有關年會方案合集15篇

　　為了確保工作或事情能有條不紊地開展，我們需要提前開始方案制定工作，方案的內容多是上級對下級或涉及面比較大的工作，一般都用帶“文件頭”形式下發。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？下面是小編為大家收集的有關年會方案，僅供參考，歡迎大家閱讀。

有關年會方案1

　　一、活動背景：ido品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播，代表愛，引領潮流，已處于中國鉆石行業的領航地位。愛是人類最珍貴的情感，ido是珍貴情感的代言，它是有關于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石，更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的，為珍惜的”。

　　秉持品牌追求極致的審慎態度，ido追求精工品質的制作工藝，不斷創新，已擁有多項工藝技術和設計專利，力求最大限度提升產品的獨特性與舒適性。內弧工藝的運用，使戒壁如絲般順貼、舒適，如愛人般貼心，長時間佩戴也不會留下印痕。ido秉持對愛的堅持和責任，為消費者提供安心、持久的優質服務，讓顧客享受愉悅的購物體驗和細膩的情感體驗。ido集結強大的媒體資源和公關力量，建立了較高的品牌知名度和美譽度，成功地塑造了珍貴情感的珠寶品牌形象。名人明星親歷助陣、電影電視聯合推廣、新媒體的強勢出擊等，使品牌得到時尚界、媒體、專業人士的高度認可，并榮獲中國杰出營銷獎、中國品牌建設案例等諸多獎項，成為中國珠寶行業的翹楚。20xx年即將到來，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20xx年1月10日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

　　二、年會主題：追求完美，創造卓越(ido公司年度年終總結會以及公司新年的發展方向)

　　三、活動目的：

　　1、增強區域員工的內部凝聚力，提升ido的(校園環保活動策劃書)競爭力;

　　2、對20xx年區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。

　　3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。四、參加人員：客戶群，領導;邀請業界領導;公司工作人員;

　　五、公司年會策劃方案之年會時間：

　　20xx年1月10日下午14點30分至22點00分

　　會議時間：14:30——18:00

　　晚宴時間：18:30——22:00

　　六、年會地點：長春益田喜來登酒店宴會廳

　　七、主辦單位：ido公司

　　八、年終大會議程安排

　　1、13:50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;

　　14:00—15:30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

　　15:30—15:45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目，主要負責人人事任命決定書。

　　15:45—18:00大會進行第三項，副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

　　18:00—17:30大會進行第四項，總經理做總結性發言。

　　17:30大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

　　2、晚宴安排

　　18:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。

　　18:00—19:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

　　19:00—21：00娛樂時段：

　　九、活動內容：

　　1、文藝節目(6—8個節目)

　　要求：年會節目要求：

　　1、歌曲類：(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

　　(2)青春、陽光、健康、向上;

　　(3)與以上主題相關的'原創歌曲。

　　2、舞蹈類：

　　(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

　　(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

　　(3)喜聞樂見的街舞。

　　2、游戲：

　　游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

　　游戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出;

　　游戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;

　　游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸;

　　游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

　　游戲4：呼啦圈傳區別針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;游戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出;游戲5：踩氣球;用具：100個氣球

　　游戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

　　20xx年公司年會活動策劃方案策劃書策劃方案3、抽獎

　　幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。最后主持人邀請全體員工上臺合影留念。

　　十、菜單設計

　　十一、公司年會策劃方案中關于年會準備及相關注意事項：

　　(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

　　(二)條幅的制作

　　(三)物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需用品、游戲所用物品、抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

　　(四)現場拍照人員安排，做好大會以及活動拍攝工作

　　十二、年會籌辦任務

　　1、會場總負責：主要工作：總體工作協調、人員調配。

　　2.策劃、會場協調、邀請嘉賓：主要工作：年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊采集。

　　3、會議階段主持人：主持公司會議

　　4、晚宴階段主持人：主持整場晚宴，調動現場氣氛

　　5、會場布置會場內：

　　1、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節日氣氛的裝飾

　　2、舞臺兩側放置公司簡介海報，宣傳公司

　　3、布草選擇搭配：根據公司特點和宴會的特色臺布全部選用粉色桌布為臺低，在其上面覆上白色的臺布，整套組合相得益彰，讓人看了身心舒暢，餐巾和臺布選擇同一款色系，既增強了美感又符合了主題。

　　餐具、酒具搭配：餐具選擇了光澤度較好陶瓷，陶瓷上鑲嵌有金色的竹葉，竹子四季常青象征著頑強的生命、青春永駐，配上晶瑩剔透的高腳杯，提升了整場宴會的檔次，使宴會顯得格外高雅。

　　餐巾折花：餐巾全部采用鉆石折花

有關年會方案2

　　一、活動背景：

　　xxxx品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播，代表愛，引領潮流，已處于中國鉆石行業的領航地位。愛是人類最珍貴的情感，xxxx是珍貴情感的代言，它是有關于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石，更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的，為珍惜的”。

　　二、年會主題：

　　追求完美，創造卓越(xxxx公司年度年終總結會以及公司新年的發展方向)三、活動目的：

　　1、增強區域員工的內部凝聚力，提升xxxx的競爭力;

　　2、對區域營銷工作進行總結，對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃，明確新年度工作方向和目標。

　　3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

　　四、參加人員：

　　客戶群，領導;邀請業界領導;公司工作人員;

　　五、年會時間：

　　1月10日下午14點30分至22點00分

　　會議時間：14:30——18:00晚宴時間：18:30——22:00

　　六、年會地點：

　　xxxx益田喜來登酒店宴會廳

　　七、主辦單位：

　　八、年終大會議程安排

　　1、13:50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始

　　14:00—15:30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

　　15:30—15:45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目，主要負責人人事任命決定書。

　　15:45—16:00大會進行第三項，副總經理宣讀度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

　　16:00—17:30大會進行第四項，總經理做總結性發言。

　　17:30大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

　　2、晚宴安排

　　18:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的.明天更加美好。

　　18:00—19:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

　　19:00—21：00娛樂時段：

　　九、活動內容：

　　1、文藝節目(6—8個節目)

　　要求：年會節目要求：

　　1、歌曲類：

　　(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

　　(2)青春、陽光、健康、向上;

　　(3)與以上主題相關的原創歌曲。

　　2、舞蹈類：

　　(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

　　(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

　　(3)喜聞樂見的街舞。

　　3、游戲：

　　游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;游戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出;

