【精品】主任工作計劃集錦八篇
時光在流逝,從不停歇,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,一起對今后的學習做個計劃吧。計劃到底怎么擬定才合適呢?下面是小編收集整理的主任工作計劃8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
主任工作計劃 篇1
這學期馬上也開始了,過去的這一個假期我對自己工作也充滿信心,學期即將開始,我對自己工作也應該有一個規劃,小學一年級是一個接觸小學學習的群體,我的班主任工作也會跟繁忙,但是我依然對這份工作感覺很自信,這個學期的班主任工作我感覺很重要,對即將到來的工作我現在是很激動地,現對即將到了的學期工作規劃一下。
一、班級管理
學生們剛剛接觸小學學習生活,這是需要花時間適應的,作為班主任老師我要做的就是讓學生們很快的去適應這個環境,其實我也覺自己壓力很重,畢竟是一批新的學生,對于這個新的環境,學習跟生活都要方方面面安排到位,這是作為班主任的我的職責,對于學生的一個學習狀態,我向來是很關心的,我也覺得這是一個很有必要的工作,在加下來的工作當中,管理好一個班級是首要問題,學生們對于浙西方面一定很陌生,我也會盡快讓學生明確這些。
選出班干部,讓每一個學生積極的發言,充分的介紹自己,讓其有一個很好的意識形態,知道自己現在的所處的學習環境是不同的了,一年級的學生很多方面是不懂的,管理班級的意識很弱,結合往年的經驗,應該讓選出的班干部多多學習,這需要我給予幫助,對于班干部的選拔一定要精心,讓學生干部有一份責任心,培養學生的這份管理班級的責任感。
二、學習方面
對于學生的一個學習,花時間關注是少不了,學生的意識形態在這個時候不是很明確,學習其起來可能不會很適應,這都是需要話時間的,最開始的一個學習需要老師多多給予幫助,指導,學生剛剛開始小學的學習生活,很多方面的意識不是很強,對于學習一定要在這個時候抓起,培養還一個好的班級學習環境,這個星學期開始之后我一定會注意這些,一個班級學習的氛圍就是其中之一,有了一個好的學習環境,學生們對自己的學習才有興趣,才會更加的關注起來。
三、與家長加強溝通
學生剛剛接觸小學學習,家長也要及時的掌握狀態,這個學期開始之后對于學生的情況,不管是什么方面的,積極的還是消極的,特別是一些需要注意的細節,都要很實時的反饋給家長, 同時學生的情況也要與家長及時的做好溝通,跟進學生的實時狀態,培養好學生的學習習慣,避免一些不好的學習習慣發生,讓家長更加放心,接下來的教學管理工作一定好好努力。
主任工作計劃 篇2
本學期按學校對班級工作的要求特制定下面計劃。
一、抓好學習風氣建設這個中心。
學習風氣建設是一個班級面對的最重要的問題,我們必須清醒的認識到這一問題對于我班學生的重要性和緊迫性。針對以上問題,提出下面計劃:
(一)穩定家長,團結同學,統一思想。
利用電話,網絡,及時與家長溝通,充分滿足家長的知情權,避免彼此的誤解,讓家長發表自己的意見,有怨氣要疏導,有想法要溝通,有問題要理解。不然問題越積累越多,越積累越大,家長不穩定,班級就不會穩定。
將自我約束能力差的學生安排在第一排和講臺兩側,便于老師的監督和管理,不放棄任何一個學生,只要有1%的可能,就要付出100%的努力,對于那些的聽課過程或學習過程不開心的學生,要注意觀察,及時用小紙條來進行溝通,找到不開心的原因。把學生團結在一起,讓大家真正贊同和擁護老師的想法。
統一思想,讓大家充分認識到,學習是每個人的事情,不是某個人事情,進而認識到班級不是某個人的事情,也是每個人的事情,班興我榮,沒有學習成績來說話,一切都是水中月,避免胡思亂想。為了保證好的學習環境,必須讓學生認識到凡是有害于課堂聽課的事情一律不做,凡是有害于自習紀律的事情一律不做,重塑班規,提出本班級的十大好習慣,樹立榜樣讓每個人都能看到屬于自己的希望。
(二)溝通科任,建立互信,團隊協作。
