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薪資會計崗位職責

時間:2023-02-22 17:55:40 志鎧 崗位職責 我要投稿
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薪資會計崗位職責(通用15篇)

  隨著社會不斷地進步,崗位職責使用的頻率越來越高,崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的薪資會計崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

薪資會計崗位職責(通用15篇)

  薪資會計崗位職責 篇1

  一、崗位職責:

  1.工資的審核及分析;

  2.工資異常部門找相關人員溝通處理;

  3.人力資源系統的跟進;

  4.阿米巴報表及分析匯報。

  二、任職資格:

  1.大專及以上學歷;

  2.做事細心,有責任心。

  薪酬專員工作內容

  工作內容:

  1.負責公司薪酬核算

  2.修改完善和執行公司薪酬方案和績效考核等

  3.薪酬和績效考核數據統計與分析匯總

  任職要求:

  1.人力資源相關專業畢業,電腦操作熟練,具有一定的會計基礎知識和計算機運營能力

  2.工作認真負責,做事沉穩踏實

  3.有一年以上的人力資源和薪酬相關工作經驗

  出納兼薪酬會計崗位職責

  崗位職責:

  1.支付各種款項,做現金賬

  2.每月做工資

  3.打資金申請

  4.領導安排其他臨時工作

  任職資格:

  1.中專以上學歷,財務專業或者有會計從業資格證

  2.年齡20-40之間,有吃苦精神

  3、有團隊合作精神。工作認真負責

  工資會計崗位職責

  崗位職責:

  1、嚴格審核工資計算的有關憑證,對人事部門上報的`當期工資變動情況表、各部門上報的各種代扣款項的通知單都嚴格審核,確認無誤后,正確的編制出當月人員的工資發放表。

  2、負責員工工資事宜查詢和解釋。

  3、完成本部門安排的其它任務。

  崗位要求:

  1、大專以上學歷,會計相關專業。

  2、1年以上工制造業工資核算經驗。

  3、熟悉運用函數公式。

  4、電腦辦公軟件熟練操作。

  薪資會計崗位職責 篇2

  職責描述:

  1、與海外關聯公司對賬

  2、各bu財務分析工作

  3、配合會計主管有關稅務與總賬相關的`賬處處理工作

  4、配合財務總監處理相關總部要求的基本財務工作事項

  5、其他各項會計主管安排的工作任務

  任職要求:

  1、大學本科;英文溝通能力好,熟悉財務專業英語

  2、有三年以上會計工作經驗

  3、心態平和、頭腦理性、為人踏實

  3、能接受化工區工作環境

  4、有駕照優先

  5、定居寧波優先

  6、愿接受加班優先

  薪資會計崗位職責 篇3

  職責描述:

  1.貫徹執行國家方針政策和法律法規,遵守國家財經紀律,運用現代管理方法,組織和規范本企業會計工作;

  2.組織制定企業財務管理規章制度,并監督各項財務管理制度執行情況。

  3.制定企業增收節支、節能降耗計劃,組織成本費用控制,落實成本費用控制責任;

  4.及時評估監測公司及財務收支狀況和財務管理水平,組織實施企業財務收支定期稽核檢查工作;

  5.組織建立和完善企業財務風險預警與控制機制。

  6.組織審核重大經濟合同、大額資金使用、等事項的計劃或方案;

  7.對企業業務整合、新項目開發等事項組織開展財務可行性論證分析,并提供資金保障和實施財務監督;

  8.對企業重大事項的參與權、重大決策和規章制度執行情況的監督權、財會人員配備的`人事建議權,以及企業大額資金支出簽署。

  9.擬定企業年度經營目標、中長期發展規劃以及企業發展戰略;

  10.制定企業資金使用和調度計劃、費用開支計劃、物資采購計劃、利潤分配(派)、虧損彌補方案;

  11.企業重大經濟合同的評審。

  12.及時了解并收集國家金融政策信息,并結合金融政策考慮公司貸款方向。

  13.完成上級領導安排的其他工作。

  任職要求:

  1、大學本科(含)以上。

  2、會計、金融類等財務相關專業。高級職稱。

  3、身體健康,工作細心。

  薪資會計崗位職責 篇4

  (一)負責編報本單位年度經費預算,掌握經費使用進度,并對單位各項支出審批承擔相應法律責任;這個方面香港稅務在這個方面尤其重要。

  (二)負責辦理本單位應繳財政專戶款、國庫款和其他收入的報賬業務;

  (三)負責辦理向下級單位撥付資金的報賬業務;

  (四)負責辦理本單位日常經費支出及專項支出的報賬業務;

  (五)負責保管、使用本單位的定額備用金;

