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工傷事故報(bào)告

時(shí)間:2024-10-10 20:41:16 報(bào)告 我要投稿

工傷事故報(bào)告(15篇)

  在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,報(bào)告使用的次數(shù)愈發(fā)增長,報(bào)告包含標(biāo)題、正文、結(jié)尾等。那么你真正懂得怎么寫好報(bào)告嗎?以下是小編收集整理的工傷事故報(bào)告,僅供參考,大家一起來看看吧。

工傷事故報(bào)告(15篇)

工傷事故報(bào)告1

  茲有 縣 中學(xué)職工 ,女,漢族, 年 月 日生,身份證號(hào)碼:xxxxxxxxx, 年x月參加工作,中學(xué)一級(jí)教師,職務(wù)為副校長,分管教學(xué),語文骨干教師,任 初三年級(jí)143班、147班語文課,每周每班5節(jié)課。因20xx年2月26日星期二早上6:30,副校長照常到教學(xué)區(qū)視察學(xué)生,招呼學(xué)生食用營養(yǎng)餐,坐班上課,開展一天的`緊張工作。

  上午第一節(jié)課在辦公室坐班備課,第二節(jié)上147班語文課,第三、四節(jié)繼續(xù)到坐班;下午第一節(jié)上143班語文課,第二、三節(jié)坐班檢查指導(dǎo)教師備課;晚上自習(xí)課到143班輔導(dǎo)學(xué)生,20:50結(jié)束輔導(dǎo)后,劉副校長急匆匆的從三樓準(zhǔn)備趕回宿舍照顧讀小學(xué)的女兒吃晚點(diǎn)睡覺?赡苁且?yàn)閯诶哿艘惶鞂?dǎo)致身體不支,當(dāng)下到最后四級(jí)樓梯時(shí)不小心絆倒,后背著地,倒地后無法動(dòng)彈,被后面下來的老師看到后,立即報(bào)告校長,聯(lián)系家屬,當(dāng)晚送往縣人民醫(yī)院,醫(yī)院確診為第11胸椎骨折。經(jīng)中學(xué)校委會(huì)3月18會(huì)議討論研究,認(rèn)為 副校長是在學(xué)校正常工作日的正常工作中因公負(fù)傷,屬于工傷事故,懇請(qǐng)相關(guān)部門給予認(rèn)定為工傷為盼。

  騰沖縣 中學(xué)

  20xx年3月18日

工傷事故報(bào)告2

  XX 事故發(fā)生部門 XX 項(xiàng)目部 事故發(fā)生時(shí)間 年 月 日 事故發(fā)生地點(diǎn) XX1 號(hào)公寓 事故類別 機(jī)械傷害 傷害程度 輕傷

  受傷部位 左手大拇指 編制人

  編制時(shí)間 xx年x月x日審批 意見

  審批人簽字

  審批時(shí)間

工傷事故報(bào)告3

  編號(hào):(20xx)-001

  1.安全事故發(fā)生場地:金工車間

  2.事故發(fā)生時(shí)間: 20xx年2月 17日 14:00到14:15

  3.事故類別:一般安全事故

  4.事故級(jí)別:X級(jí)

  5.事故詳細(xì)經(jīng)過:(填寫不下可另附紙)

  沖床操作工泮雪琴在進(jìn)行機(jī)殼鋼板下料作業(yè)時(shí),由于忽視安全操作規(guī)程,嫌安全夾使用影響送料速度,私自不用安全夾,在左手取料未及時(shí)收回的瞬間被沖壓,后送醫(yī)院拍片檢查,醫(yī)生診斷,造成左手食指軟組織缺損的傷害。

  6.事故原因分析

  這是一起由于違反安全操作規(guī)程而引起的.事故,本次工傷事故是人的不安全因素所致。

  1) 員工操作時(shí)注意力不集中,思想麻痹;

  2)安全意識(shí)不強(qiáng),不使用安全輔助工具操作沖壓設(shè)備;

  3)未對(duì)泮某的行為進(jìn)行制止,監(jiān)護(hù)不到位;

  4)該車間對(duì)安全工作監(jiān)管不嚴(yán)、對(duì)職工安全教育不夠。

  7.事故的處理和預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生的措施:

  這次安全事故后,于當(dāng)天上午11時(shí)在金工車間召開事故現(xiàn)場分析會(huì),針對(duì)我們公司的工人的安全意識(shí)差,安全管理力度不夠的現(xiàn)狀,現(xiàn)要求生產(chǎn)部加強(qiáng)

  安全工作管理,提出整改措施:

  1)加強(qiáng)工人的安全教育;

  2)整改各車間各項(xiàng)安全防護(hù)設(shè)施 ;

  3)加強(qiáng)車間安全防護(hù)巡查工作。杜絕各種安全隱患。

  8、處理意見

  1)對(duì)車間副主任王杰,罰款50元;

  2)對(duì)違反操作規(guī)程員工泮雪琴,罰款20元。

  9.參加調(diào)查人員:

  事故責(zé)任人:

  負(fù)責(zé)人簽名:

  制表人簽名:

  制表日期

  

工傷事故報(bào)告4

  張三是中國xxxxx公司操作工,xxxx年xx月xx日xx時(shí)xx分在從事軋鋼工作中,不慎燙傷左腿。經(jīng)xxx醫(yī)院診斷為:左小腿50%xx度燒傷。

  1、工傷事故的報(bào)告

  (1)本行政區(qū)域管轄范圍內(nèi)的企業(yè)(包括國有、集體、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、私營個(gè)體、三資企業(yè))單位發(fā)生工傷事故,應(yīng)由工傷事故單位在當(dāng)日、最遲第二個(gè)工作日快報(bào)。

  (2)事故快報(bào),可用電話、來人口頭或書面送達(dá)等形式報(bào)告。

  (3)事故單位應(yīng)向勞動(dòng)保障(已投工傷保險(xiǎn)的)主管部門(或行業(yè)管理部門)報(bào)告,死亡事故還需同時(shí)向區(qū)總工會(huì)、區(qū)公安分局報(bào)告。

  (4)屬個(gè)人因工傷事故采反映的,來人應(yīng)提供書面報(bào)告,寫明事故單位的`名稱、地址、法人代表、企業(yè)經(jīng)濟(jì)類型、當(dāng)事人雙方的聯(lián)絡(luò)電話及事故發(fā)生的詳細(xì)經(jīng)過和有關(guān)證人、證據(jù)。

  (5)接報(bào)人接事故報(bào)告后,應(yīng)及時(shí)向有關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告,并要求事故單位來人領(lǐng)榷工傷事故報(bào)告表》3份,未投保險(xiǎn)的領(lǐng)l份!豆鹿蕡(bào)告表》最遲不得超過15天送達(dá)保險(xiǎn)退休和勞動(dòng)社保公司,并由收件人簽收。

  2、工傷確認(rèn)

  (1)在收到《事故調(diào)查報(bào)告書》后,應(yīng)在國務(wù)院75號(hào)令規(guī)定的結(jié)案期限(結(jié)案時(shí)間一般90日,最長不超過180日)內(nèi)給予確認(rèn)。死亡事故應(yīng)在現(xiàn)場勘查后盡快給予確認(rèn),一般不超過15日,最長不超過法定結(jié)案期限給予確認(rèn)。

  (2)對(duì)已投工傷保險(xiǎn)的,由經(jīng)辦人填寫《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》,負(fù)責(zé)人(或分管的領(lǐng)導(dǎo))簽發(fā),加蓋安全監(jiān)察專用章。

