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總務處工作計劃

時間:2024-07-31 00:50:14 工作計劃 我要投稿

總務處工作計劃(15篇)

  日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發展,現在就讓我們制定一份計劃,好好地規劃一下吧。計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編收集整理的總務處工作計劃,希望對大家有所幫助。

總務處工作計劃(15篇)

總務處工作計劃1

  一、指導思想

  總務處以學校工作計劃為指導,在學校校長室的統一領導下,進一步明確“服務于教學,服務于師生”的原則。緊緊圍繞學校工作中心,圍繞后勤工作為教育教學服務,全心全意為師生生活服務的宗旨,進一步強化管理機制,認真做好學校財與物的管理,全面提高個人思想素質和業務素質,努力增強服務意識,提高服務質量和服務水平,把優質高效的后勤服務工作作風落到實處,使后勤工作在制度化、規范化、高效化方面有新突破,再上新臺階。

  二、工作目標

  (一)抓好常規性管理

  1、總務處要時刻關注學校所有硬件的安全,經常檢查,發現問題,及時解決,及時做好維修工作,做到能修則修,能代則代,降低維修成本,在維修中要力爭做到小修不隔夜,大修不隔天,如果修不好,要和教工打招呼,提高服務效率,并根據維修情況,提出校產維護意見。

  2、在總務處對各教室、專用教室財產登記造冊的基礎上,明確各教室、專用室等管理人員的職責,總務處每周進行核對,發現短缺、毀損財產的現象,查明原因,明確責任,作出處理意見。

  3、我校的電腦、多媒體等現代化設備逐年增加,電教設備的日常維修、保養工作十分繁重,總務處要加強現代化技術裝備的常規性管理,定期檢查,發現問題,及時處理,做到不影響教學的順利進行。

  4、物品分發。物品分發是總務后勤的一項重要日常工作,開學初要全力做好新書、作業本的發放工作,做到數目準確、登記清楚,保證師生按時開展教育、學習活動。平時要做好倉管工作,做好各種教學、衛生用品的采購、管理、發放,做到手續規范。學期末做好學生的各種獎項獎品的發放。

  5、后勤保障?倓仗幰獔詻Q安排好學校的各項活動,特別是上級部門安排在我校的各項活動和會務,要做好場地安排、茶水供應、會場布置等工作,使得各項活動和會務能順利開展。

 。ǘ┘訌娛召M管理,合理使用資金。

  1、根據財政局、教育局下達的20xx年預算標準,準確做好學校年度預算和收支計劃,并嚴格執行

  2、加強過程管理,及時統計教育經費使用情況,做到底碼清楚,信息準確,每月向校長匯報,為領導合理使用資金提供依據,做好學校領導的財務參謀工作,執行好經費使用計劃在經費使用上,努力做到精打細算,少花錢,多辦事。學期末向全體教職工匯報資金使用情況,加強財務監督。

  3、加強學習,提高自己的業務水平,做好財務年審、換證等工作。

  4、協同學校搞好貧困生救助工作。

  5、嚴格執行財務制度,遵守崗位職責,按時上報各種材料。

  6、嚴格報銷手續,各種支出的原始憑證必須符合《會計基礎工作規范》的規定及要求。報銷單據必須為合法的、正式的發票。一切單據需經校長及經辦人簽字后方能驗收。

  7、及時完成勞保中心安排的養老保險、基本醫療保險收繳工作。妥善做好出險學生的.材料上報工作。

  8、學校任何一項代收費項目都要符合政策;堅持學生自愿、家長簽字的原則,堅決杜絕亂收費現象。

 。ㄈ┘訌娦@綠化、衛生管理

  總務處要認真抓好校園的綠化工作,對花草樹木的生長情況經常關心,及時督促養護人修剪、施肥、鋤草、施藥等。全體教師都要教育學生逐漸養成愛護花草樹木的良好習慣,自覺維護校園綠化環境。繼續實行晨掃檢查制度,確保校園衛生整潔。

 。ㄋ模┌踩ぷ。

  總務處要在學!鞍踩ぷ黝I導小組”的組織框架下,繼續加強學校安全工作的管理、檢查。一是要維護學校各安全設施、器材的正常使用功能,二是要抓好保安人員的管理,三是要做好安全檢查,要有全面檢查、專項檢查等,發現問題及時整改。加強門衛制度建設,落實人員工作職責,建立外來人員登記制度,保證學校及師生安全。

  三、具體工作措施

  樹立四種意識。全局意識?倓蘸笄诠ぷ黝^緒多,涉及面廣,所以總務人員要有全局意識,關注工作的各項情況。有了全局意識,才能把方方面面的工作做好。服務意識!叭娜鉃閹熒⻊铡笔冀K作為總務人員開展工作的出發點,每一件事都是“實事”,服務的好壞直接呈現在廣大師生面前,所以一定要將“全心全意”四個字落到實處。精品意識?倓仗幵趯π@基礎設施建設、文化環境建設方面,一定要有精品意識,使每一個項目,都要在設計上出精品、施工上出精品。在服務工作上也要有精品意識,讓師生滿意。節儉意識。我校規模大,日常的維修及小項目采購多,所以一定要把好各方面的開支關,具體說就是要讓這些工作在學校的相關制度下開展,力爭為學校節約經費。另外也要做好學校的水電節能工作,杜絕浪費現象。

  強化三種職能:建章職能。總務處要在校長室的指導下,制定總務管理的各項規章制度,使得各項工作都有章可依,人人都在制度下,事事都在規范中。管理職能。一是要強化對總務人員的管理;二是要參與對班級管理,特別是要和少先隊輔導員協作,在班級衛生、班級物品損壞維修方面進行檢查,給每個班級建立一個物品損壞維修的檔案,對損壞的物品要求班主任查明原因和責任人,對責任人進行批評教育,該賠償的賠償?荚u職能。一是要強化對總務人員工作表現的考評;二是要參與對班級的考評,通過平時的衛生檢查記錄、損壞維修記錄等,向校長室提供相關的考評依據。

  總務工作的本質是服務,只要將全心全意為師生服務落實到每一件工作中去,就一定能使師生滿意,就一定能為學校各項教育教學工作順利展開提供有利的保障。

總務處工作計劃2

  一、領導重視措施有力

  為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長直接抓,分管負責人具體抓。

  二、制度保證措施到位

  1、建立安全工作領導責任制和責任追究制。由學校校長負責,將安全工作列入教師考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關直接責任人的責任。

  2、簽訂責任書。學校與班主任簽訂責任書,明確職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教師考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

  3、不斷完善學校安全工作規章制度。建立學校安全工作的各項規章制度,并根據安全工作形勢的發展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的'安全管理制度,以及學生管理、防火防災、食品衛生管理、防火安全管理、健康體檢等規章制度。嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

  4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。

  三、齊抓共管群防群治

  學校安全教育工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。

  四、加強教育,促進自護

  要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、防火、防觸電、甲流感等知識的安全教育。

  1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以“校園安全”為主題,在安全教育周期間,學校組織學習安全教育工作文件,對校內易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節、開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

  2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、隊會活動、活動課、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、等宣傳工具及舉行主題班會、講座。

  五、加強檢查,及時整改

  開展常規檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一。汛前,學校對校舍進行全面的安全檢查。冬季,學校對電線進行防火安全檢查。

  六、存在的主要問題和下步的打算

  我們在安全保衛方面做了一些工作,安全工作得到加強,但是安全工作的難度越來越大,學校安全保衛工作的形勢仍然比較嚴峻。

  1、社會育人環境存在不利于師生安全的因素。近幾年來,在各級的領導下,通過中心校、村委會集中綜合整治,學校周邊環境有明顯的好轉。但是,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、網吧和游戲室對學生的影響還非常大,學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。