  (六)協助本單位負責人向上級單位和財政局申請各項經費,并將經費支出的相關文件和審批手續復印件及時傳遞到會計核算中心。

  (七)負責將會計核算中心編制的會計報表傳遞到本單位,并報送到有關部門,如是香港則要通過注冊香港公司中心的流程才可;

  (八)負責設立和登記本單位的固定資產備查賬和資金收支流水賬,并定期與會計核算中心對賬。

  會計崗位工作內容

  1.必須嚴格遵守財經紀律,執行《會計法》及學校制定的各項財務規章制度。

  2.負責下屬部門在對外經營、對內服務中使用票據的合法性、合理性和規范性的審核、報銷。

  3.正確區分經營收入與服務收入,嚴格成本、費用的核算,根據部門經理要求及時、準確核算到位。正確反映出每個核算單位的盈虧情況。

  4.協助下屬部門對債權、債務的清理催收工作。

  5.根據主任、部門經理的要求,及時、準確提供有關數據資料及報表。

  6.每月對庫存物資、食品、現金、銀行存款等清查核對,做到帳帳、帳物、帳款相符,發現問題及時向主任、部門經理匯報。

  7.每月將固定資產按資產規定的折舊比例計入成本。

  8.按時做好總帳、分類帳、各項報表及稅金申報、交納工作。

  9.積極參與經濟活動分析和經營管理決策,當好領導的參謀和助手,定期參加集團組織的對下屬部門經營情況講評。

  10.負責會計憑證,帳冊憑證的保管及會計檔案歸檔工作。

  會計職能

  1、會計的反映職能

  ①會計主要是從數量方面反映各單位的經濟活動情況,通過一定的核算方法,為經濟管理提供數據資料。

  ②反映職能應包括事前,事中、事后的反映,即貫穿于經濟活動的全過程。

  ③會計對實際發生的經濟活動進行核算,要以憑證為依據,要有完整的和連續的`記錄,并按經濟管理的要求,提供系統的數據資料,以便于全面掌握經濟活動情況,考核經濟效果

  會計崗位職責有哪些

  從目前會計的行業的薪酬情況看來,會計人員的一般工資是:實習生工資一般是在2.5k-3.5k,工作一年以上的薪資4.5k左右,工作3-5年且有初級職稱或是熟手會計4.5k-8k薪資不等,會計主管薪資一般是6k起步,部分四五線小城市除外。

  以上只是目前會計行業薪酬的大概情況,其實不同地區不同崗位,會計工資也是有很大的區別的。

  比如出納,出納算是會計工作中最低級的崗位了,做的都是比較底層的工作,非常辛苦,且工資待遇也不佳。據調查,即使是在上海這樣的超一線城市,出納人員的工資也大多在4k左右。

  在大多數企業中,一般會計崗位分為成本會計、稅務會計和總賬會計。一般來說總賬會計的工資待遇是最好的,也是最容易晉升到財務主管的。而成本會計和稅務會計工資水平大多在5.5k左右。

  會計工資一般也與你的能力有關,即所取得證書的含金量。

  注冊會計師是大家一致認同的國內含金量最高的會計證書,注冊會計師在北上廣這類一線城市,年薪甚至可以達到10-30萬。

  還有就是會計職稱證書,含金量也是從初級會計職稱、中級會計職稱、高級會計職稱依次提升,一般取到高級會計職稱的人大多數都是國企財務高管或者在事業單位、政府部門任職了,福利待遇自然不在話下。

  薪資會計崗位職責 篇5

  1、熟悉《企業會計準則》、《企業會計制度》等有關國家規定的財務制度;認真貫徹執行國家相關會計法律法規,按照公司業務特點做好資金、財產、物品的相關核算工作,與其他部門協作搞好預算、價格、部門統計等各項工作。

  2、組織制定公司財務工作基本制度規范,工作流程,合理分配財務部工作。定期或不定期組織員工學習國家工商、金融、稅收政策;鼓勵員工認真鉆研業務,參加與工作相關的專業培訓,提高業務水平。

  3、制定財務工作計劃及財務部員工崗位職責,考核控制財務部員工的工作質量。

  4、編制公司年度財務預算,參與制定各項收費的價格標準;建立財務工作報告制度,及時向總經理和董事會報告公司財務狀況、經濟效益變化,或可能對公司有重大影響的事項;參與重大項目的可行性研究,提供決策依據;提供準確、真實和完整的會計信息和數據。