  (3)分別交給事故單位、工傷者或其家屬。

  (4)職業(yè)病依市職業(yè)病診斷組的診斷書予以確認(rèn)。

  (5)當(dāng)事人對(duì)確認(rèn)的結(jié)論不服的,可在收到工傷認(rèn)定批復(fù)后六十日內(nèi)向臨河區(qū)人民政府或巴市勞動(dòng)和社會(huì)保障局提交行政復(fù)議,或依法向人民法院提起行政訴訟。

  3、傷殘鑒定

  (1)對(duì)受傷者,經(jīng)醫(yī)院治療,醫(yī)療終結(jié)后,留有殘疾或功能障礙,需做傷殘等級(jí)鑒定的,經(jīng)工傷確認(rèn)后向本科室領(lǐng)榷醫(yī)療終結(jié)與鑒定表》、《勞動(dòng)能力鑒定表》各3份。

  (2)有關(guān)表格填好并蓋章后,還應(yīng)提供受傷者本人身份證、病歷證明、各種檢查診斷資料等復(fù)印件各1份及受傷部位彩照1張(四寸),送保險(xiǎn)退休科審核,材料齊全后即可辦理委托鑒定手續(xù),再到區(qū)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)辦理傷殘等級(jí)鑒定。如需辦理傷殘等級(jí)證書的,應(yīng)提供1寸免冠照片1張。

  (3)如對(duì)傷殘等級(jí)鑒定結(jié)論持有異議的,應(yīng)在收到鑒定結(jié)論后15日內(nèi)向區(qū)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)辦公室提出復(fù)查或直接向省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)重新鑒定。

工傷事故報(bào)告5

  一、 事故發(fā)生經(jīng)過:

  在20xx-3-4日晚上,時(shí)間22:00左右,鉆孔B部工序員工 康成 在老長剪板機(jī)開鋁片調(diào)尺寸時(shí)手伸進(jìn)剪板機(jī)刀口下方自己的腳誤踩到啟動(dòng)開關(guān),導(dǎo)致左手四根手指被剪床剪掉發(fā)生重大工傷事故。廠內(nèi)員工立即匯報(bào)了事發(fā)經(jīng)過通知了廠內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)將此人送往上海醫(yī)院進(jìn)行治療。經(jīng)過醫(yī)院搶療,將中指和無名指接好,小指和食指無法接好,直接截肢處理,現(xiàn)在上海醫(yī)院住院治療中。

  二、 事故原因分析及性質(zhì):

  1、 員工操作方法有誤,對(duì)培訓(xùn)的安全知識(shí)疏忽,警惕心不夠所致。

  2、 對(duì)員工的安全預(yù)防糾正,對(duì)本崗位工作中的安全隱患沒有引起高度重視,規(guī)范的操作動(dòng)作未按要求操作。

  3、 老廠設(shè)備沒有防護(hù)擋板,刀口裸露很容易發(fā)生工傷事故。

  三、 糾正及預(yù)防措施:

  1、 新員工必須培訓(xùn)上崗,能標(biāo)準(zhǔn)的操作與掌握操作技能通過考試后才能上崗開料。

  2、 對(duì)老員工也要做定期的培訓(xùn),工序存在的安全隱患,開工前的'檢查。

  3、 老廠設(shè)備沒有安全防護(hù)擋板,故以后所有墊板鋁片都在鉆孔A部完成,拉回去,決不允許去老廠剪料機(jī)上裁剪墊板鋁片。

  4、 管理人員隨時(shí)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)有違規(guī)作業(yè)的,立即糾正培訓(xùn),對(duì)屢教不改的要進(jìn)行處罰。

  5、 針對(duì)現(xiàn)已有防護(hù)擋板的設(shè)備絕對(duì)不允許私自拆除等違規(guī)行為,一旦發(fā)現(xiàn)重罰。

  報(bào)告人:黃紅軍

20xx-3-4

工傷事故報(bào)告6

  為了對(duì)生產(chǎn)安全事故及時(shí)準(zhǔn)確的報(bào)告、調(diào)查、處理,防止事故擴(kuò)大,減少與之有關(guān)的傷害和損失,吸取教訓(xùn),特制定本制度。

  一、企業(yè)必須為從業(yè)人員辦理工傷保險(xiǎn),為從事危險(xiǎn)作業(yè)的人員辦理意外傷害保險(xiǎn)。

  二、公司、項(xiàng)目必須成立應(yīng)急救援小組,在出現(xiàn)重大生產(chǎn)安全事故后,項(xiàng)目部以項(xiàng)目經(jīng)理為組長的應(yīng)急救援小組積極投入施救工作,力求把損失降低到最低限度,公司成立以副總經(jīng)理為組長的救援組,成為應(yīng)急救援的第二梯隊(duì)。

  三、工傷事故是指職工在勞動(dòng)過程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故。

  四、職工傷亡事故,按事故嚴(yán)重程度,分為四類:

  (一)、輕傷事故:指職工負(fù)傷后休一個(gè)工作日以上,構(gòu)不成重傷的事故。

  (二)、重傷事故:按勞動(dòng)部(60)中勞護(hù)久字第56號(hào)《關(guān)于重傷事故范圍的意見》執(zhí)行。

  (三)、死亡事故:指一次死亡一人以上的'事故。

  (四)、重大死亡事故:指一次死亡三人以上(含三人)的事故。

  五、職工發(fā)生重傷事故后,負(fù)傷者或最早發(fā)現(xiàn)者,應(yīng)立即向項(xiàng)目經(jīng)理報(bào)告,項(xiàng)目經(jīng)理接到報(bào)告后,應(yīng)通過電話或其他快速方法將事故簡況報(bào)告公司安全生產(chǎn)部;公司安全生產(chǎn)部視傷害程度分別報(bào)告行業(yè)主管部門和安全生產(chǎn)綜合監(jiān)督管理部門。報(bào)告事故簡況,力求準(zhǔn)確。

  六、項(xiàng)目部、公司對(duì)已發(fā)生的事故要本著實(shí)事求是的態(tài)度進(jìn)行嚴(yán)肅認(rèn)真及時(shí)、準(zhǔn)確地調(diào)查報(bào)告,并對(duì)事故調(diào)查的全過程負(fù)責(zé)。

  (一)輕傷事故:由項(xiàng)目分管經(jīng)理負(fù)責(zé)組織調(diào)查,查清事故原因,確定事故責(zé)任,提出處理意見,填寫《傷亡事故登記表》,并將登記調(diào)查表及時(shí)報(bào)到公司安全生產(chǎn)部。

  (二)重傷事故:由項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人組織調(diào)查組,公司安全生產(chǎn)部派員參加。查清事故原因,確定事故責(zé)任,提出處理意見,擬定整改措施。由項(xiàng)目部填寫《職工死亡、重傷事故調(diào)查通知書》于事故后10日內(nèi)報(bào)公司,公司呈報(bào)行業(yè)主管部門和安全生產(chǎn)綜合監(jiān)督管理部門。

  (三)死亡事故:由行業(yè)主管部門和安全生產(chǎn)綜合監(jiān)督管理部門進(jìn)行調(diào)查。調(diào)查組必須對(duì)事故現(xiàn)場進(jìn)行勘察,拍照或者錄像。收集傷亡事故當(dāng)事人、現(xiàn)場有關(guān)人員的陳述和證言,索取有關(guān)當(dāng)事人、生產(chǎn)、技術(shù)和診斷資料。分析事故原因,查清事故責(zé)任,擬定整改方案,提出處理意見。項(xiàng)目和公司應(yīng)積極配合事故調(diào)查組的工作。

  七、發(fā)生事故的單位領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場人員必須嚴(yán)格保護(hù)好現(xiàn)場。如因搶救負(fù)傷人員或?yàn)榉乐故鹿蕯U(kuò)大而必須移動(dòng)現(xiàn)場設(shè)備、設(shè)施時(shí),現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場人員要共同負(fù)責(zé)弄清現(xiàn)場情況,做出標(biāo)記,并畫出事故的現(xiàn)場圖。