  2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多,獨生子女在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢群體,多數自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學校安全工作的難度。

  今后,我們將進一步重視安全保衛工作,及時解決安全保衛工作中發現的新問題,不斷提高我校安全保衛工作。

總務處工作計劃3

  一、指導思想

  總務處堅持為學校教學、全體師生服務的宗旨,加強后勤工作人員的隊伍建設,在新的一學期里要使全體職工的工作崗位進一步明確,責任清楚、共同提高、真抓實干、求實創新。認真做好開源節流、艱苦創業,從而減輕學校的經濟負擔。要求總務工作人員在思想作風上要廉潔自律,進一步牢固樹立雙服務的觀念,加強我校后勤管理,使我校的`總務后勤管理有特色、上水平。

  二、主要工作目標任務

  1.在新的一學期里,積極配合校領導,以教學為中心,認真做好學校后勤的常規管理工作,確保學校的教學秩序正常進行。做到實際需要與可能要用相結合,克服鋪張浪費現象。我們將加強對物資和設備的管理,做到物盡其用,一物多用,提高利用率。

  2.關心愛護全體教職工,解決部分職工的實際困難,使后勤職工體會到學校領導對他們的關心、愛護和尊重,增強他們工作熱情和責任心。

  3.以人為本,加強校園管理,營造一個以美促德,以美益智的育人環境。加強對包干區的檢查和督促,做到真正意義上的凈化、美化、綠化,為全體師生營造一個綠色滿園、鳥語花香、移步換景、清幽雅致的校園環境。

總務處工作計劃4

  一、指導思想

  根據學校工作計劃和要求,樹立服務育人,環境育人的思想,堅持為教育教學服務,進一步增強后勤工作人員的責任心和事業心,努力發揮后勤人員的積極性、主動性和創造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學校教育教學的服務保障工作,努力打造一支思想覺悟高,工作作風硬的隊伍,確保后勤服務工作更上一層樓。

  二、工作思路

 。ㄒ唬┘訌婈犖榻ㄔO,提高工作人員的個人素質

  1、加強政治理論和業務素質的學習。學習政策法規,學習教育教學理論,提高管理人員自身素質;學習現代技術和先進管理經驗,掌握一定技能,提高管理水平;通過加強思想政治教育,創優質服務,樹立愛崗敬業、職業道德高尚的新形象;按時參加學校安排的各項學習,了解社會動態,了解學校工作中心和工作要求,為廣大師生提供更優質的服務。

  2、培養吃苦耐勞、任勞任怨的精神,樹立風雨同舟的合作意識、永不滿足的創新意識、校榮我榮的主人翁意識。

  (二)提高服務意識,進一步樹立后勤為教學服務的思想

  1、總務工作是學校管理的一個重要組成部分,后勤服務是繁瑣而又平凡的工作,后勤服務的好壞影響到整個學校教學工作的.發展,總務工作是學校工作的基本保障。

  2、進一步健全總務人員的崗位責任制,從學校工作需要出發定崗、定責,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人干,事事有落實。

  3、樹立后勤為教學第一線服務的思想,進一步改進工作作風。多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的,及時處理,不拖拉。

  4、建立“每日巡視制度”,總務處三位主任分別對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、設備使用等進行每日巡視,并做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。加強校產的使用與維護管理。全天候對校舍、校產及教學設施、儀器設備進行全面檢查,發現問題及時處理,消除各種安全隱患,保證無事故發生。在每周一召開的職工例會上,堅持對職工進行安全教育和思想教育,提高職工安全意識。嚴把進貨關、儲存關、加工關,確保食堂食品質量和衛生標準;提高警惕,嚴防壞人投毒,確保飲食安全。堅持對新進食堂職工先體檢、培訓,后上崗工作的原則,嚴把職工上崗關。堅持對食堂有關設施、工具進行及時消毒,并做好消毒記錄。

  5、結合“校安工程”的實施,改善環境,關注生活,熱心服務育人。

  隨著“校安工程”的實施,教師、學生學習工作的環境逐步得到改善。本學期還陸續有新建和加固工程即將實施,需做好拆建前的準備工作,妥善安排施工期間師生的工作學習、飲食起居,及時解決施工過程中的各種問題,做好相關的應急預案。

  三、具體工作安排

  (一)開學前各項準備工作

  1、完成暑期維修計劃的各項工作。

  2、完成教室、辦公室布置,安排好教室桌凳、辦公桌椅、相關電器檢測等工作。

  3、安排好收費工作,公布收費標準。

  4、配合校長室、教務處做好相關宣傳工作。

  5、做好各種清潔用具及辦公用品的采購發放工作。

  6、食堂宿舍做好迎接學生入住、吃飯工作。

 。ǘ⿲W期正常工作

  1、制訂公物保管合約并和各班主任簽訂合同。

  2、校產校具進行嚴格登記,管理工作落實到人。

  3、每周對各班公物檢查一至二次,發現問題及時處理,同時公布檢查結果。

  4、加強水電管理,厲行節約,損壞及時修理,杜絕長明燈、長流水現象。

  5、加強門衛管理,做好安全保衛工作。

  6、做好校園綠化工作。

  7、加強對食堂、宿舍的管理,確保食物安全,宿舍的文明衛生,要求學生嚴格按照作息時間休息。

  三、學期結束工作

  1、清理校產校具,做好入庫保管工作。

  2、做好期末考試后勤服務工作。

  3、做好學期考核工作。

  4、做好各年級各項費用結算工作。

  5、安排好下學期辦公用品采購。

  6、和各班對照合同驗收,并做好寒假維修工作。

  7、學校其他工作。

  本計劃未盡事宜,服從學校整體工作及時補充調整。

  總之,全體后勤人員要加強學習,克服怕苦、怕累、怕臟、怕煩的畏難情緒,以身作則,以高度的事業性和責任感,主動開展各項工作,依靠全體員工把后勤工作搞好,樹立全心全意為師生服務的思想,團結協作,同甘共苦,奮力拼搏,努力為柯中的發展做出自己的貢獻。

總務處工作計劃5

  以科學發展觀為指導,結合綜合辦工作性質,堅持“為教學、為師生服務”的原則,規范服務行為,完善服務體系,強化服務意識,更新服務理念,提高服務效率。做好總務后勤工作,服務廣大師生,營造良好的教育教學環境。

  主要工作一是強化服務意識,規范服務常規。

  1.加強業務知識和技能的學習,提高專業服務水平。明確工作職責和工作方向,切實增強工作意識和責任感,樹立“先進意識、務實工作、爭創質量、勇于創新、言行高尚”的后勤形象。

  2.積極主動地做好辦公用品、學習用品的采購、發放工作,認真及時做好記錄,做好期末盤點工作。我們應該對老師緊急,為他人著想。當我們忙的時候,我們應該根據事情的優先順序合理安排工作順序。

  3.及時開展維修工作,提高服務效率,根據維修場景提出學校生產維修意見。一方面,督促后勤人員及時搶修,不得延誤、遺忘。另一方面,督促全體師生自覺做好學校資產的維護工作。

  4.我校計算機、多媒體等現代化設備逐年增加,電化教育設備的日常維護工作量很大。綜合辦公室協助其他部門領導和電教教師了解情況,分析問題,解決問題。加強現代技術設備的日常管理,定期檢查,發現問題及時處理。

