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寒冬送溫暖專項救助行動方案

時間:2023-03-24 15:17:47 方案 我要投稿
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寒冬送溫暖專項救助行動方案

  為了確保事情或工作得以順利進行,通常會被要求事先制定方案,方案可以對一個行動明確一個大概的方向。那么方案應該怎么制定才合適呢?下面是小編精心整理的寒冬送溫暖專項救助行動方案,僅供參考,大家一起來看看吧。

寒冬送溫暖專項救助行動方案

寒冬送溫暖專項救助行動方案1

縣直有關單位,各有關企業:

  根據xx市人社局《關于春節期間開展困難企業和困難人員送溫暖慰問活動方案》文件的要求,為切實做好我縣 20春節期間送溫暖慰問活動,構建和諧勞動關系,體現黨和政府對特困人員的關心,從而密切黨群關系,確保全縣困難職工度過一個歡樂、溫暖、祥和的節日,現制定如下方案:

  一、指導思想

  認真貫徹落實黨的十九大精神,以科學發展觀為統領,在“兩節”期間,結合開展黨的路線教育實踐活動,深入基層、深入群眾,通過豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問活動,讓困難企業和困難職工切實感受到黨和政府的關懷和溫暖,維護社會和諧穩定。

  二、送溫暖慰問的對象和范圍

  (一)停產半年以上或已進入關閉破產程序的國有、集體困難企業及其他困難企業等經濟實體;

  (二)企業特困職工;

  (三)已進行失業登記的特困失業人員。

  上述特困職工和特困失業人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因,導致家庭生活嚴重困難,當前生活狀況屬于本地區、本單位的`特別困難人員(家庭人均生活水平低于當地最低生活保障)。

  三、活動時間和內容

  送溫暖慰問活動從年x月x日開始,至20xx年x月x日(元宵節)結束。

  “春節”送溫暖慰問活動分四個階段組織實施:

  (一)第一階段:準備階段(從發文之日起至11月30日)

  1、各企業主管部門、縣直有關單位和企業對本級、本部門困難人員進行走訪摸底,并按照本方案要求,確定擬慰問的`企業和人員名單。困難企業經主管局確認,本企業或社區確認并張榜公示后,及時報送申報材料。如發現上報的材料不實,存在擅自擴大慰問對象和范圍的,按有關規定處理。

  2、各單位和企業結合實際情況,將送溫暖活動作為開展“下基層、解民憂、辦實事、促發展”活動的一項重要任務,有針對性地制定20xx年“兩節”期間的送溫暖慰問活動安排。

  (二)第二階段:宣傳階段(20xx年12月1日至20xx年x月x日)

  結合深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,通過電視、廣播、報紙、網絡等新聞媒體,廣泛宣傳送溫暖慰問活動的意義,大力宣傳送溫暖活動中涌現出的感人事例和歷年送溫暖活動所取得的成效,推動全社會形成關心幫助困難職工的良好氛圍。

  (三)第三階段:慰問階段(20xx年x月1x日至20xx年x月x日)

  1、深入基層慰問。集中人力物力,通過走訪慰問、結對幫扶、駐村蹲點等方式,深入了解企業和職工的生產生活狀況,努力協調解決基層反映比較集中的就業、社會保障、收入分配、勞動關系等問題,防止慰問走過場、流于形式,真正做到送溫暖活動進家庭、走企業、訪貧困、問冷暖,關心職工疾苦,了解企業困難,切實幫助他們解決實際困難。

  2、開展慰問方式。一是堅持分類指導,務求工作實效。針對困難企業和困難人員的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況,采取“送政策、送崗位、送培訓、送物資、送資金”等多種慰問形式。二是把下基層慰問活動同本單位的日常工作緊密結合。開展維護進城務工人員的勞動報酬權等維權活動,保障進城務工人員的切身利益。三是豐富活動內容,促進社會和諧。有條件的單位、企業通過各種形式幫助外來務工人員順利返鄉過年,通過組織開展游名勝、看電影、辦晚會、吃年飯等系列活動,豐富外來務工人員的精神文化生活,讓他們在我縣度過一個歡樂、溫暖、祥和的新春佳節。

  3、嚴守工作紀律。送溫暖慰問活動中,嚴格做到輕車簡從,簡化接待,踏實工作,認真解決問題,不作表面文章。嚴格執行廉潔自律有關規定,不收受禮品,不給困難企業和困難人員增加負擔。

  (四)第四階段:總結階段(20xx年x月x日—x月x日)

  企業各主管部門、縣直相關單位和企業對本部門開展的送溫暖慰問活動情況、典型經驗和創新做法進行及時總結,并于20xx年x月x日上報縣人社局。

  四、資金籌集

  縣人社局將盡快與當地財政部門協調,提前落實慰問資金。各單位和企業在送溫暖資金的籌集、管理、使用過程中,應嚴格遵守財務制度,堅持公開、公平、公正、有序的原則,規范程序、加強監督,確保送溫暖資金真正用于困難企業和特困人員。

  五、具體要求

  縣直各相關部門務必于20xx年x月x日前將《xx縣特

  困企業和特困人員類別統計表》和《困難企業特困人員職工和失業人員生活狀況一覽表》一式一份報縣人社局辦公室。

寒冬送溫暖專項救助行動方案2

各縣(市、區)人力資源和社會保障局、市直有關單位:

  現將《20xx元旦春節期間開展困難企業和困難人員送溫暖慰問活動方案》印發你們,請認真組織實施。

  一、指導思想

  認真貫徹落實黨的十九屆四中、五中會議精神,切實幫助困難企業和困難職工解決生產生活中的實際問題,把黨和政府的關懷送到千家萬戶,讓困難企業和困難職工切實亨受黨和政府的關懷和溫暖,維護社會和諧穩定。

  二、送溫暖慰問對象和范圍

  (一)停產半年以上或已進入關閉破產程序的國有、集體困難企業及其剝離出來的困難勞服企業等經濟實體;

  (二)企業特困在職職工;

  (三)已進行失業登記的特困失業人員。

  上述特困職工和特困失業人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因,導致家庭生活嚴重困難,當前生活狀況屬于本地區、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低于當地最低生活保障)。

  三、送溫暖慰問活動時間

  全市送溫暖慰問活動,從年1月1日開始,至20xx2月22日(元宵節)。具體活動時間可根據各地實際情況確定,市人力資源和社會保障局赴各縣(市、區)開展送溫暖活動的人員和時間,另行通知。

  四、送溫暖慰問活動內容

  “兩節”送溫暖慰問活動分三個階段組織實施。

  第一階段:準備階段(從發文之日起至12月30日)