  對(duì)故意破壞、偽造事故現(xiàn)場者要嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的依法追究法律責(zé)任。

  八、事故現(xiàn)場調(diào)查結(jié)束后,依照批準(zhǔn)程序方可清理現(xiàn)場。

  (一)輕傷事故現(xiàn)場清理,由項(xiàng)目經(jīng)理報(bào)經(jīng)公司安全生產(chǎn)部批準(zhǔn)。

  (二)重傷事故現(xiàn)場清理,由公司分管經(jīng)理批準(zhǔn)。

  (三)死亡事故現(xiàn)場清理,由公司報(bào)請(qǐng)事故調(diào)查組批準(zhǔn)。

  九、對(duì)事故的處理,必須堅(jiān)持事故原因不清不放過、事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過、沒有防范措施不放過、事故責(zé)任者沒有嚴(yán)肅處理不放過的“四不放過”原則進(jìn)行。

  十、對(duì)事故責(zé)任者,要根據(jù)事故情節(jié)及造成后果的嚴(yán)重程度,分別給予經(jīng)濟(jì)處罰,行政處分,對(duì)觸犯刑律的依法追究其刑事

  (一)處罰:按公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》的規(guī)定執(zhí)行。

  (二)行政處分:包括警告、記過、記大過、降級(jí)、撤職、留廠察看、開除。

  十一、 有下列情形之一的事故責(zé)任者,應(yīng)給予處罰或處分,對(duì)觸犯刑律的,追究其刑事責(zé)任。

  (一)玩忽職守,違反安全生產(chǎn)責(zé)任制,違章指揮,違章作業(yè),違反勞動(dòng)紀(jì)律而造成事故的。

  (二)扣壓、拖延執(zhí)行“安全隱患通知書”造成事故的。

  (三)設(shè)計(jì)不符合國家技術(shù)規(guī)范和安全規(guī)定,致使設(shè)計(jì)本身有缺陷或工藝不合理而造成事故的。

  (四)對(duì)新工人或新調(diào)換崗位的工人不按規(guī)定進(jìn)行安全培訓(xùn)、考核而造成事故的。 (五)組織臨時(shí)性任務(wù),不制定安全措施,也不對(duì)職工進(jìn)行安全教育而造成事故的。 (六)分配有職業(yè)禁忌癥人員到禁止其作業(yè)崗位工作而造成事故的。

  (七)因設(shè)備、設(shè)施、工具有缺陷或原材料、輔助材料不合格而造成事故的。

  (八)生產(chǎn)(施工)場地環(huán)境不良而造成事故的。

  (九)因不按規(guī)定發(fā)放和使用勞動(dòng)防護(hù)用品而造成事故的。

  十二、對(duì)事故責(zé)任者的懲處,要同本人見面,要及時(shí)宣布,并歸入懲處者本人檔案。 十三、對(duì)事故責(zé)任者的懲處,如受懲者不服,有權(quán)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)申訴。 十四、為了正確地記述、反映各項(xiàng)目部安全狀況、,掌握事故發(fā)展趨勢(shì),判斷和確定問題范疇及探查事故原因,更好地、有效地做好事故預(yù)測、預(yù)防工作,各單位應(yīng)準(zhǔn)確、及時(shí)的將“事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表”報(bào)公司。

  “事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表”不能按時(shí)報(bào)出的,必須申明理由。

  十五、職工傷亡事故的處理,需按下列規(guī)定批準(zhǔn)后方可結(jié)案。

  (一)輕傷事故由項(xiàng)目部提出處理意見,公司安全生產(chǎn)部批準(zhǔn)結(jié)案。

  (二)重傷事故由項(xiàng)目部填報(bào)“職工傷亡事故結(jié)案處理審批表”經(jīng)公司生產(chǎn)副總經(jīng)理批準(zhǔn)結(jié)案。

  (三)死亡事故由公司填寫“職工傷亡事故結(jié)案處理審批表”呈報(bào)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)結(jié)案。

  十六、重傷和死亡事故應(yīng)建立事故檔案,應(yīng)歸檔的事故資料如下:

  (一)職工傷亡事故登記表;

  (二)職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告;

  (三)現(xiàn)場調(diào)查記錄、圖片、照片;

  (四)鑒定、勘察記錄及試驗(yàn)報(bào)告;

  (五)物證、人證材料;

  (六)直面、間接經(jīng)濟(jì)損失材料;

  (七)傷者的自述材料;

  (八)醫(yī)療部門的診斷過程及結(jié)果;

  (九)處分決定文件;

  (十)事故調(diào)查人員的姓名、職務(wù)。

工傷事故報(bào)告7

  關(guān)于煤機(jī)公司 申XX 意外事故的調(diào)查

  調(diào)查時(shí)間:XXX年X月X日 星期X 18:10

  調(diào)查人員:XXX發(fā)展中心:王XX、鄭XX、劉XX

  XXX公司安全部:劉X

  調(diào)查內(nèi)容:XX車間XXX工傷事故

  事故發(fā)生時(shí)間:

  事故發(fā)生地點(diǎn):

  當(dāng)事人:郭X、申X、牛X

  負(fù)責(zé)人:車間主任-------申X

  安全部負(fù)責(zé)人------劉X

  事故處理:事故發(fā)生當(dāng)天早上5:30左右,事故發(fā)生后相關(guān)負(fù)責(zé)人等第一時(shí)間將傷者送往東勝中心醫(yī)院接受治療。經(jīng)醫(yī)院檢查和包扎后因院方無再植技術(shù)而將傷者于早上九點(diǎn)多送往包頭接受再植技術(shù)。目前傷者手部已經(jīng)接受了肉體再植技術(shù)和植皮,醫(yī)院表示經(jīng)過15天的住院治療拆線后可出院。出院休養(yǎng)半月左右再進(jìn)行二次手術(shù)。目前傷者治療情況良好、情況穩(wěn)定。

  當(dāng)事人對(duì)事故的描述:

  郭X-----與傷者搭檔工作,并負(fù)責(zé)指揮天車

  牛X------天車工

  郭X的說法:

  事故發(fā)生當(dāng)時(shí),郭正與申合作,準(zhǔn)備將工件進(jìn)爐。郭在工件旁邊指揮天車吊起工件。申在工件的另一頭操作,給工件的頂部上一個(gè)零件。天車先起吊位于擺放底部的工件,磁鐵沒有吸好,在起吊過程中工件滑開,并碰到了位于上部的另一個(gè)工件,致使上部的這個(gè)工件滑落。而申當(dāng)時(shí)正在給上部的這個(gè)工件擰零部件,滑落的工件向半米外的冷卻池的水泥墻撞去,致使位于墻和工件之間的申手部被砸傷。

  牛X的說法:

  郭X平時(shí)干活比較老實(shí),來的早干的多。申在當(dāng)天凌晨一點(diǎn)多才到(本來交接班時(shí)間應(yīng)在午夜12時(shí)),此時(shí) 郭已經(jīng)將活干的差不多了。因此,郭心里不舒服,和申在干活時(shí)可能帶有情緒。而申也很犟,你讓我干這個(gè)我偏不干這個(gè),二人干活時(shí)氣氛很僵。當(dāng)時(shí)申在給工件上零件,先把位于底部的零件上好后又接著給上部的工件擰零件。郭指揮天車起吊下部工件,申也認(rèn)為下部的已經(jīng)上好讓先起吊下部的工件。天車工心里覺得下部的工件壓著,起不起來,且申還在工件周圍作業(yè)。但是指揮讓起吊下部的,申也同意,她認(rèn)為申有防范意識(shí),于是先將工件起了一下,意在提醒申躲讓。申也躲了一下,身體向后撤開,于是天車工起吊。但申當(dāng)時(shí)手部仍然在作業(yè),并沒有完全撤離,致使在天車起吊下部工件時(shí),上部工件因無受力支撐滑落砸傷申無名指指端部分。