　　游戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈。

有關年會方案3

　　一、活動的目的：

　　1、通過一年的努力與付出，我們既有斐然的成績，工作上也有許多不足，通過年會進行總結，展望

　　新一年的宏圖與計劃；

　　2、通過對出色的'個人與團體，進一步增強公司的集體榮譽感和凝聚力；

　　3、通過年會，集團領導和員工互相交流，相互促進，增加彼此間的溝通與信任；晚宴盛會

　　二、活動主題：

　　三、活動口號：

　　四、活動時間：

　　xxxxxxxx

　　五、活動地點：

　　六、主辦單位：

　　協辦單位：承辦單位：

　　七、籌備工作組

　　總顧問：總指揮：活動執行：節目統籌：后勤保障：場務組：

　　八、活動內容：

　　第一部分：年會活動內容

　　經費預算

　　第一套方案：經濟適用型（一）場地費用：①地點：大禮堂

　　②費用：未知，約元（二）背景布，待定（三）條幅，約100元（四）獎品

　　①優秀員工、優秀團體，人數待定②幸運獎15，獎品待定③三等獎10，獎品待定④二等獎5，獎品待定⑤一等獎3，獎品待定（五）攝影攝像，自有

　　（六）其他

　　預計總費用：4000元

　　第二套方案：休閑娛樂型（一）場地費用：①地點：馬家橋北②費用：

　　（二）背景布，待定（三）條幅，約50元（四）獎品

　　①優秀員工、優秀團體，人數待定②幸運獎15，獎品待定③三等獎10，獎品待定④二等獎5，獎品待定⑤一等獎3，獎品待定（五）攝影攝像，自有

　　（六）飲料、茶水：預計總費用：

有關年會方案4

　　XXX小型企業年會策劃方案為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定舉辦XXXX年度總結表彰暨XXXX年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

　　一、年會主題

　　Xxxxxx

　　二、年會目的

　　1、對______年公司發展成績總結，以及制定______年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

　　2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

　　3、表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。

　　4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

　　5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

　　6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。小企業年會策劃方案

　　三、年會時間

　　1、年會策劃及準備期(______年______月______日至______月______日)：本階段主要完成年會策劃方案、通知發布、會場選址、節目收集，節目報名截止日期______月______日。

　　2、年會協調及進展期(______年______月______日至______月______日)：本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及采買。

　　3、年會倒計時期(______年______月______日)：

　　本階段主要完成主持人、節目單等全過程確定。

　　4、年會正式演出時間：______年______月______日______至______。

　　四、年會概況

　　活動地點：XXXX酒店，提前20天預定酒店并協商好年會場地等各項內容。參會人員：公司高管、員工，約xx人。

　　組織形式：由公司年會工作項目組統一組織、執行。

　　五、年會工作項目組成員及分工

　　組長：______

　　副組長：______

　　主持人：__________________________________________

　　六、節目參與形式

　　以部門或以中心為單位選送節目，也可以跨部門合作選送。各部門選送的節目以“自編自演、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨，要求氣氛活躍、有聲有色。節目內容可包括：各類游藝、小合唱、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

　　年會節目報名方式：郵件報名、電話報名、現場報名。

　　報名聯系人：______聯系方式：______郵箱：______

　　七、年會籌備階段

　　節目編排

　　為了使公司年會保質保量完成，節目選送之后要求進行定期彩排，以達到預期效果，在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。

　　1、排練時間：______年______月______日——______年______月______日期間的下班后。整體彩排為______年______月______日——______年______月______日期間。

　　2、排練地點：________________________。

　　3、年會節目確定后，年會工作項目組會分別跟蹤節目的排練效果同時進行審核，并解決遇到的問題，若解決不了，及時上報。

　　4、歌曲舞蹈類節目所需背景音樂自備，并拷貝一份至年會工作項目組。在年會節目正式演出時使用，若如未能提供，耽誤演出和影響效果，項目組概不負責，請參演人員一定切記。

　　5、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃。

　　6、主持人參與節目順序的編排，并組織串臺詞。

　　與會公司領導的安排：

　　1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排。

　　2、領導及其家屬座位的安排。

　　3、迎接及引導入座。

　　與會嘉賓的邀請與安排

　　1、前期與領導確認是否有嘉賓參會，年會開始前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加，晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加。

　　2、嘉賓胸花的準備。

　　3、嘉賓的迎接與引導入座。

　　會場布置與酒店協調

　　1、負責人應提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協調會場布置事項安排。

　　2、請酒店人員幫忙配合擺放公司領導和嘉賓的座位。

　　3、年會舞臺背景搭建、現場裝飾布置、橫幅懸掛，入口醒目地方張貼員工座次表。

　　4、請酒店配備一名專業音響師和多媒體操作員。

　　與會人員的安全返回

　　1、領導和嘉賓，公司包車和自駕車。

　　2、員工，公司包車。

　　可能出現問題及解決方案

　　1、路上堵車

　　◆可提前2-3個小時出發，避開高峰期。

　　2、公司領導或嘉賓遲到

　　◆盡量提前去接，若遲到可先開始節目。

　　3、音響設備故障

　　◆提前調試好設備保證運轉正常。若出現故障及時聯系酒店專業音響設備維修人員排除故障。

　　4、出現醉酒

　　◆通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

　　八、年會流程

　　年會整體分為五個部分：領導致辭、優秀員工表彰、節目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環節會在節目表演當中穿插到進行。

　　領導致辭

　　1、播放暖場音樂，員工簽到入席，查看各自座次表。

　　2、公司領導及嘉賓入席。

　　3、開場舞蹈。

　　4、主持人同時登場，開場白，簡單介紹本次年會的五個部分，歡迎到場嘉賓。

　　5、董事長致辭。

　　優秀員工表彰

　　1、此項工作由人力資源部統籌安排，確認各部門人員名單以及具體獎金金額，此項費用不在整個年會預算之列。

　　2、公司本年度優秀員工評選活動最遲在______之前確定獲獎類別及人員名單。

　　3、提前整理好優秀員工簡單介紹，做好PPT，在主持人宣讀獲獎時投影展示。

　　4、工作人員提前準備好證書和獎金。頒獎領導和所有獲獎員工準備上臺。同時奏頒獎曲(此環節有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞臺一側)，依次頒獎。

　　5、頒獎結束后所有獲獎人員與公司領導合影留念。

　　6、獲獎感言，人力資源提前通知，建議放到總結會議上。

　　節目表演

　　1、主持人串詞，將節目起到承上啟下的作用。

　　2、節目單確定后，主持人按照事先串好詞的節目單順序依次進行。

　　3、公司領導對節目進行評分，具體評分表在節目開始提前發放。

　　4、主持人宣布節目評選結果。

　　5、節目評選分為最佳人氣獎，最佳表演獎，最佳創意獎等。每個節目獎勵現金分別為______元、______元、______元。

　　6、領導頒獎后，所有演員與頒獎領導合影，表演節目環節結束。

　　幸運大抽獎

　　1、此環節穿插到節目表演當中，由工作人員提前將抽獎號碼發放和收集到位，抽獎號碼每人一個(一式兩聯)，按照順序發放。

　　2、共設立四個獎項。獎品價值設立，一等獎______元一名。二等獎______元二名，三等獎______元三名，鼓勵獎______名，獎品為等值物品。

　　3、抽獎形式采取隨機抽取的形式，由公司領導進行抽獎，順序由低等至高等，當場憑抽獎號碼兌獎，如當時人不在現場，取消獎項資格，重新抽取，直到抽取完畢，一等獎由公

　　司______抽取。二等獎由______抽取。三等獎。鼓勵獎。兌獎同時，音響師播放比較激情的音樂，調節現場氣氛。

　　4、所有抽中獎品的員工需當場表演節目一個，抽獎領導和中獎者合影留念。

　　5、抽獎結束后，主持人宣布活動結束，邀請______致祝酒詞,宣告聚餐開始。

　　6、會務組進行會場清理，我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。

　　年會聚餐

　　1、地點：與節目表演場所在同一地點。時間：______開始。

　　2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出。

　　3、在節目表演結束前十分鐘與酒店負責人進行溝通，準備上涼菜。

　　4、明確桌長姓名和職責(調節氣氛，保證員工安全)可讓主持人在臺上明確。

　　5、______祝酒詞結束后聚餐開始。

　　全體起立，共同舉杯，共同祝愿公司明年勇創佳績，碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節目主持人可靈活掌握。員工借助氣氛相互祝酒，領導與員工相互祝酒，烘托氣氛，表現公司業績蒸蒸日上的勢頭。

