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急診科護士個人年終總結

時間:2024-10-26 08:49:32 夏杰 個人總結 我要投稿
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(熱門)急診科護士個人年終總結10篇

  緊張而忙碌的一年馬上就要結束了,經過過去一年的努力,我們已然有了很大的進步,現在的你想必不是在做年終總結,就是在準備做年終總結吧。是不是無從下筆、沒有頭緒?以下是小編為大家收集的(熱門)急診科護士個人年終總結10篇,希望能夠幫助到大家。

(熱門)急診科護士個人年終總結10篇

  急診科護士個人年終總結 1

  急診科是醫院最重要的窗口之一,有著急、忙、雜的特性。面對危重急癥病人的首診和搶救,急診病人又往往診斷不明、病情不清、變化迅速,若處理不當,就容易發生醫療糾紛。而病人及家屬容易產生急躁、憂慮、恐懼的情緒,急診不同于病房,醫護人員有充足的時間與患者及家屬溝通,及時了解患者的需求,建立良好的護患關系。

  在急診,患者及家屬在與醫護人員較短的接觸時間內,還未建立良好的信任感,對醫護人員的每一個細微環節都十分敏感,醫護人員的言談舉止對病人心理都會產生很大影響。造成醫護人員的救治行為不被理解,患者及家屬留下“不被重視”、“急診不急”的錯覺。所以我越發覺得溝通在急診是最容易忽略而最重要的東西。

  南丁格爾說:護理工作不僅需要精湛的`技術,更需要藝術。

  首先,要學會觀察,才善于發現問題的存在,包括對病人病情、心理、需求及家屬的觀察。例如:有些患者家屬對護士的行為百般挑剔,卻對自己患者液體輸完都渾然不知,像這樣的家屬我們就應該在每次更換液體時都耐心的提醒他液體輸至什么地方時應該叫護士,與此同時我們也應該按時巡視病房,多觀察液體的進展,這樣就可以在很大程度上避免因為液體沒有及時更換了與患者家屬產生矛盾。

  其次,要學會溝通,人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎上。對于來急診就診的病人,我們應該積極主動地詢問,熱情的為其引導。例如:對于行動不便的患者我們可以予以攙扶或協助其用推車送至診室,為其測量生命體征,交予診室的護士;對于需要并可以去病房治療的患者,我們可以為其細致的指明病房的位置,避免患者跑“冤枉路”。而對于患病時間長而并不危重的病人我們可以建議他去門診就醫,耐心而細致的告知其門診的位置和就醫的時間,便于患者的安排。

  雖然,一個微笑的表情,一個攙扶的動作解決不了患者身體上的疼痛,但是,卻能迅速縮短護患距離,有效滿足病人需要被照顧的心理需求,從而便于我們開展下面的護理工作。最后,通過觀察和溝通學會判斷,對病人的病情和需求有一個準確地了解和判斷,有利于醫護人員救治工作的展開,也為病人爭取了時間。例如:受外傷的患者可以通過觀察和大致的詢問了解其受傷的部位和嚴重程度,第一時間為其找到接診醫生為其救治,而掛號等手續可以稍候補齊。

  以上只是我在急診工作的淺談,要學的東西還很多很多。當然,想做好一名急診科的護士,只會溝通是遠遠不夠的,還需要扎實理論基礎、豐富的搶救經驗、快速的反應、麻利的動作,這才是在遇到緊急情況時禁得起考驗的保證。

  急診科護士個人年終總結 2

  下臨床實習已過去一半了,始終都在住院部病房里工作,很憧憬看到急救場面,這次來到急診科,終于得償所愿了。當然,內心也是誠惶誠恐的,擔憂自己的學問不全面,無法應對突發狀況。

  果真,來科室報到的第一天就遇到了CPR,看到教師們忙里忙外,動作快速,協作默契,我卻傻了眼?粗闹艿膬x器只知道名稱卻不懂如何運用,只能機械的聽從教師的叮囑干些雜活。在幾輪胸外按壓之后,醫生也讓我上臺按壓。這是我第一次在真人身上按壓,當時的我雖然有些怯懦,但絲毫不敢怠慢,一心想著搶救生命。我邊按壓邊看著病人的臉,多想他醒悟過來啊,可心電監護儀上的數據卻在時刻提示大家病人的離去

  急診是搶救病人生命,照看危重病患的第一線。經驗此事后,我更深刻地體會到了到護士工作的藝術性和專業性。在急診實習期間,通過各位教師的熱忱指導,耐性言傳身教,我熟識了急救藥品,學會了心電監護、CPR、自動洗胃法、除顫儀,呼吸機的運用流程和靜脈輸液、皮試、肌注等各項護理操作。

  在這極其短暫的四周時間里,的體會就是急診室護理工作特點:急、忙、雜。急診病人發病,急,改變快,因此,我們都必需分秒必爭,快速處理,爭取搶救時間。急診病人來診時間、人數及危重程度難以預料,隨機性大,可控性小,因此,平常要做到既有分工,又有合作,從而使工作忙而不亂。

  來急診的四周,時間實在是太短暫了,我才剛剛熟識急診室的環境構造,各班的工作職責就要走了,真的好舍不得。

  總之感謝我的.帶教教師給我的悉心教育,及護士長的合理支配。我將以更踴躍主動的工作看法,更扎實堅固的操作技能,更豐富深厚的理論學問,走進接下來全部科室,提高臨床護理工作實力,對護理事業盡心盡責!