  5、根據生產和銷售情況編制資金預算及經營計劃,審核各項付款活動,管好資金。

  6、組織財務部員工做好資產、負債、股東權益、營業收入、應交稅金、成本和損益的核算工作;加強應收帳款、存貨、成本費用的控制。

  7、嚴格執行董事會決議,編制年度財務分析報告,進行財務評價,提出改善經營加強管理的措施和意見。維護公司利益,促使公司資產保值增值。

  8、監督檢查公司各部門財務管理制度執行情況,并提出整改意見報請董事會;協助控制預算的.執行情況,對存貨采購進行審核。

  9、負責審核所有記帳憑證及所附的原始憑證,保證記入帳冊的數據真實、完整、正確與合法;按月編制資產負債表、損益表及其他報表。

  10、負責核算總分類帳戶,檢查核對各明細分類帳,編制各種會計報表、財務情況說明書。

  11、協調好與工商、稅務、銀行、會計師事務所等有關部門的聯系。

  12、完成總經理布置的其他工作。

  薪資會計崗位職責 篇6

  工作職責:

  1、嚴格遵循財務制度及原則,檢查監督出納、收款的日常工作,檢查出納帳簿,監督盤點出納庫存現金;

  2、負責完成日常會計憑證的`編制工作,并及時進行賬務處理,月末裝訂憑證成冊歸檔;

  3、嚴格執行財務部規章制度,認真審核本項目各種費用支出報銷;

  4、準確及時完成各種報表(日報、周報、月報)的編制、審核工作;

  5、負責組織訂制本項目的財務工作總結及計劃并上報財務部經理;

  6、負責組織實施固定資產的盤點及核算工作;

  7、負責各部門合同及采購申請等資料的歸檔保管工作;

  8、明確本崗位所涉及的環境因素和危險源,并執行本部門的相關要求;

  9、完成上級領導交辦的其他工作

  工作要求:

  1、2年以上企業會計工作經驗,具有物業會計工作經驗

  2、能熟練使用金蝶財務和辦公軟件

  3、熟悉會計準則和上海地方的保稅制度及流程

  4、有會計上崗證,具有助理會計師職稱優先

  薪資會計崗位職責 篇7

  1、財務系統(總賬、報表)維護;

  2、嚴格執行財務管理制度,審核各項成本、費用的范圍和標準、審批手續是否齊全, 進行各項憑證資料的匯編、歸檔同時進行帳務問題處理及相應的.稅務申報;

  3、負責編制公司的周及月度、年度各類報表;

  4、負責公司對帳業務;

  5、協助直接領導開展財務審計和年檢;

  6、負責公司固定資產的財務管理,確保帳實準確。

  7、其他相關財務工作。

  薪資會計崗位職責 篇8

  1) 按照核算規則在系統內完成預存收益7種類型業務的賬務處理;

  2) 完成系統外的收入業務(如春語咨詢費、員工購物等)進行賬務處理及對賬;

  3) 做好跨區提取的往來協同及對賬工作;

  4) 負責資金的核對工作。

  2. 存貨及成本會計

  主要負責對存貨的`收發存業務進行賬務處理,具體職責有:

  1) 核算倉庫、門店、科技部、人事部、內衣部等庫位的收發存;

  2) 對發出的存貨,按系統流程確認收入、結轉成本后,進行往來的對賬及銷售發票的開具、管理;

  3) 確認存貨入庫成本,進行往來對賬,負責采購發票的管理;

  4) 對退貨業務按系統流程進行處理,并做好發票管理;

  5) 對存貨(除門店外)進行監盤,統籌協調門店及異地分公司盤點工作,并監督處理盤點差異。

  3. 資產及費用會計

  主要負責處理工資計提和發放、費用報銷、資產攤銷等費用類憑證,具體職責有:

  1) 完成工資的計提和發放憑證;

  2) 對費用報銷單據進行賬務處理;

  3) 每月完成待攤費用、長期待攤費用、固定資產、無形資產的攤銷賬務處理;

  4) 年末對固定資產進行監盤。

  薪資會計崗位職責 篇9

  1.對口銷售部門的應收賬款,進行復核、入賬、對賬、異常提出報告等業務;

  2.更新客戶回款計劃執行情況以及本月回款計劃統計表;

  3.與采購部進行應付賬款及預付賬款的對賬,控制付款節奏,保證應付賬款的.準確性;

  4.負責進項發票的核對、審核,保證發票的合法性及正確性;

  5.應收應付的賬齡分析及應收回款的催收;

  6.負責處理應收應付賬款總賬與明細賬的月度核對和清理;