　　聚餐結束，整個年會結束。

　　九、注意事項

　　1、提前確認年會現場舞臺大小，按照其尺寸制作活動橫幅和背景板。

　　2、提前采購年會所需的物品。

　　3、會場需提前布置，包括布置公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡。

　　4、時間的.把控，主持人應注意好時間的把控，避免時間控制節點遠遠超出原計劃的預定時間。

　　5、會務人員的工作安排，年會的具體工作會細化分解到相關責任人，確定每一項工作的負責人，例如：現場燈光及音響的調試、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等，中間如若出現什么問題需及時解決。

　　6、嚴禁酒后鬧事，如若發生，公司將追究事故責任人。

　　十、費用預算

有關年會方案5

一、活動主題：“人和家興”

　　二、活動時間：初定xx年2月2日(星期六)

　　三、活動地點：后勤中心(新食堂、體育館)

　　四、參加人員：xx(117人)、xx(334人)xx(129人)、xx(6人)、員工家屬(25人)、xx代表、嘉賓(約 x人)，共約 611 人。

　　五、活動安排：

　　(一) 晚宴

　　1、時間：2月2日(星期六)

　　第一批：16：30--17：30(值班人員和工作人員，約20圍) 第二批：18：15--19：45(約40圍)

　　2、地點：公司新食堂 3、形式：自助火鍋

　　(二)觀賞煙花

　　1、時間：2月2日18：30--18：45

　　(三)晚會

　　1、時間：2月2日18：45--21：00

　　2、地點：體育館

　　3、內容：領導致辭、表彰頒獎、節目表演、互動游戲、抽獎活動。

　　六、獎項設置：

　　1、表彰頒獎：對xx年度優秀員工、優秀管理者、特別榮譽獎進行表彰。

　　2、節目表演獎：一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、優秀獎若干名(均為現金獎)。

　　3、幸運抽獎：設特等獎1名(大電器)、一等獎3名(電器)、二等獎10名(電器)、三等獎30名、幸運獎120名(禮品)。

　　4、晚會互動游戲獎：設互動游戲參與獎、問答題獎等，均為獎品。

　　以上為今年年會的'方案，具體的操辦內容歡迎各位同事積極提出好的建議，建議一經采用組委會將贈送精美禮品。

有關年會方案6

　　一、年會的意義

　　年會是企業重大節日！

　　1、年會的綱領：為了父母的微笑，我在努力的路上！

　　2、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來

　　3、企業的靈魂：經營好員工的動力，實現員工的夢想，順便實現老板的夢想！

　　4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事！

　　5、年會的目的：

　　①拉動員工

　　a、是為了減少員工流失，用活動來留住員工；讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望；展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干；所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺；讓員工明年賺到更多的錢！

　　b、是為了激發員工的動力、調動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情，迅速進入工作狀態。

　　②拉動顧客

　　a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象！

　　b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會，在年會的現場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產生一個良好的印象。

　　③拉動其他力量

　　a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的'規劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

　　b、邀請幾位地方相關部門的（或者行業）領導，向他們展示我們的文化及對地方（或者行業）的拉動性與貢獻度（如：我們要成為某地區的納稅大戶等）。

　　二、會場的布置：

　　1、有好的音響與好的環境，能讓大家一起就餐。

　　2、地場兩邊掛著關于公司理念的一些條幅（如：公司文化的展示，產品，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現場，并通過員工展示體現）。

　　3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶與嘉賓，其他座位按各部門劃分。

　　4、會場后方懸掛年度業績前十名巨幅照片。

　　5、公司優秀員工與元老，總經理的照片做成展架放在會場兩側。

　　6、老板年會期間不用上臺說話，而是坐在最后一排看所有員工展示、表演。

　　（會場布置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發員工的動力，當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片，內心深處一定會發出一股強烈的神圣感，內心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡）

　　三、擬邀嘉賓

　　1、員工：要求全員必須參加，不可請假。

　　2、公司各部門領導

　　3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶。

　　4、優秀員工及主管父母：提倡孝文化。

　　5、重量嘉賓：地方領導或者行業內知名人士等（可提前說為神秘嘉賓）

　　四、崗位安排

　　1、成立專門會務組：

　　年會最重要的參與者是員工而非領導，所以所有領導必須為員工服務，每上領導各自申請會務組職位，定好機制，如果不全身心付出怎么辦！

　　1）會務總監：

　　2）場外：簽到組二人（同時負責茶歇）

　　3）場內：

　　4）主持人：

　　5）男女dj：

　　6）負責在場后給所有前十名包括優秀員工頒獎時戴紅花的：

　　7）燈光攝影：

　　8）物資：

　　9）白板組：

　　10）迎賓組：

　　11）禮炮手：

　　2、圍繞流程進行采購。

　　所需要所需物資：紅地毯，追光燈，花環，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅，水，茶點等！必先提前兩天配齊！

　　五、具體流程：

　　1、全員到簽到處點名，安排崗位（要求會務組的所有成員必須著統一服裝，特殊崗位除外，例攝影）。

　　2、客戶簽到，（客戶要佩戴胸花）走紅地毯，簽名（場外由主持人引導，紅地毯兩側主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場，由主持人引導進會場，會場門口宣布客戶進場，聚光燈引導客戶座位上（注：大屏幕與這期間場內必須放非常非常動感的音樂）（門口要有三位禮儀的人引位）

　　3、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓

　　4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞（由所有的領導上前領舞！）

　　5、放視頻（全年回顧）

　　6、頒發獎勵，主持人逐次邀請受獎人上臺來領獎、分享、合影、（中間可穿插一些文藝節目）

　　a、業績前十名（從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領獎）

　　b、最佳狀態獎（公司里狀態最好最持續的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態）

　　c、無私奉獻獎（公司里平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻著，無怨無悔）

　　d、狼性團隊獎（公司所有的部門參選，評選標準由公司商討決定）

　　e、最上進員工獎（在公司最努力，最有動力，最有上進心的，最好就是新員工，或是工齡一年以內的員工）

　　f、天使獎（此獎的人選應該就是對公司員工關心最多，大家有什么事都愿意與她去說，像天使一樣關愛身邊的人）

　　g、最大貢獻獎（在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻的）

　　h、最佳狀態獎（公司里狀態最好最持續的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態）

　　i、晉升任命書

　　j、給客戶頒獎

　　8、下半場入場兩場熱場舞

　　9、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態，展示我們決心，展示我們的優勢，勢氣，狀態，禮儀。