  5.及時檢查、監督和協助學校保安做好學校及周邊環境的安全工作。

  6.值班室(門衛室)人員應嚴格值班,并按照學校制定的規定禮貌服務。放學后對校舍進行檢查,檢查每班熄燈、停水、關門等情況,發現異常及時報告。

  7.及時購買教育教學所需的常備材料。在采購過程中,質量第一,貨比三家,并有適當的`庫存,以確保教師和學生可以隨時收到,不會積壓和浪費。

  II。嚴格的財務制度和財務紀律。

  1.落實義務教育階段的收費政策,嚴格遵守價格、財政、教育等部門批準的收費方式和標準,正確使用收費票據,確保票據按規范發放,數據正確合法,嚴格控制各項費用支出。

  2.嚴格執行有關收費規定,不得亂收費。學校開展的代理服務項目應符合以下要求:教育局自愿安排學生,家長同意實現公開、透明、規范的原則。廣大教師要始終注意不收取自己認為合理的費用,堅決杜絕亂收費,切實減輕學生負擔。做好家長的思想工作,使家長在思想和行動上都能堅持與學校的一致性。

  3.學期結束時,堅持多退少補的原則,及時發布收費項目支出情況清單,并以信函形式通知家長。

總務處工作計劃6

  一、指導思想:

  本學期我?倓仗幰砸詤^局行政會議精神為指針,圍繞學校整體目標,以校園“三香”建設為中心,結合我校實際情況,倡導優質服務、和諧發展,切實抓好“安全”、做好“服務”。強化后勤工作的常態化、規范化、科學化、制度化,切實增強后勤人員的服務意識,提高后勤工作的服務質量,卓有成效地推動學校總務工作的全面開展,為實現學校整體工作目標而努力。

  二、主要工作:

  1.加強后勤隊伍建設、制度建設。不斷提升后勤服務人員的服務意識和服務技能,打造一支務實、高效的后勤隊伍,做到“事事有人做,人人有事做”;努力實現后勤工作的規范化、制度化,推行后勤人員崗位責任制,做到“人人有責,責任到人”。

  2.努力提高后勤服務質量

  新的一學期,總務處將在校長室和黨支部的領導下,與各部門緊密配合,以“服務教育教學”為中心,牢固樹立服務師生、服務教學、服務學校發展的.思想,發揚后勤先行的工作作風,不等不靠,主動與各部門加強聯系,積極交流,努力探索,為各項工作、活動提供必要的后勤保障,真正做到“想教師所想,急教師所急”,全面提高后勤工作的效率和服務質量。

  3.高度重視安全工作

  繼續完善技防、物防、人防和制度防相結合的學校安全防控體系和學校安全制度建設,保障師生安全。加大定期檢查與突擊檢查的力度,主要針對學校用電安全、食品安全、消防安全、各類器材等進行專項檢查,及時整治,消除安全隱患,同時加強師生安全教育,提高師生安全防范能力。

  對食品安全衛生工作做到常抓不懈,警鐘長鳴。本學期總務處將一如既往定期組織食堂工作人員學習相關法律法規,食品加工的規范、制度,增強食堂員工的衛生安全意識、法制意識,確保在校代伙的師生能吃上放心飯,通過我們的努力,讓師生放心,讓學校、讓社會滿意。

  4.嚴格規范財務、物品管理

  嚴格執行中央“八項規定”,把學校財務管理納入法制化、制度化、規范化的軌道。嚴格執行財經紀律,厲行節約,杜絕亂開支,堅持財務公開;認真組織班子,做好維修項目的經費測算和質量管理,主動接受教職工民主監督。

  杜絕亂收費和變相收費現象;健全財務規章制度,杜絕學校資產的浪費和流失;建立健全賠償制度,做到用管結合;做到開支精打細算,花小錢辦大事,堅決把有限的資金用在刀刃上;加強對物品和設備的管理,做到物盡其用,實現學校各項資產和設備利用率的最大化。

  本學期,學校將加大校產教具合理使用的檢查力度,各班嚴格執行《班級財物管理制度》,促進教師們規范科學地使用校產教具,學校將對損壞情況進行公布,及時維修,并根據實際情況查問損壞原因,使老師們都負起責任來,共同用好、管好學校財物。

  三、具體工作安排

  八、九月份:

  1、制定學校總務工作計劃,組織學習,明確新學期的工作重點和要求。

  2、分發書本及各種教學用具,采辦衛生潔具等學校日常用品,并分發到位。

  3、做好學生飲用奶的征訂、代伙的登記工作。

  4、召開學校安保會議,明確崗位責任,規范要求。

  5、召開食堂工作人員會議,學習安全衛生方面的法律法規。

  6、對學校重點區域進行消防安全檢查,確保無安全隱患。

  十月份:

  1、繼續排查安全隱患,進一步落實防范措施。

  2、檢查各班投影儀等設備的使用情況,進行維護。

  3、按要求做好固定資產的登記。

  4、隨機檢查消防安全工作,做好記錄及相關整治工作

  十一月份:

  1、召開全體后勤人員會議,小結半學期工作,提出整改意見。

  2、對班級多媒體設備進行保養維修。

  3、按要求做好固定資產的登記。

  4、檢查各班各室的物品使用情況。

  十二月份:

  1、入冬前檢查室外開關、應急燈、水龍頭等設施的使用情況,及時維修。

  2、檢查物防、技防設施,人防、制度防落實情況。

  3、巡查校園,確保無任何安全隱患。

  4、突擊檢查食堂環境、規范操作等情況,確保師生飲食安全衛生。

  元月份:

  1、清理校產教具,收齊教學儀器、教學資料、循環教材,部分物品定點存放。

  2、放假前對各辦公室、教室門窗,水、電、消防設施進行檢查,確保學校財產安全。

  3、總結本學期后勤工作,提出下學期工作設想。

  4、匯總物品損壞情況,布置寒假維修及假期安保工作。

總務處工作計劃7

  一:指導思想

  本學年學?倓仗幑ぷ鲌猿忠詫W校工作計劃為指導,全面落實學校工作計劃,堅持后勤為教育教學服務的思想,以學校教學工作為中心,以為教育教學服務,為教科研服務,為師生服務為宗旨,以提高后勤職工隊伍素質為抓手,強化總務后勤工作的規范管理,確保后勤工作保障有力,服務到位,努力提高后勤服務質量,為師生創造一個良好的工作、學習和生活環境,為創造一個和諧校園而努力。

  二:工作目標

  1。堅持“以人為本”強化隊伍建設,后勤服務人員是學校組成的一部分,要努力提高自身素質,思想觀念與時俱進,跟上時代的步伐,思想方式意識更新,思維層次意識提升。進一步增強服務觀念,明確服務宗旨,努力用自己良好的言行,優良的服務質量贏得師生的'滿意與贊譽,完善后勤方面和各項規章制度。

  2。加強后勤人員的安全教育。

  3。加強校園環境建設,完善學校發展規劃。

  4。抓好學生伙食管理、關心師生生活,對師生伙食從采購到制作進行全過程監督管理,嚴防食物中毒。炊事人員要按照崗位目標責任切實做好炊事工作,不斷學習鉆研,提高廚藝,精心制作,切實提高伙食質量,努力使師生滿意,總務處要經常深入了解師生需求,及時盡力解決師生生活中的一些實際問題。