及時與科任溝通,主動了解學生狀況,充分體諒科任的難處,在力所能及的條件下,幫助科任解決各種問題,讓他們開心的工作,喜歡到班級來,愛上十六班的學生,為了做到這一點,首先培訓好課代表,讓他們成為科任和學生之間的溝通橋梁,讓課代表沒事就往科任那里去,多請示,多匯報。
班主任要注意樹立科任的威信,利用各種機會表揚科任,有難同當。只有互相信任,互相補臺,才能把班級抓好,在班會和團會的集體活動時間,多請科任參加,利用活動建立互信,培養感情。
協調作業量,不能偏科,強調合作,加大對作業的督導力度,定期向課代表和科任了解作業情況,必要的時候,要親自督促和檢查。
(三)抓好課堂主陣地,不漏一科,抓好自習紀律,不落一人。
對于課堂,首先要有好的課堂紀律,保持安靜,保證無人睡覺,溜號,在這個基礎上優化學習環境,循序漸進,鼓勵學生獨立思考,而且讓他們盡可能多的收獲成功,讓成功成為成功之母,要保證所有的學科,包括體育和政治,不能讓學生找到突破口。
對于自習,應絕對安靜,然后培養學生學習的效率,利用班會可以讓學生的典型來手把手的教授方法,盡可能讓班級的每一個學生全身心的去學習,(所以要重點抓好體優和借讀生的學習)營造學習氛圍。
二、搞好常規工作
這些工作的主要包括:
1、出勤遲到和缺席自習、因病或因事缺席正常課的情況老師要進行統計,及時公布。
2、課間操
集合要快,站隊要靜,跑步整齊,口號響亮,隊列中沒有說話現象。
3、班會
結合學校布置,針對班級實際情況,確立主題,多讓學生主持和安排,實行小組輪流制,盡可能多的讓學生得到鍛煉,避免老師的一言堂,形式力求多樣,必要時可請家長參加。
三、抓好學生心理
現在的學生心理問題較多,要及時觀察學生思想動態,總的看來學生心理激蕩的原因無非是以下問題
1、情感問題
2、學習問題
3、成長問題
4、人際問題
以上四個問題在學生中都有不同的程度的存在,教師應及時分析,歸納人群,及時溝通和交流。
在這個學期,我們計劃利用班會,進行溝通交流,讓他們微笑走進教室,心情愉快的回到家里,建立和諧的生生關系,師生關系,讓學生在高二的時光里留下寶貴的回憶,讓班級成為大家心理歸宿的心靈家園。
主任工作計劃 篇3
本學期是高三沖刺的階段,作為班主任應從思想上予以重視,為提高學生成績,讓班級工作上一個新的臺階,特制定本工作計劃:
一、認清形勢,做好班級穩定工作。
從思想上給學生講清面臨的高考的嚴峻形勢。高三已經過了一個學期,我們的同學各方面的表現有了很大的改觀,初步具備了一定的應試能力,但是仍有不少的同學思想上還沒有完全進入角色,時間抓得不夠緊,沒有緊迫感,松松垮垮的,針對這種情況要培養學生的吃苦耐勞的精神。使學生明白只要有信心,再加上刻苦努力的學習,朝著自己的目標發展奮力拼搏不盡就一定能夠成功。
二、以抓學習為重頭戲,力爭要讓學生在本學期有很大地進步。
為學生指出學習的光明之途,明白所處的位置,鼓足信心,爭分奪秒,為班級帶頭,立好標。對后進的一些同學個別談心,讓他們樹立信心,看到前途的光明,向他們指出,只要努力拼搏,考大學是一定能夠成功的。
三、做好各方面的保證措施,確保學習的優良環境。
1、維持好自習紀律,以及宿舍紀律。
2、勤抓常管多督促嚴要求及時進行班風校紀的教育,以常規管理為載體,規范學生的各項管理要求,重申學校各方面的要求,防患未然。
3、指導每位學生制訂好學習計劃,明確努力的目標和方向,通過經常檢查學生的作業、筆記、課堂紀律和考試情況,及時了解學生的學習情況,并通過班會課、個別教育和榜樣引導相結合的'方法,培養學生良好學習習慣。
4、充分利用考試的杠桿作用,每次考試結束要求每一位學生寫出考試的得與失,查找經驗與不足,并列出整改計劃和下次考試的目標。
5、開展心理健康教育,增強學生的心理品質,擺正學生的同學交往觀念,確保主要精力放到學習上。
四、抓好學生的身體鍛煉工作。
學生的學習緊張,但是如果沒有強健的體魄,勇猛的精神風貌是不行的,利用新校的有利條件,組織好學生每天的體育活動,特別是每周的跑步,要學生認真跑,跑夠圈數,跑出精力,跑出精采。
