礦工崗位職責

　　在不斷進步的時代，崗位職責起到的作用越來越大，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編幫大家整理的礦工崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

礦工崗位職責1

　　采礦工程師是指具備固體（煤、金屬及非金屬）礦床開采的基本理論和方法，具備采礦工程師的基本能力，能在采礦領域等方面從事礦區開發規劃、礦山（露天、井下）設計、礦山安全技術及工程設計、監察、生產技術管理科學研究的.高等工程技術人才。

礦工崗位職責2

　　采礦工程師崗位職責:

　　1、認真貫徹執行“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針和國家有關安全生產的規章、規范。

　　2、在總工程師的領導下，負責本礦山的采礦技術工作。

　　3、協助總工程師做好礦區整體開采規劃，搞好剝采平衡。

　　4、依據礦山地質和實際生產現狀情況，選擇經濟合理的采礦和排水方案。

　　5、組織分析、研究、解決生產中遇到各種采礦技術問題。

　　6、負責礦山爆破方案設計、參與礦山遠景發展規劃的`編制工作。

　　7、參與礦山安全生產檢查，事故調查，提出安全技術方面問題。

　　8、參與組織員工培訓學習、推廣采礦新技術、新工藝、新方法的應用，節能降耗，降低采礦成本。

　　9、及時完成領導交辦的其他工作。

礦工崗位職責3

　　1、加強與廠部及調度的聯系，經常檢查壩基的'堅固程度，確保管路暢通，發現問題及時處理和匯報。

　　2、負責礦漿的排放，嚴格控制庫內水位、水深、水邊線及水域范圍，確保壩體安全。

　　3、經常清除管、溝、渠兩側的障礙物，加強訊期前、中、后的檢查，防止產生溢流現象。

　　4、遵守勞動紀律，服從工作分配，認真執行各項規章制度。

　　5、維護好尾礦設施，做好交接班工作

礦工崗位職責4

　　1、負責礦山采礦工作計劃的實施，生產技術管理、技術更新改造，為全面完成采礦任務提供技術上的支持

　　2、組織礦山采礦設計、編制礦山采掘計劃、并貫徹計劃實施。配合工程項目設計及評價單位提供有關采礦資料。

　　3、在技術部主管的領導下，全面負責本部門的采礦工作。

　　4、負責完成各項采礦設計、施工組織設計、特殊工程施工技術方案設計的編寫。

　　5、對各項施工工程進行日常的.指導、監督和檢查，及時發現和糾正施工中出現的各種錯誤。

礦工崗位職責5

　　崗位職責:

　　1、技術部采礦相關日常管理;參加省部級及以下資源儲量備案評審工作;

　　2、負責下屬企業的生產采礦生產的計劃技術指導、實施監督與檢查工作;

　　3、子公司轉階段報告評審工作,探轉采礦權申請工作指導、督促和檢查;

　　4、進行生產技術培訓、技術研討與參觀訪問學習等工作;

　　5、監督生產經營指標完成情況。

　　任職要求:

　　1、男/55歲以下,本科以上,采礦工程、地質勘查、選礦等相關專業;

　　2、熟悉礦山管理流程,有地下、井下經驗,有色金屬礦行業,能接受礦區工作;

　　3、熟悉國家行業標準;熟悉采礦專業技術方法;在采礦方面有較高的造詣;

　　4、能夠熟練掌握常用辦公軟件、mapgis和autocad、3dmine等專業軟件。

　　崗位職責:

　　1、技術部采礦相關日常管理;參加省部級及以下資源儲量備案評審工作;

　　2、負責下屬企業的.生產采礦生產的計劃技術指導、實施監督與檢查工作;

　　3、子公司轉階段報告評審工作,探轉采礦權申請工作指導、督促和檢查;

　　4、進行生產技術培訓、技術研討與參觀訪問學習等工作;

　　5、監督生產經營指標完成情況。

　　任職要求:

　　1、男/55歲以下,本科以上,采礦工程、地質勘查、選礦等相關專業;

　　2、熟悉礦山管理流程,有地下、井下經驗,有色金屬礦行業,能接受礦區工作;

　　3、熟悉國家行業標準;熟悉采礦專業技術方法;在采礦方面有較高的造詣;

　　4、能夠熟練掌握常用辦公軟件、mapgis和autocad、3dmine等專業軟件。

礦工崗位職責6

　　技術管理

　　用于計劃、開發和實現技術能力，完成組織戰略和運營目標：

　　三個重要觀點：1.強調組織目標2.技術能力的發展3.活動和組織的`聯系

　　煤礦技術員應具備的素養

　　一、“三熱愛、一擁護”的素質

　　二、要具有辯證唯物思維、邏輯思維和創造性思維

　　四、要會團結周圍的人

　　五、要善于學習、善于思考

　　六、要有決策能力

　　七、要有組織協調能力

　　八、要有不斷創新精神

　　九、要懂法

　　十、要懂煤礦專業知識

　　十一、要懂管理

　　十二、要懂設計

　　十三、要懂質量標準化

　　十四、要懂“一通三防”

