.根據個別教師需求，開展針對性的課題撰寫指導。

　　(四)課題成果推廣與運用

　　1.繼續積極參與區級、市級各項征稿、比賽等活動。

　　2.依托專業指導，在提高教師案例撰寫水平的基礎上給予多途徑的發表和刊登。

　　幼兒園科研工作計劃 篇4

　　一、指導思想

　　深入貫徹新《綱要》，認真踐行《園本特色和管理條例》，圍繞幼兒園工作目標，將教研、科研和教師培訓相結合，不斷提高教師的業務和科研水平。以課題研究為載體，充分發揮園本特色，堅持走內涵發展之路，務實進取，開拓創新，有效提高我園教科研質量。

　　二、工作目標：

　　1、以園本培訓為要點，促進不同層次教師科研水平的整體提高。

　　2、以課堂教學研究為載體，抓實各年級、各班級的科研活動，營造積極的互學互促的氛圍。

　　3、繼續加強教師理論學習與反思，把自己在教學中的點滴收獲與體會寫成文章，參加論文、隨筆、案例評選或投稿，多在業務上出成果。

　　4、繼續開展“教師基本功培訓”活動。通過技能訓練活躍教師思維，開闊教師眼界，更新教師觀念，提高專業素養。

　　三、主要工作和措施：

　　（一）抓實園本培訓，促進教師專業化發展。

　　幼兒教師是幼兒園發展的生力軍，其專業素養、業務能力直接影響著幼兒園教育科研的質量和水平，因而，幼兒園應，本著“因人而異、全面培養”的原則，根據教師個人發展需要，加強面向全體教師的園本培訓力度。本學期，擬通過以下幾點形式的園本培訓切實加強教師的業務水平和科研水平。

　　1、拓寬學習渠道，豐富學習形式。

　　本學期，我們將繼續本著“走出去，請進來”的原則，安排部分教師外出培訓學習，讓他們不斷充實自己的教育理論，引領自己的教育行為。請一些專家、學者給我們教師介紹新的教育理論和思想，讓她們在教育方面有新的提高。另外，我們還將繼續堅持每周一次的教研活動，但組織的形式將更加靈活、有效，把最大的主動權、發言權留給老師。同時，充分利用各種教育資源，為教師創設交流學習的機會，多角度地開闊教師的視野，提高教師的教科研能力。

　　2、在學習中反思，在反思中成長。

　　現代教育形勢要求一個優秀的幼兒教師必須在創新中工作，會學、會思，才能取得較快的專業成長。但是對于不同層次水平的教師，如何引導她們學？學什么？思什么？怎么思？才能幫助她們尋找到自己的“最近發展區”。對此，我們將在新學期，要求老師在學《綱要》、學《規范》的同時，更要將理論聯系實際，通過實質的載體——備課、撰寫教學反思、專題文章、每月一篇隨筆、每學期一篇論文等，提高自身的研究和反思水平。

　　（二）完善課題制度，提高課題研究的效度。

　　本學期圍繞我園課題，進行延伸。擬打算在本學期內完成以下內容：

　　（1）學期初根據總課題研究內容制定好子課題研究階段計劃。（子課題負責人撰寫，交給組長搜集）

　　（2）每月組織一次課題例會，匯報交流課題研究情況。（課題組長進行會議文字記錄、拍照留檔；課題組交流成員交流后上交文稿或音像資料）

　　（3）課題組成員每周一份幼兒觀察記錄。（月底交至組長搜集）

　　（4）課題組成員每月完成一篇與課題相關的教育敘事或實踐總結。（月底交至組長搜集）

　　（5）課題組成員每學期撰寫一篇課題論文，并積極向有影響力的刊物投稿。（學期末交至組長搜集）

　　（6）課題組每學期至少上一節研究課，并及時對研究課進行交流、研討。（組長搜集研究課方案、評價表、研究記錄表、音像資料）

　　（7）每學期課題組主要成員針對相關課題開展一次講座。（組長搜集講座文稿、音像資料）

　　（8）學期末完成階段總結。（子課題負責人撰寫，交給組長搜集）

　　（9）每學期搜集、整理一次課題過程資料。（組長負責）

　　（10）全面提升保教質量，扎實做好微型課題及教科研課題的`實踐與探究。組織教師積極申報微型課題（招標課題），扎實開展好教研活動（數學、科學領域的活動單導學）和課題專題學習與研討，有活動記錄。

　　（11）打造校園文化，舉辦“鄉土特色”“和文化”主題系列活動。

　　（12）針對教師在教學實踐中的問題，邀請專家來園進行指導、引領，不斷提升教師教育水平。組織各類人員外出參加業務培訓。

　　（13）努力做好教學業務檔案資料的管理，注意各種教學資料的積累。

　　（14）抓好對外宣傳與通訊報道，外樹形象，內聚人氣，每年級組每學期完成宣傳報道

　　（三）優化課程資源，促進幼兒全面發展。

　　本學期將結合本園實際，有效利用地方資源，進一步打造豐富的班級區域特色，為幼兒創設想玩、能玩、會玩、好玩的游戲空間。對于原有的比較成型的公共游戲區域采取保留和充實完善，對于各年級各班級的區域游戲角，既要圍繞一定主題捕捉幼兒感興趣的游戲內容，也要發揮家長、幼兒的主動性，為游戲提供豐富的、可操作的材料。同時，要加強游戲的指導和跟蹤觀察。

　　四、逐月工作安排：

　　二、月份：

　　1、制定幼兒園教科研計劃，發放各類表格。

　　2、建立科研小組及科研制度。

　　3、課題組制定《建構幼兒園“和”文化實踐研究》課題實施階段計劃，開展后續研究。

　　4、一月兩次由組長組織科研活動。

　　5、音樂、社會、健康學科基地結題。

　　6、組織參加“關注學習“論文評比。

　　7、“文明崗位要求”，“教師禮儀形象要求”