五、確立班集體的奮斗目標
班集體的共同奮斗目標,是班集體的理想和前進的方向,班集體如果沒有共同追求的奮斗目標,就會失去前進的動力。本學期我結合本班學生思想、學習、生活實際,并根據學校的一些要求制定出本班的奮斗目標。
本學期我班的主要目標是:力爭每一個同學都能考上自己理想的大學。在班級量化評比中處于年級的前列。
六、實行班級管理民主化、細致化
有句話說:“抓在細微處,落在實效中”,班主任工作只有細致入微,才能使班級管理見成效,而在細致管理基礎上還應充分發揮民主。勤到班,隨時掌握學生的思想學習狀態,特別是三個時段(早讀、下午第一節、晚修)的出勤情況。
七、開展各種有意義的教育活動。
在班會課上結合復習的進程,結合學生的思想動態開展各種各樣的思想教育活動。及時糾正各種不良的思想作風,養成良好的行為規范,作一個合格的高質中畢業生。
高三只有一個學期了,希望通過努力,取得理想的成績,為班級,為學校爭光。
主任工作計劃 篇4
一、指導思想
以黨的教育方針和中學德育綱要為指導,認真貫徹執行學校領導為執行上級的方針政策而做的各項要求和決定,完成學校對學生全面發展教育的各項工作計劃,根據班級的實際情況制定本計劃。
二、工作思路
以養成教育為突破口,抓好常規教育,把學生的德育教育工作放在首位,以此形成良好的班風,來帶動學生的學習。加強班委會的建設,培養學生自主管理的能力,提升學生團隊意識,在自主管理中使每一個學生都得到鍛煉,都能健康地成長。使班級成為一個團結、向上、拼搏、進取的班級體。
三、具體措施
(一)組建班級大隊部、分設小隊
1、按常規組成班委會成員,設班長、學委、體委、文委、勞委、生活委員六個職位,是班級的核心力量。
2、把學生平均分成四小隊,每小隊分設班長、學委、體委、文委、勞委、生活委員六個職位。
3、班委會成員及小隊干部均由個人自薦、演講、學生投票產生。
4、各小隊有自己的隊名、口號、目標。學習生活的全部內容都以小隊為管理單位進行量化考核,以此來記錄每個學生的成長。
5、班級的干部在日常管理及活動中起到全面督促和統計作用。
(二)考評細則
以小隊為單位,分學習、紀律、衛生、活動四項進行考核。
學習
1、上課狀態好,不說廢話;自習課不走動,不說話,認真學習,每周每小隊得10分。一人次違反扣1分。
2、作業上交及時,質量高,每周每小隊得10分,不交作業及質量不高被返回的,一人次違反扣1分。
3、月考及大型考試
班級總體要求(最低標準):語數外:及格;政史地生:優秀。
(1)達到班級最低標準,每小隊得100分。
(2)語數外三科,每一科、每一人次優秀,小隊得50分。每一科、每一人次滿分,小隊得100分。
(3)政史地生,每一科、每一人次滿分,小隊得50分。
紀律
1、上課狀態好,不說廢話;自習課不走動,不說話,認真學習,每周每小隊得10分。一人次違反扣1分。
2、尊敬老師,團結友愛,每周每小隊得10分。一人次違反扣1分。
3、間操、眼保健操,課前唱歌表現好,每周每小隊得10分。一人次違反扣1分。
5、上學遲到、上課遲到一人次違反扣1分。
6、不穿校服,一人次違反扣1分。
7、違反校規,一人次扣10分。
衛生
1、值日
打掃及時、干凈,不扣分,每周每小隊得10分。如扣分,本小隊不得分,加罰一周值日。
2、個人衛生
衣著整潔,不戴飾物,頭型標準,每周每小隊得10分。
活動
1、大型活動
每參加一人次小隊得10分。取得名次得10分。
2、個人貢獻
個人貢獻每人次得20分。
家長參與幫助每人次得30分。
主任工作計劃 篇5
基本介紹:初一(9)班由22名男生,17名女生組成。男生在龐大的班委隊伍僅占2人,一為班長,二為勞動委員。其中勞動委員本身就是一個行規有問題的學生,無榜樣性,無是非觀念,無上進心。
為改進這種狀況,這學期的首要任務、措施如下:
1. 加強小組的建設。每個小組由6-7人組成,其中涵蓋組長,中隊委員,學習有問題者,活動積極分子,成績優秀者,調皮搗蛋分子以及勞動積極分子。每位成員必須明白自己的職責,以小組的榮耀為己任,任何問題的解決以小組為基本的額處理單位。比如:作業的訂正,勞動的安排,活動的開展,班級紀律的恒定等。
2. 一個月后,進行中隊改選,選出有能力的,有責任心的,有上進心的, 有正確的思想觀,道德觀,價值觀,有明辨是非的能力。不排除那些行為規范不端,但能改變自己的老師和學生心目中的差生。
3. 一個月一次,開展班級討論,制定可行的班級計劃,杜絕一切可能會發生的突發事件,防患于未然。
4. 樹立榜樣作用,一,兩個星期一次,大力宣傳在學習中,班級工作中,社會生活中表現出來的好人好事,讓孩子先明白好的定義,而不是顛三倒四。除了給表現突出的孩子叫上德育分,小組分,學科分,并適當進行物質獎勵。讓九班的同學重新認識許多問題,以一個正常的道德標準老衡量自己的言行。
6. 以表揚為主。讓孩子在贊美聲中成長,不要讓他們的美好初中生涯沉浸在謾罵的海洋中。
7. 批評為輔。讓孩子能夠切身意識到自己的問題,不要刻意說教,以理服人。
8. 在班級里樹立“尊師重教”的風氣,從而做到“聽家長的話,做家長讓做的事”。
9. 經常給家長和孩子提出合理化的建議。讓家庭教育真正做到和學校教育一致。從家長的角度考慮問題。盡量不麻煩家長,讓學校教育發揮最極致的作用。
10. 積極鼓勵孩子參加學校,班級組織的有益活動,充分調動孩子尤其是活躍孩子的積極性,把他們的精力調動到正當的方面,減少在班級搗蛋的機會。
11. 合理安排好的孩子對搗蛋孩子的幫教工作。同時密切觀察彼此的動向,隨時調整。
12. 希望家長群能給與好的建議,大家同心同德把班級建設成為一個“陽光,有愛心”的班集體。
目標:
1)穩定,開心,陽光,正氣的班集體。
2)有良好學風的班集體。
3)進入梯隊的人數達到平均值:9人。
4)一個強大的班委,敢講真話,敢和不良行為作斗爭的組織。
5) 老師在,老師不在一個樣的班級。
6) 尊師重教的班級。
7) 朝氣蓬勃的班集體。
8) 每個學生都能獲得成功體驗的班集體。
主任工作計劃 篇6
今年是我參加教師工作的第二年,學校安排我接任初一(7)班的班主任工作,這是我首次接任班主任,心里面的忐忑可想而知,但既然已是事實只有讓自己努力的做好這個班主任才是唯一的出路。面對這些初一新生,我的想法很簡單:為了使學生能夠在外國語中學學習的三年時間里,學到更多的知識,發展自己的個性,提高個人的素質,我將盡我最大的努力,帶領他們認識自己、提高自己。雖然,我在班級管理上沒什么經驗,但我希望能在現在的這批學生中,把自己學到的教育教學上的理論更好的應用在實踐上。現將本學期工作計劃列出:
一、班級情況分析。
本班現有學生35人,學生的學習能力和學習習慣差異都比較大,學習基礎也各不相同。
二、本學期班級工作目標:
1、確定理想目標,端正學習態度。培養學習興趣,提高學習效率。培養學生成為積極、樂觀、高效、勤奮、自信的人,進一步培養學生良好的學習習慣和行為習慣。
2、制定并完善班級管理制度,努力使本班成為文明、團結、積極向上的班集體。
3、保持教室與衛生區的清潔。無重大違紀現象,無擾亂課堂秩序現象。
4、積極組織有益于學生身心健康的各類競賽活動和健身活動,培養學生的團隊意識,使整個班充滿活力,并講正氣,講正義,講團結。
5、協調科任教師與學生的關系。
6、認真完成學校布置的各項班級任務。
三、具體措施:
1、制定班規,加強學習《中學生守則》、《中學生日常行為規范》等規章制度。
2、開好班會,多表揚少批評。定期召開班干部會議,做好班干部的培養工作。
3、多多了解關心學生,盡量解決學生的一些實際問題。
4、每個月換一次座位。
5、做好“學困生”工作,有必要的進行家訪。
7、做好與各科任教師的聯系工作。
8、對學生進行環境保護的教育。
9、做好班級美化布置工作,營造學風濃郁,充滿青春朝氣的班級氛圍。出好黑板報。
10、加強對學生綜合能力的培養,開展形式多樣的活動。
四、具體活動安排:
九月份:
1、以學校的一日常規檢查為契機,通過學習《中學生守則》、《中學生日常行為規范》、《班級一日常規細則》,抓行為習慣養成教育。
2、在全班范圍內征集班級口號、班級信心宣誓誓詞、班旗圖案以及以“誠信”為主題的班級文化布置方案,充分發揮學生的主人翁意識,創建特色班級。
3、制定班級各項管理制度,如:《班級量化管理考核細則》等。
4、組建第一任班干部隊伍,明確班干部職責,加強班干部隊伍的培訓。組建班級各項檢查小組,如:黑板報策劃小組、衛生監督小組等。
5、完成教室文化布置的更新。
十月份:
1、結合國慶節,更新黑板報和學習園地,主題:“我為祖國驕傲”。并以此為主題,開好一次主題班會。
2、通過班會課收看電視精品《全國道德模范事跡展播》,并組織學生寫好讀后感,同時篩選出3篇優秀作文到德育處。
3、做好期中復習動員。
十一月份:
1、更新黑板報和學習園地,主題:“科技使生活更美好。”
2、做好期中總結和家長交流。
3、進行班干部改選。
4、班級各項考評制度的完善。
十二月份:
1、結合學校組織的“外語節”,積極參加系列活動。
2、更新黑板報和學習園地,主題:“我與世界手拉手”。
3、組織一次以“法制教育”為主題的主題班會。
4、期末考試復習總動員。
5、強化學風教育,教會學生總結反思,總結學習上的得失,如何揚長避短,查漏補缺,為最后拼搏做好準備;反思行為中的不足,做好改進,為學期末的評優評先打下基礎。
一月份:
1、盤點一個學期以來取得的成績,分析其中存在的問題,形成獨特的班級特色和魅力。
2、建立學生成長檔案。
3、撰寫學生評語。
4、評選“學生之星”。
5、對學生寒假的安全教育、法制教育。
主任工作計劃 篇7
九年級,是初中的關鍵一年,為實現“培養有夢想、有信心、有毅力、有干勁、講禮貌、守紀律的畢業生,學生能夠考上夢想的高中”的總目標,在進取落實學校德育工作和做好常規工作的基礎上,根據九(2)班的具體情景及畢業年級的特殊性,制定本工作計劃。
一、指導思想
1、轉變教育觀念,健全學生人格
學生是個有血有肉的人,他們不是機器,不是模具,他們不僅僅屬于學校,他們還屬于家庭、社會和將來。我們對孩子的教育不僅僅要完成升學任務,我們還要塑造學生的人格;不僅僅要對此刻負責,還要對將來負責。我們對待學生不僅僅要注重成績,更要注重他們的思想品質;不僅僅要注重本事的提高,還要注重學生良好個性品質的養成。尤其是我們這個學校,大批的借讀生,來自全國各地,風俗習慣都不一樣,學習基礎也有很大的不一樣,在對待學生上,更是應當以思想品德為主,以學習成績為輔。所以,我們對待學生,尤其是后進生,應當傾注真情,而不能予以歧視或忽視2、換位思考,正確引導
學生是活生生的人。他們有思想,有感情,有自我的道德標準。我們在處理孩子問題時,不妨經常換位思考一下。孩子犯錯時,撫摩一下他的頭發;孩子心境沮喪時,拍拍他的肩膀,這些無聲的肢體語言有時候可能要比批評的話語更能催人改正,激人奮進。
3、拿起表揚的武器
哲學家詹姆士說過“人類本質中最殷切的要求就是渴望被肯定,而學生更是如此。”贊美是陽光、空氣和水,是學生成長中不可缺少的養料,必要的表揚是成功的陽光、空氣和水。我們班主任作為教育者,不妨拿起表揚的武器,讓學生多一點自信,少一點自卑,使學生能更好地溶入到班級生活中,使班級管理工作更加簡便、有序地進行。
4、注意加強對后進生的教育工作
后進生,常是很多人歧視的對象,教師嘆氣,同學瞧不起,甚至連有些家長自我也搖頭,由于學習成績差,他們處處低人一等,被置于班級的“陰暗角落”。時間告訴我們:我們應當尊重、熱愛、理解學生。我們明白:無論孩子多差,他也必須擁有自我的特長。也許我們無法幫忙一個孩子提高成績,可是我們能夠設法幫忙一個孩子克服他自我的缺點,幫忙他樹立人生的自信,讓他盡可能多學一點,少浪費一點時間。
5、經常與家長聯系,建立和學生家長的良好關系
