個人辭職報告

時間：2024-09-25 21:18:18 報告我要投稿

個人辭職報告(15篇)

　　隨著人們自身素質提升，報告不再是罕見的東西，寫報告的時候要注意內容的完整。我們應當如何寫報告呢？下面是小編為大家收集的個人辭職報告，希望能夠幫助到大家。

個人辭職報告(15篇)

個人辭職報告1

尊敬的xx：

　　您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

　　首先祝醫院在新的一年中蓬勃發展，取得更加優異的成績；祝愿醫院上下所有領導和員工身體健康，萬事如意！我為能在xx工作過感到無比的`榮幸和自豪，我會懷念在這里的每時每刻，感謝醫院給了我這么一個機會。在醫院這一年多里，醫院領導和周圍同事給了我無比的照顧和關懷，讓我深切的感受到了醫院倡導的人情化管理給我們帶來的親切和溫馨。我深信，醫院將沿著通往勝利彼岸的高速軌道飛速前進，將一如既往的在xx領域領航！

　　再次對我的離職給醫院帶來的不便表示抱歉，同時我也希望醫院能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

個人辭職報告2

親愛的導演:

　　您好！

　　感謝主任，感謝所有的老師和同事，感謝幼兒園給我帶來這么多的快樂，給我這么好的發展平臺。我相信無論你在哪里，你都是我最美的回憶。

　　首先，非常感謝大家這半年來的信任和關心。

　　提前三個月遞交辭呈，讓你有時間找到合適的人來填補我的空缺，同時我也會盡力協助新人進行工作交接。我再次希望伊美不要給自己太大的壓力，而是讓自己過上自由快樂的生活，給老師更多的指導，因為路是自己的。希望蓓蕾越來越好！

　　在這段時間里，我認真回顧了這幾個月的工作，覺得能在XX幼兒園工作很幸運。我一直很珍惜這份工作。我感謝主任在過去幾個月的關心和教學，我的同事們給了我很大的幫助。在幼兒園工作的幾個月里，我學到了很多東西，我的`專業技能和做人能力都有了很大的提高。感謝導演的關心和信任，此時此刻我只能對我的離開表示深深的歉意。非常感謝幼兒園給我這個工作鍛煉的機會。然而此時，由于個人原因，我無法分享我對幼兒園的擔憂，我深感抱歉。所以我決定辭職，請支持我。

　　請原諒我的決定和我的告別。我希望我們能再有一次合作的機會。我會在提交辭職報告一個月后離開幼兒園，以便完成工作交接。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

個人辭職報告3

尊敬的xx單位領導：

　　您好!

　　首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的'心情我寫下這份，很遺憾自己在這個時候突然向xx單位提出辭職，純粹是出于個人的原因(家庭原因/身體原因等等)，不能在xx單位繼續發展!離開這個單位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，批準我辭職。

　　同時，很榮幸曾身為xx單位的一員，能有機會在這里工作學習，不勝感激!衷心祝愿所有在辛勤工作的員工工作順利，事業有成!

此致

敬禮

　　申請人：

　　20xx年x月x日

個人辭職報告4

尊敬的領導：

　　您好！

　　沒想到這一天還是來了，其實我是特別享受在幼兒園上班的每一天的，但是很抱歉，我是完全沒打算要一直留在幼兒園發展的，我來您這工作完全就是一個工作的過渡期，現在時間也差不多了，所以我也時候要選擇離職了，這完全就是我個人的想法原因，我對幼兒園以及對這份工作都沒有任何不滿意之處，這點是我發自內心說的。

　　我今年才x歲，您也是知道的，我是高職畢業的，我沒讀過大學，但是我對這個世界的憧憬還是非常大的，我可不止是有幼師資格證，我還有初級會計證，還有導游證，甚至在幼兒園當配班老師這段時間，我把舞蹈也是學會了，在我看來我，我就是喜歡這種充實的感覺，一身的本領，什么都去嘗試一下，在我這沒有什么自己喜歡的工作，只有更喜歡的，所以我就要多去嘗試一下其他的工作，我現在能感覺到，我在幼兒園的工作已經是“爐火純青”了，所以我就有在考慮換下一份工作了，當然我知道，我的成長是離不開您對我的栽培的，沒想到前段時間您還提醒我，我也時候要去爭取當班主任了，真的很抱歉我是完全沒有這個想法的，我覺得現在配班老師的工作，我才勉強的能接受，至少我還能有自己的時間，可要是我當了班主任，我覺得我會完全承受不住那個壓力的，隨著這么長時間的`工作，我跟我們班的班主任老師也是成為了朋友，我非常深刻的體會到了她每天是有多忙，最關鍵的是下了班還得給這個家長打電話，給那個家長打電話的，實在不是我想要的生活，所以真的很抱歉，這件事我真的就不能如您所愿了。

