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幼兒園調查報告

時間:2024-06-21 04:48:41 報告 我要投稿

2022年關于幼兒園調查報告范文(通用10篇)

  在某一情況或事件需要弄清楚時,我們務必要去調查清楚情況,最后將結果反映在調查報告中。寫調查報告需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家整理的2022年關于幼兒園調查報告范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

2022年關于幼兒園調查報告范文(通用10篇)

  幼兒園調查報告 篇1

  幼兒教育是為一個人終身的學習和發展做準備的教育,是為人的終身學習和發展奠定良好素質基礎的教育,而奠定良好素質基礎的關鍵在于教師是否有良好的教育素質和創新能力,也就是說教師對教育目標、教育內容及組織方式與策略及教育環境的認識不僅影響幼兒園教育實踐,同時也隱含著教師的教育觀、兒童觀。

  一、 調查項目及范圍

  調查項目主要包括:幼兒教師的教育觀念和教學策略,幼兒的教學課程結構內容。幼兒的教學目標與評價幾個方面。其中觀察幼兒教師的教育觀念的轉變程度為首要之重,因為教師的教育觀念決定著教師的教育教學行為,理論決定實踐。調查的對象范圍是我區16所學校的學前班,我區屬白塔幼兒園,部隊藍天幼兒園及慧楓幼兒園、水塔幼兒園等幾所大型的私立幼兒園。開學以來共聽了10節幼兒教師的課,同時為作好幼小銜接工作,加強學科間的交流,提高整合課程的技能,我聽了小學英語、語文、數學、音樂、美術43節。由于這次是先聽小學課,歷時一個月,接著聽幼兒園課,后來由于非典原因,很大一部分私幼兒園沒有走到,這將作為我今后的工作量。作為新教研員,剛剛從事這項工作,談不上調研報告,只是自己在幼教方面的一些看法,供領導們參考。

  二 、 調查目的`意義

  為進一步了解我區幼兒教育教學情況,為更好地實施幼教新《綱要》而服務。

  三 、 過程分析

  幼教教學狀況:

  1、教學內容分為生活、學習、游戲、環境、運動,貫穿在小班、中班、大班、學前班四個幼兒教育階段。不同年齡階段,不同性別和個性幼兒探究的特點和規律在共性當中也有其個性。

  2、教學結構:活動課程,研究性課程

  3、目標:轉變觀念,加強幼兒園科學管理力度,探索在新型師幼關系中,如何創設幼兒主動學習的良好教育環境與適于教師成長與發展的制度。

  從以上幾個方面來觀察,我區幼兒教師積極性比較高,在原有的工作基礎上吸取精華,掌握新的教育教學技能,教師與幼兒之間是一種對話與分享的關系,在活動中讓幼兒嘗試在先,教師指導在后,理解幼兒的探索愿望和探索行為,推動幼兒按他們的邏輯與方式進行適當的探索。如在藍天幼兒園衛敏教師“能干的小手”這節幼兒活動課中,教師不拘泥于教材內容的限制,充分考慮到幼兒的生活學習經驗,使幼兒對自己的小手有更具體、更深刻的認識,并培養了孩子自己的事情自己會做的自豪感,圍繞小手這一知識點,通過兒歌、游戲、討論、等方式進行教學,鍛煉了孩子的語言表達能力,使孩子在有趣的活動中認識到小手的作用。通過讓幼兒動手制作,教師適時鼓勵、及時評價、增強了孩子愛勞動的意識,從而使幼兒更加愛護小手,通過讓幼兒欣賞手印畫,感受手印畫的美麗,激發起動手印畫的興趣,展示作品時,讓幼兒進行簡單的自我評價,由此培養幼兒的審美能力,和大膽發言的好習慣,整個教學活動里,得到的是快樂和成功。

  隨著幼兒園“探索型”主題活動在我區幼兒園得到實施的同時,教師與幼兒之間的新型關系較為突出,在這種關系中,教師身上所承載的文化、經驗不是居高臨下的傾斜,而是平等的對話,不是灌輸,而是分享,活動成為師生共同探索新知和互相作用的過程,在這個過程中,充滿自然與和諧,充滿了創造和快樂。如在白塔幼兒園金洋“我愛洗澡”這節幼兒活動課中,教師與幼兒是一種對話與平等的關系,教師引導幼兒熟悉身體的不同部位,并能用身體的不同部位隨音樂舞蹈,讓幼兒充分的享受自由舞蹈的樂趣,同時鼓勵幼兒大膽想象,探索用雙手有節奏地搓身體各部位的動作,并使動作具有美感,從中培養幼兒愛洗澡,愛清潔的好習慣,以及與人交流合作的能力。時間證實了幼教新《綱要》中的幼兒“探究性、學習”確實是幼兒教育中的一種富有生命力的活動。

  四、存在的問題及改進的建議

  在看到成績的同時 ,也看到一些問題,目前我區幼兒園部分教師觀念還沒有轉變,原因我個人認為是教師的惰性。因為幼教新《綱要》闡述的特別明白,而且他為教師提供了廣闊的空間去展示、去創造。

  如教師在教學內容的選擇和教學內容的組織上,部分教師不注重整合,在教學過程中,不能對幼兒的反映作出靈活的設計和處理,寓教育于生活、游戲之中,如一位教師在教授“關節”這一課中,教師只注重教材,一節課從頭到腳把所有的關節都教授出來,結果幼兒消化不了,把膝關節指成了肩關節,鬧出了笑話。對這節課我進行反思,覺得對幼兒來說一節課所要教的知識多少要根據幼兒的課堂反映效果進行適當靈活的調整。教學過程中,不能只注重知識性而無趣味性,其實幼兒在做各種各樣游戲活動時要引導幼兒觀察發現你身體哪一部位在動,幼兒會很容易找出來,但要如果讓他把名稱說出來就比較難了。所以教師應該抓住這一點,把各個關節名稱譜于幼兒熟悉的優美樂曲中或編成順口的兒歌,如:“腕關節,腕關節動動你的手;肩關節肩關節,晃晃你的肩”,并配以適當的肢體語言。聯系幼兒的實際生活,把知識滲透在各種游戲活動和日常生活的各個環節之中,加以鞏固和創新,這樣使幼兒縮短了知識與實際生活的距離,激起幼兒的求知欲的浪花,使他們愛學,會學和富于創造力。

  幼兒園教育要注重科學性,避免趕熱鬧的現象。

  如訓練幼兒進行珠心算,這種集中時間訓練出來的可在實際生活中應用不大,隨著年齡的增大,這種靠犧牲幼兒大量游戲、活動時間換來的去漸漸被遺忘了,而且在幼教《新綱要》中已經明確提出,把珠心算視為幼教中的邪教,所以我覺得在對幼兒教育中,一定要注重科學性、有效性,把兒童的頭腦用到該用的地方去,用到需要智慧的而且能增加智慧的地方去。

  三 、有條件的幼兒園

  可以充分地把家長調動起來,成立如“母親沙龍”等形式的家長組織,由幼兒園主辦,面向家長,以座談、講座、娛樂游戲等多種形式,定期舉辦各種活動,不定期發行小刊物,內容可以是交流各種有關育兒知識、信息、營養、生活常識,探討家庭教育的內容等以提高家庭教育質量,讓教師與家庭彼此溝通,互相了解孩子在家、在園時的情況,力求對孩子的教育觀點,理念及方法建立共識,這有利于幼兒身心全面和諧的發展。 和幼兒園相比,我區學前班相對要差一些。

  我區16所學校,共20個學前班,部分在職幼兒教師平均年齡為40歲左右,部分教師是外聘教師,從整體上來看,學校對學前教育還不夠重視,管理不夠規范,教學內容單一,忽視能力的培養,沒有把創造性作為整體素質教育中的核心要素。在幼小銜接上出現了斷軌現象。因此很多家長認為學前教育是浪費時間,因為教的很多是重復知識,上一年之后,教師還要重新教,這樣再學時,孩子就無興趣、無新鮮感了,或者覺得知識簡單,就會養成驕傲,上課不注意聽講的習慣,這與當前幼兒教育《新綱要》和小學基礎教育中提倡的探索型、

  幼兒園調查報告 篇2

  一、 調查簡述

  幼兒是祖國未來的希望,幼兒教育與安全一直是社會關注的問題之一。幼兒教育問題一直未得到切實的解決,幼兒安全事故頻率呈上升趨勢,幼兒園安全是指孩子在幼兒園期間,由于某種偶然突發的因素而導致的人為傷害事件。就其特點而言,責任人一般因為疏忽大意過失失職而不是因為故意而導致事故的發生。幼兒園安全與每個師生、家長和社會有著切身的關系。90年世界衛生組織發布報告,在世界大多數國家中,意外傷害是兒童青少年致傷、致殘的最主因。在我國,學齡兒童的意外傷害多數發生學校和上學的途中。幼兒園安全問題已為社會各界關注的熱點問題。保護好孩子,使發生在他們身上的意外事故減少到最低限度,已成為幼兒園教育和管理的重要內容。為了解當前幼兒教育與安全現狀,我特此對唐山一家幼兒園為例展開調查。