　　①通過全體教師大會商討，園務委員會討論通過，出臺下原幼兒園教師“文明崗位要求”，并與教師月考核相掛鉤。

　　②成立“教師形象研發小組”，通過全體教師學習金正昆教授的《教師禮儀》講座，結合我園實際，研發下原鎮中心幼兒園教師“禮儀形象要求”，并與教師月考核相掛鉤。

　　8、教科組成員撰寫月小結。

　　三月份：

　　1、隨堂聽課。

　　2、組織部分外出學習。

　　3、小班親子春游活動《親親大自然》，鄉土特色活動。

　　4、園本培訓——

　　5、課題例會——

　　6、大班慶三八親子制作

　　7、中班社會實踐活動《爭做環保小衛士》

　　8、教科組成員撰寫月小結。

　　四月份：

　　1、大班社會實踐活動《爺爺為我編草鞋》。

　　2、組織教科組成員討論及研究。

　　3、教科組成員撰寫月小結。

　　4、課題例會——課題組專題講座【邀請市教科室領導】。

　　5、中班走進社區唱歌謠。

　　6、結合節日進行教育（“五一”勞動節、母親節），并開展相關的慶祝活動。

　　五月份：

　　1、園本培訓

　　2、教育教學常規檢查：備課、反思、觀察筆記等。

　　3、各年級組對家長問卷調查。

　　4、“和”文化藝術節活動：以“愛生活愛藝術”為活動主題，開展原幼“和”文化藝術節活動：環保繪畫、童話劇表演……引領孩子走出校園，走向社會，盡情展現了下原幼兒園小天使的藝術風采。

　　5、“和”文化體育節活動：以“親親自然和諧成長”為活動主題（大班）

　　6、中班社會實踐活動參觀《銀杏園、蔬菜大棚》

　　7、教科組成員撰寫月小結。

　　六月份：

　　1、園內組織教師備課筆記、聽課筆記展評。

　　2、各班制定復習計劃，進行復習。

　　3、各課題組匯報交流，完成階段小結。

　　4、各班撰寫幼兒評語。

　　5、大、中、小班年級組科研成果匯總。

　　6、教科組成員撰寫階段總結。

　　7、完成幼兒園教科研工作總結。

　　8、 整理課題組研究資料。

　　幼兒園科研工作計劃 篇5

　　一、指導思想

　　根據園務工作計劃的要求，以《幼兒園教育指導綱要》為準繩，以先進的教育理論為指導，以提高教師的教科研水平為目的，堅持理論聯系實際，牢固樹立以人為本的教育思想，開展集體備課、定期進行課題研討和教學經驗交流活動，提高教師的教育技能。加強課題研究，凸現我園的特色教育。本學期教研工作主要有以下幾點：

　　二、教研目標

　　（一）注重園本教研和常規教學的規范性，提高工作實效，鞏固特色教育成果，促進師幼共同發展。

　　（二）加強教師隊伍師德師風建設，創設團結協作、奮發向上、愛崗敬業的良好園風。

　　三、教研重點

　　1、加強理論學習，提高教師理論水平

　　堅持學習，及時轉變觀念，以先進的教育理念武裝頭腦，以科學的教育方式組織學習，以飽滿的教育熱情對待孩子。本年度我們通過有目的`地定期開展教科研學習活動和自學相結合，提高教師理論水平。

　　具體如下：

　　（1）積極借閱幼教刊物，學習新的教育理念和新的教學方法，做好理論學習筆記，并且要學以致用，把所學理論與自己教學實踐相結合，同時，積極參與本園觀摩活動，努力提高自身教育理論及授課水平。

　　（2）進一步學習《幼兒園教育指導綱要》，對《綱要》進行深入理解、積極探索、切實落到實處，積極參與教師再培訓教育。

　　2、師資隊伍建設

　　(1)依托園本培訓，促進不同層次教師的發展；尊重教師需要，根據業務水平，工作能力等差異，對教師進行分層引導，分層激勵，分層評價，分層培養。

　　第一是青年教師：對剛招聘的教師，對她們的培養要求能把所學理論知識與實踐結合起來，盡快具備制定各類計劃的能力，具有創設環境、利用環境的能力，具有指導各類游戲和獨立組織幼兒一日活動的能力。學期初以師徒結對形式配班，要求新教師備課寫詳案，請配班老教師幫帶。通過互看、互評，讓新教師盡快熟悉保教業務。

　　第二是經驗型教師：對在我園工作已有一定年限并能勝任幼兒園日常教育教學工作的教師群體，要求能不斷更新觀念，具有面向全體，因材施教的能力；在教育教學中，逐漸形成自己教育教學風格和專長，具有一定分析、總結經驗的能力。要求這部分教師能起傳幫帶的作用，帶好青年教師，讓青年教師盡快成長。

　　第三是骨干教師：對工作經驗豐富，能獨當一面起引領和表率作用的教師，要求具有獨立承擔對外公開課的能力；具有指導其他教師教學工作的能力；能成為我園的課題研究帶頭人。幼兒園充分為這些教師創造條件，爭取更多的機會讓她們到園外觀摩學習，接受專家指導。

　　(2)完善教研制度：教研組長根據幼兒園教研工作重點和年級組具體情況，制定切實可行的教研計劃；嚴格管理年級組教師備課；以年級組為單位，集體備課時進行小組談論學習，每周四定為“年級組教研日”，教研組長廣泛收集年級組教師教學中的困惑，利用教研日進行引導及解決；繼續在課程安排、課程平衡性、主題教學、情景數學、快樂體驗數學、早期閱讀、保教配合等方面進行研究，多形式多渠道地聯系實際進行研討，結合《綱要》學思結合，使理念逐步轉化為教師的教育行為。

　　(3)培養“全面加特長”的教師，鼓勵年青教師苦練技能技巧基本功，本學期開展教師基本功練兵（唱、跳、彈、畫）匯報。

　　3、注重業務培養，提高保教質量

　　教師要認真對待教育各個環節，從備課到上課再到活動延伸，努力提高課堂教學質量。具體內容有：

　　（1）組織教師進行觀摩交流，觀摩本園教師的公開課和優秀教學活動DV，借鑒好的教學模式、教學方法，課后組織全體教師進行評議，由開課老師就這堂課的有關問題作介紹，然后大家暢所欲言，共同討論，并從中尋求最佳教育途徑。

　　（2）開展評比活動，開展優質課評比、教育隨筆、環境創設等各種評比活動，激發教師教育熱情，努力營造我園良好的教育氛圍。

　　（3）從相互聽評課的數量要求中營造學習與鉆研課堂教學的氛圍，在相互的觀摩學習中提高教學實踐技能。業務園長：一學期聽課不少于40課時，及時做好記錄并進行指導。教研組長：一學期聽課不少于24課時，并及時做好記錄、進行反饋與指導。年級組教師：相互聽課不少于20課時；同時接受業務園長和教研組長的推門課和檢查、指導。（推門課由業務園長組織兩位以上領導和教研組長、骨干教師隨機進入課堂聽課，同時檢查當堂課的備課。