　　跟孩子們相處的這段時間我很開心，我也在這交到了很多朋友，可以說這段經歷是非常難忘的，我真的特別感謝園長您當初給了我這個來幼兒園工作的機會，但是每個人的想法都是不一樣的，可能在您看來，一直在教育行業工作，教書育人，是一件特別有成就感的事情，是愿意干一輩子的工作，但是在我看來，我總覺得還有更適合我的在等著我，我不想讓自己一直窩在這個小小的幼兒園里工作，真的很抱歉。

　　我知道，現在幼兒園還沒有多余的配班老師，讓班主任一個人帶班也是不現實的，所以，我會盡可能的在幼兒園多待幾天，等到園長您招收到了新的配班老師，我再離職也是可行的，我也不想因為我的離職給園里帶來麻煩。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

個人辭職報告5

尊敬的`校長暨校董事會：

　　本人自從xx年xx月x日x開始，有幸與xx學校簽約，成為教書育人隊伍的一員，收獲很大，也十分珍惜這段美好時光。最近，由于本人身體、家庭、個人興趣、教學能力、發展需要、個人志向、私人等原因，經過長時間的思考，不得不做出這個決定：辭去所擔當的課程教授任務，離開xx學校。希望校長以及校董事會能夠批準本人的請求。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　時間：

個人辭職報告6

尊敬的醫院領導：

　　您好!

　　在此，我首先祝我們__醫院一切順利，萬事如意;其次我祝各位院領導身體健康，全家幸福，安康!

　　我感謝兩年多來醫院給我個學習進步的機會，也感謝院長對我的關心以及各科室同事們對我的工作、生活中的'照顧，在此我非常衷心地感謝大家!

　　經過深思熟慮，我現在決定辭職，主要理由有以下幾點：

　　首先，我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意，但我希望領導們在我們手下工作過程中給予更多地理解，在平時的工作中，不要因為病人有什么一點點地不滿去你那里告狀，就不會青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓，因為雖然在病人看來你是大公無私的，但你知道嗎?病人有很多時候也是無理取鬧，而你呢?在沒有任何調查的情況下就這樣全盤否定地批評我們，大大傷害了我們的自尊，也打擊了我們的積極性!

　　其次，由于現在物價上漲很快，但工作強度沒有下降，風險日益加大，醫患關系日益緊張，而工資仍是五百塊錢，卻沒有上漲，而加班費，值班費等卻被取消，我們的生活很艱難，連自己都難以養活，我失去了積極性，如果我再這樣上班，我怕難免會出，或者是意外，給醫院造成不必要的損失，所以我申請辭職!

　　第三點，你以前曾經對我承諾，今年底你給我編制，但結果卻讓我深感意外，一個收費的來醫院工作不夠半年，卻得到了編制，這讓我心里很不爽，其實讓醫院每個人都很不爽，你這是大公無私嗎??我不知道你從中得到什么利益或是被什么權力所威脅，但你總得有個交待啊!你這種說話都不算數的人，在大家面前沒有什么威信可言，怎么會給醫院帶來發展，所以我深感危機，工作沒動力，覺得這個地方不再適合我發展，所以我決定向您辭職!

　　就憑以上三點，我想我有足夠的理由辭職，特下此決心，望諒解請給予批準!

　　致此

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

個人辭職報告7

尊敬的周校長：

　　您好!

　　最近，學校組織教研活動頻繁，您費心了，現在不好意思，耽誤你時間了，請您給我幾分鐘時間把這封信看完，本人在來橋方小學教書算算也快4年了，工作勤勤懇懇，任勞任怨，從不怨言，由于我個人感覺，我在過去的'一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批準。人各有智，望領導在離去之后找一個比我更會體諒學生的好老師。望您能批準我的辭退!

　　此致

致敬！

　　辭職人：xxx

　　日期：20xx年xx月xx日

個人辭職報告8

尊敬的領導：

　　您好

　　首先，非常感謝您這幾年來對我的信任和關照。

　　這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情況，覺得來xx賓館工作是我的幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對我的關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的.鍛煉機會，但同時，我發覺自己從事這份工作心有余而力不足，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。

　　請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開賓館，以便完成工作交接.我很遺憾不能為xx賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿賓館的業績一路飆升!老板及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

　　申請人：

　　日期：

個人辭職報告9

尊敬的公司領導:

　　你好！

　　對不起，我很后悔寫這份辭職報告，為了我自己，也為了我曾經服務過的公司！請原諒我提前30天提交報告！在公司快一年了。隨著時間的推移，我和公司的同事相處的很好，工作也有了很大的進步。特別是最近，真的感受到了公司在管理和企業文化上的巨大進步和發展。上下有共識。這不僅有公司全體員工的努力，也有各級領導的智慧和睿智。我深感欣慰！我決定辭職有以下兩個原因。首先是我個人的職業發展。去年無條件來公司上班，本來是針對投行的，但是分配到戰略中心了。我決定留下來是因為戰略中心這個名字下涵蓋的職能和人才。期間得到了同事的關注，尤其是主任的及時指導。真的收獲很大。同時，我把所有的熱情和激情都投入到工作中。然而，過了半年多，我發現我不能勝任這里的工作。

　　一方面，我學到的知識沒有得到充分利用；另一方面，戰略中心要求的質量和理念與我的發展初衷不太吻合，以至于半年后，我的工作能力沒有得到質的.提高。其次是公司的問題。公司在發展中有良好的外部資源，但沒有得到充分有效的利用�；蛘邠Q句話說，資源被極大的閑置然后浪費，在整個公司形成一種懈怠、不急、不急的心態。幾乎所有人都是那么標準，那么舒服，對現狀很滿意。這樣的懈怠，在如今這個飛速發展、競爭激烈的時代，實在是太舒服了，甚至讓人覺得自己一直在奔跑。(也有一部分人很忙，不過只是形式上的)，但是領導很聽話。缺乏自我獨立和開拓精神。在這樣的環境下，我的工作熱情逐漸被侵蝕。我曾經認為，公司的每一個員工都有責任對公司的發展決策提出建議和意見，這些建議和意見是基于對公司發展法律和內部規章制度的科學、真實的理解。

　　我們需要的不是一種特殊的形式，而是一種適當的增加公司資本使用價值的形式，尤其是數量和質量上更大的增加。在這一點上，公司和我有了根本性的分歧。我曾經完成過兩種任務:一種是導演給的任務，一種是我們有分歧時我的看法。也許這對我來說是一種很好的鍛煉，但對公司來說是一種浪費。另外，在工作中有一些感悟和建議，希望對公司未來的發展有所裨益。首先是企業文化。中國人的劣根性之一就是面子，讓人虛偽，讓人歪曲事實不眨眼。

　　在今天的時代，也許，在企業之外，面子在一定程度上可以維護企業的形象，而在我們內部，真正的面子應該是尊重事實和面對事實的勇氣和魄力。諾貝爾和平獎得主艾伯特·施韋策曾經說過:沒有精神重建，任何改變都只會產生表面效應。沒錯，公司是由國企轉型而來，老國企根深蒂固的管理理念甚至體制都沒有根本改變。但這不能成為我們堅持虛偽的理由。我的叛逆感并不代表我可以不尊重領導，否定領導做出的一切決定。相反，我們需要的是更深層次的相互尊重和肯定，以及更新的發展和創造。我記得在哪里讀到過這兩個字:同一塊鐵可以生銹損壞，也可以煉成鋼，何樂而不為？或者風吹雨打，或者火熊熊，儲存環境不同。同一個團隊什么都不能做，還能成就大事。

我在此交流

敬禮！

　　辭職申請人:XXX

　　20xx年XX月XX日

個人辭職報告10

尊敬的管理人員：

　　你好！此次我懷著無比愧疚的心情來寫此報告。因為事情來得太突然，倉促得讓我措手不及。

　　首先，是感謝。感謝花姐和各位同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正，讓我看到了自己在工作中的不足，提醒我及時改正錯誤，變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。

　　再次，是致歉。無力的一個字一個字的寫著這份連我自己都沒底的報告，是我沒能履行好與花姐的約定，也是我辜負了您們對我的一番賞識與提拔。我的突然離職，給同事憑添了許多麻煩，也給店里的開展工作增加了諸多不便，在此，我致以深深的歉意。

　　站在平時的崗位邊，看著這眼前剛剛適應的環境，回想自己在這四個多月時間里。要說自己對這個崗位有多深的`感情，那是虛談。但是，再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過將近半年的地方，那些忙碌下的汗水，那些疲累中的堅持，都將成為我即將過去的回憶。突然的離開讓我變得很不舍，也困在與花姐之間的承諾猶豫不決。人往高走，水往底流。經再三考慮，還是決定提筆寫此報告，呈請各位管理人員批準。再次感謝我的這些同事（兄弟），也再次對花姐致歉。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　日期：20xx年xx月xx日