　　10、讓各部門定明年業績目標。

　　11、地方領導發言或者相關領導發言（主持人一定要把領導塑造到位，讓領導高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領導的脾氣來決定，核心就是讓其樂。

　　12、行業內重量嘉賓（神秘嘉賓）發言（同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當下師學習，向行業里的精英學習，更利于員工的進步與對此行業的理解。

　　13、頒布新一年里公司的各項政策（可由副總頒布，要有書面文件，最好的就是紅頭文件）

　　14、頒布XX年的各項獎勵機制（要清晰要透明，要讓人一目了然，不可含糊不清）

　　15、老板做總結激勵性發言！將全場所有人推向頂點。（話不用太多，重在激勵，塑造公司發展方向與發展前景，將現場所有的人點燃就可以了！）

　　16、主持人宣布大會正式結束；

　　17、晚餐（中間可穿插一些文藝節目）

　　六、重點備注：

　　1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業帶來什么！

　　2、每一位上臺的領獎者禮儀小姐必須給帶花環；

　　3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯；

　　4、每一位上臺者聚光燈必須配合；

　　5、會務必須嚴謹每個一個環節，物資，人員的調配；

　　6、dj師、禮儀小姐與主持人對接每個環節；

　　7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達到哪些結果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘（做一個“時間到”的提示牌）的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說！（每個領獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎）。

　　8、感恩文化：

　　①感謝父母養育之恩

　　②感謝客戶幫助自己實現夢想

　　③感謝公司給我

有關年會方案7

一、公司豬年年會主題：萬德福年度表彰總結大會

　　二、豬年年會目的及意義：

　　1、對公司發展成績總結，以及制定公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等;

　　2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力;

　　3、表彰優秀員工，通過獎勵方式，調動員工的積極性，鼓勵所有員工在新年度中，工作都有出色的`表現;

　　4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力;

　　5、讓員工充分的展現自我，在豬年年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感;

　　6、實現領導和員工的互動，讓企業各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡;

　　7、進一步擴展企業文化內涵，促進其外部形象和內部文化的統一合成。

　　三、豬年年會時間：X月X日13:00點-17:00點

　　四、豬年年會地點：年終會議地點：會議室

　　戶外活動地點：公司操場

　　五、豬年年會參會人員：

　　公司全體員工(50人)

有關年會方案8

　　一、年會主題：

　　給力百聯世家年度總結會

　　二、年會時間

　　1月25日下午15:00 至 22:00

　　會議時間：15:00——17:00

　　晚宴時間：17:30——22:00

　　三、年會地點

　　xx酒店二樓多功能宴會廳

　　【晚會目的及意義】

　　1、對公司發展成績總結，以及制定公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等;

　　2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力;

　　3、表彰優秀員工，通過獎勵方式，調動員工的積極性，鼓勵所有員工在新年度中，工作都有出色的表現;

　　4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

　　5、讓員工充分的展現自我，在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

　　6、實現領導和員工的.互動，讓企業各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡。

　　7、進一步擴展企業文化內涵，促進其外部形象和內部文化的統一合成。

　　四、年會參會人員

　　公司全體員工+邀請嘉賓

　　五、年會流程與安排

　　本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

　　(一) 年終大會議程安排

　　14:50 全體參會員工提前到達酒店指定地點，按指定排座就位，等待年會開始; 15:00—15:30 大會進行第一項，各店長及家裝、工裝部門主管上臺分別做終述職報告。(每人5分鐘左右)

　　15:30—16:00 大會進行第二項，郝總上臺發布

　　16:00—16:15 大會進行第三項，由行政部門負責人上臺解讀公司組織架構及

　　人事任命決定書。

　　16:15—16:40 大會進行第四項，主持人宣讀度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎，總經理和董事長為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理優秀員工代表發表獲獎感言。

　　【煽情】

　　16:40—17:00 大會進行第五項，董事長做總結性發言【相親相愛一家人】。

　　17:00 大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

　　(二) 晚宴安排 17:30 晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

　　17:30—19:00 用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

　　19:00—22：00 娛樂時段：

　　文藝節目(2—3個節目)

　　游戲1：合力運氣球

　　【1、兩名選手為一組;2、兩人配合，先吹氣球，把氣球吹到直徑大于10厘米為止，再把氣球打結綁好;3、兩人背靠背、手挽手，夾著氣球運球到終點，繞過終點的框再回到起點;4、在跑的過程中，氣球不能落地，不能用手觸摸氣球，不能擠爆氣球，如果氣球落地，必須回到重新出發。(一輪游戲為X分鐘，玩X輪。主持人視情況而定)道具：氣球、盛放氣球的大框子】

　　文藝節目(2—3個節目);

　　游戲2：搶凳子; 用具：5把椅子，圍成一圈;

　　游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸;

　　文藝節目(2—3個節目)

　　游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

　　游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

　　文藝節目，晚會即將告一段落的時候合唱【相親相愛一家人】 六、 年會準備及相關注意事項

　　(一) 年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

　　(二) 條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“給力xx百聯世家年度總結會”(條幅規格：480xx80cm)

　　(三) 物品的采購：游戲獎品(娃娃12個)、筆(3支)、簽到表、席位卡(晚宴用)、會場布置會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

　　(四) 現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

有關年會方案9

　　20xx年即將逝去，為展現公司日新月異、蓬勃發展良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20xx年1月18日舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤工作與默默付出。