　　4、扎實開展教研活動，真正發揮其輻射作用

　　（1）建立教研活動輪值制。輪流主持，充分創造機會讓教師主動積極參與，形成教學互助，讓教師既當學員，又當教員。

　　（2）研討，是調動教師主動參與培訓的重要形式，它能為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會，讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升。

　　幼兒園科研工作計劃 篇6

　　一、指導思想：

　　堅持教育科研為教育行政決策服務、為提高教師專業化水平服務、為幼兒園自主發展服務的原則與方向，圍繞課程改革，堅持全面、協調、可持續的科學發展觀，以人為本，增強教師的科研意識、協作意識、成果意識與創新意識。積極推進我園教科研工作向更高層次發展，更好地為教育與教學改革服務，為學校的自主發展服務，指導教育教學工作，提高教師專業化水平，形成一支具有現代化教育理念和創新精神的教育科研師資隊伍。

　　二、本年度工作目標：

　　1、建立和完善園內教科研機制，切實做好本園的科研管理工作。

　　2、通過培訓或講座的形式，提高教科研在幼兒園教育中的地位和作用，增強教師科研意識及其參與的自覺性，提高師資隊伍的教學研究能力和水平。

　　3、總結和推廣已有的教育科研成果，以科研促教改，總結和推廣教育科研成果，以科研促教改，注重幼兒園美術創意特色研究項目開發工作，進一步完善我園特色研究，使教育科研成果發揮最大效益。

　　三、主要工作及措施：

　　（一）外請內培，提升教師科研水平。

　　定期外請市、區級教育教學專家來校給教師做專題講座，為教師提供新理念，促進教師自我反思教學行為。同時，園內加強教科研培訓的整合，以園內創意美術的特色課題為載體，每月開展課題引領下的美創項目研究活動，以此落實課題研究的過程，并結合平時的課題常規管理流程，對課題申請書、論文、案例、、中期匯報、等的撰寫格式進行輔導，以此提升教師的課題文本的撰寫質量和開展課題研究的.能力。

　　（二）強化管理，提升課題研究質量。

　　1、積極開展區級課題及教學小課題的申報工作

　　加強20xx區級課題及教學小課題申報培訓和指導。結合20xx區級及小課題申報存在的問題，選擇典型案例對課題申報者進行指導和培訓，特別對課題方案的規范進行嚴格的把關和修改。積極鼓勵園級骨干教師級青年教師參加課題申報，壯大課題申報教師隊伍，提升課題質量。

　　2、強化過程性管理，提升課題研究質量。

　　（1）加強區級課題的過程管理

　　《一日活動中培養小班幼兒良好生活習慣的策略研究》——陸雁

　　《開展中、大班戶外混齡區域運動的實踐研究》——蔡春梅

　　《體育游戲中培養大班幼兒社會性交往能力的實踐研究》——錢櫻姿《科學活動中培養中班幼兒探究意識的實踐研究》——胡穎

　　《利用生活元素，培養中班幼兒音樂表現力的實踐研究》——劉健美《美術活動中培養大班幼兒形象思維能力的實踐研究》——徐婉玉

　　（2）加強教學小課題的過程管理

　　《在一日活動中培養小班幼兒良好生活習慣的策略研究》——陸雁

　　《開展中大班戶外混齡區域運動的實踐研究》——蔡春梅

　　《小班幼兒美術活動生活化的實踐研究》——俞婷婷

　　《科學活動中培養中班幼兒主動探索的實踐研究》——胡穎

　　《戶外運動中自制小器械投放的實踐與研究》——蔡冬梅

　　《美術活動中培養大班幼兒想象能力的實踐研究》——徐婉玉

　　（3）有效落實區級課題及教學小課題的結題工作

　　根據課題計劃和實施進度安排，完成20xx年度六項區級課題的課題以及六項教學小課題的結題報告，并參加由區級層面組織的結題鑒定會議，對各個課題報告進行結題鑒定，幼兒園科研室組織結題驗收活動。

　　（三）宣傳跟進，展示教師科研成果。

　　以網絡平臺為窗口，進一步鼓勵每位教師撰寫教學心得、課題研究論文、教育教學案例等，并積極發送至“閔教教研平臺”，促進科研成果的轉化和教育資源的共享。同時熱忱地推薦教師們的優秀論文參加各級各類論文評比，為全園教師施展才能提供舞臺，對外推廣教科研成果。

　　（四）規范科研管理制度，扎實開展課題與園內特色專題研究

　　1、修訂《春申景城幼兒園教育科研管理制度》，切實發揮它的規范作用、指導作用和監督作用。

　　2、加強幼兒園教育科研骨干隊伍建設，協調組織每位教師參與大課題的研究實踐工作，使之具有初步的科研能力。

　　四、各月工作安排：

　　二、三月份：

　　1、制訂科研工作計劃

　　2、各課題組根據課題目標和內容扎扎實實地開展相應的活動內容。

　　3、發放小課題研究過程性材料匯總表，指導小課題過程性資料的撰寫。共同探討解決在小課題開展過程中所遇到的問題。

　　四月份：

　　1、檢查小課題的過程性資料，收編與匯總有關的研究資料。

　　2、課題例會——《怎樣撰寫小課題的結題報告》。

　　3、對小課題的結題報告及成果交流進行修改、上交，完成小課題的結題工作。

　　4、參加閔行區教育科研論文評選。

　　五月份：

　　1、組織課題組成員觀摩劉健美老師的中班音樂活動。共同探討，在音樂活動中幼兒音樂創造力培養的生活元素內容的有效運用

　　2、課題例會——課題“利用生活元素，培養中班幼兒音樂表現力的實踐研究”交流研究情況

　　3、指導德育案例的撰寫并參加評選工作。

　　六月份：

　　1、進行20xx年課題開題的動員準備工作。

　　2、了解教育課題的熱點問題，幫助教師在課題選題的時候抓準選題方向。

　　3、組織課題組成員觀摩徐婉玉老師的大班美術活動教學展示交流，交流討論在大班美術活動中運用借形想象的形式以及幼兒創造表現的途徑。

　　4、課題例會——課題“美術活動中培養大班幼兒形象思維能力的實踐研究”交流研究情況。

　　5、本學期課題實施的總結和對下階段科研工作的展望。

　　幼兒園科研工作計劃 篇7

　　一、指導思想

　　繼續深入學習、貫徹《幼兒園教育指導綱要》、《3—6歲兒童學習與發展指南》、《省教育廳關于加強學前教育教研工作》精神，以教師發展中心教育科研計劃、雙鳳鎮幼教中心教科研計劃為指導，立足新湖幼兒園現狀，關注前沿，優化理念，創新方法，扎實過程，規范有序，求真務實，展示開展新湖幼兒園各項教科研工作。