  二、 調查內容

  (一)家長在孩子的入園安全時,幼兒園首先要做的,就是設置九大安全屏障

  1、“晨檢”

  可以防止孩子將傳染病及危險物品帶入幼兒園。包括: 詢問在家飲食、睡眠情況,有無不適;檢查孩子是否發燒、感冒;查看精神是否良好,五官、皮膚、眼結膜有無異常;檢查孩子是不是攜帶了可能造成外傷及引發意外的物品、器械入園。

  2、嚴格的接送制度

  在大多數幼兒園里,家長接孩子時必須持有接送卡,經門衛核實后方可出入幼兒園。委托他人接送時,需要事先通知園方。

  3、安全預案

  針對火情、停電、設施設備損壞等情況設有完善的預案,制定安全疏散演習計劃,讓孩子熟悉安全疏散線路。

  4、膳食安全

  到持有衛生許可證的經營單位采購食品。食品有專人分類、分架、隔墻、離地存放。生、熟板,洗滌池(盆)與洗菜池(盆)嚴格分開。

  5、設施安全

  園舍建筑的邊沿及拐角處處理成圓滑角,樓房加有防護網,電源插座與地面距離不少于1米,有必要的消防器材。

  6、定期的安全檢查

  消除園舍、活動場地、活動器具、玩具、用具的安全隱患。

  7、定期體檢

  入園前必須進行全身體格檢查,合格后方能入園。入園后,每年體檢一次,離開園所3個月以上或有肝炎接觸史的孩子經體檢證實健康后方能回班。

  8、健康、專業的工作人員

  幼兒園的工作人員每年必須進行一次健康檢查。體檢合格才能上崗。從事飲食工作的人員要接受有關兒童營養及食品衛生方面的專門培訓。

  9、安全主題教育活動

  幼兒園會設計一系列教學活動增加孩子的自護能力,比如,“開門、關門要小心”,“安安全全過馬路”、“著火了怎么辦”等。

  (二)安全教育的支持者--家長、社區

  幼兒園的安全工作,安全教育的目的,就是保障兒童的安全,這不僅僅只是幼兒園及教師的任務,家長和社區的參與也是必不可少的,與家長的溝通,社區資源的共享等都是幼兒園安全教育順利進行的前提。許多到國外幼兒園參觀的中國教師看到外國孩子拿著鋸子或斧頭等尖利的工具正在認真地敲著釘子時,都會瞪目結舌、驚嘆不已:因為這在中國是絕對不可能的,即使教師提供這些工具,家長也決不會同意孩子使用。這就是我們的家長與國外家長在“什么對孩子是安全的”這一問題存在的觀念上的差異,這就是導致了與家長溝通時的不同成效。

  (三)幼兒園意外事故出現后怎么辦?

  寶寶在幼兒園發生意外事故,是媽媽覺得傷心,幼兒園老師覺得棘手的事情。雖然誰都不愿遇到這個問題,但是一般的碰傷、摔傷等,在幼兒園里還是時有發生。

  安全教育是幼兒園最重要的.常規工作之一。對幼兒園來說,不允許有重大傷害事故發生,比如:大骨折、大外傷(有后遺癥)、輕度燒傷等。一般的責任事故也不能出現。實際上幼兒園事故的發生率是很低的,但一旦發生了,對家長就是百分之百地無法交代。雖然媽媽自己帶孩子活動時也會發生意外,但幼兒園方面,即便是寶寶受了很微小的輕傷,對帶班老師的考核也是非常嚴格的,對老師的評選、晉級通常會起到“一票否決”的作用。最好的老師可以保證教學幾十年從沒有被家長投訴,但不敢保證幾十年教學中她所教的孩子沒有被磕碰的。

  問題分析:寶寶在幼兒園發生事故的原因,不外以下幾種:

  1、幼兒園里存在一些不安全隱患。硬件上的有:用具用品放置不當,玩具設施不符合安全規范,門衛管理疏漏,房屋建筑不適合幼兒活動等。軟件上的有:老師教學經驗少,組織活動的能力差,該提示的沒提示。個別老師安全意識淡薄等。

  2、寶寶身體發育尚未成熟,大腦對身體動作變化不能做出相應的靈活反應。還有,寶寶生活經驗缺乏,對自己行為將會產生的后果沒有預見性。

  3、媽媽的錯誤觀念為寶寶安全留下隱患。有的媽媽熱衷于給孩子扮酷,給孩子穿上厚底鞋、緊身褲等,使孩子活動不便,活動時易失去平衡。也有的媽媽為了省錢,給孩子穿大了好幾號的鞋子,也使孩子容易摔倒。孩子的好奇心很重,很多時候不知道危險。為了保證孩子的身心健康和安全,使孩子順利成長,做為家長應積極配合幼兒園對孩子進行安全教育。

  三、 調查結論

  在社會實踐中,對幼兒園安全工作進行了全面、認真、徹底的調查,幼兒園安全保衛工作雖然取得了一定的成績,但幼兒園的安全形勢不容樂觀,警鐘還須長鳴,安全工作要常抓不懈。在今后的工作中,還要積極開展師生安全意識和自我防護意識教育,強化安全防范意識,增強安全防范能力;不斷完善安全管理制度,不斷提高安全保衛工作水平,以促進教育事業以至經濟社會協調發展。

  幼兒園調查報告 篇3

  幼兒教育是為一個人終身的學習和發展做準備的教育,是為人的終身學習和發展奠定良好素質基礎的教育,而奠定良好素質基礎的關鍵在于教師是否有良好的教育素質和創新能力,也就是說教師對教育目標、教育內容及組織方式與策略及教育環境的認識不僅影響幼兒園教育實踐,同時也隱含著教師的教育觀、兒童觀。

  一、調研對象:

  牡丹江市林管局幼兒園全園教師

  二、調研方法:

  談話法

  三、調研步驟:

  1.根據中央教科所幼教室編寫的對世紀幼兒教師繼續教育叢書《幼兒教育──自我評價手冊》擬定測查的題目。

  2.分別以林幼教師對教育目標、教育內容、教育組織方式與策略、教育環境等的認識水平進行個別測查,同時,對園內教師1998年以來論文情況和參加評好課情況進行統計,為創新教育研究提供依據。

  四、調研結果:

  1.我園教師對教育目標、教育內容、教育組織形式和策略、教育環境等的認識較差;

  2.青年教師和中青年教師進行創新教育研究前的認識水平總體來說是均衡的。經統計檢驗,天顯著性差異;

  3.從1998年以來我園教師文章的發表情況和評好課獲獎情況看出教師的科研水平和教研能力不夠理想,有待提高。

  五、分析與討論:

  25歲以下的青年教師和25歲以上中青年教師在教育目標和教育內容的認識上存在一定的差異,百分比分別為54.6%和46.6%,25歲以下的青年教師比25歲以上的教師回答問題的正確率高出8%。我們認為,這一結果說明青年教師雖然年輕,但她們思想領域比中青年教師寬,敢于開拓,有股初生牛犢不怕虎的精神,創新意識較強,而年齡較大的教師雖然兢兢業業,但常常以經驗來開展工作,比較保守,因此,在認識上和青年教師存在一定的差距。

  結果還顯示,我園教師在回答當幼兒的興趣、關注點與你想要進行的活動發生沖突時,你的做法是什么?這題時,正確率達85.5%。說明我園教師通過適應我國國情,提高幼兒素質的實驗和近幾年的教育改革,能認識到:兒童是主動的學習者,是我們教育的出發點和歸宿,兒童的人格和基本需要應得到應有的尊重和滿足。

  六、建議:

  1.根據林幼教師對教育目標、教育內容、教育組織方式和策略、教育環境的認識較差的實際情況,首先要在教師中樹立創新觀念;樹立以人的生存發展為本的'全局性的多樣性教育觀;樹立起尊重、賞識、喚起幼兒主體意識、發揮幼兒主體精神變學會為會學的良好教育觀念。教師要認識到兒童是人,是發展著的、能動的主體;是教育的出發點和歸宿。教師要尊重和滿足幼兒的需要,要看到幼兒獨特的認識特點,看到幼兒之間的個體差異。要把兒童看做主動的學習者,允許他們根據自己的需要和興趣從周圍環境中選擇學習的內容。其次,要為幼兒營造創新的環境。要促進主客體的相互作用,就要為幼兒提供環境、材料,引發幼兒主動探索,使幼兒在與物體的相互作用中獲得有價值的經驗。教師要清楚地認識到,環境的創新是為了孩子的發展,孩子們需要的是活的環境,而不是擺設。要讓每個幼兒都有機會運用各種感官、多種方式與環境發生積極的交互作用。教師要給幼兒提供豐富多樣的、物化教育目標和內容的材料。材料的提供方式應易于激發幼兒的探究活動,使幼兒在與材料的相互作用中獲得對事物的認識。從而發現事物間的關系。

  2.正確處理好創新與繼承的關系。根據我園青年教師和中青年教師對教育目標和教育內容的認識有一定差異的測查結果,我們認為,雖然青年教師在某些認識上成績高于中青年教師,但不管是青年教師還中青年教師都要正確地處理好創新與繼承的關系。另一方面,必須對教學內容及組織策略進行改革,活化教育過程。這對我們教師提出了比較高的要求,中青年教師在積累經驗的同時要敢于創新,要有創新意識、創新能力和創新精神,這是培養創新人才的根本保證。

  幼兒園調查報告 篇4

  一、專業能力分析與擇業意向:

  我在商業職業技術學院主修的課程有基礎英語、學前兒童發展心理學、泛讀、聽力、學前兒童文學、幼兒英語教學法、衛生學、計算機、鋼琴等課程,我相信我所主修的這些課程能在我以后的就業給我很大的幫助,也能讓我更順利的教學。我獲得的資格證書有普通話證書乙級甲等,這對于以后的教學也非常有幫助,有一口流利的普通話才能更好的教幼兒們。我的獲獎情況是在學校的英語情景會話中得了第一名。我曾經在自助餐廳打過工,也曾經發過傳單,這些工作都需要有耐心和有一定的吃苦耐勞的精神,而恰恰是以前的工作經驗才讓我更加明白如何與小朋友相處。

  我認為我非常外向,非常活潑開朗,喜歡小朋友,愿意與小朋友相處。喜歡傾聽和分享,能和周邊的人保持好關系,善于發現別人身上的優點,而且我遇到困難的時候從來不是軟弱的哭泣或者沒用的憤怒,我會先想解決的辦法,到最后也能用比較周全的辦法解決難題。

  二、行業背景分析:

  (一)、行業歷史:

  xx大學第一幼兒園是一所具有半個世紀悠久的幼兒園,自建校以來,依托于xx大學五十余載,不斷汲取山大文化營養,形成了博大精深的深厚文化底蘊。

  特別是合校五年來,幼兒園立足山大,服務于社會,堅持“一切為了孩子的健康發展”的辦園宗旨,以培養孩子“健康、自信、合作、探索”為教育理念,按照“以德從教,科研興教,創新施教,質量立教”的要求,全面實施素質教育,繼續推進“德育為首,教學為中心”和“全面發展加特長”的特色辦學指導思想,開拓創新,真抓實干,園容園貌和辦學條件有了較大的改善,教育教學質量和效益有了新的提高。

  1.以課程改革為動力,以創新教學為手段,努力提高教育教學質量

  教學是幼兒園的中心工作。五年來,我園緊緊圍繞著“健康、自信、合作、探索”的教育理念進行了課程改革,教學模式和教學手段不斷創新,促進了孩子全面和諧健康發展。

  (1)主題網絡探索活動的實施,為孩子們創設了合作、交流、發現、探索、建構知識的天地。

  (2)民間體育游戲的開展,保證了孩子戶外活動時間,身體素質有了明顯的增強。區域活動與民間游戲的整合,增加了民間游戲的趣味性,使區域活動的內容更加豐富。

  (3)表演游戲活動的開展,使孩子們變的開朗、大方,自信,樂于表現,想象力、創造力,語言表達能力、交往能力得到進一步提高。

  通過以上課程改革,徹底改變了傳統的教學模式,轉變了教學觀念,注重了教育過程,強調了幼兒的參與、互動和發展,實現了以幼兒為主體的人文教學,教育教學質量顯著提高。在教學中注重幼兒整體素質的提高,注重幼兒能力的培養,已經成為我園獨特的.教學風格;因材施教,注重基礎,培養能力發展特長成為我園的辦學特色。

  教師們積極主動指導孩子們參與各類活動,也收到了良好的效果。

  XX年5月參加xx省齊魯新苗比賽,17名幼兒被評為歷下區新苗,5名幼兒被評為xx市新苗,1名幼兒被評為xx省新苗;

  —XX年參加雙龍杯繪畫大賽并有多名幼兒獲獎;

  XX年1月接待了香港理工大學、日本考察團及外國留學生的參觀,給他們留下了美好的記憶。

  XX年2月參加了《大風車》欄目“快樂寶貝”的錄制,獲得了“聰明寶貝”的稱號。

  XX年12月接待俄羅斯、韓國、日本、意大利等各國友人來訪。

  2.以深化人事制度改革為契機,營造彈性發展空間,加快教師隊伍建設

  幼兒園積極推進人事制度改革,通過分級聘任、考核評估制度、結構獎金制及目標責任制等措施,對全體職工實行優化組合,改變了“平均主義”和“大鍋飯”現象,調動了職工的積極性,增強了責任心,取得了良好成效。

  幼兒園堅持用先進的教育思想指導教師隊伍建設,以提高教育教學能力和創新發展能力為重點,全方位、多渠道的努力建設一支業務精良、結構優化、能夠適應素質教育要求的學習型、創新型教師隊伍。

  根據我園情況,制定了教師專業成長目標、個人發展規劃。運用“引導學習+師徒幫帶+內外培訓=成長的立方”的模式為教師專業成長奠定基礎;通過教、科研活動的開展,為教師實現專業成長的目標提供了保障。五年來,教師們在教科研方面碩果累累。課題教師多次代表各課題組進行展示活動,獲得了好評;撰寫了百余篇幼教論文并獲獎。5篇論文在《教育》(幼教園地)上發表;參加了《xx省幼兒園教材》、《幼兒成長階梯》、《幼兒教育資源手冊》、《有趣的寫前準備》、《幼兒教育文萃>》、《幼兒教育文萃續集》《幼兒心理健康教育叢書》《兒童科技啟蒙叢書》等叢書的編、審工作。

  XX年4月,參加xx省“十五”重點研究課題活動展示獲一等獎;XX年6月,我園成功舉辦歷下區幼兒教師課件評比活動,我園有9名教師參賽并獲獎;

  XX年6月代表后勤參加學校工會舉辦的女聲小合唱比賽獲一等獎;

  XX年12月,被評為xx市歷下區托幼工作先進集體;

  XX年9月在抗“非典”工作中成績突出,被評為xx大學防非典先進單位;

  XX年9月參加歷下區教師說課比賽獲一等獎;

  XX年10月參加全省教研活動展示:兩項活動均獲一等獎;

  XX年10月代表后勤參加學校工會舞蹈比賽獲第一名;

  XX年11月參加歷下區教學活動評比獲一等獎;

  XX年12月心理健康科研活動向全市展示,獲一等獎;

  3.以基礎設施和校園環境建設改造為重點,優化教育資源,創造良好育人環境

  五年來,我園積極籌措資金,不斷改善辦園條件,園容園貌煥然一新。整修了活動場地,鋪設塑膠地,改造了盥洗間,各班安裝了空調,配備了電視機、計算機、錄音機等設備,滿足現代化教學的需要。XX年5月,在xx市率先建立了多媒體教室、園級局域網,加入國際互聯網,配備資料庫以及現代化的辦公設備計算機、掃描儀、彩色打印機、傳真機、刻錄機等,實現了辦公、教學現代化和教育資源的共享。根據幼兒特點,裝飾了一樓“陽光寶貝”、二樓“綠色大自然”、三樓“遨游太空”的主題環境,設置了圖書室、陶藝室、音樂教室、美術書法教室、科學發現室專用教室。

  為了能使在城市中生長的孩子們能夠貼近大自然、走進大自然,教師、家長和孩子們利用休息時間整修了教學樓北面的建筑垃圾場,不僅用盆、塑料袋等簡單的工具,運走了垃圾,而且,運回了新鮮的肥沃的泥土,并在上面種植作物。辛勤的汗水使往日的垃圾場變成了大片的種植園地,成為xx市幼兒園里最大的種植園地,孩子們也在種植、收獲、觀察過程中合作探究、建構知識、體驗快樂。