　　一、年會主題：

　　20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會

　　二、年會時間：

　　（1）年會策劃及準備期（20xx年11月5日至11月30日）：

　　本階段主要完成年會方案策劃、通知發布、節目收集。

　　（2）年會協調及進展期（20xx年12月1日至12月31日）：

　　本階段主要完成節目安排表、音響確定、物品購買。

　　（3）年會倒計時期（20xx年1月17日）：

　　本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

　　（4）年會正式演出時間：20xx年1月18日13：00至21：00

　　三、年會地點：（待定）

　　四、年會目：

　　（1）對20xx年公司發展成績總結，以及制定20xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

　　（2）加強員工之間交流，增強團隊協助意識，提升公司綜合競爭能力。

　　（3）表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新一年，工作都有出色表現。

　　（4）豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出辛勤努力。

　　（5）讓員工充分展現自我，在年會過程中認知自我及對企業大家庭認同感。

　　（6）加強領導與員工之間互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

　　五、參會人員：

　　公司全體人員，約200人左右。

　　六、年會節目要求：***

　　1、歌曲類：

　　（1）喜慶、祥與、熱烈歌曲；

　　（2）青春、陽光、健康、向上；

　　（3）與以上主題相關原創歌曲。

　　2、舞蹈類：

　　（1）積極向上、寓意深刻藝術性舞蹈；

　　（2）具有高科技時代氣息創意性舞蹈。

　　（3）喜聞樂見街舞、現代舞、健美操、武術等；

　　（4）相關歌曲伴舞。

　　3、曲藝類：

　　（1）喜慶、熱鬧反映生活相聲、小品；

　　（2）經典傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；

　　（3）其它類型曲藝節目（樂器類）。

　　4、每個部門所報節目不限；

　　5、提倡跨部門組合報名；

　　七、年會進行流程

　　1. 參會人員入場

　　2. 主持人宣布年會開始

　　3. 總經理、董事長、講話；對年終做總結、表彰員工

　　4. 表彰：各部門負責人做度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎

　　5. 優秀員工發言

　　6. 聯歡會節目表演

　　7. 互動小游戲

　　8. 閉幕詞

有關年會方案10

　　一、活動時間：

　　1月10日（五）或1月23日（四） 18：30—21：30

　　二、地點：

　　上海龍之夢大酒店3樓“皇朝尊會”宴會廳

　　三、年會主題：

　　“運動之夜”，身上有運動元素，脫掉西裝正裝，展現不一樣的一面。

　　四、年會主要流程

　　1、董事長致詞

　　2、總經理總結及新年致詞

　　3、高島屋管理層上臺祝酒

　　4、高島屋“員工的一天”成片播放或“禮儀服務”成片播放

　　“員工的一天”需要安排素材拍攝一天，剪輯成片，腳本計劃可按高島屋各個崗位的員工的一天來剪輯。培訓花絮、樓管巡場花絮、市場部活動花絮、后勤部門工作花絮、客服服務、收銀員服務、理貨員、品質管理等；

　　5、 “優秀員工”與“卓越進步獎”頒獎，獲獎員工代表發表獲獎感言

　　6、抽獎環節

　　7、游戲環節（計劃2個游戲穿插）5選2，方案

　　8、表演需要4個節目

　　（1）本部

　　（2）營業部

　　（3）總務部

　　（4）市場與客服部

　　五、預算（247000元）

　　（一） 方案一僅員工參加

　　總員工人數預計為350人，可出席人數預計為200—220人，上班人員150人（補償同餐費金額的高島屋禮品卡） 1、形式：圓桌中餐

　　2、餐費：300元/人xx350人=105000元（已含不能出席的人每人發放300元的高島屋購物卡）

　　包含3小時的可樂、雪碧、橙汁、啤酒暢飲免費提供晚宴舞臺及場地布置

　　免費提供音響設備及無線話筒2個

　　免費使用投影儀

　　免費提供2小時停車

　　贈送每桌進口紅葡萄酒1瓶

　　3、禮品費：116000元

　　（1）獎品：

　　禮品獎【27000元左右，21人】

　　特等獎1名，5000元

　　1等獎2名，3000元，共計6000元

　　2等獎3名，xx元，共計6000元

　　3等獎5名，1000元，共計5000元

　　4等獎10名，500元，共計5000元

　　其他禮品獎視平時禮品的捐贈情況。現金獎【27000元，21人】

　　特等獎1名，5000元，5000元

　　1等獎2名，3000元，共計6000元

　　2等獎3名，xx元，共計6000元

　　3等獎5名，1000元，共計5000元

　　4等獎10名，500元，共計5000元

　　共計中獎人數42人

　　（2）陽光普照獎：200元/人xx310人=6xx元4、場地布置費：15000元

　　背景板、設備租賃等

　　5、表演獎勵：3800元

　　第一名：xx元

　　第二名：1000元

　　第三名：500元

　　第四名： 300元

　　5、其他：2500元（包括現場道具、游戲道具、游戲小獎品等雜費） 6、高島屋員工的一天拍攝+素材剪輯費用5000元

　　（二）方案二每位員工限帶一名家屬參加（人數預計為400—500人） 1、形式：standing buffet，在場地周圍放一圈椅子，供用餐及休息2、時間：1月22日（周三）

　　3、地點：虹橋賓館2樓宴會廳

　　4、費用預算：

　　（1）餐費：300元/人xx500=150000元

　　包含3小時的可樂、雪碧、橙汁、啤酒暢飲免費提供晚宴舞臺及場地布置

　　免費提供音響設備及無線話筒2個

　　（2）場地布置費：10000元（已含租用led大屏幕6000元） （3）表演獎勵：3800元

　　（4）禮品費：116000元

　　（5）其他：2500元（包括現場道具、游戲道具、游戲小獎品等雜費） 3、12歲以下小朋友贈送氣球及糖果小禮物4、針對小朋友的游戲

　　六、主持人

　　男主持人：李永波

　　女主持人：姚娟或張彥艷

　　年會方案 篇議場所的室外布置所需物品：

　　1、氣球拱門、電子屏幕或條幅

　　確定好了年會、晚會的風格就要確定一下年會、晚會的主會標，或者年會、晚會的口號，很多公司在布置年會、晚會場地的時候可能不注重這個，但是想要給員工留下一個深刻的印象或者年會、晚會辦的更精彩一些，那么就必須要有一個主題。

　　2、場地外入口處：引領嘉賓入場的的引導牌、指示牌

　　3、彩球、鮮花、氦氣球

　　4、展架、易拉寶、廣告板

　　在年會、晚會場地布置的時候，或者其他活動，總是少不了展架、易拉寶、廣告板這些宣傳物品，雖然說年會、晚會是自己公司的一個聚會活動，大家對公司的情況都比較了解，但是要做活動或者烘托氣氛的時候，這些宣傳物品是不可少的。

　　5、簽到臺簽到簿、簽到筆

　　6、如不能提前入場，需要準備休息的座椅

　　7、安全隱患提示牌

　　在年會、晚會現場布置時有很多方面是需要特別注意的每個公司的人員或者不同的人對于年會、晚會場地布置的要點都是不同的.，每個人的想法或者見解不同，會場地布置主要要素就是舞臺背景板、簽到、設備、擺臺和裝飾。按照這五點年會、晚會布置，相信一定會讓公司員工滿意。

　　年會、晚會場地布置會影響整個年會、晚會的效果，如果年會、晚會場地很大，但是場地布置風格卻不夠大氣，就會影響到公司的形象，如果年會、晚會場地很小，參會人很多，這樣就會很擁擠，影響了年會、晚會的效果，年會、晚會會場布置給參會者留下對年會、晚會的第一印象很重要。年會、晚會會場布置通常由會議場地提供方和公司年會、晚會籌備人員配合完成的，所以在年會、晚會會場布置之前，通常要設計出來一個合理的會場布置方案，如果條件潤許可以畫出效果圖，這樣布置會場的時候就會更順利一些。

　　會議場所的室內布置物品：

　　1、會標、背景板

　　很多公司籌辦年會、晚會容易忽視這一點，其實舞臺背景起到整個會場的核心功能，能夠一眼營造出整個場地的氣氛，尤其是精心設計精心搭建的舞臺背景板可以直接奠定一個場地恢宏大氣，喜慶祥和的氣氛。再加上精致的舞臺及講臺搭配。年會、晚會場地的第一基調就已經完成。