  急診科護士個人年終總結 3

  臨床實習是護理教學的最后階段,臨床帶教質量的優劣,決定護生在臨床實習結束后能否順利走上護理崗位,適應護理需要,急診科是醫院中重癥病人最集中,病種最多,搶救和管理任務最重的科室,是所有急診病人入院治療的必經之路,福田中醫院作急診科設有內、外、婦、兒等專科診室,因此、急診科的工作可以說是醫院總體工作的縮影,直接反映了醫院的急救醫療,護理工作質量和人員素質水平對于急診科的病人的護理不同于其他學科,要求護生具備各種急救知識、急救操作,具有知識面寬、全的特點;谏鲜鎏攸c,對于急診的臨床帶教方法進行探索,現就帶教體會總結如下:

  一、帶教的目標:

  根據目標安排專題講座,熟悉科室環境,實習完結前進行理論及護理技術操考試。

  1、專業知識目標為:

  ①掌握搶救室的各項工作制度

 、谡莆論尵仁宜形锲泛退幤贰x器做到"五定"

 、壅莆崭鞣N急救儀器的使用方法和注意事項

 、苷莆崭鞣N急救藥物的用途、劑量、給藥方法和毒副作用

 、菡莆毡C苄葬t療制度,與病人或家屬進行有效的溝通

 、奘煜尵扔涗浀臅鴮,危重患者搶救的配合及病情觀察

  2、技能操作目標為:

  ①掌握心肺復蘇術

  ②掌握氣管插管的配合術

 、壅莆障次感g(人工和電動)

 、苷莆瘴酢⑽档炔僮骷夹g

  ⑤熟悉"120"出診的現場搶救和處理

  二、帶教方法:

  1、熱情接待:從學生到護士大部分學生無法適應新的角色,帶教教老師要幫助他們克服心理障礙,及時與學生進行思想溝通,建立良好的師生關系,輕松愉快的學習因此護生入科的第1天,由帶教老師熱情接待并介紹本科情況,熟悉科室環境、布局、物品的擺放位置,本科的規章制度、班種職責、消除陌生感。

  2、劃分班種職責:熟悉科室的各種班種職責,每天在完成本班工作職責的基礎上,對其他病人進行各項護理、學習,由帶教老師認真檢查、指導。

  3、理論培訓:一般由護士長或主管護師負責講課,每星期一次,以搶救病人的病例為主,讓護生了解各急、危重病人的病因,臨床表現以及搶救方法和護理要點,要求掌握各項術急救操作技術,儀器的使用和急救藥物的用途、劑量、給藥方法和毒副作用。引導護生將各科理論知識為臨床實踐結合,以迅速提高綜合理論水平。

  4、?萍夹g的`訓練:讓護生懂得急診病人重在一個"急"字,熟練掌握急救病人的優先處理原則,用模型熟練掌握心肺復蘇術,在老師的指導下獨立配合帶教老師完成吸氧、吸痰、心電監護等操作,在工作中嚴格執行三查七對制度及各項操作規程。

  5、掌握溝通技巧:掌握保密性醫療制度的作用,急診病人一般情況下比較急或危重,這種情況下更易發生醫患糾紛,如何與病人或家屬進行有效的溝通有著舉足輕重的作用,可以通過專題講座,換位思考等形式強化護生的語言表達能力和溝通技巧,以取得患者(家屬)的信任和配合。

  6、嚴格每科考試:最后一周進行考核,要對護生進行一次基本技術操作考核和理論考核?荚噧热莅痹\科的理論知識和常用的護理操作技術。成績記入護生鑒定表,帶教老師認真填寫實習鑒定,對護生實事求是的綜合評價。

  7、評價帶教質量,總結經驗和不足:護生實習結束,召集護生召開一次總結會,指出帶教老師的不足和建議,同時帶教老師對護生實習期間的表現進行點評。互相學習,讓老師和護生都同時得到進一步的提高。

  8、階段總結:每一輪護生每科后,帶教老師要認真總結該輪帶教工作的經驗和不足,同時采納同學合理的意見和建議,總結成績,及時提高。

  三、體會:

  急診科是醫院中重癥病人最集中、病種最多、搶救和管理任務最重的科室,其病種多(各種外傷、合并傷)且重,有許多讓普通人難于接受的場面,護生初來,難免產生恐懼心理。針對這種情況,我們要求帶教老師不僅要有扎實的理論知識和臨床經驗,還應關心護生的心理承受能力,通過座談會來正確引導護生,讓他們心理受到的沖擊得到緩解,同時也讓其認識到醫護所做的一切都是為了讓患者重新擁有生的希望。讓護生在學到各項急救技術操作的同時也學會減壓,用愛去對待每一個病人。運用上述科學的帶教方法,使我們的臨床教學質量得到顯著提高。

  急診科護士個人年終總結 4

  過去的一年里,我覺得自己做的好的方面主要有以下幾點:首先在工作作風方面,我自覺遵守醫院及科室的規章制度,服從管理,準時上下班,和同事關系融洽,和諧相處,團結合作,保證工作順利完成。其次,在護理工作方面,我全心全意為病人服務,一切以病人為中心,記得南丁格爾說:護理工作不僅需要精湛的技術,更需要藝術。