  1、制定活動方案。各縣(市、區)人社部門應提高認識,加強領導,制定詳細的.活動方案,切實將慰問活動同扶貧幫困結合起來,確保送溫暖活動順利進行。

  2、開展工作宣傳。通過電視、廣播、報紙、網絡等媒介,廣泛宣傳送溫暖慰問活動的意義,大力宣傳溫暖活動中涌現出的先進典型,以及歷年活動的工作經驗,呼吁全社會關愛困難企業和困難職工,積極行動起來,開展扶貧幫困送溫暖活動。

  3、組織調查摸底。各縣(市、區)人社部門、市直有關單位和企業對本級、本部門困難人員進行走訪摸底,并按照本方案要求,確定擬慰問的企業和人員名單。困難企業經主管部門確認,困難人員經企業或社區確認并張榜公示后,及時報送申報材料。如發現上報的材料不實,存在擅自擴大慰問對象和范圍的,按有關規定處理,并取消其次年補助資格。同時,要做好慰問的困難企業、困難人員的摸底公示及申報材料的保存,以備上級有關部門檢查。

  第二階段:慰問階段(20xx1月1日至2月22日)

  1、深入基層慰問。通過走訪慰問、結對幫扶、駐村蹲點等方式,深入了解企業和職工的生產生活狀況,努力協調解決基層反映比較集中的就業、社會保障、收入分配、勞動關系等問題,防止慰問走過場、流于形式,真正做到送溫暖活動進家庭、走企業、訪貧困、問冷暖,關心職工疾苦,了解企業困難,切實幫助他們解決實際困難。

  2、嚴守工作紀律。送溫暖慰問活動中,要做到輕車簡從,厲行節約。要踏實工作,認真解決問題,不作表面文章。要認真執行廉潔自律有關規定,不得收受禮品,不得給困難企業和困難人員增加負擔。

  第三階段:總結階段(20xx2月23日至3月10日)

  各縣(市、區)人社部門、市直有關單位和企業對本地區、本部門開展送溫暖慰問活動情況、典型經驗和創新做法要及時進行總結,于20xx3月1日前以書面形式報送市人社局,市人社局將匯總上報省人力資源和社會保障廳。

  五、慰問活動的資金籌集

  (一)送溫暖資金籌措。根據各縣(市、區)經濟發展水平,20xx“兩節”慰問金按照“照顧重點,兼顧一般”的原則,可從20本級就業專項資金中安排。各人社部門要積極爭取同級政府對送溫暖活動財力和物力支持,積極籌集資金,動員社會參與,確保慰問工作順利開展。

  (二)加強資金管理。要嚴格遵守財務制度,籌集、管理使用送溫暖資金應堅持公開、公平、公正、有序的原則,規范程序、嚴格手續、加強監督、專款專用,確保送溫暖資金真正用于困難企業和特困人員。

  聯 系 人:市局勞動關系監察科 游英雄 李登國

  聯系電話:xx 郵箱:xx

  附件:

  1、市直部門困難職工慰問對象類別統計表;

  2、困難職工慰問對象情況一覽表;

  3、各縣(市、區)人社部門“兩節”期間送溫暖工程統計表。

寒冬送溫暖專項救助行動方案3

  一、指導思想

  深入貫徹落實黨中央領導關于送溫暖幫扶工作的重要講話精神,積極參與以保障和改善民生為重點的社會建設,推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施,進一步找準工作切入點和著力點,構建救助、維權、服務三位一體工作格局.通過送溫暖活動,繼續做好保障困難職工家庭基本生活,加大維權力度,努力滿足廣大職工多元化需求,團結全縣職工為構建社會主義和諧社會建設美好xx而奮斗。

  二、送溫暖資金籌措

  通過摸排核查,目前我縣有困難職工325戶,按照省總要求,結合我縣實際,每戶給予300元救助,共需資金97500元。資金籌措主渠道:工會自籌,財政配套資金。

  三、送溫暖對象和標準

  按照貴州省總工會的通知要求,結合我縣實際,20xx年我縣送溫暖主要對象是:

  1、生活困難的勞動模范;

  2、低保戶和低保邊緣戶的困難職工;

  3、本人或家庭成員患大病的`困難職工;

  4、家庭遭到意外災害致困的職工;

  5、因子女上學家庭負擔過重的困難職工等。

  對確定的送溫暖對象,每戶救助標準不低于300元。

  四、送溫暖資金發放及要求

  1、送溫暖資金發放:12月底以前召開送溫暖資金發放會議。

  2、送溫暖資金發放要求:送溫暖資金發放要堅持公開、公平、公正的原則,規范程序,嚴格手續,加強監督。送溫暖資金發放必須填簽《困難補助資金發放憑證》,確保送溫暖資金用于困難職工。同時,嚴格按照送溫暖資金發放標準、范圍進行,不得違規操作。

  五、走訪慰問活動安排

  1、20xx年1月5日前,分赴特別困難的職工家中開展走訪慰問活動。

  2、20xx年1月6日至10日,全縣各級工會要結合“雙走訪,三服務”活動,廣泛開展向困難職工送溫暖活動。深入每個困難職工家中噓寒問暖,妥善安頓好他們的“兩節”生活,真正讓困難職工感受到黨和政府的關懷和社會主義大家庭的溫暖。

  六、加大輿論宣傳力度

  各級工會要充分利用各種形式,大力宣傳送溫暖工作,讓困難職工群眾切實感受到黨和政府及社會各界的關愛。

  七、設立特困職工熱線求助電話

  縣總工會將于“兩節”期間開通特困職工熱線求助電話24小時值班。對“兩節”期間臨時發生重病的職工、遭受意外災害的特困職工,在調查核實的基礎上給予救助。

寒冬送溫暖專項救助行動方案4

  為深入學習貫徹黨的十九屆四中全會精神,根據《湖南省民政廳關于開展“寒冬送溫暖”專項救助行動的通知》(湘民電〔20xx〕16號),將生活無著流浪乞討人員救助管理工作與“不忘初心,牢記使命”主題教育相結合,堅持在發展中保障和改善民生,切實保障生活無著流浪乞討等人員的基本生活,扎實做好冬季寒冷氣候下救助管理工作,赫山區民政局決定在全區開展“寒冬送溫暖”專項救助行動,特制訂如下實施方案。

  一、總體要求

  從20xx年11月28日起到20xx年3月15日,在全區開展“寒冬送溫暖”專項救助行動。各鄉鎮(街道、園區)要全面落實民政工作“民政為民、民政愛民”的理念,針對低溫寒冷天氣,切實采取有效措施,搞好此次專項行動,堅決杜絕轄區內流浪乞討人員凍死凍傷等極端事件的`發生。

  二、主要任務

  (一)加大巡查力度。各鄉鎮(街道、園區)要按屬地管理的原則,切實采取有效措施,積極開展“寒冬送溫暖”專項救助行動,對繁華商業區域、車站、橋梁涵洞、廢棄房屋、建筑工地、城鄉結合部等重點區域,加大巡察力度和救助保護力度,隨時掌握流浪乞討人員動態,積極勸說街頭生活無著的流浪乞討人員到救助站接受救助,對街頭流浪乞討危重病人、精神病人及時送醫院救治并迅速與救助站聯系,對流浪未成年人、年老體弱、智障和重殘人員做到應救盡救,盡快救助。