  對(duì)事故的.反思:

  1、 事故發(fā)生后,安全部第一時(shí)間啟用緊急備用金,將傷者送往醫(yī)院進(jìn)行救治。

  及時(shí)有效地保住了傷者的手指。為傷者和單位減少了不必要的損失。------應(yīng)急措施很重要,關(guān)乎單位和每個(gè)員工的切身利益。

  2、 事故發(fā)生后,安全部前去事故發(fā)生場地拍照取證,但第一現(xiàn)場已經(jīng)被破壞,

  為取證和工傷鑒定增加了難度。------加強(qiáng)員工安全知識(shí)培訓(xùn),保護(hù)好事發(fā)現(xiàn)場有利于員工工傷的鑒定和單位對(duì)事故原因的調(diào)查,以便于總結(jié)類似事件的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以免重蹈覆轍。

  3、車間主任表示安全工作一直在做,今年更是狠抓安全。六月份就是安全月,

  但由于車間工作人員流動(dòng)頻繁,工作難度大。盡最大可能把能想到的考慮到的安全隱患已經(jīng)全部印發(fā)資料下發(fā)學(xué)習(xí),但考慮的細(xì)節(jié)還不夠。以這件事情為例,考慮到了熱處理過程中的流程問題和主要操作步驟的安全問題,但像上零件這樣的細(xì)節(jié)考慮不夠周全,對(duì)員工的搭檔問題和情緒問題也注意的較少,平時(shí)很少得到這方面問題的反饋。以后要加強(qiáng)安全意識(shí)的教育,多說、多講、多看,讓員工進(jìn)一步了解各工種的工作流程,加強(qiáng)安全防范意識(shí)。做到安全以預(yù)防為主,防微杜漸。------生產(chǎn)過程中的安全問題,不僅僅是可以

  看得見得操作安全,還有看不見的心理原因等。管理者要在加強(qiáng)安全教育的同時(shí)還要多注意員工日常生活中的個(gè)人習(xí)慣和性格問題,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和了解情況,和員工進(jìn)行及時(shí)有效的溝通,避免員工帶情緒上班,讓員工在工作時(shí)能夠集中精神,減少安全事故的發(fā)生。

工傷事故報(bào)告8

  一、企業(yè)名稱:沐川縣津玉煤業(yè)有限責(zé)任公司地址:沐川縣鳳村鄉(xiāng)

  二、企業(yè)類別:煤炭工業(yè) 企業(yè)性質(zhì):民營

  三、直屬監(jiān)管部門:沐川縣安監(jiān)局

  四、事故發(fā)生時(shí)間:二0一二年三月十五日晚上20:00分

  五、事故發(fā)生地點(diǎn):123b6掘進(jìn)磧頭

  六、受傷情況:傷一人

  七、事故經(jīng)過

  20xx年3月15日下午17:30,由代班組長巫良兄在更衣室組織123b6掘進(jìn)工作面組員周其森、宋六君、王定軍、張開其、魏德宣、向國全、楊正軍7人召開了班前會(huì)。會(huì)上強(qiáng)調(diào)了安全注意事項(xiàng)及防范措施,明確了分工,由放炮員周其森、押運(yùn)員王定軍負(fù)責(zé)到庫房領(lǐng)取炸材:其余5人到磧頭作業(yè),1

  8:00分大家分別在調(diào)度室報(bào)道入井,19:10時(shí)到達(dá)123b6磧頭作業(yè),首先由代班組長巫良兄檢查磧頭安全,然后布置沉底板炮眼,19:40炮眼打完瓦斯檢查員李成榮檢查瓦斯,巫良兵派人設(shè)好警戒,放炮員周其森開始裝藥、聯(lián)線、放炮,于19:50放炮作業(yè)完畢,代班組長巫良兄進(jìn)入磧頭清理危巖,其余人員在后面負(fù)責(zé)監(jiān)護(hù)頂板,在清理危巖過程中磧頭東邊上幫垮落一塊長0.8m、寬0.3m、厚度0.2m的塊砂砸傷楊正軍的腰椎。事故發(fā)生后,班組人員立即匯報(bào)調(diào)度室,并扶送傷員出井,安監(jiān)科立即下井堪查現(xiàn)場,公司立即落實(shí)車輛將其送往峨眉山市中醫(yī)院治療。

  八、事故發(fā)生原因

  1、楊正軍安全意識(shí)差,班組長在處理安全過程中自己躲避位置不當(dāng),未認(rèn)真履行監(jiān)護(hù)頂板職責(zé),導(dǎo)致頂板片幫傷人事故。

  2、代班組長巫良兄未嚴(yán)格執(zhí)行敲幫問頂制度,清理危巖不徹底,不認(rèn)真、不仔細(xì)。

  3、現(xiàn)場安全管理監(jiān)督不嚴(yán)格,巷道成形差,幫上留下傘檐,幫錨桿,錨網(wǎng)未及時(shí)跟緊磧頭。

  九、事故責(zé)任劃分及處理

  1、組長萬仕華負(fù)這次事故現(xiàn)場管理責(zé)任,按掘進(jìn)班長目標(biāo)責(zé)任書考核扣安全低押金。

  2、傷者楊正軍安全意識(shí)差,自己躲避位置不當(dāng),導(dǎo)致自己受傷按照相關(guān)規(guī)定罰款300元。

  3、掘進(jìn)副礦長曹幫森負(fù)管理責(zé)任,年終按目標(biāo)責(zé)任考核。

  4、掘進(jìn)隊(duì)長王潤全、魏世貴、徐金華年終按目標(biāo)責(zé)任考核。

  5、安監(jiān)科長王芝云、通風(fēng)技術(shù)員吳遠(yuǎn)森2人,年終按目標(biāo)責(zé)任考核。

  6、安全礦長徐施銀年終按目標(biāo)責(zé)任考核。

  7、班組對(duì)這起事故負(fù)連帶責(zé)任,按照掘進(jìn)目標(biāo)責(zé)任相關(guān)規(guī)定罰款500元,并支付傷者一個(gè)月傷假工資。

  8、瓦檢員李成榮現(xiàn)場監(jiān)督不力,按照目標(biāo)責(zé)任相關(guān)規(guī)定罰款100元。

  十、事故防范措施

  1、加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)工作,提高員工自我保護(hù)的`安全意識(shí)和操作技能。

  2、加強(qiáng)頂板管理,嚴(yán)格使用前探梁,嚴(yán)格執(zhí)行敲幫問頂制度,及時(shí)清理危巖,活矸。

  3、加強(qiáng)掘進(jìn)工作面現(xiàn)場管理和工程質(zhì)量管理,巷道成形必須符合作業(yè)規(guī)

  程規(guī)定。嚴(yán)禁留下傘檐。

  4、班組長加強(qiáng)施工地點(diǎn)安全檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患問題必須及時(shí)先處理,確保安全生產(chǎn)。