  在工作中,我學了會觀察,只有細心觀察才善于發現問題的存在,包括對病人病情、心理、需求及家屬的觀察。例如:有些患者家屬對護士的行為百般挑剔,卻對自己患者液體輸完都渾然不知,像這樣的家屬我們就應該在每次更換液體時都耐心的提醒他液體輸至什么地方時應該叫護士,與此同時我們也應該按時巡視病房,多觀察液體的進展,這樣就可以在很大程度上避免因為液體沒有及時更換了與患者家屬產生矛盾。在工作中我還我學會了溝通,人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎上。 對于來急診就診的病人,我們應該積極主動地詢問,熱情的為其引導。例如:對于行動不便的患者我們可以予以攙扶或協助其用推車送至診室,為其測量生命體征,對于需要做檢查的患者,我們可以為其細致的`指明需要去的位置,避免患者跑冤枉路。而對于患病時間長而并不危重的病人我們可以建議他去門診就醫,耐心而細致的告知其門診的位置和就醫的時間,便于患者的安排 雖然,一個微笑的表情,一個攙扶的動作解決不了患者身體上的疼痛,但是,卻能迅速縮短護患距離,有效滿足病人需要被照顧的心理需求,也可以減少患者及家屬留下不被重視、急診不急的錯覺,保證自己工作的順利進行。最后,在業務水平方面,我通過理論及操作考試,不斷的提高了自己的水平。但是我在工作中仍存在許多不足之處,我覺得工作缺乏靈活性和整體性,尤其是在搶救病人時,這就需要我在以后的工作中不斷積累經驗。

  我還要加強理論知識,把常用的搶救藥品的劑量作用及用途不良反應牢記在心里。我還應該加強技術水平,如小兒頭皮針及各項搶救儀器的使用。

  急診科護士個人年終總結 5

  20xx年1月,我滿懷喜悅地去上班,成為一名護士。身穿白色護士服,頭戴燕尾服帽,輕輕微笑著走向病人,這是護士長教給我的第一課。本來以為“護理”只需要對病人有耐心,做事認真,吃苦耐勞,但事實并非如此簡單。

  這些年來我成長了很多。從科室舉辦的“微笑服務,打造陽光團隊”活動到醫院前三名評審結束,從簡單的臨床護理到心肌梗死患者的緊急急救,我深深體會到作為一名護士很容易,但很有必要成為一名合格的?谱o士真的很不容易。

  作為一名合格的護士,你必須有高度的責任感和良好的職業道德。要樹立“一切以患者為中心”的理念,尊重、理解、同情和關愛患者,不分性別、種族、貧富,一視同仁。不僅要關心病人的病情,還要加強對病人的心理護理和健康教育。同時,還要在社會適應能力問題上為患者提供幫助,這也符合“現代健康”。

  要成為一名合格的護士,必須有扎實的理論基礎和精湛的技能,全面發展,與時俱進。為適應新時代的全人護理,需要具備計算機、外語、人文等多方面的知識。新時代的護理理念要求護士不僅是保健師,而且是合格的咨詢師、傳教士、教育家、必要的營養師等。因此,一個合格的護士,在具備扎實的基本功的前提下,應該不斷學習,在工作中不斷的體驗,不斷的提升自己。

  作為一名合格的護士,無論是正式、招聘還是護理人員,都必須具備主人翁精神和團隊合作能力。護士面臨的醫療環境和人際關系比較復雜,可能不小心進入雷區,造成不愉快。作為一名合格的護士,你應該明白,集體的力量是強大的,千萬不能脫離集體,創造額外的分支。一滴水只有投入海中才不會干涸。一個人只有把自己的利益和集體的利益結合起來,才有權力。集體是個人智慧的源泉,是個人才能和品格的熔爐。一個團結協作的'團隊將為患者的健康和科室護理質量的提高而努力、團結。團結就是力量,合作就是風帆,人情如水。唯有團結協作,人情相助,船才能航行得更穩更遠。

  作為一名合格的護士,你應該有高度的法律意識。隨著人們生活水平的提高,患者對護理質量的要求也越來越高。隨著法治社會的建設,患者的就醫知情權和醫學知識不斷增長,護理人員的一個小疏忽都會引起患者的不滿或投訴。因此,要求護士不斷提高法律意識,更新觀念,嚴格要求自己,避免與患者發生爭吵,認真檢查和執行醫囑,規范操作,為各項操作提供合理、有理有據的操作,提供熱情的服務,努力營造良好、安全的醫療環境。 。

  總之,作為一名合格的護士,你必須熱愛自己的工作,樹立良好的品德,有高度的責任心,吃苦耐勞,吃苦耐勞,工作認真。我們要不斷學習,解放思想,適應不斷進步的時代需要。

  急診科護士個人年終總結 6

  時間荏苒,歲月如梭。轉瞬之間,又到了的年終歲尾。是我在急診科工作的第五年,也是我們在舊急診樓里摸爬滾打的最終一年了,明年,我們就要搬到新建的急診科專屬的大樓里,屆時,我們的工作環境就會有很好的改善,科室業務工作將得到進一步發展。