  (二)拓寬救助渠道。通過區、鄉鎮、村(社區)三級聯動機制,做好主動報告,引導護送和應急救助工作,要廣泛發動環衛職工、公交出租司機等熱心群眾和志愿者提供流浪乞討人員救助線索,鼓勵其做好報告、引導護送和應急服務,實現群防群助。

  (三)注重聯動。救助站發揮牽頭協調作用,主動加強與公安、城管、教育、衛健等部門的協作配合,共同協調處置有關問題,形成齊抓共管的合力。

  (四)深入廣泛發動。通過廣播、電視、報紙、網絡、微信公益短信、官方微博等多種方式宣傳“寒冬送溫暖”救助措施,幫助受困群眾和生活無著流浪乞討人員及時知悉求助渠道、救助機構等信息,積極引導受困人員及時撥打當地求助電話。

  三、組織領導

  為貫徹落實好“寒冬送溫暖”專項救助行動,成立領導小組。

  組長:龔文

  副組長:陳平輝

  成員:民政局全體在職工作人員以及各鄉鎮(街道、園區)民政辦主任。

  辦公室設救助站,張志聯兼任辦公室主任。

  四、方法步驟

  (一)學習準備階段(20xx年11月28日前)。區民政局根據省市通知精神,組織召開會議,傳達部署任務,成立領導小組,完善工作方案,落實保障經費,補充保暖防凍藥品,礦泉水,食品和冬季服裝。

  (二)集中實施階段(20xx年3月15日前)。救助站積極協調公安、城管等部門,以車站街頭、繁華路段、橋梁涵洞等生活無著的流浪乞討人員集中活動和露宿區域為重點,積極開展專項救助行動,并引導社會組織等第三方機構參與行動。各鄉鎮(街道、園區)在轄區內積極開展主動救助行動。

  (三)總結上報階段(20xx年3月20日前)。各鄉鎮(街道、園區)及時補充完善相關信息數據,救助站認真做好專項行動總結梳理工作,形成工作報告并及時上報。

  五、工作要求

  (一)提高思想認識。充分認識做好生活無著的流浪乞討人員尤其是流浪未成年人救助工作,切實發揮救助工作兜底保障作用,是以人民為中心的發展思想的具體體現,是黨和政府給予人民群眾傳遞溫暖關心的橋梁,全體干職工要充分認識到開展活動的重要意義,進一步統一思想,提高認識,形成人人參與“寒冬送溫暖”行動的良好氛圍。

  (二)加強組織領導。各鄉鎮(街道、園區)接到方案后要將“寒冬送溫暖”專項救助行動列為一項階段性重點工作,制定切實有效的措施辦法,加大協作力度,杜絕推諉扯皮現象發生,確保受助人員有飯吃、有水喝、有衣穿、有病得到及時救治,將各項救助措施落實到位。

  (三)強化責任落實。落實首問負責制,實行24小時服務接待,積極開展主動救助、暢通救助電話,對群眾反映的救助信息迅速處置,杜絕任何不安全事件的發生,對因工作推諉不落實、排查不到位、救助不及時,造成街頭浪浪乞討人員意外事件發生的要追究相關當事人和相關領導責任。

  (四)加大經費保障。為確保“寒冬送溫暖”行動順利開展,區民政局將安排專項經費,主要用于政府購買第三方機構服務,添置藥品、食品及冬季服裝等物品。各鄉鎮(街道、園區)也應籌集經費搞好行動保障。

寒冬送溫暖專項救助行動方案5

  一、活動目的

  開展春節走訪慰問活動,是貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動要求、進一步保障和改善民生的重要舉措,是密切黨群干群關系的重要保障。各村(社區)要牢固樹立執政為民的理念,不斷提高解決困難群眾生活問題的責任意識,把思想統一到中央和省、市、區的工作要求上來,統一到街道黨工委、辦事處的工作部署上來,認真把送溫暖活動組織好、開展好、落實好,把黨工委、辦事處的溫暖送到千家萬戶。

  二、活動安排

  (一)資金的組織安排

  本次活動共安排慰問經費29.32萬元。市、區財政安排6.5萬元,按每戶200-600元標準,慰問155戶;區民政局安排救災救濟資金6.28萬元,按每戶200-400元的標準,慰問156戶;“雷鋒慈善會”安排2.7萬元,按每戶1000-元的標準,慰問24戶。區委組織部安排離退村干部及黨員慰問資金2.76萬元,按每戶200-800的標準,慰問68戶;區殘聯安排慰問資金1萬元,按每戶400-600的標準,慰問21戶。街道另行安排慰問金10.08萬元,按每戶200-600元的標準,慰問327戶。其中征拆慰問對象按每戶400元的物資進行慰問。慰問資金專款專用,慰問物資到人,由街道民政辦、財政所、征拆辦管理調度,負責統一配發資金、物資到各村(社區),各村(社區)應配套安排相應的'慰問經費。

  (二)慰問對象的確定

  慰問對象包括一般慰問對象、特定慰問對象和重點慰問對象三大類。

  一般慰問對象主要為全街道范圍內困難的低保戶、五保戶、殘疾人、因災倒房戶、因病返貧戶、單親家庭、困難優撫對象和復退軍人、空巢老人、困境兒童、計生困難對象。慰問標準原則上按200-600元/戶執行。征拆慰問對象按400元/戶的物資進行慰問。

  特定慰問對象為城鄉基層工作的老同志、老黨員、老勞模、學雷鋒先進代表、道德模范中的困難戶,離任困難村干部。慰問標準原則上按400-800元/戶執行。

  重點慰問對象為上述對象因以下情形之一造成家庭特別困難的:

  1.患重病住院治療且自付比例超5萬元的;

  2.一戶多殘家庭且有一人需常年護理的;

  3.因自然災害、意外事故(除涉及民事賠償外)等因素導致家庭成員重病、死亡,或者家庭財產損失在10萬元以上的;

  4.各村(社區)和街道認定有特殊情況需要加大救助的對象。慰問標準原則上按600-1000元/戶執行。

  (三)慰問活動安排

  集中慰問活動時間為2月9日至10日。村(社區)慰問活動由聯系村(社區)的黨政負責干部牽頭,聯系各村(社區)群眾工作站的市、區單位、網格干部和村(社區)干部共同組織實施。各村(社區)要將走訪慰問的活動總結和已簽字名冊于2月13日前交街道民政辦(慰問名冊要求手工填寫,經慰問對象、經手人簽字后加蓋村(社區)行政公章)。慰問結束后街道黨工委、辦事處將根據慰問情況對慰問資金進行督察,確保資金發放到位。