  4.以幼兒為橋梁,家園互動,實現共育

  幼兒園堅持“家長的需求是我們的追求”的服務理念,向家長承諾:讓孩子快樂每一天且有意義。幼兒園充分發揮“家園聯系手冊”的作用,通過聯系手冊教師和家長分別記錄幼兒在園和在家的表現以及需要注意的事項、對教育過程中感到困惑的問題進行交流。家長對幼兒園的“家園聯系手冊”給予高度稱贊,家長在家園聯系手冊上這樣寫道:“孩子是家長的心中寶,送進幼兒園牽腸掛肚少不了,小小聯系冊,作用真不小,信任、尊重、互相溝通、共搭家園橋。”“家園聯系手冊”成為我園為家長服務的特色和亮點。

  利用現代化手段建立幼兒園網站,實現家園互動,為教師、家長交流搭建信息平臺。家長通過網站可以瀏覽溫馨家園、教育教學、園內新聞、入園指南、明星寶寶、健康營養、寶寶樂園、家園互動等欄目,了解幼兒食譜,同孩子一起玩在線游戲,觀看園容園貌、論文集錦、教師風采、經驗交流、教育隨筆、新聞中心等窗口,也可通過信箱與老師交流,方便、快捷,實現了資源共享,提高了辦園聲譽。

  五年來,第一幼兒園在學校和后勤管理處的領導下,教育教學、學校管理和建設等方面均邁出了堅實的一步,取得了可喜的成績,在新的發展時期,幼兒園將緊緊圍繞學校“三個提升”的階段性發展目標,再接再厲,爭取更好的成績,努力開創幼兒教育工作的新局面。

  (二)、發展前景

  目前我國的幼兒園正處在一個歷史上最大的變革時期,無論公辦還是民辦都面臨著自身深刻的變革,機遇和桃戰并存,能否抓著機遇順應未來決定著很多幼兒園的生死存亡,尤其是民辦幼兒園更是如此。

  1、未來十年幼兒園數量會繼續急劇增長

  按照國家十年規劃綱要,2020年前后全國平均入園率達到百分之八十以上,根據目前的人口出生率、城鄉入園率測算,未來十年幼兒園缺口將會是現有的十分之三左右,如果考慮到城市改造、農村城鎮化建設、移民搬遷、新開發區建設、園所升級換代等因素,未來可能新增八萬到十萬所左右幼兒園。全國平均每個省未來十年約增加3000所左右幼兒園。以陜西省為例,第一個”三年行動計劃“新增了1000幼兒園,按此增長速度至少還需要三個三年行動計劃(共9年)才能完成3000所左右的幼兒園建設任務。

  考慮到目前城鄉入園率不均衡的現實,未來幼兒園的增長重點在農村和縣城地區。

  由此可以得出結論:農村包括縣城將會是下一個十年幼兒園的發展熱土。

  2、公辦民辦競爭加劇,分工明確

  公辦園由于國家財政支持,辦園成本相比民辦園低得多,容易實行低收費、普惠性辦園思路;民辦園自收自支,辦園成本高,只能面向高收入家庭、對孩子保育有更高需求的人群走高端辦園路線。普惠性幼兒園和優質優價的名園是未來公辦民辦發展的基本趨勢。

  考慮到政府有可能對民辦園給予支持,通過獎補、購買服務等措施調節民辦園的收費,但從我國民辦中小學的實際情況來看,國家購買服務和獎補只能是杯水車薪,無法從根本上降低民辦幼兒園的運營成本。

  公辦園----------------普惠性

  民辦園-----------------優質名園

  結論是:民辦園必須改變思路了,優質優價、名園是唯一的選擇。

  3、數量增加逐步過渡到質量提升

  建國以來,由于發展幼兒園問題上國家欠債太多,面對越來越多的孩子的入托需求,首先重點解決的是入園難的矛盾,隨著入園難問題的逐步解決,必然會面臨入好園的矛盾。在目前這個新老交替的時代,入園難和入好園難相伴而生。所以,在有些地區不存在入園難,而是入好園難,有些地區是入園貴或者入好園貴。這種矛盾實際上反映的問題是幼兒園數量和質量的矛盾。以陜西為例,第一個三年行動計劃重點解決數量不足問題,尤其是農村鎮中心幼兒園建設,第二個三年行動計劃將會重點解決現有幼兒園的質量提升問題。

  由此看出:民辦園將會面臨更高的要求,如何提升質量現在就要開始行動起來了。

  4、品牌化-----必由之路

  未來面對日益激烈的競爭,無論公辦民辦都無法回避的突出問題是:隨著幼兒園的普及,家長有了更多的選擇權,一所幼兒園能否得到家長的認同成了能否生存的關鍵。縱觀幾十年我國的中小學發展歷史,可以得出的經驗是,為什么那么多的中小學被合校并點,退出舞臺??為什么那么多的中小學人滿為患??核心就在于名校難進,非名校無人問津!!幼兒園無論公辦還是民辦必將面臨同樣的趨勢。

  高等教育領域,人們當然會想到牛津和哈佛,想到北大和清華;在陜西當然會想到西安交大;

  在基礎教育領域,陜西的鄉黨們自然會想到西工大附中、交大附中、西工大附小、交大附小;

  在培訓教育領域,全國老百姓當然都知道新東方、學而思;

  在幼兒園領域,我們知道有誰?;

  結論就是:一所幼兒園能否成為一個品牌,這是學前教育發展擺在所有幼兒教育工作者面前的一個緊迫的命題,答案正確就有出路,否則終將會被社會所淘汰。

  (三)、目前人才需求情況、對員工的職業能力要求:

  1.幼兒教育毋庸置疑是孩子教育最為重要的一個環節,所以幼師培育是極為重要的。不單單幼兒教育就是帶孩子,能唱會跳就能說是稱職,幼兒教師要有較強的責任心是最為重要的。這個責任包括很多方面:生命安全,小孩學習誘導觀,小孩信心培養,各種禮儀初級教育,興趣培養。

  幼師要有耐煩的心態,隨時在孩子面前面帶笑容,對孩子所提的問題都要誠實正面的回答。

  2.可以重每個孩子做錯的事情中讓這個孩子,認識到自己的錯誤并且能懂得一個道理,這樣就可以稱為好老師。

  3.首先幼兒園的老師要有耐心,然后有愛心,要有引導孩子的方法,幼兒園教育是一個關鍵時期,如同十四五歲的青少年一樣。這一時期,他們有自己的思想,而且會急于證實,所以老師的正確引導很關鍵,還要能善于發現孩子的喜好,做自己感興趣的事可以讓小朋友的信心和能力得到提高。

  三、通過對個人能力與崗位要求進行比較、分析,得出專業優勢與不足:

  剛進入幼兒園這個崗位的時候內心是充滿了忐忑的,以前都是跟年紀相仿或者比我大的人在一起相處共事,突然間要面對這么多的小朋友害怕自己應付不來。但是真正進入到這個崗位以后之前的顧慮就消失了,我在最快的時間內和同事、幼兒們還有幼兒們的家長熟悉,關系越來越密切。

  再往后,當我熟悉了幼兒園的一日常規后,我也可以跟著其他老師有條不紊的組織幼兒們做他們上廁所、喝水、睡覺、玩耍。偶爾也會用上學的時候學習的鋼琴彈琴,教他們唱歌、做動作,也會做做手工讓他們在教室里因為有手工的裝飾而覺得教室很溫馨像在家里的感覺。

  當然,我畢竟剛進入幼兒園不久,也會有不足之處,我會跟身邊經驗豐富的教師們認真學習,從而爭取進一步提高。

  四、如有目標企業,就企業現狀及發展前景、個人對企業的期望、企業對個人提供的發展空間等進行分析:

  我覺得我挺幸運的,我已經進入了我的目標企業,我相信這也是很多人的目標企業,xx大學第一幼兒園。

  xx大學第一幼兒園是一所歷史悠久的學校,這所學校有著深厚的文化背景和讓人肯定的師資力量,每一位老師都是經過嚴肅認真的考慮后才決定要不要錄取,學生的素質也普遍偏高,所以我非常榮幸我能夠進入到這所學校進行實習。

  我對xx大學第一幼兒園的期望就是希望大家能夠看到我的認真我的努力,然后我能夠長久的在這所幼兒園上班。通過我的認真和努力有一天能夠獨當一面的站在教室里教幼兒們課程,帶領他們健康快樂成長,能夠有一天由我來負責教新來的老師們,可能這一天還比較遙遠,但我堅信這一天一定會到來。