  急診搶救與往年同期比照均有顯著增長,為醫院各病區及協助檢查科室輸送了大量病源,有力地促進了醫院各科室的兩個效益的增長,提高了全院醫務人員的工作主動性。

  一、加強思想政治教化,營造團結和諧氛圍

  在急診科全體護理人員仔細學習各種醫療法律法規,自覺遵守醫院和科室的各項規章制度,堅固樹立以病人為中心的服務理念,不斷提高思想道德教化修養,力爭文明行醫,優質服務,做到小事講風格,大事講原則。工作中相互支持,相互理解,人員分工明確、各司其職、各負其責、團結務實、和諧相處、順當圓滿的完成了醫院的各項工作任務。

  二、加強業務技術培訓,提高應急搶救實力

  急診科護士始終以質量管理年標準、全國醫療萬里行檢查標準為準繩,加強急診科的醫療護理質量建設,以醫療護理核心制度為重點,仔細執行了各項操作規程和搶救工作流程,嚴防差錯、醫患糾紛等醫療護理不良事務的發生。根據醫院及科室制度的培訓和考核安排,定期對急救隊員進行業務學習及急救技術的`培訓,在科室形成了良好的學習風氣,仔細鉆研業務,相互溝通、相互促進,從而使科室人員嫻熟駕馭各種搶救儀器和搶救技術,如心肺復蘇術、機械通氣、氣管插管、電除顫、電動洗胃術、心電監護等操作技術,進一步提高了急救隊員的急診急救實力,對科室醫療和護理質量進行檢查、質控、培訓、考核、督導,嚴格醫療護理文書書寫規范,嚴格根據國家衛生部制定的相關法律、法規及醫療行為規范開展急診搶救工作,做到防醫療差錯、防醫療事故于未然,杜絕醫療行為過程中的麻痹大意思想。 在120急救的工作中,我們堅決聽從120指揮中心的調度,做到隨時出診、快速出車、打算剛好到達急救現場。始終做到急救藥品,物品完好率100%,搶救設備處于應急備用功能狀態,在120院前急救及院內急救搶救過程中,從病情評估、預檢、分診、分流到平安正確地轉運入科。每個環節都能做到無縫連接,有力地保障了轄區居民的生命平安。

  三、加強科室護理管理,做好急診工作中的醫院感染管理工作

  在急診搶救的工作中,加強醫院感染管理,有效預防和限制醫院感染,提高醫療護理質量,保證護理平安。落實醫院感染管理規章制度和工作規范,嚴格執行操作規程和工作標準,防止傳染病的傳播,做好自身防護、消毒隔離、醫療廢物管理,嚴防院內交叉感染。

  四、加強科室對外宣揚,樹立醫院窗口形象

  急診科是醫院面對社會的重要窗口,其醫療水平和服務質量干脆影響和反映出醫院的精神面貌和社會形象。120是救死扶傷的生命救援者,是愛護人民生命健康的綠色通道,在日常急救工作和院前急救的時候,作為一名急診科護士,代表著醫院的形象,我們時時刻刻注意樹形象、抓,為醫院的全面和諧健康發展奉獻出了一份光和熱。

  五、實踐與思索并重,度工作反思

  回顧這一年,我們雖取得肯定的成果,但同時也意識到在急診工作中存在著一些缺陷和不足。如何在急診工作中進一步改進,最大程度地發揮自己的潛力。詳細問題和改善思路如下:

  1、急診科就醫環境簡陋,布局不合理,衛生條件差,患者滿足度低,急待搬遷后加以改善。

  2、急診科醫護人員應急急救閱歷不足,急救技能有待提高,要留意對搶救室儀器設備的嫻熟駕馭,如呼吸機、除顫儀等,關鍵時刻剛好跟進,還須要加強專科培訓、進修學習,以提高整體搶救水平。

  3、急診急救工作中缺乏敏捷性,要時刻留意和患者、家屬進行醫患溝通,剛好了解患者的心理、心情、發病緣由,有利于改善醫患關系,保障醫療安全,今后需加強溝通溝通技巧的培訓。

  4、要嫻熟駕馭急診危重癥的監護和搶救流程,如急腹癥、昏迷、休克、中毒等,對昏迷患者,第一時間開放氣道、吸氧,在實施緊急救援的同時,剛好通知醫生搶救,留意血糖、瞳孔及對光反射、是否頸項強直等,抓住重點,有的放矢,避開手忙腳亂。

  5、駕馭常用急診搶救藥品的用法和用量,嚴格執行搶救過程中的口頭醫囑制度,留意患者過敏史、血糖、心肺功能等,留意用藥平安。

  6、留意動態視察患者病情,具備整體觀和全局觀,在急診患者病情尚未穩定前,肯定要加強巡察和溝通,盡量把患者支配在自己實力范圍內,以便剛好視察和急救。

  7、當遇到突發公共事務或接診的患者較多時,切記剛好向上級匯報,組織搶救,分解危難,做好分診分流,保障醫療護理平安。

  回顧過去,展望將來,希望醫院在新的一年加以考慮急診科醫護人員的接著教化及待遇問題,以促進急診科建設的可持續性發展,為此我們將以自己的實際行動,同心協力、真抓實干、與時俱進,共創醫院和諧美妙明天。

  急診科護士個人年終總結 7

  大家都知道搶救室是一種什么樣的工作性質,與時間賽跑,與死神搏斗,病人的病情比較重、復雜,變化比較迅速。剛被分到急診搶救室的時候,自己很多時候的狀態是站在那里,像個木頭,我的老師們也是第一次接觸男同事,這種狀態也是很微妙的,但通過老師們的耐心、細心的教導,自己虛心的學習,我很快的掌握了一些常見病的急救技能。