  5、錨桿,錨網(wǎng)必須緊跟磧頭,嚴(yán)禁違章冒險(xiǎn)作業(yè)。

  20xx.x.x

工傷事故報(bào)告9

  自接到分公司“1—9月份在外公司安全工傷事故匯總”以來,我礦區(qū)認(rèn)真調(diào)研事故、分析事故。對(duì)于各種案例的起因、經(jīng)過、結(jié)果分類結(jié)合礦區(qū)實(shí)際有針對(duì)性的對(duì)員工進(jìn)行組織學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)分車間學(xué)、班組學(xué)、員工互相學(xué)、集體討論等。礦區(qū)制定一套針對(duì)所有員工學(xué)習(xí)工作跟蹤計(jì)劃,并按照企業(yè)文化有指導(dǎo)、有布置、有跟蹤、有結(jié)果評(píng)價(jià)的思路逐步開展安全學(xué)習(xí)工作,具體如下:

  一、 破折根系事故背后的土壤:

  通過調(diào)研、分析事故案例,根系各類事故的土壤分以下幾點(diǎn):

 。1)、安全意識(shí)淡薄:

  員工對(duì)于沒有發(fā)生在自己身上的事總存在僥幸心理,所謂“不割自己的肉,不知痛”。增強(qiáng)員工安全意識(shí)是預(yù)防人為事故的核心工作,打好預(yù)防針,是拒絕血淋淋的事故再次發(fā)生的重要手段。

 。2)、違章作業(yè)操作:

  每個(gè)人都有自己的做事風(fēng)格,風(fēng)格不盡相同。但是,企業(yè)按安全操作只

  有一條流程、一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)、一個(gè)安全理念。有些員工的`做事風(fēng)格卻與安全理念背道而馳,久而久之,形成牢固的習(xí)慣性違章。無論領(lǐng)導(dǎo)怎么批評(píng)教育,他就是不能接受,甚至個(gè)別員工存在僥幸心理。于是,在特定的環(huán)境與時(shí)間內(nèi)搓成事故的發(fā)生,釀成嚴(yán)重的后果。

 。3)、管理嚴(yán)重落后:

  一個(gè)巴掌是拍不響的,作為事故發(fā)生點(diǎn)的領(lǐng)導(dǎo),特別是頂頭管理人員在

  管理上是有問題的,至少此崗位在管理模式上嚴(yán)重落后。在管理中我們?nèi)绾巫龅絻?yōu)化資源、強(qiáng)化責(zé)任、變化途徑是提高安全管理水平和落實(shí)生產(chǎn)管理的重要工作。

  二、 做好員工學(xué)習(xí)、討論、總結(jié)工作:

 。1)、組織學(xué)習(xí):

  對(duì)于事故案例在學(xué)習(xí)會(huì)上逐一講過程;對(duì)于參加員工在學(xué)習(xí)會(huì)上逐一談

  感受。

 。2)、集體討論:

  對(duì)于事故案例分類進(jìn)行總結(jié)、討論;對(duì)于不同崗位員工有針對(duì)性的進(jìn)行討論。

 。3)、總結(jié)反思:

  對(duì)于礦區(qū)整體學(xué)習(xí)情況車間分片區(qū)進(jìn)行跟蹤;對(duì)于員工學(xué)習(xí)情況與心得寫反思。

  三、 礦區(qū)存在問題:

  通過近期組織學(xué)習(xí)和討論目前礦區(qū)存在問題分以下幾點(diǎn):

  (1)、個(gè)別員工安全意識(shí)淡。

  (2)、仍有習(xí)慣性違章操作:

  (3)、個(gè)別班組管理嚴(yán)重落后:

  四、 今后做好安全工作的具體措施:

 。1)、努力提高員工安全意識(shí):

  增強(qiáng)員工安全意識(shí),做好思想工作,打好預(yù)防針,拒絕血淋淋的事故再

  次發(fā)生。

  (2)、杜絕習(xí)慣性違章操作:

  規(guī)范員工安全操作流程與標(biāo)準(zhǔn),樹立員工安全理念意識(shí);杜絕習(xí)慣性違章。做到批評(píng)教育與考核相結(jié)合。

 。3)、跟蹤班組管理:

  做好班組安全管理人員優(yōu)化組合工作;明確崗位安全管理責(zé)任;依據(jù)生產(chǎn)情況變化,合理調(diào)整安全操作途徑,充分做到操作途徑與生產(chǎn)情況變化相吻合。

  確實(shí)做到優(yōu)化資源、強(qiáng)化責(zé)任、變化途徑,提高安全管理水平和落實(shí)生

  產(chǎn)管理的重要工作。

  今后礦區(qū)會(huì)認(rèn)真履行管理人的職責(zé),帶領(lǐng)全體員工深刻學(xué)習(xí)和研究企業(yè)文化理念和思路,把安全作工作的重點(diǎn)。對(duì)于礦區(qū)安全工作特別是還存在安全意識(shí)不足的員工,礦區(qū)積極做好、做全他們的思想工作。使礦區(qū)安全管理水平和安全意識(shí)充分提高。

  匯總單位:紅星鹽礦

工傷事故報(bào)告10

  調(diào)查時(shí)間:***年*月*日 星期* 18:10

  調(diào)查人員:***發(fā)展中心:王**、鄭**、劉**

  ***公司安全部:劉*

  調(diào)查內(nèi)容:**車間***工傷事故

  事故發(fā)生時(shí)間:

  事故發(fā)生地點(diǎn):

  當(dāng)事人:郭*、申*、牛*

  負(fù)責(zé)人:車間主任-------申*

  安全部負(fù)責(zé)人------劉*

  事故處理:事故發(fā)生當(dāng)天早上5:30左右,事故發(fā)生后相關(guān)負(fù)責(zé)人等第一時(shí)間將傷者送往東勝中心醫(yī)院接受治療。經(jīng)醫(yī)院檢查和包扎后因院方無再植技術(shù)而將傷者于早上九點(diǎn)多送往包頭接受再植技術(shù)。目前傷者手部已經(jīng)接受了肉體再植技術(shù)和植皮,醫(yī)院表示經(jīng)過15天的住院治療拆線后可出院。出院休養(yǎng)半月左右再進(jìn)行二次手術(shù)。目前傷者治療情況良好、情況穩(wěn)定。

  當(dāng)事人對(duì)事故的描述:

  郭*——與傷者搭檔工作,并負(fù)責(zé)指揮天車

  牛*——天車工

  郭*的說法:

  事故發(fā)生當(dāng)時(shí),郭正與申合作,準(zhǔn)備將工件進(jìn)爐。郭在工件旁邊指揮天車吊起工件。申在工件的另一頭操作,給工件的頂部上一個(gè)零件。天車先起吊位于擺放底部的工件,磁鐵沒有吸好,在起吊過程中工件滑開,并碰到了位于上部的另一個(gè)工件,致使上部的這個(gè)工件滑落。而申當(dāng)時(shí)正在給上部的這個(gè)工件擰零部件,滑落的工件向半米外的冷卻池的水泥墻撞去,致使位于墻和工件之間的申手部被砸傷。

  牛*的說法:

  郭*平時(shí)干活比較老實(shí),來的早干的多。申在當(dāng)天凌晨一點(diǎn)多才到(本來交接班時(shí)間應(yīng)在午夜12時(shí)),此時(shí) 郭已經(jīng)將活干的差不多了。因此,郭心里不舒服,和申在干活時(shí)可能帶有情緒。而申也很犟,你讓我干這個(gè)我偏不干這個(gè),二人干活時(shí)氣氛很僵。當(dāng)時(shí)申在給工件上零件,先把位于底部的零件上好后又接著給上部的工件擰零件。郭指揮天車起吊下部工件,申也認(rèn)為下部的已經(jīng)上好讓先起吊下部的工件。天車工心里覺得下部的工件壓著,起不起來,且申還在工件周圍作業(yè)。但是指揮讓起吊下部的`,申也同意,她認(rèn)為申有防范意識(shí),于是先將工件起了一下,意在提醒申躲讓。申也躲了一下,身體向后撤開,于是天車工起吊。但申當(dāng)時(shí)手部仍然在作業(yè),并沒有完全撤離,致使在天車起吊下部工件時(shí),上部工件因無受力支撐滑落砸傷申無名指指端部分。