　　二、工作目標與措施

　　(一)提高教師科研能力

　　⒈、加強理論學習，提高教師專業素養。

　　本學期在幼教中心引領下，繼續開展崗位練兵、學習培訓、骨干教師培訓等中心層面的隊伍建設。本學期我們繼續以《給幼兒園教師的101條建議——美術教育》、《0—8歲兒童學習環境創設》為主要的閱讀材料，通過每周三的教科研活動時間集體學習，幫助教師了解幼兒園美術的特點及目標以及如何創設適宜幼兒活動的室內外游戲環境。

　　本學期以《關于加強太倉市中小學教研活動的指導意見》以及中心教科研制度為指導，認真制定教科研計劃，開展形式多樣的教研活動。

　　2、積極開展園本教研活動。

　　從幼兒園實際出發，認真制定并按計劃開展個性化、形式多樣化的園本教研活動，以開放的心態學習先進的經驗和做法，并做好圖文上傳工作。

　　3、加強教研組建設。

　　有效的教研活動可以提升教師隊伍的專業素質，推動教育質量的提高。教研組要根據教學實際，確定教研主題，認真制訂教研活動計劃、方案，精心組織開展教研活動，努力提高教學實效。本學期三位行政分別參與兩個教研組活動，學期末繼續開展中心內教研組活動交流展示，教研組積極申報參加。

　　4、加強課題研究。

　　上學期末李曉菲、馮岑岑兩位老師申報的課題成功立項，該課題是在原來課題《回歸自然：在幼兒園“圈圈農場”中實踐生長式美術活動的研究》的基礎上提出來的，所以本學期兩個課題將合并在一起進行研究。本學期還是要進一步豐富“圈圈農場”環境，讓農場環境能夠真正為幼兒的活動服務，讓課題研究能夠正常開展。本學期的課題活動，不單單是讓教師回憶活動內容，而是把日常開展的生長式美術活動案例、幼兒活動表現帶到研討現場，從材料選擇、幼兒的活動，教師的指導等多方面去探討，幫助教師提高課程實施能力，豐富幼兒生長式美術活動內容。本學期還要加強課題資料的收集整理，為課題中期匯報做好準備。

　　(二)優化審議模式，提高課程審議的時效性

　　本學期繼續根據市教育局《關于加強學校備課組建設的.指導意見》文件精神，在《雙鳳鎮幼教中心備課組建設工作實施方案》的基礎上，結合我園課程審議的現狀優化了備課實施方案。在制定方案過程中園內行政、組長、部分教師對方案進行了討論，細化方案內容。本學期嘗試改變審議模式，利用主題脈絡圖幫助教師了解主題實施計劃，更加細化主題內容。在日常課程審議活動中，按方案要求規范備課組活動，充分發揮備課組長帶頭作用，推進幼兒園備課組團隊建設，提高備課組活動的時效性。

　　課程審議的內容來源于與幼兒當下發展水品，課程內容選擇以建構式活動內容為主，利用幼兒園《回歸自然：在幼兒園“圈圈農場”中實踐生長式美術活動研究》中的農場資源，結合各班幼兒的興趣生成自己的班本課程。

　　(三)創設良好環境，支持幼兒發展

　　經過一個暑假，新湖幼兒園戶外環境有了新的面貌。原來的塑膠跑道變成了草坪和紫藤架，戶外“飼養區”也擴大了一倍，玩沙、玩水池改變了場地和造型，更符合幼兒的游戲需要。面對全新的環境，教師在組織幼兒游戲之前，要對環境做一個簡單的裝飾，帶領幼兒豐富操作材料，在后續活動中慢慢從幼兒游戲材料、幼兒操作過程以及幼兒作品為主要的裝飾材料，靈活運用整個環境空間，使環境更豐富多元，支持幼兒的學習與發展，滿足幼兒深度學習的需求。

　　活動室因為暑假消防改造，原有室內物品及環境都已不見蹤影，結合上學期中心調研中發現的問題，本學期各班將結合幼兒的年齡特點，對室內的布局、材料投放、整體活動室內的環境進行布置，滿足幼兒活動的需要。

　　幼兒園科研工作計劃 篇8

　　一、指導思想

　　深入學習《3-6歲兒童學習與發展指南》，深刻把握《指南》精髓，高舉素質教育的旗幟。緊緊圍繞區教科室、教研室工作重點，深化課程游戲化改革，以幼兒發展為本，弘揚務實創新精神，加強細節管理，促進教師專業化成長，加快幼兒園內涵發展，促使我園的保教質量再上新臺階。

　　二、工作重點

　　1．立足實際，深入課改，把《指南》精神轉化為實際的、科學的教育實踐能力，促進教師專業化成長。

　　2．認真領會課程游戲化改革精神，嘗試實行六個支架，重點對游戲材料進行轉變。

　　3．凸顯我園音樂教育特色，有層次地構建園本課程資源庫。

　　4．以“快樂成長教育”為主線，創設優良的校園文化氛圍。

　　三、具體內容及措施

　　（一）加強全園培訓學習，全面提升教師的自身素養。

　　1.隨著《指南》的不斷深入，教師的教育行為不斷在學習、實踐中磨合、改變，但有待于進一步轉變，進一步領會《指南》精神。本學期，我園將在上學期學習《指南》的基礎上繼續貫徹《指南》、細化《指南》，能結合自己的觀察經歷和教育經驗，對每一條目標都能舉出相應的案例。要求：不要死記硬背指南內容，不提倡要求老師書寫案例，能熟練掌握指南。

　　2.為了讓更多的教師領略名師風采，近距離學習名師課堂教學，使教師的專業能力發展更快，我們園應教師的需求，繼續選擇“三益音樂”作為本學期的網絡培訓課程。培訓每周一次，分年級組進行。

　　3.鼓勵教師多閱讀有關幼教專業方面的書籍，經常上專業網站查閱有關幼教方面的教育信息。我園將積極鼓勵教師學習提煉經驗，升華理論，把所學理論與自己教學實踐相結合，積極撰寫經驗文章向雜志和網站投稿，并能獲得獎項。