  記得剛入科不久的一個中午,我們搶救室值班的醫生是位身材比較苗條的女性,120送來一位身寬體胖的患者,送來的時候已經呼吸心跳停止,需立即進行搶救,可擺在面前最困難的問題不是搶救而是怎樣將這位患者搬到床上,這時,我們男同事的優勢是顯而易見的?稍谶M行胸外心臟按壓的時候問題又同樣擺在面前,女醫生的按壓對這么一位身寬體胖的患者來說實質是無效的。

  胸外心臟按壓的搶救技能我也只是以前在書上看過,根本就沒有實戰的經驗。此時也不容我再去想的太多,一邊想著書上的步驟要領,一邊進行搶救,憑著那份自信,這位患者通過我們集體的努力,搶救最終獲得成功。在洗手的時候,老師們說:“今天幸好有我們的在,不然今天我們肯定救不了他,而且我們動作也很標準”。對于一位男同事來說,感到這是對我從事的事業的肯定,也讓我對自己有了更多的自信。我想對在坐的男同仁們說聲,我們在工作中不僅要掌握扎實的理論知識,而且還要有那份將事護理事業做的更好的自信!在工作中,我得到了老師們的肯定,對于患者及其家屬來說,能得到他們的肯定,也不是說說就能做的到的:在剛工作的很多時候,病人及其家屬看我的眼神,一個字:怪,三個字:怪怪的,好像看到的是個“魔鬼”,哈哈!不過這些感覺都在我的工作中天天變化著:有一次120送來一位男士,補液已經配好,當我要給這位患者進行靜脈穿刺的時候,這為男士看了看我的胸卡說:“!男護士呀,嗚萊塞!嗚萊塞!還是讓你老師來吧,我從來沒有見過男護士,男的不如女的細心,xx醫院有男護士了!

  面隊這樣的患者我不能每次都是選擇默默的離開,我要找回那份自信。通過我的說服,最終同意我為他靜脈穿刺。當我細心為他排好氣,消好毒,并一針見血穿刺成功,正要貼貼膜時,他說:“。∫呀洿蚝昧,不錯么,一點也不痛,比小姑娘的技術還好,也很細心”。最后,我也回敬此君一句:“看到了,這就是我們xx醫院!xx醫院的男護士!”。此君不由的伸出了大拇指!

  剛輪轉到補液室的時候,我正準備要為一位中年女性患者靜脈穿刺補液的時,這位患者說:“還是讓你的師父來吧,男的不行”。我和老師也沒有將她說服。

  過了大概x天,我給一位患者靜脈穿刺結束后,突然有位中年女性患者拉著我的胳膊說:“小弟,還記得我么,前幾天,我沒有讓你給我打針,不好意思噢,我這幾天觀察,你打針打的不錯,我歉你一針,今天是我最后一次打吊針了。”偶而在路上見到一些給我打招呼的人“你不是xx醫院的'男護士么?還記得我么?上次是你給我爸褥瘡換的藥,你是換藥中最仔細的一位!薄吧洗挝覌屔〉臅r候是你幫我媽打吊針的,其他人都沒有打進去,多虧了你呀!甭牭竭@些的時候我感覺到的不僅僅是一個贊許,更是一個鞭策,男護士是護理事業的新生力量,或許我們的一小步就能給護理事業帶來一大步的跨越。

  正如x老師說的那樣:作為一名護士必須要具有細心、耐心、愛心、虛心膽大心細的按照醫療護理常規做好自己本職的工作,就肯定能夠做一名合格的護士,能夠實現自己的職業理想。

  去年的這個時候,我還是一名新職工,現在新人換舊人了。去年我們三個還像是汪洋中的一葉孤舟,而如今,我看到的是好多和我們一樣的男同仁坐在下面。我曾經看到一篇文章說:“有一智者曾問他的弟子:一滴水如何才能不干涸?弟子搖頭,智者說:要融入大!薄

  是呀,一個人的力量是有限的,走不遠,飛不高,好比一條小渠,如果不匯入江河,永遠也不能洶涌澎湃。因此,我們男同志們要團結在一起,發揮我們集體作用,為我們的瑞xx醫院添磚加瓦,奉獻我門微薄的力量。

  “往事已矣,來者可追”,新的一年里,我期待著與大家一路同行,分享最多的喜悅,分擔最少的痛苦。

  急診科護士個人年終總結 8

  作為一名急診科護士,我們肩負著“120”院前急救、轉運、院內急救的任務,以快捷、高效、優質的急救醫療服務,充分保障了轄區內“120”院前急救及院內急診急救工作的順利開展,確保了我院“120”急救站 “綠色生命通道”的暢通,保證了門急診工作的正常進行。在我們的共同努力下,急診科全年門急診量、累計收住院人次、急診搶救與往年同期對照均有顯著增長,為醫院各病區及輔助檢查科室輸送了大量病源,有力地促進了醫院各科室的“兩個效益”的增長,提高了全院醫務人員的工作積極性。

