采購供應崗位職責
在充滿活力,日益開放的今天,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?以下是小編幫大家整理的采購供應崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
采購供應崗位職責1
崗位描述:
1.承擔集團各事業部某模塊采購的日常工作推進;
2.根據公司制定的采購制度,處理公司的采購需求,協調采購流程,確保采購結果的公平、公正、使得公司的經理利益得到最有效保障;
3.負責公司采購的管理工作;
4.負責供應商開發及管理;
5.負責采購文檔管理。
6.部門計劃的制定,部門人員的管理。
任職資格:
1.大專以上學歷;
2.8年以上企業采購相關工作經驗,熟悉采購流程和采購相關管理體系;
3.具備良好談判能力和溝通協調能力
4、汽車座椅行業經驗的優先
采購供應崗位職責2
主要負責:
向中國區采購總監匯報。
負責鋁礬土等冶煉原料、煤炭重油燃料、其它金屬氧化物配料及替代原燃料等的戰略性采購和供應商開發。
通過需求的分析優化、供應商的調查分析評估、采購戰略的制定落實、供應商談判與合同簽署,以及供應商管理等步驟,提升采購工作效率,在滿足生產物資需求的同時不斷降低采購總成本。
協調多家下屬工廠和多條生產線的原燃料供應,與各廠廠長及采購團隊密切溝通,實施集團公司采購政策和程序監控。
開展內部抽查和分析,預防不合規的采購行為并采取糾正措施,特別是及時發現和終止有潛在風險的合同或交易。
確保下屬工廠和原燃料供應商執行公司的安全政策和程序,建立安全文化,提高安全業績,確保工廠采購部和供應商無安全事故發生。
通過采購開發活動,達成預算和節約成本,為公司實現業務戰略做出貢獻。
根據工廠sop,建立、貫徹和評估年度采購計劃pap(采購開發行動),滿足目標以及業務計劃要求。
積極與工藝技術團隊溝通,通過原燃料功能性分析,優化原燃料的技術規格要求,以平衡技術性能和價格,避免質量或數量偏離技術規格要求,減少緊急采購行為,以降低總成本。
收集和關注關鍵原燃料的市場走勢,包括對上下游產品的影響,及時采取行動,利用市場的積極變化,減少其負面風險。
優化競標流程,以選擇數量、質量、價格、交貨、付款、售后等滿足條件的可靠供應商。
理想人選:
熟悉鋁礬土等冶煉原燃料價格走勢,信息收集整理與分析能力強,商業意識和戰略敏銳度。
大學采礦工程本科畢業,身體素質較好,需赴全國各地偏遠礦山頻繁出差考察。
年齡32至48歲,10年以上工作經驗包括至少5年化工或冶煉企業基礎生產原料采購經驗。
有供應商評價、選擇、談判和供應商管理能力,熟悉鋁礬土供應商為佳。
書面英語滿足工作總結匯報需要,口語不要求,能熟練應用辦公和erp軟件。
職位發布在:北京、天津、河北。
采購供應崗位職責3
一、崗位職責:
1、負責產品(家居類產品、體育戶外用品、寵物用品、辦公、收納系列)市場調研結合歐美人消費指向生活習慣數據分析,制定產品開發計劃;
2、按照公司規定的采購流程進行采購工作,定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的采購工作,保障產品開發按期上市,并對產品開發質量、成本負責;
3、負責上市后產品售后及客戶反饋問題點跟蹤分析,并給予相關方案進行解決;主導所負責產品改進、迭代規劃,參與產品生產及質量標準制定,負責產品全生命周期管理;
4、全面把握所負責產品的各類屬性,包括材質、配件、工藝、包裝、描述、說明書等信息。
二、崗位要求:
1、本科及以上學歷,理工類專業,國貿、工業工程、材料工程、電子商務等專業,英語cet4及以上,能讀懂日常商務信息;
2、有3年及以上采購、銷售、生產運營相關領域(家居、戶外體育用品、寵物用品、辦公及收納產品、廚衛)相關工作經驗,有跨境電商出口行業從業背景的優先考慮;
3、商務談判能力,執行力強,責任心強,自我驅動力強;
4、熟悉行業關鍵技術、發展趨勢、市場需求;
5、具有較全面的知識結構,知識面廣;
6、具有較強的溝通能力、學習能力、抗壓能力,有韌性、有耐心。
采購供應崗位職責4
崗位職責:
1、負責保障供應商所供原材料的質量,溝通解決供應商供貨物料質量缺陷引發的問題;
2、負責追蹤確認供應商的改善報告及實施效果;
3、負責制定進貨檢驗部門的檢驗規范及檢驗計劃;
4、參與供應商初始樣品的評估放行工作;
5、定期對現有供應商的質量狀況進行統計評分,對評分較低的供應商提出限期改善要求;
6、參與新供應商開發與審核。
職位要求:
1、具有良好的專業素質;
2、較強的`組織及溝通協調能力;
3、對供應商管理有經驗;
4、熟悉iso/iatf16949體系、vda6.0過程審核方法;會使用8d、spc、ppap等工具;
5、家住羅店、羅涇地區或愿住公司宿舍者優先。
采購供應崗位職責5
工作職責:
1 根據采購策略,建立高效、可靠的供應商開發和管理體系;
2 負責供應商資源的規劃及管理工作,對供應商進行開發、整合、準入、考察、評審、評級、評分、淘汰等管理工作;
3 策劃并建立合格供應商量化評價方法,根據供應商資源規劃和新供應商資源開發進度,組織對供應商評審工作;