  5。在住宿生的各項管理上,力求在原有基礎上,使住宿生的生活習慣、學習習慣、行為習慣再上一個臺階,讓家長放心,學生安心。

  6。堅持勤儉辦學,嚴格財務管理,嚴格把好日常經費使用關,杜絕一切浪費現象的發生。在經費使用上,從學校實際出發,做好校長參謀,嚴格核算,做到合理開支,統籌兼顧,保證重點。嚴守財務制度,辦事堅持廉潔奉公,嚴格采辦手續,堅持推行財務公開,增強財務工作的透明度。

  7。加強校產管理,充分發揮資產的功能作用,進一步明確校產管理職責,做到室室有人管,物物有人管。建立物產保管使用責任制度,堅持誰使用誰負責保管,誰損壞誰負責賠償的原則,對一些損耗品的領用,登記與核銷做到合理規范,強化維修管理意識,對學校各項設施設備定期檢修,做好保養維修工作,延長使用壽命,提高使用效率。

  8。嚴格收費管理,嚴格按收費標準收費,收費標準上墻,增強收費工作的透明度,嚴格貫徹“一費制”制度,不亂收費。

  三:主要工作安排

  1。做好課、簿、本的發放工作,保障學生的課、簿、本發放到位。

  2。配備好辦公用品、衛生用具和做好迎接住宿生的準備工作。為各班級配備好課桌凳。

  3。檢查班級、各處室的電燈、門窗玻璃、課桌凳,及時維修,保障正常使用。

  4。配合有關部門做好學生宿舍樓工程的監督工作,嚴把質量關、安全關,確保工程安全有序進行。

  5。食堂將進一步提高搭伙生、住宿生的伙食及服務質量。

  6。及時代辦好學生“平安保險”及“城保”的投保、理賠工作。

  7。大力開展節電、節水、節紙等節能活動,提倡節約,反對浪費。

  四:常規管理與服務工作

  1。加強校園管理,提高校園環境衛生,對花草、樹木定期修剪施肥。

  2。加強校產管理及專用教室的設備、設施管理。定人定崗,責任到人。

  3。加強學校門衛和住宿生輔導人員的管理。

  4?倓仗幾龊梅离、防火、防盜,制定好應急措施,確保學校財產及師生的人身安全。

  5。加強對班級、各處室電教儀器和設備的管理,杜絕開無人燈、電扇和空調,強化節約用電。

  五:校園基本建設和添置教學設備

  1。加強校園綠化建設和校園美化工作。

  2。根據實際情況做好有計劃的添置教學儀器和教學設施。

  3。積極主動聯系有關部門,為校安工程20xx年計劃的落實和實施,辦好各種手續。

  4。解決全體師生的飲用水問題,積極聯系有關部門,爭取學校自來水工程早日動工。

  總務后勤人員要努力做到熱情待人,以身作則,以高度的事業心和責任感,主動開展各項工作。全體教師堅持服務學生,相互合作,共同把學?倓蘸笄诠ぷ髯龊,為實現我校快速、健康發展提供有力保障。

總務處工作計劃8

  一、指導思想

  本學期學校總務工作將繼續以學校工作計劃為指導,全面落實學校工作計劃,堅持后勤為教育教學服務的思想,以學校教學工作為中心,以為教育教學服務,為教科研服務,以“用微笑服務師生”的宗旨來指導日常工作。以提高后勤職工隊伍素質為抓手,強化總務后勤工作的規范管理,確保后勤工作能*完成。

  二、工作目標

  本學期后勤工作的目標是三個確保、四個力爭。三個確保是:確保校園建設、教育教學辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規范、精細、帳物相符;確保學校水電、活動的安全,杜絕事故的發生;四個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步完備服務項目;力爭進一步提高服務質量,力爭進一步提高服務效益。

  三、主要工作

  ㈠強化后勤隊伍建設、制度建設,努力提高員工的自身素質。發揚“勤快、務實、高效、優質”的工作作風,勤奮踏實工作,關心愛護學生,努力爭作奉獻。

 、媲袑嵶ズ煤笄诔R幑芾恚粩嗵岣叻⻊召|量

  1、做好工作用品的'發放和財物登記:

  學期初,部主任(辦公室負責人)到總務處領取教師工作用品,班主任到總務處領取班級用品(不得讓學生代領)。并由部主任(辦公室負責人)對教師辦公室財物進行登記造冊;班主任對教室財物進行登記造冊;專用教室負責老師對專用教室財物進行登記造冊。

  2、加強財物的保管使用管理:

  學校財產發放到教室、辦公室后妥善保管使用。部主任要對年級部財物負責,班主任要對班級財物負責,教師要妥善保管使用好個人的電腦、辦公桌、凳等,有問題要及時到總務處反應、處理。班級財產施行維修承包制(主要是指國家配發的課桌、凳子,要求學生愛護公共財物)問題不大的維修學生及時自行維修,大問題可與總務處結合處理。

  3、嚴格學校財務制度,做到精打細算,節約學校每筆開支,教育教學工作中必備物品保障供給,使學校教育教學工作順利開展。財務方面繼續嚴格地遵循會計制度進行報賬,讓每一位老師放心。各條線要添置設備必須向校長室申請,經同意后方可報總務處購買,登記后再發放使用。

  4、做好基建維護工作,平日維修原則上做到隨報隨修,并經常巡查校園及時發現問題,及時采取措施解決。

  5、加強安全防范工作,增強師生的安全衛生意識。

  經常檢查各室及公共場所中的電器線路、裝置、設備,發現問題及時解決隱患,切實做好防火、防盜、防觸電工作。

  6、做好班級校園文化建設、抓好綠化管理。督促、保證學校綠化成活率。加強對學生的綠化管理認識教育,教育學生自覺愛護校園綠化。

  四、具體安排

  九月份:

  1、制訂工作計劃。

  2、分發書本,補齊所缺教科書,分發各種教輔設備、教學用品。

  3、繼續完善學校水電維修和其它維修工作。確保學校正常的教學秩序。

  4、督促校園綠化,美化、工作。

  5、教師節、中秋節有關工作。

  十月份:

  1、新教育工作坊、少先隊大隊部、《小露珠》編輯部、心理滋養室、小會議室進行裝飾的招標、施工工作。

  2、建立班級公物檔案。

  3、各班級、各部門、各專用教室公物實行登記承包管理。

  4、好環境檢查,落實相關的管理制度。

  5、食堂管理,重點檢查衛生和食堂采購。

  6、消除存在的各種安全隱患。

  十一月份:

  1、食堂、保潔等工作月檢查。

  2、日常工作物品的發放工作。

  3、安全檢查與整改。、進行安全普查工作。

  4、協助德育處進行衛生檢查評比工作。

  5、美化校園,綠化校園。

  十二月份:

  1、設備的日常維護工作。

  2、日常工作物品的發放工作。

  3、做好校舍校具安全越冬檢查工作,做好滅火器的檢查維修工作。

  4、配合教導處做好下學期課本、薄冊的預訂工作。

  一月份:

  1、做好校產登記歸庫工作及寒假假期維修保養準備工作。

  2、財會人員做好本學期代辦費結算工作。

  3、總務后勤人員考核工作。

  4、做好后勤學期結束工作,統計物品損壞情況,準備假期維修。

  5、做好外借物品的上交統計

  6、檢查學校防火、防盜、水、電等安全情況,做好假前準備。

總務處工作計劃9

  一、指導思想

  本學期我們將以"全面提升教學質量"為中心,繼續深化教學改革,以高質量導學案編制、合作學習小組建設為主要抓手,更新教學觀念,優化教師的教學行為和學生的學習方式,構建優質高效課堂。本學期還將以強化教學常規管理、以提高校本教研質量為重要途徑,繼續落實教學常規,實現強化細節管理,切實提高教學質量。教務處將以求真務實的態度,扎扎實實工作,認認真真管理,充分發揮"指導、督查、創新"的功能,讓我校教學質量再上新臺階。

