裝飾設計總監崗位職責通用

　　隨著社會一步步向前發展，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才的作用。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編為大家收集的裝飾設計總監崗位職責通用，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

裝飾設計總監崗位職責通用1

　　崗位職責

　　1、參與公司裝飾工程項目的設計管理，提出設計意見；

　　2、負責裝修施工質量管理、招投標管理；

　　3、參加方案設計、初步設計、施工圖；與甲方的`前期溝通制定項目設計計劃及設計任務書；

　　4、參加市場調研，編制本系統相關技術經濟方案；

　　5、負責對項目進行跟蹤和監督；

　　6、設計師應協助采購部對裝修項目材料進行確認工作；

　　7、負責案例，技術及資源的整理；

　　8、配合項目經理制定工作進度。

　　任職資格

　　1、裝飾設計、室內設計等相關專業本科以上學歷；

　　2、一年以上相關工作經驗，有大中型項目設計經驗者優先考慮；

　　3、有較強的視覺搭配能力，熟練操作autocad 、powerpoint、photoshop、3dmax 等軟件；

　　4、學習能力強、熱愛設計工作、有創新精神；

　　5、善于溝通，表達能力，有團隊精神；

　　6、富有創意及執行力，有責任感、表達能力強。

　　薪資：面議

裝飾設計總監崗位職責通用2

　　1、負責項目的.整體軟裝配飾設計的搭配方案，具體包括家具、、飾品、裝飾畫、地毯、燈具的配飾設計;

　　2、從設計方案到后期實施全程跟進，把握整體效果和質量;

　　3、能夠在設計過程中對各個環節中的問題進行溝通、協調及解決;

　　4、負責現場陳設布置指導工作;

　　5、組織、管理設計團隊成員，輔導和培養設計師，保持團隊生命力，做好團隊建設工作;

　　6、負責帶領設計師團隊完成公司制定的各類設計任務。

裝飾設計總監崗位職責通用3

　　1、獨立或團隊合作完成整套施工圖設計，對平、立、剖、節點大樣的設計等制圖熟練，并非常熟悉工程制圖的規范要素，全面負責公司圖紙質量校對和審核工作，參與施工圖的.會審和技術交底工作;

　　2、負責公司施工圖整體管理，監督指導施工繪圖員的日常工作，積極在本部門推行公司的各項政策和管理制度，并監督實施;

　　3、制定本部門及培訓計劃，提高本部門全體員工的素質和業務水平;

　　4、負責管轄內下屬員工日常管理、指導、培訓、考核、調整、提出任免意見等，對新員工及不定期對公司員工進行制圖規范培訓和考核工作。

裝飾設計總監崗位職責通用4

　　1、 全面了解目前服務客戶的品牌、品牌理念、品牌個性等傳播訴求，掌握客戶推廣產品的定位、特性、目標受眾群等各產品要素

　　2、 根據客戶部的創意要求，合理分配工作任務并與客戶部溝通工作進程，在雙方確認的時間段內進行創意稿的提供

　　3、 與制作部主管進行溝通，全面了解創意效果的可執行性以及實體部分與創意部分的所存在表現差距是否在可控范圍

　　4、 全面管理創意部，合理安排相關工作人員的工作任務、對各人員工作內容的完成時間進行跟蹤和負責

　　5、 針對創意部的相關工作人員進行稽核考評，對工作態度、業務能力、可發展性進行評估，保證創意部的總體能力素質

　　6、 制定相關培訓計劃，針對客戶部相關人員進行制作基本術語以及相關制作物的.基礎知識的培訓，以提高團隊的溝通效率

裝飾設計總監崗位職責通用5

　　1.完成公司品牌/公司網站/公司形象/公司活動/客戶品牌的視覺形象設計以及VI手冊設計制訂及審核;

　　2.負責完成公司與客戶產品的包裝設計、產品規劃、策劃管理工作，客戶產品需求提案輸出;

　　3.完成公司與客戶產品的.宣傳推廣應用的物料設計、制作,如POP、雜志廣告等;

　　4.服從公司領導的安排，按要求完成工作任務;

　　5.履行本職位必須要求的其他工作(根據本職位需要編制的計劃、指標和方案)。

裝飾設計總監崗位職責通用6

　　1、負責公司品牌及產品視覺設計執行、包括產品宣傳核心創意設計、會議物料等;

　　2、負責公司產品廣告、產品、產品畫冊等線上線下宣傳資料的設計，為營銷活動的順利開展提供支持協助;

　　3、負責公司大型展覽會議布置;

　　4、負責公司設計美化及創意性工作;

　　5、定期管理網站內容及頁面;

　　6、協助主創設計師進行項目管理及工作安排。

裝飾設計總監崗位職責通用7

　　1、負責集團各項目展示區裝飾方案、軟裝方案設計成果的.整體把控。

　　2、負責項目展示區裝飾方案設計成果的整體把控。

　　3、參與公司開發項目內裝設計的重大決策，對內裝效果、樣品進行把關。

　　4、負責公司重大技術、成本風險防范和預控，根據項目經驗，對已形成標準化的建筑設計成果進行修訂。

　　5、對分公司項目中尚未完善及遇到的重大裝飾設計技術問題進行專題研究，形成專項解決方案。

　　6、建筑、室內裝飾、藝術等相關專業本科及以上學歷。

　　7、8年以上專業工作經歷，有大型房地產公司工作經歷優先。

　　8、房地產行業知識、國家相關經濟政策知識；各專業設計知識、工程管理知識；房地產設計相關法律法規；行業新技術、新工藝、新材料、新設備知識。

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