  對(duì)事故的反思:

  1、 事故發(fā)生后,安全部第一時(shí)間啟用緊急備用金,將傷者送往醫(yī)院進(jìn)行救治。及時(shí)有效地保住了傷者的手指。為傷者和單位減少了不必要的損失。應(yīng)急措施很重要,關(guān)乎單位和每個(gè)員工的切身利益。

  2、 事故發(fā)生后,安全部前去事故發(fā)生場地拍照取證,但第一現(xiàn)場已經(jīng)被破壞,為取證和工傷鑒定增加了難度。加強(qiáng)員工安全知識(shí)培訓(xùn),保護(hù)好事發(fā)現(xiàn)場有利于員工工傷的鑒定和單位對(duì)事故原因的調(diào)查,以便于總結(jié)類似事件的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以免重蹈覆轍。

  3、車間主任表示安全工作一直在做,今年更是狠抓安全。六月份就是安全月,但由于車間工作人員流動(dòng)頻繁,工作難度大。盡最大可能把能想到的考慮到的安全隱患已經(jīng)全部印發(fā)資料下發(fā)學(xué)習(xí),但考慮的細(xì)節(jié)還不夠。以這件事情為例,考慮到了熱處理過程中的流程問題和主要操作步驟的安全問題,但像上零件這樣的細(xì)節(jié)考慮不夠周全,對(duì)員工的搭檔問題和情緒問題也注意的較少,平時(shí)很少得到這方面問題的反饋。以后要加強(qiáng)安全意識(shí)的教育,多說、多講、多看,讓員工進(jìn)一步了解各工種的工作流程,加強(qiáng)安全防范意識(shí)。做到安全以預(yù)防為主,防微杜漸。生產(chǎn)過程中的安全問題,不僅僅是可以看得見得操作安全,還有看不見的心理原因等。管理者要在加強(qiáng)安全教育的同時(shí)還要多注意員工日常生活中的個(gè)人習(xí)慣和性格問題,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和了解情況,和員工進(jìn)行及時(shí)有效的溝通,避免員工帶情緒上班,讓員工在工作時(shí)能夠集中精神,減少安全事故的發(fā)生。

工傷事故報(bào)告11

  一、總則

  1、為了及時(shí)報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理職工傷亡事故,積極采取預(yù)防措施,防止傷亡事故,制定本制度。

  2、本制度所稱傷亡事故,是指職工在勞動(dòng)過程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故。

  3、傷亡事故的報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理工作必須堅(jiān)持實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則。

  二、事故報(bào)告

  1、傷亡事故發(fā)生后,負(fù)傷者或者事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即直接或者逐級(jí)報(bào)告企業(yè)負(fù)責(zé)人。

  2、企業(yè)負(fù)責(zé)人接到重傷、死亡、重大死亡事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)立即逐級(jí)報(bào)告總承包單位和企業(yè)所在地建委、勞動(dòng)部門、安監(jiān)局。

  3、事故報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:

 。1) 事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、單位;

  (2) 事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù),直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì);

 。3) 事故發(fā)生原因的初步判斷;

  (4) 事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況;

  (5) 事故報(bào)告單位。

  4、發(fā)生死亡、重大死亡事故時(shí)應(yīng)當(dāng)保護(hù)事故現(xiàn)場,并迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn),防止事故擴(kuò)大。

  三、事故的調(diào)查

  1、輕傷、重傷事故,由企業(yè)負(fù)責(zé)人或其指定人員組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全等有關(guān)人員參加的事故調(diào)查組,進(jìn)行調(diào)查。

  2、死亡事故,由企業(yè)所在地區(qū)縣建委、勞動(dòng)部門、安監(jiān)部門、工會(huì)等組成事故調(diào)查組,進(jìn)行調(diào)查。

  3、事故調(diào)查組的職責(zé):

  (1) 查明事故發(fā)生的原因、人員傷亡及財(cái)產(chǎn)損失情況;

 。2) 查明事故的性質(zhì)和責(zé)任;

 。3) 提出事故處理及防止類似事故再次發(fā)生應(yīng)采取措施的建議;

  (4) 提出對(duì)事故責(zé)任者的處理建議;

  (5) 寫出事故調(diào)查報(bào)告。

  4、事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故的企業(yè)和有關(guān)單位、有關(guān)人員了解有關(guān)情況和索取有關(guān)資料,任何單位和個(gè)人不得拒絕。

  5、任何單位和個(gè)人不得阻礙、干涉事故調(diào)查組的正常工作。

  四、事故處理

  1、事故調(diào)查組提出的`事故處理意見和防范措施建議,由發(fā)生事故的企業(yè)及其主管部門負(fù)責(zé)處理。

  2、因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)生事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的,由企業(yè)主管部門或者企業(yè)按照國家有關(guān)規(guī)定,對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

  3、在傷亡事故發(fā)生后隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意延遲不報(bào)、故意破壞事故現(xiàn)場,或者無正當(dāng)理由,拒絕接受調(diào)查以及拒絕提供有關(guān)情況和資料的,由有關(guān)部門按照國家有關(guān)規(guī)定,對(duì)有關(guān)單位責(zé)任人和直接責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

  4、在調(diào)查、處理傷亡事故中玩忽職守、徇私舞弊或者打擊報(bào)復(fù)的,由其所在單位按照國家有關(guān)規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

  5、傷亡事故處理工作應(yīng)當(dāng)在九十日內(nèi)結(jié)案,特殊情況不得超過一百八十日。傷亡事故處理結(jié)案后,應(yīng)當(dāng)公開宣布處理結(jié)果。

工傷事故報(bào)告12

  1.目的

  為做好各類工傷事故報(bào)告及調(diào)查處理,積極采取各項(xiàng)有效的防護(hù)措施,避免或預(yù)防類似事故的發(fā)生,根據(jù)國家的相關(guān)法律、文件,特制訂本規(guī)定。

  2.適用范圍

  本文件適用于上海大眾汽車(含滬外工廠、上海上汽大眾銷售有限公司)工傷事故報(bào)告與調(diào)查處理管理。

  3.定義

  3.1工傷事故:本規(guī)定所稱工傷事故是指職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中發(fā)生的人身傷害和急性中毒事故。

  3.1.1未遂事件:是指發(fā)生事故的條件已經(jīng)具備,或雖然發(fā)生了,但未造成人員傷亡的事件。

  3.1.2包扎/急救事故:經(jīng)過醫(yī)藥箱藥物或在醫(yī)務(wù)室簡單處理,不需要進(jìn)一步去醫(yī)院處理即可繼續(xù)工作的傷害事故。

  3.1.3可記錄事故:指所發(fā)生的傷害經(jīng)醫(yī)院處理后暫時(shí)難以繼續(xù)原工作內(nèi)容,但不損失第二個(gè)工作日的傷害事故。

  3.1.4輕傷事故:指根據(jù)《事故傷害損失工作日標(biāo)準(zhǔn)(GB/T15499-1995)》計(jì)算,損失工作日大于1日,低于105日的失能工傷事故

  3.1.5重傷事故:指根據(jù)《事故傷害損失工作日標(biāo)準(zhǔn)(GB/T15499-1995)》計(jì)算,損失工作日等于和超過105日的失能工傷事故。

  3.2職業(yè)。褐竸趧(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的,在國家政府主管部門明文規(guī)定的法定職業(yè)病范疇內(nèi),并經(jīng)所在地衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生診斷機(jī)構(gòu)診斷為職業(yè)病的疾病。