家長評論學校從班主任開始,因為班主任與他接觸最多。家長的評價認可程度,對學校對班級對教師的影響都很大。他認可你、反感你,他都會到處替你宣傳。所以,與學生家長建立良好的關系至關重要。家長信任你,即便有時你的工作有些失誤,他也可能諒解你。我們班主任向家長說學生在校做的任何一件事,家長都能感覺到你對他孩子的關注。
二、班級目標:
1、加大班級管理力度,樹立良好班風學風,增強班級凝聚力,提高學生競爭力。
2、每個學生都有明確的目標計劃,并且有信心、有毅力、有干勁去實現夢想。
3、做好培優補差工作,做好中等生的提高工作。
三、工作重點:
1.加強班級管理,緊抓學生行為規范。
2.定目標,樹典型,營造良好的學習環境。
3.大力做好培優補差工作,加強學生心理輔導。
4.開好班會,及時解決班級存在的主要問題,讓學生及時充電。
四、具體措施:
1.加大班級管理力度,繼續樹立良好班風,促進學風
遵守紀律是學生學習提高的重要保證,良好班風是團體更具競爭力的基礎。九年級是初中決戰性的一年,為使八班團體和個人都更具競爭力,本學期將加大班級管理力度,力爭杜絕違紀現象。
(1)加強班干部隊伍管理和培養,讓學生能更好的自我管理。每周開班委例會,討論班級出現的問題及解決措施等。
(2)針對平時紀律表現差的學生,及時進行心理輔導。
(3)加大早讀課和自習課的管理力度,嚴格要求做到“不亂講話,不準串位,嚴格遵守自習課紀律”,維護良好的學習環境,提高學生的學習效率。
2.以中考為目標,加強班風學風建設,提高整體競爭力,促進班風
(1)嚴肅班級紀律。加強課間紀律、自習紀律、課堂紀律、就餐紀律以及其它方面紀律的管理,注意教育、引導學生守規守紀,禮貌禮貌。
(2)加強思想教育,明確本學期學習的重要性和緊迫性。在班級廣泛開展“我為誰學”、“要我學還是我要學”等大討論,幫忙學生清楚目前學習任務和學習形勢,全身心地投入到學習中去,為明年的中考打好基礎。
(3)加強對學習習慣的養成和學習方法的指導。堅決杜絕抄襲作業,考試作弊等不良現象,在班級深入開展“我談學習”活動,讓同學們互相交流學習經驗、學習方法,教師予以不斷的指導,爭取讓學生在簡便、愉快的學習環境中找到適合自我學習的方式方法。
(4)樹立目標,開展競爭。讓每位同學為自我合理定位,為自我樹一個榜樣,樹一個競爭對手,幫忙學生創造競爭給予,幫忙學生供給自我展現的舞臺,并督促他們完成自我超越。同時以學校開展的A、B班制度為鍥機,進一步培養學生的競爭意識,從而促進學生思想、成績雙豐收。
(5)注意促進中間層學生的正常發展。中等生是班級學生的大多數,上等生的起點太高,他們達不到。中等生大多踏實、上進,以他們為主體構成良好的班風和學風比較容易。
(6)開展“一幫一”學習互助小組工作。實行班干、團員、后進生結對子,每名班干、團員負責一名后進生,全面輔導他們的學習,堅持每一天與他們談心一次,幫忙他們克服困難,走出迷惘和困惑。
3.繼續培養學生的學習習慣。
經過兩年的努力,部分學生在學習習慣的養成、學習方法的積累上已經取得一些成績,但應對初三繁重的學習,目前多數同學還不能很好的適應。如不能合理安排時間,學習效率低下,不能自覺復習、差缺補漏,不能及時反思總結等等現象。所以,本學期還將繼續抓好學習習慣的培養工作,力爭讓學生學習忙而有序,提高學習、復習效率。主要的方向是在課堂學習習慣、自習習慣等。
①課堂學習習慣。
主要做三項工作:
第一,各科任教師和值日班干一齊抓好課前準備。
第二,結合各科實際,課堂上要求學生對對有疑問、重點、易錯題、補充題等等做好筆記。
第三,學會自我提醒,學生間互相提醒,防止走神發呆,杜絕不專心聽講,保證每節課都有收獲。
②自習習慣。
主要是三方面的工作:
第一,督促學生利用好自習課。安排好每節自習課的學習資料。嚴格做到“不亂講話,不準串位,嚴格遵守自習課紀律”。每節自習課班主任監督。培養學生自覺利用好時間,提高學習效率的習慣。
第二,引導學生利用好課余時間。培養學生自覺學習的習慣。
第三,培養學生自覺讀課外讀物的習慣。擴大知識面,掌握更多更好的方法。