  7.為外部和內部審計提供和準備相關資料。

  薪資會計崗位職責 篇10

  1. 根據批準過的付款申請及費用報銷單等,安排付款

  2. 更新現金及銀行日記賬并向相關部門提供正確的'銀行信息

  3.與相關政府部門保持聯系,并負責公司證件的年檢工作

  4. 根據原始單據進行賬務處理,確保其符合相關會計制度及會計準則

  5.保管現金及支票

  6.購買、保管、開具及裝訂采購和銷售發票

  薪資會計崗位職責 篇11

  1.負責產成品盤點的監盤工作,確保產成品賬實相符

  2.負責期末成本核算,確保成本信息準確完整

  3.編制并核對SAP系統中成本及存貨相關憑證

  4.根據需要提供成本分析報告

  5.維護成本核算設置,確保SAP中物料清單等基本信息正確

  6.根據批準過的盤點報告進行相關處理

  薪資會計崗位職責 篇12

  1.按月完成固定資產、低值易耗品、辦公用品消耗材料用品、五金交化商品等賬務日記賬、核對、結算等工作。

  2.當物資采購驗收入庫,經倉庫保管員人賬簽字后,再登進貨賬,并對發票進行核對。

  3.每月底,賬務人員應結出進貨、發貨數和結存數,每月5日前應將物資消耗庫存量統計制表,上報財務科,做到賬賬相符。

  4.按制度規定,提供物資供應、儲備和消耗方面的賬務資料,以及各種收據,為加強醫院管理提供依據。

  5.一切原始資料、原始憑證、報表,年終必須整理歸稍,以備查閱。

  薪資會計崗位職責 篇13

  崗位職責:

  1、組織集團的會計核算和財務信息披露工作,具體負責集團的會計核算及財務管理部工作。配合和協助其他部門開展工作;完成上級領導交辦的其他工作任務。

  2、組織、協調集團財務管理部的各崗位的工作,具體解決會計核算中的各種問題、完善股份公司財務內控流程及規范會計核算

  3、對公司日常財務憑證、財務單據進行審核,以符合財稅管理的.合規性要求

  4、參與重要合同的評審工作,審批會計檔案借調等,降低業務財務風險;

  5、組織實施每季度財務檢查,及時收集上報檢查情況

  6、負責財務核算相關制度流程的擬定與定期更新,建立并完善公司財務管理體系

  7、負責年度財務審計、稅務審計等專項審計工作

  任職資格:

  1、本科以上學歷,財經類相關專業;

  2、8年以上財務會計工作經驗,其中3年以上同崗位工作經驗;

  3、具有良好的團隊管理能力,優秀的溝通談判能力,專業分析判斷能力。

  薪資會計崗位職責 篇14

  職責描述:

  1.負責處理、審核、收入實現、利潤實現以及成本預提。

  responsible for processing, review and reporting ne/mod revenue, margin recognition and cost accruals.

  2.處理和審核實際作業成本。

  processes and reviews actual job costs.

  3.處理已批準的`合同變更和重估。

  processes approved change orders and re-estimation.

  4.處理休眠定單和死亡定單。

  processes dormant and dead orders.

  5.計算,并且記錄免保攤銷。

  calculates and records nis amortization.

  6.關閉合同。

  performs close options on projects.

  7.安裝和改造費用分攤。

  apply installation/mod fhr.

  8.更新作業狀態。

  job status in jde system.

  9.請購單的財務核實和請購單的鎖定釋放。

  performs pr financial checking and pr releasing.

  10.負責凈資產風險分析報告和安裝工地小時費率的分析。

  responsible for analyzing nae report and installation fhr .

  11.月度科目調節,并在規定時間前完成arms上傳。

  monthly accounts reconciliation and load to arms before deadline.

  12.負責安裝發票收集核對整理工作。

  responsible for the collection、checking and classification of installation invoice.

  13.凈回收毛利分析

  nrm analysis.

  14.季度大項目回顧

  large contract review on a quarterly basis.

  15.執行合同會計經理的臨時決策與指令。

  carry out casual tasks assigned by the contract accounting manager.

  qualification任職資格:

  1.大學本科以上,主修財務或具備專業資格。

  bachelor degree or above, majored in finance or, professional qualification.

  2. 3年以上跨國公司財務經驗。

  3 years or above experiences in accounting or finance position for a multi-national company.

  薪資會計崗位職責 篇15

  行政事業單位會計出納的崗位職責

  1.認真執行國家財經法規、現金管理制度,遵守本單位的.財務管理制度。

  2.遵守財務人員職業道德,堅持實事求是、廉潔奉公的工作原則。

  3.嚴格遵守機關《保密守則》,不得擅自泄露單位的財務信息。

  4.直接收到的現金款項,要在第一時間存入本單位的指定賬戶,不能挪用公款和私自外借。

  5.支出報銷、借款時,要對原始單據進行審核,符合報銷程序和管理制度、金額準確后才能付款。

  6.負責妥善保管現金、有關印章、空白支票和收據,做好有關單據、賬冊、報表等會計資料的整理、歸檔工作。

  7.職工外出借款無論金額多少,都須主管領導簽字,批準并用借款單借款。若無批準借款,一律不借。

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