  現在xx大學第一幼兒園對于給我提供的發展空間很大。在我毫無經驗的進入幼兒園的時候,幼兒園很照顧我,給我分配了一位經驗豐富的老教師來指導我,幫助我。學校也特別關心老師們的健康情況,組織老師們去體檢,確保每位老師都是健康的。同時,學校也鼓勵老師們去考教師證和在編等一系列證書,讓老師確保走在教學前沿,有能力傳授幼兒們新鮮好玩并且有實際意義的知識。

  五、個人職業規劃:

  我現在還是一名實習生,我希望我可以努力工作,通過我自己的努力留在xx大學第一幼兒園,變成一名正式的xx大學第一幼兒園的老師。我的目標是在幼兒園里當一名正式的班主任,月薪賺的和其他老師一樣我就很滿意了,但是我也會努力在現有的基礎上再往上努力

  我會先查體,要先保證有合格的健康狀況才有資格當幼兒們的老師。然后,我會去考教師證,去考在編,有最起碼的資格能夠進入教室,有機會變成他們的老師。我還會逐步加強鋼琴,手工,上課狀態等等方面的能力,進一步提高自己,充實自己,讓自己變得越來越獨立,有能力可以一個人站在教室的時候也可以讓一節課完美無缺。

  進入了工作崗位才真正明白了工作的不容易,但是我學會了在逆境中慢慢成長,慢慢前進,慢慢學會了在逆境中思考問題。有的時候也會感覺到累,但是睜開眼明天又是新的一天。可怕的不是感覺到累而是一次次的想到要放棄,我不想放棄,我很喜歡我現在的這個職業,我希望我可以一直干下去,我相信好好干下去總會有回報的,我期待著那一天的到來。

  幼兒園調查報告 篇5

  一、理論先行,觀念更新

  北京昌平機關幼兒園,在20xx年開始就把國民體質測試的項目溶合到幼兒的戶外活動中。

  其實所有的小孩剛進園時,每個班的孩子都一樣,形形色色的孩子都有。那他們成功的秘密的是什么呢?我想得歸功于解讀孩子,因材施教這把金鑰匙。

  每個兒童都有不同的發展特點和水平。因此,在活動中,要盡最大可能為孩子們提供豐富而有層次性的玩具,提出不同的要求,以促進幼兒有差異的發展。北京昌平機關幼兒園為孩子們提供的玩具品種之多,讓我們驚訝。

  二、勤于探索,勇于實踐

  首先,注重觀察。觀察是了解幼兒個體差異的重要途徑。是直接獲得有價值的第一手材料所必需的。為此注重了對一日活動各環節中的觀察、評估。老師想方設法讓所有的孩子都活動起來。

  第二,游戲活動是在充分了解掌握班級幼兒發展水平的基礎上,制定切實可行的保教目標和計劃,對培養目標、教育要求進行分層,靈活設計教育活動方案,并根據幼兒自發生成的主題及時調整目標。

  如走平衡木,根據不同孩子的自身能力,設計不同的游戲難度,讓孩子體會成功的喜悅,體會挑戰的快樂。同時我們了解,游戲的'關鍵就在于老師不能用統一的要求、統一的目光看待所有幼兒,而應注重孩子在原由基礎上的點滴進步,并在一日活動中注重分層指導,為他們尋找最近發展區。

  三、關注幼兒的興趣需要,支持幼兒的自發生成

  從孩子的角度去關注理解他們的生成活動,了解他們的需求,判斷生成活動的價值,及時予以支持和提升。

  同樣的鍛煉幼兒的下肢能力,如果單純的鍛煉雙腳連續跳,估計沒有幾次,孩子們就會覺得沒有興趣,而北京昌平機關幼兒園的老師們,想方設法讓孩子們動起來,通過設計“民族舞蹈”“蹦蹦鼠”等一系列的活動,讓孩子自發的溶入中游戲中,自發的參予到游戲中,自發生成游戲的快樂。

  總之,北京昌平機關幼兒園參觀活動,讓我們體會到從小朋友活動的真心、開心。

  幼兒園調查報告 篇6

  一、基本情況

  我園目前是市級示范幼兒園,教職工35人,其中在編教師共16人,正副園長2人,保安一名,其他8人專任教師年齡全部為40歲以上,且全部是從小學或中學轉崗過來的老師,另外聘請專任教師14人,編制不足,導致除小班外其他班級不能達到兩教一保的要求。我園2021年春季共10個班級,幼兒426人,期中小班157人,中班128人,大班141人,目前只有10個教室能用,教室有限,每班幼兒基本都達到40人及以上,直接造成教師工作強度大,安全隱患大。

  二、主要問題

  1、聘請教師太多,教師素質偏低,業務能力不強,經驗不足,保育和教育水平低;

  導致幼兒園教育效果不是很好。

  2、聘請教師工資低,社會保障缺失,導致教師隊伍不穩定。聘請教師的工資在1500至2000左右,普遍不高,一般的`情況下大部分聘請教師是因為孩子要上幼兒園,方便照顧孩子,才來幼兒園應聘做教師,孩子一旦畢業,不少聘請教師都會隨著孩子離開,重新選擇工作。

  3、幼兒園教師幸福指數不高,壓力大導致教師隊伍不穩定。聘請教師工資待遇本身就不高,但是幼兒園工作比較雜,在幼兒園要學習很多知識,包括教學能力、組織活動、家園聯系等,使一些教師應接不暇,還有一些家長對幼兒教師的不尊重、不認同,在職教師只能忍著,而聘請教師隨時都可能離開。

  三、發展設想建議與思考

  1、拓寬師資來源、提升教師學歷、充實教師隊伍,加強教師繼續教育,提高教師綜合素質。我園鼓勵教師進修高一級學歷,提高自身能力修養,園內認真開展培訓、教研工作,提高教師的專業能力和教學能力。

  2、建議上級部門每年招聘一批專業幼兒教師充實到農村幼兒園教師隊伍,引領農村幼兒教師成長。提高幼兒教師的工資待遇,只有物質基礎有了保障,幼兒園教師才能安心地從事這份職業。

  3、利用暑假時間對幼兒園保育樓進行改造,擴建教室,一方面可以減輕大班額的壓力,另一方面可以擴大招生,招收更多的幼兒,讓更多的幼兒接受優質的學前教育。

  幼兒園調查報告 篇7

  一、依法辦學

  我園按照國家教委頒發的《幼兒園工作規程》及《幼兒園管理條例》,從事幼兒園的保育、教育、教學科研工作,認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園教育指南》,樹立正確的教育觀、兒童觀,大力推動幼兒素質。加強幼兒園的科學管理,對幼兒進行德、智、體、美諸方面的教育,使幼兒身心和諧健康地發展。我們認真做好對幼兒的保教工作,不存在超業務范圍經營活動的情況,也不存在違法違規或亂評比、亂表彰的情況,請上級部門指導、審查。我們清楚知道還有很多不足之處,如:環境場所有待改善、班級班額配備問題,某些老師專業水平不足等等、但我們有信心,通過我們的努力獲得社會的認可,在有限的條件下堅持用先進的管理模式規范辦園的思想。發揮我們的優勢,教育教學設備不足,我們可以動腦筋想辦法來補充,經常帶領老師進行專業訓練,培養老師專業水平。活動環境不足我們也可以巧妙利用各種角落來作文章。

  二、辦學條件

  通過不斷努力,幼兒園的辦園條件都有了很大的提高,幼兒園的環境有了明顯的改善。戶外有大型玩具和大量的幼兒操作性玩具。每班教室內有電視機、VCD、電子琴、等硬件設施,園里還配置了冰箱、電腦、空調,配備比較齊全。幼兒園衛生間、幼兒宿舍、活動室等布局比較合理,適宜幼兒生活學習。積極為幼兒創造良好的環境。園址附近無污染,噪音及危險,日照充足,排水通暢;建筑設施,布局合理,園內環境達到凈化,美化,兒童化,教育化。

  三、幼兒園教育教學管理

  在教育教學工作中,幼兒園的.教師能較好的內化《綱要》新理念,以正確的兒童觀,教育觀,組織豐富多彩的教育活動,促進幼兒的全面發展,具體體現在保教管理工作組織有序,教養常規良好,教育目標明確具體,各項計劃、總結齊全。教師注重創設良好的支持環境與師幼關系,教育筆記、教案書寫認真,檔案資料保存完備,記錄詳實。幼兒園組織開展形式多樣的游戲,尊重幼兒的年齡特點,為幼兒提供更大的創新空間,避免小學化傾向。并有完整的保教工作計劃,月工作重點及周安排。這一項是幼兒園資料最齊全的。幼兒園教師都能認真編寫教案,。每篇教案后都有課后反思;對教案反思的檢查落實到位,。這些在觀察本班幼兒的基礎上寫出的反思、筆記都能有效的及時總結,并使教學有所改進和創新。根據細則要求進行科研課題的研究,積極開展園本教研,并且做園本課程或課程園本化的研究和探索。加強對大班幼兒的幼小銜接工作,注意在教學中采取生動活潑的教學方法,避免小學化傾向,做好大班幼兒入學的心理和生理準備。注意收集有關家長工作的資料。,積極為家長介紹科學育兒早期教育的知識。,以便協助我們更好的管理幼兒園。