  三、明確工作要求

  (一)加強組織領導。明確聯點領導統領全局,各村(社區)書記為第一責任人,民政專干和聯點干部為主要負責人;各村(社區)要根據自身實際情況,制定周密的工作方案,要強化責任,精心組織,核準對象,在規定的時間內確保慰問資金到位。

  (二)解決實際問題。春節慰問活動要力戒形式主義,不走過場,避免重復慰問。在核實對象上要了解困難群眾“難”在何處,“憂”從何來,“盼”為何事;在救助幫扶上要著力解決冬令期間困難群眾的吃飯、穿衣、住房、就醫等現實問題,確保特困群體過上一個平安、祥和的春節。

  (三)強化責任意識。各村(社區)要準確掌握特困群眾的第一手資料,切實做好春節慰問工作,確保一方平安。民政辦要統籌協調好春節慰問工作,嚴把重點困難對象審核關,確保慰問資金和物資及時、足額到位。經發辦要及時調撥財政專項春節慰問資金。黨政辦要對慰問活動進行廣泛宣傳和綜合報道。各相關辦線要參與支持聯系村(社區)的特困對象生活救助和走訪慰問工作。紀檢辦要加強監督檢查,確保扶貧幫困資金專款專用,無截留、貪污、挪用行為。

寒冬送溫暖專項救助行動方案6

  一、領導機構

  成立春節慰問工作領導小組,由愛心社社長任組長,副社長任常務副組長,各縣區、社區會員等骨干志愿者任副組長,秘書處、宣傳部、后勤處、財務科等相關科室為成員單位,領導小組下設辦公室,具體負責領導小組的日常工作。

  各社區要根據實際情況成立相應工作機構。

  二、慰問對象及程序慰問對象分類:

  1、特困孤兒、單親學生、留守兒童及困難殘疾人家庭10戶,1000元。

  2、已經調查落實的75歲以上特困家庭中的老人5人,500元。

  3、看望資助過的學生(表現優秀的:學習優異或助人為樂的)5人,500元。

  4、在看望過程中,號召社會愛心朋友給予生活用品的捐贈:食用油、大米、白面或群眾捐衣,估約需捐款3000余元。

  合計需要慰問金5000元。各縣區根據實際情況而定,并將活動資料報于402愛心社團,由宣傳部通過騰訊、新浪微博、長城網論壇和貼吧對外公布進展情況。

  以上慰問對象由愛心社團統一制定慰問對象情況登記審批表,由各社區或注冊志愿者調查摸底、審核后交愛心社統一匯總、綜合平衡而定。

  三、資金來源

  (1)由愛心社團通過網絡募捐籌集。

  (2)帶領社會志愿者走基層,深入山區或貧困家庭中直接送交。

  各社區可發動當地單位、公司和愛心人士進行募捐,開展對口扶貧幫困,所募集善款和物資納入當地的送溫暖活動當中。

  四、慰問辦法

  由慰問工作小組根據愛心社團相關要求分類走訪慰問,慰問到戶到人。

  1、由愛心社骨干志愿者組成慰問小組進行走訪慰問,慰問特困孤兒、單親學生、留守兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭。

  2、各社區、各縣區負責慰問當地的特困孤兒、單親學生、留守兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭。

  3、社會各界愛心人士有意捐贈錢物并確定慰問對象的,由各相關科室做好組織協調工作,慰問結束后在慰問工作總結中單獨造表報愛心社團。

  五、時間安排

  走訪慰問工作在12月29日前全部完成,具體要求如下:

  1、12月15日前完成對慰問對象調查的摸底工作,在12月17日前完成造表匯總工作,具體慰問明細表報領導小組批準后實施,并做好相應的慰問金、慰問物品的分配工作。

  2、12月19日-12月28日期間組織開展走訪慰問工作,確保所有的.錢款物資發放到慰問對象手中。

  3、各縣區于12月28日前做好工作總結交xxx愛心社團,慰問工作總結元月29日前交愛心社團宣傳部。

  4、春節后,xxx愛心社團理事會和監理會及宣傳部、財務科將分別對各社區走訪慰問工作進行專項督查。

  六、紀律要求

  各縣區、各位骨干志愿者及相關科室要高度重視此項工作,集中精力,確保走訪慰問工作做到“三個一”,即一個不漏(應慰問對象全部慰問到位);一分不留(慰問金全部發放到慰問對象手中,不截留,不挪用);第一時間完成慰問(在規定的時間內將慰問金發放到慰問對象手中)。

  同時要嚴肅工作紀律,所有專款專物專用,入戶到人,堅持受益對象本人簽名,不能代簽,所有慰問對象、救助標準在“狗年助學”版塊中進行公示(留存備查)。此次慰問工作全程由xxx愛心社團理事會和監理會進行監督,一經發現有違規現象,將進行嚴肅處理,以確保春節慰問工作的圓滿完成。

  一、補助、慰問范圍及對象

  走訪慰問對象:生活困難的老黨員、重點優撫對象、享受最低生活保障對象以及因各種特殊原因導致基本生活出現暫時困難的低收入家庭。

  二、補助標準

  (一)低保戶補助標準:

  1.低保家庭實行一次性取暖救助,標準為每戶600元。

  2.低保對象每人實行一次性生活補助(生活補助標準為400元),發放面粉、清油、大米(價值300元),生活用品價值100元。

  3.低保對象中的“三無人員”、殘疾人員每人發放一次性生活補貼600元

  4.低保家庭中有2人以上享受低保的,只發放一次生活補助物資,其余的以現金形式發放。

  (二)低保邊緣戶補助標準:

  1.低收入家庭中的貧困家庭每戶發放慰問金100元,慰問面粉25公斤、清油5升、大米25公斤,生活用品價值100元。

  2.因病、因災、因事故等致使家庭特別貧困的低收入家庭每戶發放慰問金600元,慰問面粉、清油、大米(價值300元),生活用品價值100元。

  (三)優撫對象慰問標準:

  1.三屬,每戶慰問標準960元。

  2.革命傷殘軍人、參戰涉核人員,在鄉老復員軍人,每戶慰問標準600元。

  3.現役軍人家屬,每戶慰問標準300元。

  三、資金來源

  以上慰問資金從師市下撥的資金中列支。

  四、補助方式

  (一)五家渠市三個街道辦事處低保戶和低保邊緣戶的生活補助物資由愛心超市發放。

  (二)各團場可采取發放慰問物品或現金兩種方式進行慰問。

  五、救助程序

  由各團場、街道辦事處審批慰問對象,發放《救助卡》。各街道辦并將審批后的慰問對象名單報師市民政局備案。

  六、要求

  (一)各單位要對享受補助、慰問人員要按程序嚴格審核,張榜公示,采購的各類補助物資要按財務相關程序統采,確保各類補助物資物美價廉。

  (二)各團場、街道辦事處負責本單位的慰問工作,慰問中當一戶符合多種條件時,以最高標準進行慰問(現役軍人家屬慰問除外)。

  (三)各街道辦將審批的慰問對象名單(分社區報,一式兩份需蓋章、簽字)于202月10日前報師市民政局。

寒冬送溫暖專項救助行動方案7

  為使我鎮生活困難的家庭過上一個溫暖祥和的新春佳節,海門慈善會決定在春節前舉行春節送溫暖慰問活動。此次活動內容包含三個方面:第一、重點關愛、慰問特別貧困家庭150戶; 第二、慰問困難家庭500戶;第三、慰問海門敬老院孤寡老人。整個慰問活動計劃資金約100萬元。為把這次慰問活動做細做實,把社會熱心人士的愛心和溫暖精準送到實際貧困家庭中。現將有關事項安排如下:

  一.慰問特別貧困家庭對象

  1.需資助的特別貧困家庭到所屬村(居),領取《海門慈善會20春節送溫暖慰問活動特別貧困家庭資助申請表》,內容認真如實填寫,特別是家庭人口結構, 成員是否有重大疾病、殘、癱、精神病,且喪失主要勞力等實際情況。

  2.請各村(居)抓緊調查填表,按時間安排及時送到海門慈善會。12月21日開始接收申報,至年1月15日前,逾期不接收申報。此次活動資助范圍廣,資金大。為了切實做到精準扶貧,需逐戶上門調查。戶數多,花費時間長,請各村(居)在申報時間內抓緊調查填表,隨報隨送,并配合調查。

  3.請各學校義工隊積極參與,慈善會從月25日起將安排工作人員和義工逐戶上門調查核實,請各村(居)認真填寫申報對象現家庭詳實住址及狀況。經調查審核不符條件的.,予以刪減。

  4.每戶慰問金額:3000元―6000元;慰問物資:米2袋、食用油1瓶。特別貧困家庭視實際情況決定慰問具體金額。特別貧困指家庭喪失主要勞力,且有重大疾病患者,甚至有2人以上重大疾病患者或精神病人。

  二.慰問困難家庭對象

  1.由各村(居)根據慈善會安排的名額統一調查,然后填寫《海門慈善會20xx年春節送溫暖慰問活動困難家庭對象申報明細表》, 并于20xx年1月15日前報送,逾期不接收申報。

  2.每戶慰問金額:800元;慰問物資:米2袋、食用油1瓶。

  三.慰問海門敬老院

  慰問物資、資金、時間由慈善會自行安排,屆時慈善會將派員配合義工前往慰問和清潔衛生。

  四.特別貧困家庭對象和困難家庭對象,各村(居)請嚴格按《海門慈善會20xx年春節送溫暖慰問活動分配表》分配名額填報。以往慈善會派員調查時,發現一些對象不知被列為申報對象,請各村(居)申請前對困難家庭先行調查,并與其溝通,做到知情、自愿。

  五.此次受關愛慰問對象,特別貧困將逐戶上門調查,并經慈善會常務理事會討論決定資助對象和具體資助金額。慰問對象將在海門有線電視公示,接受社會的監督。同時歡迎社會各界人士提供遺漏的.特困家庭或反映不符合貧困條件的家庭,使這次慰問活動能做到公平公正、扎扎實實,真正把愛心和溫暖精準送到困難家庭。

  六.此次春節慰問活動的資金和物資發放儀式,將在海門慈善會舉行,請所有受助對象到現場進行領取(慈善會派員對部分特別貧困家庭進行慰問,并送上慰問金和慰問物資),具體時間另行通知。屆時請鎮委、鎮政府、各村(居)委主要領導參加。各村(居)干部帶受助對象到慈善會參加,協助做好資金、物資的簽領手續。同時請義工隊參加,請鎮政府派員維持現場秩序和安全。

寒冬送溫暖專項救助行動方案8

各鎮(街道)民政辦公室、老齡委辦公室:

  20xx年春節將至,為了深入貫徹落實黨的十八屆四中、五中全會精神,進一步密切黨群干群關系,樹立為民務實清廉形象,充分體現黨和政府對生活困難群眾、優撫對象的關心,確保全區人民過上一個歡樂祥和的新春佳節。經研究決定:重點對低保特困戶;困難低保邊緣戶;特困“四老”對象;享受撫恤補助的重點優撫對象和移交地方政府安置的軍隊離退休干部;特困重點優撫對象;共建部隊;全區百歲老人;六十年代精減退老職工;殘疾兒童、社會孤兒、貧困精神病人;敬老院老人等進行走訪慰問,確保他們過一個歡樂祥和的節日。現將走訪慰問對象、慰問形式、發放慰問補助金標準和有關工作安排如下:

  一、走訪慰問對象,發放慰問補助金標準及慰問形式

  1、關于低保特困戶慰問。以鎮(街道)為單位全面開展低保特困戶慰問活動,重點組織好區四套班子領導及有關職能部門領導到鎮(街道)走訪慰問活動。享受最低生活保障的低保戶每戶補助1700元,經費由區、鎮(街道)各半負擔。

  2、關于困難低保邊緣戶慰問。以鎮(街道)為單位對困難低保邊緣戶家庭進行全面走訪。每戶困難低保邊緣戶補助1000元,經費由區、鎮(街道)各半負擔。

  3、關于特困“四老”對象慰問。特困“四老”對象是指收入低于低保水平的'八十年代前的老村支部書記、老隊長;建國前的`老黨員;地方革命老同志。慰問金每人1700元。

  4、關于共建部隊慰問。切實做好共建部隊走訪慰問工作。深入共建部隊走訪慰問,軍民共建工作在節前掀起新的高潮。

  5、關于優撫對象慰問。切實做好涉軍對象特殊群體的走訪慰問工作。享受定期撫恤金的三屬(烈屬、因公犧牲軍人家屬、病故軍人家屬)、“兩參”人員、殘疾軍人、在鄉老復員軍人、辦理定補的帶病退伍軍人每人發春節慰問金700元;移交地方政府安置的軍隊離、退休干部每人發慰問金700元;軍休干部遺屬每人發慰問金700元;一級殘疾軍人(全區共1名)慰問金8000元;特困重點優撫對象(全區共100名)每戶1700元。在鄉“兩參”人員每人發參戰慰問金2160元,抗美援朝本地企業退休人員每人發1000元慰問金,抗美援朝外地企業退休人員每人發3100元慰問金。以上經費由區承擔。企業退休“兩參”人員每人發參戰慰問金2160元,經費由區、鎮(街道)各半負擔。

  6、關于60周歲以上退伍軍人慰問。全區年滿60周歲的退伍軍人每人發放慰問金200元,經費由區、鎮(街道)各半負擔。

  7、關于百歲老人、全國孝親敬老之星和省百佳孝星慰問。全面展開走訪慰問百歲老人活動,每位百歲老人發放慰問金1500元(包含慰問品)。全國孝親敬老之星和省百佳孝星,每人發放慰問金1000元。