  二、重點工作

  1、一個中心:以"全面提升教學質量"為中心。各項工作圍繞"高質量"來展開。

  2、三個抓手:一是以"推進全程導學,打造人文課堂"為抓手,進一步推進全程導學課堂教學改革的深入實施;二是抓實教學常規督導與檢查工作,切實抓好每月教學常規考核,進一步落實教學常規和教學"五認真";三是抓好規范校本教研,提高教研組、備課組工作的實效性。

  3、一個重點:抓好考試的備考、組織及分析工作,本學期為考試學期,主要考試有高二年級學業水平測試(3月15、16日)、高三年級一模(3月19、20、21日)、高一高二期中考試(4月中旬);高三二模(5月初)、高考(6月7、8、9日)。

  三、工作內容及主要舉措(六大方面)

  (一)做好開學前的各項準備工作

  工作目標:確保開學后教學秩序井然有序。

  工作內容:

  1.下發三表(課表、作息時間表、體育活動安排表);

  2.網上學籍辦理(變動、上傳成績及評語)

  3.起初報表的上報工作;

  4.各年級會議的召開,明確新學期教學要求;

  5.召開教研組長、備課組長聯席會議,提出本本學期工作安排;

  6.教務處工作計劃、教研組工作計劃、備課組教學計劃的制定。

  7.高一高二學分認定工作,組織學生補考。

  (二)全面規范教學行為,加強學校課程建設。

  工作內容:

  1、嚴格執行國家課程計劃,"開齊、開足、開好"各門課程。

  嚴格執行省"五嚴"規定,嚴格執行《武進區20xx-20xx學年度普通中小學課程(教學)計劃》,開齊、上足、開好各類課程,本學期教務處人員將進行不定期檢查,不斷促進教師增強執行課程計劃的法規意識,從而產生自覺行為。開展好陽光體育活動,確保學生每天1小時的體育鍛煉時間。

  加強校本課程及綜合實踐課程的開設,本學期嚴格按照規定正常開設,上好每節課。研究性學習、社區服務、社會實踐活動等課程要確保正常開設。

  本學期的校本課程安排:高一年級:《文學與人生》(由語文老師上)、《我的學習與我的未來(由班主任老師上)。高二年級:《現代生活方式》(由政治老師上),《我的學習與我的未來(由班主任老師上)。

  2、嚴格規范教學秩序,確保各種教學活動有序進行。

  作息時間表、課表和課外活動安排表的嚴格落實是教學秩序穩定的關鍵。我要做到"三表"的規范化。并嚴格規范臨時調課安排,杜絕私自調課、曠課、遲到、早退、中途離堂等現象。

  本學期要加強對音體美、信息技術、通用技術等學科教學的管理,特別是體育活動課,體育訓練工作,自習課,夜自修要進一步規范要求。

  3、嚴格規范資料征訂制度。

  嚴格按照學校教輔用書征訂制度配備教輔用書,所有的教輔用書全部是按照備課組選擇、教務處審核、校長室審批、總務處收發、會計室統一結算程序采購而來。確保了教輔用書的質量和及時征訂到位。本學期將進一步桂發征訂程序,嚴把數量關。

  4、加強對實驗室、電腦房、圖書館、錄播室等專用室的管理,努力為教學提供良好的后勤服務。各專用室管理人員要按學校印發的崗位規章制度,規范、安全操作,杜絕事故發生。

  (三)"深入推進全程導學,構建人文課堂"課堂教學改革。

  工作內容:

  以《實施全程導學,追求優質高效的行動研究》課題行動研究為總抓手,以教改先行團的實踐探索為引領,全體教師全面參與,構建具有省橫中特色的教學模式。本學期在課堂中仍要進一步貫徹實施"十六字"課改方針,進一步體現課堂教學方式從"以教為主"向"以學為主"轉型;使我校的課堂面貌再有一個大的變化。

  本學期的`重點工作主要圍繞以下幾方面展開:

  (1)編制高質量的導學案;

  (2)進一步強化合作學習活動小組建設,促進學生學習方式的轉變;

  (3)具有校本化的課堂活動操作模型及流程的建立。

  我們的目標定位是以下三方面:

  (1)學生層面:增強自主學習意識,形成良好學習習慣,提高自主、合作、探究學習能力,提高學習效率和質量。

  (2)教師層面:徹底轉變教學觀、學生觀、質量觀,摒棄一講到底陳舊教學模式,實現教學方式的根本性轉變,促進專業發展,壯大隊伍,提高教學質量。

  (3)學校層面:提升教學品位,形成特色品牌,豐富學校內涵,加速教育轉型,提高辦學質量。

  主要舉措:

  1、總結反思,明確工作思路,制定工作方案。

  反思上學期教改工作,特別是教改先行團的工作,總結經驗與教訓,根據本學期的特點,制定工作方案。

  2、進一步發揮教改先行團的引領作用。

  本學期"教改先行團"在上學期基礎上,繼續開展行動研究,不斷積累經驗。廣大教師要堅持"做中學、學中思、思中悟",把教學改革不斷推向深入。

  1)制定先行團活動方案及活動計劃,進一步規范活動形式。

  2)想辦法提高先行團成員的積極性(給出寬松環境、外出學習機會、購買資料,等);

  3)每周上教改研討課,錄像放在校園網上,供老師觀看學習;

  4)每兩周研討一次,及時通報研討成果;

  5)繼續編寫《省橫中全程導學工作簡報》。

  3、強化合作學習小組建設,深入開展合作學習研究:探索小組建設與班級管理的有機融合,優化學習小組的建設,發揮小組的巨大作用(與德育處密切配合)。

  4、探索符合我校校情的、校本化的"教學模式"。

  本學期在課堂中仍要進一步貫徹實施"十六字"課改方針,進一步體現課堂教學方式從"以教為主"向"以學為主"轉型。分學科、分課型進行探索,準備探索出各學科新授課、習題課、講評課等主要課型的可操作的教學模式。

  5、提高導學案的編寫質量。突出"以學為主,學導結合"的特色。

  6、轉變家長及學生的觀念。

  通過家長會、學生大會、班會等渠道廣泛宣傳課堂教學改革的目的、任務和意義,努力營造課堂教學改革的良好氛圍,形成社會、家長、學生認同,教師、學生樂于參與的良好局面,促進課堂教學改革的順利推進。

  7、進一步落實評價機制。

  在課堂教學要求教師必須做到"三必須"、"四不"、"五讓"要求;核心是堅持"以學定教,教為了促進學"的評價標準,把好課的評價定位于:教師讓出來,學生動起來,課堂活起來,興趣提起來,效益增上來。