　　4.根據園內教師不同的年齡層次和教學能力，分別制訂不同的培養目標，進行分層次的培養，力求人人有定位、個個有發展。

　　5.建立教師成長檔案，通過記錄教師專業成長的軌跡，促進教師專業反思，提高教師的專業水平。

　　（二）加大園本研修力度，提高教師的教學實踐水平。

　　1.抓好常規教學工作：業務園長、年級組長通過檢查各類計劃、各班環境創設情況、看教學反饋等措施，了解熟悉各班教學實際情況，從而確定好教研專題，開展扎實有效的教學研究。

　　2.加強計劃管理，繼續規范班級計劃、周計劃的制訂，并檢查計劃在實施過程中的落實情況，保證一日活動目標的達成度。教師要靈活安排一日活動，使一日活動有序、科學、合理、有效，保證幼兒身心健康和諧發展，促進幼兒全面素質的發展與提高。

　　3.繼續提高集體備課質量。各年級組長將一如既往地精心組織各組組員共同探討制定教學內容的活動目標、活動過程及教學方法，及時反思教育教學效果，解決教師們的疑惑問題。

　　4.充分發揮骨干教師的示范、引領作用，帶頭引領教師開展問題研究，做好教育信息的傳遞和教育經驗的`推廣活動。

　　5.本學期，我們將繼續實行師徒幫扶制度，以點帶面開展展示、觀摩、研討活動，提高教師的能力。

　　6.加強隨堂聽課。園長、業務園長、教研組長深入教學第一線聽取隨堂課，及時了解教師制定計劃、組織教學活動、游戲活動、開展體育鍛煉等情況，與教師一起探討提高教學質量的途徑、方法。進一步落實本園教師間聽課制度。

　　（三）開展多種形式的園本教研活動，促進教研質量的提高。

　　1.開展多層次的教學展示活動。

　　（1）45周歲以下教師教學活動評比：為了迎接本學期區級A級評比活動，提高教師對教材的解讀、把握能力，和課堂反思能力，我園在14周開展教學活動評比。

　　（2）園級骨干教師示范課：為充分發展園級以上優秀教師的示范作用，我園將在十月開展一次骨干教師教學活動展示周，本學習展示的主題是音樂游戲。

　　2.開展多角度的的評比活動

　　（1）游戲材料開發和運用評比：各班在提供多樣化材料的基礎上，能突出本土化的材料，并能注重材料的一物多玩。

　　（2）觀察案例展評：本學期我們隊觀察記錄進行了一定的改變，觀察1名幼兒，每天觀察2次，每次3分鐘，并用白描的形式進行記錄。

　　（3）《指南》實踐賽：為了體現年級組的整體實力和智慧分享，增強年級組教師的團結、合作，提高教師的基本功，本學期將指南運用團隊評比。

　　3.切實保證兩周一次的大教研活動，以課程實施中的問題和教育教學中存在的共性問題作為研討的專題，通過研討引領教師把握新理念，對問題作深入的剖析、提出合理化的建議，亦可把課程實施中的真實情景和案例進行共同剖析，引導大家反思。

　　（四）加強課題研究，以科研促教研，提高科研意識。

　　1．認真扎實開展已申報課題的研究，上好課題研討課，做好資料的收集、整理工作。

　　2．建立健全學習和交流制度，組織教師學習有關理論，掌握科學的研究方法等。

　　3．規劃和創設快樂音樂特色環境創設，力求園所文化內涵和外環境的統一。

　　4.本學期以“同題異構”為載體，提高教師在音樂教學中的專業水平。“同題異構”教學模式就是因師施教，因材施教，從而有效提高課堂效率，有效把握年級平衡的一種舉措。

　　5．有層次地構建園本課程，通過修改、生成等途徑，使課程能在最大程度上適合本園孩子，從而逐步構建適合我園的課程體系。

　　6．激勵教師積極撰寫課題論文，參加論文的評比。年級組長將更好地負擔起收集、反饋信息的任務，及時把市級以上的有關征文、論文競賽等信息反饋給教師，并組織教師積極參與論文評選。

　　（五）精心打造“啟樂”教育。創優質校園文化建設

　　幼兒園是孩子們的活動場所，更是孩子們學習成長的場所。所以，我們力求使每一堵墻壁都會說話，每一個角落都能傳神，以“文化品位、現代氣息、人文精神”的設計理念，按照美觀實用、動態創新的思路，精心設計、科學布局，將走廊和活動室的墻壁作為動態管理對象，為每一個孩子都能參與到環境的創新、想象、制作、學習、互動、展示提供了豐富的空間和材料。將活動貫穿于一日各環節，精心打造班級文化，營造寬松的游戲和創新氛圍，通過主題活動、手工制作活動，讓孩子們親自探索主題內容，豐富孩子們的經驗，體驗成功的喜悅，讓孩子們在做中學、玩中學，激發了孩子大腦中那些特殊的、最積極的、最富有創造性的區域，制作出精美的富有創意的教玩具，增進親子間的關愛和了解，更增進了家長對幼兒園工作的了解和對幼兒教育最前沿的理念的了解。

　　幼兒園科研工作計劃 篇9

　　一、指導思想

　　回顧上學期，我們積極有效地開展了“《指南》引領下社會領域集體教學活動的實踐與研究”的園本教研，并與課題《有效構建幼兒規則意識的實踐研究》相融合，初見成效，教師的專業水平獲得了不同程度的提高。然而我們對學習性區域活動的研究不夠深入。本學期，我們緊緊圍繞區“在《指南》引領下有效開展園本教研”幼教工作精神，繼續以貫徹落實《3~6歲兒童學習與發展指南》為重點，立足本園實際，開展“學習性區域活動中培養幼兒規則意識的實踐研究”園本專題研究，進一步優化幼兒園一日活動，促使我園教育教學工作特色化發展，促進教師教科研的能力不斷提高。

　　二、工作目標

　　1、以園本培訓為基點，促使教師專業素養整體提高。

　　2、以園本教研為陣地，探索教師對學習性區域活動中培養幼兒規則意識的有效策略。

　　3、以課題研究為專線，推進教師對有效構建幼兒規則意識實踐研究的逐步深入。

　　三、工作重點及措施

　　1、以園本培訓為基點，促使教師專業素養整體提高。

　　（1）制定好園本培訓計劃，通過師德培訓，組織教師對師德承諾書逐條學習、簽字，提高職業道德修養及心理素質；建立新型的師幼關系；強化教師自身修養，塑造良好的教師形象。

　　（2）有計劃、有目的地開展教科研專題理論學習和研討活動，厚實教師專業理論基礎，不斷完善教師知識、能力結構；促使教師勤于思考、善于反思，不斷總結，提高教研能力，課題研究與實踐能力，助推教師專業發展。