4 策劃并建立供應商績效管理體系,定期統計和報告供應商績效;
5 參與建立并優化供應商管理策略及流程的制定、實施與宣貫;
6 供應商庫及價格庫的日常維護及管理;
7 上級安排的其他工作。
任職要求:
1本科以上學歷,3年以上供應商管理、采購等職位工作經驗;
2 熟悉采購業務流程,對供應商管理體系有較強的理解和認識;
3 有很強的采購風險預判能力和勇于擔當的責任心,能在快速發展的企業中承受較強的工作壓力;
4 具備較強的協調能力和管理能力,較強的系統思維能力;
5 注重團隊建設和精神。
采購供應崗位職責6
1、根據公司發展需要制定供應商開發計劃,負責供應商及供應渠道的開發、維護和發展
2、創建符合公司發展需求的供應鏈條以及全國的供應商開發、考核機制;
3、對供應商進行評價、分級并對其進行月度、季度、年終考核的評審及淘汰;
4、持續跟蹤供應商情況,建立并維護供應商數據庫,定期對供應商數據庫進行管理,掌握供應商發展變化情況并及時上報;
5、參與供應商供應談判、合同簽訂及后續體系管理工作;
6、建立規范、高效的供應鏈管理體系并優化完善,制定公司供應鏈標準并監督實施;
7、指導部門人員有效地開展各項工作,并實施合理績效考評,促進工作目標的完成;
采購供應崗位職責7
1.對物業中心領導負責,全面負責采購供應部的各項工作;
2.負責建立健全本部門各項規章制度,管理秩序及工作流程,對本部門人員履職情況進行檢查考核;
3.負責主持單位所需各類保潔用品、維修零配件、員工服裝、辦公文具、會務用品等物資的采購和庫存管理工作;
4.定期會同單位財務人員與本部門共同組織清倉盤點,對庫內物資進行全面清點,對發現的問題分析原因,制定相應的整改措施,使庫內物資做到賬、物相符;
5.負責審核各部門申請購置的物資,根據急需程度,控制交貨進度,處理進料質量和數量異常的情況;
6.負責合格供應商的審核工作;
7.負責督促采購配送員將采購的物資及時辦理入庫、結算手續;
8.指導和協調本部門采購人員工作,并進行相關知識培訓、考核及獎懲;
9.負責與單位其他部門加強溝通配合,處理好采購配送過程中發生的突發問題;
10.完成領導交付的臨時性任務。
采購供應崗位職責8
崗位職責:
1、通過網絡渠道采購新產品。
2、與供貨商議價、談判及協商。
3、開拓產品范圍及采購渠道。
4、維護供貨商關系,不斷爭取資源,促進公司利益最大化。
5、配合其他部門完成對產品的優化和管理。
任職要求:
1、專科以上學歷,1年以上產品采購及搜集經驗。
2、熟練運用網上操作,對互聯網開發有一定了解。
3、具備良好的職業操守,具有一定的談判技巧和溝通能力。
4、對市場動向較為敏感,市場洞察力較強,思維靈活且有邏輯性。
5、能承受一定的工作壓力,執行力強。
6、對電子商務采購流程和供貨渠道熟悉者可優先考慮。
采購供應崗位職責9
1、負責招標采購相關制度流程的擬定完善;
2、整合各項招標采購及供應商資源,進行供應商管理;
3、負責組織相關部門進行設備、材料采購的招投標工作及合同擬定、材料與設備的進場檢驗;
4、負責項目招標采購過程的合規性,實施針對項目招采工作的稽核評價;
5、負責匯總供應商評價、建立完善供應商信息庫,并參與項目后評估和成本管理總結。
任職條件:
1、年齡40周歲以下,統招本科及以上學歷,工程造價、工程管理等專業畢業;
2、5年以上招標采購管理經驗,3年以上乙方建筑企業管理經驗;
3、具備良好的分析解決問題能力和談判能力,溝通協調能力強,工作細致負責、踏實嚴謹。
采購供應崗位職責10
崗位職責:
1、新品、新設計師、設計團隊開發(包含國內外港澳臺)。
2、選定后產品資料、團隊資料、樣品等收集(包含資料整理和樣品采購入庫)。
3、訂單確定后的比價議價采購。
4、材質分類制作信息儲備、如材質、制作工藝及禁忌、計價方式、廠家信息等(服務于設計部設計生產以及定制銷售)。
5、領導臨時分派的其他任務。
任職資格:
1、了解各種材質(瓷、木、紙、布、塑料等)及制作工藝。
2、有一定的審美水平、挑選有創意的產品。
3、擁有一定的生產廠商資源、并具備開發新廠商資源的能力。
采購供應崗位職責11
崗位職責:
我主要的任務:
我依據內部客戶的需求、產品配送周期及產品庫存水平來組織安排工廠的生產。
我主要的職責:
1 我分析生產需求。
2 我計算并優化原材料的采購量。
3 我需要管理并降低庫存成本。
4 我負責管理并優化生產產能。
5 我根據產品季節性以及實時需求調整生產供應。
6 我跟蹤采購訂單直至配送完成。
7 我管理供應商,幫助他們提高供應鏈管理的績效和技能。
8 我擁有充分的自主權。
任職資格:
我的資歷:
1 熱愛運動并且經常參與各類運動, 充滿活力和正能量。
2 對數字敏感,具有良好的邏輯思考和分析問題的能力 。
3 熱愛生產工業化行業,喜歡在現場工作。
4 擁有良好的組織及溝通能力。
5 具有團隊合作精神,及優秀的學習熱情和能力。
6 抗壓性強,愿意接受挑戰及頻繁出差,樂意接受不同城市的工作機會。
7 中英文流利
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