　　2 、會場簽到

　　簽到其實是一個很重要的環節，很多公司因為覺得年會、晚會是自己內部的員工，簽到沒有必要，往往忽視這一環節的設置，簽到不僅會起到一個核定出席年會、晚會人數登記姓名的作用，同時簽到環節還是一個提供溝通，暖場以及奠定前期會議氣氛的環節。所以年會、晚會簽到可以用創新的簽到方式，（可以選用最新的電子簽到方式比較有創新、有特色）。無論是怎樣的簽到方式都要重視年會、晚會簽到，要精心設置。

　　3、主席臺聽眾席、演講臺的布置，包括鮮花、彩球、彩帶等裝飾。

　　一個年會、晚會場地的布置會根據預算有豐有簡。因此裝飾一項放在最后是針對那么預算不高的公司可以考慮此項簡單設置或可消減此項。裝飾需要從多個角度進入：地面裝飾，空間裝飾，天花板裝飾等等。這就需要有創意、要與眾不同，一點點的完善，給年會、晚會錦上添花。

　　4、年會、晚會小禮品。

　　年會、晚會開始之前，年會、晚會進行過程中，或者年會、晚會結束后，向來賓贈送哪些禮品是很重要的。而我們選擇的小禮品若想吸引目標客戶，讓目標客戶對公司文化和公司產品產生濃厚的興趣，在準備禮品的時候，就得保證其有宣傳性，只要禮品獨特，有宣傳公司效用的紀念物品和喜慶的年味的禮品，就能獲得人們的認可與關注。

　　5、音像輔助設備、燈光、電源設備、攝像設備

　　年會、晚會場地布置的時候音響和燈光效果也是很重要的，往往有的公司有精彩的表演節目，但是燈光或者音箱效果不給力，那么節目的質量也被大打折扣了。所以這些設施一定要準備好的，既然需要電源的地方多，別忘了配備電源設備，這樣才能做到萬無一失。

　　6、桌牌、名牌

　　主要用于領導、參加嘉賓以及與會人員的姓名、單位、職務等，因為并不是所有的人都相互認識，所以桌牌、名牌就會起到很重要的作用。

　　舉辦一場富有創意的年會、晚會活動策劃，要將場地所需物品準備妥當，讓人看到之后，有一種一目了然的感覺，才能讓人過目不忘。大氣的公司年會、晚會，會給公司形象和氣勢上帶來不同的效果；當年會、晚會現場布置得溫馨、高雅的話，對于一個公司的年會、晚會的氛圍有著很大的提升。

有關年會方案11

　　一、意義及目標

　　新年到!路上張燈結彩、喜氣洋洋，對于我們來說新年意味著新氣象、新的開始，對于果凍學院這個新型O2O孵化平臺來說這是公司成立過得第一個新年，意義重大。新年這天大家走親訪友拿紅包拿到手軟、開心不已。果凍學院也來給大家發紅包了與大家一起互動感受新年的歡聲笑語。此次微信紅包活動的目的`是給大家帶來歡樂地同時，與大家一起暢談新一年的人生職業之路。

　　二、活動形式

　　線上活動

　　三、主題

　　媚娘，你的紅包

　　四、活動背景

　　以最近流行劇武則天為線索，引發紅包大戰，在微信中宣傳(100元發一萬個紅包)

　　五、活動流程

　　2.16

　　Ps人員負責做好宣傳圖；

　　根據活動背景做圖，加入微群二維碼，做好圖讓楊老師提意見，及時修改不足之處；

　　2.17

　　在QQ群、微信群、微博、社區上宣傳此次活動；

　　QQ群寫活動公告，微信群、微博、社區論壇發宣傳圖配話術，果凍人員在朋友圈、QQ空間中轉發宣傳；

　　2.18

　　15：00-15:30

　　通知果凍全員登微信，積極參與，活躍氣氛，開始在各大平臺上宣傳預熱

　　發紅包金額保密，留懸念；果凍人員在群里氣氛將要冷卻下來時，及時再次帶動氣氛；預熱階段不覺將果凍學院職前職后幫扶告訴大家；

　　19:00-20:00

　　在QQ群、微博、微群中開始倒計時；

　　再次轉發微博，朋友圈、qq群中轉發，提醒活動即將開始；

　　20:00-21:00

　　微信發紅包，拼手氣搶紅包，暗示微群人員轉發給朋友

　　話術：1、新年來了！紅包來啦! 動動手指把這個大大的紅包分享給你的朋友們吧，看看那位幸運兒紅包最大最多。

　　2、傳遞新年新財氣，還剩xxxx個紅包，快讓朋友們也來沾沾財氣吧，禮不在多，貴在誠意。

　　話術果凍人員自己想，帶動微群人轉發起來即可

　　21:00-22:00

　　引導微群人員在群里發紅包，大家互相發紅包，嗨起來；

　　做個：微信如何綁定銀行卡流程圖（發給想發紅包還未綁定銀行卡不會的人） 22:00-23:00

　　看誰搶到的紅包金額最多；

　　果凍人員引導大家查看微信錢包金額：那位今年手氣最好，運氣最旺搶到的最多啊？

　　2.19

　　1、在QQ群、微博、微信發微博引吐槽；

　　2、在社區中沉淀本次微信紅包活動.

有關年會方案12

　　一、活動的目的：

　　1、通過一年的努力與付出，我們既有斐然的成績，工作上也有許多不足，通過年會進行總結，展望

　　新一年的宏圖與計劃；

　　2、通過對出色的個人與團體，進一步增強公司的.集體榮譽感和凝聚力；

　　3、通過年會，集團領導和員工互相交流，相互促進，增加彼此間的溝通與信任；晚宴盛會

　　二、活動主題：

　　三、活動口號：

　　四、活動時間： xxxxxxxxxxxxxx

　　五、活動地點：

　　六、主辦單位：

　　協辦單位：

　　承辦單位：

　　七、籌備工作組

　　總 顧 問：

　　總 指 揮：

　　活動執行：

　　節目統籌：

　　后勤保障：

　　場 務 組：

　　八、活動內容：

　　第一部分：年會活動內容

　　經費預算

　　第一套方案：經濟適用型

　　（一）場地費用： ①地點：大禮堂

　　②費用：未知，約元

　　（二）背景布，待定

　　（三）條幅，約100元

　　（四）獎品

　　①優秀員工、優秀團體，人數待定 ②幸運獎15，獎品待定 ③三等獎10，獎品待定 ④二等獎5，獎品待定 ⑤一等獎3，獎品待定

　　（五）攝影攝像，自有

　　（六）其他

　　預計總費用：4000元

　　第二套方案：休閑娛樂型

　　（一）場地費用： ①地點：馬家橋北 ②費用：

　　（二）背景布，待定

　　（三）條幅，約50元

　　（四）獎品

　　①優秀員工、優秀團體，人數待定 ②幸運獎15，獎品待定 ③三等獎10，獎品待定 ④二等獎5，獎品待定 ⑤一等獎3，獎品待定

　　（五）攝影攝像，自有

　　（六）飲料、茶水：

　　預計總費用：

有關年會方案13

　　每到一年快結束的時候，各個公司都會以“年會晚會”的形式來組織各種活動。

　　一方面：在這個“企業盛會”中，公司領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸，與會者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾，還可以增進人與人之間的交流，實現企業內部的團結，增加企業凝聚力。