總務處工作計劃10

  在20xx~20xx學年,綜合辦公室將以學校中心為重點,教育和引導員工強化服務意識,提高服務技能,有效提高服務保障技能。具體工作安排如下:

  i.宿舍管理

  1。組織員工認真學習公寓管理的各項規章制度和工作流程,提高綜合素質和工作技能,認真履行崗位職責。

  2.加強公寓衛生考核,嚴格按照合同規定的標準進行考核,督促保潔公司做好學生公寓夏季保潔工作。

  3.重視學生公寓的安全管理,將監控技術應用于公寓管理的各個方面,如防火防盜、健康評估、服務員的值勤表現、學生行為管理等。

  4.繼續落實《鋼制家具管理辦法》,加強鋼制家具管理。

  5.加強與學生處、系輔導員的聯系,清點新生住房供應信息,簡化新生報到、畢業生離校的工作流程。

  II。水電管理與服務

  1。做好學生公寓智能電源控制系統的'改造,實現用電過度、停電后手機支付的能力。

  2.明確水電管理目標和方向,銳意進取,總結經驗,大力推廣先進的水電科技,實施水電節能科學管理。

  3.進一步提高安全意識,加強安全隱患排查,落實整改措施,建立長效監督檢查機制,兌現獎懲。

  4.為保證供電安全和教學用電,擬向供電公司申請雙回路供電完整方案,并對開關站的中央配電室、低壓柜、電容補償柜進行維修保養。

  5.對模擬法庭配電室進行改造。

  6.配合市政建設,制定中心區配電室搬遷及供電線路改造方案。

  三、車輛管理

  1。進一步完善駕駛員管理制度和車輛管理措施,將車輛的維護衛生和值班室的清潔納入駕駛員管理制度,從細節入手,加強對駕駛員管理的監督檢查。

  2.做好隊伍建設,加強對駕駛員的教育培訓,提高駕駛員的整體素質,定期組織駕駛員學習道路交通安全法規和技術交流,提高駕駛員的安全意識、理論知識和實際操作水平,降低交通事故發生率。

  3.繼續實行車輛成本核算,合理安排班車線路,努力降低車輛運營成本。

  4.做好各類車輛的年審、投保和管理工作。

  IV.學校清潔及綠化

  1。嚴格執行各類學校服務合同,督促公司加強員工素質教育。

  2.完成學生公寓夏季清潔、化糞池清潔、管道疏通,確保學校夏季整體環境整潔。

  3.做好滅蚊、滅鼠和四害工作。

  v.綜合管理

  1。繼續落實員工工作考核制度,結合學校人事管理規章制度,完善考核方法,量化考核標準,繼續推行流動卡考勤制度,嚴格管理,充分調動全體員工的積極性、主動性和創造性,有效提高工作效率和服務保障能力。

  2.加強信息管理,繼續經營物流網站和物流通訊,充分發揮物流網站便捷高效的優勢,及時更新網站信息,大力宣傳物流系統的經驗做法、先進模式和特色亮點。加強物流寶在線報修系統的管理和應用,督促供應商不斷完善系統功能、管理制度和評價方法。

  3.做好新學期初的后勤服務支持和定位工作。

  4.根據學校組織部和學校工會的安排,做好總后勤分部和后勤分部會議的工作。

總務處工作計劃11

  總務處根據學校20xx年春學期工作思路,結合總務處的實際情況做以下工作計劃。

  1、做好開學的各項工作,各類物品及時發放,確保教學工作正常有序。

  3、做好校舍安全排查與整治工作,消除安全隱患,確保校舍安全。

  4、繼續實行校產登記管理制度,建立財產檔案,做好使用移交手續與物品出入庫登記及核查工作。學期末對各班的公物使用情況作出量化評價并與班級評優評先掛鉤。加強校產的維護保養工作,使用好現有的教學資源。

  5、繼續實行現有文印室的運行方式,盡最大可能節約資金。規范學校物品采購程序,大額物品的采購通過學校物品采價詢價小組的討論通過執行。

  6、做好校園花草樹木的養護工作,本學期對校園花草樹木進行施肥除草,美化校園環境,改善育人環境。

  7、對學校的水電管理勤巡視勤檢查,發現破損及時修理,減少能源浪費。

  8、做好三期工程校園的搬遷工作,爭取在本學期內搬遷完畢。配合學校制定校園文化建設方案,推進校園文化建設。做好創建教育現代化縣的迎評工作。

  9、做好20xx年中考各項工作的服務。

  10、繼續執行品牌超市進校園的工作,加強超市食品衛生與安全的'督檢工作。

  11、強化后勤人員的服務意識,做好學校會議與活動的服務工作及突發或臨時性的其他工作。

總務處工作計劃12

  一、指導思想

  以黨的十七大精神、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,全面貫徹落實關于構建社會主義和諧社會的精神,為教育教學服務,為全體師生服務,弘揚校園文化,構建綠色和諧校園,為辦人民滿意的教育而努力奮斗。以改革為動力,努力提高管理水平,積極發揮后勤服務育人、管理育人、環境育人的特點。為學校實現素質教育奠定堅實的物質基礎。為調動廣大教職工的積極性,主動性和創造性提供后勤保障。

  二、工作要點

  1、隊伍建設:

  繼續提高后勤人員的思想覺悟和基本素質,增強職業道德和服務意識,樹立社會主義榮辱觀。

  2、后勤管理和制度建設

  繼續執行簽到制度,履行請假制度,杜絕無故脫崗;建立校園安全檢查制度;建立獎勵機制,調動職工工作積極性,倡導大家節流增效。

  進一步明確臨時工崗位及職責,健全并完善食堂、公寓的管理制度,衛生制度,安全制度,厲行節約制度,固定財產管理制度,維修制度。

  3、維修基建工作

  根據學校的現狀積極爭取立項修建塑膠操場,改善辦學硬件。

  4、校園環境的美化

  對教學樓、實驗樓樓內教室進行粉刷;對公共設施進行修繕并重新油漆;對建筑物的破損部分進行維修。補種增種花草樹木,修枝剪葉,美化校園。

  5、財產管理與開源節流

  繼續認真遵守有關財經政策和法規。嚴格實行“一費制”,嚴格按財務審批制度辦事,做到財務公開、民主理財、群眾監督。對全年經費統籌安排,合理開支,按預算運作,加強門面房管理,及時收繳租金、水電費。教育師生勤儉節約,愛惜公物。

  6、財產設備購置

  通過市教育局信息中心及政府集中采購,增加電話程控交換機,擴建內部電話網。根據我校實際及高中新課程改革的需要,增添部分教學儀器,辦公設備及課桌凳、公寓用床等。

  7、食堂和公寓管理

  繼續抓好食堂的.食品衛生工作及服務質量,形成總務處、醫務室、食堂管理員和學生生活部共同監督管理的機制,把食堂辦好,改善食堂就餐環境,更換餐桌,增加飯菜的品種花樣。進一步改善公寓住宿條件,加強各項管理,使住校生能在整潔、安全、舒適的環境中生活。

  8、教工宿舍管理

  按照三校會談達成的協議,繼續由三校確定的專人對宿舍區進行全面管理,真正解決住戶的后顧之憂?倓仗幋韺W校進行協調并對宿舍管委會工作進行監督指導。

  9、安全工作

  嚴格執行巡檢制度,做到每日一小查,每周一大查,及時發現排除安全隱患,確保校園平安,師生平安。

  10、常規工作及其它工作

  恪盡職守,認真做好常規工作,保障學校正常運轉,及時圓滿地完成上級和對口部門下達的各項任務。積極配合學校舉辦一些全校性的大型活動,如軍訓、校運會、藝術節及各類考試等。