　　（3）加強師徒結對管理，同時通過骨干教師示范、引領，青年教師展示課等多種形式，促進老教師及青年教師業務技能和水平的不斷提高。

　　（4）結合教師基本功，開展“我給孩子講故事”比賽，教學活動設計及課件評比等活動，提升教師專業技能。

　　2、以園本教研為陣地，探索教師對學習性區域活動中培養幼兒規則意識的有效策略。

　　（1）進一步組織教師深入學習和深刻領會《指南》的核心理念，促進教師活學活用。

　　（2）開展“學習性區域活動中培養幼兒規則意識的實踐研究”園本專題研究，進一步了解學習性區域活動的`性質、功能、指導方法，探索在學習性區域活動中培養幼兒規則意識的有效策略。

　　（3）積極參加共同體“關于優化晨間鍛煉體育器械及組織形式”的研究，探討晨鍛的組織形式，及教師有效的指導策略。

　　（4）積極參加市、區組織的各級學習、觀摩、各類繼續教育活動，繼續讓教師走出園門，開拓視野，促進教師專業化成長。

　　3、以課題研究為專線，推進教師對有效構建幼兒規則意識實踐研究的逐步深入。

　　（1）繼續開展《有效構建幼兒規則意識的實踐研究》課題研究，大、中、小托三個年級組在上學期研究實踐的基礎上繼續深入，分別進行“大班幼兒集體教育學習活動規則的培養”“中班幼兒有效構建幼兒交往規則意識的研究”“家園聯動在日常生活中有效構建幼兒規則意識”的子課題研究，并將課題研究與幼兒一日生活、教學活動、家庭教育等相結合進行實施。

　　（2）進一步加強課題的常規管理，調動全體教師參與教育科研的主動性和積極性，促使教師“人人關心課題、人人參與課題”，形成濃厚的課題研究氛圍。

　　（3）加強幼兒園課題研究網絡化管理，促進教師按市教科院要求，及時上傳課題研究資料，通過網絡動態展示課題研究進程和研究成果。

　　四、具體工作安排

　　三月份：

　　1、做好開學前的各項準備工作、環境創設。

　　2、教師參加姑蘇區教師發展服務平臺網絡研修（一）。

　　3、新學期工作會議，要求深入學習、貫徹《指南》《教師專業標準》核心理念，結合主題活動、課題研究及本班實際情況制定好各類計劃。

　　4、師德師風培訓：師德師風承諾書逐條學習。

　　5、年級組長會議，傳達姑蘇區幼教組會議精神；要求各年級組主題活動計劃的制定與課題活動、園本課程、節日活動相結合并滲入平行班活動。

　　6、完成各類計劃的制定。

　　7、組織蘇州市教育學會小學、幼兒園優秀教案評選、早教第六屆新視野論文評選等投稿。關于江蘇省陶研會第七屆“行知杯”論文評選通知。

　　8、布置幼兒繪畫參賽活動任務。

　　9、完成20xx年姑蘇區幼兒園骨干教師專題研修省人事平臺的報名（1名）；市電教館網上在線課程培訓春季班的報名（18名）；省人事平臺園本培訓計劃及活動安排的上傳。

　　10、教科研集體活動：研討教科研計劃；理論學習“區域活動中幼兒規則意識的重要性”。

　　11、各年級組活動。

　　12、教師基本功“我給孩子講故事”比賽抽簽。

　　四月份：

　　1、教師基本功“我給孩子講故事”比賽活動。

　　2、參加姑蘇區教師發展服務平臺網絡研修（二）。

　　3、幼兒繪畫參賽作品投稿（截止4月10日）。

　　4、江蘇省陶研會第七屆“行知杯”論文投稿（園4月20日截止）。

　　5、參加基地園抱團活動：專家講座“如何撰寫小專題研究總結”（4月7日）；區20xx年“姑蘇區幼教學科帶頭人教學展示暨中心組活動”活動觀摩。

　　6、開展“我是小小兵法家”親子游活動（4月18日）。

　　7、加強教學管理、隨堂區域活動觀摩。

　　8、教科研集體活動：研討：學習性區域活動中如何培養幼兒規則意識；理論學習：培養幼兒規則意識的重要性。

　　9、各年級組活動。

　　五月份：

　　1、對家長開放半日活動、家長會、父母學校、家委會、民意測查（5月8日）。

　　2、參加姑蘇區教師發展服務平臺網絡研修（三）。

　　3、20xx年“姑蘇區幼教學科帶頭人教學展示暨中心組活動”活動觀摩。

　　4、教師基本功比賽：“規則”主題——教學活動設計和課件

　　5、教科研集體活動：“規則”主題獲獎教學活動設計和課件案例交流研討；理論學習：對學習性區角活動的性質、功能及指導方法的再認識。

　　6、市中心組、區教改活動觀摩。

　　7、各年級組活動。

　　六、七月份：

　　1、慶六一活動。

　　2、“規則”主題：骨干教師示范課、青年教師展示課。

　　3、教師參加姑蘇區教師發展服務平臺網絡研修（四）。

　　4、區中心組活動觀摩。

　　5、參加共同體“關于優化晨間鍛煉體育器械及組織形式”的研究。

　　6、教科研集體活動：研討“該不該沒收孩子玩具”案例分析；理論學習：戶外體育活動中孩子規則意識的培養。

　　7、各年級組活動。

　　8、大班畢業典禮。

　　9、做好幼兒學期測評工作。

　　10、做幼兒發展評估、各類總結、收集匯總有關資料，各項資料分類電子存檔等學期結束工作。

　　幼兒園科研工作計劃 篇10

　　為了促使我園教育教學工作向特色化、精品化方向發展，形成以點帶面，促進教師教科研能力的全面提升的科研活動。本園結合z區教育工作會議精神，以課題帶動為抓手，以教研活動為載體，加大教師培訓力度，從本園實際出發，制定切實可行的教研計劃，努力實現教研工作的新跨越。

　　一、指導思想

　　以《幼兒園指導綱要》精神為指導，加強學習和研究，不斷更新教育理念，轉變教育行為，提升教師專業素質，規范教研活動，提高教師教育教學反思能力，改進教育實踐，加強課題研究，提升教師隊伍素質,提高幼兒園教育質量。

