品牌事業部崗位職責

　　在社會一步步向前發展的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。那么崗位職責怎么制定才能發揮它最大的作用呢？下面是小編為大家整理的品牌事業部崗位職責，希望對大家有所幫助。

品牌事業部崗位職責1

　　職責描述:

　　1、負責品牌線上線下整體運營管理工作;

　　2、具有敏銳市場洞察力和優秀市場預測、能夠統籌建立科學的品牌銷售計劃的擬訂,科學分解到年、季、月的終端銷售指標,及各階段銷售指標的達成;

　　3、具有一定業績的提升解決能力,能整體把握終端店鋪形象陳列、商品調控、銷售運作管理、業績提升和人員管理;

　　4、制定銷售目標分解,月末進行銷售統計分析。負責銷售團隊的管理以及考核;規劃、制定銷售策略并實施;控制商品庫存積壓風險;

　　5、分析產品的市場容量,市場占有率,產品周期,進行精細化分析,負責品牌內容的完善;

　　任職要求:

　　1、大學專科或以上學歷,市場營銷或企業管理類相關專業優先;

　　2、10年以上鞋服零售行業相關工作經驗,其中3年以上同等崗位工作經歷;

　　3、熟悉零售業務管理流程,具備優秀的'零售運營與體系管理能力;

　　4、良好的組織統籌與內外溝通能力,富有工作激情,具備優秀領導力及較強的抗壓能力。

品牌事業部崗位職責2

　　工作職責:

　　1、開拓及維護行業客戶;

　　2、能夠及時解決客戶提出的問題,用心促成公司與客戶的深層次合作。

　　3、負責完成和客戶的合同簽訂,并及時收回銷售款項,確保工作品質,掌控項目進度。

　　4、認可公司的`各項制度和獎勵機制,確保一定完成公司下達的銷售任務。

　　5、客戶跟蹤動向及需求及時匯報上層領導,服從上層工作安排及調遣。

　　任職要求:

　　1、需要有日化/汽車/快消/旅游等行業廣告經驗,具有一定的客戶資源;

　　2、熟悉互聯網媒體;

　　3、具有提案能力(說)和簡單方案撰寫能力(寫)并且對具有一定的談判能力(博弈)

　　4、可以隨時出差;

　　5、五官端正,口齒清晰,靚哥美女優先考慮!

品牌事業部崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、 帶領策劃團隊，共同完成品牌及其產品策劃指標;

　　2、 負責對策劃部人員的素質和業務指導和培訓;良好的團隊激勵能力、良好的組織協調能力和綜合管理能力;

　　3、 具有良好的客戶溝通協調、計劃、談判技巧，能夠把握項目進程與流程控制;

　　4、帶領策劃團隊深入研究客戶需求，負責項目開發各階段的策劃與市場調研工作，協同完成各類策劃案和推廣方案;

　　5、持續分析相關市場動態，為項目策劃和公司發展提出策略思路，協助業務健康擴展;

　　6、文字功底深厚，并具有超凡的創意能力;擅長軟文、廣告、活動策劃案的撰寫;邏輯思維能力和創意能力強;具備較強的學習能力，以及發現問題、解決問題的.能力;

　　7、擁有很強的策劃能力，有成功的汽車行業品牌營銷策劃案例，熟悉產品、市場、品牌、廣告、營銷等策劃及文案。

　　任職資格:

　　1、本科以上學歷，熟悉汽車行業品牌公關營銷推廣方式;

　　2、 5年廣告行業工作經驗，有服務于4a公司或知名國內文化公關傳媒公司者優先。

　　3、優秀的團隊建設經驗，團隊管理能力強，善于協調營銷團隊的工作;

　　4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力，學習能力強;邏輯性強和良好的語言表達能力;

　　5、具有強烈的進取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達，富有開拓精神。

　　品牌事業部總監崗位

品牌事業部崗位職責4

　　1、根據公司總體戰略制定營銷中心銷售目標，帶領各事業部制定品牌營銷策略，監督指導實施，確保計劃科學合理，能有效落地;

　　2、根據市場及品牌特性規劃渠道，強化市場布局，全面提升品牌在區域內的價值和地位;

　　3、梳理完善零售管理體系，建立零售標準、流程，提高公司零售終端營運管理能力，最大化提升銷售業績和效益，提高店鋪的贏利能力和市場競爭力;