　　再一方面：在這個“家庭盛會”中，公司借以來總結回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署，并表彰年度各項先進，迎接新的一年，促進公司的企業文化建設，表達對員工的問候和愛戴。

　　活動主題：總結表彰上一年、戰略部署下一年。

　　活動目的：振奮精神、統一目標、加強團結、再創輝煌。

　　活動安排：

　　（一）企業全體大會議程安排

　　12：30 ：全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始。（會堂播放入場背景音樂）

　　13：00—13：10 ：大會進行第一項。音樂停，鞭炮響（背景鞭炮聲）。主持人宣布員工大會開始，向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志，并鼓掌歡迎。（員工歡迎禮畢）請總經理致《開幕辭》。

　　13：11 ：大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告；（每個公司都不同，這個時間具體把握）

　　16：40—16：50 ：大會進行第三項。請總經理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。

　　16：50—17：00 ： 主持人請獲得工作先進個人榮譽的'優秀員工上臺領獎，同時請總經理為其頒發榮譽證書及獎金紅包，先進個人與總經理合影留念，主持人鼓掌祝賀。

　　主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。（攝影師拍照）（會堂播放頒獎背景音樂）

　　17：00—17：10 ：主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎。同時請總經理為其頒發榮譽獎牌或獎杯，先進集體領獎人與總經理合影留念，主持人領掌祝賀。

　　主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言。（攝影師拍照）（會堂播放頒獎背景音樂）

　　17：10—17：20 ：主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工上臺，合影留念。（攝影師拍照）

　　17：20—17：30 ：主持人對本次員工大會做簡要總結，宣布員工大會閉幕。（會堂播放離席背景音樂）

　　（二）宴會相關安排

　　18： 30之前 ：員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。

　　18： 55之前 ：總經理到主席臺向大家紙《祝酒詞》。

　　19： 00之前 ： 主持人宣布晚宴開始，并第一共同舉杯慶賀新年快樂，祝愿公司明天更美好。

　　19： 00—22： 30 ：與會者共同用餐、活動。

　　（三）活動相關安排

　　條件：所有人都要參與，不得推延，每一個人都要表演（哪怕你是上臺說說話）。

　　1。全體表演節目：演唱（明天會更好）。

　　2。公司領導人（多個人也可以）表演節目，這個不能推掉，就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。

　　3。相關部門經理（多個人也可以）表演節目。

　　4。部門全體表演節目。

　　5。員工自由安排表演節目。

　　（四）簽到許愿安排

　　條件：每一個公司人員進來都要簽到，并且寫下愿望，掛在許愿墻上，最后整理做許愿冊。

　　（五）游戲相關安排

　　不管是新老員工，在一開始的宴會中都不會很快融入在一起。那么游戲這個環節就可以促使大家融入在一起，更是穿針引線的使大家喝的更盡興，打破僵局，促使酒會晚會更加暢快。

　　一：大型團隊游戲活動：團拜年

　　人 數：無限制

　　用 具：酒 酒杯

　　方 法：大家相互之間進酒，拜年，祝福在新的一年。

　　二：成語對接

　　參與人數：全體

　　道具：無

　　方法：以生肖為話題，成語對接，第一個人說一個成語，第二個人以第一個人的成語最后一字為開頭對接成語，以此類推，沒有對出的罰：節目、喝酒。

　　三：活躍氣氛、搞笑成語接龍：這個游戲的名字只是用來迷惑大家，而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺，讓大家先在紙上寫出5個成語，因為游戲題目叫成語接龍，所以大家會考慮的是成語如何接龍，最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后，讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚后、我的婚外戀”，這樣連起來就變成“我初戀時（第一個成語）、我結婚時（第二個成語）、我洞房花燭夜時（第三個成語）、我結婚后（第四個成語）、我的婚外戀（第五個成語）”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下。

　　四：喝啤酒比賽

　　參與人數：若干

　　工具 ：酒、奶瓶

　　亮點在容器，用嬰兒的奶瓶當酒具~~ 叫一棒大男人上臺喝啤酒，規定時間內誰喝得多水勝出 嘿嘿，最后的結果就是，男boss們嘴巴子很痛，哈哈

　　五：30。 熊來了（我愛你更有趣）

　　參加人員：約束8—15人，分成若干組。

　　游戲規則：

　　（1）各組第一個人喊“熊來了”

　　（2）然后第2個人問：“是嗎？”

　　（3）第1個人再對第2個人說：“熊來了”，此時2號再告訴3號“熊來了”

　　（4）3號再反問2號“是嗎？”，而2號也反問1號“是嗎？”

　　（5）前者再叫“熊來了”，2、3、4號傳下去。

　　（6）如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎？”然后再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭的人不斷的說“熊來了”。

　　（7）每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時，全組隊員齊聲說：“不得了了！快逃！”然后全組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝。 注意：正確了解規則，確實地重復回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號，更有趣游戲吧還有很多，但是最終的目的就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個團體中，增加團隊能力。大家都融入到“年會晚會”中，那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了。