個人辭職報告11

尊敬的xx：

　　您好，首先要感謝公司的領導和同事在這兩年里對我的照顧和幫助，進入公司工作兩年的時間里，工作生活上都得到了公司各位同事的多方幫助，我由衷的感謝各位同事。

　　在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，我在公司里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立客戶關系等方面的業務東西。并在公司的過去兩年里，利用公司安排的出外學習時間，學習了不少的`業務新知識來充實了自己，并增加自己的業務知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝！！

　　在經過20xx年下半年的時間里，公司給予了很好的機會，讓自己學習做市場開發的運作，但自己缺乏類似的經驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發，身感有愧公司的兩年的培養。

　　我清楚的認識到，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也自己感覺自己的能力還差的遠，在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮，自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批準。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

個人辭職報告12

各位領導:

　　大家好！

　　xx食品有限公司我很榮幸成為一名臨時工！謝謝你信任我，給我這個工作機會。我在這里學到了很多。我不善言辭。在這短短的一個月里，我懂得了如何招待客人，懂得了團隊合作的重要性！酒店獎懲分明，每一項工作都對人負責，員工團結一致，積極做好自己的工作，隨時隨地遵守酒店的.規章制度，以愉快的心情接待每一位客人。

　　確實，一開始真的覺得很累，不習慣。然而，我得到了很多關心。剛到酒店的時候，胡主任為我打理一切；是王阿姨，石隊長教我怎么當好服務員，怎么禮貌待客。大廳里的服務員主動幫助我，照顧我，一個新的蔬菜路人；胡丹、李松榮，他們做得很好，工作效率高；還有一個主管主動跟我打招呼，覺得我們很熟。他告訴我的第一句話是習慣這里和你為什么不知道如何照顧自己因為住的離酒店比較遠，所以我管你，20: 50之前不管多忙都讓我下班；這一切我都記在心里。

　　然而時間飛逝，我的學校8月15日開學，這是我個人的原因。希望各位領導理解并批準我的辭職。

　　我在此交流

敬禮！

　　辭職申請人:xx

　　20xx年12月7日

個人辭職報告13

尊敬的領導：

　　您好！

　　我很遺憾這個時候提出辭職。

　　可能，我天生不是做管理者的料，我必須承認，在xxx的這一年半里，我做的很失敗，我對自己很失望！有人說，在哪跌倒的，就應該從哪爬起來�？墒牵覜]有這個勇氣了，我想放棄了。我的離開，對xxx來講，應該算件好事，一個有經驗、有能力的財務主管會對公司有很大幫助的。

　　我很感謝公司給我提供的大舞臺，感謝領導對我長久以來如此的信任和支持！我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領導了。但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個，無法擔當領舞的角色，既然如此，為了不拖累公司，不成為公司成長的瓶頸，也為了減少我對自己的失望，我想，我還是離開吧，把這個財務主管的位置空出來給能夠為xxx的成長起到推動作用的`人才吧。

　　當初選擇來到xxx，是正確的。我不會忘記領導對我的信任，同事對我的幫助，更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福，這些將成為我無法磨滅的記憶！現在，雖然我是流著淚寫下的辭職報告，可我依然不會后悔xxx離開，并不代表厭惡，并不代表要舍棄、要忘記！我真心的希望xxx能過成長壯大，希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真，希望有一天，我可以驕傲的別人說“xxx集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢”！

　　我愧對公司給我提供的機會，愧對領導對我的信任！所以，我選擇離去，一方面，減少對自己的失望，減少痛苦，另一方面，不要成為公司成長的瓶頸！

　　對不起！我的朋友們，珍重！

　　辭職人：

　　時間：

個人辭職報告14

尊敬的總經理先生：

　　您好！

　　本人xxx，于xxxx年x月x日入職貴公司，在任職期間得到您的關心、支持和同事們的幫助下，收獲很大，增長了見識，開闊了視野，積累了經驗，令我終生受益，同時也感受到了貴公司對我個人無微不至的關懷，對此我表示誠摯的感謝。但鑒于我個人的能力、興趣愛好及工作方式等因素的綜合認真考慮后，最終決定辭去我在貴公司現有的工作崗位：總經理助理一職，去迎接新的挑戰.因為本人的'離職而給公司造成的不便，本人深表歉意和遺憾。同時感謝貴公司和x經理給予我的寶貴學習機會，我會好好銘記。

　　最后祝愿貴公司的領導以及同事們身體健康，事事順利，前程似錦，生意興隆，鵬程萬里！如果可以，本人申請最后工作至xxx_年x月x日，以便完成工作交接。我很遺憾不能為貴公司輝煌的明天貢獻自己的力量，并希望能在離職時領取到本人應得的工資、補貼和提成。請批準我的申請！不勝感謝！

此致

敬禮！

　　辭職人:xxx

　　辭職日期：xxxx年x月x日