(3)加強和科任教師聯系,做好培優補差工作。班主任及時了解學生學習情景,針對學生具體情景制定措施,幫忙學生排除思想、學習上的障礙,力爭提高學習成績。
(4)樹立學習典型。班內樹立起勤奮好學、科學學習的學習典型。為了使班級每一位同學的學習目的性進一步增強,并在班級營造勤奮學習、掌握科學的學習方法、相互學習、相互競爭的良好的學習氛圍。
4、搞好學習活動,豐富學習生活,增強學生競爭意識,促進班級活力,開拓學生知識視野。
5.加強學生體育鍛煉,大力抓好兩操。體育力爭出好成績。對體育特困戶,班主任和體育教師一齊設法幫忙其解決困難。(本工作貫穿整一學年,班主任堅持每次都到現場監督。)
5.加強心理輔導,做好青春期教育。德育小組加強學生心理輔導,加強師生交流。及時疏導學生心理問題,及時解決學生矛盾。
主任工作計劃 篇8
對于九年級的學生來說,面臨的是人生的第一次選擇。如何在繁忙的學習生活中過好初中的最后一學期?我將貫徹學校的指導思想,做到關注班中每一位學生的成長,提高學生的綜合素質,為培養適應社會發展的時代新人而努力。
一.指導思想:
緊抓學生思想工作不放,緊抓學生日常行為規范不放,要求學生要搞好學習,先學好做人。
二.班級目標:
結合校德育目標,爭創有特色的班集體。努力營造出一個良好的學習氛圍,讓每個學生發揮自己的潛能,在中考中考出滿意的成績。
三.具體工作 :
1.繼續加強學生的思想品德和行為規范教育。
充分利用晨會、班會時間,促進學生健康的自我意識的形成,能自覺抵御不良思想行為的誘惑,形成良好的行為習慣和思想品德,幫助學生分析自已的潛在優勢或幫助尋找適合于他的人生道路。讓他看到希望,讓希望燃燒起光明,照亮他人生的路。開展理想、品德、意志方面的教育,在“升學”“就業”等問題上能正確對待,做到既要有努力方向、奮斗目標,還要有充分的思想準備,接受挑戰。
此外,班主任自身要做一個人格高尚的人,要宏楊正氣,是非分明,立場堅定,用自身的人格力量感染學生,給學生以可信任感和可欽佩感,這是班主任工作的基礎。
總之,以上思想政治工作能極大幫助學生養成學習自覺性,主動性,和勇于探索的精神,思想政治工作是班主任工作的靈魂。
2、鼓舞學生信心
⑴樹立榜樣:個人修養的榜樣,學習刻苦終成大器的榜樣,敢于拼搏的榜樣,成績先居劣勢后終于趕上來了,取得了好成績的榜樣,偉人,名人,民間故事中的典范,特別是他們的已畢業校友的先進事跡。
⑵實事求是地指出學生的優缺點,幫助他樹立目標,取長補短。
⑶面對挫折實事求是地分析失敗的原因,指出成功的道路,和他這時具備的優勢條件,并鼓舞他的斗志,強調人不應只重視一城一地的得失,而應著眼于人生的全局。講清一時的努力不會換來立時的好成績,必需長期努力。
總之,班主任應該是鼓動家要鼓起學生的自信,“自信是人生成功的一半”
3、培養學生正確的學習方法
⑴強學習方法的指導,提高學習效率是班主任經常的一項工作,也是差生轉化的中心,班主任講清一般的學習方法,特別是它的作用和意義,并要逐步培養學生正確的學習方法,課前預習,認真上課,課后及時復習,反復復習,適當練習。要反復布置,了解后再采取措施糾正,直到這個學習習性養成,還需要針對每科的具體情況對具體科目的學習方法全方位的指導,
⑵強科學用腦的思想教育,個人心理調適,科學的休息法,記憶法,科學的身體煅煉,營養褡配,腦科學
⑶造條件讓差生補習,同學自愿,讓他感受到老師在同全班同學共同努力,營造一種努力爭先,不畏艱難的氛圍。
⑷織興趣小組,作為學習扶貧小組,讓學生教學生,提高其集體自力更生的能力,同時也讓小組的同學在提高自身的同時讓自已的能力也上一個新臺階。
⑸調學習時間的投入,基礎差要追趕上來只有刻苦,只有艱苦的勞動才有巨大收獲,
⑹強課外閱讀指導,拓展學生的知識面。要教育學生既要重視課內知識的學習,又要重視課外知識的吸取,課堂內與課堂外的知識是相輔相成的。學習方法的養成是差生能否轉化和學生學習能否進步的核心。
4、加強班級管理