  新的一年,總務后勤要緊緊圍繞為教育教學服務的宗旨,團結協作、勤奮工作為辦人民滿意的學校做出自己應有的努力。

總務處工作計劃13

  (一)指導思想

  1.貫徹落實“安全、廉潔、熱情、主動、高效、優質”的后勤工作十二字方針,強化服務意識,提高服務質量。

  2.堅持與時俱進,服務創新,不斷更新觀念,引進新的管理機制,打造特色后勤。

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  一、常規管理

  1.水電木維修在繼續實行二十四小時服務承諾外,要體現主動服務的特色。

  2.通過技術大比武和檢查評比,激勵各學生食堂的競爭機制,不斷推進食堂工作。

  3.加強對公用物資的管理工作,定期對公用物資的使用情況進行檢查評比,并將結果及時予以公布,獎懲兌現。

  4.做好財務工作,加強民主理財,貫徹落實校務公開的有關制度。

  5.校醫室要做好流行病、多發病、常見病的防治宣傳工作。

  6.完成或超額完成上級下達的勤工儉學、招商引資任務,為學校的發展積累資金。

  7.做好校園綠化管理工作,制訂切實可行的校園綠化工作規劃。

  8.堅持小型工程、大宗購物、房屋租賃等項目面向社會公開招標,做到公平、公正、公開。

  9.完成其它突擊性任務

  二、南校區建設

  1.加強現有施工項目的質量督查,把工程質量隱患消滅在萌芽狀態。

  2.20xx年4月底前,南校區工程全部竣工。

  3. 20xx年春學期,做好高二年級搬遷南校區的工作。

  4.搞好南校區的常規管理工作。

  (三)具體措施

  一、把“安全、廉潔、熱情、主動、高效、優質”的后勤工作十二字方針落到實處。要與校園商店、學生食堂、校醫室、水電等部門簽訂安全責任狀,落實崗位責任制。后勤工作離不開經濟活動,要對有關人員進行廉潔教育,確保不出經濟問題。主動服務是打造特色后勤的重要一環,應以此來構建后勤服務工作的`亮點。

  二、繼續抓好常規管理工作

  1.強化崗位目標責任制

 、倏剖胰藛T坐班制。辦公室、會計室、行政保管室、校醫室等部門要堅持坐班,學生食堂繼續實行主任輪值制,并做好值班記錄。

 、谒娔揪S修除繼續實行24小時服務承諾輪外,還要持之以恒地開展優質服務活動,主動上門服務。

 、圩龊梦镔Y供應和物資管理工作。

  物資采購要履行“預算——審批——采購——入庫”的程序,杜絕擅自購物。保管室要嚴格入庫、出庫手續。公用物資領出后要簽訂雙管協議,以便強化管理。常用物資要有適量庫存,以備不時之需。

 、芾^續加大對各學生食堂的督查力度,引進激勵機制,不斷提高飯菜質量和服務質量。

 、菁訌娯攧展芾,堅持校務公開

  嚴格執行財務法規及財經紀律,禁止違規操作,大宗收支要予以公示,以便接受監督。定期民主理財,及時公布結論。大宗購物和小型工程一律面向社會公開招標。

 、扌at室要加強管理,工作人員要加強進修,不斷提高業務水平和服務質量。要規范進藥渠道,完善師生健康檔案,做好流行病、常見病、多發病的宣傳防治工作。

 、咦龊眯@綠化工作。對現有綠化要合理調整,科學管理。在條件允許的情況下,自行培植花卉,降低綠化成本。

 、嘟▽W生食堂、校園商店、超市、校醫室、配電間、鍋爐房等部門在內的突發事故應急預案,以便及時處理突發事故,把損失降到最小程度。

  2.把勤工儉學、招商引資工作提上重要的議事日程

 、俣喾N形式宣傳勤工儉學、招商引資工作在現代化教育中的重要地位,制訂激勵措施,激發廣大教職工參與勤工儉學、招商引資工作的熱情。

 、谶M一步健全組織,落實責任,獎懲兌現。

  ③多種渠道,多種措施,尋找新的經濟增長點。

  三、繼續本著“有序、節儉、優質、高效”的建校原則,確保在規定時間內建好南校區。

  1.繼續加強對參與南校區籌建工作的同志進行反腐倡廉方面的教育。

  2.進一步落實目標責任制。加強對工程建設每一個環節的質量督查工作。

  3.強化安全意識,落實安全防范措施,確保不出任何安全責任事故。

  4.按照縣委、縣政府主要領導同志的指示精神,制訂切實可行的工作計劃,以保證南校區所有工程在20xx年4月底前竣工。

  5.繼續做好南校區建設資金的籌集工作,以解決資金不足的問題。

  6.做好20xx年春學期高二年級搬遷南校區的工作。

  7.南校區的常規管理納入正常軌道。

總務處工作計劃14

  一、指導思想

  全面落實學校"20xx—20xx學年度工作計劃"的各項任務和要求;堅持真心誠意為教育教學服務、為全校師生服務的"雙服務"宗旨;堅持管理育人、服務育人、環境育人的"三育人"方針;;堅持以人為本、有效管理、均衡發展、全面提升的"四項"工作目標;堅持"高、嚴、細、實、精"的"五字"管理理念;強化"三全管理",落實"序化管理"。發揚團結向上、求實進取、善打硬仗的工作作風,努力開創總務工作新局面。

  二、主要工作

  圍繞學校的中心工作,結合總務處本學期的任務特點,本學期總務處工作的整體思路是:"以人事制度改革為重點、以整合人力資源實施企業化管理為突破點、以追求有效管理為立足點、以落實管理規范為鏈接點、以提高整體管理效益為閃光點。"力爭在原有基礎上實現員工隊伍有新面貌,常規管理有新舉措,難點問題有新辦法,事業追求有新目標。

  (一)以人事制度改革為契機,本著"教育與務實"并重的原則,全面做好改革和改革后的各項工作

  人事制度改革的目的,就是要打破傳統的用工和人員管理舊模式,創造能夠發揮每個人潛能的,實現管理效益化的新模式。我們將根據學校的統一部署,圓滿完成改革任務。在改革過程中,我們將本著即重視過程,又重視結果,在過程中體現教育性,在結果中體現實效性的原則,把改革既當作員工素質提高的過程,又當作人員管理的重新整合完善的過程。當做是提高競爭力,提高管理效益的契機。

  1、人事制度改革的步驟:在人事制度改革過程中,我們將以學習動員、自愿申報、述職評議、考核審查、張榜公布、簽定合同、錄用到崗七個環節來進行,把聘任的過程當作一次學習教育的過程。力爭做到雙豐收。

  2、改革后總務處將實行企業化管理,推行適應改革后的分配制度,使人員管理具有可流動性,分配制度具有伸縮性。并嘗試合同制和非合同制雙重管理體制。不斷鞏固和提升改革成果,從而達到人員上的整合,管理上的效益。

 。ǘ┮"三全管理"和"序化管理"為模式,本著"管理與服務"并舉的原則,切實做好各項常規管理和服務工作

  之所以把常規管理作為總務處工作的立足點,是因為它不僅是總務工作的生命線,也涉及到為教育教學提供后勤保障的方方面面。師生對后勤工作的滿意程度,很大方面取決于常規管理上。本學期在已嘗試的"三全管理",解決了誰去管;管什么和怎么管的問題基礎上,進一步嘗試"序化管理",使各項管理工作實現規律性、程序性,最終實現無序。

  1、以"三全管理"的成果為基礎,推行以"時序、空序和秩序"為主要內容的"序化管理。重視對時空的管理和程序的管理,使管理更加規范化,最終達到管理者的只管不理乃至不管不理。在推行"序化管理"過程中,我們將以"總務員工工作時間的暫行辦法"為時序的管理內容、以"總務處工作年歷"為空序的管理內容、以|"總務處員工行為規范"為秩序的管理內容。

  2、進一步加強對服務熱線的管理,將三區的管理維修全部納入到服務熱線的管理之中。把熱線服務的質量和效果做為員工考核的一項重要內容。同時強化四項承諾的執行力度,不擺花架子,但為求實落實。