　　十五、要懂事故救援

　　十六、會礦井、采區、工作面設計

　　十七、會編制礦區、礦井長遠規劃和近期生產計劃

　　十八、會組織制定各種規章制度、作業規程、操作規程、技術和安全措施等

礦工崗位職責7

　　1、負責采場開拓工程方案技術設計、施工監督與檢查，積極采用新技術、新工藝，促進礦山經濟效益的`不斷提高；

　　2、負責采場的單體技術設計；

　　3、參與采場礦石損失、貧化監督管理，組織分層采場有關驗收工作；

　　4、積極參與生產技術現場服務，關注采場安全，及時解決生產中出現的相關問題。

礦工崗位職責8

　　1.參與礦山重大設計的審查，負責編排礦山采掘進度計劃，指導礦山編制采掘計劃、參與編制公司采掘計劃，并監督計劃實施；

　　2.主持實施采礦施工設計，選擇合適的采礦方法；

　　3.負責礦山采掘施工現場的技術指導、監督管理及安全管理；

　　4.負責各礦山采礦生產技術管理，生產任務完成情況，技術更新改造的監督、檢查；

　　5.負責礦山采礦生產成本控制、技術經濟指標控制；

　　6.組織制定礦山采礦方面新工藝、新機械、新技術的推廣運用及開發計劃工作；

　　7.負責監督和控制礦山安全生產體系，落實安全生產責任書的各項指標，確保安全生產；

　　8.參與礦山采礦方面的生產、技術問題會診，提出指導性意見；

　　9.協助處理礦山采礦方面生產技術事故，負責采礦技術資料的整理、歸檔。

　　采礦工程師崗位要求

　　1.礦物學、采礦工程等相關專業大專以上學歷，掌握采礦學科的基本理論和基本知識；

　　2.具有一定的相關工作經驗，熟悉國家有關采礦工業的'基本方針、政策和法規；

　　3.掌握礦山壓力及巖體工程監測、礦井通風與空調、礦山安全以及礦井災害預防等技術；

　　4.掌握礦區開發、礦井開采、巷道開拓的設計方法；

　　5.掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法，具有一定的科學研究和實際工作能力；

　　6.具有先進的生產組織和技術管理基本能力以及新工藝、新技術研究和開發的初步能力；

　　7.具有良好的身體素質和心理素質，能承受一定的工作壓力和工作風險。

　　采礦工程師發展方向

　　該職業資格共分三級：助理采礦工程師→采礦工程師→高級采礦工程師，通過職業資格考試可獲得更高職稱和薪資待遇。

礦工崗位職責9

　　1、 負責礦區總體開拓工程的擺布和設計。

　　2、 負責日常采場技術管理工作。

　　3、 負責采場單體設計工作。

　　4、 負責各采場出礦管理，損失，貧化管理工作。

　　5、 依據地質部門提供的地質資料，合理選擇采礦方法。

　　6、 建立健全采場驗收制度。

　　7、 做好礦區通風防塵工作。

礦工崗位職責10

　　1、認真貫徹執行采礦技術方針、政策、技術管理規范和規定。

　　2、定期進行采礦安全技術管理工作總結。

　　3、參與負責礦山采掘工作面地質情況變化資料收集等日常管理工作。

　　4、組織分析、研究、制訂、解決生產中遇到各種采礦技術問題。

　　5、負責制訂采礦技術工作的管理制度,負責貫徹執行兩個體系在采礦工作面管理中落實。

　　6、組織編制、審查各類采掘作業規程、采掘技術總結、采掘工作面安全技術措施、采礦工作面管理臺帳、采礦技術報告等各種技術管理資料。

　　7、負責礦山采準、回采爆破設計、采掘計劃的編制，參與礦山遠景發展規劃的編制工作。

　　8、認真組織開展采礦工作面的'安全質量標準化建設工作,不斷提高工作面管理水平。

　　9、參與組織學習、推廣采礦新技術、新工藝、新方法。

　　10、及時完成領導交辦的其他各項工作。

礦工崗位職責11

　　1、帶領全班組員工完成工區布置的各項任務，合理安排調整本班組的勞動組織，確保正規循環作業。

　　2、抓好現場管理、抓好工程質量，嚴格按照規程標準施工，及時解決影響生產的問題、排除事故隱患。

　　3、負責檢查作業現場的安全情況，發現隱患及時處理，對解決不了的隱患，采取臨時有效措施處理，并及時上報有關領導。

　　4、及時向公司調度室、工區匯報當班生產、安全情況，解決當班生產中存在的問題，并提出合理化建議。

　　5、搞好本班組的團結協作，遵守勞動紀律，及時組織本班組員工的`安全教育，提高從業人員的安全意識。

　　6、做好領導交辦的其他工作。

礦工崗位職責12

　　職責描述:

　　1、負責礦山開采技術方案的設計和組織實施。

　　2、參與礦山設計的審查，負責編制礦山采掘技術計劃，指導礦山編制采掘計劃、參與編制采掘技術計劃并監督計劃實施。

　　3、主持實施采礦施工設計及采礦方法的'研究。

　　4、全面負責礦山生產工作、安全管理工作。

　　5、 監督采礦進度及施工質量。

　　6、 負責礦山采掘施工現場的技術指導、監督管理及安全管理;

　　7、 負責各礦山采礦生產技術管理、生產任務完成情況、技術更新改造的監督、檢查;

　　8、 完成上級交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、專科以上學歷，采礦相關專業畢業。

　　2、具有10年以上礦山開采工作經驗，8年以上同崗位工作經驗。

　　3、能獨立設計礦山開采方案;

　　4、具備非煤礦山工作經驗或石墨礦山工作經驗優先錄用，條件可適當放寬。

礦工崗位職責13

　　1、給礦工的職責是負責擺式給礦機，給礦皮帶，串礦皮帶和皮帶秤的正常運轉，保證連續均勻和定量地供給磨礦機原礦。

　　2、準備：

　　(1)在開動皮帶機和給礦機前，應先與磨礦工取得聯系，待磨礦工同意后才能開車。

　　(2)在開動皮帶運輸機前需要仔細檢查首尾輪，拉緊裝置，皮帶等，確認無問題后方可開車。

　　3、順序：先開皮帶運輸機，后開給礦機。

　　4、車時先停給礦機，待礦石卸完后方可停皮帶運輸機。

　　5、心觀察原礦性質和粒度大小的'變化，密切和球磨工聯系，及時調整給礦量，做到每小時測定一次給礦量，并做好記錄。

　　6、證均勻按定量給礦，在礦石較潮或大塊堵塞給礦機漏斗口時，應立即進行處理。

　　7、礦皮帶運轉時，不能觸動皮帶秤的傳動部位。

　　8、帶機運轉時，經常檢查有無跑偏和磨架子等現象。

　　9、小時檢查一次電機溫升不得超過60℃，減速機內油溫不得超過60℃。

　　10、持皮帶秤鏈條上有足夠的潤滑機油。

礦工崗位職責14

　　崗位職責:

　　、負責采場開拓工程方案技術設計、施工監督與檢查,積極采用新技術、新工藝,促進礦山經濟效益的不斷提高;

　　2、負責采場的單體技術設計;

　　3、參與采場礦石損失、貧化監督管理,組織分層采場有關驗收工作;

　　4、積極參與生產技術現場服務,關注采場安全,及時解決生產中出現的相關問題。

　　任職要求:

　　1、熟悉成礦地質條件、規律及找礦方向,參與公司新投資礦山的項目論證工作;

　　2、負責公司生產礦山的地質技術工作,提供專業技術支持和準確的'地質資料;

　　3、負責制定地質勘查項目設計方案并組織實施;

　　4、進行野外地質勘查、坑探、槽探、采樣、編錄等地質工作;

　　5、負責編制地質考察報告,審查勘探報告和核查儲量;

　　6、熟悉礦業項目運做流程,完成領導交辦的相關工作。

礦工崗位職責15

　　職責描述：

　　1、對公司擬選定的'礦山項目選礦部分提出可行性方案，并進行方案比較；

　　2、具有良好的職業操守，有較強的事業心、責任心和敬業精神，具有良好的溝通協調能力及團隊協作精神

　　3、參加公司礦業項目的技術論證工作；

　　4、為公司礦業項目選礦技術難題提供技術支持；

　　5、參加對公司礦山項目進行現場考察，并協助采礦人員編寫文字資料。

　　6、工作責任心強，吃苦耐勞，有團隊精神。

　　任職要求：

　　1、選礦或相關專業本科學歷，如經驗豐富，可以放寬到專科學歷。

　　2、非金屬選礦相關專業本科及以上學歷8年以上工作經驗；

　　3、熟悉選礦理論、選礦技術、選礦設備、生產工藝和生產流程等；

　　4、熟悉國家現行采選行業相關法律法規和標準，以及環保政策和標準。

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