  四、衛生保健情況

  1、生活制度。合理的生活制度是保證兒童身心健康的重要因素,要根據不同年齡的小兒生理特點,合理地安排他們一天的生活內容。小兒一日生活活動,可根據幼兒不同年齡及季節,具體訂出一日生活作息制度。要注意動靜結合,要有充足的戶外活動時間。

  2、飲食管理。幼兒的伙食應有專人負責,根據季節供應情況,制定適合嬰幼兒年齡的代量食譜。準確掌握幼兒出勤人數,做到每天按人按量供應主副食。定期計算幼兒進食量、營養量。保證兒童的進食量。蛋白質攝人量占應供給量。

  3、飲食衛生。要保持廚房的清潔,經常清掃。食堂要嚴格執行食品衛生。廚房用具,刀、案板、盆筐、抹布等要做到生熟分開,洗刷干凈,食具一餐一消毒食物要有防蠅設備。炊事員要堅持上灶前洗手,入廁所前脫工作眼,便后用肥皂洗手。

  4、體格鍛煉。要有組織地經常開展適合嬰幼兒特點的游戲及體育活動,給嬰兒每天做一至二次被動操和主被動操,幼兒做一至二次體操或活動性游戲。在正常天氣下,要有充足的戶外活動時間,每天堅持兩小時以上戶外活動,加強冬季鍛煉。要創造條件,充分利用日光、空氣、水等自然因素,有計劃地鍛煉兒童體格。鍛煉要經常和循序漸進。運動項目和運動量要適合各年齡組的特點。對個別體弱的幼兒要給以特殊照顧。

  5、健康檢查。入園檢查幼兒在入園進行全身體格檢查。無癥狀方可入園。園工作人員參加工作前必須進行體檢,包括胸部X線透視、肝功能、糞便常規檢查,以及陰道霉菌、滴蟲檢查,健康檢查合格并且無嚴重生理缺陷者方可就職。定期體檢制度:,每年體檢一次,工作人員每年全面體檢一次。堅持晨檢及全日健康觀察制度從真做好一摸:有否發燒;二看:咽部、皮膚和精神;三問:飲食、睡眠、大小便情況;四查:有無攜帶不安全物品,發現問題及時處理。

  6、衛生消毒。要建立健全室內外環境清掃制度。每天一小掃,每周一大掃。分片包干,定人、定點、定期檢查。要消滅蚊、蠅、蟑螂等害蟲。嬰幼兒玩教具要保持清潔,定期消毒、清洗。要經常保持室內空氣流通、陽光充足,冬天也要定時開窗通風換氣。廁所要清潔通風,定時打掃并消毒。幼兒每人一巾一杯;日常生活用品要專人專用,做好消毒工作。幼兒飯前使后洗手,早晚用流動水或干凈水洗手和臉,經常保持清潔。飯后要漱口,大、中班幼兒每日早晚要刷牙。定期洗頭和洗澡。

  保護幼兒視力,室內要注意采光。看電視一次時間不宜過長,看時不要離得太近。電視機安放高度要適中。工作人員個人衛生:經常保持儀表整潔,勤洗頭洗澡,勤剪指甲,飯前便后和給幼兒開飯前用肥皂洗手

  7、消毒隔離。設立保健室,兒童及工作人員患傳染所在班要徹底消毒患者待隔離期滿痊愈后,經醫生證明方可回園。對患兒要專人護理府細觀察,按時服藥和喂飯。對患傳染病的嬰幼兒所在班和與傳染病患者接觸過的嬰幼兒進行檢疫、隔離、觀察,檢疫期間不收新兒童,兒童不混班,不串班。檢疫期滿后無癥狀者方可解除隔離。幼兒離園應向家長詢問有無傳染病接觸史。并要經過醫務人員重新檢查。未接觸傳染病的要觀察兩周,有傳染病接觸史的待檢疫期滿后方可回班。工作人員家中及幼兒家中發現傳染病人時應報告,采取必要措施。

  8、預防疾病。貫徹“預防為主”的方針,做好經常性的疾病預防工作。按年齡及季節完成防疫部門所布置的預防接種工作,要求麻疹、脊髓灰質炎的接種率在95%以上,白百破、卡介苗接種率在90%以上,及時了解疫情,發現傳染病要及時報告,做到早預防、早發現、早報告、早診斷、早治療、早隔離。杜絕脊髓灰質炎、白喉、麻疹、猩紅熱、百日咳的發生,控制肝炎的暴發和續發。在傳染病流行期間不要帶幼兒到公共場所。加強體格鍛煉,增強兒童體質,提高對疾病的抵抗力。

  五、安全防患

  安全工作常抓不懈是我們工作的一貫宗旨。安全工作是幼兒園工作的重中之重、頭等大事。為了使幼兒園安全工作規范化、制度化,真真正正使安全工作到實處,確實保證幼兒、教職工和國家財產的安全。我園將在進一步完善安全工作的各項制度,加大對制度的落實、執行的檢查力度。將安全工作納入常規,列入日常生活和教育教學當中,提高幼兒的安全防范意識和防范能力。杜絕惡性事故和責任事故的發生。嚴格遵守門衛值班制度,全天有專人值班,做好防火、防泄、防電、防溺、防盜、防騙(拐)、防意外事故等工作確保幼兒及財產安全。

  六、資產財務

  我們制定和建全了相應的財務管理制定,嚴格現金收付手續,堅持“賬錢分管”的原則,指定專職或兼職出納人員辦理。建立現金日記賬,逐筆登記現金收支,做到日清月結,賬賬相符,賬實相符。

  七、存在問題

  在自查過程中我們發現我園還存在以下問題:

  1、辦學條件有待改善。

  3、辦學規模有待擴大。

  4、生活設施有待改進。

  時代在進步,教育在發展,我們將與時俱進、用發展和創新的思維來發展我們的幼兒園,我們有決心和信心在各級領導的領導下,發揮我園優勢,為幼兒教事業做出我們的一份貢獻。

  幼兒園調查報告 篇8

  “玩”在日常生活談話中使用之多,沒有人會去追問“什么是玩”。所謂的“玩”,也就是游戲。游戲伴隨著童年的生活,游戲的過程就是孩子發展的過程。兒童心理學家分析:孩子的活動有三種基本形式,包括游戲、學習和勞動。各種活動形式由于各自不同的特點,在各年齡階段占有不同的地位,幼兒期的主導活動是游戲。《幼兒園教育指導綱要》《幼兒園工作規程》總則中明確提出:““以游戲為基本活動”。陳鶴琴先生說過,游戲是兒童的心理特征,游戲是兒童的工作,游戲是兒童的生命,從某種意義上說,幼兒的各種能力是在游戲中獲得的。但在當前幼兒園游戲活動開展中,存在著諸多的問題:

  一、存在的問題

  (一)缺乏正確的游戲觀

  1、把游戲與教育教學活動對立起來

  教育教學活動,是有目的、有計劃、有意識的培養過程。而游戲,我們通常 認為是一種盲目的活動,不如教育活動來的直接、具體。在孩子游戲的過程中,怎樣去解釋孩子“為什么這樣玩,不那樣玩呢?”但如果我們換一種方法問孩子,“你在干什么?”孩子回答:“我在搓湯圓。”問:“搓湯圓干什么呢?”答:“喂寶寶吃。”顯然,我們會發現孩子的每一個具體的游戲行為都是有目的、有結果的,是一種目的性行為。他們在自主的游戲過程中,獲得情感的體驗,知識的遷移,和教育活動一樣促進幼兒的身心發展。

  2、把游戲僅僅看作是一種調節劑

  幼兒的游戲通常發生在自然狀態下,根據孩子自己的需要和興趣,根據特定的環境的偶發刺激自發引起的。但我們沒能將游戲納入到有目的、有計劃地對幼兒施加影響、促進幼兒發展的教育大背景下,經常性的讓幼兒在教師宏觀的關照下,在不定期不定時的狀態下高興的參與來打發時間,游戲僅僅成為孩子學習后的一種放松和調劑。