  3、暢通各項管理和服務工作的反饋渠道,繼續推行各種區域管理責任制;繼續做好各種反饋調查工作,把師生的滿意做為工作評價的第一標準。并根據師生的要求來調整工作策略。

  4、加強三區管理的整合,有效利用人員資源和物質資源,努力使其發揮其化效益。在三區管理工作中,尋求化的均衡整體提升。

  5、增強服務意思,努力提高服務質量,牢牢樹立以人為本的全局觀念,把"雙服務"的宗旨落的實處。

  (三)以隊伍建設為永恒主題,本著"德能"兼顧的原則,扎實細致地做好員工整體素質的提高工作

  沒有一支素質過硬的員工隊伍,就無法完成繁重的工作任務。特別是面對改革后人員減少、任務增加的局面,打造一支堅強的員工隊伍尤為重要。鑒于多年來對隊伍建設的積累,我們將充分利用早會和論壇兩個平臺的作用,切切實實地做好以下工作。

  1、打造團隊的凝聚力,合成向心力。形成一個在"和諧的環境中愉快的工作;在愉快的工作中不斷的追求"的團隊風格。

  2、充分發揮員工的智慧,強化員工的主人意識。贊賞創造性的工作、主動性的管理。使每個人都有自我展示的空間。

  3、依據員工學習培訓計劃,采取循序漸進的原則和多種不同的手段,對員工進行有效的學習培訓。

 。ㄋ模┮跃G化工作為重點,本著"綠化凈化"相結合的'原則,全面提升學校的環境建設工作

  學校的環境建設直接關系著學校的形象。自我校第一期整體改造工程結束后,學校花費了大量的精力,物力和財力來全面提升校園環境,并取得了令人矚目的成果。然而。隨著原由綠化地植被的老化和我市整體環境建設的提升,我校目前的環境已經顯得落后,與整體校園建設的風格不相適應,在完成了基礎建設之后,我們將把建設的重心轉移到校園環境建設上,依據學校的財力狀況,有所側重地分期完成。

  1、重新規劃和逐步改造北區校園綠化美化景觀,使其具有園林化的欣賞效果和實用化的休閑運動功能。

  2、對南校區綠化用地進行高品味的規劃,根據時令特點,逐步進行建設,使之南北兩個校區的環境風格既有所不同,各具特點又遙相呼應,有機融合。

  3、重視西校區的綠化美化工作,發揮西校區的地緣優勢,在對西校區進行環境建設的過程中,遵循觀賞性和實用性相結合的原則來進行。

  三、七件大事

  1、開好本學期的計劃會,領會學校工作計劃的實質精神,分解落實本處工作計劃。

  2、做好人事制度改革的動員、評聘和后期企業化管理的相關工作。使改革工作切實發揮效果。

  3、做好員工的培訓工作,做到有計劃、有內容、有總結,有實效。逐步形成獨自的、完整的培訓體系。

  4、開展好5月分的"安全警示月"的宣傳,教育和整改工作。

  5、完成對三個校區的環境規劃,并逐步加以實施。

  6、做好過街天橋后期建設的相關輔助工作。

  7、根據財力情況完成對北區實驗樓供熱系統的改造工作。

總務處工作計劃15

  一、指導思想

  總務處以學校工作計劃為指導,在學校校長室的統一領導下,進一步明確“服務于教學,服務于師生”的原則。緊緊圍繞學校工作中心,圍繞后勤工作為教育教學服務,全心全意為師生生活服務的宗旨,進一步強化后勤內部管理機制,認真做好后勤人員的管理、學校的教學設施管理、學校安全管理、食堂食品安全衛生管理、學校財物的管理,財務管理等各項工作。全面提高后勤人員的思想素質和業務素質,努力增強服務意識,提高服務質量和服務水平,把優質高效的后勤服務工作作風落到實處,使后勤工作在制度化、規范化、高效化方面有新突破,再上新臺階。

  二、工作目標

  1、總務工作必須做好為教學服務,為師生的生活服務。

  2、認真做好學校教育設施、體育設施、電器設備、生活設施的保養和維修工作,保證教育、教學、生活的順利進行。

  3、抓好學校食堂和超市的食品管理、水電管理工作,杜絕事故的發生。

  4、加強學校的校舍安全管理工作,做好學校安全排查工作。

  三、主要工作及措施

  (一)抓好食堂管理工作。加強食堂伙食的檢查與監督力度,發現問題及時處理,確保食品衛生安全,杜絕事故。加強食堂和超市的環境管理和個人衛生管理,保持環境的優美和整潔,認真抓好工作人員的個人衛生工作,保持穿著整潔。及時征求師生的建議與意見,不斷改進食堂和超市工作,做到讓師生滿意。

  (二)抓好校產的常規性管理?倓仗幒笄谌藛T要時刻關注學校所有硬件的安全,經常檢查,發現問題,及時解決,及時做好維修工作,做到能修則修,能代則代,降低維修的成本,維修人員在維修中要力爭做到小修不隔夜,大修不隔天,如果修不好,要及時上報分管領導,提高服務效率,并根據維修情況,提出校產維護意見。

  (三)加強收費管理,合理使用資金。

  1、學校任何一項代辦服務費項目都要符合政策;堅持學生自愿、家長簽字的原則,堅決杜絕亂收費現象。

  2、做好學校領導的財務參謀工作,執行好經費使用計劃,準確提供有關數據、情況。在經費使用上,努力做到精打細算,少花錢,多辦事!局袑W20xx-20xx學年總務處工作計劃】中學20xx-20xx學年總務處工作計劃。

  (四)加強校園綠化、衛生管理?倓仗幰J真抓好校園的綠化工作,對花草樹木的生長情況經常關心,及時督促養護人修剪、施肥、鋤草、施藥等。全體教師都要教育學生逐漸養成愛護花草樹木的良好習慣,自覺維護校園綠化環境。

  總之,總務后勤人員要努力熱情待人,以身作則,以高度的.事業心和責任感,主動開展各項工作,依靠全體員工把后勤工作搞好,為實現學校的教育教學作出應有的貢獻。

  四、具體安排

  七月份:

  1、召開總務處后勤工作人員會議

  2、檢查用水、用電設施狀態及各宿舍的床位、各班級的桌椅是否到位,及時組織人員進行故障排除、桌椅清理

  3、清理化糞池,維修教寢室門窗

  4、學校報名工作的布置與安排

  5、食堂和超市的籌備,工作人員的招聘,上崗培訓等

  6、添置必備的辦公用品和物品發放、領取工作

  7、校園內雜草雜物的清理,迎接新生到校

  八月份:

  1、抽水塔更換過濾石英砂

  2、電工房發電設施的檢修

  3、教學樓、辦公樓桌椅的清理

  4、布置與安排8月考考場

  5、配合各處室做好學校的各項有關工作

  九月份:

  1、班級和寢室的調整與清理

  2、制定節約型學校的實施方案

  3、收取學校門面租金

  4、簽訂后勤臨聘人員合同

  5、布置與安排9月考考場

  十月份:

  1、學校食堂和超市的問卷調查和統計

  2、學校電動伸縮門的維修

  3、學校教職工宿舍樓的安全排查

  4、配合各處室做好學校的各項有關工作

  十一月份:

  1、落實節約型學校的實施方案的各項措施

  2、抓好食堂、綠化帶環境衛生工作

  3、落實建設潔雅型學校方案的各項措施

  4、布置與安排期中考考場

  5、配合各處室做好學校的各項有關工作

  十二月份:

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