  3.3事故處理“四不放過”:事故原因分析不清不放過;事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過;沒有防范措施不放過;有關(guān)責(zé)任者沒有受到處理不放過。

  4.責(zé)任

  4.1消防與安全(MSF)是公司內(nèi)工傷事故調(diào)查處理的主管部門,組織或參與公司內(nèi)工傷事故的調(diào)查、處理、整改跟蹤和管理工作。

  4.2安全保障規(guī)劃與控制(MSP)負(fù)責(zé)工傷的認(rèn)定申請(qǐng)和工傷假期、工傷檔案的管理工作。

  4.3職業(yè)健康(MSH)是公司內(nèi)職業(yè)病、工傷醫(yī)療救助的`主管部門,負(fù)責(zé)公司內(nèi)職業(yè)病、工傷醫(yī)療救助、工傷康復(fù)情況和勞動(dòng)能力鑒定的管理工作。

  4.4人事(MP)是工傷職工工傷待遇的主管部門,負(fù)責(zé)職工工傷待遇的管理工作。

  4.5事發(fā)各級(jí)部門是事故處理的責(zé)任部門,負(fù)責(zé)事故現(xiàn)場的搶救、事故的上報(bào)、組織或參與事故的調(diào)查、工傷材料的提交、工傷員工及家屬的安撫、整改措施的實(shí)施等工作。

  4.6工會(huì)參與并監(jiān)督各類職工傷害事故和職業(yè)病的調(diào)查、處理以及善后工作。

  4.7滬外工廠行政管理部門負(fù)責(zé)(或配合)滬外工廠工傷事故的上報(bào)、調(diào)查、處理、整改落實(shí)、醫(yī)療救助、工傷認(rèn)定申請(qǐng)、工傷假期管理、勞動(dòng)能力鑒定工傷待遇工傷員工及家屬的安撫等工作。

  5.規(guī)定

  5.1工傷事故報(bào)告

  5.1.1發(fā)生工傷事故后,事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告所屬K2部門,涉及人員傷亡的還應(yīng)報(bào)告MSH/滬外工廠行政管理,并應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取自救、互救措施,防止事故擴(kuò)大,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

  5.1.2事發(fā)K2部門領(lǐng)導(dǎo)接到事故報(bào)告后,應(yīng)立即報(bào)告所屬K1/R1部門,所屬部門工會(huì),分工會(huì),MSF,MP或滬外工廠行政管理,并在工傷事故發(fā)生的12小時(shí)內(nèi)將工傷快報(bào)發(fā)送公司MSF。

  5.1.3事發(fā)所屬K1/R1部門、MSF、MP、分工會(huì)、滬外工廠行政管理部門接到重傷及以上工傷事故后,應(yīng)分條線直接或逐級(jí)電話快報(bào)上級(jí)部門,直至公司總經(jīng)理、工會(huì)主席。

  5.1.4公司總經(jīng)理、工會(huì)主席接到重傷及以上工傷事故報(bào)告后,應(yīng)根據(jù)事故性質(zhì)分條線及時(shí)報(bào)告上汽集團(tuán)安監(jiān)中心,區(qū)安監(jiān)、公安、檢察、工會(huì)等相關(guān)部門,并由上汽集團(tuán)依法上報(bào)市局相關(guān)行政部門;滬外工廠負(fù)責(zé)人、工會(huì)主席接到重傷及以上工傷事故報(bào)告后,應(yīng)根據(jù)事故性質(zhì)分條線及時(shí)報(bào)告上海大眾汽車總部,并依法上報(bào)當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理局,總工會(huì),當(dāng)?shù)毓膊块T和人民檢察院。

  5.1.5事故報(bào)告內(nèi)容包括:

  (a)事故發(fā)生部門概況;

  (b)事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場情況;

  (c)事故的簡要經(jīng)過;

  (d)事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明的人數(shù));

  (e)初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失;

  (f)事故控制情況,已經(jīng)采取的措施;

  (g)其它應(yīng)報(bào)告的情況。

  5.1.6事故出現(xiàn)新的情況,應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。新的情況主要指:

  (a)事故發(fā)發(fā)生之日起30日內(nèi),傷亡人數(shù)發(fā)生變化的;

  (b)道路交通事故、火災(zāi)事故發(fā)生之日起7日內(nèi),傷亡人數(shù)發(fā)生變化的。

  5.1.7事故發(fā)生后,有關(guān)部門和人員應(yīng)當(dāng)妥善保護(hù)事故現(xiàn)場以及相關(guān)證據(jù),任何部門和個(gè)人不得破壞事故現(xiàn)場、毀滅相關(guān)證據(jù)。

  因搶救人員、防止事故擴(kuò)大以及疏通交通等原因,需要移動(dòng)事故現(xiàn)場物件的,應(yīng)當(dāng)做出標(biāo)志,拍攝或繪制現(xiàn)場簡圖并做出書面記錄,妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、物證。

  5.1.8情況緊急的場合,各相關(guān)人員均可越級(jí)報(bào)告。

  5.1.9MSF收到事故快報(bào)后,應(yīng)根據(jù)公司規(guī)定或領(lǐng)導(dǎo)要求快報(bào)兩辦,并責(zé)成督促工傷事故調(diào)查牽頭部門成立事故調(diào)查小組,開展事故的調(diào)查和處理工作。

  5.2工傷事故現(xiàn)場處理

  5.2.1工傷事故事發(fā)K2部門領(lǐng)導(dǎo)接到事故報(bào)告后,應(yīng)立即啟動(dòng)相應(yīng)的安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案,親自或指定人員趕到現(xiàn)場,保護(hù)好事故現(xiàn)場,做好標(biāo)記,并迅速采取措施,搶救人員和財(cái)產(chǎn),防止事故的進(jìn)一步擴(kuò)大。

  5.2.2工傷事故發(fā)生后,事發(fā)K2部門應(yīng)立即組織事故現(xiàn)場的作業(yè)人員,召開現(xiàn)場會(huì),通報(bào)事故情況,做好員工的思想工作,總結(jié)事故教訓(xùn),并做好繼續(xù)生產(chǎn)的準(zhǔn)備。

  5.3工傷事故調(diào)查小組組成:

  5.3.1未遂事件、包扎/急救事故、可記錄事故由事發(fā)K2部門牽頭,組織K2部門工會(huì)、生產(chǎn)、技術(shù)、安全的專業(yè)人員組成事故調(diào)查小組。

  5.3.2輕傷事故由事發(fā)K1/R1部門牽頭,組織事發(fā)K2部門,事發(fā)K1/R1部門工會(huì)、分工會(huì)等相關(guān)的生產(chǎn)、技術(shù)、安全的專業(yè)人員組成事故調(diào)查小組。

  5.3.3重傷、死亡事故由區(qū)人民政府牽頭,組織區(qū)安監(jiān)局、區(qū)總工會(huì)、監(jiān)察機(jī)關(guān)、檢察院、公安局等相關(guān)人員組成事故調(diào)查小組;滬外工廠的由當(dāng)?shù)厝嗣裾疇款^,組織當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)局、總工會(huì)、監(jiān)察機(jī)關(guān)、檢察院、公安局等相關(guān)人員組成事故調(diào)查小組;公司負(fù)責(zé)人或其指定部門應(yīng)牽頭,組織事發(fā)K1/R1部門、分工會(huì)和公司工會(huì)及相關(guān)生產(chǎn)、技術(shù)、安全的專業(yè)人員組成事故調(diào)查協(xié)助小組。