  3、輕視游戲的價值,更重視教育

  教育的總目標是培養全面的人格素質。在教育過程中,通常的表現為對傳授知識技能和培養能力素質的關系的定位。上課是一種教學活動的組織形式,游戲是幼兒自發活動的一種主要形式,游戲能否成為教學的組織形式,取決于教育的價值取向。在傳統教育中,往往把傳授知識看的更重。游戲雖不是以獲得系統而特定的知識為目的的,但對能力的培養起著舉足輕重的作用。重上課、輕游戲的現象統治著幼兒園教育。

  (二)游戲環境和條件創設不利

  1、游戲時間不足、空間狹小

  為了讓孩子能在體、智、德、美、等方面發展,讓家長也看到孩子在園有明顯的知識效果,孩子們基本沒有了游戲的時間,整天都沉浸在讀寫算中。即使有了幼兒的游戲,也是經常性被死死的限制在某一個地方,活動范圍也受到班級界限的約束。為了避免安全事故的發生,教師們一般采取讓孩子活動在自己的眼皮底下。

  2、游戲材料單一

  材料是游戲的物質支柱,是幼兒游戲的工具,幼兒是通過使用玩具材料在游戲中學習的。不同的玩具、材料有不同的功能和特點。教師提供單一的材料,幼兒游戲情節的發展就會受到限制。一般就是為孩子提供室內結構游戲、戶外大型玩具,如創造型游戲和冒險性游戲參與很少。

  (三)教師在孩子們游戲中充當導演者、指揮角色,游戲并非孩子們的自主性活動

  在開展游戲活動時,教師們往往按自己的意愿給孩子選定主題,指定內容,確定游戲規則。例如在“娃娃家”時,為了保證孩子游戲的參與,不管孩子們愿不愿意,老師就指定孩子參與的角色,xx你是爸爸,xx 你是媽媽,xx你是娃娃。在活動中,有的孩子也許就不能體驗到游戲帶給他的快樂。從他的心里,也許他不愿當爸爸,而更愿意當娃娃。這種方法,時常束縛幼兒的手腳,使他們被“定”在一個地方,不能充分發揮其主動性、合作性、創作性,不能充分認識到幼兒才是游戲的主人。教師在游戲中,過分的強調施加給幼兒的壓力,讓幼兒并不能自主的體驗游戲的快樂,教師始終扮演著導演者、指揮者的角色。

  (四)游戲在教育教學不能很好的融合起來

  就活動的本質來說,一般認為游戲和教育是兩種不同的活動:游戲是一種不受外力約束的、是游戲者自發自選的活動;而教育是一種有目的、有計劃地由教育者對受教育者施加影響的活動。游戲是由內在動機控制下的游戲者的單邊自主活動,而教育是由外部要求控制下的教與學的雙邊互動活動。游戲側重從游戲者的需要、興趣和能力出發來開展活動;而教育則立足于由教育的.目標任務和內容為核心來組織活動;游戲是在游戲者已有知識經驗基礎上的自我表現活動,而教育是受教育者在一個未知領域里接受新知識的活動。教師們孤立的來看待游戲和教育,所以都不能把兩者融合起來。

  二、針對問題提出相應的對策

  (一)加強宣傳和學習,樹立正確的游戲觀

  1、游戲是孩子最喜歡的,是基本活動、主導活動

  在孩子的生活中,游戲的時間最長,游戲頻率最高。幼兒的大部分時間都是游戲,即便是學習、勞動、生活等活動,幼兒也是以游戲的形式來進行的。所以,游戲是孩子最經常的活動。

  2、孩子的身心和諧發展是在游戲中實現的

  游戲是幼兒不成熟、不完善的心理機能的反映,游戲的水平自然地與幼兒身心發展水平相同步,幼兒在游戲中總是選擇與自己的需要、自己的能力相適應的內容、材料、同伴和活動方式來進行游戲,排斥過高或過低于自己能力水平的活動。所以,游戲是幼兒最適宜的活動,在游戲中,能促進幼兒身心和諧發展。

  (二)注重游戲環境和條件創設

  1、保證孩子們充足的游戲時間

  教師要確保幼兒在游戲中的時間,例如“娃娃家”的活動就應有足夠的時間和空間,“娃娃家”里應能容納5、6名幼兒參加游戲活動,活動時間應在半小時左右,如果時間太短幼兒游戲不能盡興,時間太長幼兒會對游戲失去興趣。所以教師一定要掌握游戲時間的度。

  2、為幼兒提供足夠的游戲材料

  材料是游戲的物質支柱,是幼兒游戲的工具,幼兒是通過使用玩具材料在游戲中學習的。在游戲中為幼兒提供多種材料,有利于幼兒通過探索接受豐富的感官刺激,利用不同的材料去替代和想象,在與材料的互動中促進發散性思維的發展。比如在活動區中我為幼兒準備了許多半成品的材料,有各種質地不同的紙類材料(白紙、臘光紙、皺紋紙、信封),白紙可以畫畫、折紙。臘光紙色澤艷麗,可以折各種小動物,也可以作為剪紙的材料。皺紋紙可以做小花、拉花、還可以搓成紙球等。形狀各異的紙盒(包裝盒、藥盒、化妝盒),可以做家具、汽車、玩具等。插塑玩具,木制玩具,美工材料(筆、油泥、剪刀等),可以讓幼兒動手捏、搓、團、揉做成各種小動物和各種形狀物品。用剪刀可以剪窗花、動物輪廓等等。游戲材料具有開放性、可替代性,幼兒想象創造的機會大大增加,游戲也更加豐富。

  3、營造寬松、自由、積極的游戲氛圍

  游戲是孩子的第一需要,為孩子的游戲營造寬松的心理氛圍,它符合幼兒的年齡特點,滿足身心發展的需要,給孩子帶來快樂。如戶外活動、餐前、餐后、離園前后等,此時,幼兒可以自由自在的玩耍,氣氛寬松愉悅,從而能調節幼兒在各項集體規則活動后產生的疲勞,在心理上獲得放松。在自由游戲中為幼兒營造一個寬松的心理氛圍,讓幼兒產生愉快的情感體驗,提高興趣,從而激發幼兒的獨立自主性,形成積極的自我意識,增強自信心,

  三、明確教師在孩子們游戲活動中的角色和地位

  教師應明確在游戲中的角色,在游戲中不應過多地支配、干涉,更不能教幼兒如何做或代替他們做,而是積極的合作和支持,鼓勵和引導幼兒構思,協助幼兒創作。教師要通過自己的言談舉止、行為態度與幼兒積極有效地交流和互動,使幼兒不斷感受和體驗到教師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持,并成為幼兒良好的榜樣。

  教師還應樹立正確的兒童觀,尊重幼兒的興趣、愛好,不因幼兒的年幼,而忽視幼兒的需要,也不把自己的意志強加于幼兒,而是要與幼兒建立民主、平等、輕松、愉快的師幼關系。只有在這種輕松、愉快的環境中,幼兒才能自然、真實表現自己。

  四、做到教育教學活動游戲化,游戲活動教育化

  游戲在幼兒園教育實踐中的運用,不僅可作為教育教學的基本內容,也可作為組織教學活動的有效手段,更應是貫穿了整個幼兒園教育教學所有過程的一種反映童年精神的靈魂。為此,游戲與教育才可真正達成立體而有機的融合,幼兒園也才可給予兒童一個真正的游戲童年、快樂童年和成長童年。

  幼兒園調查報告 篇9

  光陰似箭,不知不覺我們已經度過了學生時代,在不久的將來,我們要走進社會,進入人生的另一個階段—我們的工作生活。但是,現如今的職場都要求你有一份他人沒有的經驗與能力,所以抱著貼近社會,了解社會,服務社會的愿望,在結合自己學習教育專業的前提下,選擇了幼兒園老師這份職業。在實踐過程中,我學會了如何與別人溝通,如何與別人交流,如何與別人合作等等,并在實踐中初步了解到關于自己學習這個專業在就業工作方面會遇到的一系列問題。在實踐之前,我本以為幼兒教師這份工作是一份很快活。輕松的工作,但是,在實踐結束后,我感受到了育人工作的艱辛,但同時我也覺得育人工作是一份偉大而又光榮的職業!