  8、關于敬老院老人慰問。全面走訪各鎮(街道)敬老院。慰問金共計12萬元。

  9、關于社會孤兒、殘疾兒童、貧困精神病人慰問。展開走訪慰問社會孤兒、特殊教育學校和精神病醫院的惠山籍人員的活動。社會孤兒慰問金每人1700元,經費由區、鎮(街道)各半負擔;貧困精神病人、殘疾兒童慰問金每人500元。

  10、關于六十年代精減退老職工慰問。展開走訪慰問六十年代精減退老職工活動,每人發慰問金500元。

  11、關于少數民族貧困對象慰問。展開走訪少數民族貧困對象活動,每人發慰問金1700元。

  二、送溫暖走訪慰問活動的有關工作要求

  20xx年春節送溫暖走訪慰問活動將繼續以“惠民生、暖民心、促和諧”為主題,在傳統節日中體現黨和政府的關愛,在走訪慰問中了解群眾基本需求,努力把黨的方針政策落實在百姓心坎上,把黨和政府的溫暖送到群眾心窩里,進一步營造全社會和諧氛圍,讓困難群眾度過一個歡樂、祥和的節日。為更好地做好本次春節走訪慰問,特提出以下工作要求:

  1、高度重視,加強領導。各鎮(街道)及相關部門要認真貫徹區委、區政府關于改進工作作風、密切聯系群眾的有關要求,以高度的政治責任感,以對困難群眾的深厚感情,切實把這次活動作為一項重要政治任務抓緊、抓實、抓好。

  2、迅速行動,嚴密組織。各鎮(街道)及相關部門要結合本部門、本單位的實際情況,把春節送溫暖走訪慰問活動與節前工作緊密結合起來,并作為當前重要工作內容之一列入工作日程。各鎮(街道)及相關部門要主動配合區委、區政府以及職能部門,統籌安排,制定方案,認真組織,精心安排。重點要落實好走訪對象、慰問資金、責任人,確保節前各項慰問活動的順利開展。

  3、加強宣傳,營造氛圍。各鎮(街道)及相關部門要認真組織好宣傳工作,廣大黨員干部、職工要充分認識開展春節送溫暖走訪慰問活動的重要意義,以高度的政治責任感,以對困難群眾的深厚感情,積極主動地參與到走訪慰問活動中,大力營造扶貧濟困、互助互愛的輿論氛圍,切實把春節送溫暖走訪慰問活動的各項工作落到實處。

寒冬送溫暖專項救助行動方案9

  按照市委《20xx年春節期間“送溫暖”慰問活動方案》、《20xx年全市“送溫暖”結對幫扶實施方案》通知要求,全市各級黨政機關和企事業單位采取多種形式,積極做好春節期間的慰問工作,把黨和政府的關心和溫暖送到千家萬戶,切實幫扶困難群眾的基本生活,使人民群眾度過了一個歡樂、祥和的春節。

  一、基本情況

  “送溫暖”慰問活動從20xx年x月x日開始,至20xx年x月x日結束。全市慰問困難企業、駐x部隊、福利機構等單位x個,慰問五保戶、低保戶、重點優撫對象、困難老黨員、拆遷困難戶、困難企業下崗職工、困難教職工等困難群眾、各界人士等共x萬余戶,發放慰問資金x余萬元。

  “送溫暖”結對幫扶活動從x月x日開始,至20xx年x月x日結束。市直x個市直部門(單位)及駐x企事業單位共投入資金近x萬元,幫扶全市x戶城鄉特困家庭,其中:x區x戶、x區x戶、x縣x戶,力求幫扶活動落實到戶,惠及于民。

  二、主要做法

  一是準備充分。為做好全市“送溫暖”慰問和結對幫扶工作,市民政局前期深入基層了解困難群眾的需求,針對各縣區的幫扶重點,及時草擬并上報全市慰問和結對幫扶工作方案,慰問期間又及時與縣區、街道、社區聯系,范文100督促相關單位落實慰問和幫扶工作,確保全市慰問和結對幫扶工作的順利開展。各縣區精心安排、明確任務、落實責任,組織民政部門、街道、社區對轄區困難群眾做了深入細致排摸,確保春節慰問工作的順利開展。

  二是領導重視。在慰問過程中,市四套班子領導率先垂范,節日前分x組對各縣區的低保對象、殘疾人員、勞動模范、科技人員、道德模范、棚戶區困難群眾、離退休老黨員等各類人員進行慰問,體現了黨和政府對人民群眾的`關心。各縣區黨委、政府、市直各有關單位主要領導也帶頭深入農村、社區、企業、學校等開展了慰問。

  三是組織有力。各縣區、各部門、各單位按照市委、市政府的要求,以“送溫暖”慰問活動為載體,認真貫徹落實市委、政府主要領導指示要求,統一領導、精心安排、明確任務、落實責任,確保“送溫暖”慰問和結對幫扶活動順利圓滿完成。各縣區(部門)制定了相應的幫扶和慰問方案,投入資金x萬元,對x萬困難群眾進行慰問,確保困難群眾過一個溫暖祥和的春節。同時開展了為困難群眾“送溫暖獻愛心”社會捐助活動,共收到各類捐款x萬元、衣物等x余件,用于專項救助困難群眾。

寒冬送溫暖專項救助行動方案10

  工情、溫暖進萬家”為主題的送溫暖活動。為保證活動順利開展,特制定如下活動方案。

  一、指導思想

  為了深入貫徹落實黨的十九大精神,繼續加強以保障和改善民生為重點的社會建設,推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施,進一步找準工作切入點和著力點,充分發揮工會組織在推動經濟社會持續健康發展中的重要作用,切實加大對困難職工、農民工,尤其是機關、事業、企業在職特困職工的幫扶力度,構建救助、維權、服務三位一體工作格局,著力維護職工隊伍穩定和社會穩定。

  二、慰問時間及慰問方式

  慰問時間:20xx年春節前進行。(20xx年1月29日)

  慰問方式:集中慰問與走訪慰問相結合。

  未納入縣工會慰問的困難職工和農民工名單,由各基層工會自行籌備資金,開展本轄區內的困難職工和困難農民工慰問活動。

  三、慰問對象

  20xx年“送溫暖”活動對象包括四類群體:一是節日堅守崗位的部分單位;二是省級勞動模范;三是困難農民工;四是因大病、子女上學、遭受意外災害等原因導致生活困難的機關、事業、企業職工。困難農民和困難城鎮居民不納入慰問對象。