  一、加強業務技術培訓,提高應急搶救能力

  急診科護士處處以“質量管理年標準”、“全國醫療萬里行”檢查標準為準繩,加強急診科的醫療護理質量建設,以醫療護理核心制度為重點,認真執行了各項操作規程和搶救工作流程,嚴防差錯、醫患糾紛等醫療護理不良事件的發生。按照醫院及科室制度的培訓和考核計劃,工作報告定期對急救隊員進行業務學習及急救技術的培訓,在科室形成了良好的學習風氣,認真鉆研業務,互相交流、互相促進,從而使科室人員熟練掌握各種搶救儀器和搶救技術,如心肺復蘇術、機械通氣、氣管插管、電除顫、電動洗胃術、心電監護等操作技術,進一步提高了急救隊員的急診急救能力,對科室醫療和護理質量進行檢查、質控、培訓、考核、督導,嚴格醫療護理文書書寫規范,嚴格按照國家衛生部制定的相關法律、法規及醫療行為規范開展急診搶救工作,做到防醫療差錯、防醫療事故于未然,杜絕醫療行為過程中的麻痹大意思想。

  在“120”急救工作中,我們堅決服從“120”指揮中心的調度,做到隨時出診、迅速出車、準備及時到達急救現場。始終做到急救藥品,物品完好率 100%,搶救設備處于應急備用功能狀態,在“120”院前急救及院內急救搶救過程中,從病情評估、預檢、分診、分流到安全正確地轉運入科。每個環節都能做到無縫銜接,有力地保障了轄區居民的生命安全。

  二、加強思想政治教育,營造團結和諧氛圍

  在20xx年度,急診科全體護理人員認真學習各種醫療法律法規,工作匯報自覺遵守醫院和科室的各項規章制度,牢固樹立“以病人為中心”的服務理念,不斷提高思想道德教育修養,力爭文明行醫,優質服務,做到小事講風格,大事講原則。工作中互相支持,互相理解,人員分工明確、各司其職、各負其責、團結務實、和諧相處、順利圓滿的完成了醫院的各項工作任務。

  三、加強科室護理管理,做好急診工作中的醫院感染管理工作

  在急診搶救工作中,加強醫院感染管理,有效預防和控制醫院感染,提高醫療護理質量,保證護理安全。落實醫院感染管理規章制度和工作規范,嚴格執行操作規程和工作標準,防止傳染病的傳播,做好自身防護、消毒隔離、醫療廢物管理,嚴防院內交叉感染。

  四、加強科室對外宣傳,樹立醫院窗口形象

  急診科是醫院面向社會的重要窗口,其醫療水平和服務質量直接影響和反映出醫院的精神面貌和社會形象!120”是救死扶傷的生命救護者,是保護人民生命健康的“綠色通道”,在日常急救工作和院前急救的時候,作為一名急診科護士,代表著醫院的形象,我們時時刻刻注重樹形象、抓內涵,為醫院的全面和諧健康發展奉獻出了一份光和熱。

  五、實踐與思考并重,20xx年度工作反思

  回顧20xx年,我們雖取得一定的成績,但同時也意識到在急診工作中存在著一些缺陷和不足。如何在急診工作中進一步改進,最大程度地發揮自己的潛力?小結如下:

  1、急診科就醫環境簡陋,布局不合理,衛生條件差,患者滿意度低,急待搬遷后加以改善。

  2、急診科醫護人員應急急救經驗不足,急救技能有待提高,要注意對搶救室儀器設備的熟練掌握,如呼吸機、除顫儀等,關鍵時刻及時跟進,還需要加強?婆嘤、進修學習,以提高整體搶救水平。

  3、急診急救工作中缺乏靈活性,要時刻注意和患者、家屬進行醫患溝通,及時了解患者的.心理咨詢、情緒、發病原因,有利于改善醫患關系,保障醫療安全,今后需加強溝通交流技巧的培訓。

  4、要熟練掌握急診危重癥的監護和搶救流程,如急腹癥、昏迷、休克、中毒等,對昏迷患者,第一時間開放氣道、范文吸氧,在實施緊急救護的同時,及時通知醫生搶救,注意血糖、瞳孔及對光反射、是否頸項強直等,抓住重點,有的放矢,避免手忙腳亂。

  5、掌握常用急診搶救藥品的用法和用量,嚴格執行搶救過程中的口頭醫囑制度,注意患者過敏史、血糖、心肺功能等,注意用藥安全。

  6、注意動態觀察患者病情,具備整體觀和全局觀,在急診患者病情尚未穩定前,一定要加強巡視和溝通,盡量把患者安排在自己實力范圍內,以便及時觀察和急救。

  7、當遇到突發公共事件或接診的患者較多時,切記及時向上級匯報,組織搶救,分解危難,做好分診分流,保障醫療護理安全。

  回顧過去,展望未來,希望醫院在新的一年加以考慮急診科醫護人員的繼續教育及待遇問題,以促進急診科建設的可持續性發展,為此我們將以自己的實際行動,齊心協力、真抓實干、與時俱進,共創醫院和諧美好明天。

  急診科護士個人年終總結 9

  時光荏苒,歲月如梭,轉眼間 2024 年已接近尾聲。在過去的這一年里,作為急診科的一名護士,我在醫院領導的正確領導下,在科室同事的密切配合和支持下,以高度的責任心和敬業精神,圓滿地完成了各項護理工作任務。現將一年來的工作情況總結如下:

  一、思想政治方面

  積極參加醫院及科室組織的各項政治學習活動,認真學習黨的路線、方針、政策,不斷提高自身的政治素養。始終堅持以病人為中心的服務理念,全心全意為患者服務,努力做到急患者之所急,想患者之所想。在工作中,嚴格遵守醫院的各項規章制度,自覺抵制行業不正之風,廉潔自律,樹立了良好的護士形象。

  二、業務工作方面

  不斷提高專業技術水平

  急診科是醫院的重要窗口科室,工作節奏快,病情復雜多變,對護士的專業技術水平要求很高。為了更好地適應工作需要,我積極參加各種業務培訓和學術交流活動,不斷學習新知識、新技術,努力提高自己的專業技術水平。在日常工作中,我認真鉆研業務,熟練掌握了各種急救技能和操作流程,如心肺復蘇、心電監護、除顫儀的`使用等,能夠迅速、準確地對患者進行急救處理。

  認真履行崗位職責

  在工作中,我始終保持高度的責任心和敬業精神,認真履行崗位職責。嚴格執行查對制度,確保各項護理操作準確無誤。認真觀察患者的病情變化,及時發現問題并采取有效的護理措施。積極配合醫生進行搶救工作,為患者的生命安全提供了有力的保障。同時,我還注重對患者及家屬的心理護理,耐心解答他們的疑問,緩解他們的緊張情緒,讓患者及家屬感受到了溫暖和關愛。

  加強護理質量管理

  為了提高護理質量,我積極參與科室的護理質量管理工作。認真落實各項護理核心制度,加強對護理文書的書寫規范和質量控制。定期組織科室護理人員進行業務學習和技能培訓,不斷提高護理人員的整體素質。加強對急救藥品和器材的管理,確保藥品齊全、器材完好,隨時處于備用狀態。通過大家的共同努力,科室的護理質量得到了明顯提高,患者的滿意度也不斷提升。

  三、存在的不足

  工作中有時會出現急躁情緒,需要進一步提高自己的心理素質和溝通能力。

  業務知識還不夠全面,需要不斷學習和提高。

  在護理科研方面還存在不足,需要加強學習和實踐。

  四、今后的努力方向

  加強自身修養,提高心理素質和溝通能力,以更加平和的心態面對工作中的各種挑戰。

  不斷學習新知識、新技術,拓寬自己的知識面,提高自己的業務水平。

  積極參與護理科研活動,努力提高自己的科研能力,為護理事業的發展做出更大的貢獻。

  總之,在過去的一年里,我在工作中取得了一定的成績,但也存在一些不足之處。在今后的工作中,我將繼續努力,不斷提高自己的綜合素質,為患者提供更加優質的護理服務,為醫院的發展貢獻自己的一份力量。

  急診科護士個人年終總結 10

  時光荏苒,歲月如梭,轉眼間一年的時間即將過去。在這一年里,我在急診科這個充滿挑戰和機遇的崗位上,經歷了許多酸甜苦辣,也收獲了滿滿的成長和感動。回顧過去一年的工作,我深感自己在專業技能和綜合素質方面都有了很大的提升,同時也更加明確了自己作為一名急診科護士的責任和使命。以下是我對過去一年工作的總結:

  一、工作概況

  過去一年,我在急診科主要承擔了各類急診患者的護理工作,包括病情觀察、急救處理、靜脈穿刺、傷口護理、心理護理等。在日常工作中,我始終保持高度的責任心和敬業精神,嚴格遵守各項操作規程和護理常規,以確;颊叩陌踩妥o理質量。

  據不完全統計,我參與救治的急診患者總數達到x人次,其中包括各種急危重癥患者,如急性心肌梗死、腦出血、創傷性休克等。在面對這些緊急情況時,我能夠迅速做出反應,熟練地配合醫生進行搶救工作,為患者的生命爭取寶貴的時間。

  二、專業技能提升

  急救技能培訓與考核

  積極參加醫院組織的各類急救技能培訓課程,如心肺復蘇術(CPR)、除顫儀的使用、氣管插管配合等,并通過了相關的考核,取得了優異的成績。這些技能的熟練掌握,使我在實際工作中能夠更加自信和從容地應對各種突發狀況,為患者提供及時有效的急救措施。

  靜脈穿刺技術精進

  急診科患者病情急、變化快,往往需要迅速建立靜脈通道進行藥物治療和補液。因此,我在業余時間不斷練習靜脈穿刺技術,通過向經驗豐富的同事請教和觀察技巧,逐漸提高了自己的穿刺成功率,減少了患者的痛苦,F在,我能夠在各種復雜情況下,如血管條件較差、患者躁動不安等,迅速準確地完成靜脈穿刺,為患者的救治提供了有力的保障。

  病情觀察與評估能力提高

  在急診科工作,準確觀察和評估患者的病情變化是至關重要的。通過不斷學習和實踐,我逐漸掌握了各種疾病的臨床表現和病情發展規律,能夠敏銳地發現患者病情的細微變化,并及時向醫生報告。例如,在一次接診一位胸痛患者時,我通過仔細觀察患者的面色、表情、生命體征等,發現患者的癥狀逐漸加重,且心電圖出現了異常改變,及時通知醫生進行進一步檢查和處理,最終確診為急性心肌梗死,為患者的救治贏得了時間。

  三、團隊協作

  急診科是一個需要高度團隊協作的科室,每一次成功的搶救都離不開醫生、護士、醫技人員等多方面的密切配合。在過去一年的工作中,我深刻體會到了團隊協作的重要性,并積極參與到團隊建設中。