  懷著興奮而又激動的心情,我在今年的寒假里邁出了進入社會的第一步,開始了我的工作生涯,當初選擇這個幼兒教師的行業正式因為自己喜歡小孩子,終于開始面臨接觸的時候難免有些按捺不住的興奮和些許的緊張,真正的社會實踐與我們所學的還是有些小小的出入,正因為我們從書中學不到特別實用而真實的東西,所以這次的實踐活動才讓我能如此的用心。 放假的第三天我來到了海倫國際幼兒園,這是一所位于長安區郭杜鎮的民辦幼兒園,有八百多名幼兒和近百位老師,相信在這個硬件設施與師資力量雄厚的幼兒園里我能學到自己想學的'東西。從而親身體驗了一個月的幼師這一光榮而神圣的職業.當我邁入幼兒園的大門時映入我眼簾的是孩子們的小作品吸引人眼球的裝飾品以及幼兒一天的活動教室,然后就是幼兒大型的游樂場地,看到眼前的一切,我感覺頓時回到了童年時光,進入了童話的王國,孩子們的世。

  實習第一天的早晨七點半左右,我和很多班主任老師一起在幼兒園門口接待孩子,每一個孩子都在家長的幫助下簡單的介紹了自己的姓名、年齡。別看這簡單的幾句話,老師們就可以對每個孩子的性格略知一二,有的孩子大大方方,很配合;而有的孩子就有些膽怯,害羞,躲在家長后面不敢說話。我被分配到大二班,所以班里的孩子不像托小班的孩子那樣哭哭啼啼,但是進入班級后就能感覺到明顯的吵雜。但是在班主任王老師的引導下他們卻能夠迅速的安靜下來,做自己該做的事情。

  在這剛剛開始的第一周由于沒有什么社會經驗我只是輔佐王老師的工作.幼兒上課前幫老師準備與課堂內容有關的教具.幼兒上課時我和他們一起聽老師講課,在課堂上,若這節課的內容需要情境表演來引導幼兒,我會和老師一起完成表演.有時想維持秩序,卻發現孩子們不是很聽我的話,雖然第一周只是單純的見習,但是我卻獲益匪淺,通過一周的見習我深刻的感受到幼師這份工作的重要性和必要性,更重要的是想要勝任這份工作,就得有足夠的耐心,信心和恒心。

  幼兒園調查報告 篇10

  一、測查目的

  幼兒期是人生的啟蒙期,是塑造健康人格和形成良好道德素質的關鍵時期。人民教育家陶行知說過:“人格教育依賴于歲之前培養。”培養孩子健康的心理和健全的個性,不僅是幼兒身心健康成長的需要,也是當今社會發展的需要。但是當前幼兒所接受的道德熏陶和教育不容樂觀,在家庭中,大多數獨生子女,享受眾星捧月般的待遇,使孩子從小便養成了以自我為中心,任性、驕蠻、脆弱、無責任心等不良道德意識。在幼兒園,由于重智輕德思潮的影響,幼兒的品德教育存在嚴重缺失,這是一件令人擔憂的事。在眾星捧月、重智輕德影響下,形成很多幼兒不良的品行,現在危及家庭,將來危及社會。因此,我設計這次問卷調查。

  二、測查的對象、方法、步驟

  (一)對象:小、中、大班部分幼兒。

  (二)測查方法:問卷調查法。

  (三)測查步驟:

  1、擬定調查的內容:“—歲兒童學習與發展指南”,和《幼兒園教育指導綱要(試行)》中指出:“幼兒園德育教育應以情感教育和培養良好行為習慣為主,注重潛移默化的影響,并貫穿于幼兒生活及各項活動之中。” 因此,我設計了幼兒園小中、大班幼兒品德教育行為習慣問卷調查表,這份調查表的內容具有通俗性和代表性,通過這次調查結果我們可以更好地了解現當代大部分幼兒的品德教育情況及存在的問題。

  2、擬定調查的題目;我的選題是以我們對幼兒家庭教育目標、內容、組織方式與策略、家庭教育環境等的了解認識水平進行部分調查,調查表共設計了道選擇題和道問答題,這道題均根據幼兒平常生活所提出的問題。同時,隨機選取我園幼兒名進行問卷調查,并對調查情況進行統計,分析、總結、反思、從而更好地為我們的課題研究做準備。

  3、各班級分發問卷調查表;并強調如實填寫,按時回收調查表。

  三、分班級、年齡、進行結果分析

  小班:此次調查的對象為小班的幼兒。共發放問卷調查表份,收回有效問卷份,回收率為xx%。 在回收的 份答卷中,可以看出,這些問題在家長中有一定的`代表性。因此我們在對問卷分析的基礎上,對家長的答案做了歸納進行了分析。

  1、小班幼兒在上幼兒園后,習慣有所改進,但還有xx%的幼兒在家吃飯、飲水、洗手、穿拖鞋等日常生活、行為習慣中存在著一些問題。如:不能安靜吃飯,喜歡東張西望、挑食等;不主動喝水;在洗手時不能按正確的方法進行;穿、脫鞋沒有次序,方法不當等。

  2、有xx%的幼兒回家后仍能做到懂禮貌。見到客人和長輩懂得主動打招呼,會使用“請、謝謝、對不起、沒關系、再見、您好”等禮貌用語。還有個別幼兒需要家長提醒。

  3、現在很多孩子都是獨生子女,xx%的幼兒不愿意把自己的東西分享給別人,愛搶,不懂得合作。別人遇到困難也很少主動去幫助他人。

  4、有xx%的幼兒過馬路時聽大人囑咐,靠邊走,不亂跑。還有小部分幼兒不愿讓大人拉著過馬路,我行我素,隨手亂扔垃圾,不保護環境。

  5、xx%的幼兒誠實、大方、知錯認錯。能夠誠實的回答家長的問題并能承認自己的錯誤。

  中班:本次調查采用了問卷調查法,調查對象為中班幼兒。問卷發放份,回收份,回收率為xx%.本問卷分為選擇題和簡答題。本次問卷內容分為熱愛祖國 、講文明講禮貌 、誠實 、勤勞勇敢 、學會感恩 幾大方面,家長部分把選擇題做完了,少部分家長把問答題做了。

  1、中班幼兒xx%會正確使用餐具,安靜獨立進餐,主動地喝水。

  xx%安靜入睡,樂于學習穿脫衣服,不蒙頭睡,不吮手指。xx%能自己吃飯,幫助大人倒垃圾、搬椅子等。xx%東西放在固定地點,不隨地吐痰,不躺著看書。

  2、會謙讓,會等待與合作,愿與別人分享玩具、食物與快樂。勇敢堅強,樂于幫助他人只有xx%幼兒能做到,大部分幼兒還是以自我為中心,這也與家長的過多包辦主義、溺愛有密切關系。

  3、大部分幼兒都認識五星紅旗,占xx%。

  4、在禮儀方面,xx%幼兒都比較有禮貌。

  5、在成人的提醒下,在公共場所知道遵守秩序,不亂跑、亂喊。過馬路小心,聽民警的話逐漸知道遵守交通規則,xx%幼兒都能遵守交通規則。

  6、xx%能做到誠實大方,不驕不躁,言行一致、懂事不任性。大部分幼兒是很誠實的,但大多數會任性,對家長耍脾氣。

  大班:此次調查的對象為大班的幼兒。共發放問卷調查表份,回收有效問卷份,回收率為xx%。 在回收的份答卷中,可以看出,大班幼兒相對于小、中班幼兒在生活習慣上有了很明顯的進步,大班幼兒畢竟上了兩年幼兒園,在生活和禮儀方面也有了一定的提高。但也存在明顯問題,因此我們在對問卷分析的基礎上,對家長的答案做了歸納進行了分析。

  1、大班幼兒在幼兒園生活了兩年后,日常生活習慣有了很大的進步,但據統計:還有xx%的幼兒在家吃飯、飲水、洗手、安靜入睡等日常生活、行為習慣中存在著一些問題。如:不能安靜獨立進餐,喜歡邊吃飯邊看動畫片;挑食不愛吃青菜等;不主動喝水;在洗手時不能按正確的方法進行等。

  2、有xx%的幼兒回家后仍能做到懂禮貌。見到客人和長輩懂得主動打招呼,會使用“請、謝謝、對不起、沒關系、再見、您好”等禮貌用語。還有xx%的幼兒需要家長提醒才知道懂禮貌。

  3、現在很多孩子都是獨生子女,xx%愿意分享,還有xx%的幼兒不愿意把自己的東西分享給別人,不會謙讓,愛搶,自私自利、不懂得合作。別人遇到困難也很少主動去幫助他人,還有xx%的幼兒是有時會合作分享,幫助別人。

  4、有xx%的幼兒過馬路時聽大人囑咐,靠邊走,不亂跑。還有小部分幼兒不愿讓大人拉著過馬路,我行我素,隨手亂扔垃圾,不保護環境。

  5、xx%的幼兒認識國旗國徽、知道從小熱愛自己的祖國,還有xx%的幼兒認識國旗、不認識國徽。

  6、xx%的幼兒誠實大方、不驕不躁、知錯認錯、懂事不任性。能夠誠實的回答家長的問題并能承認自己的錯誤。還有xx%的幼兒經常任性、不懂事,耍小孩子脾氣。

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