　　二、主要工作和措施

　　（一）以課題為抓手，加強國家級、自治區級和市級課題的實施。

　　今年重點是年底結題的國家級子課題的開展，通過課題開展，解決本園在教學中存在的問題，提高教育質量，促進教師的專業成長。

　　（二）加強理論學習，提高教師教科研能力，形成融教學型、學習型、研究型為一體的教師素質結構。

　　積極開展新課題研究活動，努力實現研究效果最大化。科室通過多種方法組織教師進行業務學習，參觀學習先進園所先進經驗，明確各班特色研究方向，通過理論學習、參與課題、課堂觀摩、課后評說、撰寫論文等多種形式促進教師教科研能力提高。

　　（三）積極組織教師參加各項電教科研活動，促進教師快速成長。

　　1、組織教師進行信息技術培訓。

　　2、組織老師參加省市多媒體教育軟件大獎賽活動。

　　3、組織教師參加市教師課件制作評比活動 。

　　（四）進一步搞好教師培訓活動

　　1、組織教師參加每年的'繼續教育培訓活動和網上學習活動。

　　2、組織開展園本培訓。

　　3、組織開展一次計算機網絡應用技能培訓，促使廣大教師學好、懂好、用好網絡平臺，如學會利用網絡空間、博客及進行資源存儲、共享與交流。

　　3、鼓勵教師積極參與《z教育》的投稿工作。

　　三、具體工作安排

　　20xx年教科研工作安排

　　2月份

　　1、制定20xx年教科研工作計劃；

　　2、開展園本培訓：如何撰寫課題問卷分析報告；

　　3月份

　　1、撰寫和上傳國家級課題子課題開題報告；

　　2、園本培訓：《語言活動中幼兒創造性思維培養的研究》課題培訓。

　　3、慶“三八”愛媽媽活動

　　4、組織業務學習。

　　4月份

　　1、課題觀摩研討:語言教學活動研討

　　2、組織開展業務學習

　　做好《z教育》投稿工作

　　5月份

　　1、家園安全知識競賽

　　2、課題研討：體育活動教學展示

　　3、落實區教研室有關工作。

　　6月份

　　1、繼續做好教師基本功的培訓工作；

　　2、半日活動展示。

　　3、組織開展業務學習

　　7月份

　　1、做好《z教育》投稿工作

　　2、多媒體課件、論文征稿工作

　　3、做好上半年教科研工作小結和資料的整理；

　　8月份

　　1、做好新學期教科研相關準備工作；

　　9月份

　　1、組織開展業務學習

　　2、經驗交流：班級網頁的開發和利用

　　3、 園本培訓：信息技術培訓

　　4、 落實區教研室有關工作。

　　10月份

　　1、做好第四期《z教育》投稿工作；

　　2、語言課題研討：語言教學活動研討；

　　3、落實區教研室有關工作。

　　11月份

　　1、網絡問題研討：戶外活動中如何滲透德育教育？

　　2、組織開展業務學習

　　3、落實區教研室有關工作。

　　12月份

　　1、課題論文、案例、教學設計征集；

　　2、基本功綜合展示活動

　　3、國家級子課題語言教學活動觀摩展示

　　4、落實區教研室有關工作。

　　1月份

　　1、做好教科研資料的歸檔工作；

　　2、做好教科研工作總結；

　　幼兒園科研工作計劃 篇11

　　一、情況分析：

　　教育科研工作是教學工作的核心，為此，我們立足本園實際，在領導的親自帶領下，在各位老師的共同參與下，全體教師努力進行探討、研究、前進，在科研工作的能力與水平上，扎扎實實地開展了一些科研工作，取得了初步成果。

　　為了保證課題的正常開展與研究的深入，上學期，我們注重請進來，走出去等方式，讓專家引領教師，對教師及課題組成員進行培訓一學期下來，有了自己的思考和認識。但這些都是理論上的，理論指導實踐，實踐檢驗才是真理，下學期的重點是課題實施，通過課題實施總結指導策略，挖掘課題特色，真正得益于幼兒成長。

　　“人人參與課題研究”是我們的口號，每位教師積極參與課題，承擔課題。因為教師的科研水平參差不齊，所以我們注重科研能力的培訓，學習撰寫課題方案等。

　　但在課題實施過程中，我們發現，雖然我園的課題申報遍地播種，但開花結果的卻較少，說明教師的科研能力還需進一步加強，針對性的指導還不夠，本學期希望能借助規范課題研究為動力，以園本課題為契機，作進一步的探索。

　　二、指導思想：

　　深入學習《新綱要》、強化“科研興教，科研強校”的理念，使全體教師積極投入課題研究活動，提高科研能力，逐步使老師由“教書匠”轉變成“教育家”，由“教育者”轉變成為“研究者”。

　　三、工作目標

　　1、進一步加強科研工作的組織和管理，構建合理有效的教育科研管理機制和分級管理運作模式，形成總課題-子課題研究網絡，更好地為課題研究服務，不斷提高科研管理水平。即以園本課題為總目標，以子課題為課題研究對象，以試點班教師為課題參與者，在園級統領的管理下做到人人參與課題研究。

　　2、繼續實施市級課題《充分利用農村資源促進幼兒全面發展》，研究工作，撰寫報告和論文，以課題研究為突破口，進一步形成幼兒園的辦園特色，打造特色園所文化。

　　3、，做好資料收集工作。

　　4、認真實施課題計劃，定期組織開展研討會等活動，有效利用科研例會加強全體教師科研能力。做好科研指導和服務工作，為教師科研提供條件，幫助克服研究中遇到的各種困難，調動其參與教育科研的主動性和積極性，逐步形成濃厚的科研氛圍。

　　5、做好科研成果的發表和推廣工作，做好教師論文的征集、上送工作，提高參賽率，提升獲獎率。

　　四、主要工作及具體措施

　　（一）規范課題管理，深化科研制度

　　1、加強對現有課題的常規管理，促進研究的規范化、科學化，提高科研的實效性。

　　2、制訂好本學期課題研究階段性計劃，認真扎實開展課題研究，做好資料的階段收集、整理、匯總工作。

　　3、建立健全學習和交流制度;組織教師學習有關理論，掌握科學的研究方法等。

　　（二）豐富理論知識，獲取科研信息

　　1、上網查詢有關科研的信息，了解最新的科研動態，提高科研組長的專業能力，從而帶領園內教師進行科研活動。

　　2、閱讀各類有關教育科研的'書籍與刊物，《學前教育科研新論》、《學前教育科學研究指導方法》，掌握最有效的科研方法，并做好摘記。

　　3、開展各種形式的理論學習，進行讀書交流會、信息交流發布會等，拓寬獲取科研信息的渠道和機會。

　　（三）加強隊伍建設，提高科研水平

　　1.邀請有關專家來園專題講座，通過面對面的交談，指導部分教師從實際問題入手，實施具有一定意義的科研課題。

　　2.組織協調每位教師參與課題的研究實踐工作，為幼兒園尋找適合的組織形式、有效策略等。

　　（四）立足課題實踐，提高科研能力

　　1.指導教師根據幼兒園的課題和自身特色進行選題。

　　2.指導教師完善課題實施

　　a)每月召開一次科研例會或科研專題講座，對課題實施中的質疑問題進行集體交流，及時對自己的課題進行調整和修改。定期組織老師學習教改理論，撰寫讀書心得;不定期向老師印發或推薦有價值的文章和資料。