  與醫生密切配合

  在搶救過程中,我始終保持與醫生的緊密溝通,準確執行醫生的醫囑,及時匯報患者的病情變化。同時,我也會根據自己的臨床經驗,為醫生提供一些合理的建議和參考,共同制定最佳的治療方案。通過與醫生的默契配合,我們成功地挽救了許多患者的生命。

  與護士同事協作互助

  在日常工作中,我與護士同事們相互支持、相互幫助,共同完成各項護理任務。當遇到緊急情況時,我們會迅速分工協作,有條不紊地進行搶救工作。例如,在一次大規模車禍傷患者的救治中,我們科室全體人員迅速響應,有的負責接待患者、進行初步評估,有的負責建立靜脈通道、給藥,有的負責傷口處理、包扎等,大家各司其職,密切配合,確保了每一位患者都能得到及時有效的救治。

  參與科室團隊活動

  積極參加科室組織的各種團隊活動,如業務學習、病例討論、應急演練等,通過這些活動,不僅提高了自己的專業知識和技能水平,還增強了與同事們之間的溝通和交流,增進了團隊凝聚力。

  四、服務意識與溝通能力

  強化服務意識

  始終牢記 “以患者為中心” 的服務理念,將患者的需求放在首位,盡力為患者提供優質、高效、溫馨的護理服務。在工作中,我注重細節,關心患者的感受,耐心傾聽患者的訴求,并及時給予回應和幫助。例如,對于一些行動不便的患者,我會主動協助他們進行各項檢查和治療;對于患者和家屬提出的疑問,我會用通俗易懂的語言進行耐心解答,消除他們的疑慮和恐懼。

  提升溝通能力

  急診科患者和家屬往往情緒比較緊張和焦慮,因此良好的溝通能力對于緩解他們的情緒、建立信任關系至關重要。在過去一年里,我通過不斷學習和實踐,逐漸提升了自己的溝通能力。我學會了用溫和的語氣、親切的態度與患者和家屬進行交流,關注他們的情感需求,及時給予安慰和鼓勵。同時,我也會根據不同的情況,采用不同的溝通方式和技巧,如傾聽、解釋、引導等,以達到良好的溝通效果。

  通過加強服務意識和提升溝通能力,我得到了患者和家屬的廣泛認可和好評。在過去一年里,我多次收到患者和家屬的表揚信和錦旗,這讓我深感自己的工作得到了認可和肯定,也更加堅定了我為患者服務的.信念。

  五、存在的不足

  工作壓力應對能力有待提高

  急診科工作節奏快、任務重、壓力大,在面對高強度的工作壓力時,有時我會感到焦慮和疲憊,影響工作效率和質量。在今后的工作中,我需要學習更多的壓力管理技巧,如合理安排工作時間、適當進行放松訓練等,以提高自己應對工作壓力的能力。

  應急處理能力還需進一步加強

  雖然在過去一年里我參與了許多急危重癥患者的搶救工作,但在一些復雜情況下,我發現自己的應急處理能力還存在不足,有時會出現緊張、慌亂的情況,影響搶救工作的順利進行。我將在今后的工作中,加強對各種突發事件的模擬訓練,不斷積累經驗,提高自己在緊急情況下的應變能力和決策能力。

  專業知識的學習還不夠深入和全面

  醫學知識不斷更新和發展,作為一名急診科護士,我需要不斷學習和掌握新的知識和技能,以更好地為患者服務。在過去一年里,我雖然參加了一些培訓和學習活動,但在專業知識的學習上還存在一些不足之處,如對一些新的疾病診療指南、護理技術等了解不夠深入。在今后的工作中,我將加強對專業知識的學習,拓寬自己的知識面,提高自己的專業素養。

  六、未來展望

  持續提升專業技能

  積極參加各類培訓和學習活動,不斷提升自己的急救技能、護理技術和專業知識水平。爭取在新的一年里,能夠熟練掌握更多的先進急救技術和設備的使用方法,為患者提供更加優質、高效的護理服務。

  加強團隊協作與溝通

  繼續積極參與科室團隊建設,與同事們保持良好的溝通和協作關系。在工作中,主動分享自己的經驗和心得,同時也向他人學習,共同提高團隊的整體素質和業務水平。

  注重患者體驗,提升服務質量

  始終堅持 “以患者為中心” 的服務理念,關注患者的需求和感受,不斷優化護理服務流程,提高服務質量。努力為患者創造一個溫馨、舒適、安全的就醫環境,讓患者在就醫過程中感受到關愛和溫暖。

  積極應對挑戰,實現個人成長

  急診科工作充滿了挑戰,但也為我提供了廣闊的發展空間。在未來的工作中,我將勇敢面對各種困難和挑戰,不斷鍛煉自己,提升自己的綜合素質。希望能夠在急診科這個崗位上,實現自己的人生價值,為患者的健康和醫院的發展貢獻自己的一份力量。

  總之,過去一年的工作經歷讓我收獲頗豐,也讓我深刻認識到自己作為一名急診科護士的責任和使命。在今后的工作中,我將繼續努力,不斷提升自己的專業技能和綜合素質,以更加飽滿的熱情和更加嚴謹的態度,為患者提供優質的護理服務,為急診科的發展貢獻自己的力量。

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