　　4、定期分析市場，確保占據市場主動權，帶領事業部優化、創新經營模式，提高銷售業績及促銷費用使用效能，優化各類活動的.投入產出比;

　　5、根據市場需求，分析顧客需求，制定采買規劃，合理組合商品結構，加強終端銷售數據的收集和分析，形成科學的商品運營體系，最大化提高商品效率，提高商品在終端的適銷性和使用效能;

　　6、依據公司架構設置，協同人力合理配置崗位人員，提高人員效率;

　　7、協助推動公司企業文化和核心價值觀，樹立符合中和發展的團隊精神，營造積極、奮進、和諧的團隊氛圍，打造一支忠誠公司、認同企業文化和核心價值的職業化營銷團隊。

品牌事業部崗位職責5

　　品牌事業部總經理

　　1、根據公司總體戰略制定營銷中心銷售目標，帶領各事業部制定品牌營銷策略，監督指導實施，確保計劃科學合理，能有效落地;

　　2、根據市場及品牌特性規劃渠道，強化市場布局，全面提升品牌在區域內的價值和地位;

　　3、梳理完善零售管理體系，建立零售標準、流程，提高公司零售終端營運管理能力，最大化提升銷售業績和效益，提高店鋪的`贏利能力和市場競爭力;

　　4、定期分析市場，確保占據市場主動權，帶領事業部優化、創新經營模式，提高銷售業績及促銷費用使用效能，優化各類活動的投入產出比;

　　5、根據市場需求，分析顧客需求，制定采買規劃，合理組合商品結構，加強終端銷售數據的收集和分析，形成科學的商品運營體系，最大化提高商品效率，提高商品在終端的適銷性和使用效能;

　　6、依據公司架構設置，協同人力合理配置崗位人員，提高人員效率;

　　7、協助推動公司企業文化和核心價值觀，樹立符合中和發展的團隊精神，營造積極、奮進、和諧的團隊氛圍，打造一支忠誠公司、認同企業文化和核心價值的職業化營銷團隊。

品牌事業部崗位職責6

　　崗位職責:

　　1、主持指導事業部的全面經營、管理的工作,組織實施公司的決議完成各項任務目標;

　　2、制定部門的整體發展戰略規劃、年度工作計劃與宣傳推廣計劃和年度全面預算方案,及本事業部費用指標,合理掌控費用、銷售回款,監督實施全過程;

　　3、直營和全國連鎖加盟客戶的維護和開發,完善直營、加盟店鋪的管理;

　　4、組織員工思想培訓和職業技能培訓規劃,打造具有戰斗力的團隊;

　　任職要求:

　　1、在國內品牌內衣連鎖店、大型的美容連鎖機構的運營管理經驗,有從零基礎開始將品牌門店發展壯大的'工經歷;

　　2、熟悉連鎖店面的人員管理、終端vip客戶的管理、終端業務人員培訓;

　　3、做事的條理性清晰,與工作的流程規范和標準化的管理,有成熟的工作思路和方式;

　　4、大專以上學歷,后期在工作中有受過相關專業的培訓,形象好,精力充沛,抗壓性好; 崗位職責:

　　1、主持指導事業部的全面經營、管理的工作,組織實施公司的決議完成各項任務目標;

　　2、制定部門的整體發展戰略規劃、年度工作計劃與宣傳推廣計劃和年度全面預算方案,及本事業部費用指標,合理掌控費用、銷售回款,監督實施全過程;

　　3、直營和全國連鎖加盟客戶的維護和開發,完善直營、加盟店鋪的管理;

　　4、組織員工思想培訓和職業技能培訓規劃,打造具有戰斗力的團隊;

　　任職要求:

　　1、在國內品牌內衣連鎖店、大型的美容連鎖機構的運營管理經驗,有從零基礎開始將品牌門店發展壯大的工經歷;

　　2、熟悉連鎖店面的人員管理、終端vip客戶的管理、終端業務人員培訓;

　　3、做事的條理性清晰,與工作的流程規范和標準化的管理,有成熟的工作思路和方式;

　　4、大專以上學歷,后期在工作中有受過相關專業的培訓,形象好,精力充沛,抗壓性好;

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