  四、慰問資金安排

  根據《云南省勞動模范管理辦法》,發放省級勞模慰問金500元/人,困難職工、農民工慰問1000元/人。20xx年元旦、春節期間預算慰問資金15萬元。

  五、主要內容

  1.深入開展調查研究,進一步摸清底數。各基層工會要結合“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”活動的要求,以送溫暖活動為契機,深入基層調查研究,全面掌握基層和職工的實際情況,進一步密切與職工群眾的聯系。一是深入到企業、生產經營遇到困難的中小企業和困難職工較多的企業,通過召開座談會、研討會等形式,了解企業的困難狀況和原因,與企業共商發展之策;二是深入到困難職工家庭中,詳細了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動態,掌握最新的困難職工底數,完善困難職工檔案,為開展好送溫暖活動和幫扶救助提供重要依據;三是深入到基層和困難企業,全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實情況、民生工程的進展情況、職工群眾的反映和企盼情況。各基層工會要根據走訪情況制定送溫暖方案,采取有效措施,有針對性地開展好送溫暖活動,解決好各種涉及職工切身利益的問題。

  2.切實做好兩節期間權益維護工作。各基層工會要積極配合政府有關部門,加大對拖欠農民工工資問題的督查力度,特別是加大對惡意欠薪企業的工資追討和查處力度,幫助農民工足額按時拿到工資平安返鄉過年;根據年終歲首勞動爭議高發的特點,各基層工會要加大勞動爭議調解和參與仲裁工作力度,推動已經立案的勞動爭議案件盡快處理,切實維護好廣大職工群眾的勞動權益。

  3.做好人文關懷,加強精神幫扶。各基層工會在“送溫暖”活動中既要做好物質幫扶也要做好精神幫扶工作。要重點做好三類人群的精神幫扶工作。一是先進模范人物。要通過崗位慰問、家庭走訪、宣傳報道、座談交流等方式積極營造關心勞模、尊重勞模、學習勞模、弘揚勞模精神的社會氛圍,讓先進模范人物在精神上感受到黨委政府,以及工會組織的關懷與溫暖;二是新生代職工、農民工群體。各基層工會可采取開設心理咨詢電話熱線、心理健康宣傳欄,派出心理疏導小分隊深入企業等方式,對廣大新生代職工、農民工進行心理疏導、緩解心理壓力、提高耐挫能力、專家答疑解惑等人文關懷,同時要了解他們的心理狀況、精神需求及訴求愿望,鼓勵他們全面發展,增強他們的歸屬感;三是節日期間仍堅守在工作崗位上的職工、農民工。采取送慰問到崗位、送文化到企業、送關懷到家庭,送年夜飯到(車間)工地等形式,把各級黨委、政府,以及工會組織的溫暖送到他們心坎上,讓他們安心工作、快樂工作。

  4.多措并舉,提高幫扶實效。各基層工會要根據困難職工不同的致困原因,積極探索各類困難專項救助措施,幫助困難職工解決生活、醫療、教育、就業、心理等方面遇到的困難和問題,提高幫扶的針對性和實效性。通過認真調查,對政府救助政策暫時覆蓋不到的`低保邊緣戶、已經覆蓋但仍然十分困難的低保戶以及因遭受各類災害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類困難職工家庭進行專項生活救助;對職工本人或家庭成員患大病的,進行專項醫療救助;對困難職工子女,進行專項教育救助;對于就業困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業生開展專項就業援助。

  六、具體要求

  1.各基層工會要加強對送溫暖活動的組織領導,精心策劃,周密實施,多方籌集資金,整合社會資源,擴大社會宣傳,注重工作實效。

  2.各基層工會要嚴格按照中央財政專項幫扶資金管理辦法的要求使用送溫暖資金,并認真進行監管。資金只能用于對困難職工(農民工)群體開展扶貧濟困維權,并必須堅持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、后幫扶、實名制”的工作程序,不得隨意擴大資金使用范圍。

  3.各基層工會在送溫暖活動中,要大力宣傳國家保障和改善民生的各項政策措施,要及時發現送溫暖活動中的典型人物、典型事例,注意總結經驗并宣傳推廣,促使全社會形成尊重、關心和會在20xx年12月30日前向縣總工會幫扶中心報送加蓋公章的困難職工登記表和困難職工檔案表,以及“送溫暖”活動方案。所有資料電子檔也要同時上傳郵箱,逾期不報送的則視為自動放棄幫扶。活動開展結束后,請各基層工會于春節后(20xx年2月20日前)報送“兩節”送溫暖的工作總結。

寒冬送溫暖專項救助行動方案11

  為深入貫徹黨的十九屆五中全會精神,自覺實踐“三個代表”重要思想,切實重視和關心困難群眾的生產生活,把黨和政府的溫暖送到千家萬戶,團決定,在20xx年元旦、春節期間開展“送溫暖、獻愛心”活動。活動的實施方案如下:

  一、指導思想

  以黨的'十九屆五中全會精神和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹我市關于進一步解決好困難群眾生產生活問題的通知精神,進一步發揚我市弱有所助、難有所幫、病有所醫的扶貧幫困的精神,切實關心青少年疾苦,為維護社會穩定,促進我市各項工作的深入開展,充分發揮生力軍的作用。

  二、活動時間

  20xx年元旦至春節期間

  三、主要內容

  深入開展愛心捐助、走訪慰問、大病補助、結對幫困和義務演出等活動,各盡所能,切實解決困難群眾的生產生活問題,確保“送溫暖、獻愛心”活動取得實效。

  1、繼續開展慈善捐助活動。結合市開展“冬衣暖人心”的活動,組織我市廣大團員青年廣泛開展募捐工作,捐助一批困難青少年群眾,確保生活困難的青少年得到實際幫助。此活動由各基層團委具體負責組織,并于1月10日前將所捐衣物或款項的數量報團辦公室。

  2、開展走訪慰問活動。

  (1)團聯合有關單位開展走訪慰問孤寡老人、貧困失學青少年等,送去黨和政府的關懷與溫暖。

  (2)由各基層團委根據各單位實際情況自行安排相應活動。

  3、開展免費義診活動。在春節前對患病的群眾給予免費義診。此活動由市人民醫院、保健所、那大鎮醫院團組織安排。

  4、開展義演活動。在寒假期間組織團員青年為敬老院及各貧困村鎮送去文藝演出,此活動由團牽頭,那大二中、民族中學、那大三中團委配合,時間另行通知。

  四、有關工作要求

  1、各級團組織和青年志愿者組織要高度重視,加強領導,把幫助困難群眾和青少年解決實際問題作為一項重大的政治任務,切實安排好“送溫暖”活動的有關工作,掀起“送溫暖”活動的高潮。在全市進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的時代新風。

  2、全市各級團組織要腳踏實地,深入基層,調查研究,了解困難群眾和青少年的需求,對活動作出計劃和具體安排,精心組織,整合資源,積極動員團員青年廣泛參與,務求取得實效,真正把溫暖送到困難群眾和青少年的心坎上,使他們真切感受到來自黨和政府的關懷,充分感受到社會大家庭的溫暖。