工傷事故報(bào)告13

  茲有 縣 中學(xué)職工 ,女,漢族, 年 月 日生,身份證號(hào)碼:53****227, 年7月參加工作,中學(xué)一級(jí)教師,職務(wù)為副校長,分管教學(xué),語文骨干教師,任 初三年級(jí)143班、147班語文課,每周每班5節(jié)課。因xxxx年2月26日星期二早上6:30, 副校長照常到教學(xué)區(qū)視察學(xué)生,招呼學(xué)生食用營養(yǎng)餐,坐班上課,開展一天的緊張工作。上午第一節(jié)課在辦公室坐班備課,第二節(jié)上147班語文課,第三、四節(jié)繼續(xù)到坐班;下午第一節(jié)上143班語文課,第二、三節(jié)坐班檢查指導(dǎo)教師備課;晚上自習(xí)課到143班輔導(dǎo)學(xué)生,20:50結(jié)束輔導(dǎo)后,劉副校長急匆匆的'從三樓準(zhǔn)備趕回宿舍照顧讀小學(xué)的女兒吃晚點(diǎn)睡覺。

  可能是因?yàn)閯诶哿艘惶鞂?dǎo)致身體不支,當(dāng)下到最后四級(jí)樓梯時(shí)不小心絆倒,后背著地,倒地后無法動(dòng)彈,被后面下來的老師看到后,立即報(bào)告校長,聯(lián)系家屬,當(dāng)晚送往 縣人民醫(yī)院,醫(yī)院確診為第11胸椎骨折。經(jīng) 中學(xué)校委會(huì)3月18會(huì)議討論研究,認(rèn)為 副校長是在學(xué)校正常工作日的正常工作中因公負(fù)傷,屬于工傷事故,懇請(qǐng)相關(guān)部門給予認(rèn)定為工傷為盼。

  XX

  xx年x月x日

工傷事故報(bào)告14

  20xx年3月15日下午17:30,由代班組長巫良兄在更衣室組織123b6掘進(jìn)工作面組員周其森、宋六君、王定軍、張開其、魏德宣、向國全、楊正軍7人召開了班前會(huì)。會(huì)上強(qiáng)調(diào)了安全注意事項(xiàng)及防范措施,明確了分工,由放炮員周其森、押運(yùn)員王定軍負(fù)責(zé)到庫房領(lǐng)取炸材:其余5人到磧頭作業(yè),18:00分大家分別在調(diào)度室報(bào)道入井,19:10時(shí)到達(dá)123b6磧頭作業(yè)。

  首先由代班組長巫良兄檢查磧頭安全,然后布置沉底板炮眼,19:40炮眼打完瓦斯檢查員李成榮檢查瓦斯,巫良兵派人設(shè)好警戒,放炮員周其森開始裝藥、聯(lián)線、放炮,于19:50放炮作業(yè)完畢,代班組長巫良兄進(jìn)入磧頭清理危巖,其余人員在后面負(fù)責(zé)監(jiān)護(hù)頂板,在清理危巖過程中磧頭東邊上幫垮落一塊長0.8m、寬0.3m、厚度0.2m的塊砂砸傷楊正軍的.腰椎。事故發(fā)生后,班組人員立即匯報(bào)調(diào)度室,并扶送傷員出井,安監(jiān)科立即下井堪查現(xiàn)場,公司立即落實(shí)車輛將其送往峨眉山市中醫(yī)院治療。

  一、事故發(fā)生原因

  1、楊正軍安全意識(shí)差,班組長在處理安全過程中自己躲避位置不當(dāng),未認(rèn)真履行監(jiān)護(hù)頂板職責(zé),導(dǎo)致頂板片幫傷人事故。

  2、代班組長巫良兄未嚴(yán)格執(zhí)行敲幫問頂制度,清理危巖不徹底,不認(rèn)真、不仔細(xì)。

  3、現(xiàn)場安全管理監(jiān)督不嚴(yán)格,巷道成形差,幫上留下傘檐,幫錨桿,錨網(wǎng)未及時(shí)跟緊磧頭。

  二、事故責(zé)任劃分及處理

  1、組長萬仕華負(fù)這次事故現(xiàn)場管理責(zé)任,按掘進(jìn)班長目標(biāo)責(zé)任書考核扣安全低押金。

  2、傷者楊正軍安全意識(shí)差,自己躲避位置不當(dāng),導(dǎo)致自己受傷按照相關(guān)規(guī)定罰款300元。

  3、掘進(jìn)副礦長曹幫森負(fù)管理責(zé)任,年終按目標(biāo)責(zé)任考核。

  4、掘進(jìn)隊(duì)長王潤全、魏世貴、徐金華年終按目標(biāo)責(zé)任考核。

  5、安監(jiān)科長王芝云、通風(fēng)技術(shù)員吳遠(yuǎn)森2人,年終按目標(biāo)責(zé)任考核。

  6、安全礦長徐施銀年終按目標(biāo)責(zé)任考核。

  7、班組對(duì)這起事故負(fù)連帶責(zé)任,按照掘進(jìn)目標(biāo)責(zé)任相關(guān)規(guī)定罰款500元,并支付傷者一個(gè)月傷假工資。

  8、瓦檢員李成榮現(xiàn)場監(jiān)督不力,按照目標(biāo)責(zé)任相關(guān)規(guī)定罰款100元。

  三、事故防范措施

  1、加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)工作,提高員工自我保護(hù)的安全意識(shí)和操作技能。

  2、加強(qiáng)頂板管理,嚴(yán)格使用前探梁,嚴(yán)格執(zhí)行敲幫問頂制度,及時(shí)清理危巖,活矸。

  3、加強(qiáng)掘進(jìn)工作面現(xiàn)場管理和工程質(zhì)量管理,巷道成形必須符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定。嚴(yán)禁留下傘檐。

  4、班組長加強(qiáng)施工地點(diǎn)安全檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患問題必須及時(shí)先處理,確保安全生產(chǎn)。

  5、錨桿,錨網(wǎng)必須緊跟磧頭,嚴(yán)禁違章冒險(xiǎn)作業(yè)。

工傷事故報(bào)告15

  茲有xx縣xx中學(xué)職工xx,女,漢族,年月日生,身份證號(hào)碼:xxxxxxx,

  xx年7月參加工作,中學(xué)一級(jí)教師,職務(wù)為副校長,分管教學(xué),語文骨干教師,任初三年級(jí)1xx班、1xx班語文課,每周每班5節(jié)課。因x年x月x日星期二早上6:30,副校長照常到教學(xué)區(qū)視察學(xué)生,招呼學(xué)生食用營養(yǎng)餐,坐班上課,開展一天的緊張工作。

  上午第一節(jié)課在辦公室坐班備課,第二節(jié)上1xx班語文課,第三、四節(jié)繼續(xù)到坐班;下午第一節(jié)上1xx班語文課,第二、三節(jié)坐班檢查指導(dǎo)教師備課;晚上自習(xí)課到1xx班輔導(dǎo)學(xué)生,xx結(jié)束輔導(dǎo)后,劉副校長急匆匆的從三樓準(zhǔn)備趕回宿舍照顧讀小學(xué)的女兒吃晚飯、睡覺?赡苁且?yàn)閯诶哿艘惶鞂?dǎo)致身體不支,當(dāng)下到最后四級(jí)樓梯時(shí)不小心絆倒,后背著地,倒地后無法動(dòng)彈,被后面下來的.老師看到后,立即報(bào)告校長,聯(lián)系家屬,當(dāng)晚送往xx縣人民醫(yī)院,醫(yī)院確診為第11胸椎骨折。

  經(jīng)xx中學(xué)校委會(huì)x月x會(huì)議討論研究,認(rèn)為副校長是在學(xué)校正常工作日的正常工作中因公負(fù)傷,屬于工傷事故,懇請(qǐng)相關(guān)部門給予認(rèn)定為工傷為盼。

  xx中學(xué)

  20xx年xx月xx日

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