　　b)、向豐富科研經驗的老師請教，把外出培訓的有關科研信息傳達給教師，完善課題的實施。c)做好每月的課題實施記錄，尋找問題，找到解決的對策，并寫好實施心得。

　　d)在課題實施過程中觀察幼兒分析情況、尋求對策，形成個案報告。

　　4、提高教師分析總結的能力

　　(1)完成課題中期匯報，介紹各自的開展情況，交流實施過程中的指導策略，存在的困惑急需解決的問題，共同討論對策。

　　(2)積極鼓勵教師總結科研經驗，梳理思路，把零零碎碎的東西上升到理性化，概念化的程度，形成有一定推廣價值的科研成果。

　　(3)及時傳達市、區級有關征文、論文競賽等信息，組織教師積極參與論文評選。

　　五、具體安排

　　八、九月份：

　　1、制定科研計劃

　　2、課題中匯報課題內容、階段成果;課題培訓教師;分工落實教師寫活動方案。

　　十月份：

　　1、園本課題組會議

　　2、課題資料整理、匯總

　　十一月份：

　　1、教師科研學習觀察法、行動研究法

　　2、專家講座(待定)

　　十二月份：

　　1、子課題中期匯報

　　2、課題研究的情況

　　一月份：

　　1、實施活動研討課觀摩活動(每個課題推選一名教師展示)

　　2、教師科研學習收集匯總教師在實施課題過程中的經驗和案例文章，并進行案例交流活動

　　3、資料整理歸類

　　幼兒園科研工作計劃 篇12

　　一、教科研管理——規范管理促提高，全面服務保發展

　　教科研管理人員不斷學習，不斷提高自身修養，遵循“以身作則、率先垂范”的原則開展教科研管理工作，全心全意為幼兒發展和教師成長服務，創設更加人文的園所環境物質環境，營造和諧、互助的精神氛圍，確保幼兒園科研工作穩步、有序地開展。

　　二、教科研抓手——親子閱讀提升家長育兒理念，科學種植增強家園之間的密切聯系

　　創設良好的閱讀環境，在提升教師閱讀理念，引導教師讀書的同時指導家長開展親子閱讀，讓家長在參與中逐步提升育兒理念，帶動幼兒園周圍社區的閱讀氛圍。

　　對于科學種植，本地區的幼兒園家長具備最豐富、最直接的種植經驗，我們成立“開心農場俱樂部”，引導家長積極參與種植的同時，指導教師管理種植園地的各類種植物，以便教師組織幼兒開展長期系統的'科學種植和觀察活動。

　　幼兒園將以這兩大方面的活動為教科研工作的抓手，有序、漸進的推進早期閱讀和科學種植，在日常的教研活動中探討有關問題，逐步形成幼兒園的研究特色。

　　三、教科研途徑——綜合學習提升教師職業素養

　　1、《論語》學習提升人文素養

　　《論語》是記錄孔子及其弟子言行的一部書，共二十篇，是我國古代儒家經典著作之一，《論語》的語言簡潔精煉,含義深刻,其中有許多言論至今仍被世人視為至理。為提高教師的人文修養，我們本學年從二十篇中挑選出適于教師學習的二十句，安排在教研活動中學習，在討論和交流中開闊視野，提升人文素養。

　　2、《綱要》學習提升教育理念

　　《幼兒園教育指導綱要》是幼兒園各項活動組織的指引，為讓教師明確幼兒園的辦園思想，樹立科學、系統的教育觀和兒童觀，我們把學習《綱要》列為教研活動的重要內容之一，意在讓教師在學習中結合工作實際不斷修正自己的行為，更新自己的教育理念。

　　3、教研組專業學習加強學科研究

　　雖然我們班額少，教師隊伍人數也不多，可我們依然成立三個教研組，讓教師圍繞基本的學科建設開展相關學科的理論研究，讓大家在學習的過程中碰撞思想，在統一思想中求不同做法，在不同做法中求思想的統一。三個教研組每兩周定期開展一次教研活動，分別圍繞“幼兒語言活動的多樣性”、“幼兒美術活動與社會實踐活動的有機結合”和“幼兒身心健康成長的有效策略”等方面深入開展理論學習與行動研究。教研活動中采取集中學習、分組討論、個別指導等多種形式，組織教師圍繞本學期幼兒園教育教學目標、教師成長和幼兒發展等相關工作重點，在相互交流中彼此促進。

　　四、教科研展現——基本功訓練提高專業技能

　　1、教學活動評比提高教育教學能力

　　通過集中教學評優活動、推門聽課和教研互聽等多項舉措，鍛煉教師組織教學活動的能力，在自評、互評和反思中不斷提高組織教育教學的能力。

　　規范的早操是促進幼兒身體素質的有效途徑，通過隊列隊形、基本操節和有趣的操后游戲，規范教師的帶操口令、動作，從而發展幼兒的基本動作，提高幼兒的身體素質。

　　備課評比采用分組評價、相互學習的有效措施，力爭讓每位教師都能參與進來，在評價他人和對比自己的過程中找到自己和別人之間的差距，不斷規范備課要求。

　　2、早期閱讀活動營造良好的閱讀氛圍

　　幼兒園配備了436冊來自世界各地的優質圖畫書，小、中、大各年齡段都有便于幼兒自主閱讀的圖書角，每周一為專門的分享閱讀時間，并通過組織圖畫書講述比賽和閱讀有關圖畫書的理論書籍加深教師對圖畫書閱讀的理解和認識。通過開展“故事媽媽故事爸爸”評選活動，指導家長進行親子閱讀。

　　3、基本功考核促專業發展

　　針對8位一線教師面臨參加xxxx年在編教師考試的現狀，幼兒園將針對面試中相關考試內容對全體教師進行專項練兵，開展簡筆畫、邊彈邊唱、舞蹈、講述等專業技能考核，促進教師專業水平的提升。

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