  3、各基層團組織要及時將開展活動的安排及落實情況上報團辦公室。

寒冬送溫暖專項救助行動方案12

  寒冬已至,為認真貫徹中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于加強和改進生活無著的流浪乞討人員救助管理工作的意見》(中辦發〔20xx〕53號)文件要求。切實保障生活無著的流浪乞討人員基本生存權益,幫助其安全、順利、溫暖過冬,結合我縣實際,制定如下實施方案:

  一、工作目標

  按照應救盡救、分類施救、精準甄別、強化責任、屬地管理的原則,合理整合資源,科學調配救助管理有效力量。加強縣、鎮區﹙街道﹚、社區(村)聯動,科學設立臨時救助點,按照首接負責制和屬地管理的原則,使流入到陽新縣的流浪乞討人員能夠在第一時間得到救助。協調公安、城管、衛生健康部門互動,開展街面巡查和主動救助,做好“寒冬送溫暖”專項救助工作,暢通返鄉救助渠道,使我縣范圍內流浪乞討人員得到及時有效的救助,特別是流浪未成年人的生命得到有效保障,確保流浪乞討人員不發生因凍、餓致死、致殘事件。

  二、救助原則

  1.本著先救治后救助的'原則。發現有重大疾病、危重病人的流浪乞討人員,在第一時間送往指定醫院進行救治,待完全康復后再進行救助、甄別護送返鄉。

  2.本著自愿求助、無償救助的原則。流浪乞討人員只要是自愿申請求助,各街道、社區臨時救助點經核實姓名、家庭住址等基本情況后,對符合救助條件的對象提供無償救助,并積極與公安、城管和救助管理站聯系,實施救助。

  3.本著分類施救、按需施救的原則。根據受助對象的基本需求確定救助內容和救助方式,除日常救助外,要針對不同的受助對象的心理、生理、文化水平、個性特征進行必要的物質幫助和心理輔導、行為矯治、精神慰藉、法律援助等特殊救助。

  三、救助時間及范圍

  救助時間:從即日起至20xx年3月15日結束。救助范圍:陽新縣行政區域范圍內,重點救助范圍為興國城區。

  四、工作要求

  1.高度重視寒冬救助工作。各鎮區民政辦和縣救助管理站要牢固樹立大局意識、民生意識和服務意識,主動適應政府關切、社會需求和群眾期盼,以保障生活無著的流浪乞討人員生命為出發點,把“寒冬送溫暖”專項救助工作作為一項階段性重點工作進行組織動員和安排部署。要認真總結借鑒近年來冬季主動救助、聯動救助、開放救助的成功經驗和有效做法,及時向縣政府領導匯報,結合實際制定“寒冬送溫暖”專項救助工作方案,積極爭取政府領導支持和公安、城管、衛生健康等部門配合,不斷完善部門聯動和快速響應救助工作機制,確保生活無著的流浪乞討人員以及因務工不著、尋親不遇、被偷被騙等原因而陷于困境、居無定所等流動困難人員及時得到救助服務,讓他們在寒冬中感受到黨和政府的溫暖、社會關愛。

  2.加大街面主動救助力度。各鎮區民政辦和縣救助管理站要密切關注天氣變化,全面深入排查梳理薄弱環節和隱患之處,跟蹤監測重點區域,進行重點排查。要主動加強與公安、城市管等部門的聯動,在轄區全面開展聯合巡查救助,如遇極寒天氣,行政區域要堅持全天候巡查,城區重點區域要半天巡查一次。對重要節假日,特別是極寒天氣時段,要做好夜間和降雪、降溫期間的巡查救助,增加巡查次數,擴大巡查范圍。要建立快速反應機制。發現或接到生活無著人員線索的,城區要20分鐘內到達現場并實施救助。要按照保護性救助原則,及時護送流浪乞討未成年人、殘疾人、行動不便人員到救助管理機構接受救助,護送流浪乞討危重病人和智障人員到醫療機構接受救治和診斷。對拒不愿接受救助的,要根據其實際情況提供必要的食物飲品、寒衣寒被等救助服務,確保其不受凍挨餓。同時,要留下詳細的救助方式,保存現場勸導救助視頻資料。

  3.廣泛動員社會力量參與。各鎮區民政辦和縣救助管理站要通過提供服務場地、政府購買服務等方式動員引導社會組織、社會工作機構、公益慈善組織和志愿者團隊參與生活無著的流浪乞討人員主動救助。要健全救助服務網絡,通過覆蓋城鄉的鄉鎮(街道)、社區(村居)救助服務站點做好主動報告、引導護送和應急救助工作。要廣泛發動社區信息員、環衛職工、公交出租司機、夜間保安人員等熱心群眾和志愿者提供流浪乞討人員求助線索,建立救助信息員隊伍,鼓勵其做好報告、引導和應急服務。

  4.做好寒冬救助政策宣傳。各地要通過廣播電視、報紙、網絡、公益短信、官方微博等多種方式宣傳冬季救助措施,幫助人民群眾和生活無著的流浪乞討人員及時獲知救助渠道、救助機構等信息,積極引導其及時撥打當地救助電話。要建立完善信息發布和公共關系工作機制,加強與新聞媒體和社會公眾的互動溝通,通過媒體報道、網上直播等方式及時介紹冬季救助進展、工作成效和工作難點,引導媒體和公眾客觀理性認識流浪乞討人員救助管理工作。

  5.積極開展形式多樣的救助活動。各地要在低溫雨雪等極寒天氣和元旦、春節“兩節”期間,創新組織開展“一對一街頭勸導救助”、“民工援助”等活動,確保受助人員有飯吃、有衣穿。救助機構主要負責人要親自帶隊上街在城內大小街道全面深入搜尋流浪乞討人員和露宿者,熱心為他們服務。接到困難群眾的求助,態度要熱情,行動要迅速,要第一時間派車派人前往救助,使流浪乞討人員和困難群眾在極寒天氣和“兩節”期間得到最及時、最直接、最有效、最溫馨的救助服務。

  6.加強救助管理機構內部管理。縣救助管理站要不斷改善救助服務條件,配齊配強工作隊伍,救助經費和物資要及時足額落實到位,保障寒冬救助工作順利開展。救助管理機構要堅持落實24小時服務接待制、首接負責制,對求助人員和求助電話要熱情對待,及時處理。要嚴格實行領導帶班和值班巡查制度,重點做好夜間巡查和值班記錄;要完善監控設備并保證正常運行,保全工作記錄、檔案等資料,加強精細化、標準化管理,切實提高救助管理和服務水平。進一步強化安全責任意識,開展站內設施設備安全檢查,對所有救助專用車輛進行維護保養,對站內消防設施設備、用電線路、電氣設備、煤氣管道等進行安全隱患排查,堅決杜絕火災、食物中毒、救助對象死傷等惡性事故發生。對因履職盡責不到位而發生重大安全責任事故的相關責任人嚴肅問責。

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