⑴學生交流,把握每個學生的思想,學習,生活的動態。定期或不定期的在班上進行書面調查,讓他們反映教室寢室的紀律,清潔衛生,同學關系等等問題,以及學生學習和教師教學方面存在的問題,這樣可以及時地加以引導,修正和跟蹤管理班級,同時也可給科任教師指出部題以便修正教學,平時,早自習,上午上課,下午上課,晚自習課,以及自習時間多到教室向學生了解班情,觀察學生作習情況,向學生了解學生,總之日常管理在于花時間,勤動腦勤動手這樣才能保持班上始終處于班主任的有效監管中
⑵心挑選班干部,大膽鼓勵他們在班上開展活動,同時加強指導,讓他們盡可能快的成熟,有力地管理班上。
⑶格紀律要求。班級管理要制度化,不體罰學生不等于不懲罰學生,要學生明白遲到了,早退了,曠課了,打牌,賭博了將要受到何種處理,主要在于耐心細仔的批評教育,罰“力所能及”的清潔掃除,與家長聯系通報該生的劣跡,讓犯了錯的學生在身體上和心靈上都過不去,嚴重的報學校給予處分,對付累教不改的學生在動用學校紀律的同時讓他同家長和老師共同制定他的保證書,只要再犯就必需堅持按保證書執行,迫使他懸崖勒馬,回頭是岸,同時加強對他們的監督,多同他們交流,給予他們信任。
總之,班主任工作要從理想思想教育入手,以提高學習能力為核心,紀律管理為手段,全方位調動積極性。
寒假已經近十天了,在這十天里,我一直在思考著上學期我在班級管理上存在的問題,在教學上存在的問題,如果按照以前的分組的方法坐座位,就會造成優生的學習成績不能拔尖,那么就絕對會影響升學率。一旦升學率上不上去,那么我這個班就是失敗的。但是如果下學期繼續按照我后一段時間的搞法,那么必然也不能成功,即使不失敗,那也不能算是成功。
思來想去,我決定對下學期的工作作了以下設想:
一、座位仍然自選,第一次學生座位按照學生的上學期末考試成績的先后順序自選,以后每次月考之后再開始調整座位,那么將根據學生的月考成績和一個月的紀律得分位次來進行綜合排位,其中學習成績占60%,紀律占40%,這樣綜合進行評比從而來排定座位。
這樣做的目的:能夠讓優生和真正想認真學習的同學能夠坐到好的位置,從而有利于優生的培養;讓那些遵守紀律的同學能夠坐到良好的位置,從而在班上形成一個良好的班風,形成一個積極向上的班風。
二、小組的設立。既然學生座位沒有按照學生的成績來坐座位,但又不能按照自然組來進行小組評比,因為那樣評比是很不公平的,是沒有競爭力的。我想下學期的小組劃分就以上學期期末考試成績為準,每6人為一小組,每組都有1、2、3、4、5、6號,每組既有成績好的學生,也有成績差的學生,讓學生自由組合,一旦小組成員確定下來,那么這一個學期,小組將固定下來,不再重新組合。但小組的每個成員的座位不是固定的,無論他坐在哪個位置,都要受到該組的組規的約束。
三、要制定班規班紀。仍然是每周一評比,在評比的過程中,既要公布每個小組的得分,也要公布每個人的得分。要有好的獎勵措施,也要執行強有力的懲罰措施,這個我們要在班上召開討論,要由全班學生進行討論,只有這樣,我們制定的班規才能真正的執行。對于獎勵,我想可以借鑒上學期萬存向我提出外出吃一頓拉面的問題,我想就可以給予最好的小組進行此獎勵。
四、每周利用一個固定的時間各個小組自行召開小組座談會,分析該組一周的得失,我想就放在每周一的成長會上。具體形式是這樣的:首先在周日我先召開小組長會(前幾周一定要召開,提出要求,后面搞順了之后就不需要召開了),在周一晚成長會之前每個小組長召集組員開好各組座談會,討論上周存在的問題,和下周要改進的方面,然后再由值周班長召開成長會。
五、每周一次勵志文章,用以激勵學生。
今天就想到這些,以后想起來之后再補充。
六、關于學生紀律記載,紀律記載應該小組進行循環記載,每周一輪換。組長由7或8名班委會干部擔任,由他們擔任組長。由他們分別擔當值周班長。
七、設立班級紀律委員會,用以監督班級紀律和班干部的管理。
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