　　（六）與會人員須知

　　一 ： 員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現場的，需報經辦公室主任批準同意后方可離開。

　　二 ： 晚宴及活動中，員工可著休閑裝或運動裝等；但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。

　　三 ：解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己

　　（七）預算費用

　　1。本次年會活動所需支持的費用預算，一定要有老板的明確批復。整個年會活動的安排，最主要的是費用支持，只有這樣，我們才有把握辦好。

　　2。各項環節都要有專人負責，各項費用也要落實到人。

　　3。各項支出都要有明確的票據。

　　（八）各個主要點

　　1。時間的控制（更好的掌控，不要太晚）

　　2。錄像拍照（豐富企業文化）

　　3。任務分工明確（年會晚會更加順利進行）

　　4。進場、散場的接待、回家工作，落實好（要有頭有尾）

　　5。年會預算要清晰明了（預算統計表）

　　預祝大家：新年快樂 吃飽喝足、玩盡興了，也該散場了，來年再見， 相關負責人做好離場各項工作。

　　總結：基于“年會”活動所應考慮和彰顯的嚴肅程度與正統模式，此方案突破了以往的設計慣例，將正統嚴肅的年終大會與現代流行的聚餐、娛樂兩類活動進行了統籌策劃。

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　　一、活動概述

　　主題：xxxx婚禮及xxxx捐款儀式

　　聯合主辦：

　　ü德陽奇瑞A3車友會

　　ü新郎xxxx新娘xxxx

　　xxxx電視臺、xxxx日報

　　時間：5月7日AM8：00—PM2：00xx

　　地點：新郎xxxx家

　　人數：希望車友們都參加（主要參與人員為德陽奇瑞A3車友會、新郎xxxx新娘xxxx）

　　——主題詮釋

　　1、搭建德陽奇瑞A3車主之間的溝通橋梁，加深車主之間的聯系，弘揚社會主義新一代青年的社會責任感；

　　2、讓新郎新娘此生有一個有意義的婚禮、能留下美好的回憶，同時也給新郎新娘在當地人們中留下一個美好的映像；

　　3、宣揚民族汽車工業品牌，促進民族汽車品牌不斷向前發展。

　　德陽A3車友會旨在為德陽市A3車主搭建一個互動交流平臺。我們力圖將此次車友聚會打造成一次有意義，能讓每個參加的人都難忘記的、值得自豪的聚會。婚禮現場氣氛高漲，媒體與新郎新娘互動，讓新郎新娘在輕松、愉快的.氛圍中度過此生難忘的婚禮。讓社會來評判支持民族汽車工業品牌人們的社會責任感與愛心精神。

　　二、活動流程及安排

　　5月7日

　　7：30德陽xxxx地方集合整隊

　　7:40——8：30前往羅江縣新盛鎮

　　8：40——11：00迎親

　　11：30——12：00進行婚禮

　　12：00——12：20捐贈儀式

　　12:30——2：00午餐

　　2:00——返程或自由活動

　　（具體時間要與新郎新娘協調）

　　三、自由活動內容介紹

　　欣賞田園風光、麻將、品茶

　　四、費用

　　1、餐費：xxxx元/人，按新郎家酒席規格每桌8人平攤及光盤制作費（先交錢，不能讓新郎家產生任何負擔，主要怕報了名，不去的人），媒體人員的餐費；

　　2、損款：每人自愿捐贈；

　　3、7輛婚車的紅包以新郎新娘的名義，由新郎新娘捐贈；

　　4、麻將按實消費；

　　5、實在去不了而又愿意捐贈的同志可以把捐贈的錢交于xxxx處代捐。

　　五、參加人員每人將得到一份我們制作的活動光盤個一張，以此留念此生中最有意義的一天。

有關年會方案15

　　一、活動目的及意義 ：

　　1、調動員工的積極性，使其充分感受企業的關懷與關愛、提升員工的企業歸屬感與認同感。

　　2、回顧昨天、感受今天、展望明天。

　　3、表彰優秀的公司內部優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

　　二、公司年會的主題：

　　20xx收獲頗豐，20xx繼往開來、繼續戰斗，載著這份成就邁向更輝煌的明天。

　　二、公司年會的時間：

　　20xx年1月10日(星期五)

　　會議時間：9:30——11:30

　　戶外活動時間：14：30——17:30

　　晚宴時間：18:00——21:30

　　三、公司年會的地點：

　　國家森林公園

　　四、公司年會的參會人員：

　　公司全體員工(70人左右)

　　五、公司年會流程與安排：

　　這次公司年會的流程與安排包括以下三部分：

　　(一) 年終大會議程的安排

　　9:00—9：30 全體參會員工提前到達指定會議室，按指定排座就位，等待員工大會開始;

　　9:30—10:00 大會進行第一項，各部門分管經理分別做年終報告。

　　10:00—10:15 大會進行第二項，員工暢所欲言，對公司未來發展的期許及展望，提出個人意見和建議。

　　10:15—10:30 大會進行第三項，副經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

　　10:30—11:00 大會進行第三項，總經理、副董事長發言。

　　11:00-11:30 大會進行第四項，董事長發言。

　　(二)戶外活動的安排：

　　活動1：拔河比賽

　　用具：拔河用繩子

　　參賽隊伍：開投公司、水城河公司

　　游戲規則：

　　1、比賽前確定參賽人員名單，公司各選20人參加比賽，要求10名女同事、10名男同事;

　　2、比賽分為三局：第一局各隊分別派10名男同事參賽，第二局各隊分別派10名男同事參賽，第三局各隊分別派5名男同事、5名女同事參賽。

　　3、那么由各隊隊長代表本隊抽簽，決定拔河場地：第一局男同事抽簽決定場地，第二局場地交換，第三局抽簽決定場地;

　　4、這次比賽三局定勝負，每局勝負判定：當中心紅繩被拉到距中心線1米勝負色線時，比賽結束;

　　5、比賽不限制時間，一直到能判斷勝負為止。

　　6、如遇特殊情況，每局比賽結束后可向主裁判員提出換人，每場最多可換兩人，所換人員必須為本組人員。

　　活動2：50米趣味接力賽

　　用具：拔河用繩子

　　參賽隊伍：開投公司、水城河公司

　　游戲規則：

　　1、兩個公司分為兩個參賽隊，每個參賽隊各10名隊員分成五組。(兩兩一組搭配，男女不限)

　　2、兩個人并排站，將靠近對方的一只腳與對方的腳系在一起，兩個人利用剩下的三只腳快走到50米終點，經過50米時將下一輪選手手

　　中的氣球扎爆，下一輪選手方可出發。

　　3、以最后一組到達終點的時間來判定獲勝組。

　　活動3：爬山

　　活動人數：公司全體員工分為5個小隊

　　活動規則：

　　1、各隊一起出發，爬到指定地點。

　　2、爬山過程中建議各隊分開行動，各隊之間評比爬山快慢，最快的一組每人獲得精美小禮物一份，最慢的一組要接受處罰性的節目演出。

　　3、爬山過程中可以開展娛樂性活動，無固定時間。(如：接歌、拉歌、成語接龍等)。

　　4、到達爬山目的`地全體員工合影留念。

　　(三)公司年會晚宴安排

　　18:00—19:00娛樂時段：

　　游戲1：筷子運鑰匙鏈

　　用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

　　游戲規則：

　　6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

　　游戲2：呼啦圈傳區別針

　　用具：呼啦圈3個、曲別針18個;

　　游戲規則：

　　3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出;

　　游戲3：七拼八湊

　　用具：托盤

　　游戲規則：

　　主持人要求大家分組做，分成4-5組，而且一定要有男有女。每組先選出一名接收者，手持托盤。其它小組人員按照主持人的要求提供物品放在托盤中。最先收集齊物品的小組獲勝。主持人開始宣讀物品，每一個相隔一定時間給隊員準備，慢慢加快。

　　游戲4：空中定格

　　用具：數碼攝像機、三角架

　　游戲規則：

　　根據人數適當分為幾組，人越多越好。每組必須在指定的時間內完成一項任務：需要利用數碼相機拍攝一張全組人腳全部離地的照片，每組由有連續3次拍攝的機會，最終由評委選出最有創意的照片獲勝。

　　游戲5幸運抽獎活動

　　用具：抽獎箱、卡片70張(按人數準備)將每個人手機號碼登記到卡片上，(每人限登記一個手機號碼)放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至三等獎。最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

　　19:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。

　　19:00—20:30用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

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